工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-01 【公司简介】公司宗旨：不允许欺骗客户，一经发现取消合作 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场！ 业务范围覆盖全国主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期：免息分期5年，没有利息。 也可停息挂账、延期还款1-3年，避免催收、不曝光通讯录，到期本金结清！避免QS、停止罚息、违约金等费用。签订合同，未成功全额退款！ 2、互联网金融/网货平台：延期还款1-3年！避免催收困扰，高额利息/罚息，不曝光通讯录，不联系紧急联系人。到期本金结清，利息罚息全免除！签订合同，不成功全额退款！ 3、房地产一站式解债综合服务：解除限高，限飞，断供保房、房贷延期还款，担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济。签订合同，不成功全额退款！ 一/工作内容及业务流程： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00）（10:00-19:00），午休1小时，工作氛围轻松无压力。 业务流程： 1.客户咨询对接 2.收集客户负债信息 3.建立客户服务微信群，规划老师做规划以及报价。 4.确定委托，报价，签署合同。 5.法务老师一对一服务。 6.结案。 二/帮扶制度： 公司提供客户资源吗 1.【快捷获客路径】 1.社交圈层：微信朋友圈（同时，朋友圈 2.线下广告：小区快递收发点、超市等展架； 3.微信朋友圈、微信群； 4.新媒体获客（抖音、快手、小红书等短视频内容生产，投流，优质内容评论引流等）； 5.贴吧、百度问答等图文平台引流； 6.精准渠道客户资源：金融行业等； 7.公司定期分配潜在客户名单。 *根据自己的情况，选择合适的获客组合即可 看似同行不少，能以结果为导向的凤毛麟角。 四年时间，真诚的帮助全国30000多个家庭解决了债务难题，沈阳4家分公司,行业元老级水平，法务协商团队平均从业时间为3年，顶级的规划方案+顶级的法务协商水平是立身之本。 公司专注线下实体，大部分客户都是口碑+转介绍来的，不已结案为目的，以解决客户实际问题为结点，以客户口口相传为行业立足之根本

岗位职责： 1. 合同管理：负责起草、审核及修订公司各类合同文件（包括采购、销售、服务类协议等），明确各方权责，有效识别并规避法律风险；建立并维护合同台账，监督合同执行进展，妥善应对履行过程中出现的法律事项。 2. 法律风险防控：参与公司重大经营事项的法律评估，为新产品开发、市场拓展、投融资等活动提供专业法律建议；识别运营中的法律风险环节，协助构建合规管理体系与风险控制机制，并推动实施落地。 3. 纠纷应对：主导民事、劳动争议等内部纠纷的协商与调解；配合外部律师开展仲裁和诉讼工作，完成证据整理、材料准备及案件进度跟踪，全力保障公司合法利益。 4. 法律咨询与培训：为各部门日常运营提供法律支持，及时解答业务中涉及的法律问题；定期组织法律专题培训（如合同法、劳动法、知识产权法等），增强员工合规意识与法律实务能力。 5. 知识产权事务：协助办理商标、专利、著作权等知识产权的申报、维护及侵权应对工作，降低知识产权法律风险。 6. 其他任务：根据上级安排完成其他法律相关事务，包括法律资料归档、外部律所协作、法律法规动态跟踪与解读等。 任职要求： 1. 学历与专业：法学相关专业本科及以上学历，具备法律职业资格证书者优先考虑。 2. 工作经验：具有5年以上企业法务或律所工作经验，有建筑行业从业经历者更佳。 3. 专业能力：熟悉《民法典》《公司法》《劳动合同法》等法律法规，具备扎实的合同审查、法律文书撰写及逻辑分析能力；能独立处理常见法律问题及日常法务事务。 4. 综合素质：具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识和抗压性，工作认真细致、责任心强，能够高效响应各业务部门的法律需求。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1. 承担债务评估相关工作，针对个人及企业债务情况进行全面分析与研判。 2. 配合拟定债务管理方案，协助提出可行的债务处理建议与解决路径。

找合伙人 《寻找各行业想转型加项目老板 抓住风口你读懂了吗》 欢迎各位金融行业老板带团队携手合作！ 职位详情: 银行金融机构不良资产处置；客户债务规划；国家金融政策宣讲；法院委派调解任务。助力银行加快零售类坏账“出表”进程；推行3.5折、4折一次性结清方案，帮助负债人全面解决贷款问题！ 工作内容: 1、从事正规法务服务工作（非催收性质），主要开展债务规划、债务托管、债务结清及金融商事调解服务 2、面向负债人群普及债务相关法律知识，清晰解读三折、四折一次性结清债务的政策依据与实施路径 3、根据现行政策标准，筛选符合条件的客户，推动实现债务减免与折扣结清（重点覆盖信贷、网贷、信用卡及企业类债务） 4、参与特邀调解员资质考核，通过后颁发正式聘书 紧抓财富新机遇，共享国家政策红利。机会难得，稍纵即逝。诚邀有远见的您共谋发展，携手共赢。

早八晚五 包午餐 会土建预算优先 工资面议

职位描述： 1、负责用餐数据统计、费用支出核算及考勤信息核对等工作； 2、各类票据的收集、整理与报销流程处理； 3、配合部门开展日常行政支持类事务； 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、有行政助理、秘书等相关岗位工作经验或实习经历者优先考虑； 2、性格沉稳踏实，具备良好的沟通协调能力与抗压素质； 3、熟练使用Office办公软件，具备基本文档处理能力； 4、综合素质优秀的应届毕业生亦可应聘。

岗位职责: 1、负责处理信用卡/网贷逾期及本金延期还款三年相关事宜 2、与客户沟通交流，了解其实际需求，提供专业的法律咨询与服务支持 3、协助客户应对逾期还款问题，制定合理还款方案，并持续跟进还款进展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与服务意识，能高效完成客户沟通与协调工作 2、掌握扎实的法律知识，熟悉信用卡/网贷逾期及本金延期还款相关的法规政策 3、具有团队协作精神，能够积极配合团队成员，共同推进任务顺利完成

岗位职责: 1、负责处理信用卡/网贷逾期及本金延期还款三年相关事宜 2、与客户沟通交流，了解其实际需求，提供专业的法律咨询服务 3、协助客户应对逾期还款问题，制定合理还款方案，并持续跟进还款进展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与服务意识，能高效完成客户沟通与协调工作 2、掌握扎实的法律知识和专业技能，熟知信用卡/网贷逾期/本金延期还款相关法规政策 3、具有团队协作精神，能够与团队成员密切配合，共同推进任务完成

1.整理公司资料； 2.招聘空缺岗位； 3.收拾会议物料； 4.接受行政经理工作安排并协助行政部做好其他工作； 任职要求： 1.大专以上学历 2.有一年以上人事工作经验优先 3.形象较好，性格较活泼，能吃苦耐劳，有一定的承压能力。

1、负责公司各类法律事务的处理及日常法律咨询工作 2、承担公司法律文书的起草、审查与修订任务 3、协调并处理各项法律相关事宜，保障公司经营活动合法合规 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力 2、能独立开展工作，具备较强的问题分析与解决效率 3、持续追踪法律行业新政策与法规变化，主动提升专业素养

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鞍山市铁西区招聘 1、司机：薪资福利：月薪3750元，外加绩效奖金，月休二天，提供五险。岗位职责：驾驶环卫车，收集、运输垃圾。任职要求：持有B2,A2,A1驾照，5年以上驾驶经验，无重大交通违法，熟悉本地路况。身体健康，50岁以下。联系人：万先生

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岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

【薪资待遇】 1.保底4000+案件完成提成，每月到手5-7k 2.上班时间早10晚7，不加班 【核心工作内容】 1. 案件资料管理：负责劳动仲裁案件的全周期资料处理，从收集、整理到归档，保障材料规范、合规，为案件推进打好基础。 2. 法律文书与证据支持：协助完成仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等基础文书制作，梳理案件证据链，提升材料专业度。 3. 流程执行与进度管控：严格执行仲裁法务流程，维护案件台账、更新进度节点、报送相关材料，确保案件流程高效推进。 4. 客户与团队协同：对接客户反馈案件进展，响应基础咨询，配合团队完成案件支持工作，保障服务体验。 【适配人群】 法学专业/有律所/法务/劳动用工/诉讼仲裁经验者优先

无门槛，认知突破的行业！上班自由！自己能力越强收入越高！ 唯一要求；25岁以上男女不限，没有文化学历要求，宝妈也可以做 底薪5000+可兼职，可全职 招兼职，工资可日结

具备法律专业法律法规基础相关知识工作经验优先 （接受应届生，实习生） 法学/法律专业优先（如银行金融，财务，人力资源，行政经验也可以），45岁以下，男女均可，户籍经验不限，应届生，实习生也可以，大专及以上学历 月薪5000-15000之间，五险一金，做五休二，周末双休 负责庭前调解，驻扎在各个法院里面，陪同法官辅助工作 入职就近上班地址：浦东，静安，长宁，青浦，闵行，奉贤，黄浦，嘉定，松江，宝山，崇明，杨浦

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，这份工作值得长久发展！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关续保事宜； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家法定假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年另享5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，发展空间广阔，多通道助力职业成长！

一、任职要求： 1、教育背景：一般需具备大专及以上学历，行政管理或相关专业优先。 2、工作经验：有1-2年办公室相关岗位工作经验者优先。 3、沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能与项目组成员及管理层保持高效交流。 4、会驾驶，持有有效驾驶证。 二、岗位职责： 1、钓场日常管理：负责办公室日常运转，包括办公设备维护、办公物资采购与发放。 2、行政协调：协助各部门间工作对接，保障信息传递畅通，处理日常行政事宜，如文件归档、会议安排等。 3、负责食堂的日常运维及管理工作。 4、人力资源管理：协助开展招聘、培训、考勤等相关事务。 5、办理办公费用报销、资料整理归集、公司日常指令的接收与传达 三、工资标准：薪资面议、单休法定假、提供食宿 四、从属关系：直接上级为总经理 五、工作地点：鞍山海城 六、招聘人数：1人

1.信息整理录入。 2.行政协助 3.其他工作：按时完成上级安排的各项工作

招聘： 主材售后管家/文员 薪资待遇：4000-4500 工作内容： 负责售后订单跟进，与厂家核对账目，协助主管完成门店陈列布置 要求： 年龄20-33岁，需自行配备交通工具（提供油费补贴） 地址：鞍山市胜利南路136号爱林整装 联系电话：***********

招聘运营前台，工作周期上一休一，时间灵活，兼顾工作与生活， 发展空间广阔，熟练掌握电脑及办公软件操作， 具备良好沟通能力，有相关经验者优先考虑！ 福利待遇优厚！

辽宁安捷律师事务所坐落于千山中路298栋1-2层S1-2号，毗邻辽宁科技大学，地处高新区万达商圈，交通便利，办公环境优良。现因业务发展需要，诚聘律师助理若干名，具体要求如下： 一、岗位职责 协助律师进行案件证据材料、法律文书、案卷卷宗的收集、整理与归档工作。 开展法律调研，检索相关法律法规、司法解释及判例，为案件处理提供法律依据与参考。 协助起草、修改起诉状、答辩状、代理词、合同、函件等各类法律文书。 跟进案件进展，对接法院、仲裁机构、当事人及相关方，协调安排庭审、会议等事宜。 负责律师日常事务管理，涵盖日程规划、文件收发、费用核算、客户接待等内容。 完成律师交办的其他法律辅助及行政相关工作。 二、任职要求 35周岁以下，法学相关专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先。 具备扎实的法律专业知识，熟悉各类诉讼与非诉讼业务流程。 熟练操作办公软件及法律数据库，拥有良好的文字撰写与表达能力。 工作严谨细致、责任心强，具备出色的沟通协调能力与团队协作精神。 能够承受一定的工作压力，有律所或法务相关实习经验者优先。 三、福利待遇 提供免费工作午餐，工位宽敞整洁。 其他具体薪资福利及发展空间面议。

早十晚七 月休4天 薪资3000

招前台点餐 任职要求：需长期稳定工作，具备责任心，做事勤快、有耐心，服务意识强 不接受短期工或假期工 岗位福利：提供两餐，月薪资4000-4500元，工作时间早9点至晚10点，每月安排休息 岗位职责：负责吧台收银、电脑录入订单、前台接待等相关工作 具体工作细节及薪酬待遇可到店与负责人沟通面试，现场详细介绍

岗位职责： 1．负责食堂、宿舍的日常卫生与纪律管理，持续优化运营流程，并提出可行性改进建议； 2．依照6S管理规范，落实办公室区域的环境卫生、用电安全等管理工作，依制度开展纪律巡查与监督； 3．定期巡查厂区整体环境状况，及时识别并上报设施损坏问题，推动设备维修或更换； 4．根据各部门申请的实际需求及事项紧急程度，合理安排行政用车资源，统筹管理合作车辆及通勤车的合同、保险等合规事务； 6．负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区内安全巡查监督工作； 7．具体执行行政类文件、通知、公告的发布与落地，传达行政指令并跟进落实，承担相关文书起草、归档及办公流程管理，组织办公用品的申报与发放； 8．推动制度执行与过程督导，统筹会议会务安排，提供商务接待支持，组织或协助各类活动开展； 10．对接公共政府部门相关事务，协调集团内部行政工作的联络与服务支持。 任职资格： 1．本科及以上学历，年龄45岁及以下，建议40岁以内为宜； 2．具备500人以上生产制造型企业三年以上行政管理工作经验； 3．有在制造类企业从事食堂、宿舍、安保、清洁等后勤管理的实际经历； 4．熟悉工人为主群体的住宿管理特点，具备应对高流动性住宿人群的管理能力； 5．在食堂、宿舍等后勤领域具有实际优化成果，能体现可量化的管理提升业绩； 6．作风踏实肯干，吃苦耐劳，个人生活重心聚焦工作，非频繁参与多样化社交或兴趣活动； 7．具备大型活动组织、重要接待任务或对外联络工作经验者优先考虑。

熟练操作各类办公软件，具备薪酬核算相关专业工作经历，持有人力资源师证书者优先。 双休，工作时间8:30-17:00