薪资待遇：无责5000，新人入职综合月薪6000-8000，优秀者月薪上万 工作时间：培训朝九晚六双休 任职要求：普通话标准 岗位职责：通过公司内部系统处理客户售后问题，没有销售性质！ 福利待遇：入职缴纳五险一金，无试岗期！包住，七节福利，十三薪，带薪年假

需具备管理能力，熟悉线路板生产的完整流程。承担技术支持职责，掌握安装与工艺设计相关技能，有大型工厂工作经验者优先考虑，薪资面议，要求大专及以上学历。 岗位职责： 1、指导工程现场的安装作业及设备调试，解决施工过程中遇到的专业技术难题； 2、协同其他部门完成技术支援相关工作； 3、负责数据平台的运行维护，及时处理反馈问题，并跟进故障排查与解决； 4、负责对客户操作人员开展操作规范及使用培训； 加分项 具备以下领域经验者优先：环保行业

工作职责: 1．搭建重点大客户的沟通与拜访机制，确保问题反馈的闭环管理及处理时效的有效管控； 2．收集海外客户反馈信息，推动客户满意度CSI的持续提升； 3．提供专业技术支持，协助经销商完善产品问题响应流程，并建立技术培训体系； 4．协助经销商拓展服务网络，推进服务人员能力评估与分级培训机制建设； 5．支持海外经销商构建客户资源管理体系，优化大客户服务流程，制定PDI及保养作业标准，开展零件价格与工时的合理性优化； 6．协助经销商建立健全零件、库存及订单管理流程，监督并核查品牌保护政策执行及原厂配件使用情况； 7．掌握海外服务领域相关法规、竞争对手布局动态及后市场渠道变化，及时制定应对策略。 任职资格: ①本科及以上学历，根据实际专业能力可适当放宽条件； ②具备2年及以上相关岗位工作经验； ③原则上年龄不超过40岁； ④过往绩效表现良好； ⑤能够适应长期海外派驻安排； ⑥具备较强英语口语沟通能力者优先考虑。 出差地点：墨西哥 工作语言：英语 派驻周期：3~6个月

1.具备Java软件开发相关经验； 2.逻辑思维清晰，具备较强的钻研能力； 3.工作责任心强，擅长独立解决网络通信类问题； 4.有网络通信或智能设备（常遇网络故障类设备）售后技术支持经验； 5.沟通表达良好，具备较强的服务意识与服务技能。

储备主管 1、公司重点培训对象，负责团队日常管理与运营 2、公司提供老客户资源，根据客户的需要为客户提供保险知识咨询服务，负责客户后续理赔和续保服务。 3、有一定的客户服务意识，积极主动，责任心强。 4、工作时间:8:45-12:00,14:30-16:30,周末双休，法定节假日休息，工作环境舒适，工作氛围好，其他时间自由安排。 5、薪资结构:底薪+新人津贴+提成+企划方案奖励+续佣+服务津贴等 我们是副部级央企，跻身世界五百强，团队年轻化，期待您的加入！

负责公司旗下产后店销售

【职位介绍】 负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售，积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2023年位居全球500强企业第33名，福布斯全球2000强第16位，八度蝉联Brand Finance全球保险品牌价值第一。 平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。 【招募要求】 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专及以上 3、工作经历要求：销售精英、金融从业者、企业主、教师、房地产、医疗、互联网等行业从事者等 4、良好的心理素质、沟通能力，勇于挑战、追求成功的企图心；良好的道德操守，诚信、自律 【待遇及福利】 1、津贴维度多：入司后你将享有初期支持的新人津贴+晋升发展阶段职级津贴保障+全流程成长培训、服务、旅游等福利支持 2、综合保障足：享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利 3、养老待遇优：随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、养老公积金、个人养老补贴等养老保障；HY *此职位指代保险代理人，本文旨在招募平安人寿保险代理人

①工作内容：负责处理，用户在抖音上购买的团购订单问题协助用户解决（接受小白，带薪培训） ②福利待遇：缴纳五险，月休6-8天，免费停车场，带薪休假，享受年假5-15天，包住 ③薪资：保底3200+绩效综合4-7k ④上班时间：每天8小时工作制， 主要班次如下：8~17:00,9~18:00,（主要以白班为主） 13:00~22:00（晚班一周1个或者2个）

职位责任： 1，公司活动告知，礼品领取通知。 2，客户生日祝福，节日温馨祝福。 3，客户续费提醒，新产品客户告知。

岗位职责： 1、负责家电产品的售后信息记录与管理，确保数据的准确性和时效性； 2、处理客户关于家电售后服务的咨询，提供专业的解决方案； 3、协调内部资源，跟进并解决客户反馈的问题，提升客户满意度； 4、定期汇总售后信息，分析售后数据，为产品改进提供建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户疑问； 2、熟悉家电产品的基本知识，有相关行业经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能够在压力下保持高效工作。

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一、岗位核心工作 1. 业务服务：主动对接客户，解答保险业务咨询，处理投诉并提供解决方案。 ​ 2. 客户维护：记录客户需求，定期跟进以维护客户关系，提升满意度。 ​ 3. 辅助工作：协助项目活动开展及现场签单，需要具备基础的业务配合能力。 二、任职要求 1. 基础条件：年龄20-55岁，大专及以上学历（优秀者可放宽），门槛相对宽松。 ​ 2. 能力要求：侧重沟通能力、服务意识、耐心与抗压能力，有客服技巧和突发事件应对能力者优先。 三、薪资福利特点 1. 工作时间：8:00-12:00、14:30-17:30，为全白班，时间相对规律。 ​ 2. 薪资结构：3000-7000元/月，底薪+提成且上不封顶，收入与业务成果挂钩。 ​ 3. 福利保障：含系统培训、晋升通道（专员-经理-主管），还有法定节假日、带薪年假、节日/生日福利及团建旅游等。

一、岗位职责: 1.给企业客户提供员工团险、财产险、公众责任险等；给高净值客户提供资产保全、财富传承、子女婚姻资产隔离等；给普通客户提供大病医疗、养老、教育金、车险、信用卡、银行理财等服务。 2.团队管理：组建管理团队，团队日常管理，团队培训辅导，团队绩效管理。 二、薪资待遇 1.薪资构成：提奖(23%-50%)+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训)，平均月薪在8000以上； 2.绩效奖金+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险(国家法定日休息)； 3.公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训； 4.完善的晋升制度，优先从团队内部晋升管理岗位，3个月一次晋升考评，管理岗位需求大，职场发展空间大。具体晋升路径：按照基本法晋升，晋升没有瓶颈。 三、工作时间： 周一-周五9：00-16：00，日常工作时间自由，弹性大，不用下班打卡。 四、任职要求： 年龄25-55周岁，大专及以上学历。

1.**客户联系**：主动联系即将到期保险的客户，提醒他们续保的时间，并介绍最新的保险产品和服务。 2.**保险咨询**：为客户提供关于不同保险公司及其产品的详细信息，解答客户关于保险条款、覆盖范围、保费等问题。 3.**方案推荐**：根据客户的车辆类型、驾驶习惯、风险承受能力等因素，为客户推荐适合的保险方案。

岗位职责： 1.老客户的跟进与维护 2.新客户的开发与沟通 3.产品学习与介绍 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立完成客户开发与维护工作 薪资福利： 1.周末双休 2.时间自由

一、工作内容 1.负责回访已购买保险产品的客户，针对客户疑问提供专业、耐心的解答，保障客户售后体验。 2.邀请老客户参与公司组织的老客户回馈活动，协助维护良好的客户关系。 3.按要求记录客户沟通内容，确保信息准确完整，支撑后续客户服务跟进。 4.遵循工作时间规范，在规定时段内完成每日客户回访与沟通任务。 5.无开单销售业务指标。 二、任职要求 1.学历：高中及以上学历，大专及以上学历优先，需提供有效毕业证。 2.年龄：23-45周岁，具备独立工作与沟通能力。 3.性别：男女不限，无性别相关限制条件。 4.经验：有无工作经验均可，公司提供系统岗前培训，零基础可快速上手。 5.能力：普通话标准，表达清晰流畅；自律性强，具备良好的服务意识与责任心。 三、薪资福利 1.薪资构成：无责底薪5000元+绩效奖金+业务提成，综合月收入15000-18000元，收入上不封顶。 2.发放时间：每月26日准时发薪，薪资发放稳定无拖欠。 3.福利保障：，为员工健康提供额外保障。 4.晋升空间：拥有公平透明的晋升体系，可向管理岗、专业岗双向发展，职业成长路径清晰。 5.工作时间：做五休二、周末双休，法定节假日正常休息；每日工作时间为，完成当日任务可提前下班，不强制加班；工作日12:00-13:00为午休时间。 工作时间:面议

岗位职责： 1.为客户提供购物引导及疑问解答，及时回复客户消息，推动订单达成； 2.售前协助：讲解产品信息，帮助客户了解商品并促成购买； 3.售中跟进：确认客户订单信息，持续跟踪发货进度及物流情况； 4.售后支持：指导产品使用方法，解答客户反馈问题，处理异常状况，关注店铺评价并进行说明分析，执行日常退换货、退款等售后流程； 5.负责接听公司400热线，记录客户意见并跟进解决； 6.完成上级交办的其他相关工作； 任职要求： 1.大专或以上学历； 2.具备电商客服工作经验者优先考虑； 3.普通话流利，语言表达清楚，沟通能力良好； 4.耐心细致，逻辑思维清晰，可独立应对突发情况； 5.理解客户心理，具备良好的服务意识与销售意识； 6.工作积极主动，抗压能力强，富有责任心和团队协作精神。

岗位职责: 1.负责金融纠纷的协调处理，保障交易过程的公平与有效。 2.与相关方进行沟通，了解各方诉求，制定切实可行的调解方案。 3.严格遵循法律规范及职业道德要求，确保调解流程合法合规。 4.维持良好的客户互动，及时回应客户咨询与反馈，保障调解工作的公开与公正。 5.定期汇总调解工作成果，协同相关部门持续优化调解机制与流程。 任职要求： 1.具备出色的沟通与谈判能力，善于维护客户关系。 2.拥有较强的分析判断与问题处理能力，能在复杂情境中做出合理决策。 3.熟悉金融产品基本知识，能准确解读并说明相关金融条款。 4.具备团队协作意识，能够与同事高效配合，共同推进任务完成。 5.责任心强，工作积极主动，能够在压力环境下保持稳定高效的工作状态。

【岗位职责】 1、开展案件诉前调解，推动双方协商达成共识，完成调解目标； 2、实时跟踪调解进度，规范记录调解过程与结果。 【任职要求】 1、年龄20―40周岁； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑办公； 3、有客服或电话销售工作经验者优先录用。 【福利待遇】 1、薪资福利：保底工资3000，工资平均8000-20000； 2、享有国家法定假日； 3、享有话费补贴； 4、五险：五险。 【工作时间】 做六休一8:30-12:00,14:00-18:00

岗位职责： 1.为客户提供导购服务，解答各类疑问；及时回复客户咨询，推动成交转化； 2.售前支持：讲解产品信息，引导并协助客户完成购买决策； 3.售中跟进：确认客户订单信息，持续跟踪发货及物流动态； 4.售后服务：指导产品使用操作，回应客户反馈，处理异常情况，关注店铺评价并进行分析说明，日常退换货、退款等售后事务的办理； 5.负责公司400热线电话的接听、记录、反馈及后续跟进； 6.完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专或以上学历； 2.具备电商客服工作经验者优先考虑； 3.普通话标准，语言表达清晰流畅，沟通能力良好； 4.性格耐心细致，逻辑思维清楚，可独立应对突发状况； 5.理解客户心理，具备优秀的服务意识与销售意识； 6.工作态度积极，抗压能力强，具有良好的团队协作精神。

岗位职责: 1.为客户提供建设性咨询支持，及时响应并解决客户疑问； 2.维护客户联系，确保服务过程中的专业与亲和态度； 3.整理并追踪客户意见，推动产品与服务的持续优化； 4.配合团队完成日常客户服务相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及主动服务客户的意识； 2.熟练使用计算机及常用办公工具； 3.具备协作精神，能与团队成员顺畅交流； 4.工作认真负责，能在高强度环境下稳定输出工作成果。

岗位职责: 1.为客户提供专业解答与支持，及时响应各类咨询需求； 2.妥善处理客户反馈与意见，协调资源推动问题解决； 3.通过电话方式持续维护客户关系，提升服务体验； 4.整理并归档通话记录，保障信息真实、完整可追溯； 5.协同团队参与服务流程的改进与优化工作。 任职要求： 1.具备较强的表达能力与服务意识，善于倾听并回应客户需求； 2.掌握电话沟通技巧，能高效准确地提供咨询服务； 3.拥有良好的协作态度，能够融入团队共同推进目标； 4.熟悉基础办公软件操作，具备快速学习新系统的适应力； 5.能够同时应对多项工作任务，兼顾服务质量和工作效率。

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，及时回应并解决客户疑问； 2.持续维护客户关系，确保服务过程中的良好体验； 3.整理并跟踪客户意见，推动产品与服务的优化提升； 4.配合团队完成日常客户服务相关事务性工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.富有团队协作精神，能与同事顺畅交流协作； 4.工作认真负责，能在压力环境中稳定保证工作成效。

【岗位职责】 1、开展案件诉前调解，推动双方协商并达成共识，顺利完结调解流程； 2、实时跟进调解进度，规范记录调解过程及相关结果。 【任职要求】 1、年龄20―40周岁； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑办公； 3、有客服或电话销售相关经验者优先录用。 【福利待遇】 1、薪资福利：保底工资3000，月均收入8000-20000； 2、享受国家法定节假日； 3、提供话费补贴； 4、五险：缴纳五险一金。 【工作时间】 做六休一，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00

2：熟悉并分析客户资源（公司提供培训，无需经验） 岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询与服务支持； 2.及时回应客户疑问，保障服务品质； 3.跟进订单执行流程，提升客户满意水平； 4.协调处理客户反馈事项，快速响应并解决； 5.持续维护客户关系，增强客户信赖与满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够准确理解并妥善处理客户需求与问题； 3.富有团队协作精神，能与同事协同推进工作； 4.工作态度严谨细致，能在压力环境中保持高效； 5.有责任感，具备主动发现并解决问题的能力。

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，及时响应并解决客户疑问； 2.维护客户关系，持续保持优质的服务态度与互动体验； 3.整理并跟踪客户反馈信息，推动产品与服务的优化升级； 4.配合团队完成日常客户服务相关事务性工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及较强的服务意识； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.富有团队协作精神，能与同事高效沟通配合； 4.工作认真负责，能在压力环境下稳定保证工作成效。