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硬件开发工程师
1.6-2万元/月
硬件工程师5-10年本科及以上硬件开发经验音视频/显示类产品
职位描述 工作职责: 1. 负责显示器硬件原理图的设计,独立完成产品方案制定及设计文档的撰写; 2. 与结构团队协作进行产品堆叠设计,参与PCB布局的评估与审核; 3. 解决产品开发过程中的各类技术问题,调试硬件性能指标,确保产品满足客户各项要求; 4. 支持新产品试产阶段工作,协助制造部门处理生产过程中出现的技术异常。 任职资格: 1. 具备5~10年显示器主板设计开发经验,掌握各类Scaler芯片应用; 2. 有担任显示器硬件主设计或项目主导角色的经验与能力; 3. 熟悉硬件开发及试产全流程; 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、抗压能力,持续保持学习与进步的态度; 5. 熟练操作PCB设计软件、数采仪、示波器等相关开发工具。
项目工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上模具项目
一、岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点目标,协调对接客户节点的验收事宜。 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。 3、及时准确导入客户需求及承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息。 4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行,持续推进至量产阶段,并对最终结果承担责任。 5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议,保障开发进度,统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作,以及转产交接会议。 6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。 7、依照APQP开发计划,按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档,确保资料规范完整。 8、主导项目变更流程,监督执行过程,确保变更闭环落实。
结构设计工程师
6000-10000元/月
硬件工程师5-10年本科及以上智能硬件/可穿戴设备硬件开发经验塑胶
岗位职责: 1、负责产品外观及结构方案的设计与实施; 2、持续优化产品的使用感受与操作便利性; 3、开展生产工艺流程、工装设备及相关辅助装置的开发与改进; 4、针对产品在制造和应用过程中出现的技术问题提供支持与解决方案; 5、参与新机型、新组件、新工艺及新型装置的导入,并完成测试验证与验收工作。 岗位要求: 1、全日制本科毕业,专业为机械类或材料科学与工程类相关方向。 2、具备5年以上相关领域工作经验,熟悉塑胶与金属制品的生产流程及其结构特性; 3、掌握工程图纸规范及相关公差配合原则;能熟练操作设计软件,独立承担产品造型与结构设计任务; 4、了解常用塑胶与金属材料的特性和应用场景;具有基础的电气安全规范认知; 优先考虑:有塑胶件、五金件加工背景或模具行业从业经历者; 具备电子类产品或家用电器类产品结构开发经验者优先。 薪资可根据实际能力适当调整 办公地址:江西吉安
硬件开发工程师
8000-13000元/月
硬件工程师1-3年本科及以上
一、工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,单休,法定节假日正常休息。 二、岗位职责: 1、承担新产品原理图设计、PCBlayout设计、电路仿真、元器件选型与设计,以及定制化器件开发等工作; 2、负责产品衍生型号的开发及日常维护; 3、开展设计验证测试,解决测试中出现的问题,完成样机调试任务; 4、提供技术支持,配合生产转产相关协调工作; 5、编制BOM清单,进行物料承认,输出相关技术文档,持续积累技术资料。 三、任职要求: 1、电力电子、自动化、电子信息工程等相关专业本科及以上学历,具备两年以上UPS、逆变器或储能类产品开发经验; 2、掌握电力电子基本理论和电路设计知识,了解磁性元件、EMI处理、安全规范、热设计等内容;熟悉逆变器领域相关的国家及国际标准; 3、熟悉产品开发流程,掌握常用电子元器件的选型与应用,具备数字控制技术基础,能够独立完成CPU、DSP控制类单板的设计; 4、熟练操作EDA设计工具,具备电路仿真能力,熟悉通用测试仪器使用,可独立完成电路设计、调试及验证工作; 5、具备较强的故障分析与解决能力,逻辑思维清晰,学习能力强;具备良好的沟通协作意识,富有责任心,积极进取,工作细致耐心。 四、*公司福利: 提供免费住宿,公司设有自有食堂(供应早、中、晚餐),入职即办理五险一金,享有节日福利、生日福利、带薪年假,每月按人员数量发放团队建设经费等。
硬件工程师5-10年本科及以上硬件项目管理经验汽车硬件产品电池/电源类产品
岗位职责: 1、参与充电桩产品研发方案的可行性研究、评估、预研及落地执行。 2、参与编制并评审充电桩产品技术文档(包括原理图、PCB设计、BOM清单、测试与分析报告等)。 3、指导硬件/电气工程师开展设计、开发、调试及技术评审工作;主导解决研发过程中的各类技术问题,确保产品按时完成认证、实现量产、顺利上市并支持售后技术分析。 4、协同相关部门推进联合开发,并负责与客户的技术沟通与对接。 5、负责项目所需元器件及供应商的技术评估与选型评审。 6、为与硬件相关的软件驱动开发提供技术支持与指导。 任职要求: 1、电子类专业,本科及以上学历,具备6年以上电子行业开发经验,研究生学历可放宽至3年以上。 2、熟练使用EDA设计工具; 3、具备扎实的电路理论基础,精通常用MCU的电路设计,如STM32等,思维敏捷,实践能力突出。 4、精通模拟与数字电路分析,熟悉AC-DC、DC-DC高频电源电路设计,了解电磁兼容性设计,能有效解决电路中的常见干扰问题。 5、熟练应用CAN、RS485通信技术,掌握ADC采样原理,熟悉信号完整性设计。 6、熟练掌握集成运算放大器的电路应用设计。 7、具备强弱电系统设计能力,能够独立完成电气元器件的选型与评估。 8、有充电桩、电动汽车或仪器仪表行业背景者优先,具备检测设备开发经验者优先;
色粉调配工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年中专及以上
薪资为8K--11K,学历中专/中技及以上,上班时间是每天白班12小时! 该岗位包吃包住,宿舍配备空调,公司福利优厚! 上班地点为宜春上高县 工作职责: 1、掌握常用塑料材料(如:ABS塑料、PS塑料、PE塑料、PP塑料)的性能特点及适用场景,合理进行材料选型; 2、配色调色:依据注塑生产需求,进行色粉的调配与制备,保障配色过程顺畅。包括根据生产要求完成调色、优化配比、制作色粉,管理配色配方,并形成规范化的公司文档记录; 3、设备操作与维护:定期清洁原料搅拌设备,设置并调试搅拌时间与转速,确保设备稳定运行。作业时确认搅拌机盖完好后方可启动,搅拌结束后检查料袋清洁状况再进行装料; 4、色粉管理:核对色母或色粉种类,按标准比例称重并加入原料中,需添加扩散剂的色粉须同步按比例添加。搅拌完成后,检查料缸清洁无残留后再进入下一道工序; 5、异常处理:负责注塑生产过程中颜色异常问题的排查与解决,快速响应并处理配色相关质量问题,保障产品品质稳定 任职资格: 1、教育程度:中专或以上学历,专业不限; 2、工作经验:具备3年以上塑料行业配色相关经验,其中至少1年独立完成配色工作的经历; 3、技能要求: ‌配色能力:能根据注塑生产需求独立完成色粉调配、配方优化及色粉制备; ‌专业知识:熟悉国际通用颜料标准,可独立制定配色方案,熟练使用Office办公软件,能够准确编制和归档生产配方; ‌其他能力:了解常见塑料助剂类型及添加比例,掌握塑料基本物性及成型工艺参数; 4、个人素质: ‌细致认真:配色作业要求高度专注,能有效应对生产中的颜色异常情况; ‌沟通协作:具备良好沟通技巧,便于与团队及其他部门协同配合; ‌创新意识:具有改进意识,能持续优化配色流程与技术
生产运营大专及以上
岗位职责: 1、负责生产线的日常管理和协调工作,确保生产任务按时完成; 2、监督生产过程中的质量控制,及时处理生产中出现的问题; 3、制定并优化生产计划,提高生产效率和产品质量; 4、管理生产团队,指导组员完成生产任务,培养生产储备组长。 岗位要求: 1、2023-2025年大专生; 2、有生产管理经验者优先; 3、了解生产流程和质量管理标准; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够承受一定的工作压力,具备较强的责任心和执行力。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限现场办公AutoCAD酒店淋浴房有CAD绘图经验/技能
岗位职责: 负责淋浴房项目的产品设计与开发、技术文档编制,协调处理现场问题并制定有效的预防再发措施。 岗位要求: 1、具有3年以上酒店淋浴房项目产品设计工作经验,熟练掌握CAD、Photoshop、3D及常用办公软件,具备不锈钢产品折弯展开图设计经验者优先。 2、能够独立完成淋浴房项目的整体方案设计及物料BOM清单的输出。 3、具备较强的方案细化能力和沟通协调能力,拥有丰富的现场测量及安装对接实践经验。
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上CATIA组装夹具经验AutoCAD机械加工制造经验机器人经验不需要出差UG有夹具工程师经验机加工夹具经验SolidWorks汽车经验焊接夹具经验Pro/E
岗位职责: 1、负责汽车焊接夹具、检具的设计工作,确保所设计的工装满足客户对生产效率与产品精度的要求; 2、参与新项目初期技术沟通,提供初步报价方案; 3、针对客户生产过程中出现的工装夹具问题,及时提供技术支持与解决方案。 任职要求: 1、精通工装夹具设计原理及加工工艺,具备独立完成设计任务的能力; 2、熟悉常用机械加工设备与自动化生产设备,掌握电气控制系统相关知识; 3、具备较强的问题分析与处理能力,能快速响应客户现场需求; 4、具有良好的团队协作意识和沟通能力,能够协同多部门推进项目进展。
海外项目工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上软件/信息技术项目
岗位要求: 1、本科及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验; 2、具备良好的团队协作意识,工作积极主动,沟通顺畅;逻辑思维清晰,擅长问题分析与解决; 3、有药物研发项目管理背景或熟悉药物研发流程者优先考虑; 4、具备较强的文字表达与沟通能力,英语基础良好,可进行基础英文交流; 5、熟练掌握CAD、EXCEL、WORD、PPT等办公及设计软件,具有项目管理或招投标支持经验者更佳。 岗位职责: 1、承担国际项目的统筹管理,包括招投标组织及标书编制; 2、负责售前方案的设计与优化,涵盖文件归集、报价策略调整、布局图及其他项目图纸的绘制; 3、配合国际业务经理完成项目URS回复及相关商务接洽工作; 4、在项目执行过程中持续优化方案内容,协调各部门传递关键事项,并跟踪订单实施进度; 5、依据项目图纸,协助国际跟单人员核对并整理发货明细; 6、根据设计方案图纸,协同国际售后技术人员推进海外项目的安装调试及后续服务问题处理。
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
理货员收银员
【赵一鸣零食】招聘: 1、收银员兼理货员5名 【岗位要求】:年龄20-45岁,男女不限 【薪资待遇】:4500-6000 工作地点:婺源秀水华庭店,清华镇店,江湾镇店 电话
上饶 婺源县
2月23日 04:41拨打电话
质检员包吃
质检 工作地址:铅山县工业园区19路以南,卫浴产业园20栋日胜服饰有限公司 12:30-21:30(包晚餐工作餐)/月休2天 吃饭休息时间17:30-18:00 试用一个月3400元/月,转正后3800元/月 主要负责尺码错、破洞、漏洞、污渍,图案是否匹配生产图等 45岁以下
上饶 铅山县
2月23日 04:41拨打电话
菜馆切配包吃月结
食堂帮厨 7:00,下午15:00左右上班,下班时间自行安排。 3000元/月(包吃) 负责食材清洗,小料的切配(不用洗员工餐具)、食堂打菜,打扫厨房卫生。,有厨务经验者优先 持有效健康证
上饶
2月23日 04:41拨打电话
服务员配菜洗碗工
刘柒叔(婺源店)招募 餐厅服务员,工资3000+200全勤,男女不限 招聘长期洗菜洗碗工3300+200满勤 地址:婺源县二环路 ☎联系方式:()
上饶 婺源县
2月23日 04:41拨打电话
射频工程师
1-1.5万元/月
射频工程师3-5年本科及以上通信相关专业手机射频系统开发经验高通/MKT平台射频开发经验
一、岗位职责 1)负责定位产品天线及射频电路的全流程设计、仿真、调试与量产支持 2)主导2G/3G/4G/5G多频段定位天线方案开发与性能优化 3)解决定位产品在研发和量产阶段的天线结构及性能问题 4)提供天线技术支持,完成性能测试与报告分析 5)协同硬件团队完成PCB布局与EMC设计优化 二、任职要求 1)3年以上定位终端天线独立设计经验,本科以上,熟悉车载/无人机/穿戴设备天线优先。 2)精通HFSS/CST仿真软件及网络分析仪、微波暗室等测试设备 3)掌握天线原理与射频设计,熟悉PCB布局及EMC解决方案 4)具备多频段天线调试经验,熟悉定位产品特殊要求(如GNSS天线) 5)工作积极主动,逻辑清晰,具备良好的跨部门沟通协调能力 6)有5G定位产品或高精度定位天线项目经验者优先考虑 三、公司福利 1)上班时间:8:30-12:0013:30-18:00周末双休 2)薪酬福利:底薪+绩效奖金(具体面谈介意者***) 3)福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、交通补等等
射频工程师
1.5-3万元/月
射频工程师3-5年本科及以上
工作职责: 1、负责公司GNSS相关产品射频和硬件电路部分设计工作; 2、负责产品测试、问题分析、BOM表制作、产品试制、项目转产等工作; 3、负责与客户技术沟通、协助客户解决整机测试、干扰处理、硬件适配等相关产品问题。 任职资格: 1、本科以上学历,通信、电子信息等相关专业,3年以上射频/硬件工程师工作经验; 2、熟练运用EDA工具进行电路板设计,了解如C、C++等程序语言; 3、熟悉各种数据接口、标准、通信原理和硬件电路; 4、熟练掌握滤波器、放大器等相关射频电路设计; 5、良好的团队合作能力,协作完成项目; 6、良好的项目管理能力; 7、有GNSS接收机等相关产品设计经验者优先。
射频测试工程师
7000-10000元/月
射频工程师
岗位职责: 

1、负责滤波器、移相器,馈源,微带射频电路、阵列天线相控阵、LNA、小功率功放等射频产品的调试和测试; 
2、熟练使用仪器如网络分析仪、频谱仪、信号源等设备;3年以上调试经验。 3、熟悉各种射频器件电参数含义,及相关调试测试方法。 4、具备一定分析产品缺陷,提出改进意见的能力 任职要求: 
1.电子、微波射频调试类相关工作经验; 
2.熟悉办公软件操作,了解专业设备和软件的操作; 3.对射频装配有一定了解,能上手简单的射频装配; 
4.良好的职业精神和职业道德;工作认真负责,有较强的团队意识,能够承受正常工作压力,具有高效分析和解决问题的能力。 职位待遇: 1.公司秉承“不担心员工拿钱,担心员工拿不到钱”的结果导向。 2.月薪7~10k(能力强者可面谈薪资,可谈年薪),13薪,年底根据个人整年工作情况会制定额外奖金。试用期1个月(根据具体情况可能会延长,最长不超过3个月)。 3.试用期薪资为正式薪资的80% 工作时间: 1.上班时间:9:00~18:00 2.单双休轮换,加班少,原则上无需出差。
射频工程师5-10年本科及以上功耗射频
岗位职责: 1. 负责射频领域低功耗设计与优化研究,开展前瞻性低功耗技术路线规划 2. 主导射频套片的调测与性能提升,向平台输出具备行业竞争力的功耗目标 3. 跟踪并解析主流竞品在低功耗方向的技术实现路径与方案特点 任职要求: 1. 电子类相关专业背景,具备5年以上工作经验,有完整整机项目开发经验者优先 2. 掌握射频器件及套片工作原理,曾深度参与平台级问题分析与解决者更佳 3. 具备敏锐的技术洞察力,善于提出创新性技术思路,拥有良好的技术预研与规划能力 4. 责任心强,逻辑分析能力突出,具备优秀的跨团队协作与沟通协调能力
高级射频工程师
8000-13000元/月
射频工程师5-10年本科及以上
一、岗位职责 1.技术研发:主导微波/毫米波天线系统的方案设计与仿真验证工作 2.产品设计:开展天线阵列算法研究(如波束赋形、遗传算法优化),协同总体完成系统联调及整机性能保障; 3.流程管理:负责天线研发全流程管控,涵盖方案论证、投产调试、测试交付及技术文档编制归档。 4.技术战略:制定天线技术中长期发展路径,跟踪雷达领域前沿动态,推进技术成果落地应用; 微组装测试 二、任职要求 1.本科及以上学历,电磁场与微波技术、电子工程、通信工程等相关专业; 2.5年以上天线系统研发及团队管理经验。 3.精通相控阵天线设计及其在军工领域的应用,掌握GJB标准及军品研发规范。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年高中及以上有生产管理经验机械加工制造经验其他
1.制定生产计划、组织生产准备、安排生产任务、跟踪生产进度、管理车间人员、把控车间质量、负责仓储物流运作、落实现场6S管理 2.具备仓库管理与生产管理相关经验 3.工作有责任心,积极进取
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上接受无生产管理经验销售经理
岗位职责: 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力,能独立推进业务开展; 2、了解有色金属领域,特别是铜制品市场情况,有相关行业经验者优先考虑; 3、具备敏锐的市场分析能力及客户开拓能力; 4、具有较强的团队组织与领导才能,能够有效激励团队完成业绩目标; 5、抗压能力强,工作积极主动,富有责任感和上进心。
门窗厂招聘接单文员
工厂文员高中及以上
高中以上学历,熟悉电脑,熟悉办公软件,责任心强,沟通强力强,有良好的亲和力,
生产跟单/文员有提成月结经验不限学历不限不需要出差接受无经验,有人带9-5.30,不加班有人带有培训多劳多得,上不封顶
职位类型: 生产跟单/文员 1、办公室坐班,无需外出,入职后由公司统一安排培训,并配备资深员工一对一指导,月收入5-8K,表现优异者上不封顶 2、工作内容:主要负责对接公司现有老客户,进行产品升级及更新信息的回访登记,及时回应客户咨询,核实并确认客户基础资料 3、接受零经验人员,公司注重内部培养,无加班要求,按时下班,时间灵活,工作氛围轻松 4、无责任底薪3000+提成(20元-40元/单)+奖金(400-3400元)(综合月薪5-8K)+企业福利(含节日补贴、年度旅游、年终奖金、餐费补助、晋升通道畅通等) 5、工作时间:9:00-12:00 13:30-17:30,每周日休息,法定节假日按国家规定执行休假安排 公司福利:缴纳五险,提供快速晋升机会,节日礼品发放,年终奖,定期组织聚餐与团队建设活动,安排国内团建旅游等
3D服装车间组长
6000-8000元/月
生产管理包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制服装生产
1.3D服装厂车间日常管理与协调工作 2.监督生产流程,确保生产质量和效率 3.处理车间内部事务,维护良好的工作秩序和环境
服装生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.统筹管理服装厂日常生产运营事务; 2.优化并健全生产作业流程及员工管理规范; 3.制定生产排程并推动执行,跟踪生产进度; 4.确保产品质量达标,按时完成生产任务; 5.推行生产成本管控措施,监督物料与资源使用。 任职要求: 1.具备较强的组织管理与沟通协调能力; 2.能依据生产计划合理配置人力与物资资源; 3.熟悉安全生产规范,能有效执行相关制度; 4.擅长现场管理,保障生产环节高效运转; 5.责任心强,具备带领团队实现生产目标的能力; 6.有母婴类家纺产品生产经验者优先录用
厂长/主管3-5年学历不限初级钣金工职业技能资格证书
招聘,技术厂长1名,精通各类门控系统的制作与安装,掌握多种金属制品工艺,熟悉装饰用不锈钢板材的加工及安装流程,了解不锈钢材料特性,具备激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等实操能力,能熟练使用CAD进行图纸绘制,具备算料与套料技能,性格沉稳,工作认真负责,具备团队管理经验及员工技术指导能力!诚邀有才华、有能力的伙伴加入我们(含试用期)
会计生产跟单/文员质检员/品检工工厂学徒工
2026江西上饶阔宅铝艺诚聘:❶.区域经理:5名❷.制图设计师:2名❸.文员会计:1名❹.氩弧焊师傅:8名❺.库管质检:2名❻.普工、学徒工:5名❼.安装师傅:2名❽.送货司机:1名﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌具体待遇、要求,请看图片:地址,江西上饶电话,曹总
上饶
2月2日 18:45拨打电话
厂长
1-1.5万元/月
主管厂长1-3年高中及以上有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成,提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范,推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作,监督产品质量、成本控制与交期管理,保障生产目标达成 4.组织人员培训与团队建设,提升员工技能水平与工作积极性 5.定期分析生产数据,提出改进措施并推动实施,持续提升产能与良率 任职要求: 1.具备制造业相关领域工作经验,有厂长或主管岗位管理经验者优先 2.熟悉风机生产管理流程,精益生产等管理方法 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.能够独立开展团队管理,具备良好的沟通能力和责任心 5.学历不限,
生产跟单/文员免费培训月结经验不限学历不限不需要出差做的好的薪资1万左右有人带有培训多劳多得,上不封顶
1、坐班工作,无需外出,入职后由公司统一安排培训,并配备资深员工一对一指导,月收入约5-8K,业绩优异者收入上不封顶 2、工作职责:主要负责对公司存量客户进行产品升级与更新后的回访登记,协助解答客户咨询问题,核实并完善客户基本信息 3、欢迎无经验人员加入,公司注重人才培养,工作节奏轻松,不强制加班,按时下班,时间相对自由 4、薪资结构:无责任底薪3000元+提成(20-40元/单)+奖金(400-3400元),综合月薪5-8K,另有企业福利配套(含节假日福利、年度旅游、年终奖、餐补、晋升通道等) 5、工作时段:9:00-12:00,13:30-17:30,每周日固定休息,法定节假日按国家规定正常休假 公司福利:五险、快速晋升机制、节日礼品、年终奖金、定期聚餐、团队建设活动、国内旅游等
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成高社发[2019]12号
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