岗位职责： 1. 负责公司半导体器件（功率器件/光耦）研发项目的统筹规划与全过程管理； 2. 带领器件技术团队开展半导体器件（功率器件/光耦）的方案设计、开发实施及性能测试； 3. 建立并持续优化研发流程，保障项目进度与质量满足军品级标准要求； 4. 关注国内外半导体领域技术发展趋势，组织实施技术前瞻性研究与风险研判； 5. 与生产、品质、采购等相关部门协同配合，确保研发成果顺利转化与产线衔接； 6. 编制各类技术文档和分析报告，为项目评审与管理决策提供专业技术支撑； 7. 对器件研发团队进行技术带教与能力培养，提升团队整体技术水平与执行效率； 8. 保护公司核心技术资产，落实知识产权维护与管理； 参与企业技术战略制定，为公司可持续发展提供技术方向支持。 任职要求： 1. 具备坚实的半导体物理与电子学理论基础； 2. 熟悉各类半导体器件的工作机制与性能特点； 3. 熟练掌握集成电路的设计方法、仿真工具及测试技术； 4. 了解半导体制造工艺流程，涵盖晶圆加工、光刻、蚀刻等关键环节。 加分项 具备以下行业背景者优先：半导体/芯片

【岗位职责】 - 全面主导公司锂电池拆解设备技术体系的构建与整体管理，制定技术发展战略、研发计划及技术规范，确保技术路径契合行业发展方向与企业实际需求； - 牵头推进锂电池拆解设备核心技术创新、产品升级迭代与工艺优化，攻克研发、生产、销售及售后服务中的关键技术瓶颈（如提升设备运行效率、降低能耗、实现环保达标等）； - 负责组建并管理技术研发团队（涵盖研发、工艺、技术支持等方向），明确岗位分工，持续提升团队专业能力，建设高效协同的技术梯队； - 协同市场与销售部门，围绕客户实际需求（如动力电池回收企业、环保科技公司等），提供专业技术支持，参与定制化设备方案的设计、评估与实施，推动项目落地与订单转化； - 密切关注锂电池拆解行业、新能源环保领域的新技术、政策法规及竞品动态，开展技术调研与前瞻性研究，促进技术成果应用转化，增强产品市场竞争力； - 主导技术研发项目的立项、过程管控与验收工作，科学调配技术资源，控制研发成本，保障项目按时保质交付； - 建立健全公司技术管理制度与安全生产技术规程，监督生产环节的技术执行情况，确保生产流程合规、稳定运行； - 支持公司产品推广、行业展会等对外活动，提供专业技术支持，解读产品核心技术亮点，提升公司在行业内的技术品牌形象。 【任职要求】 - 本科及以上学历，主修机械设计制造、自动化、新能源工程、环保设备等相关专业，硕士学历或具备高级工程师职称者优先； - 拥有2年以上锂电池拆解设备、工业环保设备或新能源装备领域的技术管理经验，具备1年以上技术总监或研发总监岗位经历，熟悉锂电池拆解全流程及关键设备技术； - 技术功底扎实，能够独立牵头核心技术研发、产品优化及重大技术问题处理，有成功主导设备研发或技术升级项目者优先； - 熟悉锂电池拆解行业的政策环境、市场需求及技术演进趋势，能结合外部动态制定切实可行的技术发展策略，具备良好的技术预判能力； - 具备出色的团队领导力、跨部门协调能力与沟通技巧，能有效组织技术团队运作，推动研发、生产、销售等部门的技术协作； - 具有强烈的创新意识、责任意识和抗压能力，工作作风严谨务实，能够推动技术成果产业化，支撑公司业务增长； - 认同企业价值观，愿意与公司长期共同发展，具备良好的职业操守和团队合作精神，拥有相关行业资源者更受青睐。 【薪资福利】 - 薪资结构：年薪30-50万（依据行业经验与技术实力核定），特别优秀者可面议； - 基础福利：五险、节日福利、带薪培训、员工团建、食宿安排、食堂配套； - 成长福利：清晰的职业晋升路径，主导核心研发项目的机会，提供参与前沿技术交流平台，助力个人技术能力不断提升； - 其他福利：高温补贴、出差补贴。

招聘工艺安装监理工程师3名，50岁以下，会电脑，1-3年监理工作经验，有管理经验及国证业优先考虑 有意者联系，电话：，微信同步。

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、工作职责 1、主导公司技术项目管理工作，组织制定并落实技术战略规划与实施方案； 2、指导团队成员开展日常开发任务，及时协调解决各类技术难题； 3、带领研发团队推进产品及项目落地，合理分配研发资源，提升团队专业能力； 4、组织实施软件需求调研与分析，完成开发方案的设计与编制工作。 三、任职要求 1、全日制本科及以上学历，计算机类相关专业； 2、具备5年以上IT领域从业经历，其中至少1年技术管理岗位经验； 3、有自动化产品或智能硬件类产品研发背景者优先考虑； 4、具备出色的执行力，面对挑战仍能保障工作高质量交付； 5、保持高度主动的工作热情，适应高强度工作节奏，具备良好的自我驱动力； 6、具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。

水利工程（库区），有从业经验和持证转注册人员优先考虑！

燃气施工过程监管

1、明确项目监理团队的人员分配及岗位职责； 2、监督并考核监理人员的工作表现，依据项目进展动态调整人员配置，对无法胜任工作的监理人员及时进行更换； 3、审核分包单位的资质情况，向业主及总承包方提供专业审查建议； 4、审阅承包单位报送的开工申请、施工组织方案、技术措施及进度安排； 5、审核并签认承包单位的各类申请、付款凭证以及竣工结算文件； 6、协调建设单位与承包单位之间的合同纠纷，处理索赔事项，审核工程延期申请。

年龄：25～40岁（条件优异者可适度放宽），性别不限 任职要求： 1、具备家装或建筑设计领域相关岗位工作经验者优先； 2、拥有设计师团队资源者优先考虑； 3、具备较强的抗压能力，沟通顺畅，有团队管理与市场营销经验者优先。 工作地点：国贸广场A区 巨豪峰 南昌市青云谱区洪城路（坛子口）。 薪酬待遇： 8000～13000元/月，具体面议，公司提供食堂。

岗位：研发中心总经理 工作职责 1、统筹公司技术项目的管理工作，组织制定并落实技术决策与实施方案； 2、指导团队成员开展日常开发任务，及时解决研发过程中的关键技术难题； 3、领导研发团队推进产品及项目开发，合理分配研发任务，持续提升团队专业能力； 4、主导完成产品开发的软件需求分析及技术方案设计工作； 岗位要求 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上IT行业从业经历，其中至少1年技术管理经验； 3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品研发经验者优先考虑； 4、具备出色的执行力，面对挑战性目标仍能推动高质量交付； 5、保持高度的工作热情，适应高强度工作节奏，具有强烈的自我驱动力； 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 7、工资面议。 加分项 有以下行业经验：智能硬件

招聘无缝不锈钢管加工人员。

江西吉安急招120挖机带班师傅一名，有意者可联系报名。

吉安市吉安县招给排水

吉安市永新县招聘电工一名。

招水电

总监理工程师，挂证，给交社保。

需要具备监理工程师证书，如有其他建筑类证书者优先入用。

宁波市镇海区招聘全职市政工程专业监理工程师，监理员 任职要求： 1.持有监理工程师证书（市政工程专业）或监理员资格证书，持证上岗。 2.熟悉《建设工程监理规范》及地方市政工程相关法规与标准 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 4. 大专及以上学历。 5.宁波市镇海区本地人员或能长期驻场者优先 岗位职责： 1.负责市政工程项目全过程监理工作，涵盖施工准备、质量控制、进度管理及安全监督 2. 审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，提出专业意见并跟踪落实 3.对进场材料、构配件和设备进行验收，监督隐蔽工程及关键工序施工质量 4.及时发现并协调解决现场技术与管理问题，规范签发监理通知单及整改意见 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保监理档案完整、真实、可追溯

建筑行业人才，包括一级建造师、监理工程师、造价工程师等

北京诚信工程监理有限公司急招各专业监理工程师，需有施工单位工作经历。有意者联系。

【岗位职责】 1. 主要职责 1. 负责项目土建工程的施工管理，包括安全文明、质量、计划进度和成本管理等。 2. 参与现场临水临建申报、三通一平和现场其它施工准备工作。 3. 参与施工单位、监理单位、材料设备供应商的采购及评估工作；参与针对施工单位和监理单位的技术交底和答疑。 4. 对承包单位制定的进度计划进行审查备案，对计划与实际进度的偏差进行质询；对总包单位制定的质量管理制度和技术方案进行审查。 5. 督促施工单位严格按设计图、施工组织设计方案进行施工；对土建类技术问题，会同设计、施工、监理各单位协商解决，并提供技术支持。 6. 每天在工程现场巡回检查，记录并与监理共同要求乙方处理发现的土建类质量问题，协助调查质量事故，提出处理意见。 7. 协助工程主管组织监理单位、施工单位进行安全检查，监督监理单位及施工单位进行安全隐患处理，监督执行安全文明施工规范；协助调查安全、质量事故，提出处理意见。 8. 跟踪监督监理单位对隐蔽工程实施全天候质量管理，参与隐蔽工程的验收及签证。 9. 参加公司定期组织的质量安全检查，督促落实整改项目。 10. 负责土建工程的变更签证管理。 11. 检查进入施工现场的成品、半成品及工程原材料，对不合格材料坚决清退出场并提出处理意见。 12. 协助甲供材料设备进场验收、协调甲方指定的分包商进场等，为工程开展创造条件。 13. 协调处理现场施工中出现的与施工图纸抵触和漏缺问题。 14. 协调各施工、检测、质检等方面的工作，解决工程中出现的突发性问题。 15. 协调处理施工现场出现的各种临时性事务，处理土建施工过程中遇到的施工条件困难和问题。 16. 参与阶段性验收、工程竣工验收。 17. 协助公司有关部门对工程竣工后进行工程结算。 18. 参与工程交付预验收，并组织处理验收发现的问题。 2. 基本职责 1. 协助建立、健全部门相关工作制度与流程，并严格执行。 2. 根据部门统一安排，承担相关专业能力建设的工作，参与部门创新课题的研发与学习。 3. 编制并执行个人月度工作计划，定期向部门负责人汇报工作成果。 4. 完成本岗位的绩效计划编制和绩效自评工作。 5. 积极参与公司、本部门组织的培训，并通过相关考核。 6. 参与本专业的日常工作总结及项目后评估，提炼知识，充实部门知识库。 7. 完成上级领导交办的工作。 【岗位要求】 1. 学历及专业背景：土木工程、结构工程或工程管理等相关专业，统招大学本科及以上学历。 2. 经验要求：3年以上房地产企业工程管理经验，1年同类岗位工作经验优先。 3. 业务技能及专业知识：熟悉工程管理等业务知识；熟悉房地产开发业务流程。 4. 能力要求：具备良好的组织和沟通协调能力；具有较强的工作推动能力。 5. 语言及计算机要求：熟练计划管理软件、Office办公软件。

任职要求： 1. 熟悉国家及行业防水施工规范（GB 50345、GB 50108等），掌握主流防水材料性能与适用场景 2.具备独立处理屋面、地下室、卫生间等多场景漏水问题的能力 3.能适应户外、高空及复杂作业环境，具备现场施工管理经验 4. 责任心强，沟通协调能力突出，能高效推进跨部门协作 5.持有防水工职业资格证、建造师证或相关技能证书者优先

欢迎各位小伙伴的加入，公司氛围好，人员相处轻松。公司处于快速发展阶段，同时十分注重员工个人成长和发展，为您提供广阔的晋升空间。并且有老员工可带可教！ 工作时间：早十晚七，午休两小时，单休 【岗位职责】 1. 将订单派发给设计师，参与客户与设计师之间的对接工作，应对各类客户的设计需求。 2. 根据公司的相关制度要求，监督设计师完成相应订单。 【岗位要求】 1. 设计类专业毕业生优先。 2. 具有一定的审美能力。 3. 具备良好的沟通能力以及抗压能力。 【福利待遇】 1. 缴纳五险。 2. 入职3个月享有1w车补。 3. 每年一次公费旅游。 4. 公司拥有完善的晋升制度，只要你有能力，公司为你提供广阔的发展空间。 5. 不定期开展员工活动，丰富业余生活。

电商合伙人招募，月收入可达4位数及以上，自主创业当老板，寻找有执行力与行动力的伙伴，性别不限 平台电商项目合作模式，共建利益共同体，非志同道合者请勿打扰 我们不自建互联网，而是高效利用现有互联网资源，专注无货源运营模式，团队掌握前沿技术，领先行业玩法 店铺由双方共同投资，公司提供办公场地及设备支持，利润按约定共享 现诚邀理念契合的合作伙伴加入，全程可线上办公，初期需电脑操作，后期手机即可维护管理 对电商领域有兴趣、有想法的伙伴，均可孵化开店，公司提供资源支持，可全职可兼职，配备专业导师一对一辅导 工作内容 1、负责店铺的日常管理与运营，保障业务稳定运行 2、维护客户合作关系，持续提升服务体验与客户满意度 任职要求 1、具备良好沟通能力及团队协作意识 2、能独立统筹店铺运营，具有一定的商业敏感度 3、工作积极主动，富有热情，具备责任心和进取心

电商合伙人，月收入可达4位数及以上，自主创业，自己做主，欢迎有执行力和行动力的伙伴加入，性别不限 平台电商项目合作，共建利益共同体，非志同道合者请勿打扰 我们不自建互联网，而是高效利用现有资源，专注无货源模式，团队掌握前沿技术，领先市场主流玩法 店铺由双方共同投资，公司提供办公场地及设备支持，收益按约定共享 现诚邀理念一致的合作伙伴，全程可线上操作，初期需电脑操作，后期手机即可维护管理 对电商有兴趣、有想法的伙伴，有机会孵化独立店铺，公司提供全方位资源支持，可全职可兼职，配备专业导师一对一辅导 工作内容 1、负责店铺的日常管理与运营，保障业务稳定运行 2、维护客户关系，提升合作满意度 任职要求 1、具备良好的沟通能力与协作意识 2、能独立推进店铺运营，具有敏锐的商业判断力 3、热爱工作，富有责任心与进取心

欢迎各位小伙伴的加入，公司氛围好，人员相处轻松。公司处于快速发展阶段，同时十分注重员工个人成长和发展，为您提供广阔的晋升空间。并且有老员工可带可教！ 工作时间：早十晚七，午休两小时，单休 【岗位职责】 1. 将订单派发给设计师，参与客户与设计师之间的对接工作，应对各类客户的设计需求。 2. 根据公司的相关制度要求，监督设计师完成相应订单。 【岗位要求】 1. 设计类专业毕业生优先。 2. 具有一定的审美能力。 3. 具备良好的沟通能力以及抗压能力。 【福利待遇】 1. 缴纳五险。 2. 入职3个月享有1w车补。 3. 每年一次公费旅游。 4. 公司拥有完善的晋升制度，只要你有能力，公司为你提供广阔的发展空间。 5. 不定期开展员工活动，丰富业余生活。

欢迎各位小伙伴的加入，公司氛围好，人员相处轻松。公司处于快速发展阶段，同时十分注重员工个人成长和发展，为您提供广阔的晋升空间。并且有老员工可带可教！ 工作时间：早十晚七，午休两小时，单休 【岗位要求】 1. 设计类专业毕业生优先。 2. 具有一定的审美能力。 3. 具备良好的沟通能力以及抗压能力。 【岗位职责】 1. 将订单派发给设计师，参与客户与设计师之间的对接工作，应对各类客户的设计需求。 2. 根据公司的相关制度要求，监督设计师完成相应订单。 【福利待遇】 1. 缴纳五险。 2. 入职3个月享有1w车补。 3. 每年一次公费旅游。 4. 公司拥有完善的晋升制度，只要你有能力，公司为你提供广阔的发展空间。 5. 不定期开展员工活动，丰富业余生活。

网络平台的搭建与运维管理工作。 本岗位采用合伙人机制，需具备技术实操能力及责任意识强的思维方式。

工作职责 1. 负责服装技术全流程统筹管理，主导实验室检测流程改进、样衣开发规范制定及质量管理体系实施。 2. 制定并落实服装质量检验标准，保障产品满足进出口合规性要求及客户品质期望。 3. 联动设计、生产、供应链等多方团队，推进技术方案执行与业务目标实现。 4. 研判行业技术发展方向与竞争态势，制定技术运营提升策略，增强产品市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历，纺织工程、服装工程等相关专业优先考虑。 2. 具备7年以上服装领域技术运营经历，其中至少3年管理经验，熟悉实验室检测与样衣开发全环节。 3. 掌握系统的服装质量控制理论，了解国际服装行业标准及相关法规要求。 4. 英语读写能力突出，可独立完成英文技术文件处理与日常沟通任务。 5. 具有出色的团队领导力和跨部门协同能力，能高效推动复杂项目落地执行。

【岗位职责】 1. 制定公司研发技术战略与技术路线，管理研发预算； 2. 统筹新产品立项、设计、验证、试产到量产全流程，解决重大技术难题； 3. 负责新工艺、新设备、新材料导入评估与技术攻关； 4. 建设研发团队，搭建技术规范、文档体系； 5. 管理知识产权与产品合规，跨部门协同业务、生产、供应链，支撑业务目标达成。

【岗位职责】 1. 制定公司整体技术战略、架构规划与技术路线，对齐公司业务目标，支撑中长期产品与业务扩张； 2. 主导技术体系建设，建立研发标准、质量体系、安全规范与运维体系，保障技术平台稳定、高效、可迭代； 3. 组建、管理与培养研发/测试/运维技术团队，搭建人才梯队，提升团队专业能力与交付效率； 4. 制定研发流程与项目管理机制，推动敏捷开发、持续集成，保障项目按期高质量交付。