
区域经理
1-1.5万元/月
区域经理社保保险五险一金高温补贴餐补1-2人1-3年学历不限区域销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售5人(含)以上地推团队开城经验销售经验销售管理经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行资产配置及管理
主要负责你驻地区域的经销商开发。有负责白酒啤酒经销商的经理。优先考虑入职。要有招商经验的优先考虑。有市场销售管理经验的。熟悉市场经销商的。需要出差招商。勤劳不偷懒的。想赚钱的。欢迎你们加入。会开车的。
抚州地区区域经理
1-1.5万元/月
区域经理社保交通补助保险五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人3-5年学历不限招商加盟团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公批发/零售5人(含)以上地推团队开城经验销售经验销售管理经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养市场调研客户/渠道开发及运营制定区域营销计划市场活动策划及执行
针对抚州地区的招商工作。针对做白酒饮料的经销商洽谈合作达成。
销售储备主管-江西省
7000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专渠道销售
技能要求:快消品销售,销售管理,包装饮用水销售,销售主管,区域主管。
岗位要求:
1、大专及以上学历,市场营销及相关专业,条件优异者可适度放宽;
2、年龄22-30岁,性别不限,品德良好、踏实肯干,具备良好的沟通与分析能力;
3、热爱销售岗位,有意愿在快消行业长期发展,并与润田共同成长;
4、熟练操作OFFICE办公软件,持有驾驶执照(C照)者优先考虑;
5、本岗位需服从省内外派安排。
岗位职责:
第一阶段:
1、正式上岗前参与系统化入职培训;
2、储备期(3-6个月)内于总部或指派至各销售单元轮岗实习,深入掌握公司产品体系及运营流程,熟悉销售主管的日常销售与管理职能;
3、储备期结束后经公司综合评估表现优秀者,将根据业务需求安排具体派驻岗位。
第二阶段:
1、配合区域经理推进辖区内市场整体销售管理工作;
2、依据公司销售计划,带领两支团队达成既定目标;
3、统筹辖区销售人员的招聘、带教、培训及绩效考核等人事事务;
4、监督并支持辖区内经销商的日常运营与协作事宜;
5、负责区域内费用预算、物料资源的申请、投放、执行监督及核销流程;
6、协助区域经理对接总部、生产基地、物流等相关职能部门的协同运作;
7、运用公司提供的各类管理工具,持续提升个人及团队的销售业绩与运营效率。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、带薪年假、弹性工作、高温补贴、节日福利
职位亮点:入职首月即缴纳五险一金,享受高温补贴,三节福利齐全
店员免费培训3-5人月结全职
乐豆家店员招聘
店员2-3名,有餐补,加班补贴,夜班补贴,综合薪资3000-4000元/月,月休四天
要求:长期稳定有责任心,年满 18 !勤劳能干,眼里有活!有便利店/零售业经验者优先。
工作内容:
三班倒,负责门店日常经营、收银、设备维护及卫生等。
联系电话:
地址:上饶市信州区恒基广场旁边
九江浔阳区【招聘】招聘八里湖区联通招聘营销经理5名(家门口的岗位!)岗位基本信息:职位:营销经理要求:3
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助生日福利高温补贴五险餐补3-5人经验不限高中门店销售较多外勤阶梯式提成TOC弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
【招聘】招聘九江八里湖区联通招聘营销经理5名(家门口的岗位!)岗位基本信息:职位:营销经理要求:30-45周岁,有责任心、沟通能力强、能吃苦耐劳;有营销经验者优先!薪资:5000-10000元(底薪+提成+福利)联系人:熊经理(微信同号)
医药销售主管
7000-11000元/月
销售经理经验不限学历不限销售主管中药药店诊所医院全科医疗科内科中医科会议/会展销售直销渠道销售
1. 负责医药产品在企事业单位的宣传与推广;
2. 搭建并维护医疗机构合作关系,深入掌握客户实际需求;
3. 参与组织学术交流会、专题研讨等专业推广活动;
4. 协同销售团队共同达成业绩目标。
要求具备医药相关专业背景,拥有良好沟通能力、谈判技巧及团队合作意识,诚邀加入!
营业店员
3000-8000元/月
店员11-20人月结全职月结底薪与日结提成
1:负责班前整理及啤酒销售(能喝啤酒)
2:负责点单及结账
3:班后收台
4:服从安排
清吧店员
4000-5000元/月
店员月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
卤菜店营销员
4000-5000元/月
营业员月结全职
岗位职责:
1.负责店铺日常运营,包括商品陈列、库存整理与补货
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及日结工作
4.维护店铺环境整洁有序,确保符合安全与卫生标准
5.配合店长完成促销活动执行、数据登记及临时性任务
任职要求:
1. 工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力
2. 能适应轮班制,服从门店排班安排
3. 具备基础计算机操作能力,学习能力强
4. 有零售/快消行业经验者优先,无经验可带教培养
5.身体健康,形象端正,无不良从业记录
销售经理
3000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限团购销售较多出差
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标
2. 负责团队管理与业务指导,提升销售团队整体战斗力
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案
5.协同市场、产品、运营等部门,推动销售全流程高效落地
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户需求
2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效激励团队成员
3.具备较强的市场分析与商务谈判能力
4. 责任心强,抗压能力好,结果导向思维突出
5.学历不限,有成功销售团队管理经验者优先
要2个看机器的 月9000·上班可以带手机·四餐免费·交社保
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助包住3-5人月结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验,
360-400一天工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
电焊月结
江西省祥通新型建材有限公司因出口业务发展需要,现急需招聘以下岗人员:1.电焊工数名:35-55岁,有经验者优先,吃苦耐劳。工资6000元,加班另算。地址:工业园区平高二路垂高1路。以上人员经公司录用,保证常年有订单,工作稳定。联系电话:周女士:
区域市场经理
5000-10000元/月
区域经理经验不限大专西南大区面销/陌拜渠道销售企业客户KA大客户政府客户
薪资详情
薪资范围:8000-10000元/月
底薪:5000元
提成/年终奖/社保/各项福利,弹性工作
年薪25万起步,上不封顶
职位要求:
1、大专及以上学历
2、年龄30周岁以内
3、勤奋踏实,吃苦耐劳,具备良好沟通能力
4、能接受出差安排,个人形象良好
5、具备较强的沟通协调能力、独立策划与执行能力、抗压能力及问题分析解决能力;有销售区域经理工作经验者优先考虑
我们提供:
1、高额提成,薪酬待遇优厚,配备专业系统培训,晋升空间广阔
2、后期有机会带领团队,享受团队提成收益
只要肯努力,年薪二十万以上轻而易举
具体薪资可面谈,能力越强,收入越高
风口项目合伙人 弹性工作制 月入过万
1.5-2.4万元/月
区域经理3-5人经验不限中专/中技销售总监项目负责人城市经理创业合伙人弹性工作制
东南亚 6 亿人口,年轻群体多、网购习惯快速养成;2026 年新店前 3 个月免佣金、免保证金,启动资金压力极小;国内发货到转运仓即可,剩下国际物流、清关派送全由平台包办,运营最简单省心,最适合副业合伙起步。
希望你
1,诚实守信,遇事善于沟通,认可合伙共赢模式
2,理性看待线上生意,接受行业正常盈亏,拒绝短期投机心态
3,可全职创业深耕,也可利用空余时间副业合作
4,无行业经验愿意踏实学习,也可纳入团队一起起步
区域经理
1-1.5万元/月
区域经理3-5人3-5年大专面销/陌拜渠道销售按单提成销售额提成TOB弹性工作制医疗/大健康销售经验对机构(To B)销售经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营品牌招商
云南白药集团药食同源产品
1. 有本地诊所/药店/养生馆/线下渠道资源优先,有无大健康经验均可培训;
2. 沟通表达流畅,能自主规划区域拜访路线,可接受区域内短途外勤;
3. 踏实稳定,认可大健康长线赛道,愿意长期深耕本地市场;
4. 年龄25-45岁,持有C1驾照、自有交通工具优先。
完善扶持:全套产品专业培训、结节健康知识培训、门店谈店话术、宣传物料样品总部统一供给;
区域保护:单个区县仅配置1名业务,区域独家渠道权限,杜绝内部抢单;
本岗位为渠道销售岗,仅招聘公司正式员所有产品公司统一供货,无需个人垫资,合规长期发展。
业务经理江西
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限渠道销售门店销售 面销/陌拜
岗位内容:
1. 负责公司产品/服务的宣传与销售工作,收集并管理客户信息,持续维护客户关系。
2. 根据客户需求,整合内部资源并制定解决方案,助力实现客户目标。
3. 精准响应客户诉求,提升客户体验,推动市场占有率增长,强化品牌影响力。
任职要求:
1. 具备敏锐的市场感知能力和业务开拓经验,熟悉客户运营及管理流程。
2. 有清晰的自我定位和内在驱动力,能较快融入企业文化和适应工作环境。
3. 拥有良好的沟通协调能力,团队合作意识强,执行力突出且注重实际成果。
导购
华丰建材市场招聘1、市场导购员若干名,高中以上学历,五官端正。形象气质佳有意向可以来电咨询,电话胡,地址:华丰家华丰家居建材市场。
服务员营业员
招聘长期工,年龄要求25岁至35岁,性别不限。要求有责任心、性格开朗、服务态度好。长期工需至少做满一年,兼职可接受,暑假工请勿联系。薪资为2800元至3800元,节假日有丰厚礼品,过年享三薪。上班时间为两班倒,每天只上半天班。工作地址在好又多店。
店员
市场鸡鸭白鸽摊位招聘上班时间:上午5点-11点上班地点:金溪首府售楼部市场:归侨农贸市场薪资面谈(经验者优先)联系电话:
导购
,有亲戚朋友、毕业生不想外出打工,真正想学一技之长的,能吃苦耐劳的请帮忙介绍一下,东乡九号电动车行诚聘:修理学徒2名,导购2名工资面议,咨询电话:
江西抚州招聘理货员5名,男女不限,年龄18-42周岁,有零售行业或超市收银经验者优先。负责
3000-4500元/月
理货员3-5人月结
招聘理货员5名,男女不限,年龄18-42周岁,有零售行业或超市收银经验者优先。负责门店日常上货、理货等工作。薪资为3000元至4500元。
业务经理
5000-7000元/月
业务经理包住包吃1-2人3-5年大专区域销售直销较多外勤销售额提成弹性工作制其他行业
主要负责销售汽车,挂车及汽车配件等。
需2~3年以上有汽车销售经验的。
年龄30~50岁。
联系人:金总
薪资待遇面谈。
店员有提成
广昌读书郎专卖店(新店)诚招店员。,年龄25-45岁,初中以上文化程度,需具备一定的销售经验,沟通和学习能力强,性格开朗,有上进心,有电子产品销售经验者优先。待遇包括底薪、岗位补贴、全勤奖和销售提成,具体面议。联系电话:(杨)。地址:解放南路132号读书郎专卖店。
收银员1-2人
招聘收银员1名,,年龄18至45岁。要求工作认真负责、细心,具备一般的基础电脑操作能力,有工作经验者优先。薪资待遇面议。有意者可向好又多超市服务台报名或前往超市二楼办公室洽谈。
区域总监
1.5-2.4万元/月
区域经理年终奖3-5人经验不限高中银行退休,个体老板,企业高管,房产精英,
1、负责整体销售体系搭建、团队战略规划、市场布局;
2、大规模招募、培育、孵化主管、经理层级人才;
3、统筹整体团队业绩、培训体系、团队文化建设;
4、对接公司资源,落地各项政策,带领团队稳步增长。
任职要求
1、30–61岁,有销售管理、团队操盘经验优先;
2、有领导力、大局观、抗压能力强,敢拼敢干;
3、有创业心态、想长期做一份稳定大事业;
4、认可行业、愿意深耕,想实现收入与阶层跨越。
核心待遇
总监级别高薪底薪+团队总提+年度分红+伯乐大奖
公司全力扶持、专属资源、专属培训、专项政策倾斜
搭建属于自己的百人团队,享受管道式持续收入
职级稳定、终身发展、越做越轻松、越做收入越高
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供抚州区域城经理招聘在线招聘信息,主要招聘抚州区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。