年龄：25～40岁（条件优异者可适度放宽），性别不限 任职要求： 1、具备家装或建筑设计领域相关岗位工作经验者优先； 2、拥有设计师团队资源者优先考虑； 3、具备较强抗压能力，沟通顺畅，有团队管理与市场营销经验者更佳。 工作地点：国贸广场A区巨豪峰 南昌市青云谱区洪城路（坛子口）。 薪酬待遇： 8000～13000/月，具体面议，公司提供食堂。

福建厦格有限公司主业为工程监理、招标代理、政府采购、造价咨询，以军队项目为主，现因业务发展，招聘工程相关专业的工程管理人员加盟，项目地点：广东全省。工作职责：从事军队建设项目监理、造价咨询、招标代理等工作。招聘要求：持有国家注册监理工程师、造价工程师、其他监理岗位证书、公有制工程师职称等。土木工程相关专业毕业者最佳。不是的话，只要诚实守信，勤奋好学的年轻人也可以考虑。年龄35周岁以下，待遇从优！

岗位职责： 1、带领并统筹软件开发团队，保障团队高效协同，促进技术革新与流程改进； 2、规划企业软件产品的技术发展路径，主导产品架构设计与研发实施，确保技术方案支撑业务发展方向； 3、识别并应对技术风险，攻克高难度技术难题，优化系统运行效率与可靠性； 4、与技术、产品、运营等多部门深度协作，准确理解业务诉求，并转化为可落地的高质量技术实现； 5、跟踪前沿技术趋势，推动新技术的应用落地，不断提升团队整体技术水平与行业竞争力； 6、负责近百人外包开发团队的统筹管理，保障代码质量与项目交付节奏。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上软件开发经历，3年以上团队管理背景； 2、熟练掌握主流编程语言及开发框架，拥有大型复杂系统架构实战经验； 3、具备出色的项目统筹能力，能并行推进多个项目并保证按期交付； 4、具有外包开发团队管理经验。

岗位：研发中心总经理 工作职责 1、全面负责公司技术项目的管理，组织制定并推动技术决策与技术方案的落地实施； 2、指导项目团队成员的日常开发任务，及时协调解决开发过程中的各类技术难题； 3、领导研发团队推进产品及项目研发进程，合理分配研发任务，持续提升团队专业能力； 4、主导完成产品开发过程中的软件需求分析及软件开发方案的设计与执行； 岗位要求 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上IT行业从业经历，其中至少1年技术管理岗位经验； 3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品开发经验者优先考虑； 4、具备极强的执行力，面对高难度目标仍能通过不懈努力确保高质量交付； 5、保持创业心态，能够适应高强度工作节奏，具备出色的自我驱动力； 6、拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 7、薪资待遇面议。 加分项 具备智能硬件行业相关工作经验

一、岗位职责 1、主导公司技术项目的管理工作，组织制定并落地实施技术决策与实施方案； 2、指导团队成员开展日常开发任务，及时解决研发过程中的各类技术难题； 3、带领研发团队推进产品及项目开发，合理分配研发任务，提升团队成员专业能力； 4、负责软件需求的分析梳理及开发方案的设计与执行； 二、任职要求 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上IT行业从业经历，其中至少1年技术管理岗位经验； 3、有自动化产品或智能硬件产品设计开发经验者优先考虑； 4、具备出色的执行力，面对挑战仍能坚持高质量完成既定目标； 5、保持高度积极的工作热情，适应高强度工作节奏，拥有强大的自我推动力； 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 三、福利待遇 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；工龄带薪假；法定节假日；奖金丰富。 四、工作时间 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00

岗位职责： 1.处理代理商在设计、安装、技术及售后服务中的各类问题。 2.监督光伏电站的安装质量，确保符合标准。 3.审核系统数据，保障其准确性与及时性。 4.负责电站的日常运维工作，提升电站整体健康水平。 5.根据各区域实际需求，推进技术迭代与优化。 6.推动公司整体技术能力的持续进步。 7.支持业务开展所需的技术支持与保障工作。 8.制定公司技术规范，组织相关培训，实施技术质量管理，提升技术水平 岗位要求： 1.学历要求：大专及以上 2.工作经验：具备户用光伏行业技术管理类岗位2年以上工作经验，熟悉部门运作及行业动态，掌握户用光伏全流程相关知识 3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力、团队领导力及问题处理能力

岗位职责： 1.负责团队的日常管理与工作统筹； 2.对接客户实际需求，制定并输出技术方案；承担布局方案的设计与审核工作；主导产品整体结构设计，完成零部件图纸的绘制、评审及发布；负责产品结构的持续优化、成本控制及变更管理；为产品交付过程提供技术支持，协调处理售后相关技术问题； 3.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.985或211院校硕士及以上学历，机械类、自动化类等相关专业，年龄25-45周岁； 2.具备6年以上设备开发设计经验，其中5年以上团队管理经历，能够独立开展设计任务并主导设计方案评审； 3.熟练掌握3DSoliderworks、PTC、Proe、Creo、CAD2D中至少两种绘图软件； 4.具有真空镀膜设备或大型自动化设备研发背景者优先考虑。 公司设有员工持股平台，表现突出或作出重要贡献的员工可获得股权激励。 加分项 具备以下领域经验者优先：专用设备·自动化设备·电气机械/器材

岗位职责： 1.制定储能Pack业务的长远技术发展规划及年度研发方案，确保与公司整体战略方向保持一致。 2.关注行业前沿动态与市场变化，研究竞争格局，为产品发展方向和技术路径提供有效决策支持。 3.搭建并带领高效的储能Pack研发团队，明确团队目标与工作安排，监督执行过程，提供指导与能力提升支持。 4.优化部门内部管理机制、流程与标准体系，提升团队运作效率与协作水平。 5.主导储能Pack的技术攻关工作，涵盖结构、电气、热管理等设计环节，保障产品性能与品质处于行业前列。 6.推进技术革新，导入新型材料、先进工艺与创新技术，实现成本优化，增强产品市场竞争力。 7.全面负责储能Pack项目的生命周期管理，从立项、方案设计到样机开发、测试验证及量产落地，确保项目准时高质量交付。 8.统筹协调内外部资源，识别并应对项目实施中的技术挑战与潜在风险，保障项目稳步推进。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关专业背景。 2.拥有8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验，深入了解行业技术演进方向与市场需求特征。 3.具备深厚的专业理论基础和实际操作经验，精通储能Pack的设计开发流程及制造工艺。 4.具备出色的团队领导力与项目统筹能力，能高效整合团队资源，推动项目有序开展。 5.具备优秀的沟通协调能力与服务意识，能够与客户、供应商及内部各部门建立良好协作关系。 6.具备强烈的创新思维与问题解决能力，在面对复杂技术与业务挑战时能快速制定应对策略与解决方案。

工作职责 1、主导公司技术项目的管理工作，组织制定并落实技术方向与实施方案； 2、指导团队成员开展日常开发任务，及时处理项目中的各类技术难题； 3、带领研发团队推进产品及项目的技术开发，合理分配研发任务，提升团队技术水平； 4、负责完成软件需求的梳理与分析，制定可行的软件开发技术方案； 5、承担相关系统的设计与开发工作，确保研发任务高效落地。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或相关专业，需为全日制教育背景； 2、具备5年以上IT领域工作经验，其中至少1年从事技术管理岗位； 3、熟练掌握C、C++编程语言，具有CortexM3、ARM平台开发经历者优先考虑； 4、深入理解Linux嵌入式操作系统，具备嵌入式开发实践者优先录用； 5、具备基本硬件知识，能读懂电路原理图及相关文档； 6、有自动化产品或智能硬件研发经验者优先； 7、执行力突出，面对挑战性目标仍能坚持推进并保证交付质量； 8、保持高度主动的工作热情，适应高强度工作环境，具备强大的自我驱动力； 9、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力。 福利待遇： 五险一金、节日福利、生日福利、法定节假日、带薪年假 工作时间： 上午：08:30-12:00，下午：14:00-18:00（夏令时），单休，周六17:00下班。

南昌高新区高新大道777号（与民强路交界口）宝马汽车4S店招聘保洁员1名，薪资2800-2900，包工作餐，联系电话：。

南昌市新建区招水工、消防安装

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

南昌市东湖区招工地小工/杂工、工地力工一天200，搬具看起来再来，年纪大了不要电话

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

一、主要工作内容: 1.负责河头老街景区的总体设计与规划，涵盖建筑风貌、景观布置及文化内涵的整合，确保项目兼顾历史传承与现代旅游发展需求。 2.建立并执行设计标准与规范，统一管理景区各组成部分（如街巷空间、商业店铺、公共服务设施、夜间灯光效果等）的设计方向与实施品质。 3.主导创意概念方案的策划与输出，融合地域文化、民间传统及商业功能，营造具有辨识度的文旅沉浸式体验环境。 4.全程跟进设计方案从构思到落地施工的各个环节，保障设计理念在实际建设中精准实现。 5.带领设计团队（含建筑、景观、室内、平面专业），协调内外协作资源，推动跨部门高效联动，审核各项设计成果，确保工作进度与项目周期同步推进。 二、任职要求: 具备主导大型旅游景区或历史文化街区项目全流程经验者优先考虑，热爱文化旅游产业，了解游客行为特征与商业运作机制，对相关领域有扎实实践经验者，学历条件可适度放宽。

1.工作经验五年以上 2.在整装公司待过经验优先 3.有大宅经验的设计师优先 4.服从组织管理优先

香榭蒂设计2011年成立于上海，主要服务于房地产售楼处样板间，酒店会所的室内设计和软装工程。2018年在济南成立分公司，找一位精英负责济南软装团队 工作职责： 1、根据公司分配的项目总体把控高效完成软装设计方案工作； 2、对软装设计部进行专业管理，培训，督导，负责的项目独立进行方案汇报，调整，直至方案确认； 3、对各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）有深入的了解，能够精准把控及指导组内项目预算，确保项目成功落地； 4、配合商务部进行项目的结算事宜； 5、任职资格： 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历； 2、5年以上相关工作经验，有美术基础，能独立设计，有大中型项目设计经验者优先考虑； 3、有较强的视觉搭配能力，对布艺、家具、地毯、灯具、饰品等有足够的了解及独到的见解，能够把握流行前沿的装饰风格； 4、能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件； 5、学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神； 6、善于沟通，表达能力强，有团队精神；7、富有创意及执行力，责任感强，良好的职业操守。8、为人态度诚恳，善于与业主沟通，吃苦耐劳，接受全国性出差。

1.搭建并完善团队架构。 2.具备与企业共同发展的长远目标。 3.性格友善，对成交工作充满积极性。 4.积极保障施工现场及团队稳定。

【岗位职责】 1、负责各类活动的舞美方案设计及场景效果图绘制，包括主KV、舞台、会场、海报、样本、画册、包装等视觉呈现； 2、精准理解客户需求或项目定位，将创意构思转化为具象化的视觉设计成果； 3、根据上级分配的任务，按时高效完成设计输出，并协助搜集与整理项目所需相关素材； 4、整体掌控设计流程、创意思路及多种视觉风格的核心创意方向； 【任职要求】 1、有活动行业美陈设计经验者优先，熟练掌握AI、PS、CDR等平面设计软件； 2、需掌握至少一种AIGC工具（如StableDiffusion、Midjourney等），具备一定建模能力； 3、思维活跃，具备敏锐的洞察力、设计感知力与审美品位，能基于客户要求拓展创意并产出设计稿件； 4、拥有独立的审美判断与创意执行能力，布局规划与色彩把控能力强，能清晰传达设计理念； 5、对新技术保持探索热情，好奇心强，学习能力突出，热爱设计工作，具备良好协作精神，抗压性强，适应高强度任务节奏，可完成公司安排的临时性工作； 6、熟悉【会议活动、展览展示、商场美陈、舞美设计终端物料、宣传品】等领域设计规范； 公司文化独特、发展空间广阔，不仅提供一份职业机会，更搭建一个实现成长与梦想的平台！诚邀具备线下活动设计背景的优秀人才加入～ 加分项 具备以下领域经验者优先：广告/公关/会展

从事信息系统工程监理相关工作，最好跟监理打过交道，了解监理相关工作，要求计算机相关专业本科及以上，沟通能力学习能力强，持证上岗者优先！

职位要求： 1、工程类全日制专科及以上学历；（应届生均可） 2、具备较强的责任意识，工作认真严谨，遵守职业操守，拥有良好的沟通能力和团队协作精神； 3、具备较强的现场管理能力，能及时有效应对监理过程中出现的各类问题； 4、熟练使用常用办公软件； 5、需长期驻守施工现场，能适应艰苦环境，踏实肯干，态度端正，具有较强的责任感和学习能力； 6、待遇面议。 岗位职责： 1、参与项目监理部日常监理记录工作，涵盖质量、安全、进度等方面； 2、编写监理日志，做好旁站记录，负责监理资料的整理与归档； 3、定期对施工项目现场进行巡查与检查，监督施工过程中技术标准和操作规范的落实情况，发现不符合项及时提出整改建议； 4、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 负责全面指导、监督和管理公司的质量、安全、技术工作，确保工程项目高效、高质量地完成。需紧密结合公司战略规划，引导技术创新，优化管理流程，提升工程技术含量，确保项目质量、安全、技术符合行业规范及公司标准，同时加强与各部门的沟通协调，促进项目顺利推进。 具体要求： 主要职责 1、制度建立：制定公司质量管理制度、质量控制流程、质量责任制及考核办法。 2、标准落实：依据《建筑工程施工质量验收统一标准》《建设工程质量管理条例》等法规，细化施工工艺、材料、工序的质量标准，编制质量标准化手册。 3、质量目标与创优管理：制定项目质量目标，推动优质工程申报。通过高质量工程提升企业市场竞争力与行业口碑。 4、质量培训：定期组织质量标准培训，提升全员质量意识。制定常见质量通病问题的预防和整改措施。 5、关键目标：“零缺陷交付”，确保工程实体质量满足设计功能与使用安全。提升客户满意度，减少质量投诉，提升企业信誉。 6、成本优化：通过预防性管理降低返工和维修成本。 7、体系建设：建立健全公司安全管理体系，制定安全管理各项规章制度，制定公司安全生产责任制、安全操作规程、应急预案等制度文件。确保公司安全生产活动符合国家《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及行业标准。 8、技术管理：建立健全技术管理体系，制定和完善技术管理规章制度，确保技术工作有章可循，有据可依；负责公司技术标准化的推进与实施，确保项目设计、施工、验收等环节均符合国家和行业标准。技术交底与培训：组织技术交底和培训，确保技术人员掌握施工要点和技术要求，提高施工质量。设计图纸审核：组织并参与设计图纸的会审工作，确保设计合理、合规，及时提出修改建议并跟踪落实。 9、现场技术指导：深入项目现场，检查施工技术执行情况，指导技术人员正确操作，确保施工质量。资料管理与审核：监督技术人员做好技术质量资料的整理与归档工作，确保资料的真实性、完整性和有效性；审核施工技术文件及档案资料。图纸资料管理：建立健全图纸资料管理制度，确保图纸资料的安全、完整、可追溯。负责图纸的存档及电子化管理，便于随时查阅和调用。竣工图审核与编制：负责监督并指导项目团队完成竣工图的编制工作，确保竣工图准确反映工程实际情况，符合行业规范及建设单位要求。 10、定期对在建项目进行项目巡检。 任职要求： 1、5年以上钢结构工程领域技术管理经验，有大型工程项目技术管理经验者优先。 2、本科及以上学历，土木工程、建筑工程、机械工程等相关专业优先。 加分项 有以下行业经验：房屋建筑工程·土木工程

岗位职责： 1、统筹软件研发团队的日常运作，保障团队高效协同，主导技术革新与流程改进； 2、规划企业软件产品的技术发展路径，主导产品技术方案设计与实施，确保技术落地支撑业务发展； 3、识别并管控技术风险，攻关高难度技术难题，优化系统架构以提升性能与可靠性； 4、跨部门联动技术、产品、运营等团队，深入理解业务诉求，输出可落地的高质量技术实现方案； 5、跟踪前沿技术趋势，推动新技术在团队内的应用，持续增强团队技术实力与行业竞争力； 6、负责近百人外包开发团队的统筹管理，把控开发质量与交付效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上软件开发背景，3年以上团队管理经历； 2、熟练掌握主流编程语言及开发框架，具有大型复杂系统架构实践经验； 3、拥有出色的项目统筹能力，能并行推进多个项目并保证按期交付； 4、具备外包开发团队管理经验。

1.具备本科及以上学历，有数据处理与分析相关经验，熟悉医院信息系统如HIS、EMR、LIS、PACS、RIS、HRP等数据架构；掌握医疗编码体系者可获优先考虑。 2.熟练掌握Oracle、MySQL、SQLServer等主流数据库，精通SQL语句编写，熟悉函数、游标等开发技术，具备良好的SQL性能调优能力。 3.熟悉PowerBI系列组件及Python等常用数据处理工具，能够高效完成数据清洗、建模与可视化工作。 4.了解Hadoop、HIVE、Impala等相关大数据组件；熟练使用Birt、帆软或其他报表开发工具者优先。 5.具备良好的沟通表达能力、团队协作意识及强烈的责任心。 6.周末双休，依法缴纳五险一金，工作时间周一至周五上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。 7.有丰富业务系统、数据库设计及脚本开发实践经验者优先录用！！！ 重点：公司核心产品包括等级医院评审系统、DRG/DIP智慧医保支付系统、大数据专科能力提升系统。 该岗位要求候选人曾独立主导医疗类软件开发项目，深入理解医疗信息化发展，熟悉医院实际业务流程，具备管理背景并有团队带领经验。

岗位职责 1、协助外销合作客户搭建繁殖场生产全周期管理体系； 2、针对重点及复杂生产问题开展现场解决与技术突破； 3、统筹猪群数据管理，识别异常情况并及时推动整改，对生产运营成效承担责任； 4、组织月度生产技术复盘会议及员工专业能力培训； 岗位要求 1、本科及以上学历，年龄28岁至40岁，半年度绩效考核结果为B级或以上； 2、专业范围：畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关领域； 3、能力条件：具备5年以上猪场一线管理经验，曾担任5000头以上自繁自养猪场场长；熟练掌握繁殖场各生产环节管理流程，涵盖批次化生产管理、员工绩效方案制定、养殖成本管控等内容； 工作地点：集团总部南昌 加分项 具备以下行业背景者优先：农/林/牧/渔

岗位职责： 全面负责公司质量、安全和技术工作的指导、监督与管理，保障工程项目高效、高质量推进。紧密围绕公司战略发展方向，推动技术革新，优化管理机制，提升工程技术水平，确保项目在质量、安全和技术方面符合国家规范及企业标准。同时强化跨部门协作，做好沟通衔接，助力项目顺利实施。 具体要求： 主要职责 1、制度建设：建立公司质量管理体制，制定质量控制流程、质量责任体系及考核机制。 2、标准执行：依据《建筑工程施工质量验收统一标准》《建设工程质量管理条例》等相关法规，明确施工工艺、材料选用和工序操作的质量要求，编制质量标准化指导手册。 3、质量目标与创优实施：设定项目质量目标，组织优质工程申报工作，以高品质项目增强企业市场影响力和行业声誉。 4、质量宣导：定期开展质量规范培训，强化全员质量意识；制定常见质量问题的预防方案及整改对策。 5、核心目标：“零缺陷交付”，确保实体工程质量满足设计功能与使用安全性要求，提高客户满意度，降低质量投诉率，树立企业良好形象。 6、成本管控：通过事前防控减少返工与维修支出，实现质量与成本的协同优化。 7、安全管理：构建完善的企业安全管理体系，制定安全生产责任制、安全操作规程、应急响应预案等制度文件，确保各项生产活动符合《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及行业规定。 8、技术统筹：完善技术管理制度，推动技术工作规范化、标准化，确保项目从设计到施工再到验收各环节均符合国家及行业标准。组织技术交底与专项培训，提升技术人员对关键技术要点的掌握程度。参与设计图纸会审，确保设计方案合理合规，并提出优化建议，跟进落实情况。 9、现场技术支持：深入施工现场，检查技术措施落实情况，指导技术人员规范作业，保障施工质量。监督技术资料的收集与归档，确保资料真实、齐全、有效；审核施工技术文档及档案材料。建立图纸资料管理制度，保障图纸完整性、安全性与可追溯性，推进图纸电子化存储与便捷调阅。负责竣工图编制过程的监督与指导，确保成果真实反映实际工程状况，满足行业规范及建设单位需求。 10、定期开展在建项目的巡查工作，及时发现并解决质量、安全和技术问题。 任职要求： 1、具备5年以上钢结构工程方向技术管理经验，具有大型工程项目管理经历者优先考虑。 2、本科及以上学历，土木工程、建筑工程、机械工程等相关专业背景优先。 加分项 具备以下领域工作经验：房屋建筑工程·土木工程

岗位职责： 1.负责新项目测试作业指导文件的编制工作； 2.及时与生产部门沟通测试结果，并提供必要的技术支持； 3.针对生产设备功能测试过程中发现的问题，提出优化建议并跟进实施情况； 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，电子、电气、自动化、医疗器械等相关专业优先； 2.具备3年以上医疗器械领域工作经验； 3.掌握硬件设计基础知识，了解产品安全基本原理； 4.熟悉安全规范测试设备的操作，具备整机安规、可靠性及安全性测试经验者优先； 5.具有较强的学习能力、良好的团队协作意识和严谨的工作态度。 加分项 具备以下行业背景者优先：医疗器械·生物/制药

招聘：工程监理 薪资：面议 1.负责监督家装工程进度，质量，文明施工2.分组对接工程责任人，处理客诉问题3.对客户服务，梳理公司**形象任职资格：1.有相关家装行业工作经验3年以上2.性格外向，沟通能力佳3.吃苦耐劳，尽职尽责

1.需具备5年以上软件开发或相关领域从业经历，其中至少3年团队管理背景。 2.熟练掌握Java语言，熟悉主流开发框架及相关工具链。 3.深入理解软件开发生命周期，能独立制定并推动实施开发计划，保障项目交付质量与进度。 4.掌握敏捷开发等项目管理实践，善于组织团队协作，提升整体研发效率。 5.具备扎实的文档撰写功底，可输出条理清晰、内容准确的技术说明及需求分析文档。 6.责任意识强，工作积极主动，能够对项目成果承担主要责任，确保目标达成。 7.拥有良好的沟通技巧和跨角色协调能力，能与团队成员、客户及其他相关方高效对接，及时解决开发中的各类问题。 8.富有创新意识和持续学习能力，关注前沿技术动态与行业发展，不断提升专业技术能力。

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、工作职责 1、主导公司技术项目的管理，组织制定并落实技术决策与实施方案； 2、指导团队成员开展日常开发任务，及时解决研发过程中的各类技术难题； 3、带领研发团队推进产品及项目开发，合理分配研发任务，提升团队成员专业能力； 4、负责软件需求的分析工作，完成产品开发的技术方案设计与实施。 三、任职要求 1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业背景； 2、具备5年以上IT行业从业经历，其中至少1年技术管理岗位经验； 3、有自动化产品或智能硬件产品设计与开发经验者优先考虑； 4、具备出色的执行力，面对挑战仍能确保高质高效达成既定目标； 5、保持积极进取的工作热情，适应高强度工作节奏，拥有强大的自我驱动力； 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力； 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间；奖金丰富。