
设计总监
6000-9000元/月
设计总监5-10年本科及以上室内设计家居/家具设计工业设计平面设计包住包吃周末单休3-5年经验
设计总监:需要有家装内饰设计下料,移动民宿设计下料有工作经验者优秀联系电话
设计总监
6000-9000元/月
设计总监3-5年大专及以上家居/家具设计工业设计平面设计五险周末单休家居布艺3-5年经验
有移动民宿,太空舱,高压氧仓设计经验者优秀联系电话
研发总监(产品线)
3.5-6.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责:
1、核心技术掌握:
具备运动学与动力学建模、控制算法(PID/MPC/强化学习)、机械结构CAE仿真分析能力。
熟练掌握机器人操作系统(如ROS)及相关开发框架(TensorFlow/PyTorch)。
2、产品全周期能力:
主导产品从规划、研发、试制到量产的完整流程,擅长需求挖掘、技术路径设计及成本管控。
熟悉行业相关标准(涵盖设计、制造、检测环节)以及安全性认证规范。
3、管理与领导能力:
统筹跨部门协作(市场、生产、销售),推动研发进展与企业战略目标保持一致。
任职要求:
8年以上机器人或高端装备领域研发经验,具备从0到1成功主导产品落地的实际项目经历,曾带领5-20人以上研发团队。
设计总监
8000-12000元/月
设计总监3-5年本科及以上3DMAX乙方经验手绘品牌设计工程空间设计包装设计平面设计广告设计五险一金带薪假期年终奖周末双休3-5年经验
【急招!!!】
1、独立且能带领团队完成各项目设计实施以及各项目提案能力;
2、领导并组织平面画册、VI设计、海报设计等项目的定位、定向、定风格的研究,指导设计团队具体设计与制作,解答设计师在创意方面遇到专业性的问题;
3、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审;
4、负责项目设计方案的制定、审查与修改,领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;
5、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;
6、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。对重要项目参与设计并指导把关;
7、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。
公路路基路面设计工程师
1-1.3万元/月
道路/公路设计10年以上本科及以上公路
招聘单位:中交第二公路勘察设计研究院有限公司江苏分公司
招聘岗位:路基路面专业高级工程师/中级工程师
工作职责:
负责公路路基路面的设计相关工作
工作地点:江苏南京
薪酬:面议
具体要求:
1. 教育背景:
岩土工程、工程地质或相关专业本科及以上学历
2. 职业素质:
具备10年以上路基路面专业工作经验,能独立应对和解决本专业领域的复杂技术问题,具备良好的执行力、沟通协调能力及持续学习能力,可灵活应对工作中突发状况,服从整体工作调配。持有注册岩土工程师或注册道路工程师执业资格者,或具有山区高速公路项目经验者优先考虑
3. 职称要求:
需取得中级工程师或以上职称
技术总经理
5-7万元/月
技术总监经验不限本科及以上互联网/AI
1、具备产研融合背景的开发经历,拥有强烈的用户导向意识
2、保障项目按既定节奏推进,持续跟踪风险动态,适时优化项目方案与执行策略
3、推动技术团队与业务部门高效协同,加速技术成果落地转化,关注产品体验对项目成效的影响
4、拥有高并发系统设计经验,曾支撑千万级用户规模,主导过大型互联网项目后端整体架构与开发
5、主导或参与过市场认可度高的成熟产品,具备TOB及TOG领域同类SaaS产品经验者优先
6、有管理50人以上团队的经验,制定过项目流程规范与运作机制
品牌设计总监
6.5-10万元/月
设计总监10年以上本科及以上
工作职责:
1、负责带领并推动创意的发展,确保公司产品在设计上具有竞争力和领先地位。
2、负责制定创意策略和方向,根据市场趋势、品牌需求和公司定位,确定视觉的创意方向和重点。
3、负责统筹协调文案、设计师、艺术指导等创意人才,促进内外部合作和创意产出的协同效应。
4、确保创意方案与品牌形象和市场需求相一致,提供有力的品牌推广效果。
5、负责创意和创新的推动,关注创意的原创性、前瞻性和市场的差异化。
6、负责推动创意的发展和应用,带领团队提供创意解决方案,为公司的创意和品牌战略提供指导"。
任职要求:
-个性特质
A.与人沟通表达清晰流畅,能从对方立场看问题。
B.热爱设计工作,喜欢钻研,深入分析,有创新精神,脑洞大。
C.有人格魅力,有幽默感,善于调动氛围,与人亲近无障碍。
D.有责任心,能承受较强的工作压力,综合把关能力强,负责上层工作,监督整个制作流程,对数据结果负责。
-专业素质
1、拥有相关领域的本科或以上学位,如平面设计、产品设计、视觉传达设计等。
2、在设计领域拥有至少8年的工作经验,具备国际视野,成功领导和管理设计团队的经验。
3、具备良好的设计能力和审美水平,能够将品牌价值和市场需求转化为创意和吸引人的设计作品。
4、熟悉设计趋势和深入实践,对用户体验设计和用户界面设计有深入了解。
5、出色的沟通和表达能力,能够与团队成员、内部部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和合作。
6、能够管理多个设计项目,具备优先级管理和项目管理的能力。
AI技术总监
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年硕士及以上互联网/AI
岗位职责:
1. 战略规划与技术架构设计:
制定公司AI+安全生产软件及AI+安全机器人的技术发展战略,明确人工智能在安全生产与安全机器人方向的应用路径与目标,确保与企业整体战略协同发展。
主导AI+安全生产与AI+安全机器人系统的整体技术架构设计,涵盖算法模型、数据结构、数据流转与分析体系、机器学习与深度学习平台搭建、数据库系统架构等内容。
2. 技术研发与创新:
组建并带领AI核心技术团队,推进AI+安全生产与AI+安全机器人相关算法研发、模型训练、数据清洗与处理等关键技术工作。
指导团队突破安全生产与机器人场景中的核心技术瓶颈,提升模型准确率与算法效率,优化系统响应能力与运行稳定性。
持续跟踪人工智能前沿技术进展,结合实际业务需求,推动新技术在安全领域的落地与创新应用。
3. 项目管理与实施:
统筹AI+安全生产与AI+安全机器人项目的研发进程,把控开发质量与交付节点,确保产出满足业务功能与性能要求的AI产品与服务。
协同业务单元、安全管理等相关职能部门,推动跨团队协作,保障AI项目高效落地与顺利运行。
4. 数据资源管理与应用:
统筹AI在安全生产与机器人应用中的数据体系建设,建立规范化的数据采集、存储、加工与分析流程。
保障数据的完整性与安全性,为模型训练与智能决策提供可靠的数据支撑。
5. 安全与合规管理:
确保AI系统在安全生产与机器人应用中的安全可控,符合国家法律法规及行业规范要求,防范潜在技术风险。
参与构建AI安全治理体系,制定风险评估机制与应急响应预案,定期组织安全演练。
6. 团队建设与人才培养:
负责AI技术团队的组织建设与能力提升,设定团队发展目标与执行计划,持续提高团队的技术水平与工作效率。
引进高素质AI人才,开展内部培养,打造专业化、高绩效的技术攻坚队伍。
任职要求:
1. 教育背景:
硕士及以上学历,计算机科学、人工智能、机器学习、数据科学等相关专业优先。
2. 工作经验:
五年以上AI算法研发与系统架构经验,三年以上技术团队管理经历。
有主导AI产品研发的实际项目经验,熟悉人工智能领域技术演进趋势及产业生态。
3. 专业技能:
熟练掌握机器学习、深度学习、计算机视觉、自然语言处理等核心技术。
了解大数据平台架构及相关开发框架。
具备扎实的编程基础,精通Python、Java、C++等主流编程语言。
4. 行业经验:
具有AI应用于安全生产或安全机器人领域的项目实践经历,熟悉相关行业运作流程与安全规范。
5. 综合素质:
具备强烈的责任意识与主动性,能适应高强度工作环境。
拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够高效对接多部门协作。
具备创新意识与长远技术视野,能洞察人工智能发展方向并推动技术落地。
江苏镇江阳光世纪花园。招聘洗碗工一名。工资3800月休三天。月底有奖金。想做的,打我电话
3800元/月
洗碗工1-2人月结
阳光世纪花园。招聘洗碗工一名。工资3800月休三天。月底有奖金。想做的,打我电话
切配厨师
诚聘厨师、切配
薪资:6000-10000元
年龄:18-48岁,身体健康,吃苦耐劳,有责任心
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江苏镇江这里需要一个长期钟点工,每天5-6小时,月工资3000,做的联系我。
3000元/月
临时工月结
这里需要一个长期钟点工,每天 5-6 小时,月工资 3000,做的联系我。
设计总监
1.2-1.6万元/月
设计总监5-10年本科及以上平面设计广告设计五险一金带薪假期年终奖餐补周末双休5-8年经验
岗位职责:
1、深刻理解品牌策略与营销目标,负责公司核心项目(品牌直播、线下快闪、发布会等)的主视觉创意构想与视觉创意;
2、主导项目的视觉调性与风格。能够贴合品牌调性与营销目标,独立输出或指导团队产出视觉创意方案。并在项目比稿及执行过程中清晰表达设计思路,为团队提供专业的视觉支持;
3、熟悉各类活动物料的材质、工艺与结构,能预见并规避落地风险,深度协同策划与项目执行团队,确保视觉方案可落地性;
4、组建并管理设计团队,建立并持续优化设计工作流与创意标准,提升团队的专业输出效率和作品质量。
任职要求:
1、拥有5年以上品牌活动、体验营销领域的设计经验,其中至少2年团队管理经验;
2、必须具备快消品、彩妆、个护类品牌或代理公司的服务经验,深刻理解该类型品牌的视觉语言和受众审美;
3、精通PS 、CDR 、 AI 等,具备扎实的设计功底;熟悉C4D等三维软件者优先;
4、具备良好的审美能力与商业广告意识,能够根据品牌基调把握设计方向,在规范基础上发挥创意;
5、主动性高(重要),具备良好的沟通能力与理解能力,能够准确理解项目需求并主动推进设计工作;
6、工作细致严谨,有较强的责任心与抗压能力,能够适应项目期高强度的工作节奏;
7、具有良好的团队协作精神,能够与策划、执行岗位高效配合,共同完成项目目标。
设计总监
1.2-1.6万元/月
设计总监5-10年本科及以上团队管理经验、品牌直播、线下快闪、发布会广告设计五险一金带薪假期年终奖餐补周末双休5-8年经验
岗位职责:
1、深刻理解品牌策略与营销目标,负责公司核心项目(品牌直播、线下快闪、发布会等)的主视觉创意构想与视觉创意;
2、主导项目的视觉调性与风格。能够贴合品牌调性与营销目标,独立输出或指导团队产出视觉创意方案。并在项目比稿及执行过程中清晰表达设计思路,为团队提供专业的视觉支持;
3、熟悉各类活动物料的材质、工艺与结构,能预见并规避落地风险,深度协同策划与项目执行团队,确保视觉方案可落地性;
4、组建并管理设计团队,建立并持续优化设计工作流与创意标准,提升团队的专业输出效率和作品质量。
任职要求:
1、拥有5年以上品牌活动、体验营销领域的设计经验,其中至少2年团队管理经验;
2、必须具备快消品、彩妆、个护类品牌或代理公司的服务经验,深刻理解该类型品牌的视觉语言和受众审美;
3、精通PS 、CDR 、 AI 等,具备扎实的设计功底;熟悉C4D等三维软件者优先;
4、具备良好的审美能力与商业广告意识,能够根据品牌基调把握设计方向,在规范基础上发挥创意;
5、主动性高(重要),具备良好的沟通能力与理解能力,能够准确理解项目需求并主动推进设计工作;
6、工作细致严谨,有较强的责任心与抗压能力,能够适应项目期高强度的工作节奏;
7、具有良好的团队协作精神,能够与策划、执行岗位高效配合,共同完成项目目标。
结构设计总监
3-5万元/月
设计总监10年以上本科及以上
工作职责:
1、负责 相机/云台,无人机,遥控器等产品机械结构设计(包括周边配套产品),材料选型,2D图纸绘制,结构BOM及相关设计文档制作
2、负责对所设计产品生产跟进,解决生产及调试过程中出现的问题,保障产品的量产,交付性能及品质
3、搭建结构设计团队,制定设计规范与研发流程,指导团队开展工作,推动技术创新与优
4.对接跨部门项目,统筹结构研发进度,协调资源解决项目难点,完成上级交办的其他核心工作。
任职资格:
1、机械设计制造,机电类,力学,材料学,飞机设计类等相关专业毕业,5年以上结构开发经验
2、熟练掌握常用3D,2D设计软件,擅长曲面建模,具有良好的机械设计基础,熟悉尺寸链及公差配合
3.能独立主导整套产品结构设计开发,具备较强的问题解决能力、项目统筹能力及技术决策力。
4.具备优秀的团队领导力、跨部门协作能力,工作主动,责任意识强,有创新思维。
技术部主管
8000-13000元/月
技术经理10年以上本科及以上散件搬运设备制造业船舶机械设备起重设备英语
散料搬运设备、起重设备等的设计与图纸深化工作,具备良好英语口语能力者优先
岗位职责:
负责项目相关图纸的设计工作,进行项目图纸的细化处理,输出生产用图及BOM清单等技术资料
任职要求:
具有较强的责任意识,工作积极主动,逻辑思维清晰,品行端正、诚实守信
岗位福利:
对于能力优异、富有事业追求的员工,公司提供股权激励机会,实现个人与企业的共同成长
加分项:
具备以下领域工作经验者优先:铁路/船舶/航空/航天制造、专用设备、其他制造业
实验室技术主管
8000-12000元/月
技术经理3-5年大专及以上制造业实验室
1、全面主持技术运营工作,保障技术运作质量及所需资源配置;
2、配合完成技术类程序文件的编制与宣导,并持续维护其有效性;
3、主导实验中心技术能力的评估及新项目开展的审核工作;
4、负责检测方法的选定与确认,组织制定并审批相关作业指导书;
5、组织对仪器设备及外部服务供应商的有效管控;
6、组织实施测量溯源性管理,确保量值传递准确可靠;
7、落实检测质量保障措施,组织测量不确定度评定、能力验证及实验室比对工作;
8、牵头设计检测报告模板,监督报告内容的规范性与准确性;
9、负责构建实验中心管理体系并推动有效运行;
10、建立内部沟通渠道,确保客户及管理层要求及时传达至全体人员。
低压工艺主管
1.2-1.7万元/月
技术经理5-10年大专及以上汽车工艺
岗位职责:
1、负责本部门各岗位职责的梳理与制定,建立绩效考核体系,并开展员工绩效沟通与评估工作;
2、围绕公司运营目标,明确工艺中心工作方向,推动技术工艺标准化建设及落地执行;
3、统筹各工厂产能管理工作,审核生产过程中的设备能力需求,协调资源实现设备配置平衡;
4、主导公司重大项目的规划或新厂建设方案的编制,组织方案评审并推进实施落地;
5、依据公司整体发展战略,分解工艺中心工作任务,制定实施计划并跟踪管控进展;
6、实时掌握工艺中心运行状态及相关数据信息,及时调整工作部署以保障目标达成;
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计自动化或电子电气类相关专业;
2、具备8年以上相关领域工作经验,有团队管理经历;
3、精通标准工时设定、产线平衡分析、动作分解与优化、流程梳理与改善;
4、具备优秀的沟通协调能力、领导力和进取意识,富有团队合作精神,责任心强,爱岗敬业,学习能力强,职业素养良好。
技术开发部门负责人
1.5-2.5万元/月
技术总监3-5年本科及以上制造业
1.机械设计或机电一体化专业,统招本科及以上学历,年龄要求38至55岁;
2.具备5年以上中大型机械制造产品设计工作经历,其中至少3年从事机械制造技术或担任技术/部长管理岗位;
3.熟悉机械设备运行原理、设计方法、加工工艺设计及工艺文件编制等相关专业知识;
4.掌握液压系统基本原理,具备识读液压图纸的能力;
加分项:具有铁路、船舶、航空、航天制造等领域相关从业经验者优先
整机研发总监
5-8万元/月
技术总监5-10年硕士及以上制造业
岗位职责:
1、主导机器人产品相关研发类系统的架构设计、模块拆解及落地实施;
2、负责整机系统性能调优,牵头关键技术研发方案制定与核心技术难题攻关;
3、制定机器人系统整体技术方案及组件标准化规范,参与新产品需求研讨、技术预研、系统分析与技术评审工作;
4、开展设计相关的技术积累,持续推动技术创新,参与新技术/标准以及新工具/方法的探索与引入;
5、具备协作机器人或其它智能机器人产品从0到1的完整开发经验,具有扎实的产品量产实践背景。
任职要求:
1、五年以上硬件产品研发经历,自动化、机械、电子等相关专业硕士及以上学位;
2、掌握机器人硬件产品设计流程与方法,具备从0到1开发经历及丰富量产经验者优先;
3、精通机械、电气、电子、电机、关节等系统的设计原理与集成;
4、有机器人硬件系统总体架构设计经验者更佳;
5、具备良好的团队协作与沟通能力,责任心强,富有创新精神,动手能力强,学习能力突出。
创意总监
2-2.5万元/月
设计总监5-10年本科及以上五险一金周末双休
岗位职责:
1、带领并持续优化设计团队,确保创意策略与设计水准契合公司发展战略;
2、促进跨部门协同合作,保障设计语言贯穿产品开发全流程的一致性;
3、把控重点项目的视觉表达,增强用户体验与品牌形象;
4、关注团队成长,提升成员专业能力与创新思维。
任职要求:
1、具备出色的设计功底,熟练掌握设计基本原理与规范;
2、拥有丰富的团队管理背景,善于激励和引导团队成员发展;
3、对设计潮流具有敏锐感知力,能推动团队实现创新突破;
4、具备优秀的沟通能力,可清晰传递设计思路并保障落地执行。
加分项
具备以下行业背景者优先:汽车零部件
华东技术主管
1.5-2万元/月
技术总监3-5年本科及以上人工智能机械臂
岗位要求:
1、掌握机器人相关技术原理,负责售前售后技术支持工作,通过专业技术手段优化用户服务体验;
2、指导技术团队成长,组织内部能力提升活动,推动团队技术水平持续进步,建设高效协作的技术队伍;
3、依据公司发展战略与项目规划、管理标准,开展项目对接与协调,监督项目执行进度与质量,保障目标按期达成;
4、协助统筹部门内外协作关系,积极应对并解决跨部门协作中的各类问题;
5、策划并落实项目管理类培训方案,增强技术团队综合能力,持续优化工作流程与执行效率;
6、熟练操作CAXA、Solidworks等工程制图工具;
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、软件或相关工科专业背景,具备3年以上技术团队管理经历者优先;
2、具备优秀的逻辑分析能力及对项目全局的掌控能力;
3、表达清晰,善于归纳总结,能准确提炼技术关键点并输出完整的技术文档;
4、拥有较强的组织管理能力,能有效带领团队推进任务落地,助力成员提升专业能力和职业素养。
加分项
具备以下领域经验者更佳:人工智能·计算机软件·自动化设备
工程技术部负责人
2.5-4万元/月
技术总监10年以上本科及以上技术研发精益生产工程设备
岗位职责:
1、建立并完善设备管理机制,优化裁剪、缝纫、成型等核心工序设备的运行效率。
2、牵头推进自动化生产线等重点技术改造及设备选型工作。
3、统筹团队人才发展体系,围绕公司主营业务制定部门阶段性目标,并落实目标分解与绩效评估。
4、完善工程项目安全与环保管理机制。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气等相关工科专业背景。
2、具备8年以上制造业工程或设备管理相关工作经验。
栏目概述
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