岗位职责: 1.利用公司提供的资源，为高净值客户进行专业咨询，解答相关问题，协助客户明确合作意向。 2.深入理解客户需求，及时跟进潜在客户，推动合作进程。 3.收集市场一线营销反馈及客户建议，为公司优化服务方案和营销策略提供有效参考。 4.负责客户资料的系统化归档，完整记录每位客户的详细信息，便于后续查询与售后服务开展。 5.售后支持：开展客户关怀工作，定期或不定期回访客户，维护长期稳定的客户关系。 6.完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求 1、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，服务意识强； 2、普通话表达清晰标准。 3、具有竞争力的薪酬结构：底薪4k+提成 5、完善的福利体系：五险一金、双休、法定节假日、团建活动、年终奖、无加班制度等福利；

岗位职责: 1.利用公司提供的资源，为高净值客户提供专业咨询服务，解答客户问题，协助客户明确合作意向。 2.深入了解客户需求，及时跟进潜在客户，推动合作进程。 3.收集市场一线营销反馈及客户建议，为公司优化服务方案和营销策略提供有效支持。 4.负责客户资料的系统化归档管理，完整记录每位客户的详细信息，便于后续查询与服务跟进。 5.售后服务：开展客户关怀工作，定期进行客户回访，持续维护良好的客户关系。 6.完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求 1、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，服务意识强； 2、普通话表达清晰标准。 3、具有竞争力的薪酬待遇：底薪4k+提成 4、完善的福利保障体系：五险一金、双休、法定节假日、团建活动、年终奖、无加班等福利；

工作内容 1、为客户提供专业的项目咨询服务 2、与客户建立并保持良好的协作关系 4、持续跟进服务进展，为客户输出专业咨询支持 任职要求 1、具备丰富的高净值客户服务经验，擅长客户关系维护，客户留存度高； 2、品行端正，诚信可靠，具有良好的团队协作意识和职业素养 3、性格稳重、值得信赖，具备良好的思考能力 4、积极进取，乐于学习，拥有较强的自我推动力； 5、具备出色的沟通表达能力。 上班时间：上午9:00-11:30、下午2:00-5:30，周末双休

【薪资待遇】 底薪4000起+提成+绩效+奖金 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、餐补 【工作时间】 8:30~17:30午休2h 【岗位职责】: 1、按照公司规范执行工作流程，遵守各项管理制度，积极配合上级工作安排，确保销售目标顺利达成； 2、开展政信类项目（如政信定融、信托、标准债券等）的市场推广与销售，积极跟进客户线索，通过专业营销手段推动项目进展，为客户定制精准的综合服务方案，持续发掘客户的深层合作潜力； 3、拓展并维护客户关系，深化客户合作层级，保持高效沟通，及时整理并传递客户需求信息，主动协调公司内部及外部资源，提升客户体验与满意度； 4、与各部门协同配合，确保业务环节顺畅衔接； 【任职要求】: 1.中专及以上学历，年龄30岁以上为佳。 2.具备较强的客户服务意识和语言表达能力。 3.工作积极主动，有较强的责任感和进取精神。 4.拥有2年以上销售工作经验，具备金融领域相关从业背景者优先。 5.具备一定的社会关系网络和资源积累。

【岗位职责】: 1、按照公司规范执行各项工作，遵守公司相关制度，听从上级工作安排，确保按时完成指定销售目标； 2、开展政信类项目（如政信定融、信托、标准债券等）的市场推广，积极跟进客户资源，通过专业营销手段推动销售进展，为客户提供定制化综合解决方案，持续挖掘客户深层次需求与价值； 3、拓展并维护客户关系，深化合作层次，保持与客户的高效沟通，及时整理并传递客户反馈信息，主动协调内外部资源，提升客户体验与满意度； 4、与公司各协作部门保持顺畅对接，保障业务流程高效运转； 【任职要求】: 1.中专及以上学历，年龄30岁以上为宜。 2.具备良好的服务意识和语言表达能力。 3.工作积极主动，有较强的责任感和进取心。 4.拥有2年以上销售工作经验，具备金融领域从业背景者优先。 5.具备一定的社会人脉和资源整合能力。 【薪资待遇】(底薪4000-7000起)+提成+绩效+奖金 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、餐补 【工作时间】8：30-18：00

工作内容 1、为客户提供专业化的项目咨询服务 2、与客户建立并保持良好的合作互动关系 4、持续进行跟踪服务，为客户长期提供专业的咨询支持 任职要求 1、具备丰富的高净值客户服务经验，拥有良好的客户维护能力，客户关系稳定； 2、品行端正，诚实守信，具有良好的团队协作意识和职业素养 3、性格稳重、可靠，具备较强的思考能力 4、富有进取心，乐于学习，具备较强的自我驱动力； 5、拥有良好的沟通协调能力。 上班时间：上午9:00-11:30、下午2:00-5:30，双休

岗位职责： 1. 搭建并优化财务流程及相关制度，统筹公司内外部财务事务的沟通与协作； 2. 主导公司财务管理运作，全面开展财务分析工作，从财务角度识别运营问题并推动改进措施落地； 3. 负责成本与费用的管控及审核，持续提升费用控制能力，助力企业降本增效； 4. 提升财务收支及交易凭证的合规性与效率，提供规范、高效的财务支持服务；监控应收款与库存状况，降低资金占用，增强资金使用效率； 5. 统筹税务管理，确保依法合规纳税，结合业务实际开展合理税收筹划以优化税负； 6. 负责总账核算及财务报表编制，完成相关统计任务； 7. 管理公司资产，定期组织盘点并跟踪处理差异，减少闲置与呆滞资产。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业者优先； 2. 具备两年以上中大型企业财务岗位经验（侧重税务、成本、总账方向），持有会计中级职称者优先； 3. 熟悉财务、会计及税务相关政策法规； 4. 具备较强的数据分析能力； 提供工作餐，公司设有内部食堂

统计，做帐，负责后勤

材料进出库，成本核算

岗位职责： 1.审核客户相关资料； 2.接待客户咨询，登记客户基本信息； 3.主动对接有需求的客户，提供切实可行的解决方案与资讯，及时响应客户需求，确保服务品质。 （不限经验学历，只要你乐观向上、充满干劲，具备责任心，有相关经验者优先考虑） 渴望一年内实现买房买车目标的伙伴们！诚邀加入我们的团队！助你迈向置业自由！

招聘：咱家犇犇蛙(叶家宅店) | 杂工 薪资：25.00/时 职位详情： 1、听从领班安排，完成相关杂务工作； 2、协助厨房工作，例如洗菜、卫生清洁等； 3、负责门店清洁，保持环境整洁。 福利：无需经验

【盐都国企·新能源新厂】 ✅ 仓库叉车工、物料、电工 ✅ 0入职，面试当天安排住宿！ ✅ 国企背景，一金，稳定有保障！ ✅ 恒温舒适车间，不需无尘服，工作环境好！ ✅ ，18-42岁，时薪21元+饭补560，月入轻松过7K！ 联系方式：，

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招氩弧焊工.会制作门窗师傅1名，请速与我联系。地址：亭湖区太湖路38号，浩大数控机床厂。。

东台大量召装大葱装卸工压一天日结另召中拔大葱拔工

岗位职责： 1、为客户提供海外资产配置咨询服务，帮助客户了解市场动态及项目信息； 2、根据客户需求，为客户做合理规划； 3、维护客户关系，建立长期合作，提升客户满意度与忠诚度； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确把握客户需求 2、具有良好的分析及判断能力，能够独立开展销售工作； 3、积极主动，责任心强，能够在团队中发挥积极作用。

过完年想换个赛道？这份工作不用坐班，时间你说了算 500强平台，大健康赛道火热招聘中 主营“医养结合+高端养老社区”方向，是做有前景的养老规划。 【我们想找这样的你】 23-55岁，学历不是硬门槛，想赚钱才是 全职兼职都可，宝妈、待业、想转型、想找副业的都欢迎 性格乐观、愿意学，脸皮不用厚，用心真诚就行 过完年想换个环境、找点事做的，来聊聊看 【你每天做什么】 梳理公司提供的客户资源（有数据，不用自己硬找） 邀约客户参观高端养老社区，边看边聊，了解他们的真实需求 匹配合适的养老方案，让客户有更清晰的选择 【我们能给你】 时间自由：每天上午2小时晨会，其余时间自己安排，不坐班、打卡18天早上就够了 有人带教：我本人（入职9个月，连续达成泰二星）手把手教你怎么聊客户、怎么做服务 收入透明：新人津贴 + 提成 + 方案奖励，新人期平均月入8000+，多劳多得 前景靠谱：养老赛道是国家支持的大方向，客户资源公司分配，不用从零开始 无论你是想全职拼一把，还是兼职多一份收入，这里都能接住你。 选择比努力重要，欢迎你来试试看

岗位职责： 1. 为客户量身定制健康与财富管理方案，全面满足其在健康保障与资产配置方面的实际需求。 2. 系统评估客户的健康状况与财务现状，提供科学、专业的规划指导建议。 3. 持续维护客户关系，通过高效沟通不断优化服务体验与客户满意度。 4.定期参加专业能力提升培训，持续精进业务素养与服务水平。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准把握并响应客户需求。 2. 对健康管理与财富规划有强烈兴趣，具备较强的分析判断及客户运营能力。 3. 责任心强，既能独立开展工作，也善于与团队协同配合。 4.遵守职业规范，恪守职业道德准则。

职位描述:  1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 帮助客户解决问题； 2、回访维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 任职资格： 1、22-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 福利： 1、提供各式美味下午茶享用； 2、公司内部晋升机会； 3、享受国家法定节假日，上班时间9点-18:00 4、无责+提成20%起-45%（有业绩可提前预支50%提成） 三种薪资模式可以面试选择。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务状况及生命周期需求定制个性化投资方案 2. 持续跟踪市场动态与金融产品信息，向客户解读宏观经济、政策变化及产品收益风险特征 3.维护并拓展高净值客户资源，通过专业服务提升客户黏性与复购率，完成业绩目标与客户资产增长指标 4.协助客户完成基金、保险、信托、私募等金融产品的认购、申赎及后续服务，确保合规操作与流程闭环 5. 定期组织投资者教育活动，提升客户金融素养，强化品牌专业形象与信任度 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计、市场营销等相关专业优先，持有基金从业资格证为必备条件 2. 具备1-3年及以上银行理财经理、证券客户经理或财富管理相关岗位经验者优先 3. 熟悉主流金融产品特性及监管要求，具备基础财务分析与客户需求洞察能力 4. 具备良好的沟通表达、逻辑思维与客户服务意识，抗压能力强，有较强的学习意愿与职业成长潜力

1. 刷卡设备的市场推广 2. 对接12家银行开展信用卡申办服务 （POS机与信用卡联合推广） 成功开通一台POS机奖励200元，刷卡流水享受万8起的分润比例（行业领先水平） 办理信用卡核卡奖励：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（每位客户可同步申请三张卡）入职即安排为期三天培训，快速开通POS机及信用卡办理资格。 人均每日推广POS机2-4台，办理信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上。关键在于POS机流水产生的长期分润收益，随着设备激活量持续增长，分润将逐步转化为稳定可持续的被动收入，即便后续离职，已产生流水的分润仍可继续享有

岗位职责： 1、全面负责企业账务管理，确保财务信息的准确性与及时性； 2、统筹总账会计相关工作，涵盖凭证审核、账务核对及月度结账流程； 3、参与财务制度与流程的优化建设，持续提升财务管理规范性与效率； 4、对接内外部审计工作，整理并提供审计所需资料，保障审计顺利推进； 5、协助完成税务申报及相关事务处理，确保企业税务操作合法合规； 任职要求： 1、本科及以上学历，财会、会计学或相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经历，其中至少2年担任总账会计职务； 3、持有中级会计师职称，拥有CPA或国际会计资格者优先考虑； 4、精通国家财务、税务、审计等领域法规政策，具备较强的财务分析能力； 5、具有良好的沟通协作能力，能独立应对和解决复杂财务事项。

要会办公软件，长白班

岗位职责: 1.负责信用卡业务的宣传与市场拓展 2.负责受理信用卡申请并完成初步审核流程 3.负责信用卡客户的关系维护与日常管理 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售推广能力 2.具有团队协作意识，能与同事协同推进任务执行 3.具备良好的学习与应变能力，能迅速熟悉信用卡相关业务知识

中国人寿售后服务部门 职位描述： 1、负责后期客户的保单服务； 2、负责客户的续费提醒； 3、负责客户的生日祝贺，邀约客户理赔，资料变更；补充； 4、负责通知老客户公司新政策； 工作性质：主要负责区域所有已经老客户的“医疗保险、教育金领取、大病理赔、资料变更等售后，以及家庭资产配置的完善，综合金融保险，车险，理财等产品的销售。” 工作时间：周一至周五上午8:20~11：00培训学习，其他时间自由安排好客户服务事项，很好的平衡家庭和工作。 法定节假日休息、双休日休息！ 直属直招，能力优秀者，待遇可谈，欢迎投简历。

熟悉家装行业，掌握施工图纸及相关工艺流程，依据设计师图纸和报价员提供的预算进行复核，涵盖全铝整体定制、大理石、岩板等内容。

岗位职责 全盘账务处理 负责总账核算工作，审核原始单据，编制记账凭证，完成月度结账、对账以及财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）的编制。 管理应收应付往来、固定资产明细账，定期组织存货与资产盘点，确保账目与实际一致。 成本核算与分析 主导生产成本归集与核算：跟踪原材料使用、制造过程损耗及人工支出等要素，准确计算产品单位成本。 监控成本变动趋势，出具成本分析报告，为生产流程优化提供数据支撑。 税务与合规管理 独立办理各项纳税申报（含增值税、企业所得税等），开展税务合规操作，并落实高新技术企业研发费用加计扣除相关工作。 任职要求 大专及以上学历，财务或会计专业背景，具备中级会计职称者优先。 3年以上制造业总账会计工作经验。 能适应短期出差安排。

工作内容: 1、负责POS机的市场推广 2、协助客户办理12家银行信用卡（POS机与信用卡业务同步开展） 开通一台POS机奖励200元，POS机刷卡流水享受万8起的分润（行业较高水平）。 信用卡办卡奖励标准：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（每位客户可同时申请三张信用卡）。 入职即安排为期三天的培训，完成后即可获得POS机推广及信用卡办理资格。 平均每人每天可完成POS机推广2-4台，信用卡办理3-7张，月综合收入可达1.5万元以上。 尤为关键的是POS机流水带来的持续分润收益，随着设备激活数量增长，分润将逐步转化为长期稳定收入来源。 即便后续离职，已开通设备的分润仍可持续享有。

进出库记账，工资核算

工作内容： 1. 推广刷卡设备 2. 办理12家银行信用卡 （POS机与信用卡业务同步开展） 激活一台POS机奖励200元，POS交易流水享受万8起的分润（行业领先水平） 信用卡核卡奖励：中信320元，浦发210元，交通150元，兴业120元，光大240元，华夏295元，招商85元，民生120元，平安240元，广发200元，中国80元（单客户可同时申请三张卡）入职即安排三天培训，培训后开通POS机推广及信用卡申办资格。 单人日均推广POS机2-4台，办理信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上，核心收益来源于POS机交易分润，随着设备激活量增长，流水带来的持续分润将成为长期稳定收入来源，即便后续离开岗位，分润仍可持续享有。