1、主导伺服产品线的整体规划，推进产品迭代升级及全生命周期管理； 2、关注电力电子、电机控制等前沿技术动态，制定伺服产品预研方向与技术平台发展路径； 3、开展市场与用户需求调研，进行竞品分析，精准把握客户痛点，持续推动产品改进； 4、参与伺服驱动器软硬件研发过程，提供专业技术支持与开发指导； 5、统筹研发团队运作，协调跨部门资源，保障项目高效执行，促进技术创新落地。 任职条件： 1、电气、电力电子、自动化等相关专业，硕士及以上学历； 2、具备五年以上伺服产品研发经验，熟悉自动化应用领域，具有伺服技术发展的战略视野； 3、掌握扎实的控制理论知识，了解伺服系统核心性能指标及测试验证方法； 4、熟练掌握ARM、DSP软件开发，精通C语言，熟练运用IAR、KEIL或CCS开发工具； 5、熟悉FPGA、ARM、DSP等处理器的控制电路设计，掌握典型采样、驱动与保护电路； 6、深入理解CANopen等工业通信协议，具备相关开发实践经验； 7、具备优秀的团队管理能力，能带领团队完成复杂技术研发项目； 8、具备良好的沟通协作能力，可在多部门协同中有效推进工作； 9、有成功主导成型产品开发的经验者优先。

岗位职责： 1. 负责管件内压成型工艺方案的规划与持续优化 2. 编制内高压成型工艺规范及作业指导文件 3. 对在产工艺实施改进，提升产品品质与生产效能 4. 承担生产现场工艺技术难题的分析与解决工作 岗位要求： 1. 掌握内高压成型技术及模具开发相关知识 2. 具备生产现场管理与质量管控的实际经验 3. 具备良好的团队协作与沟通协调能力 4. 本科及以上学历，机械工程或材料成型及相关专业

岗位内容： 制定混合动力农机的控制策略，开展不同工况下的能耗分析与性能优化，具备HCU开发背景； 负责整车问题的排查、定位、解决方案设计，以及问题的持续跟踪与闭环管理； 关注行业技术动态，为产品技术研发和迭代升级提供可行性建议。 岗位要求： 掌握农业机械/工程机械/汽车领域混合动力控制、三电系统匹配集成、热管理等相关技术，了解串联、并联混动架构； 本科及以上学历，具有三年以上混合动力系统开发经验，能接受出差安排； 有农业机械相关工作经验者优先考虑。 岗位待遇： 年薪面议，资深人才待遇可协商。

工作经验要求 钢铁行业从业背景，需具备不少于5年冷轧生产线技术管理经历，曾在大型不锈钢、汽车板、硅钢、钛材、铜材、铝材等高端板材制造企业任职者优先考虑。 具有主导或全程参与冷轧项目筹建、产线调试、工艺优化及新钢种研发的实际经历，掌握酸洗、轧制、退火至后处理各环节的工艺衔接与协同控制。 核心技术与管理能力 熟练掌握冷轧关键工艺参数（如轧制力、张力、辊型、板形控制）的设定与优化方法，具备系统性解决板形缺陷、表面质量问题、厚度不均等复杂技术难题的能力； 精通多种材料热处理工艺及设备应用，熟悉材料检测手段，具备问题识别、分析与闭环处理的技术判断力； 具备金属层状复合材料开发经验者优先，如铜钢复合、钛铝复合、钢铝复合等方向的实际项目经历； 熟悉CVC/HC/UCM/森吉米尔二十辊轧机运行原理，掌握弯辊、窜辊、分段冷却等板形控制手段的协同调控策略； 了解二级过程控制系统（L2系统）的现场应用与参数优化，熟悉L1基础自动化控制系统架构； 能够牵头编制并持续完善工艺规程、作业指导书、FMEA分析报告等关键技术文档，保障生产流程标准化与全过程可追溯。

岗位职责： 1、参与招投标项目的技术规范核对及技术文件的分析理解； 2、负责投标过程中技术参数的响应，开展技术说明及相关问题的沟通解答； 3、承担招投标项目所需投标图纸的绘制与提交工作； 4、编制并提供对外发布的标准化技术文档； 5、负责招投标相关文件的归档管理，确保格式统一并存放至指定位置； 6、及时完成部门日常事务及领导交办的临时工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、电气类相关专业背景； 2、了解电缆及电缆附件产品技术知识者优先考虑； 3、熟练操作二维或三维设计软件； 4、具备良好英语听说读写能力者优先录用； 5、具有较强的抗压能力和工作责任心。

【岗位职责】 1. 负责技术部门图纸、工艺文件、作业指导书（SOP）、检验标准等技术资料的整理、归档、分发及版本管理。 2. 配合工程师完成物料清单（BOM）的编制、系统录入与日常维护，确保ERP/MES系统中技术数据的准确无误。 3. 承担技术文件的格式排版、打印复印任务，并对电子文档进行规范命名与统一存储管理。 4. 协助推进部门间技术信息流转，响应生产、采购、质量等部门的文档支持需求。 5. 完成上级安排的其他与技术文档相关的辅助性工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、工程机械或相近专业优先。 2. 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel等），具备基本CAD及三维软件绘图操作能力。 3. 工作认真细致，责任心强，具有良好的文档整理习惯和沟通协作能力。 4. 有制造业技术文员经验、熟悉ERP/PDM系统操作者优先考虑；应届毕业生亦可培养。 5. 具备基础英语阅读能力者为加分项。

职位描述： 1.负责与客户对接加工需求，审核并确认图纸内容，跟进客户意见，推动合作顺利落地； 2.对技术图纸进行归类整理，精准匹配相应供应商资源； 3.跟进供应商报价流程，参与核价工作（无需相关经验）； 4.协调处理订单执行过程中的异常情况； 任职条件： 1.具备机械制造工艺或相关专业背景； 2.熟悉机加工业务及装配流程，了解CNC加工、钣金、3D打印等工艺； 3.具备良好沟通能力，掌握基本沟通方法；服务意识佳，有耐心且责任心强； 4.本科及以上学历，90后优先考虑； 5.本岗位注重工艺技术理解，仅具备采购经验但不了解制造工艺者请勿投递； 6.认同公司高绩效文化导向；（该岗位月均收入2万元，能力突出者月薪可达5万元以上） 工作优势： 1.办公地点位于写字楼，环境安静，脱离传统工厂噪音； 2.每日工作8小时，双休制，上午九点至下午六点； 3.接触技术类型丰富多元，成长潜力大； 4.公司实行责任绑定提成机制，助力员工长期职业发展；在职时间越长，收入水平越高。 不合格员工或无法通过试用期的典型原因： 1.学习能力弱，缺乏主动思考，问题识别能力不足； 2.面对客户服务时缺少耐心，回避复杂事务； 3.对外联络时表达缺乏策略与技巧； 4.工艺知识掌握不系统，欠缺机械制造基础逻辑思维

岗位职责： 1. 负责客户全流程导入工作的具体实施，跟踪项目执行进展，确保深耕方案按时推进并落地； 2. 协同开展伺服核心产品的市场推广，落实各项推广配合动作，推动重点产品市场份额提升； 3. 汇总终端客户的实际需求与优化建议，及时整理反馈信息，为产品迭代提供数据支持； 4. 采集客户现场设备的运行工况数据，完成数据归类与存档，协助完善工况信息数据库； 5. 开展产品日常测试工作，提交测试结果并跟进问题闭环，提高产品运行可靠性； 6. 配合分公司日常技术支持需求，快速响应并处理常见业务问题，保障运营高效进行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气等相关工科专业背景； 2、具备1-3年相关领域工作经验； 3、熟悉深耕计划各环节操作流程，能独立承担相关任务执行； 4、掌握伺服驱动、PLC或数控系统的基础原理及应用知识； 5、了解伺服主推产品及工业服务的基本技术特性；

独立编程

FPC功能测试治具机构设计 pogpin针模 波峰焊治具结构设计 分板治具设计 等

邻里大食堂二店现招聘厨师1名，服务员1名，切配1名，面点2名，熬粥1名，烧烤学徒1名，薪资待遇面议，店长

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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工作职责 1、推动仓储环节计件制导入相关工作； 2、监控计件效率水平以及推动相关改善提升工作； 3、标工量测以及标准工时管理相关工作； 4、推动5S，标准化，流程化等相关工作； 5、建立精益管理体系，推动精益管理落实和持续改善； 6、组织相关精益培训课程，培养精益人才队伍，强化“改善”氛围。 任职要求 "1、相关物流行业精益人员优先，工业工程相关专业优先； 2、统招本科及以上学历； 3、5年以上同行业精益人员，日资或台资制造业相关精益或IE相关经验； 4、较好的沟通能力，能适应经常出差； 5、具备系统化视野与思维，数字化逻辑架构较强。"

岗位职责： 1.负责产线工艺流程分析与优化，提升生产效率与资源利用率 2. 开展标准工时测定、动作分析及生产线平衡改善工作 3.参与新产线规划、设备布局设计及IE工具（如ECRS、5W1H）应用 4. 协同PE/TE/SMT技术团队推动制程稳定性与良率提升 5. 编制IE相关作业指导书、SOP及持续改进报告 任职要求： 1. 熟悉工业工程基础理论与常用改善手法，具备现场IE实践能力 2.有电子制造、EMS或SMT行业IE技术员经验者优先 3. 具备基础数据分析能力，能使用Excel等工具进行工时与产能分析 4. 良好的跨部门沟通协作意识与问题推动解决能力 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于IE领域发展的技术人才

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

岗位职责： 1.负责光通讯产品（光纤连接器、跳线等）的标准工时测定与管理； 2.对接生产、工艺、设备、品质、物流等部门，推动跨职能改善工作； 3.快速响应产线异常，推动改善措施落地，适应高强度的现场工作节奏； 4.推动精益管理、数字化转型及智能制造相关工作； 5.对数据准确性、改善成果负责，具备闭环管理意识； 6.运用秒表法（MTM）制定合理的标准工时（ST）并建立数据库； 7.主导新产线规划设计及旧线优化工作，优化生产线平衡以提升UPPH； 8.深入车间现场开展制程改善，运用ECRS/Lean手法解决生产瓶颈，推动SOP编制与生产效率提升； 9.统筹现场生产进度与人员调配，协调跨部门资源以确保产线顺畅运行； 10.负责产能报表、工时损失分析及效率改善报告的制作；11.完成上级安排的其他事项及与职务相关的未尽事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械或光电相关专业； 2. 5年以上制造业IE工作经验，具备厂房布局规划、NPI（新产品导入）、自动化投资评估经验，有电子、半导体行业背景者优先； 3.有流水线体或精益线体设计和效率提升主导经验； 4. 熟练掌握工业工程方法（如方法研究、作业测定、线平衡）和精益生产工具（如IE七大手法、JIT、TPS），能够开展流程分析、工时测量及浪费消除工作；5. 具备数据采集与分析能力，掌握CAD等绘图软件及Excel等办公工具； 6. 熟悉ERP、MES等生产管理系统； 7. 能够制定标准作业指导书（SOP）、设计生产布局、规划产能并实施改善项目； 8. 工作踏实、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。

岗位职责： 1、参与产能布局规划与新产线建设：协助开展产能规划及新产线搭建工作，理解规划逻辑并推动规划方案落地执行，跟踪实施过程及成效验证； 2、参与生产效率优化：参与产线平衡分析与PPM数据研究，推动产能提升与人员配置合理化，协调推进自动化项目落地实施； 3、参与快速换线改进：依据换线计划，牵头组织相关部门制定实施方案，并推动各项任务按时完成，确保换线计划顺利达成； 4、持续推进精益改善：识别价值流中适合实施拉动或超市模式的关键环节，并推动相关措施落地执行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理工程等相关专业； 2、3年以上制造业IE领域工作经验； 3、掌握IE基础知识，熟练运用各类IE工具； 4、有项目管理经验或主导过改善项目者优先考虑； 5、前期需在宜春基地学习工作，后期返回泉州基地。

【岗位职责】： 1. 负责汽车电子域控制器及显示屏的结构设计全流程，涵盖方案构思、细节开发及样机实现。 2. 开展结构可靠性评估与优化设计，提升产品耐用性与运行稳定性。 3. 参与多部门协作项目会议，输出结构技术建议并提供专业支持。 4. 编制结构设计相关技术文件与标准，保障设计流程统一规范。 5. 关注汽车电子领域前沿动态，导入先进设计理念与技术手段。 6. 处理生产阶段出现的结构类问题，确保制造环节顺畅推进。 7. 组织结构设计资料的撰写与归档，维护技术文档的完整性与准确性。 8. 参与产品成本管理，通过结构改进实现降本增效目标。 9. 带教初级和中级结构工程师，推动团队技术能力持续提升。 【任职要求】： 10. 大专及以上学历，机械工程、车辆工程、电子工程等相关专业背景。 11. 具备不少于8年汽车电子结构设计经验，有丰富的域控制器与屏幕类产品设计实践。 12. 熟练使用结构设计及分析工具，掌握常用仿真分析方法与技术流程。 13. 熟知汽车电子行业规范与法规要求，确保设计方案满足安全与可靠性标准。 14. 具备突出的创新思维与故障排查能力，可独立承担复杂结构开发任务。 15. 掌握材料学基础知识，能合理选用各类工程材料以匹配设计需求。 16. 具备良好协作意识，能够与跨职能团队高效沟通与协同作业。 17. 学习能力强，能迅速掌握新兴技术并应用于实际工作中。 18. 工作认真负责，作风严谨，重视工作细节与交付质量。

岗位职责： 1. 全面负责生产指挥体系的建立与完善，审核各部门生产计划，实施对生产系统的管控与监督，保障生产任务顺利完成； 2. 统筹协调营销、研发、质控、采购等相关部门之间的协作与对接工作； 3. 组织落实并监督调控生产过程中各项工艺流程、设备运行、成本控制及产量目标的达成； 4. 负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导，推动绩效提升，持续优化作业流程； 5. 全面推进生产成本管控措施的执行，在确保产品品质的基础上有效降低制造成本； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2. 具备5年以上机械、金属等制造行业生产管理经验； 3. 精通生产现场管理与过程控制，具备出色的领导力、组织协调能力、沟通技巧及跨部门协同能力。

职位要求： 1、具备优秀的组织协调能力和沟通技巧； 2、职业目标明确，能够为目标的实现持续努力； 3、富有责任感，主动承担工作职责，并积极提升自身能力以胜任责任； 4、大专及以上学历，化学、电化学、机电一体化、机械制造等相关专业应往届毕业生优先，有生产型企业一线管理经验者学历可适当放宽。 工作内容： 1、了解公司概况，熟悉部门规章制度及对应岗位职责，掌握整体业务流程； 2、达成公司对储备干部各成长阶段设定的目标任务； 3、通过快速学习适应并胜任不同岗位的工作要求； 4、为部门运营提供可行性建议，协助上级完成岗位职责与团队管理工作。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利

数控车床师傅一名，要求：能看懂图纸，具备独立编程与调机能力，加工产品种类多样，需有扎实的实战经验。 加工中心师傅一名，需掌握绘图、建模、编程及调机技能，各项工作均须独立完成，能适应高强度作业，责任心强，沟通顺畅。

岗位职责： 1. 承担自动化装备类项目中机器人应用方案的设计与现场调试，确保满足工艺要求，配置与选型科学合理。 2. 编写机器人相关的电气设计说明、电路图文档、控制程序及线缆布局图等技术资料，并完成归档管理。 3. 负责机器人本体及相关电气元件的选型配置，完成机器人控制代码的编写与实现。 4. 解决项目实施过程中的机器人技术难题，从技术角度对接供应商，按计划推进节点工作，保障项目顺利交付。 为客户提供必要的技术支持与售后服务。 任职要求： 1. 电子自动化、自动化控制、工业自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备三年以上相关领域工作经验，有非标自动化项目经验者优先考虑。 3. 具有工业机器人实际应用或非标自动化设备开发调试经历者优先。 4. 熟练掌握发那科机器人系统的编程与调试，具备西门子或汇川PLC开发经验者优先。 具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力，能接受出差安排，具有较强的团队协作意识。

1、负责设备的选型、安装调试、验收及相关技术文档编制，确保满足生产需求并符合行业规范； 2、制定设备维护保养方案，监督实施过程并记录维护信息，保障设备持续稳定运行； 3、及时处理设备异常，分析故障根源并落实改进措施，减少停机时间； 4、参与设备技术改造与升级工作，提出可行性优化建议，提高运行效率与安全性能； 5、编制设备操作规程、保养手册及应急处置预案，指导作业人员标准化操作； 6、完善设备台账管理，归集技术图纸、维修日志及备件信息，实现资料可追溯； 7、指导操作员开展日常点检和基础维护，提升现场人员操作与维护能力； 8、统筹协调相关部门，参与设备采购、安装及验收流程，保证项目按时推进； 9、定期开展技术培训，总结故障处理经验，强化团队专业技术储备。

1、大专及以上学历，食品相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上食品工厂生产管理相关工作经验； 3、具有较强的组织协调能力，沟通顺畅，团队协作佳； 4、能够制定生产管理相关制度，并具备良好的执行落实能力；

岗位职责：1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程，持续优化生产流程与管理效能3. 领导团队完成产能目标，协调采购、仓储、物流及技术等部门高效协同4. 负责员工队伍建设，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5. 对接客户与监管部门，确保产品交付合规性与客户满意度 任职要求：1.具备5年以上制造业生产管理经验，3年以上同岗位管理实绩2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，机械、工业工程、管理类相关专业优先3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有厂长安全资格证书者优先 4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 5.责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导力

做图纸，兼职激光机，焊轴机操空

岗位职责： 1、负责车间的日常生产管理工作，确保生产活动安全、高效、稳定进行； 2、制定并执行生产计划，监控生产进度，保证产品质量和交期； 3、优化生产流程，提升生产效率，降低生产成本； 4、组织员工培训，提高团队技能和安全意识，营造积极的工作氛围； 5、协调车间内部资源，解决生产过程中的突发问题，保障生产连续性。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2、具有较强的组织协调能力和问题解决能力； 3、拥有一定的生产管理经验，熟悉车间运作流程； 4、能够适应快节奏的工作环境，抗压能力强； 5、注重细节，有较强的责任心和执行力。