工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织协调各职能部门，保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级安排，具备稳定心态和较强学习能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通与组织协调能力 2.能够按时保质完成领导交办的各项任务 3.具备团队协作意识，能快速融入集体工作氛围 4.管理类或工科相关专业优先考虑

岗位职责： 1、测试台搭建：根据项目要求筹备测试台所需的设备、工具与材料，按照设计图纸完成电气系统的接线与布线工作。 2、协助测试执行：在技术工程师的带领下参与制定测试方案与测试用例，协同实施功能和性能测试，准确记录测试数据，及时反馈异常现象，并配合进行问题排查。 3、数据整理与报告编写：对测试过程中采集的数据进行归集与分析，协助完成测试报告的撰写，清晰表达测试结果及优化建议。 4、设备维护管理：承担测试台及相关设备的日常保养与校准任务，做好使用与维护记录，提出设备增补需求，并参与采购设备的验收工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子工程、自动化或相关专业背景。 2、掌握电子电路基础知识及常用元器件特性，具备机械制图能力，能熟练使用万用表等基础检测工具，精通常用办公软件操作。 3、具有硬件测试实践经验者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可应聘。 4、具备较强的学习能力和动手操作能力，工作态度认真细致，富有团队合作精神与沟通协调能力，能够独立分析并解决实际问题。

岗位职责：1、负责液压设备（重工液压站、压铸机等）中液压系统的方案设计、元件选型、原理图绘制及三维空间布局； 2、依据设备工艺动作要求（如压力、速度、响应时间、精度等），完成液压回路的建模、仿真分析与性能验证；编制液压系统BOM清单、装配指导文件、调试规程及维护手册； 3、与机械、电气、控制软件团队协作，推进整机集成、联合调试及现场试运行技术支持； 4、排查并处理设备在测试或客户现场运行中出现的液压类问题（如泄漏、温升异常、响应延迟、振动噪声等）； 5、关注液压前沿技术（如电液比例/伺服控制、节能型回路、智能传感应用等），促进系统改进与产品迭代升级。 岗位要求： 1、学历与专业：本科及以上，流体传动与控制、机械设计制造及其自动化、机电一体化、液压与气动等相关专业； 2、工作经验：具备3年以上液压系统设计经历，具有工业自动化装备、塑料机械、工程机械或专用设备领域经验者优先；曾独立承担中大型液压系统项目（工作压力≥

工作内容： 1. 根据设计数据完成产品制作 2. 负责PCB电路板的布局与布线，绘制全厂所需的底片 3. 参与新样品的设计、审核及数据输出工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工科相关专业，具备5年以上工作经验 工作地点： 苏州昆山中艺影视大楼

岗位职责: 1、负责生产线异常问题及客户反馈事项的及时处理； 2、主导制程品质相关文件的编写与维护； 3、实施制程中不合格品的管控措施； 4、参与变更管理流程，包括变更评估及执行效果验证； 5、组织开展现场作业人员与检验人员的质量意识宣导及检验技能训练。 任职要求: 1、本科及以上学历，化工类或理工科相关专业； 2、具备5年以上锂电行业从业经历，其中至少3年在锂电池企业质量部门工作； 3、掌握锂电池生产工艺流程及关键过程控制点，能熟练使用质量管理工具开展数据分析； 4、有客户投诉处理实操经验，熟悉8D方法并应用于客诉与制程异常改善； 5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1. 全面负责船舶制造项目的计划编制、进度跟踪与交付管理，确保各节点按期达成 2. 协调设计、采购、生产、质检及船东/船检等多方资源，推动跨部门高效协同 3. 监控项目成本与质量，识别并闭环处理生产过程中的技术、工艺及供应链风险 4. 组织项目例会、阶段评审及完工总结，输出标准化项目文档与复盘报告 5. 落实安全生产责任制，监督现场5S管理及合规操作执行 任职要求： 1. 具备船舶制造或海洋工程领域项目管理经验，熟悉造船流程及行业规范（如CCS、DNV等） 2. 具备良好的统筹协调能力与抗压能力，能独立主导中大型船舶建造项目 3. 沟通表达清晰，具备英文读写能力，可对接外籍船东及验船师 4. 最低学历不限，工作经验不限

职责描述： 1、参与储能、变流器类产品技术预研及开发过程中的电力电子拓扑研究与功率电子需求分析，完成方案设计与验证工作，重点涵盖主功率器件的选型计算、驱动与电源电路设计，以及电应力、热应力和可靠性方面的分析与验证； 2、牵头单板级方案设计与技术规格分解，组织原理图与PCB设计的技术评审；在项目开发过程中为工程师提供技术指导，协助解决关键技术难题； 3、配合热仿真技术人员开展热仿真分析；协同结构设计人员完成主功率拓扑部分的结构布局设计； 4、负责主功率器件选型计算技术平台的搭建与验证工作，通过带教和指导初级工程师解决实际开发问题，推动团队技术能力提升与知识传承。 任职要求： 1、硕士及以上学历，电力电子、电力传动、电气工程等相关专业背景； 2、具备5年以上相关工作经验，熟悉主功率器件、磁性元件等的选型计算、设计及测试流程； 3、深入掌握两电平、三电平等典型拓扑的核心特性，精通驱动电路及辅助电源的设计与验证方法； 4、熟练掌握IGBT、电容、SCR、电感、变压器等功率元器件的性能特点、关键参数、选型计算方法，具备损耗、寿命、电热应力等方面的分析能力； 学历：本科及以上 专业知识技能：具备扎实的电力电子、模拟电路、数字电路等理论基础，理解电力电子系统架构、常见拓扑结构、功率变换器件及其驱动与电源设计等核心技术，了解行业主流产品与关键技术发展方向；熟悉电力电子产品开发全流程，掌握常用功率电子硬件开发平台与工具，能熟练使用Matlab、Mathcad、RTLAB、PSIM中至少一种仿真软件，了解风冷、水冷等散热技术原理；熟悉电力电子产品设计与验证所用的方法与工具体系； 能力素质：具备良好的系统性思维与逻辑分析能力，心态积极开放，勇于面对技术挑战，具备出色的沟通协调与团队合作意识，具备一定的项目管理与团队协作能力。

核心工作职责：聚焦机械自动化零部件（如传动部件、控制部件、执行部件等），负责产品全生命周期的调研、规划与开发，确保产品满足市场需求、符合技术规范，助力公司自动化产品战略实施。 岗位职责： 1. 产品调研：开展市场、竞争对手及客户实际需求的调研分析，输出调研成果，为产品方向提供决策依据。 2. 产品规划：基于调研结果与公司发展战略，制定产品的中长期布局及阶段性更新计划。 3. 产品开发：主导产品开发流程，明确技术要求，协调资源推进开发任务落地。 4. 产品优化与迭代：收集产品使用反馈与改进建议，持续推动功能优化和版本升级，增强市场竞争力。 6. 跨部门协作：协同生产、销售、技术等相关团队，提供专业支持，保障项目高效推进。 7. 行业跟进：跟踪行业政策动态与技术发展趋势，及时融入产品策略，确保产品具备前瞻性和合规性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上产品开发或产品规划工作经验。 2. 熟悉产品调研、规划及开发全流程，能够独立承担各环节工作。 3. 具备良好的市场敏感度与行业洞察力

1、机械类/液压类/电气自动化/机电一体化相关专业背景； 2、具备3年以上液压行业从业经历； 3、熟练操作计算机办公软件及机械制图软件； 4、具有良好的团队协作意识与独立作业能力，主动性高，学习能力强； 5、掌握液压系统基础知识，能够胜任液压系统的设计与调试工作

新厂新能源常州包吃包住，320一天+入职奖3000元年龄18-55岁不限经验不要文化学历 屏幕下方【免费聊】详细咨询

注册监理工程师+见证取样员证书，证书可转。有5年监理经验。

招聘面店大姐1名，工作地点在宿迁。任职要求：年龄20-50岁，会下剂子、擀皮子（不会可学）。工作时间短、事情少，具体时间为每天4点到10点左右，其中下午6点到8点为2小时。薪资待遇面议。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

宿迁市泗阳县招工地小工/杂工

0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：22-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

岗位职责: 1、负责1~200MHz大功率射频功放模块的开发与设计工作； 2、根据项目需求完成硬件方案设计、PCB布局布线及调试，撰写相关技术文件； 3、开展常规宽带匹配电路的设计与优化； 4、主导功放模块的测试工作，确保达到既定性能指标； 5、承担产品系统级调试与验证，保障各项技术参数符合设计要求； 6、在研发、试制及批量生产阶段，及时反馈并处理各类技术问题； 7、开展射频匹配算法的相关研究与实现。 任职要求: 1、本科及以上学历，电子、信息工程、通信等相关专业；特别优秀者可放宽至大专； 2、熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源、功率计等常用射频测试设备； 3、具备射频功放设计经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识。

1、负责手机射频系统的开发工作，涵盖电路方案设计、元器件选型、射频调试及生产阶段问题排查与分析； 2、持续优化射频模块的性能表现、制造质量与成本控制，增强用户体验与产品市场竞争力； 3、参与项目中关键技术难题的攻关，推进前沿技术的预研与落地应用； 4、承担2G/3G/4G/5G射频原理图设计、射频器件选型、PCB布局审查及射频性能测试与调优； 5、开展Desense相关的设计优化与实际调试工作； 6、配合完成EMC认证中涉及射频部分的测试与问题解决； 7、提供射频相关的生产技术支持，主导不良样机分析并协助提升量产良率。

岗位职责： 1、根据项目技术需求完成产品可行性分析、详细设计方案的编写； 2、完成项目器件选型、原理图设计、PCB设计以及相关仿真设计； 3、完成产品相关文挡（如原理图、PCB板、装配图、装配清单和调测说明等）的拟制、评审及归档； 4、负责产品首件调测，负责生产阶段的技术支持，解决与技术相关的问题。 任职要求： 1、本科及以上学历（特别优秀者可适当放宽要求）； 2、微电子、通信工程、无线电等电子类相关专业； 3、3年以上射频微波类产品开发经验，熟悉至少两种有源产品（如：频综、信道、TR、PIN、功放等），具备40GHz或以上超宽带信道类产品设计经验者优先； 4、熟练至少一种微波仿真软件（ADS、HFSS、Genesys等），熟练至少一种印制板绘制软件（AltuimDesigner或Cadence），熟悉常用测试仪器包括频谱分析仪、信号发生器、网络分析仪等的使用；对AutoCAD有一定的了解。 5、具有较强的团队协作能力、沟通能力及抗压能力。

工作职责: 1、承担移动通讯终端产品硬件原理图的开发与设计； 2、协同并指导Layout工程师完成主板布局布线工作； 3、参与移动通讯终端样机的调试与各项测试验证； 4、编写及整理移动通讯终端相关的硬件设计文档并归档； 5、提供产品硬件技术支持，解决转量产过程中的技术问题。 任职资格： 1、通信、电子类相关专业背景，具备良好的学习能力与深入钻研技术的热情； 2、熟练掌握PADS等硬件设计工具及CMW500等测试设备，熟悉2/3/4G、蓝牙、WIFI等通信测试技术； 3、具有较强的沟通表达能力，职业规划清晰，追求个人成长与发展； 4、为人诚信，责任心强，勤奋踏实，能适应一定程度的工作压力。

射频工程师（北斗）可接受26届应届生 任职要求： 1. 硕士及以上学历，微波工程、电磁场与微波技术、无线电物理等相关专业 2. 掌握微波技术及射频电路设计等专业基础知识 3. 能熟练操作微波EDA仿真工具（如ADS、HFSS等）开展设计工作 4. 熟悉PCB设计软件进行原理图与PCB绘制，能使用AutoCAD完成归档图纸设计 5. 熟练操作频谱仪、信号源、矢量网络分析仪等常用微波测试仪器 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，适应一定强度的工作节奏 岗位职责： 1. 承担导航类产品中射频信道模块（LNA、PA、收发链路）的设计任务 2. 完成射频器件的性能测试评估与选型工作 3. 负责射频模块的原理图设计及PCB布局布线 4. 开展射频模块的调试与测试验证工作 5. 负责相关技术资料的收集、编写、整理与归档 6. 配合其他部门处理与射频相关的技术支持问题

岗位职责： 1、负责车间的日常生产管理工作，确保生产活动安全、高效、稳定进行； 2、制定并执行生产计划，监控生产进度，保证产品质量和交期； 3、优化生产流程，提升生产效率，降低生产成本； 4、组织员工培训，提高团队技能和安全意识，营造积极的工作氛围； 5、协调车间内部资源，解决生产过程中的突发问题，保障生产连续性。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2、具有较强的组织协调能力和问题解决能力； 3、拥有一定的生产管理经验，熟悉车间运作流程； 4、能够适应快节奏的工作环境，抗压能力强； 5、注重细节，有较强的责任心和执行力。

1、负责依据前端订单情况，统筹安排各生产环节有序开展。 2、根据订单需求，协调人员、物料、设备等资源，推进生产作业，保障生产任务准时完成。 3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据，并进行整理分析，为后续生产计划提供决策支持。 4、协助厂长组织实施、协调推进、执行监督生产管理及其他相关管理工作。 5、建立并维护生产现场设备等生产资源的台账、使用履历，落实保养维护及更新申报工作。 6、协调生产与前端之间的协作关系，确保信息畅通、工作衔接顺畅。 7、配合综合部落实生产现场6S管理的执行与改进。 8、全面负责生产全过程的安全管控工作，确保安全生产规范落实到位。 9、完成上级交办的其他临时工作任务。

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理，确保生产计划按时、保质、保量完成。 2、优化生产流程，提升效率，降低生产成本。 3、负责人员培训、生产安全管理。 4、协调与其他部门的沟通，确保物料供应与生产进度匹配。 任职要求： 1、大专以上学历，机械制造、自动化、机电一体化等相关专业优先。 2、3年以上小家电/厨房电器行业生产管理经验。 3、责任心强，具备抗压能力和团队领导能力，良好的沟通协调能力，能跨部门解决问题。

岗位职责： 1、依据公司发展战略及年度经营目标，编制并落实生产计划。 2、统筹安排车间人员按计划开展生产作业，把控生产节奏与执行进度。 3、强化产品质量管控，协调各部门联动，快速响应并处理生产过程中的各类异常问题。 4、科学编制生产成本预算，实施成本控制与分析，持续推动降本增效。 5、监督生产车间环境管理，推进现场标准化作业流程建设。 6、对员工工作表现进行评估与督导，提升团队执行力。 7、组织开展技术技能与管理能力提升培训，增强员工综合素质。 8、领导并管理设备维护团队，保障基础设施稳定运行，确保生产设备处于良好状态。 9、严格执行公司安全管理制度，落实安全生产责任，杜绝安全事故发生。 10、切实推进环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境与劳动条件。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上生产制造型企业高层管理经历，有同行业背景者优先； 3、精通生产运营与管理，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理标准，掌握精益生产理念并具备实际推行经验； 5、具备出色的规划、指导、沟通、决策能力，以及较强的组织协调与综合管理能力。

车载显示背光专家岗位职责: 1. 技术开发与设计：主导车载显示系统中背光单元的开发与设计工作，涵盖光学布局、热管理方案、电路架构及结构实现等关键环节。 2. 技术规格定义：依据项目目标明确背光组件的技术参数与性能要求，确保达成车规级安全、品质与可靠性规范。 3. 供应商协作：协同供应链合作伙伴，评估并选定符合设计标准的材料与元器件，在保障性能的同时提升成本效益与制造可行性。 4. 质量控制：深度参与背光模组的质量管控体系，包括样机测试验证、试产阶段审核及量产过程中的工艺监督。 5. 技术创新与：掌握Mini-LED、Micro-LED等先进背光技术的设计方法与规模化生产实践经验。 6. 团队协作：联合硬件、软件、结构及光学等多领域团队，协同攻关关键技术问题，保障项目按时高质量交付。 7. 文档管理：负责技术资料的撰写与更新，包含设计说明、验证报告及指导性文件的标准化归档。 任职资格: 1. 教育背景：电子工程、光学工程、材料科学或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验：具备不少于5年在车载背光模组方向的实际研发与项目落地经验。 3. 专业技能：熟练使用Zemax、TracePro等光学仿真工具；熟悉LED背光技术发展，尤其是Mini-LED与Micro-LED应用；具有扎实的电路设计能力。 4. 问题解决能力：具备强烈的技术探索意愿和独立应对复杂工程挑战的能力。 5. 沟通协作：拥有良好的团队协作意识与跨职能沟通技巧，能高效整合内外部技术支持资源。 6. 英语水平：可流畅阅读英文技术文档，具备较强英语书面表达与交流能力者优先。

工作职责： 1. 在挤压现场核实随行票与实际物料的一致性，严格管控超产情况，超出生产计划的部分不得流入下道工序，并依据多余物料建立相应台账，结合生管排单与多料台账进行比对； 2. 根据销售订单及生产排程，跟进各机台的生产进展，监督每日生产计划的完成情况； 3. 负责称重并记录煮模过程中产生的废料（包括模具内残留铝、煮模废弃材料等），建立煮模残余物料台账； 4. 配合技术部门的新品开发需求，专项跟踪新品试制所需铝棒的领取使用情况，建立新品试制铝棒消耗台账； 5. 区分内部废料（本车间生产中产生的废品、压余等）与外部废料（需退回或转交其他部门处理的物料），分别建立分类台账； 6. 完成上级安排的临时工作任务。 工作时长：8小时。

岗位职责： 1.参与公司发展战略与年度经营计划的制定，主导生产战略规划的拟定与落地执行； 2.推动生产过程各项指标的落实与监管调控，确保完成公司设定的生产目标； 3.主持生产工作会议，研判生产运行态势，解决生产运营中的关键问题与突发状况； 4.实时监控生产环节的质量管控工作，构建完善的质量管理体系，促进跨部门协作与信息互通； 5.统筹下属管理团队的培养与发展，持续提升其管理效能与协同水平，保障各项目标顺利实现； 6.全面负责设备、设施、安全、环境及生产相关事务管理，保障车间在安全、工艺、现场及培训等方面的有序运作； 7.主导全流程生产管理，优化生产效率，降低运营成本； 职位要求： 1.大专及以上学历，具有5年以上生产管理岗位工作经验； 2.能够全面主持生产工作，合理调配资源，保障生产任务高效达成； 3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理思维，熟悉生产计划运作体系； 4.拥有出色的组织管理能力、沟通协调能力以及计划实施与执行能力；

岗位职责： 1.参与公司发展战略与年度经营计划的制定，主导编制并推动实施生产战略规划； 2.组织落实生产过程的监督与调控，确保各项指标达成，实现公司既定目标； 3.主持生产会议，分析生产运行情况，解决生产运营中的重大问题与瓶颈； 4.实时把控生产环节的质量监管工作，构建完善的质量管理体系，促进部门间的协作与信息互通； 5.负责下属管理团队的培养与日常管理，持续提升其管理能力、协同效率及目标达成水平； 6.统筹设备、设施、安全、环境及生产相关事务，保障车间在安全、设备、工艺、现场管理和培训等方面的有序运行； 7.全面负责生产运营管理，提升生产效率，优化生产成本控制； 职位要求： 1.大专及以上学历，具有5年以上生产管理岗位工作经验； 2.能够全面主持生产工作，合理调配资源，保障生产任务高效完成； 3.具备较强的生产成本控制意识和生产管理思维，熟悉生产计划运作流程； 4.拥有良好的管理能力、沟通协调能力以及计划制定与执行能力；

岗位职责： 1、统筹行李箱生产全流程的管理工作。 2、依据PMC制定的生产计划，协调并推进生产执行，对产能达成、生产效率、产品品质、材料损耗及能源消耗承担管理责任。 3、负责生产各环节的质量控制与监督。 4、落实生产设备的日常保养与运行管理。 5、执行生产现场6S规范，确保环境整洁有序。 6、开展团队搭建与员工技能培训工作。 岗位要求： 1、全日制统招本科学历，工科类专业优先考虑。 2、具备5年以上相关工作经验，其中至少2年担任生产主管职务。

【岗位职责】 1. 跟踪行业技术发展动态，明确产品设计与开发的前瞻性研究方向； 2. 开展前沿技术在实际应用中的可行性验证； 3. 主导新产品从研发到设计的全过程工作； 4. 组织样品试制，指导批量生产中的技术实施，并完成相关技术资料的编制与归档。 【任职要求】 1. 专业方向为微波电磁场、雷达系统、电子对抗、信号处理等相关领域； 2. 具备扎实的电磁场与微波技术理论基础及实际操作能力； 3. 具备独立完成微波类产品开发的能力； 4. 身心健康，性格积极，富有创新意识，具备良好的团队协作精神。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、交通补助、餐补、定期体检、带薪年假

岗位职责： 1、统筹行李箱生产全流程的管理工作。 2、依据PMC制定的生产计划，协调并推进生产任务实施，对产能达成、生产效率、产品质量、材料损耗及能源消耗承担直接责任。 3、负责生产环节中的品质控制与监督。 4、落实设备日常保养及运行管理。 5、执行生产现场6S标准，确保环境整洁有序。 6、推动团队搭建与员工技能提升培训。 岗位要求： 1、全日制本科毕业，工科类专业优先考虑。 2、具备5年以上相关工作经验，且有至少2年担任生产主管职务的经历。