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招聘：招聘专员薪资：5000-10000元/月能够使用、快手等新媒体工具进行招聘，配合招聘主播进行私域转化，保障重点项目的招聘需求

招聘相关专业人才简历请投递至邮箱工作地址:如东县洋口镇化工园区听海路7号

1.人事工作经验2.宿舍管理及食堂管理经验3.有EHS经验优先

招聘：人力资源实习生薪资：50000-50000岗位职责：1.针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人；2. 负责招聘、邀约、甄选、面试候选人的工作；3. 对相关岗位候选人简历进行收集、分类、整理，并对简历做初步筛选；4.负责招聘效果的分析和招聘成果的跟踪。5、协助部门负责人完成其他工作事务任职资格：1、应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系2、学历专科及以上；3、性格开朗、积极主动，有较强的责任心、执行力和沟通协调能力；职位福利：绩效奖金、节日福利薪资福利：2490-6000

招聘：人事专员薪资：3000-5000元/月一、招聘与人才选拔1. 根据公司各部门用人需求，协助制定招聘计划，明确招聘岗位的职责、任职要求等关键信息 ，并撰写岗位说明书。2. 运用多种招聘渠道发布招聘信息，包括但不限于招聘网站、社交媒体平台、校园招聘、人才市场等，筛选、整理简历，进行初步电话沟通与面试安排。3. 协同用人部门实施面试流程，记录面试评价，为用人部门提供合适的候选人推荐，跟进面试结果反馈与录用流程。二、员工关系维护1. 新员工入职时，办理入职手续，如签订劳动合同、介绍公司规章制度、发放办公用品、安排入职培训等，帮助新员工快速融入公司。2. 员工在职期间，负责员工档案管理，确保档案资料的完整性与准确性；定期与员工沟通交流，了解员工工作状态与需求，协助解决员工工作与生活中遇到的问题，提升员工满意度。3. 员工离职时，办理离职手续，进行离职面谈，了解离职原因，为公司人力资源管理优化提供参考依据。三、培训与发展1. 协助制定员工培训计划，收集培训需求，与内部培训师或外部培训机构对接，组织实施各类培训课程，包括新员工入职培训、岗位技能培训、职业发展培训等。2. 培训过程中，做好培训记录与考勤管理，评估培训效果，收集员工反馈，对培训内容与方式提出改进建议。四、绩效考核管理1. 协助制定和完善绩效考核制度与评价标准，确保考核体系的科学性与合理性。2. 在绩效考核周期内，协助各部门开展绩效评估工作，收集、整理考核数据，统计考核结果，确保考核过程的公平、公正。 3. 对绩效考核结果进行分析，为员工绩效改进提供建议，对绩效优秀的员工提出奖励建议，对绩效不达标的员工，协助制定绩效改进计划。

招聘：人事专员（节日福利/工作轻松/免费培训/高薪）薪资：3000-5000元/月1.执行招聘计划、按时、按要求招聘人才、确保人才招聘效果;2.负责招聘信息的发布、更新;候选人约面，谈薪等;3.普通话流利，能接受打电话

制造型工厂招聘人事专员2名，主要负责招聘模块，要求有1年以上招聘工作经验，工作地点：海门区悦来镇，有意向或者推荐的可以联系(陈女士)

办公室坐班可以看过来6天8小时线上招聘

工作方式：可居家办公或远程办公职位要求：男女不限，特别适合宝妈在家或者下班有空闲时间的宝子以及不喜欢外出工作的宝子们工作内容：线上协助公司人事招聘优质员工薪资:日结100-300左右，多劳多得长期工短时间皆可，工作简单时间自由。薪资待遇好有因必有果，想要赚钱联系我

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550元一天南通农贸批发市场仓库急聘10名跟车搬运工装卸工，当天报道，当天安排住宿工资8500-12000，保障货物的及时装卸，并对货物进行有序放置,要求身体健康、45以下、无不良嗜好

招聘保安50岁以下，长白班，包吃住，月薪4500，工作轻松，联系电话

招铆工/钣金工1.二铆40-45，大铆45-50，学徒25-30（要证）2.江苏南通大振华3.技术好无证的也可以边做边考4.50岁以下长白班（偶尔夜班）工资月发（）

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年龄18-30周岁。学历不限上班时间9:00~18.00！中午休息一个半小时，做六休一自由选择也可累计节假日正常休息工作内容通过平台跟求职者沟通加微信线上介绍工厂薪资待遇聊天就可以了，工作轻松一人一台电脑一台办工桌，环境优雅，公司经常举行团建、聚餐，经常有奶茶，水果

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敏实集团（全球汽车零部件供应商），招聘专员1名工作职责：1、根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各项目、部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系、负责公司技术类类人员招聘；3、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道；4、执行招聘、甄选、面试、推选、入职跟踪等工作；5、进行聘前测试和简历甄选工作；6、开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；8、适时提出工作合理化改进建议。9、根据特殊需要参与大型校园招聘、社会招聘面试工作。10、工作地：广东清远任职要求1. 本科及以上学历，人力资源等相关专业。2. 3年年以上招聘工作经验，有劳务供应商接洽经验优先考虑。3. 熟悉招聘流程及人员配置管理，能独立开展各项专项招聘工作。4. 良好的沟通协调能力。5.能接受出差；薪资福利：综合薪资8000～12000，带薪年假，周末双休，六险一金，提供食宿，14薪联系电话：同步联系人:于经理

保底两千负责招募主播与人事招一名主播1000招两名主播2000以此类推上不封顶自己招的主播还有永久提点。月休四天随意挑休。早九晚五（有升职空间）

工资待遇：100--300元／天，结算方式：日结，全职，兼职，假期工，宝妈，大学生均可，居家工作或者远程办公都可，工作简单易上手，工作内容主要是负责公司在线上招人，工作认真。

门店推广拉新客户入驻，区域南通境内，从事过方面业务请联系

转转私域顾问岗位职责：1、处理公司分配的奢侈品用户估价线索，通过企微私域场景引导用户成单转化，以回收成交增长为目标；2、按流程完成运营动作，保持微信场景内与用户的互动，持续跟进用户，与用户建立良好的关系，高效解决用户问题，提升用户满意度及粘性；3、管理好自身负责的账号，监测数据转化情况，确保运营无异常；4、根据用户特征，制定输出文案与活动，确保指标有效达成，构建私域用户信任；5、利用微信社群以及电话沟通等方式将平台提供的用户奢侈品估价线索成功转化回收。任职资格：1、年龄33以内，大专及以上学历学信网可查，熟练使用电脑，打字速度不低于50字/分钟；2、必须有销售工作经验且热爱销售工作，有呼叫中心电销经验优先或者高端零售行业、高端连锁品牌工作经验；3、普通话标准，情商高，服务意识强，能够做好高端客户管理；4、性格外向、反应敏捷、抗压力强，具有较强的沟通表达能力及交际技巧；5、目标感强，充满激情、责任感强、执行力强、对于新事物接受及学习能力较强，有强烈的成功欲望和自驱力，具备良好的团队合作意识；（工作时间：共两个班次，早中班排班的形式，早班9:00-18:00，中班13:00-22:00，做六休一周日休息，没有大夜班，班次情况基本上每个周早班中班各3天，具体以实际排班为准。薪资结构：底薪+计件提成，底薪3k，提成根据每件回收金额，金额越高提成越高，多劳多得，转正后综合薪资7-10k，15号发薪，入职五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利等。工作地点：江苏省南通市崇川区新开街道智慧之眼数据大厦（B区电梯入口进入）8楼

1、会简单剪辑，通过自媒体平台发布相关视频;2、及时回复客户信息;3、通过公司提供的电话负责客户的约访工作;4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先薪资待遇」1.底薪3000+提成2.转正后不低于5000-7000元/月3.提成上不封顶4.有赚钱欲望，希望和优秀的人同行

市场专员岗位职责：1、根据门店目标制定的推广决策、方针、制度、并跟进推广目标计划的达成；2、开拓和建立信息渠道，维护并保持各渠道的信息资源的畅通；（小区拓展及关系维护）3、负责客户拉新，新媒体账号运营，会基础的短视频拍摄剪辑建立各种推广渠道，例如物业公司、社区、小区各商家建立推广渠道。4、及时了解客户需求并极时作出合理正确的反应；5、负责公司理念、产品、服务、设计等优势的宣传和推广；6、.积极主动的完成上级领导交办的其他工作。7、.负责小区拓展及渠道的关系维护；市场专员薪资：月薪4000+社保+提成+绩效+年终奖8小时工作制，月休四天岗位要求：男女不限，大专以上学历、吃苦耐劳，有销售经验或新媒体经验优先录用，

一、薪资待遇：1、底薪+提成=综合工资5-8k二、招聘职位：网络招聘专员1、工作时间：09：00——18：00，中午休息1个小时2、工作内容：在58、店长、各网站发布招聘信息，收到求职者简历，打电话邀约求职者到公司面试，熟悉电脑基本操作3、有好的沟通能力，普通话流畅4、一人一台电脑，上六休一三、任职资格：1.年龄18-27周岁，男女不限，学历不限，有电脑基础，无经验可培训！2.性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。

为了响应国家全面建设制化国家的要求，让全国老百姓通过掌握了的法律知识来维护自己以及身边人的合法权益，比如三大运营商的非合理息费退回、银行卡的非合理息费、保险非合理操作等等好多发生在咱们老百姓身上或身边的事，在此基础上我们依据法律法规整理编辑了一套通俗易懂的普法教材;法治宣传191"向全国推广，让亿万民众减负，帮助百姓，协助地方政府

一、任职要求：22-55岁，有耐心，不三分钟热度，接受无经验。二、工资待遇：兼职每单50-200元，挣个生活费。综合薪资：日结工资，每月4000-6000很轻松，贵在坚持，上不封顶，工作时间自定，工作任务量自定，多劳多得。三、工作内容负责在线招聘，处理咨询用户疑问，轻松易上手，线上办公！

招聘：人事专员薪资：65000-65000岗位职责：1.绩效改进的方案及建议；2.人员成本控制的方案及建议；3.培训的管理及发展；4.人才梯队的建设及培养；5.大数据时代人才招聘及开发。任职资格：全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业，具备良好的沟通协调能力。薪资福利：节日福利、住房补贴、五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、免费班车、高温补贴等

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维格南通&启东招聘1、船舶设计要求：5年以上船舶设计经验，熟练使用各类设计软件，有独立完成相关船舶模块设计的经验.待遇：项目制800-1200/天（5天8小时），加班另算，五险一金2、质检主管要求：5年以上船舶重工类企业质检相关工作经验，有CWI、NACE证书，能英语交流的优先待遇：项目制500-700/天（5天8小时），加班另算，五险一金3、划线主管要求：2年以上划线工作经验，待遇：6000-8000/月（加班另算），五险一金4、行政人事助理要求：3年以上行政人事工作经验，有招聘工作经验尤佳待遇：4000-6000/月（五天八小时），五险一金5、各类技术工人200人焊工、铆工、装配工、油漆工、接线工、打磨工以上岗位有意向或有推荐的请联系（）