岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖音/小红书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。

一、岗位职责： 1、负责公司海外社媒账号（如 Facebook、Instagram、TikTok、LinkedIn、YouTube 等）的搭建、注册及基础架构完善，制定账号矩阵搭建策略；​ 2、优化账号主页信息（头像、简介、封面图、联系方式等），确保符合目标市场用户审美及平台规则，提升账号辨识度；​ 3、调研目标市场社媒趋势、竞品账号运营模式，结合公司外贸产品特点，搭建差异化社媒内容框架；​ 4、建立社媒账号运营规范及数据跟踪体系，定期复盘账号搭建效果，优化运营策略；​ 5、配合销售团队，搭建社媒获客渠道，提升账号曝光量、粉丝量及用户互动率。​ 二、任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、新媒体运营等相关专业优先； 2、具备 2 年以上海外社媒账号搭建及初期运营经验，熟悉至少 3 个主流海外社媒平台（TikTok、Facebook、LinkedIn 优先）的规则、算法及搭建逻辑，有外贸行业相关经验者更佳； 3、熟练掌握海外社媒账号注册流程，能独立完成多平台账号搭建、实名认证及基础设置； 4、具备市场调研能力，能分析目标市场（如欧美、东南亚等）用户偏好，制定针对性的账号搭建方案； 5、熟悉社媒内容定位、话题标签规划、关键词优化技巧，能为账号后续内容运营奠定基础； 6、具备基础的数据分析能力，能通过平台后台数据（曝光量、粉丝增长、互动率等）优化账号搭建策略； 7、英语四级及以上，具备良好的英语读写能力，能独立撰写英文账号简介、文案等内容； 8、具备较强的市场敏感度、执行力及抗压能力，对海外社媒趋势有敏锐洞察力，沟通协调能力强。

熟悉社交平台有推广经验负责，负责配合完成公司的任务

30周岁以内，男女不限 岗位职责 1. 负责公司抖音、视频号、公众号等平台日常内容运营 2. 撰写产品文案、宣传图文、短视频脚本，推广油烟治理业务 3. 负责线上客户咨询、留言回复、线索收集 4. 配合业务做活动宣传、品牌推广、行业案例传播 任职要求 1. 熟悉新媒体运营，会拍剪短视频、写文案、做图文 2. 有网感、执行力强，沟通配合度好 3. 有环保、设备、ToB业务经验优先 薪资待遇 薪资：6000+ 五险、节日福利、团队氛围好、晋升空间大

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立产出优质原创内容 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 5. 有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先

1.无经验者勿扰 2.运营官方小红书账户。 3.拍摄+修图+文案+发布 4.及时观测数据情况。记录重点 5.及时响应。做线下转化。 6.朝9晚6。大小休。国假。 7.综合薪资4-6k

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 35岁左右，新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容生产 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，把控视频质量与传播调性 5. 定期输出运营报告，提出可落地的优化建议，持续提升账号综合表现 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、文案能力与数据分析意识，能独立完成内容闭环 3.思维活跃，学习能力强，对行业趋势与用户偏好敏感 4.具备基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut）或熟悉制作流程者更佳 5.沟通协作顺畅，责任心强，适应快节奏内容迭代

一、岗位职责 负责公司短视频及宣传内容的拍摄、剪辑、调色、配乐、字幕等全流程制作，确保成片质量与发布时效。 熟练操作相机、手机等拍摄工具，掌握画面构图、光影运用及整体视觉风格把控。 精通剪映、PR、AE 等剪辑软件，可独立完成视频后期制作环节。 参与新媒体渠道（抖音、视频号、小红书等）的内容策划、上线发布、运营维护及用户互动。 协同团队完成品牌传播、活动推广所需的新媒体视觉素材产出。 执行上级交办的其他与新媒体相关的工作任务。 二、任职要求 大专及以上学历，广告、传媒、影视、新媒体等相关专业者优先考虑。 具备短视频拍摄与剪辑实践经验，能独立完成成片制作，附带个人作品者更佳。 了解主流短视频平台的运营规则与推荐机制，具备镜头表现力，节奏把控能力强。 工作态度积极，富有创意与审美能力，责任心强，能够高效推进工作任务。 具备良好的沟通表达能力及团队合作意识。

南通市如皋市招叉车工18-50岁，月薪8000左右提供吃住要有证件

南通市崇川区招水电

招聘高端餐饮服务人员，工作地点为南通外派项目。薪资范围为6000至8000元。岗位职责包括负责门店早午茶、晚餐时段的服务工作，热情主动接待宾客。严格遵循门店服务标准，注重服务细节，及时响应宾客需求，主动解决用餐过程中的简单问题，提升宾客用餐体验和满意度。配合后厨及前厅其他岗位，做好菜品核对、传菜衔接，确保出品准确、及时，杜绝漏单、错单情况。负责所负责区域的环境卫生，餐前做好餐具、桌椅、台面的清洁摆放，餐后及时清理，保持区域整洁有序，符合门店卫生标准。服从店长管理安排，积极参与门店组织的服务培训、技能提升学习，遵守门店各项规章制度，维护品牌形象。岗位要求包括有高端餐饮服务经验者优先，服务意识强，性格开朗热情，善于沟通，有耐心、有责任心，对待宾客温和有礼，能灵活应对各类服务场景。工作认真细致，执行力强，能服从安排，具备良好的团队协作能力，能适应早午茶、晚餐的营业时段。无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证，热爱服务行业，愿意长期稳定发展。

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

南通市崇川区招吊顶、隔断

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

1.岗位职责:我们专注于番茄小说优质内容推广，现开放长期兼职岗位。提供全套免费培训体系(不收取任何费用)，无需剪辑经验工作时间自主安排 2.按作品效果阶梯计薪，表现优异者月入6000-15000+(收入案例为团队优秀成员过往成果，具体收益因个人执行力差异可能不同) 3.核心职责: 根据公司提供的素材包(小说文案 +热点素材)进行二次创作，使用剪映APP完成每日1-2条短视频剪辑(每条约6-15分钟) ，跟踪作品数据表现，配合运营优化内容策略，定期参与线上技能提升课程(公司提供) 4.任职要求: 具备基础智能机操作能力，每日可保证1小时专注工作时间(时段自选)有耐心学习新媒体运营逻辑，拒绝三分钟热度 兼职岗位前期只有对应提成，能接受再投，账号起来以后底薪3000加提成

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

1.岗位职责:我们专注于番茄小说优质内容推广，现开放长期兼职岗位。提供全套免费培训体系(不收取任何费用)，无需剪辑经验工作时间自主安排 2.按作品效果阶梯计薪，表现优异者月入6000-15000+(收入案例为团队优秀成员过往成果，具体收益因个人执行力差异可能不同) 3.核心职责: 根据公司提供的素材包(小说文案 +热点素材)进行二次创作，使用剪映APP完成每日1-2条短视频剪辑(每条约6-15分钟) ，跟踪作品数据表现，配合运营优化内容策略，定期参与线上技能提升课程(公司提供) 4.任职要求: 具备基础智能机操作能力，每日可保证1小时专注工作时间(时段自选)有耐心学习新媒体运营逻辑，拒绝三分钟热度 兼职岗位前期只有对应提成，能接受再投，账号起来以后底薪3000加提成

1.岗位职责:我们专注于番茄小说优质内容推广，现开放长期兼职岗位。提供全套免费培训体系(不收取任何费用)，无需剪辑经验工作时间自主安排 2.按作品效果阶梯计薪，表现优异者月入6000-15000+(收入案例为团队优秀成员过往成果，具体收益因个人执行力差异可能不同) 3.核心职责: 根据公司提供的素材包(小说文案 +热点素材)进行二次创作，使用剪映APP完成每日1-2条短视频剪辑(每条约6-15分钟) 跟踪作品数据表现，配合运营优化内容策略定期参与线上技能提升课程(公司提供) 4.任职要求: 具备基础智能机操作能力，每日可保证1小时专注工作时间(时段自选)有耐心学习新媒体运营逻辑，拒绝三分钟热度 兼职岗位前期只有对应提成，能接受再投，账号起来以后底薪3000加提成

招聘岗位：抖音直播负责人（家纺/工厂店方向） 所属部门： 电商部/新媒体部 工作地点： 江苏南通（自有工厂内） 薪资范围： 面议（建议结构：底薪 + 高额销售提成 + 从0启动奖金） 【岗位职责】 从0到1搭建： 主导公司抖音账号的全面规划与初始建设，明确账号定位，设计人设形象，策划直播间布景（结合工厂实地资源），并推动首场直播顺利上线。 直播运营与管理： 全面负责日常直播执行，制定直播话术脚本、选品方案（主推洁丽雅/金号毛巾、浴巾、床品系列）、营销机制及促销节奏，对直播间的GMV、转化效率、实时在线人数等关键数据指标直接负责。 工厂场景化营销： 深度整合南通本地自有工厂资源，打造“源头工厂实拍”、“生产流程直击”、“品牌原产地探访”等差异化直播内容，强化用户信任，凸显品牌代理产品的正品保障优势。 团队组建与培训： 牵头完成主播、助播、场控等直播岗位人员的招聘、带教与日常管理，建立规范化的直播操作流程（SOP），提升整体执行效率。 数据复盘与优化： 坚持每日直播数据复盘，追踪流量构成与用户互动行为，持续优化讲解话术、商品组合策略及广告投放（千川/随心推）效果。 短视频协同： 联动短视频运营团队，策划并输出引流类视频素材，实现“短视频导流+直播承接”的高效闭环，助力账号整体权重提升。 【任职要求】 经验要求： 大专及以上学历，具备2年以上抖音直播运营实战经历，须有家纺、家居或日用百货类目成功操盘案例；具备“工厂直播”或“品牌自播”项目从零起步并跑通经验者优先考虑。 专业能力： 熟悉抖音平台运行机制与推荐算法，熟练掌握憋单、逼单等高转化销售技巧，拥有出色的现场掌控力和突发情况应对能力。 行业认知： 了解洁丽雅、金号等主流家纺品牌的风格调性，掌握南通家纺产业带运作特点，对毛巾、床品等核心品类的产品卖点有深入理解。 综合素质： 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，擅长团队管理，抗压性强，目标导向明确，能适应深入工厂一线的工作环境。 加分项： 若自带成熟主播团队，或曾独立操盘过百万级粉丝家纺类抖音账号者，薪酬可面议上浮。

大家好。想打暑假工的。日结的。临时工。长期工的。小时工的。都可以安排。18到50。男女不限。联系方式V聊.

1：公司提供客户资源，协助客户免费入驻抖音平台，每完成一单即可获得相应提成。 2：每日轻松完成8到10单，收入稳定在300元至800元之间，同时可结合公司其他业务项目增加额外收益。 3：月收入可观，工作强度适中，月入1万5至4万元，表现优异者可获得团队管理晋升机会，岗位真实可靠。 4：不设学历门槛、无年龄性别限制，只需踏实肯干，工作简单高效，日收入轻松达数百元。 5：薪资每半个月发放一次，到账及时。 6：积极进取者可获公司支持，成长为团队负责人，甚至晋升为分公司总经理，实现自主创业目标。公司发展势头良好，助力个人在实践中快速积累管理者能力。 7：入职条件宽松，无需复杂要求，只要渴望增收，并愿意在社会实践中提升自我，均可加入。欢迎实地参观交流，公司环境融洽，氛围积极向上。 8：工作地点灵活自由，支持远程办公，时间自主安排，可兼职可全职，无严格制度约束，随时随地开展业务。

招聘人员。身高需达到165厘米以上。要求具备良好的身体素质，五官端正，态度端正，能够遵守队内规章制度，并积极配合训练。需获得家长同意。名额招满即止。工作地址位于海门镇真武古庙和睦文化活动中心。

有需要找兼职的朋友吗？一个月做9天，八点半到下午三点半，一千块钱一个月，55岁以内，需要做的朋友电话联系，

有去南通干活了没有，管吃管住，一天250，一天8个小时55岁以下的，联系

要个兼职，6点到9点。

工作内容 1：每天配合公司运营上下架视频 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

有闲人吗？要两个。210现金。

皋南一小区招一名65左右的同志，沟通能力强，有一定文化，联系电话