上海凯泉集团是国内水泵行业的领军企业，年销售额接近60亿元，被誉为通用机械水泵领域的黄埔军校，我们提供具有竞争力的薪酬待遇和优质的职业成长环境！ 1、本岗位为集团总部直接招聘，归属总部统一管理。主要职责是开发并维护南通区域的配套客户资源，建立长期合作关系，具备相关销售经验者优先考虑，性别不限，工作灵活，无需每日定点报到！ 2、入职即签订《劳动合同》，依法缴纳五险一金。 3、薪酬结构=基本工资+回款奖励+业绩提成+客户拜访绩效+一万元新客户开发奖金 4、福利体系：五险一金、通讯补贴、出差津贴、燃油补助等，周末双休！！ 5、岗位要求：具备良好的沟通能力，自律性强，工作积极主动，行动力强，需自备车辆！！能根据公司规划的目标市场独立开展业务，拓展新客户，年龄范围23-34岁。 6、入职后15至30天内，公司将安排前往集团总部参加为期15天的封闭式培训，内容涵盖产品知识、销售技能、CRM系统、OA报单流程等全面业务支持系统学习。 7、$$扎根实体制造业，非虚拟经济，作风务实，不搞浮夸，适合谋求稳定长远发展的人才，共同助力民族泵业振兴！脚踏实地，稳步前行，提供广阔的发展空间，期待你的加入，施展才华！

1、开展公司产品的销售及推广工作，拟定销售策略与实施计划，并高效推进执行落地。 2、积极开拓并维护客户关系，结合市场调研结果，深入挖掘客户需求，提供专业化的解决方案支持。 3、全程跟进销售项目进度，及时响应客户反馈与投诉，有效解决问题，提升客户满意度。 4、主导客户谈判与商务协商，推动合同顺利签署，并统筹交货周期的协调与管理。 5、持续跟踪销售回款进展，确保货款按时回收。 6、密切关注行业发展趋势及竞争格局变化，及时整理并上报市场信息，为产品优化与市场决策提供参考依据。 7、拓展新业务领域，开发新客户资源，结合公司业务发展节奏及产品线升级，协同推动业务范围延伸。 任职要求： 1.本科及以上学历，工科背景优先（以机械、电气类为主），能熟练阅读机械图纸 2.具备大学英语四级及以上水平 3.拥有3-5年半导体行业工作经验；熟悉半导体制造流程，掌握清洗、刻蚀、光刻、涂胶、显影、封装等工艺环节，具备相关行业基础者优先考虑 4.具备优秀的沟通表达能力、问题分析能力及团队协作意识，责任心强，能承受工作压力

岗位职责: 1.负责销售工程师相关工作，涵盖产品推广、客户沟通及维护以及基础设备操作等。 2.按时完成上级下达的销售目标，确保各项任务高效执行。 3.主动参与团队协作，配合团队成员推动销售项目的顺利实施。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧，能与客户进行有效交流与谈判。 2.拥有良好的团队意识，能够快速适应团队环境并协同作业。 3.具备持续优化工作方式的能力，善于在实践中学习与进步。 4.优先考虑常驻南通海安市的人员

挖掘、维护自己的客户群体。时间自由

1、 负责公司产品的市场推广与销售工作，拟定销售方案及执行计划，并按进度推进实施。 2、 拓展并维护客户关系，结合市场调研分析客户需求，提供专业化的技术解决方案。 3、 跟进销售项目全过程，及时响应客户意见与建议，妥善处理客户投诉，提升客户体验。 4、 主导客户商务谈判，推动合同签署；协调并监控交货周期的落实。 5、 落实销售回款的跟踪与催收工作，确保资金回笼及时。 6、 持续关注行业发展趋势及竞争格局，定期向公司传递市场动向，为产品优化与市场布局提供支持。 7、 积极开发新业务领域，挖掘潜在客户资源，配合公司产品线升级与战略规划，助力业务范围扩展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工科背景（侧重机械、电气类专业），能读懂机械图纸 2. 具备大学英语四级或同等以上水平 3. 3-5年半导体行业工作经验；熟悉半导体制造流程，掌握清洗、刻蚀、光刻、涂胶、显影、封装等工艺环节，有相关从业经历者优先考虑 4. 具备良好的沟通表达能力、问题分析能力及团队合作意识，工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力

职位信息: 1、熟悉液压产品，了解行业动态，掌握销售知识与技能； 2、维护老客户，开发新客户，完成销售任务； 3、收集液压行业动态，提出市场推广方案； 4、制定大客户突破计划，定期的销售汇报和行业分析； 5、完成销售部的其他工作； 任职要求： 1、本科学历，理工科背景优先； 2、有3-5年销售经验，涉及液压系统的优先考虑； 3、市场拓展能力强； 4、具备良好的沟通、组织协调能力，有良好的团队合作精神； 福利：13薪+提成

公司简介 我们是一家专注于机械加工与焊接业务的小微企业，深耕行业多年，凭借稳定的工艺水准和定制化服务，为制造业客户提供高效解决方案。现因业务拓展需求，诚邀优秀销售人才加入，携手开拓市场、共创成长！ 岗位职责： 1.负责机械加工、焊接相关产品/服务的市场开拓，挖掘潜在客户（如制造业工厂、设备厂商、工程项目方等）； 2.对接客户需求，精准介绍公司加工能力、工艺优势及服务方案，完成商务洽谈与合同签订； 3.维护老客户关系，跟进订单全流程，协调生产与交付环节，提升客户满意度与复购率； 4.收集行业市场信息、竞品动态及客户反馈，定期汇报并提出业务优化建议； 5.完成公司制定的销售目标，积极参与行业展会、推广活动。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计、机械制造、焊接技术等相关专业优先，有1-3年机械行业销售经验者加分； 2.熟悉机械加工（车、铣、磨、钻等）、焊接工艺（电弧焊、氩弧焊、激光焊等）基础原理，能快速理解客户技术需求； 3.具备较强的市场敏感度、沟通表达能力及谈判技巧，能独立开发客户； 4.抗压能力强，愿意出差，有明确的目标感和结果导向意识； 5.小微企业氛围灵活，欢迎有冲劲、想成长的新人或资深销售加入。 福利待遇： 1.薪资结构：底薪（5000-8000元）+ 高额销售提成 + 绩效奖金 + 年终分红，上不封顶； 2.基础保障：五险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期体检； 3.成长支持：行业知识培训、产品工艺实操学习、销售技巧指导，助力快速上手； 4.其他福利：弹性工作、团建活动、交通补贴、餐补，简洁高效的工作氛围，晋升路径清晰（销售工程师→销售主管→销售经理）。 联系方式： 联系人：陆经理 联系电话： 公司地址：江苏省海门港发展大道2567号16栋厂房 简历投递邮箱：@qq.com（邮件主题请注明“销售工程师+姓名+应聘”）

工作职责： 1、负责辖区内公司产品及解决方案的销售及推广； 2、负责各重工业设计院业项目资料的收集、整理和更新、产品推广及拓展（包括技术交流、产品推介等），与设计院及业主保持沟通和联系； 3、负责投标工作中技术协议的确认，信息跟踪等； 4、负责开拓新市场，发展新客户； 5、及时完成上级领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，一年以上海洋工程、石油化工、电力、污水处理等行业工作经验。专业要求：机械、机械设计基础及制造业、电气自动化、电子工程或机电一体化专业或工商管理、市场营销、国际贸易等； 2、在重工业设备销售方面有资源或有经验者、有学习能力者也可以优先考虑； 3、有一定的英语基础； 4、学习能力强、具备应变能力、沟通能力和理解表达能力，具备良好的职业操守； 5、有较强事业心和责任心，踏实肯干，有主动性，有耐心，抗压力强，富有团队精神,勇于开拓和创新; 6、能适应出差的工作安排。

西派格电液是一家专注于液压系统、电液伺服系统及核心元件研发、制造与销售的高新技术企业。我们致力于为工业自动化、工程机械、测试试验台、特种装备等领域提供稳定、高效、智能的电液解决方案。随着公司业务的快速发展，现诚邀优秀人才加入，携手共进，推动西派格持续前行。 职位名称：销售工程师 所属部门：销售部 工作地点：全国主要工业城市 汇报对象：销售经理/区域经理 岗位职责： 技术导向型销售：协助或独立完成销售任务，为客户提供专业技术支持与产品选型指导，将客户实际需求转化为可行的技术方案。 方案讲解与推广：向客户全面介绍公司产品（如伺服缸、伺服阀、泵站、控制系统等）的技术优势、性能指标及典型应用案例。 售前技术协作：参与客户技术沟通，回应技术咨询，编制技术方案、报价文件等相关资料。 项目过程跟进：关注销售项目中的技术环节，协同解决实施过程中的技术难题，保障方案顺利落地。 客户技术支持：定期进行客户走访，提供技术培训与售后服务，增强客户体验与满意度。 市场信息整理：汇总客户使用反馈及竞品动态，并及时向上级部门传递相关信息。 任职要求： 学历专业：本科及以上学历，液压、机械电子工程、自动化、流体传动与控制等相关专业优先。 工作经验：具备1-3年技术或销售相关经验，优秀应届毕业生如有突出成绩或项目实践经历亦可考虑。 技术基础：掌握液压或电气基础知识，能准确识读机械图纸与电气原理图，熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件者更佳。 综合素养：具备较强的技术表达与沟通能力，擅长以通俗方式讲解复杂技术问题。 个人特质：学习能力强，服务意识好，具有团队合作精神，乐于从事技术与市场结合类工作。 其他要求：能接受短期出差安排。 工作地点：苏州、南通可选

岗位职责： 1、依据公司市场营销规划，开展产品的销售与推广工作，达成既定销售目标； 2、维护区域内长期合作客户关系，提升客户满意度与粘性； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集辖区内的市场信息，并及时反馈竞争对手的最新动态； 5、负责南通区域的市场维护与开拓，主营水泵、给排水设备及消防产品的销售。 任职要求： 1.性别不限，年龄：22-38岁；学历：大专及以上，具备销售经验或渠道资源者优先考虑。 2.稳定性强，具备吃苦耐劳精神，了解招投标流程。 公司简介： 上市公司，行业领先企业，五险一金及各类补贴报销政策完善。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、弹性工作 职位亮点：管理人性化，职业发展空间广阔

启东乾海分段招结构电焊工360-420 装配师傅380-430 打磨师傅290 工资稳定 长期有活，，谢谢！ 无经验勿扰

要求会调色修色 色精半透工艺 年纪50岁以下 服从安排

南通市港闸附近初八开工，新车间投产招二氧焊工10名(药芯探伤)八个小时400-430住房补贴300一个月，装配工10名(懂图纸)八个小时400-430住房补贴300一个月，打磨工2名八个小时260-280住房补贴300一个月，长期稳定车间平地作业，50周岁以内有操作证职业健康体检听力合格，每月25号发工资，电话微信

岗位职责： 1. 根据纸质单据，准确前往指定货架区域完成商品拣选、配货工作； 2. 使用地牛等基础物流设备将货物安全转运至打包区，确保货品无损、有序交接； 3. 按照操作规范完成发货前核对（含型号、数量、订单号等），保障出库准确率； 4. 协同团队完成日常仓内整理、货架归位及区域清洁，维持作业环境整洁高效； 任职要求： 1. 学历不限，能清晰识别26个英文字母，具备基本读写与数字运算能力； 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓库环境及一定体力劳动； 3. 服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神； 4. 有仓储、电商或快消行业配拣发货经验者优先，无经验者可带教上岗。

南通市如皋市招强电需要电工证

岗位亮点： •高价值成交：负责货值数十万至数百万的大型仪器销售，深度锻炼商务谈判与客户管理能力，职业成长空间广阔。 •前沿科技产品：聚焦生命科学前沿技术，代理全球品牌，如英国Oxford Nanopore纳米孔测序、瑞典Olink蛋白检测、德国Nanotemper分子互作、美国10X Genomics单细胞测序与空间转录组、安捷伦流式细胞仪和细胞成像设备等。 •优质客户群体：主要面向高校、科研院所、三甲医院、药企的实验室负责人及资深科研人员，助力积累高层次行业人脉，拓宽职业发展路径。 •系统化培训支持：提供完善的产品知识、销售技巧及行业培训，采用“老带新”一对一辅导、小组案例研讨等多形式结合，助力快速成长。 职位职责： 1.负责生命科学高端仪器设备的销售工作，完成销售目标； 2.定期拜访客户，挖掘潜在需求，维护长期客户关系； 3.完成产品配置、报价、投标、合同签订、验收、回款等工作； 4.掌握产品与技术特点，为客户提供专业咨询及售前售后支持； 5.开展市场调研与竞品分析，组织技术讲座、产品试用等推广活动。 任职要求： 1.本科或者硕士，生物、医学、化学、农学、畜牧兽医、食品等相关专业优先； 2.有科学仪器、试剂耗材、科研服务、医疗器械等销售经验者优先，具备实验室背景者更佳； 3.热爱销售，具备出色的沟通能力、开拓精神与服务意识； 4.抗压能力强，善于学习，责任心强，具有团队协作精神。 如果你对生命科学前沿技术充满热情，渴望在高端仪器销售领域建立专业影响力，欢迎加入我们，共创未来！

岗位职责 1.负责压电换能器（超声探头、传感器、致动器等）在目标市场的客户开发与维护，完成销售指标。 2.作为技术型销售，与客户研发人员进行深入技术交流，准确理解其对频率、带宽、功率、声场分布、结构尺寸等核心参数的要求。协调内部研发工程师，将客户的语言（应用需求）转化为内部的语言（压电材料选型、声学结构设计），并推动样品的制作与交付。 3.负责从样品测试、小批量试产到批量供货的全流程商务跟进，处理合同、交期、回款等事宜。收集客户测试反馈，及时传递至技术部门进行产品迭代优化。 4.定期收集竞争对手动态、行业展会信息及新技术趋势，为公司产品路线图提供市场输入。 岗位要求 1.大专及以上学历，有客户资源优先，可针对性调整提成方案，也可私下合作 。 2.1年以上压电元件、超声换能器、传感器或相关精密元器件的销售/技术支持经验；或拥有上述目标行业（医疗/工业/科研）的客户资源者优先。 3.熟悉压电效应基本原理，了解超声换能器的基本结构（压电层、匹配层、背衬层）及关键性能指标（如机电耦合系数、品质因数、阻抗特性）。 4.能看懂客户提供的技术图纸或参数要求，具备将复杂技术问题简单化表述的能力。 善学习：愿意深入学习超声在医疗、工业领域的应用原理，具备快速学习新产品知识的能力。 5.能适应短期出差（拜访客户/参加展会），面对定制化项目中的技术挑战能保持积极心态。

岗位职责: 1. 负责目标市场的推广与销售实施，达成既定销售指标； 2. 提供专业技术咨询与解决方案支持，清晰传达产品功能与优势，促进客户理解与采纳； 3. 与客户保持高效沟通，维护关键关系，持续提升客户满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历，市场营销等专业，具备较强的学习能力与沟通表达能力； 2. 热爱销售工作，具备良好的客户服务意识与抗压能力； 3. 具备一定技术理解力，能够快速掌握并应用产品知识； 4. 具备团队协作精神，能适应出差及灵活的工作安排。

负责湖南区域的仪器销售与技术推广工作，具体包括：开拓客户资源，维护并深化客户关系。 定期进行客户拜访，收集行业信息，推介产品方案，提供设备演示及操作培训。 调研市场动态，达成既定销售目标。 专业背景要求：化学、化工、仪器分析、过程分析等相关领域。 应聘条件：理工类大专及以上学历，具备1年以上仪器销售或实验室相关工作经验。 积极进取，具备自我挑战意识，性格开朗，具有一定的市场拓展能力。 身体健康，能适应高频次出差安排。 具备高度的职业责任感和优良的业务素养，富有团队协作精神。 欢迎访问公司官网（www.sinoinstrument.com）了解代理产品详情，熟悉相关行业、有志于向用户推广此类产品者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、带薪年假、补充医疗保险、交通补助 职位亮点：行业翘楚

职位描述： 1、 负责河南省内市政污水处理、化工企业、矿山及油田钻井领域水处理产品的市场拓展工作 2、 推广聚丙烯酰胺产品线，开展渠道与外贸业务，积极开发新客户与新项目，提升产品市场占有率 3、 协同客户完成产品技术沟通、样品测试、交付实施及现场应用支持，具备相关从业背景者优先 4、 收集整理市场动态与技术信息，推动现有产品技术方案的优化与升级 5、 归集整理项目相关的商务与技术文档，并按时完成汇报工作 6、 完成领导交办的其他临时性任务 职位要求： 1、 本科及以上学历，化学、应用化学、高分子材料、环境工程等相关专业优先考虑 2、 具备2年以上工业品销售经验，综合能力突出者可适度放宽学历或经验要求 3、 了解油田开采、污水处理等场景中常用化学品的应用工艺 4、 能够适应高频次短期出差，主要覆盖河南省内区域 5、 具备较强的表达、沟通及文书撰写能力，通过大学英语四级或以上 6、 持有驾照并具备实际驾驶经验 上班地址：郑州市

电销人员

一、福利待遇： 1、薪资结构：无责底薪6000+绩效1000-3000+5%-40%提成+3000-30000阶梯奖金，综合月收入平均2w以上。 2、提供本地社保，每周一下午固定安排下午茶，享有生日会及生日礼金，每月团建活动，月度、季度、年度奖项齐全，福利丰富多样； 3、享受带薪岗前培训，接受系统化专业指导，助力新员工快速成长； 4、免费提供工作餐！！！ 二、任职要求： 1、经验不限，具备客服或销售从业经历者优先考虑； 2、性格外向乐观，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与抗压能力； 3、工作态度积极，敢于设定目标，勇于冲击高收入； 三、岗位职责： 1、对接平台/网站中主动提交申请的客户，了解并确认其真实需求； 2、结合客户需求，设计合理解决方案，并邀请客户至公司总部面谈细节； 3、协助客户完成与银行的合作流程，跟进各项手续办理进度； 4、持续维护客户关系，提升客户满意度与长期粘性。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任并促成签约 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，跟进签约、回款及售后服务全流程 4.定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达力、抗压能力与目标感 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售台账更新 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训与成长路径 4.诚信踏实，责任心强，认同公司价值观，愿长期稳定发展

接受无经验，一对一指导，可提供实习证明！ 薪资待遇： 1. 无责任底薪5000元+住房补贴2000元+阶梯提成15%-40%+奖金3000-30000元+新人首单红包888元，操作简单，轻松上手，新员工首月平均收入达1w+ 2. 双休制，不加班，缴纳五险，享受法定节假日休假，节日礼品福利，不定期发放红包，每月组织团队建设活动，提供下午茶 3. 工作内容清晰明确，学习周期短，即使零基础也可快速适应，成长速度显著高于传统行业，晋升通道公开透明 5. 团队以00后为主，工作氛围年轻活跃，同事间沟通顺畅，协作融洽

1、跨越速运专注于B2B领域，通过电话沟通与实地拜访相结合的方式拓展客户，外出配备行政专车接送，工作体验便捷高效，打造都市职场新形象。 2、入职即享系统化专业培训，更有经验丰富的经理一对一指导，助力快速上手。 3、初期以服务维护现有客户为主，处理客户需求及异常情况，在保障服务质量的同时夯实个人能力，为后续独立开拓市场打下坚实基础。 4、晋升通道公开透明，职级从助理到专员、经理、总监至高级总监，全程凭实力进阶。 5、薪酬待遇优厚，新人保底6900元，转正后月薪7500-10000+，业绩突出者收入上不封顶，月入2-3万屡见不鲜。 6、期待有销售实战经验、年龄在24-34周岁之间，且对未来职业发展有清晰目标、渴望高收入的你加入我们。 工作地点：就近分配 南通：秦灶街道秦灶村永和路933号晶城科创园12号楼6楼南侧 崇川区轨道交通集团（崇川路南50米） 海门：海门大生创业园201幢503室 海安：海安长江中路93号贵都大厦93-1-601室 金沙：通州区金新街道桑夏大厦501室 如皋：如皋软件园1号楼5楼

招聘：销售代表 薪资：3500~7000元/月 岗位职责： 1、负责收集区域内有关市场信息； 2、负责对区域内终端进行持续有规律的拜访； 3、负责对区域内终端门店开发； 4、负责账期客户的应收回款工作； 任职资格： 1、3年以上销售经验，有行业客户资源者优先； 2、具备较强的学习能力和**的沟通能力； 3、对工作有责任心、细心，心态积极乐观，执行能力强，具备一定的工作承受能力。

岗位职责： 1. 负责指定区域内的市场拓展、客户关系维护及销售管理相关工作； 2. 在所属区域内开展产品宣传、推广与销售，达成既定销售目标并对接有意向的客户； 3. 制定个人销售方案，并依照计划定期拜访既有客户及开拓潜在客户资源； 4. 整理并完善客户信息，建立系统化的客户资料档案； 5. 保持积极的工作态度和职业操守，与客户维持良好互动，树立企业正面形象。 注：该岗位为非坐班制，主要工作内容为在指定三甲医院开展市场开拓，可根据居住地就近安排区域。 加分项： 1. 具备较强的沟通能力，性格开朗、积极主动； 2. 能适应高强度工作，踏实肯干，具备进取意识； 3. 严格遵守公司各项管理规定； 4. 有强烈的目标感和赚钱欲望，并愿意为之付出实际行动。 晋升空间： 1. 由项目销售专员晋升为项目销售主管，年薪可达50万元以上； 2. 项目销售主管晋升为项目销售经理，年薪突破100万元以上； 3. 销售经理晋升至区域部长，年薪可超200万元； 4. 核心骨干将纳入公司股权体系，享受年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：9000-15000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款金额计提

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的技术支撑与解决方案，保障产品稳定高效运行。 2. 负责产品的安装部署、系统调试、问题排查及技术资料的编写与更新。 3. 快速响应客户诉求，及时跟进并解决客户反馈的技术相关问题。 4. 与研发及技术团队密切配合，参与产品功能优化与性能提升工作。 5. 定期参与技术培训，持续提升自身技术水平与专业素养。 任职要求： 1. 具备较强的逻辑分析与故障处理能力，能独立应对和解决技术难题。 2. 拥有良好的沟通技巧与服务意识，可顺畅与客户进行交流与协作。 3. 具备团队协作精神，能够跨部门协同推进工作任务。 4. 对新兴技术保持学习热情，并能将所学应用于实际工作场景。 5. 自我驱动力强，目标明确，能在高强度工作环境下保持高效产出。

【薪资福利】 1、高竞争力薪酬：无责底薪5-8K+高额提成+月度奖金+冠亚军激励（上不封顶）。 2、兼顾生活：准点下班，周末双休，春节超长假期，节假日全放，节日礼品，每年独家定制员工精品旅游，简单快乐融洽的同事关系…打工人的理想国！ 3、专业赋能：免费法律/财税行业专业技能培训，打造专业人才。 4、02快速晋升：公平透明的晋升机制，能力突出者最快6个月晋升管理层。 5、资源支持：公司提供优质客源，经理/律师全程助攻谈单，成交无忧。 6、02年轻团队：90后/95后为主，氛围轻松，每月启动会/PK赛嗨玩奖金、礼品领不停。 7、工作地址就近上班：南通各区域都有分公司，具***置可咨询@人事。 【公司介绍】 我们是南通万众企业管理服务公司，隶属江苏万众企业管理集团。自2015年于南京成立，现已在全国拥有50多家分公司、超2000名员工，累计服务近50000+企业，在南通各区域都设有分公司，我们有自己的律师事务所，办公环境优越，实力强劲。我们以互联网+财税为核心，为中小微企业提供一体化服务，涵盖代理记账、公司注册、法务诉讼、知识产权等众多业务，周末双休，年轻化团队，为您提供优渥有保障的工作环境。 【任职要求】 1、性格热情，开朗，善于主动与人沟通及自我激励，有一定抗压能力，热爱赚钱！ 2、有销售工作经验（有电话销售及、面销、渠道和大客户销售经验者优先考虑）。 3、专科及以上学历，热爱销售工作!有激情!有梦想! 4、对财税/法律行业感兴趣，学习能力强，愿与企业共同成长。 【岗位职责】 1、通过电话/微信对接企业老板，提供专业财税法务咨询，邀约有意向的客户到访，谈单有经理和总监助攻签合同！ 2、微信朋友圈营销，定期回访客户，用高情商沟通维系长期关系，复购率UP↑ 3、公司业务范围广，包括财税、法务、知识产权、高企申报等等，希望您有不错的学习能力，挖掘客户需求，推动业务成交。 4、从您加入万众的大家庭之后，公司根据您每个发展阶段，提供从销售到管理的实战培训、专业销售、业务团队管理等免费培训，助你成长！

公司总部位于深圳，全国拥有20多家分公司，现因业务扩展，分公司团队正在扩编，本次仅招聘2人，招满即止！ 工作内容：主要负责与企业客户沟通对接保函相关事宜，无需经验，入职后有专人指导 行政班制，不倒班，基本不加班~~~~ 岗位亮点： 1、配备系统化入职培训，主管一对一辅导，快速上手； 2、月度、季度、年度设有灵活激励奖金及丰富礼品，综合月薪11-16K，销售冠军年收入可达20万以上； 3、底薪4.5-6.5K，产品定价无上限，成单效率高、周期短，提成按业绩阶梯递增（8-36个点）； 4、员工福利包含五险一金、带薪年假、司龄奖励、年度团建旅游、日常下午茶、生日关怀、节日礼金等。 要求：学历+年龄