岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 4. 协同设计、视频、销售等部门，完成IP打造、热点借势及转化链路搭建 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.优秀的文案功底与网感，能独立完成选题策划、脚本撰写及基础图文/短视频制作 3. 熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、公众号后台等），具备基础数据复盘能力 4. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功案例或个人运营账号者优先

岗位职责： 1. 负责抖音新媒体账号日常运营、内容更新与维护。 2. 跟进账号数据，优化内容方向，提升流量、涨粉及客户引流。 3. 维护评论、私信，做好用户互动，积累精准客源。 4.不外呼、不销售、不直播、不出镜， 任职要求： 1.无经验要求 2. 工作态度端正，网感好(公司可培养）、执行力强、上手快。 3. 热爱新媒体，工作认真负责，公司提供培训。 工作时间： 1.下午1:30～5:00公司办公，晚上6.30~11.00居家办公 2.月休4天，周一公休

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责抖音、小红书、拼多多、淘宝等主流电商平台的日常运营，包括内容发布、活动策划、数据监控与优化 2. 分析各平台用户行为及销售数据，定期输出运营报告并提出改进建议 3.协同设计、客服、仓储等部门推进营销活动落地，提升转化率与复购率 4.维护店铺基础运营工作，如商品上架、页面优化、评价管理及平台规则 compliance 5. 关注行业动态与竞品策略，协助制定阶段性运营目标与执行计划 任职要求： 1. 3年以上主流电商平台运营经验，熟悉平台算法逻辑与流量机制 2.具备基础数据分析能力，熟练使用生意参谋、千瓜、蝉妈妈等工具者优先 3.具备良好的文案撰写与视觉审美能力，能独立完成种草内容策划 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学历不限，有成功操盘单品破万/爆款案例者优先

工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.具备良好的文字功底与视觉审美，能独立完成内容创作与基础剪辑 4. 思维活跃、网感强，有热点捕捉能力与用户同理心 薪资方面可以固定薪资 也可以抽成式

任职要求： 1.学历不限，0基础有专业人士带教，熟练使用Office办公软件， 2.工作细致耐心，具备基本沟通协调能力与服务意识 3. 了解汽车后市场或轮胎油品行业者优先，无经验可带教培养 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，服从工作安排 5. 遵守公司保密要求，具备良好的职业素养

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

工作地点：市区一流小区工作内容：两位老人能自理，要求住家，负责生活起居、弄饭休息时间：每周休息一天薪资待遇：月薪5000元，主家表示做的好可以加薪招聘要求：55周岁以内，有护理证联系电话：

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淮安市清江浦区招工地小工/杂工

淮安市清江浦区招工地力工、工地小工/杂工

淮安市涟水县招工地小工/杂工

岗位职责： 1.策划并执行新媒体平台（微信、抖音、小红书等）内容运营，把握热点趋势与用户偏好 2.独立完成短视频拍摄、剪辑及图文内容制作，熟练使用剪映、CapCut、Premiere、Photoshop等工具 3. 负责账号日常维护、粉丝互动、数据分析与效果复盘，持续优化运营策略 4.协同市场与产品团队推进品牌传播、活动推广及用户增长目标 5.监测行业动态与竞品动向，提出创新性内容选题与传播方案 任职要求： 1. 具备良好的语言组织与文案表达能力，逻辑清晰、网感敏锐 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备基础视觉审美与创意策划能力，能独立完成从脚本到成片的全流程 4.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进经验 5. 学历不限，热爱新媒体行业，有相关实习或运营经验者优先

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现（阅读量、转化率、涨粉率等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4. 协同设计、市场、销售等部门完成推广素材制作与落地执行 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 6.搭建自媒体获客系统 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备独立运营账号经验 2.具备优秀的文案撰写能力与基础视觉审美，能独立完成图文/短视频脚本创作 3.熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、蝉妈妈等）及办公软件 4. 思维活跃、网感强，有热点捕捉与快速响应能力 5.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/视频制作及发布，确保内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与创意表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS、剪映）及数据分析能力 4.逻辑清晰，责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识 5. 学历不限，有成功运营案例或作品集者更佳

岗位职责： 1.负责门窗定制行业新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容策划、编辑、发布与互动维护 2.独立完成短视频脚本撰写、拍摄协调及基础剪辑，提升品牌曝光与客户转化 3. 结合销售目标，策划线上营销活动，联动销售主管推动线索获取与跟进 4.分析各平台数据表现，定期输出运营报告并优化推广策略 5. 协同销售团队提炼产品卖点与客户案例，打造专业化、场景化的内容矩阵 任职要求： 1. 年龄25-35周岁，具备门窗定制或建材家居行业新媒体运营经验者优先 2.熟悉新媒体传播逻辑，能独立完成内容创作与平台运营全流程 3. 具备基础视频制作与图片处理能力，了解SEO及信息流投放逻辑 4.具备良好的沟通协作能力，可高效对接销售及设计部门 5.有销售管理或B端客户运营经验者加分

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进跨部门项目落地与传播协同 5. 关注行业动态，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成图文、短视频脚本创作 3. 熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、蝉妈妈、微信后台等） 4. 思维活跃、网感强，具备热点捕捉与快速响应能力 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

招聘：外卖配送聚合平台推广员（免费培训）薪资：80-240元/天（日结）岗位职责：1.助力商家达成美团与京东外卖资源的整合工作。2.负责美团、京东商家资源合并后的推广事宜。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，以便与商家进行有效对接。2.拥有较强的执行力，能高效完成资源合并及推广任务。3.对本地生活服务行业有一定了解，熟悉外卖业务者优先。4.有较强的学习能力，能够快速掌握相关资源合并及推广技巧。5.拥有积极主动的工作态度，善于发现问题并解决问题。6.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作。此岗位待遇优厚，还提供免费培训，诚邀有志于从事本地生活服务推广工作的人士加入，共同推动美团、京东商家资源合并推广事业的发展。若您有相关经验或对该领域充满热情，欢迎投递简历。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场管理 2. 主动接触目标客户，进行产品介绍、需求挖掘与初步转化，完成每日有效线索收集指标 3. 协同线上渠道开展联动推广，反馈一线市场信息，优化推广策略与话术 4. 维护合作商户或场地关系，确保地推活动合规、有序、可持续开展 5.按时提交推广日报、数据报表及问题总结，支持团队复盘与决策 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消类一线经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，具备简单数据分析意识 5.学历不限，踏实肯干，认同公司品牌与业务方向

一、岗位薪资福利 薪资待遇：6000-8000元/月，根据个人能力可面议 员工福利：缴纳五险，工作稳定，氛围轻松，长期稳定发展 招聘人数：1人 二、岗位职责 1、负责老程面馆门店矩阵账号与个人IP主账号的整体运营、日常维护及更新，独立完成账号全流程运营工作，提升账号活跃度、粉丝量与门店曝光度。 2、独立完成短视频全流程创作，包含文案撰写、实景拍摄、视频剪辑、后期包装等工作，贴合面馆餐饮特色、门店日常、美食产品、经营故事等内容输出优质短视频内容。 3、专注打造门店个人IP账号，挖掘品牌特色、店主人设、面馆亮点，策划差异化内容选题，搭建专属IP人设，提升账号辨识度与影响力，助力门店引流获客、提升到店客流量。 4、负责各短视频账号的日常数据监测、复盘分析，根据播放量、点赞、转化等数据优化内容方向、选题风格和运营策略，持续提升账号运营效果。 5、跟进短视频平台热门玩法、流量规则，结合门店经营需求，策划短视频营销活动，助力门店品牌宣传与线上引流转化。 6、维护账号评论区、私信互动，及时回复用户咨询，积累精准客群，提升粉丝粘性。 三、任职要求 1、熟练掌握短视频拍摄、剪辑、文案创作技能，能独立完成一条短视频从选题、写文案、拍摄到剪辑发布的全流程工作，熟练使用各类剪辑、拍摄设备及剪辑软件。 2、具备独立运营短视频账号的经验，熟悉抖音、小红书、视频号等主流短视频平台规则，懂流量逻辑，有餐饮行业账号、个人IP账号运营经验者优先。 3、具备优秀的内容策划和文案撰写能力，思维活跃，网感强，善于捕捉热点，能够结合门店特色打造原创、优质、有吸引力的短视频内容。 4、熟悉账号矩阵运营模式，能够同时维护多个门店账号+主IP账号，高效完成日常更新、运营及复盘工作。 5、工作认真负责、积极主动，有较强的执行力、自主学习能力和抗压能力，可长期稳定工作，有团队协作意识。

 日结，明天9点30到7点左右下班，需求工人2人，方便来上班报名联系

代友招工，淮安，要一个剪的去油90，11点半左右，到5点左右，200左右的量，年不回家的，工资8000加生活费500，需要的请联系，

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业务员，地推，工作时间自由

下午2点左右白果路仓需要临时工20个人，没做过的也可以报名满16周岁，联系电话

岗位职责 自媒体运营：负责抖音、视频号等平台账号的日常管理，围绕自动化培训课程策划并制作实用性强的短视频内容，撰写配套文案，完成内容发布、数据跟踪与效果优化，借助自媒体渠道实现用户引流与线索获取； 学员接待：承担线下学员来访接待工作，提供课程介绍服务，清晰解答学员关于课程内容、费用标准、上课安排等方面的疑问，做好接待登记及潜在学员后续跟进； 招生转化：对接自媒体及线下渠道产生的意向学员，推进报名流程，落实成交转化，同时维护老学员关系，鼓励口碑传播与推荐扩招，达成每月招生任务指标； 协助开展机构日常运营事务，按时完成学员信息、招生进展等相关数据的整理、统计与汇报工作。 任职要求 基础可塑型（0-1年经验 / 应届生） 大专及以上学历，市场营销、新媒体、机电自动化等相关专业优先，专业不限； 掌握剪映等剪辑工具进行短视频制作，熟悉抖音 / 视频号平台基本操作，具备一定的文案写作能力； 表达清晰、沟通顺畅，性格耐心细致，待人亲切，能够胜任面对面学员接待任务； 执行力良好，乐于学习工业自动化领域基础知识，具备一定抗压能力，能积极配合团队完成招生目标； 具备教培行业招生或运营经验，或有自媒体（抖音 / 视频号）实操经历者优先考虑； 能独立完成内容选题策划、视频拍摄与剪辑全流程，拥有实际引流与获客成果者更优； 具备现场咨询与招生洽谈能力，可独立推进意向学员跟进并实现转化闭环； 有工业自动化或职业技能培训行业背景者加分，了解基础数据分析方法，具备市场推广思维。 薪资福利 基础版（适配 0-1 年经验 / 应届生） 无责底薪：3500-4000 元 / 月 绩效奖金：0-1500 元 / 月（依据自媒体运营数据与接待服务质量评定） 招生提成：按学员缴费金额实行阶梯式提成（上不封顶） 工作时间：每日8小时，单休或大小周轮休（杜绝无效加班，保障工作生活平衡）