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销售总监
渠道经理
1:负责校区的销售管理 2:负责校区的目标制定和执行
销售总监1-3年大专及以上
希望你在当地婚恋领域拥有丰富经验,具备成熟团队和出色的销售与服务能力。借助我主良缘强大的品牌影响力、系统化培训支持、持续输送的高端客户资源以及标准化门店运营体系,实现强强联合,推动业绩跨越式增长! 岗位职责: 1、销售策略与执行:制定并落地团队销售方案,带领成员完成公司下达的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理: 负责团队人员的招募、筛选、培养及人才梯队搭建。 组织落实日常管理动作(如早会、夕会、复盘等),提升团队专业度与执行效率。 开展绩效考核、辅导与激励,打造高效、积极的团队文化。 3、客户关系管理: 指导并监督团队开展客户沟通、需求分析、情感洞察与关系维护工作。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询与服务体验。 及时响应客户意见,优化服务流程,提升满意度与转介绍率。 4、数据分析与优化:跟踪团队销售进展与客户转化情况,识别问题并提出改进措施,持续提升转化效率与服务质量。 5、跨部门协作:与服务、市场等部门高效协同,保障客户全周期服务流畅,提升整体运营效能。 任职要求: 1、26-40岁,大专及以上学历(能力优秀者可适度放宽),具备婚恋行业从业背景及本地资源积累,能独立组建并管理高效团队。 2、曾就职于知名大型婚恋机构(如世纪佳缘、百合网、珍爱网等)2年以上,有电销或面销团队管理实操经验,具备成功带团达成高业绩的案例。 3、精通销售团队全流程管理(含招聘、培训、目标拆解、过程监督、激励机制设计),具备扎实的管理实战能力。 4、抗压能力强,目标感明确,善于激发团队潜力,推动挑战性任务落地。 5、沟通表达出色,情商高,善于捕捉并深入理解客户情感诉求。 薪酬结构(保障+激励+共享): 无责底薪:提供有竞争力的基础收入保障。 个人业绩奖金:上不封顶,多劳多得。 团队管理提成:高比例分成,共享团队成长收益。 超额完成奖励:额外奖金激励突出贡献。 合伙人/门店总监发展通道:业绩达标者可晋升为合伙人,享有利润分享、股权激励或更高提成比例等综合回报方案。 收入预期: 基础目标:综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标:综合月收入1.5万-4万+,上不封顶!(实际收入与团队表现及门店盈利直接挂钩)
销售总监
1.2-2.4万元/月
销售总监3-5年大专及以上团队建设及管理软件推广经验商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队业务流程管理及优化制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验市场开发及维护市场营销相关
岗位职责: 1、规划并执行整体销售战略与方案,确保各阶段销售目标顺利实现; 2、带领销售团队,持续优化销售流程,提高团队整体作战能力; 3、开发并维护核心客户资源,积极开拓新市场与潜在客户群体; 4、协同市场、产品等相关职能部门,推进销售策略落地与迭代升级。 任职要求: 1、具有扎实的销售管理背景,具备带领团队达成业绩指标的能力; 2、具备较强的市场洞察力与客户关系运营经验; 3、拥有卓越的领导才能和团队激励技巧,能充分释放团队动能; 4、具备优秀的沟通协调水平,可高效处理客户诉求并促进跨部门协作。
家装渠道专员
8000-13000元/月
渠道销售经验不限学历不限家装较强的渠道拓展能力装饰装修较强的沟通协调能力较强的市场分析能力销售渠道关系维护
岗位职责: 1、负责渠道资源、跨界合作及同行人脉的拓展与长期关系维护 2、跟进渠道推荐客户,完成后续协议对接、业绩转化及老客户的持续维系 3、开展存量房小区的开发与维护工作,组织实施社区品牌宣传及相关地面推广活动 4、对接异业合作洽谈,推进品牌联动及门店宣传物料的落地推广 任职要求 1、性格外向,具备较强的口头表达能力,善于与客户交流并进行有效谈判; 2、有房产中介、物业管理等相关从业经历者优先考虑; 工作时间:8:45-11:3013:00-17:30周一休息 扬名、凤凰街、运河外滩均设有分公司,可根据住址就近分配
渠道销售五险1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜较多外勤按单提成TOC较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验渠道/机构客户开发
1.负责渠道销售,有建材装修行业经验的优先 2.有车辆的优先,会有油费补助 3.薪资架构:底薪加提成。4000元至8000元
渠道销售
1-1.1万元/月
渠道销售经验不限本科及以上具有线下渠道销售经验代理商/经销商招募代理商体系搭建渠道/机构客户开发
岗位职责: 1.负责开发并维护各类销售渠道,建立稳定且高效的业务合作体系; 2.研判市场发展趋势,拟定切实可行的销售方案,以应对市场需求变化; 3.定期与渠道合作方开展交流,获取反馈信息,快速响应并协调解决合作中出现的问题; 4.监控销售业绩数据,协同渠道伙伴设定销售目标与执行规划; 5.支持渠道合作方开展市场宣传及产品售卖相关工作。 任职要求: 1.具备出色的沟通表达与谈判协调能力; 2.拥有较强的市场洞察力和分析判断力,能精准捕捉市场动向; 3.富有团队协作意识,可与团队成员顺畅配合; 4.具备良好的统筹规划能力,能高效安排工作任务; 5.热爱销售事业,具备抗压能力,适应快节奏工作环境。
业务员
5000-9000元/月
渠道销售1-3年学历不限
1.阿里巴巴国际站:协助运营进行产品发布及信息完善,参与RFQ报价工作,及时回复询盘,对接客户并推动订单转化,做好客户跟踪与关系维护。(公司询盘资源丰富,成单机会多) 2.订单全流程管理:负责合同签订、收款安排,协调生产或采购部门,处理出口文件及相关异常情况,保障订单按时交付。 3.客户开发与维护:通过社交媒体(领英、Facebook)、独立站询盘、参展等方式拓展新客户;实施客户分类管理,定期跟进,提高客户复购率。 4.市场动态反馈:及时整理平台、行业及竞争对手信息,为策略优化提供有效支持。 5.完成上级交办的其他任务。 晋升制度: 公司内部晋升:销售经理-中级经理-高级经理-销售主管-销售总监 任职要求: 1.年龄24-40周岁; 2.热爱销售工作,具有一年以上销售经验者优先考虑; 3.英语可作为工作沟通语言; 4.为人诚实守信,品行端正,综合素质良好,能承受工作压力,责任心强; 5.工作积极主动,性格开朗自信,具备较强的敬业意识和团队协作能力; 6.工作时间: 单休; 夏季作息8:30-17:30,午休1.5小时,提供午餐,绝不强制加班!!!
银行渠道专员
6000-10000元/月
渠道销售经验不限本科及以上可适应频繁出差较强的商务谈判能力金融产品渠道关系维护
岗位职责: 1、负责指定区域内银行的日常拜访与关系维护,巩固公司与银行之间的合作关系; 2、汇总并分析拜访成果,持续跟进渠道合作进展,依据营销方案推进销售目标达成; 3、统筹辖区内各级银行的销售执行、回款管理、资金结算及库存管控工作; 4、监督并管理区域各项销售指标的执行情况与完成进度; 5、落实区域经理安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,应届毕业生优先考虑; 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 3、注重个人形象,性格稳重踏实,积极乐观,富有亲和力; 4、能接受短期或长期出差安排,拥有贵金属销售经验者优先录用。
渠道销售3-5年学历不限
公司简介: 我们是一家专注于高品质健康饮品的企业,旗下核心品牌【何小瓶】主打椰子水、NFC橙汁/苹果汁、白桦树汁、电解质水等系列产品,致力于为消费者带来天然、健康的饮品新体验。当前公司业务处于快速增长阶段,主力产品已成功进驻华东及华南地区大润发系统,为进一步推进全国市场布局,现诚邀优秀人才加入团队。 岗位职责: 1.渠道开发与拓展:负责指定区域内的新渠道建设,重点覆盖传统渠道(常渠)、CVS(便利店系统)、零食量贩店、商超便利系统以及特通渠道(如学校、网吧、影院、餐饮场所等),持续扩大销售网络的覆盖范围与渗透深度。 2.客户关系管理:与区域内重点客户(包括区域连锁商超、大型便利店、零食连锁系统等)建立并保持长期稳定的合作关系,主导客户洽谈、合同签署及日常运营维护工作。 3.销售目标达成:制定并落实区域销售方案,确保完成公司下达的销售任务、回款指标及市场份额提升目标。 4.市场策略执行:扎实推进公司各项市场策略和促销活动落地执行,增强产品在终端的曝光率、陈列表现和实际动销水平。 5.团队协作与市场反馈:与内部相关部门(如市场部、物流部等)紧密配合,及时收集并传递市场一线信息及竞争动态,助力公司优化经营决策。 任职要求: 1.经验资源:拥有3年以上快消行业销售工作经验,具备传统渠道、CVS系统、零食连锁、商超便利或特通渠道中一项或多项成熟客户资源者优先。 2.能力素质:具备优秀的沟通协调能力、市场开拓意识和客户维系技巧,能独立开展业务并适应高强度工作节奏。 3.行业背景:具备饮料、食品、酒水等相关领域从业经历者更受青睐。
渠道销售经验不限学历不限家装较强的渠道拓展能力装饰装修较强的沟通协调能力较强的市场分析能力销售渠道关系维护
岗位职责: 1、负责渠道资源、跨界合作及同行人脉的开发与后续关系维护 2、跟进渠道推荐客户,完成协议签署、业绩转化及老客户的持续维系 3、开展存量房社区的拓展与维护,组织实施小区内的品牌宣传及相关地面推广活动 4、对接异业合作洽谈,推进品牌联动及门店宣传物料的投放推广 任职要求 1、性格外向,具备较强的口头表达能力,善于与客户沟通并促成合作; 2、有房产中介、物业管理等相关工作经验者优先考虑; 工作时间:8:45-11:3013:00-17:30周一休息
服装导购社保月结
品牌:UGG 招聘职位:导购 工作地点:常州万象城 上班班次:做六休一 综合薪资:5000-10000 任职要求:全职需有服装零售经验 或者鞋子经验 35岁以下 招聘联系:(同步)
常州
1月15日 17:33拨打电话
常州溧阳市招工地小工/杂工(小工)
面议
小工5-14天1-2人完工结算个人自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
常州市溧阳市招工地小工/杂工(小工)
食品厂包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区:加工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州 工作时间:面议 原标题:《急聘食品厂300一天【新春奖金5000】坐班包吃住+不压工资//走结清》
长白班化妆品厂啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本岗位系本公司直招岗位(非中介),您可以直接或者《拨打电话》详细了解 亮点:月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 啤酒厂薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放; 享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天,吃住都包。 一)上班时间 (1)长白班 (2) (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)工作环境 (1)-人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着上班,做事轻松简单,污染, (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费; (2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂十辣味湘菜食堂 有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!! 工作地址:苏州" 工作时间:面议
常州金坛区招钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构打板5-14天包住包吃保险1-2人
常州市金坛区招钢结构安装/打板
常州 金坛区
1月15日 17:29拨打电话
渠道经理社保1-2人大专及以上
新华财富管理部(三十年央企) 1.销售总监(2人)--底薪8000,实际收入10000+,(住院,意外,身故,养老补贴金),总公司培训 要求:大专,有过销售3年以上经验,,35岁及以上,凯里本地户口 2.销售总监助理(5人)--底薪3000,实际收入5000+,(住院,意外,养老补贴金) 要求:大专,35岁及以上 联系人:孟总(微信号:) 公司地址:凯里市北京西路9号邮政枢纽大楼6楼,新华财富管理部
渠道经理保险年终奖餐补经验不限本科及以上按单提成销售额提成TOCTOB弹性工作制证券/互联网金融医疗/大健康15人(含)以上30人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
主要工作职责:负责营销团队运营与培训,绩效考核与管理,招募管理的面试审核把控和业务方案制定与实施 业务范围:养老社区、医养旅居、大健康医疗、资产管理 薪资:底薪+绩效+管理津贴
医美拓客
1.3-2万元/月
渠道经理11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售
邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责: 1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理,提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求,及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源,维护高层客户关系,推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程,提升转化效率与客户满意度 任职要求: 1.具备5-10年销售管理工作经验,有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力,能独立推进大客户合作 3.目标导向,抗压能力强,具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限,有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限,具备快速学习与适应能力者优先
业务总监(兼职)
5000-20000元/月
渠道经理3-5人3-5年学历不限兼职销售总监面销/陌拜较多外勤阶梯式提成回款提成TOB混合办公企业服务15人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场信息收集及分析
一、岗位职责: 1、向制造型企业宣传录用残疾人就业的税收优惠政策; 2、初步了解企业用工环境和岗位工作情况,解答企业录用残疾人相关疑问; 3、协助企业开发录用残疾人的岗位,并促成企业愿意录用残疾人; 4、全力协助公司与用工企业签定合作协议; 5、高效完成公司安排的临时性工作。 二、录用条件: 1、年龄、性别不限,专业不限,学历不限; 2、有生产、研发、加工制造业资源优先考虑; 3、有较强的沟通能力及抗压力; 4、用工方式为兼职。
渠道经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOB弹性工作制企业服务医疗/大健康批发/零售
各位老板,希望看到我的人在2025发大财,2025一路发发, 本人杨圣本,今年21岁。现目前在公司是核心股东,因个人能力以及时间有限,还有事情比较多,想遇到心朝一个方向,执行力,市场谈判能力强的前辈交流学习一下。同时有团队的前辈,可以优先录用。没有团队的我可以给您上人,公司现在需要管理层,感谢各位。 岗位职责: 1。负责微信跟踪和沟通团队的意向顾客工作,确保帮助团队人员提高成交率和赋能团队。 2。解答客户咨询,处理相关问题,维护公司形象3。与团队合作,共同完成营销目标 任职要求: 1。具备良好的沟通技巧,能够有效处理客户需求2。能够适应快节奏的工作环境,具有较强的适应能力 3。有责任心,能够独立完成工作任务 上班时间:9:30-18:30,中午休息1.5h月休8天
销售经理/主管5-10年大专及以上工业自动化施耐德工控
销售团队经理负责管理3-6人销售团队,开展施耐德、ABB电气元件在常州及周边区域的市场推广与销售工作。 1、具备电气类专业背景或熟悉电气元器件,有5年以上电气产品销售经验者优先,具备团队管理与业务指导能力。 2、主导公司代理品牌产品的市场拓展与客户维护,涵盖接触器、变频器、微型断路器等低压电器,以及PLC、伺服系统、传感器等自动化产品。 3、薪酬结构:基本薪资+业绩提成+各类补贴+五险一金,综合年收入可达20万元以上。 待遇优渥,福利完善,保障全面,欢迎有意者留下联系方式,进一步详谈。 公司主营业务:低压配电类产品批发 代理合作品牌:施耐德、ABB、威纶通、天逸、明纬、邦纳等 主营产品包括:PLC可编程控制器、软启动器、变频器、伺服系统、触摸屏、传感器、开关电源、低压电器元件等。
江苏常州钟楼区浙江省嘉禾云顶做销售工资八千到一万联系电话
1-1.5万元/月
销售6-10人1-3年学历不限
浙江省江苏市常州市嘉禾云顶做销售工资八千到一万联系电话
销售专员
3000-8000元/月
销售专员1年以下大专及以上面销/陌拜不接受居家办公互联网金融企业(To B)面销/陌拜经验金融产品电话销售经验
上班时间:上午8:30-11:30,下午13:00-16:00(支持弹性打卡) 周末双休 欢迎各位宝妈加入我司 岗位职责: 1.负责产品销售及市场推广工作; 2.按照市场营销规划,达成部门设定的销售目标; 3.调研并整理市场动态与竞品信息,为销售策略优化提供依据; 4.协助制定销售方案与实施计划。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识; 2.热爱销售工作,具备较强的主动性和坚持力; 3.可独立执行市场分析与销售推进任务; 4.具备基础的市场洞察与判断能力,服务客户细致周到。 岗位福利:公司组织奖励旅游、团建活动,定期开展员工互动项目
常州bd经理
4000-9000元/月
BD经理社保生日福利五险6-10人经验不限大专及以上基本坐班销售额提成销售经验商务谈判能力
常州抖音小时达商务BD 岗位亮点 -薪资结构:固定薪资4500-9000元+绩效考核奖金+按单提成+额外激励,收入上不封顶,多劳多得 -赛道优势:聚焦抖音小时达本地即时零售赛道,流量扶持足,商户合作意愿高 核心工作职责 1. 深耕常州地区,负责抖音小时达平台商户开发与签约,拓展优质合作资源 2. 建立完善的新老客户维护体系,定期对接商户需求,提供持续服务支持 3. 全力冲刺销售目标,优化合作流程,持续提升商户合作满意度与复购率 任职要求 -具备出色的沟通表达与商务谈判能力,能高效推进商户合作 -拥有强烈的团队协作意识,可配合团队完成业绩攻坚 -对销售工作充满热情,目标感强,立志长期深耕销售领域发展
施工员月结
招聘:建筑施工员/实习生 薪资:3-5k 职位详情: 职位概览:驻现场施工实习生,不限经验,建筑专业优先考虑。 工作内容: 1、协助现场放线、测量等施工相关工作; 2、协助施工资料制作、整理; 3、协助管理现场施工,监督现场安全、质量等,后期考有相关证书更佳。 本公司直招,岗位稳定,现扩编意向年轻力量加入。
常州
1月13日 20:28拨打电话
直营区域负责人
2.5-3.5万元/月
区域总监1-3年本科及以上业务推动0-30人销售管理市场经营市级
【工作职责】 1、统筹所辖分公司业务运营,开展市场特征研究,制定并执行区域市场经营策略。 2、依据公司整体营销运营框架,推进本区域团队搭建与人员管理。 3、主导分公司经营战略规划、目标拆解、营销方案设计,并督导实施落地,确保完成公司下达的各项经营任务。 4、推进分公司销售运营日常工作的组织与管理。 5、牵头处理分公司危机公关及重大突发事件应对,整合内外资源,保障经营目标达成。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具有一年新能源行业从业经验或三年以上管理岗位经历 2、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能高效带领团队运作 3、适应市场动态变化能力强,持续学习并运用新知识提升业务成果 4、热爱新能源领域,能在直营体系中有效推动企业战略目标实现
销售工程师
1.5-3万元/月
销售工程师包住社保生日福利经验不限大专及以上检测认证市场信息搜集与分析市场拓展能力智能硬件商务谈
教培行业销售属于积累性岗位,欢迎挑战20-60W年薪。常州武进区、新北区、天宁区、经开区等多个校区可供选择,部分校区提供住宿,也可就近安排。 工作内容 1、负责产品销售,实现销售目标 2、维护现有客户关系,拓展新客户资源 3、接受实习生,提供住宿和培训 4.、提供资源,负责开发和跟踪 任职要求: 1、具备良好的销售技巧和客户服务意识 2、能够独立处理销售过程中的问题 3、积极主动,具有团队合作精神 其他要求: 销售岗位希望你是: 1、有对生活以及未来职业、事业有野望 2、至少未来三年有明确的计划和规划 3、有积极的心态应对学习和挑战 易好学集团创始团队有教育行业17年的深耕历史,过去17年在江苏、安徽、浙江三省创立超百家校区,并建立了良好的的市场口碑。2021-2022年因特殊原因有序闭校,仅在安徽和江苏部分区域保留小部分校区。2025年,我们重新起航,等待你的加入。 未来3-5年常州区域将以每年1-3个校区的计划重建校区,总计划10-15个校区,我们欢迎优秀人才的加入,希望未来的你能成为学生眼中的好老师,一个校区的顶梁柱负责人。 我们崇尚快乐工作,快乐生活的理念,希望你也是生活中快乐的人,工作中也是快乐的伙伴,在工作中努力的提升,在生活中有品质的要求。 我们的文化 1.帮扶文化 教育是一种情怀,无论对于孩子还是我们的老师,我们都很愿意帮助大家不断的成长,不定时的组织培训,日常中不断的随时指导。伴随着日复一日的积累,能力也会水涨船高,让大家都能得到自己想要的,无论是生活还是能力,都得到快速的提升。同时也帮助后面更多的人,相互帮助,相互促进成长。 2.学习文化 我们崇尚不断的学习和进步,这是习惯也是能力,也是进步的根本。能力学到后,是无法被剥夺的,也是为我们所有的老师提供了更为广阔的事业空间,同时也是把生活的品质提升到更高。 3.福利文化 我们希望工作的同时,能为大家提供更好的福利,比如生日会,下午茶,入职礼物,国内外旅游,团建聚餐,社保,节假日礼品等等,希望能为大家提供舒适又有温度的集体。 4.晋升文化 我们希望每个人都有机会成长,我们尽力为我们的优秀老师创造条件,尽快的成长和进步,正常的晋升路径是: 1-3个月【实习期】 3-12个月【学习成长期】 12-24个月【校区主管】 24个月后【校区负责人】 未来【区域负责人】
销售专员
5000-8000元/月
大客户代表五险一金年终奖3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责现有客户关系的维护,确保客户持续下单,并深度挖掘已有客户资源; 2、通过多种渠道主动对接潜在客户,拓展新客户群体,协同团队达成销售任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备同行业经验者优先,熟悉智能家居领域者更佳; 2、能接受出差安排,具备熟练驾驶技能; 3、工作态度积极,具有较强的客户服务意识和团队协作能力;责任心强,踏实进取。 工作时间: 早8:30--17:00,午休1小时。 薪酬福利: 底薪5000-8000+销售提成,年终奖13薪,五险一金,春节12天带薪休假,待遇优厚,具体面议。 公司官网:http://www.mlmotor.cn/
区域市场销售主管
6000-11000元/月
销售专员经验不限中专及以上门店/柜台销售面销/陌拜快消品个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验批发/零售会展销售
岗位职责: 1.负责市场信息收集,掌握竞品动态与行业趋势; 2.制定并落实销售计划,确保业绩指标顺利完成; 3.维护客户关系,强化客户服务理念; 4.参与营销活动的组织与实施,扩大品牌影响力; 5.汇总市场意见,及时反馈产品优化建议; 6.开拓江苏区域市场客户资源; 7.主要面向火锅店及中高端串串香门店,推广火锅底料全系列产品。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力; 2.具有较强的市场洞察与营销策划能力; 3.富有团队协作意识,能与同事高效配合; 4.能适应高强度工作节奏,具备积极的自我驱动力; 5.热爱销售事业,勇于面对挑战,追求持续成长。
销售专员社保经验不限高中及以上
我们销售的不仅仅是工作机会,而是一份有积累、有尊严、有前景的事业。 别人眼里你是销售,但在我们这,你是‘企业财务健康顾问’。你不需要低声下气求人,而是用专业知识为企业排忧解难,客户会尊重并依赖你。” “你将成为初创企业和微小企业的‘财税守护者’,帮助他们规避风险、健康发展。这份工作的成就感,远超普通销售。” 我们的客户一旦合作,粘性极高。因为你提供的服务是持续性的(按月/年)。这意味着,你的每一个客户都是一个稳定的资产,你的收入会随着客户积累像滚雪球一样增长,而不是每个月归零重来。” “我们鼓励你做‘价值销售’。当你真正帮客户解决了问题,续约和转介绍是水到渠成的事。我们考核的不仅是新签客户数,更看重客户满意度和续约率。” 在这里,你的成长是双线的:一是销售能力,二是财税专业知识。公司会提供体系化的培训,让你从‘销售’成长为‘财税解决方案专家’。” “你的职业天花板很高,可以走向管理岗(销售总监),也可以转向更专业的咨询岗(高级财税顾问),甚至成为公司的合伙人。” 岗位优势: 1、师徒制度一对一带教不怕没经验 2、氛围好你负责工作我负责守护 3、大小周、五点半下班 4、一站式企业服务人法财开了户开发空间大 5、客户终身制后期续约还有钱 【岗位职责】 1.负责客户的维护与开发,挖掘客户潜力,促进新业务办理; 2.通过电话、面谈、微信等形式向客户介绍公司服务,寻找合作机会,促成订单的签订; 3.保质保量完成部门下达的客户量及销售额指标; 4.为客户解答财税相关问题。 【岗位要求】 1.20-36岁,有电销行业或同行经验优先考虑: 2.会计专业或者有会计证书优先 2.热爱销售,抗压能力强; 3.熟练使用电脑办公。 公司提供稳定客户资源,不需要地推;业务操作由专人负责,工作轻松,免费提供一对一带教 上班时间:8:30-12:00,13:00-17:30 【福利待遇】 无责任底薪+高提成+各种补助+奖励激励+社保+大小周 +法定节假日; 综合薪酬6K+,加油干,月入2-3万不是问题
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