内勤，营销，代理

1. 保单保全统筹 统筹团队处理客户信息变更、受益人更改、保单贷款、复效、减保、年金/满期金领取，把控材料合规，保证办理时效。 2. 理赔全流程管理 指导组员协助客户报案、收集理赔资料，跟进医疗、重疾、身故理赔审核；处理理赔纠纷、客户异议，对接理赔部门，提升赔付效率与客户满意度。 3. 客户回访与存量维护 安排团队定期回访到期保单、多年老客户，讲解分红、保障责任；组织客户沙龙、健康义诊、节日关怀等增值活动，维系客户信任。 4. 客诉处理 承接疑难投诉、服务矛盾，第一时间安抚客户，跨部门协调解决，杜绝投诉升级，守住合规服务底线。

负责在非车险权限范围内开展现场查勘、单证收集、立案处理、定损核价、理算作业、残值处置及损余物资回收等相关工作，协同推进非车险追偿案件与法律诉讼事务，严格执行公司非车险理赔制度与操作规范，组织开展非车险领域专业技能培训，配合实施理赔团队绩效管理相关工作。需具备良好的沟通协调能力，以及高度的责任意识与职业敬业精神。

岗位职责 1. 根据公司理赔制度，在授权范围内完成健康险理赔案件的审核与核赔操作； 2. 在实际工作中，结合保险科技系统能力，针对理赔流程提出改进建议，参与推动理赔效率与质量的持续提升； 3. 为合作方提供理赔相关支持服务，涵盖案件处理指导、保险条款解释、培训参与及日常业务协作等。 任职资格 1. 大专及以上学历，医学、法学、保险学、医疗保险等相关专业背景（医学类专业优先）； 2. 具备1年以上健康险、寿险或人身伤害类保险理赔工作经验，持有相关专业资质证书者优先考虑； 3. 具有较强的团队协作意识，工作积极主动，责任心强； 4. 具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏。

岗位名称：健康险理赔专员 岗位职责 1. 根据公司核赔规范，在授权范围内完成健康险理赔案件的审核与处理。 2. 借助保险科技系统能力，针对理赔流程及平台功能提出改进建议，协助推动理赔作业效率与准确率提升。 3. 为合作机构提供理赔相关支持服务，涵盖案件审核、产品条款说明及业务培训等工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，医学、法学、保险、医疗保险等相关专业背景（医学类专业优先考虑）。 2. 具备1年以上健康险、寿险或人身伤害类保险理赔工作经验，持有行业相关资质证书者优先。 3. 具有较强的责任心与团队协作意识，沟通表达良好，能够适应较高强度的工作节奏。 4. 工作地点为无锡（因当地无分公司，社保将异地缴纳至苏州或杭州），实行大小周工作制度。 薪资待遇 固定薪资：税前6,500元/月 提成机制：实行阶梯激励，月度处理量超过22.5单后，每单奖励10元；月均提成区间约为1,000~5,000元（中位水平为2,000~3,000元）

岗位职责： 1. 负责车险涉及人身伤害类理赔案件的损失核定、立案处理、过程跟进、调查核实、调解协商及结案操作； 2. 对重大人伤案件实施复查勘验、全流程追踪，并管控伤残鉴定相关风险； 3. 承担车险人伤类案件的咨询服务与指导工作，覆盖公司内部人员及外部客户； 4. 组织诉讼案件的应诉策略提报，参与诉讼调解、出庭应对及案件终结等环节； 5. 推动人伤未决案件的清理与结案进度； 6. 具备优良的服务态度、责任意识和主动担当精神。 任职资格： 1. 大专或以上学历； 2. 医学、法律、医疗保险等相关专业背景优先； 3. 拥有1年以上财产保险公司车险人伤岗位实际工作经验； 4. 熟知保险条款与理赔作业流程，心理承受能力强，具备良好的服务理念和团队合作素质。

【岗位职责】 1. 依据公司理赔规则，在权限范围内对健康险理赔案件进行核赔工作。 2. 经实践，对理赔流程及系统提出优化建议。结合公司保险科技底层能力，参与提升理赔效率和质量的各项工作。 3. 为供应商提供理赔业务支持，包括案件处理、产品条款解读、参与理赔培训与服务等。 【岗位要求】 1. 专科以上学历；医学、法学医、保险学、医疗保险等相关专业（医学优先）。 2. 1年以上健康险、寿险或人伤险理赔经验，具备相关专业领域资格证。

[工作内容] 1、负责公司会员客户保单核对信息变更入档等手续; 2、负责团队工作规划，追踪情况，定期参加管理岗位培训学习等; 3、协助客户办理保全业务及二次开发; 4、通知会员客户参加福利活动，领取节日礼品; 5、要与客户进行有效的沟通，处理客户的投诉; 6、策划团队日常工作和活动; 7、要确定自己的发展目标，实现晋升，带领自己的团队; 8、扩大自己的团队，提升团队整体绩效，辅导新人，培养出更多的优秀的人才。 [工作时间] 周一至周五，双休，法定节假日休息8:30~17:30,不加班，午休2小时 [岗位要求] 1、22-45大专及以上学历，条件优秀者可以放宽; 2、具有市场分析和判断能力,良好的客户服务意识; 3、要有一定的抗压能力，对工作充满热情; 4、具有上进心，有目标，有一定的格局。 5、学习能力强，综合素质好 [福利] 1.新人入职后公司提供专业系统的岗前培训，上手快 2.5A写字楼办公，办公环境高端时尚，配套休息室，大型节假日各种礼品发放 3公司不定期举办团建活动，聚餐、看电影、轰趴等，福利优厚 4.公司工作氛围轻松愉快，一群充满活力的年轻人团队 5.公司所有管理层均从内部提拔，每一位管理层都来自基层给每位员工充分展示自己的舞台及发展空间! 打造全国最年轻的三高团队，高学历 高颜值 高绩效!

负责老客户二次开发

岗位职责 1. 负责个人及家庭客户开发、保险产品咨询与销售，完成月度业绩目标。 2. 根据客户需求，定制重疾、医疗、意外、寿险、年金等保障方案。 3. 维护新老客户，做好回访、保单年检、续期服务及理赔协助。 4. 积极参与公司培训，学习产品知识与销售技巧，合规开展业务。 任职要求 1. 25–55岁，高中及以上学历，经验不限，应届生、转行均可。 2. 沟通顺畅、心态积极，有服务意识，能承受工作压力。 3. 为人诚信正直，愿意学习、想稳定长期发展、挑战高薪。

无锡市滨湖区招电焊

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一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等客服工作； 2、协助主管管理与培训团队等工作； 3、上级主管安排的其他各项助理工作。 4、参加主管具备的各项技能技巧培训，并逐渐胜任主管职责。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强。 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件。 4、认可金融行业。 三、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、生日会、荣誉表彰。 3、基础津贴2700起+绩效（一年期新人平均薪资8k左右） 4、签订合同，购买商业保险。 5、公司注重内部晋升的管理理念，公平透明的晋升渠道，升职加薪全靠个人能力。 6、工作人性化的安排：不加班，工作的同时可以兼顾生活，不论是陪伴孩子还是朋友聚会，出行旅游都可以被满足。 四、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。

1：工作内容，主要负责公司现有老客户的售后服务，包括：理赔，报销，领钱，修改信息等，同时也负责公司现有新项目的推荐和促成，比如养老社区服务，新的产品，车险，口腔医院，终极关怀等业务。 2：工作时间：早9点-下午6点，节假日双休，法定节假日，

职位描述 【职位要求】 1、有资料管理、客服、金融行业经验优先； 2、大专及以上学历； 3、有责任心，善于沟通，愿意学习金融保险相关知识。 【岗位职责】 1、会员资料变更 2、会员理赔办理 3、会员续费提醒 4、会员活动通知及邀约（二次开发） 【收入待遇】 1、薪资范围 5K-12K上不封顶 2、季度调薪+保障齐全+团队奖+晋升奖 【工作时间】 1、朝九晚五 9:00-12:00 14:00-17:00,不加班 2、午休2小时 3、月休不低于 8 天 4、法休 【职位亮点】 1、正规大平台，发展稳定 2、免费系统化培训，一对一带教，零基础可入行 3、公司提供优质客户资源，无需拓客 4、弹性工作时间，可兼顾家庭 我们没有职场的勾心斗角，工作氛围轻松。欢迎有有能力、有想法、有干劲的您加入～

岗位职责 协助客户进行保险理赔 任职要求 具有良好的沟通能力和服务意识 岗位福利 提供商业五险 提供服务津贴 提供培训津贴

1.西湖益联保客户问卷收集 2.西湖益联保增值服务告知 3.西湖益联保保单递送 4.西湖益联保二次理赔服务 5.西湖益联保客户关怀 6.西湖益联保街道社区入驻咨询。 任职要求： 亲和力强，沟通力强，有销售经验优先

薪资：3000底薪+高提成+绩效奖金 工作时间：朝九晚五、周末双休、法定节假日正常休 岗位职责 1. 对接客户，做好区域客户的开发 2. 维护老客户，做好售后跟进与保单整理 3. 参与公司培训学习，拓展优质客户资源 4. 完成团队日常业务目标，氛围轻松无强制加班 任职要求 1. 学历大专及以上，年龄25-45岁，有无经验均可 2. 沟通流畅，做事踏实，愿意学习提升 3. 心态积极，想稳定增收、长期发展优先 4. 宝妈、转行人员、应届生均可应聘 福利待遇 1.双休，国家法定节假日统一休 2.晋升通道清晰，新人全程手把手带 3. 4.各种国内公费旅游

一、客户维护与续期服务 1. 负责公司分配的老客户保单，提醒保费续缴，办理续期缴费、银行代扣变更等业务，降低保单失效。 2. 定期回访客户，做好保单年检，梳理保障缺口，讲解保单责任、理赔条件、分红/年金收益。 3. 协助客户办理保全业务：地址、手机号、受益人变更，保单贷款、复效、减保等手续。 4. 客户出险第一时间对接，全程协助收集材料、提交理赔，跟进理赔进度，做好理赔关怀。 二、家庭保障规划与销售 1. 结合客户年龄、收入、家庭结构（子女、老人），分析重疾、医疗、意外、养老、教育金需求，定制保险方案。 2. 讲解重疾险、百万医疗、年金险、寿险、意外险等产品条款，客观对比方案，促成新单、加保、升级保障。 3. 开发转介绍：通过服务老客户获取亲友资源，拓展新客户，持续扩充客户池。 三、客户经营与活动落地 1. 参与公司客户沙龙、健康讲座、节日答谢、亲子/漂流等客户活动，邀约客户到场维护客情。 2. 日常暖心关怀：节日问候、暴雨台风安全提醒、生日祝福，建立长期信任关系。 3. 建立客户档案，记录家庭情况、保障配置、沟通记录，做好分层精细化经营。 四、团队与日常管理工作 1. 按时参加早会、夕会、培训，学习新产品、销售逻辑、理赔知识、合规政策。 2. 完成个人月度业绩指标：续期保费、新单保费、有效客户拜访量。 3. 每日提交拜访日志，汇报客户跟进情况，接受主管辅导，复盘谈单问题。 4. 合规展业：不夸大收益、不误导客户，规范讲解条款，留存沟通记录，规避投诉风险。

要求会全科配台，有护士证，会口腔护理，会洁牙。 要求有护士长经验。 包住宿。 【岗位职责】 1. 协助口腔医生开展诊疗服务，保障诊疗过程顺利进行。 2. 负责患者接待与护理支持，提供基础口腔健康指导。 3. 管理诊室器械与物资，配合完成设备清洁与消毒工作。 4. 协助维护就诊环境，确保诊区整洁有序。 5. 配合完成患者预约及后续跟进服务。 【岗位要求】 1. 具备良好的服务意识和沟通能力，能够与患者有效交流。 2. 工作认真负责，有较强的执行力和团队协作能力。 3. 具备基本的医疗安全与感染防控意识。 4. 学习能力强，能主动提升专业护理水平。 5. 有相关口腔护士、会洁牙、有正畸配台工作经验者优先。

招聘陪护工1名，女性，年龄60岁左右，身体健康，整洁干净。工作内容包括烧饭、打扫卫生、照顾老人。全天24小时陪护，具体要求可面谈。工作地址在顾山。

诚聘长护险护理员一个，底薪七千，要求48岁以下，有养老护理证或者长期照护师证，能做的联系，

招聘照护师（养老护理员），人数若干。性别不限，身体健康，无需经验。负责照顾老人日常起居饮食，工作时间为12小时制（含夜班）。要求初中及以上学历，认识字、会写字。老年服务与管理、护理学等相关专业毕业，具有护理员证或相关经验者优先考虑。薪资福利为底薪3000加绩效，具体面议，提供食宿。工作地址位于锡山区锡江区沙子岗幸福里长照之家（乌江中学旁）。

招聘护理员，持证或有工作经验者优先。工作内容为照顾失能、半失能老人。薪资面议，月休4天。工作地址为宜兴市和桥镇南新养老院。

招聘陪护工1名，女性，年龄60岁左右，身体健康，整洁干净。工作内容包括烧饭、打扫卫生、照顾老人。全天24小时陪护，具体要求可面谈。工作地址在顾山。

高新，，打胃管，不下床，病人一百二，工资二百四。

带儿童去医院陪护陪诊