
创意总监
1.5-2.5万元/月
设计总监1-3年本科及以上平面设计其他月休四天室内设计五险
岗位职责:(需画图)
1、主导设计团队运作,把控项目设计品质与创意方向,确保达到公司规范要求;
2、对接客户,准确把握需求,输出专业设计策略,并全程跟进落地执行;
3、统筹项目时间节点,调配内部资源,保障设计任务按期高质量完成;
4、跟踪设计行业动态,推动团队专业水平与创新思维持续提升;
5、参与重点项目方案研讨,提出建设性建议,协助优化最终设计方案。
任职要求:
1、具有扎实的设计背景,能独立主导大型项目的设计全流程工作;
2、具备良好的团队管理能力,善于激发成员潜力,带动团队协同进步;
3、具备优秀的沟通与协调技巧,可高效平衡客户诉求与内部协作关系;
4、对设计潮流具备前瞻性判断,能够引导团队实现创意突破;
5、责任心强,抗压能力强,能确保在高强度环境下稳定输出,保障项目顺利交付。
品牌设计总监
6.5-10万元/月
设计总监10年以上本科及以上
工作职责:
1、负责带领并推动创意的发展,确保公司产品在设计上具有竞争力和领先地位。
2、负责制定创意策略和方向,根据市场趋势、品牌需求和公司定位,确定视觉的创意方向和重点。
3、负责统筹协调文案、设计师、艺术指导等创意人才,促进内外部合作和创意产出的协同效应。
4、确保创意方案与品牌形象和市场需求相一致,提供有力的品牌推广效果。
5、负责创意和创新的推动,关注创意的原创性、前瞻性和市场的差异化。
6、负责推动创意的发展和应用,带领团队提供创意解决方案,为公司的创意和品牌战略提供指导"。
任职要求:
-个性特质
A.与人沟通表达清晰流畅,能从对方立场看问题。
B.热爱设计工作,喜欢钻研,深入分析,有创新精神,脑洞大。
C.有人格魅力,有幽默感,善于调动氛围,与人亲近无障碍。
D.有责任心,能承受较强的工作压力,综合把关能力强,负责上层工作,监督整个制作流程,对数据结果负责。
-专业素质
1、拥有相关领域的本科或以上学位,如平面设计、产品设计、视觉传达设计等。
2、在设计领域拥有至少8年的工作经验,具备国际视野,成功领导和管理设计团队的经验。
3、具备良好的设计能力和审美水平,能够将品牌价值和市场需求转化为创意和吸引人的设计作品。
4、熟悉设计趋势和深入实践,对用户体验设计和用户界面设计有深入了解。
5、出色的沟通和表达能力,能够与团队成员、内部部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和合作。
6、能够管理多个设计项目,具备优先级管理和项目管理的能力。
室内设计总监
2-3万元/月
设计总监
工作内容:
1、负责全屋家装方案设计,熟练使用酷家乐完成户型规划、硬装材质搭配、软装选型及效果图渲染,结合需求(风格、功能、预算)实现个性化方案可视化。
2、主导现场监理全流程,监督水电改造、泥木施工等关键工序,协调公司、施工方及材料商解决设计变更、工艺偏差等问题,核实施工尺寸与材质落地效果。
3、绘制全套施工图纸(含结构、水电、立面及节点大样图),标注工艺标准与材质说明。
4、参与材料选型、采购对接及竣工验房,提供软装摆场指导,实现设计效果完整交付。
5、需具备家装户型设计经验,掌握现代、北欧等主流风格设计语言,兼具现场问题解决能力与全周期项目管控经验。
岗位要求:
1.男女不限,无不良嗜好,从事过装修公司的任职经验
2.有室内设计经验需出去量房
3.有车(电瓶车也行)
4.公司有统一模板但需要会量房设计效果图
工作时间及薪资待遇:
1、9:00-12:0013:30-18:00
2、月休4天自己调休,节假日叠加休息
3、薪资:该岗位为设计师总监,综合薪资2W-3W
创意总监
2-4万元/月
设计总监10年以上大专及以上室内设计10年及以上经验
1、具备10年以上净化工程设计工作经验,涵盖医疗、电子、食品、化妆品、包材等领域;
2、拥有8年以上管理8-20人设计团队的实际经历;
3、精通本专业相关设计规范,能有效评审各专业方案的合规性与合理性;
4、擅长商务沟通与谈判,具有良好的社会资源运作能力;
5、大专或以上学历,专业方向为室内设计、环境设计、机械设计、工程设计等相关领域;
6、责任心强,富有进取心,愿意与企业长期共同发展,非诚***,具体薪酬可面谈。
加分项
具备以下行业背景者优先:装修装饰、房屋建筑工程、建筑设计
设计总监
6000-9000元/月
设计总监5-10年本科及以上室内设计家居/家具设计工业设计平面设计包住包吃周末单休3-5年经验
设计总监:需要有家装内饰设计下料,移动民宿设计下料有工作经验者优秀联系电话
技术研发经理
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
【工作内容】
1.依据公司整体过程目标,制定本部门的目标计划,并负责监督执行、检查评估及适时调整;深度参与产品设计与开发全流程,针对产品的工艺方案与结构设计提供专业技术支持,确保产品符合市场实际需求。
2.主导公司ISO9001/IATF16949质量管理体系的实施与日常管理,组织建立并优化技术管理制度;推动产品设计规范、新产品试制流程、标准化技术文件以及技术情报管理体系的建设与完善。
3.组织开展供应商技术能力评审,主导技术谈判与技术层面的沟通协作,提升供应链技术水平。
4.负责公司级技术管理制度的编制、落实监督、执行指导,并组织实施对技术人员的专业能力考核。
5.制定本部门各岗位职责分工,定期评估员工工作表现,结合实际提出奖惩建议。
6.统筹新产品研发过程中各类技术资料的收集、整理、分析与数据转换,开展新产品的工艺可行性研究与技术评估。
7.牵头组建跨职能团队,主导新产品按照客户指定流程完成全过程开发任务。
8.负责新产品工艺方案的制定,策划新品所需的生产设施与设备配置;审核本部门持续改进项目方案,并提出具体落地措施。
9.指导并协调处理生产现场出现的技术难题,保障生产作业稳定高效运行。
10.参与技术合作协议的审定,出席相关部门组织的技术专题会议。
11.编制公司技术研发中长期规划,统筹推进技术人才梯队建设,有计划地推荐、引进和培养专业技术人才,组织开展业务培训与团队管理工作。
【工作经验】
具备强烈的责任意识和职业操守;精通冲压、焊接等制造工艺,累计8年以上相关工作经验;熟悉ISO/IATF16949质量管理体系要求,熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大核心工具;了解模具、工装、检具开发流程,对汽车车身构造具有一定的认知;具备较强的统筹管理能力;拥有良好的组织推进、团队管理和跨部门协调能力;能熟练操作WORD、EXCEL办公软件,掌握AUTOCAD、UG、CATIA等设计工具,了解ERP系统的基本操作流程。
【任职要求】
-具有8年以上相关领域技术研发或技术管理经验,具备扎实的工艺技术和结构设计背景;
-本科及以上学历,机械工程、材料科学、工业设计等相关专业优先考虑;
-深入理解产品工艺与结构设计原理,具备出色的项目统筹能力和团队领导力;
-具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神,能够有效促进跨部门协同推进;
-抗压能力强,具备良好的时间规划意识,可高效完成多项工作任务。
条件特别优秀者,学历要求可适当放宽。
加分项
具备以下行业背景者优先:汽车研发/制造·汽车零部件
总监理工程师大专及以上
任职要求:
1、大专及以上学历,通信、信号、弱电等相关专业,有全国注册监理工程师证书或铁路监理工程师证书或其他行业监理工程师证书,证书必须能转到公司注册;
2、有3年及以上铁路工程监理工作经历,担任过铁路四电专业监理工程师职务。
3、至少完整从事过一个铁路站后四电项目监理工作。对铁路建设管理程序、铁路监理资料比较熟悉,能够熟练操作电脑,能够满足铁路信息化管理的要求。
4、学历能够在学信网上查询到,入职必须提供学历认证报告。
土建监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师经验不限中专及以上
铁路项目房建,工作地点江苏南京六合区,要求监理工程师证书(或铁路监理工程师证书+中级职称证书),大专及以上学历,证书真实可查,待遇及其他单聊,有意者联系孙工,随时联系。
技术副总/技术总师
2-3万元/月
技术总监5-10年本科及以上
一、岗位信息
1、岗位名称:技术副总监/设计主师
2、所属部门:技术中心
3、汇报对象:总经理/技术总监
4、下属团队:10-20人(非标涂装、抛丸、废气、输送、电气)
5、工作地点:江苏省常州市
二、岗位职责
1、技术战略与规划
(1)制定涂装设备(前处理、电泳、喷涂、烘干、输送等)的技术发展路线与产品规划;
(2)主导新技术、新工艺、新材料的导入与落地,提升产品竞争力。
2、项目技术统筹
(1)负责重大项目的总体技术方案设计、评审与把关,确保技术可行性、经济性与安全性;
(2)组织完成非标涂装生产线的前期方案规划、机械结构设计、工艺流程设计、电气控制系统集成。
3、团队管理与人才培养
(1)组建并管理技术团队(机械设计、工艺、电气、项目管理);
(2)制定技术规范、设计标准与流程,提升团队整体技术水平与效率。
4、技术支持与问题解决
(1)对项目执行过程中的重大技术问题进行决策与攻关;
(2)支持销售、售后部门完成客户技术交流、方案讲解与问题处理。
5、外部合作与资源整合
(1)主导与国内外先进企业的技术交流与合作;
(2)参与行业标准制定,提升公司技术品牌影响力。
学历 本科及以上学历,机械设计、车辆工程、自动化、工业工程等相关专业;
经验 10年以上非标自动化/涂装设备行业经验,5年以上技术团队管理经验;有汽车整车或零部件涂装线总包经验者优先;
技能 精通涂装工艺(前处理、电泳、喷涂、烘干)、机械结构设计等;
能力 具备大型项目技术统筹能力、跨部门协调能力、技术团队领导力;
语言 英语读写熟练,能进行技术交流与资料阅读优先;
客房服务员酒店前台
华悦酒店招聘以下岗位
酒店前台2名,有工作经验者优先,工作细心认真负责任,全职长期者优先。
酒店客房服务员2名,有工作经验者优先,。工资面议,联系电话
设计总监
职位描述(Role Description):
负责家具及 FF&E 的审美与设计质量控制,作为品牌高端设计标准与设计 DNA 的守护者。
岗位职责(Responsibilities):
审核并确认产品比例、表面处理及材料选择批准样品及原型与工厂沟通并坚持设计初衷,确保设计落地与欧洲团队及管理层直接沟通。
任职要求(Requirements):
建筑师、室内设计师或产品设计师背景。
具备极强的审美判断力。
英语能力极强(可作为主要工作语言)。
设计总监
5000-7000元/月
设计总监1-3年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责公司整体设计战略规划与视觉体系搭建,统筹品牌、产品、空间等多维度设计方向
2.领导并管理设计团队(含UI/UX、平面、创意等),制定项目排期、质量标准及人才培养机制
3. 主导重点客户项目创意提案与落地执行,把控设计方案的专业性、创新性与商业转化效果
4.协同市场、产品、运营等部门,推动设计价值在业务全链路中的深度渗透与效能提升
5. 持续关注行业趋势与前沿技术,组织内部设计分享与能力升级,提升团队专业影响力
任职要求:
1. 本科及以上学历,视觉传达、艺术设计、工业设计等相关专业优先
2. 8年以上设计领域工作经验,其中至少5年团队管理经验,有成熟B端或C端项目主导案例
3.具备出色的设计审美、系统化思维与跨部门协同能力,能以设计驱动业务增长
4.熟悉设计流程管理工具(如Figma、Sketch、Adobe系列)及项目管理方法论
5.有互联网、新消费、地产或创意机构背景者优先,具备甲方视角与商业化敏感度
精通PS,AR,CDR.画图、排版、调色。最好要有两年以上工作经验的优先录用。
设计总监
新机器,新设备,新厂房,工作环境好!设计师总监职位。
水处理BIM工程师
1-1.2万元/月
BIM工程师3-5年本科及以上核心建模方案设计AutoCAD全国BIM等级考试
1、负责水处理设备的三维建模及加工图纸绘制;
2、负责纯水与废水PDS及LOOP管道系统的三维建模与施工图纸制作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、给排水、环境工程、机械工程等相关专业背景;
3、熟练掌握REVIT、AUTOCAD等制图软件操作能力。
成套技术主管
2.2-2.3万元/月
技术经理5-10年本科及以上机械设计成套电器技术澄清图纸设计非标方案报价核价
工作内容:
1、负责方案的规划与设计
2、实施全过程的统筹与管理
3、团队人员的组织与管控
任职要求:
①具备本科及以上学历
②拥有5年以上同行业或相近领域的管理岗位经验
③具备扎实的专业能力与良好的职业操守
④出色的沟通技巧及组织协调能力
⑤思维开阔,洞察力强,具备全局意识和高效的学习执行能力
加分项
具备以下领域工作经验者优先:仪器仪表/工业自动化·机械设备/机电/重工·电力/热力/燃气/水利
研发总监(电气)
2.5-4万元/月
技术总监5-10年大专及以上家用电器小家电电器
1、具备研发背景,能够统筹管理产品研发、供应链、生产及质量管理全流程;
2、有实际落地并取得成功的项目案例;
3、对岗位成果具有明确的成就感与结果导向意识;
4、聚焦家用电器类目相关经验;
5、产品曾出口至欧洲或北美市场者优先考虑
岗位职责:
1. 全面主导公司产品研发设计、生产运营、供应链管理及质量体系管控,对交付效率、产品质量、新品开发进度、工艺优化等核心指标负责
2. 生产技术管理:深度参与产品设计与实现过程,从技术层面引导产品开发方向,保障产品生产顺利推进,确保交付周期与品质达标
3. 供应链管理:主导供应链体系建设,负责成品及原材料供应商的开发、交付履约与成本控制,提升供应稳定性与效率
4. 质量管理:全面把控公司产品质量,对客户满意度、制程一次合格率等关键质量指标承担责任
5. 流程体系建设:搭建并推动关键流程的标准化落地,构建以流程为基础、指标为导向、制度为支撑的管理体系,实施动态监控与持续优化
6. 完成总经理交办的其他工作任务
职位要求:
1. 拥有5年以上生产制造型企业全面管理经验,主导过产品研发、供应链及生产管理工作
2. 熟悉钣金行业生产工艺及相关管理流程
加分项
具备以下领域经验者优先:家用电器行业
高级BIM设计工程师
1-1.2万元/月
BIM工程师5-10年本科及以上Navisworks可视化方案设计模型碰撞Revit
独立承担大型项目机电建模工作
具备设计背景,拥有客户沟通经验者优先
能适应异地出差安排者优先
技术工程师(双休,五险一金)
6000-9000元/月
技术工程师1-3年大专及以上
职位详情:
1、掌握本公司产品的特性、功能,与竞品的差异
2、常规拜访客户,掌握客户项目动态:新项目开发,旧项目改造
3、协助客户前期产品选型,品牌规格替换,后期技术支持
4、新产品新功能面对客户的推广:宣导、培训、样机测试
5、处理客户和本公司商务的技术问题
6、《不支持线上面试,异地勿扰,不包吃住》
职位要求:
1、自动化或机电一体化相关专业
2、性格严谨,外向,活跃,表达及理解能力强
3、良好的团队精神,抗压能力强,能够稳定工作
4、含销售性质,不能接受勿扰
岗位福利:
工作时间:09:00-12:30;13:30-18:00;周末双休;五险一金,不加班
工作地点:苏州工业园区旺墩路135号恒宇三期9楼929-930
电商视觉主管
9000-14000元/月
设计经理/主管经验不限本科及以上五险一金带薪假期统筹拍摄美妆个护平面设计大小周电商设计
岗位职责:
1.负责货架电商与兴趣电商等各类店铺的整体策划与视觉设计;
2.结合品牌营销战略,统一并延伸品牌视觉体系与店铺设计风格;
3.系统梳理店铺视觉呈现中的问题,归纳分析并输出优化方案;
4.深入理解运营与销售目标,有效融合电商运营需求与视觉表达;
5.统筹设计团队工作,协同摄影团队推进主图拍摄及后期优化。
任职资格:
1.统招本科,设计、美术或相关专业背景;
2.三年以上电商品牌设计经验,具备团队管理经历;
3.具备策略性思维与创新能力,熟悉电商设计流程的逻辑与方法;
4.沟通表达能力强,工作积极主动,具有良好的团队合作意识;
5.有主导规划拍摄look的实践经验
研发总监
3.5-4万元/月
技术总监10年以上本科及以上家用电器
我们专注于防爆柜、箱体、开关柜及成套设备的研发与制造
工作内容:
①统筹管理研发中心整体运作,支撑公司战略目标实现;
②结合公司发展方向与行业技术动态,明确研发路径,制定并落实研发战略及年度实施计划;
③聚焦核心技术突破,主导重大研发项目,牵头关键技术方案设计与重点课题攻关;
④负责产品国内外认证工作的整体推进,对接国家检测中心及产学研合作单位,管理博士后科研工作站、研究生实践平台;
⑤推进研发团队组织建设,完善人才梯队、能力培养体系及绩效考核机制;
⑥全面把控研发过程质量与成果输出水平,确保产品具备市场领先竞争力。
任职要求:
①本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关工科专业;
②具备8年以上低压成套电器或照明领域技术管理经验;
③掌握防爆电器或照明相关国家标准,精通材料选型、结构设计及力学性能分析;
④拥有管理60人以上技术团队的实际经历;
⑤熟悉压铸、注塑、钣金等成型工艺,了解机加工流程与表面处理技术,具备扎实的成本管控与规划能力;
⑥具备优秀的沟通协调与组织推动力,熟练运用目标管理工具,市场洞察力强。
机电BIM工程师
6000-8000元/月
BIM工程师3-5年大专及以上Navisworks可视化AutoCAD全国BIM等级考试BIM实操经验模型碰撞RevitBIM二级
1.大专及以上学历
2.具备3至5年BIM绘图经验
3.可独立承担中大型项目各专业建模工作
研发主管
1.4-1.6万元/月
技术经理3-5年大专及以上注塑采购制造业园林工具供应商开发手动工具
工作内容
1、负责技术研发团队的组织与指导,保障项目按期高质量交付。
2、参与产品设计环节,涵盖曲面造型与外观结构设计,确保技术方案切实可行。
3、协助处理研发过程中的各类技术难题,提供专业技术支持与有效解决方案。
4、公司主营手工具领域,需具备注塑模具与冲压模具相关工作经验。
5、研发主管需统筹管理研发部门,涵盖模具采购、模具工程、产品设计、业务开发、研发生管等职能岗位,需具备良好的管理协调与技术指导能力,沟通顺畅、逻辑清晰,有耐心,思维敏捷,能准确领会管理层意图,综合素质强,工作积极主动。
6、主导新产品开发,审核BOM清单。
任职要求
研发主管应具备的能力
1.具备扎实的研发技术基础与实操能力;
2.了解所属行业的技术发展趋势及产品研发动态,熟悉企业核心技术与产品体系;
3.具备突出的研发实力,能够独立推进新产品的研发、开发与实际应用;
4.具备技术问题处理能力,在研发过程中遇到障碍时,可独立解决职责范围内的各类技术问题;
5.具备持续学习能力,乐于吸收新知识,快速掌握新概念、新技术,并能将其运用于实际问题分析与解决中;
6.具备一定的团队管理经验;
7.具备优秀的沟通与协作能力。
研发主管任职条件
1.相关技术专业大专及以上学历;
2.拥有3年以上相关产品研发经验,其中至少1年研发项目管理经验;
3.掌握本行业及相关技术领域的专业知识,了解行业技术发展现状,熟悉公司产品与技术架构;
4.熟悉产品研发全流程;
5.具备基本的管理能力;
6.工作态度严谨,责任心强。
土木工程师(缴纳五险一金)
6000-8000元/月
土建工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 负责土木工程项目的方案制定、设计实施及现场施工管理;
2. 确保项目执行过程中严格遵循相关法律法规和技术规范;
3. 及时处理施工过程中的技术难题,保障工程进度与质量达标。
任职要求:
1. 具备系统的土木工程理论基础和实践操作能力;
2. 具备较强的团队协作意识和高效的项目协调管理能力;
3. 工作态度严谨,能适应高强度、快节奏的工作模式。
岗位福利
1. 早九晚六,周末双休
2. 工作环境:交通便捷,办公环境舒适,生活配套齐全;
3. 薪酬绩效:提供具有市场竞争力的薪资结构和健全的绩效机制,
包含基本工资、绩效奖金、项目提成等;
4. 假期安排:享受国家法定节假日、婚假、产假等各类规定假期;
5. 其他福利:入职即缴纳社保与公积金,定期组织下午茶、聚餐及团队建设活动
栏目概述
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