任职要求 1.想给自己找一份额外增收的工作，或者暂时没有工作的，全职宝妈等 2.无需坐班，不影响正常工作和生活，闲暇时间就可以兼顾 3.性格外向，口齿清晰，学习能力强 4.对销售工作有浓厚的热情，渴望挑战自己，有赚钱欲望 5.销售难度小，风口市场机遇大 工作内容: 1.正规法务服务工作（不是催收也不是金融）主要提供债务规划，债务延期等业务 2.了解客户需求，给客户进行债务知识普法宣传，根据客户收支情况，制定合理的债务规划方案，促进成单，前期专人手把手帮扶

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务及法务相关工作的执行与跟进 2.协助处理企业行政管理与法律事务，保障运营流程顺利推进 3.配合行政法务团队开展协作，优化工作流程与执行效率 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力 2.能够独立应对并解决各类行政及法务相关问题 3.工作态度严谨细致，具有高度的责任意识与执行力

岗位职责: 1.为公司提供日常法律事务咨询，确保业务活动合法合规。 2.参与合同的审核、签订与执行过程，保障公司利益不受侵害。 3.处理公司内外部的法律纠纷，为公司提供法律意见和支持。 4.组织法律培训，提升公司员工的法律意识。 任职要求： 1.具备扎实的法律专业知识，能够独立处理法律事务。 2.具有良好的沟通能力和协调能力，能在复杂环境中为公司谋求利益。 3.有责任心，能够自我驱动，对业绩结果负责。 4.具备团队合作精神，能与团队成员有效沟通。

一、岗位职责： 1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案经验并可协助邀约者亦可考虑； 2.维护当事人关系，保持良好沟通； 3.承担案件信息的统计、汇总、整理及申报相关工作； 二、任职要求： 1.普通话标准且表达流畅； 2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备一定的业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 管理扁平化，老板亲切有活力，强调团队融合与参与感； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

一、岗位职责： 1.负责接听电话资源并完成面访邀约，表现优异的同行交流与邀约也可纳入考虑范围； 2.维持与当事人的日常良好沟通与关系维护； 3.完成案件相关信息的统计、归集、整理及上报工作； 二、任职要求： 1.具备标准且流畅的普通话表达能力； 2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具有一定的业务推广与营销意识； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等活动福利； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后伙伴，工作氛围轻松愉快； 管理扁平化，老板亲切有活力，注重团队融合与参与感； 六、公司地址： 苏州地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室； 淮安地址：淮安市青创空间20楼2000-2002室；

工作内容：利用公司提供的资源，协助负债客户协商停催、延期或分期还款，工作内容清晰易懂，操作简单，入职初期配备专业带教，带薪培训相关业务知识。 上班时间：9:00-18:30，午休12:30-13:30，每周单休，法定节假日由公司统一安排 福利待遇： 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效+奖励+全勤奖 2、绩效按订单数量计提，提成比例行业领先，月均收入8000+ 3、轻松开放、绿色健康的工作氛围，团队以95后与00后为主，年轻有活力，高薪职位期待你的加入 同时提供完善的晋升通道，晋升完全依据个人业绩表现，诚邀敢于挑战、追求卓越的你加入团队

一、岗位职责： 1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者亦可考虑； 2.维护当事人日常关系； 3.完成案件信息的统计、汇总、整理及申报工作； 二、任职要求： 1.普通话标准流畅； 2.熟练操作办公软件（Excel、Word、WPS等）； 3.具备一定的业务推广能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团建聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 扁平化管理，老板亲切好相处，强调团队融合； 六、公司地址： 苏州地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室； 淮安地址：淮安市青创空间20楼2000-2002室；

岗位职责: 1.协助开展前端法务相关工作，确保业务操作符合合规要求 2.参与合同及法律文书的拟定、审查与修订，维护企业合法权益 3.配合法务部门推进日常事务处理及重点项目执行 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能高效对接各项法律事宜 2.能够自主开展工作，注重细节并保证执行准确性 3.拥有良好的协作意识，能在高强度环境下稳定输出工作成果

主要岗位职责: 1.负责客户资源的对接与面访邀约，优秀业内人员洽谈合作及推荐入职亦可纳入考虑。 2.达成团队设定的各项业绩目标； 3.维持与当事人的日常良好沟通与关系维护； 4.承担案件资料的收集、归类、统计及定期汇报工作； 5.按照岗位操作流程规范开展日常任务，落实部门相关管理制度要求； 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与协作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.对法律事务具有强烈兴趣，并保持积极主动的学习意愿； 3.具备较强的逻辑分析与应对实际问题的能力； 4.面对压力能保持情绪稳定与工作专注，妥善处理复杂法律事务； 5.具备良好的环境适应性，可胜任高效紧凑的工作节奏。

工作内容： 1、负责专利新申请文件的撰写及审查意见的答复等工作； 2、开展技术方案检索，并据此提供专利申请策略建议； 3、与客户对接，进行专利挖掘和需求分析； 4、完成公司安排的其他相关工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，机械、电子、化工等相关专业优先； 2、了解中国专利法及相关申请流程； 3、能够独立完成高质量中国专利申请文件的撰写，具备审查意见答复能力； 4、具备较强的沟通表达能力，服务意识良好，能有效应对客户多样化的专利需求； 5、具有团队协作精神，工作积极主动，责任心强； 6、有1年以上知识产权行业或研发设计岗位工作经验，通过专利代理人资格考试者优先。

①27-3号缺活动协助，工作时间每天9:00-23:00，工资240不包饭，地址石路附近，需要2，发照片 ②1个人吴江万象汇 16点半到24:30 对接现场抽奖内容，需要2男2女，30岁以下，160每人，住附近的有电动车的优先，需要会excel ③相城第三工人文化宫 的下午1点~6点半 迎宾签到，帮孩子带耳麦录进引导，需要4，年龄35以下，工资100每人 ④27号28号 绿宝广场室内互动活动 时间每天的 10点30到12点30 20人 14到16点 20人 工资25每人，第二天可以重复，但是同一天上午跟下午同一天不能重复 年龄33以下 来的私

下个月5号左右，苏州一位老板招钢筋工，60人！点工女310元，男，320元！可以做到过年，如有长期干的，过了年继续去干。联系人孙小五，电话接电话时间11点到下午2点半！其余时间不要打！要说纪峰介绍，干活好点，不要丢我的面子！谢谢

冷菜中工7000一7500，一个人做，，，小切配2名5000一5500.烧菜8000，年终奖，过年年假都有，五个人烧，月休三天姑苏区

工厂保安10名，18~50岁身高1.70以上，初中文化，体貌端正，身体健康，头脑灵活，应变能力强。包吃包住，每月有休息。

苏州市张家港市招贴砖

岗位职责: 1.负责办理劳动争议案件，提供法律咨询及相关支持服务 2.参与案件调查工作，整理证据材料，为客户出具专业意见 3.保持与客户的顺畅沟通，保障案件流程有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立开展案件处理，具备较强的分析与解决实际问题能力 3.熟悉劳动法律法规，能妥善处理各类劳动纠纷事宜

岗位职责: 1.解答客户法律相关咨询，提供专业建议 2.协助律师开展案件办理，整理与归档证据材料 3.配合团队完成日常事务，保障案件流程有序推进 任职要求： 1.热爱法律行业，积极主动学习法律专业知识 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 3.工作踏实负责，具备高效执行任务的能力 首月无责底薪6000提成5%-16% 不是电销！不是电销！不是电销！

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

招聘精英(调解员)无责底薪3100+调解提成+不定时团建+五险福利+节日福利+年终奖金+加班费+额外绩效奖励 周末单休，法定节假日休。早9:00-18:00 岗位要求:中专以上学历、普通话流利、善于沟通、逻辑清晰、良好的表达能力，谈判能力、有责任心，上进心、熟练运用办公软件、有过客服或销售经验者优先。综合薪资:5000-1.2W+ 工作地点:御河路82号中江老法院里面

岗位职责： 1、作为专业岗位人员，在主管的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务，并能独立应对和解决所负责范围内的各项事务； 2、配合上级开展市场管理工作，协调资源，跟进并监督化工与石油领域营销计划的实施情况； 3、协助公司推进石油化工市场的调研工作，参与相关数据的整理与分析； 4、持续收集石油化工及环保行业的最新动态与相关信息 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或管理类专业优先，具备相关行业经验者优先考虑； 2、思维敏捷，富有进取心，具备面对挑战的积极心态； 3、能够承受工作压力并实现突破，可根据需要偶尔出差； 4、具备良好的沟通能力，善于时间管理，具有较强的自我驱动力和任务执行能力

【岗位职责】 1、独立解答客户常见的法律问题； 2、熟悉民事案件所有流程，立案、调解、财产保全、强制执行申请等所有文书撰写； 3、负责日常客户之间的沟通工作，了解客户案件，给与解决方案； 【任职要求】 1、法学相关专业本科毕业(法考A证)，能独立撰写起诉文书； 2、有律所或法务相关工作经验； 3、沟通能力强，有责任心，具备解决问题的能力； 4、需有法考证书，有丰富的调解经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、工作时间：8:30-17:30，周末双休，其他节假日按照国家法定执； 2、薪资结构=基本工资+绩效+提成+广阔的发展空间

可接受零基础！提供专业培训支持！ 薪资福利： 1、无责任底薪+补贴+提成，综合月收入7-12K 2、上午9:00-下午6:00 3、缴纳社保，享受带薪岗前培训 4、享有节日福利、日常下午茶及不定期团队建设活动 岗位职责： 1、与客户进行沟通交流，明确其委托需求，完成委托手续办理； 2、接待客户法律咨询，准确分析案情并记录案件相关信息，引导预约面谈； 3、负责案件资料的交接工作，跟进案件进展，协助推动案件处理流程。 职位要求： 1、年龄28-40岁 2、大专及以上学历，具备一定法学基础知识和法律逻辑思维，欢迎有志于法律服务领域发展的社会人士加入（以销售背景为主） 3、形象良好，性别不限，品行端正，工作认真细致，思路清晰

岗位职责 1.专利申请文件撰写：依据客户提供的技术资料，完成专利申请文件的编写工作，涵盖说明书、权利要求书及摘要等内容，确保文件符合专利法规要求，并有效覆盖客户的技术创新内容。 2.专利检索与分析：开展专利信息检索，评估拟申请专利的新颖性与创造性，出具专利分析报告，协助客户掌握现有技术动态，科学规划专利申请路径。 3.审查意见答复：针对专利审查机关下发的审查意见，制定合理应对方案，撰写并提交答复文件，推动专利顺利授权，力争实现更大范围的权利保护。 4.专利事务处理：参与专利复审、无效宣告及侵权纠纷等案件处理，为客户提供专业法律建议与解决方案，维护客户知识产权权益。 5.客户沟通与咨询：与客户保持良好沟通，深入理解其技术要点与实际需求，提供包括申请流程、费用构成、潜在风险在内的全方位专利咨询服务。 6.专利挖掘与布局：协同客户研发人员，识别可专利化技术点，设计系统性专利布局方案，助力客户建立全面、稳固的专利防护网络。 任职要求 1.学历与专业：具备本科或以上学历，专业方向为机械、电子、化工、计算机、通信、生物医药等理工类相关领域。 2.专业资质：已取得专利代理师资格证书，且执业年限满一年以上。 3.工作经验：拥有三年及以上专利代理实务经验，能够独立承担专利申请文件的撰写任务。 4.专业技能：具有扎实的学科基础，出色的逻辑思维与书面表达能力，熟练使用办公软件及主流专利检索平台。 5.个人素质：责任心强，关注细节，具备独立高效完成工作的能力，沟通协调良好，富有团队合作意识，能适应一定的工作强度。

具体要求如下： (1)配合项目经理或咨询顾问开展客户所在国家、地区及行业的合规义务与合规风险识别工作，梳理目标客户在公司治理、组织架构、职责划分及授权机制、制度流程等方面存在的薄弱环节； (2)协助项目经理或咨询顾问排查影响企业正常运营、财务信息披露准确性或存在违规隐患的重大缺陷，评估缺陷之间的关联关系，结合成因提出切实可行的优化建议，并收集相关数据与资料作为支撑； (3)协助项目经理或咨询顾问完成管理类报告、操作手册、专题分析材料等文档的撰写与整理； (4)可保证连续实习6个月及以上者优先录用。 工作经验及专业能力要求： (1)能适应出差安排，支持前往客户现场开展驻场工作； (2)具备较强的沟通表达能力、逻辑思维能力，善于快速掌握新知识并主动应对和解决问题； (3)具备扎实的项目执行能力和任务落实意识； (4)具有高度的责任心以及良好的团队协作意识。

岗位职责: 1.公司提供客户资源，通过资源进行客户开发 2.通过电话与客户开展高效初步交流 3.挖掘客户实际需求，清晰传达产品核心优势与价值 4.持续跟进客户，建立并维持长期稳定的沟通关系 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力、理解力及责任意识，有销售工作经验者优先考虑 薪资福利: 2.底薪+高额提成+绩效奖金+免费专业培训+带薪休假 3.培训：入职即享系统化、全方位的岗位指导，提供广阔成长空间与晋升通道 4.季度团建旅游，享受带薪年假，奖金激励优厚； 5.团队氛围融洽积极，期待你的加入~ 综合薪资：6000-30000元/月，平均年薪10-30万 上班时间：8:30-17:30，周末双休，五险一金

岗位职责： 1专家招募：通过电话，网络等渠道招募相关行业专家，与专家初步沟通咨询问题； 2信息搜集：对客户咨询需求进行分析理解，搜集目标行业，公司资料和数据； 3安排约访：配合项目经理进行所获的新的的整理及更新，协助安排客户与专家的交流。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、良好的沟通能力和团队合作精神; 3、性格外向，有责任心和上进心； 4、做事踏实，学习能力强。

总体要求:负责针对客户提出的企业管理、改制、财务、税务等需求，进行项目方案编制、现场实施、项目过程管理、项目收尾等工作，组织咨询顾问对历史项目、客户行业、相关政策法律等进行分析研究，总结提炼出解决方案，并能够发现潜在的项目机会。 具体要求如下: (1)负责了解客户的需求，并根据客户的需求，编制项目实施方案和计划书; (2)负责根据项目既定方案，开展咨询项目的实施 (3)与客户保持良好的沟通，协调解决项目现场的各种问题，建立并保持公司的专业形象和职业操守; (4)负责项目现场的进度、成本、质量管理; (5)负责完成客户项目的验收工作，对项目实施成果和效果负责; (6)完成项目收尾的其他工作; (7）为客户提供企业管理理论和实践的相关培训; (8)参与公司内部培训、内部管理创新、技术创新等工作。 工作经验及专业能力要求: (1)能够接受出差，到客户现场驻场工作； (2)国际、国内知名咨询公司、会计师事所相关工作经验3年以上; (3)对自身的专业方向、工作履历、咨询实施技术有着清晰而系统的总结与认知; (4)熟悉并透彻理解中国及全球监管机构对风险管理和内部控制的要求，熟悉会计、审计、税务、以及金融监管等相关法律法规; (5)掌握一套完整的咨询实务操作方法、工具或者理论体系; (6)对某行业的业务流程、企业管理实践具有较为 深入的理解，并实际参与过企业管理、财务管理、流程优化等改进工作; (7)怀有知识总结与分享的愿望，保有持续学习的热情; (8)服从上级工作安排，并高效率、高质量完成。 必备技能(语言、计算机等):与其专业相关的政策法规解读能力;能够熟练使用办公软件(word、excel、powerpoint、visio);大学英语4级以上，能熟练使用电脑及电子办公设备 素质及通用能力要求:处事灵活稳重、市场嗅觉机敏，责任心强，做事严谨;具有综合管理和协调能力。 公司福利: (1)公司每三年组织一次体检。 (2)公司季度组织一次聚餐或户外活动。 (3)入职体检报销。 (4)节假日发放福利。 上班时间:8:30--17:30(12:00--13:00午餐时间)，弹性工作时间。

岗位职责： 1.负责知识产权领域的日常运营支持与管理工作； 2.协助开展知识产权的申报、维护及转让等相关事务； 3.配合团队完成知识产权相关的市场调研与竞品分析； 4.参与知识产权类项目的申报及落地执行工作； 5.协助处理知识产权涉及的法律事宜及纠纷应对。 任职要求： 1.热爱知识产权工作，具有较强的知识产权认知与敏感度； 2.具备良好的沟通能力，能高效协调解决知识产权相关问题； 3.拥有较强的统筹规划和项目推进能力，可独立承担项目申报与实施任务； 4.具备团队协作意识，能与成员保持顺畅交流与配合； 5.熟悉知识产权法律法规，具备将其准确应用于实际工作的理解力。

1、需具备独立完成案件开庭的能力 2、负责法律文书起草、资料调取，处理工伤及交通事故赔偿案件，参与诉讼与劳动仲裁事务 3、承担日常法律咨询服务工作 4、工作时间：上午8:00至下午5:30 5、薪酬待遇：月薪5000元起，另按开庭、调解及案件办理情况单独核算补贴 6、本所位于苏州，现因业务需要，拟招聘2名授薪律师，外派至张家港长期工作，有意向者欢迎联系 7、工作地点：张家港泗阳路人民医院北门