工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.向客户提供专业咨询支持，协助其应对和解决业务相关问题； 2.梳理并理解客户需求，制定个性化解决方案与可行性建议； 3.持续跟进客户动态，保障服务过程达到预期质量标准； 4.参与团队内部交流，协同优化工作方法与实操经验。 任职要求： 1.拥有良好的表达与倾听能力，能与客户顺畅沟通互动； 2.具备扎实的逻辑分析能力及应对复杂问题的处理技巧； 3.工作主动性强，能够在自主管理下高效完成任务； 4.认同协作价值，能在多变环境中融入团队共同推进目标。

岗位职责 1）掌握国家在新能源领域的最新政策动态，分析行业发展趋势与潜在市场机遇，为公司新能源运管维数字化业务提供市场洞察与战略决策支持； 2）协同销售团队完成新能源场站运营期数字化项目的售前支撑工作，涵盖客户交流、需求梳理、方案编制与讲解、可研报告及初步设计方案撰写等环节； 3）协助客户开展新能源电站运营阶段数字化建设的规划工作，输出技术文档与建设性规划建议； 4）主导项目招投标流程，依据招标要求组织编写投标材料，参与开标会议，并承担技术与商务层面的陈述与答疑任务； 5）开展新能源市场重点客户调研，推动产业链上下游生态合作对接，持续完善公司解决方案，增强产品竞争力； 6）熟悉项目管理全流程，具备良好的技术统筹、产品理解及跨部门协作管理能力。 任职要求 1）计算机、电气工程、电力能源工程等相关专业背景，具备3年以上售前或解决方案岗位工作经验； 2）具有新能源领域专业知识者优先考虑，如场站集控系统、EMS管理、功率预测、一次调频、风机健康状态监测、储能充放电策略、设备运维与生产计划管理等； 3）有新能源运管维、综合能源服务、虚拟电厂、微电网类项目实践经验者优先； 4）具备能源业务系统架构设计能力，逻辑清晰，思维缜密；了解工业互联网、数据平台、物联网、云计算及人工智能等新兴技术的应用场景； 5）工作作风认真细致，具备出色的咨询分析、规划设计与文案撰写能力，熟练操作PPT、Word、Visio及思维导图等办公工具； 6）具备较强的业务整合能力，优秀的沟通技巧与客户导向意识，计划执行力强，富有团队协作精神及问题协调解决能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.为客户提供专业咨询支持，协助其解决实际业务难题； 2.梳理客户具体需求，制定个性化解决方案并提出可行性建议； 3.持续跟进客户动态，保障服务过程达到客户预期标准； 4.参与团队交流会议，积极分享工作心得与有效方法。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与客户顺畅对接并建立信任关系； 2.具备扎实的分析判断能力，善于识别问题并提出应对策略； 3.工作主动性强，能够独立高效完成各项任务； 4.认可协作价值，能在高强度环境中融入团队协同作业。

岗位职责： 1. 结合客户的实际经营状况，设计匹配其发展需求的财税筹划方案 2. 跟踪国家税收政策的调整与趋势，及时优化客户服务策略 3. 维护团队内部及客户之间的有效沟通，协同推进项目落地 任职要求： 1. 掌握财税相关知识与实操技能，熟知现行税收法规 2. 具备较强的数据分析水平和报告撰写能力 工作时间：8:30-17:30（双休，法定节假日全部休息）

1、结合客户的实际经营状况，设计契合其业务模式的财税优化方案，提升税务效率； 2、深入挖掘客户需求，推动需求落地，完成签约及回款工作； 3、具备扎实的财税专业能力，掌握现行税收法规，需持有会计初级职称，中级职称者优先考虑； 4、拥有较强的数据分析与报告撰写能力，能准确高效地向客户及团队传递工作成果； 5、持有C1或以上驾驶证，能接受短途出差安排。

岗位：客户沟通专员（兼职） 岗位：沟通对接，工作轻松，上手快 【上班时间】：每天4-8小时，时间可协商调整 综合工资：面议 薪资周结 【招聘要求】：18-45岁，男女不限，服务意识好，善于沟通，有耐心有热情 【工作地址】：栖霞区移动互联网产业基地 有意者咨询：

岗位职责: 1. 为意向学员提供专业的课程咨询与解答服务 2. 结合学员实际情况匹配适宜的教育培训方案 3. 持续跟进客户动态，提升服务体验与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识 2. 能够自主推进销售进程，完成既定业绩目标 3. 享有五险一金及绩效奖金，确保员工权益

【公司介绍】 公司成立于2007年，17年来专注银发经济领域。现有员工约2000人，是一家融合互联网+大健康模式的科技服务企业，提供一站式健康咨询、健康消费与健康管理服务。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱乐为一体的居家养老解决方案。主营业务包括保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装及文娱旅行等，合作供应商超1500家，商品种类达2600余种。广告覆盖全国多个卫视黄金时段、热门节目及电商直播平台，月均新增客户2-3万人，持续为客户提供优质产品与贴心服务。 【优势亮点】 1、入职即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、内部晋升机制完善（95%以上管理岗位由内部员工晋升） 3、工作氛围轻松活跃，团队年轻化，成员多为90后、00后，领导亲和力强，工作不枯燥 4、公司配备系统化带薪培训体系，助力员工岗位能力与综合素质全面提升 【福利待遇】 入职即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴； 提供住宿（精装修人才公寓，家电齐全，配备高速WIFI）； 地铁沿线免费班车接送； 学历提升补贴、健康管理师考证费用报销； 三大节日双份礼品（本人及父母各一份）； 免费开放健身房与瑜伽室 【工作内容】 无需出差，无需自主开发客户，公司统一提供已成交或有意向的客户资源，通过电话回访了解产品使用情况，给予健康指导，提升用户满意度，促进客户复购转化 【任职要求】 1.大专及以上学历 2.为人真诚，自信积极，具备较强的责任心 3.愿意沟通，能承受一定工作压力，具有良好的团队协作精神 【工作时间】 8:30-17:30，午休2小时，单双休交替 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态调节、销售技巧培训，并配有主管1对1专项能力辅导； 2、支持员工考取健康管理师资格证书，提升专业资质 【晋升发展】 管理路径：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理

教育培训销售经理 【岗位职责】 1、保质保量完成每日电话及好友添加积累、邀约客户、对客户做好精准标签，对报名老板的公司管理状况作出专业的分析和诊断，建议他报名对应的课程。 2、对报名客户进行跟踪服务，监督线上学习等服务连接，保持与老客户良好关系，深度挖掘新老客户资源做好转介绍。 3、公司会分配优质精准客户资源做好其沟通服务成交。 4、积极参加公司及团队组织的各种培训和学习，团建活动，各类成长娱乐俱乐部，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力，完成自己的业绩，获得高收入。 【任职要求】 1、热爱教育培训事业，诚信正直，渴望高品质生活； 2、思维灵活、表达流畅，热爱学习，勤奋务实； 3、具备较强的抗压能力及一定的亲和力； 4、中高/大专及以上学历，服务/营销类专业，做过培训，房产，汽车，服务业等经验者优先 【薪酬福利】 1、薪酬结构：底薪+高额提成+年终分红+优秀员工父母养老金等，公司完善的薪酬结构及晋升系统。 2、销售提成上不封顶，公司老板舍得分钱，对内成就员工，对外成就客户，只要全力以赴3年买车5年买房不是梦，有很多案例1-2年可以买自己爱车。 3、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月各种团建活动、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。【团建活动不定期举办】 2）年度福利：年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，优秀伙伴父母养老金，团队内部组织的pk战役各种奖励等等。 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国内外）团队短途游、每年多次户外春夏秋游。 4）大型公司年会：全员大年会，员工父母受邀参加公司年会，公司成立纪念日邀请家属参观公司，给足员工成就感和自豪感。 5）员工子女教育福利：公司大楼设专门的儿童娱乐区请专业幼师照顾，符合条件的老员工孩子可以免费参加公司4万的训练营课程，公司领导和公司附近学校达成共识，为在职员工孩子上学提供方便。 6）常规福利：公司健身房，瑜伽室，直播室，羽毛球，篮球，台球等文体中心提供给员工运动，销售冠军有机会被创始人邀请聚餐。 【培训学习】 1、内部培训：入职培训、每周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训精英提升训练，储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 并且新人入职开通app可线上学习大量的内容 业务实战案例，从管理、家庭，心灵，营销，职场等 【职业发展】 职业发展通道：销售顾问——储备经理——销售经理——代理总监——销售总监——业务副总 符合条件的员工可申请入股，有机会成为大脑银行股东。 很多都是职场小白，刚毕业加入大脑银行经过沉淀，在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部， 入职1年晋升为销售经理，入职2~3年左右晋升为代理总监，这样的案例比比皆是。 只要你够努力，渴望成长，在大脑银行一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的理念就是对内成就员工，对外成就客户，让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命！4.正直可靠。品行端正，积极阳光的你，我们都爱。 5.勇于挑战。敢于突破自我，为自己设定高目标，经常挑战不可能。 6.热爱生活。个性开朗，富有激情，喜好餐饮行业、吃货，我们会有共同话题的。 7.学历大专以上，热爱互联网行业，有销售工作经历。 具备以下者优先 有互联网销售从业经验优先 岗位亮点 我们提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+当地五险一金+双休+所有法定节假日（带薪年、产、陪产、病等假期）+晋升机会+月度定期团建活动…… 薪资构成：无责任底薪+绩效工资+交通通话补贴+提成

岗位职责： 1、依据校区招生目标，开展学员招生活动，确保完成每月业绩指标； 2、通过电话沟通，了解家长需求，精准推荐课程内容，并安排试听课程； 3、接待到访家长，系统讲解课程体系，提供专业咨询并推动报名转化； 4、学员成功报名后，持续跟进服务，提升家长满意度，促进口碑传播与转介绍； 5、按时参加例会及培训，准确提交销售日报及相关数据资料； 6、协同招生负责人推进月度招生计划，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑（表现突出者可放宽学历条件）； 2、具备良好的语言表达能力及团队合作意识； 3、对教育行业有热情，认同教育价值。 职业发展： 1、入职3-6个月进行岗位评估，并提供个性化职业发展指导； 2、定期开展职业规划、职业兴趣与性格特质测评； 3、晋升路径：咨询顾问-咨询主管-储备校长-校长； 4、6-12个月内开放晋升机会，助力快速成长。 福利待遇： 1.弹性工作制，避开早晚高峰，享带薪调休、年假及延长春节假期； 2.提供岗前培训、晋升培训、职业软实力课程、管理层MBA基础课程，优秀员工享有年度多次调薪机会； 3.严格按照国家规定为员工缴纳五险一金； 4.作为倡导终身学习的企业，设有完善的入职培训机制、内部学习平台、图书角资源及员工子女课程优惠福利； 5.多样化员工活动，包括生日庆祝、海鲜聚餐、丰富团建、节日礼品、年终盛典及丰厚奖项。

鼓楼区紫府铭居找钟点工阿姨，下午4点到6点，做2到3个人晚餐，接宝宝放学，路程200米左右，要求阿姨做饭好吃卫生干净，有爱心好沟通，会面食，53岁以下2000/双休。

发单:南京溧水找个55岁以下住家保姆，主要做家务。孩子有月儿嫂带，人口少，正常宝妈，宝宝，宝爸经常出差，没有老人，要烧饭好吃，做事干净利落，眼里有活，卫生要求干净、会做辅食优先！自己会安排菜，不要每天问、特殊情况主家会交代！单休6000到6500月，遇国家法定节假日休息，急急急。

奥体名座钟点工，下午4点到6点，烧饭卫生，接8岁孩子放学。需要有耐心，做饭要好吃。要求55岁以下，双休1900。。

空调铁皮风管安装

南京电厂招聘:高压焊工1人，要求双证（绿本+磁卡）可支持镜面焊，机务普工1人，要求能开票，熟悉电脑操作有电厂工作经验者优先，不超过45周岁，有兴趣可联系

岗位职责： 1.负责客户需求调研与业务诊断，独立完成咨询方案设计与落地实施规划 2. 主导管理咨询项目全流程执行，包括现状分析、问题诊断、策略制定及效果评估 3. 协同跨部门团队推进组织变革、流程优化或数字化转型等专项工作 4.撰写专业咨询报告、管理建议书及可操作的执行手册，确保成果客户化、实用化 5. 维护重点客户关系，挖掘二次咨询机会，助力团队业务持续增长 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、工商管理、经济学、心理学等相关专业优先 2.具备5年以上管理咨询、企业战略、人力资源或运营优化领域实战经验 3.熟悉主流咨询方法论（如麦肯锡7S、波特五力、BLM等），能独立开展诊断与方案设计 4.具备优秀的逻辑分析、结构化表达及客户沟通能力，可适应高频出差与多项目并行 5.持有PMP、CPA、CFA、SHRM-CP等专业认证者优先

【福利待遇】 首月无责保底6000！！！ 1.无责底薪+提成+日/周/月奖金 2.遵循法定假日放假，享受带薪休假 3.节日福利，不定期聚餐 【职位详情】 1.律所坐班不外出，公司提供客源，答疑解惑，提供法律帮助 2.了解客户情况后沟通并达成委托关系，辅助办理委托手续 3.与后期服务团队、后端对接客户情况并移交客户相关资料，处理客户问题 【任职要求】 1.熟悉办公软件基本操作 2.接受无经验小白，带薪培训

有年后找工作的可以看过来了 ​1、岗位不需要经验，只要你会打字会说话能努力； 2、日常工作主要是电话、信息开拓维系客户； 3、每天上八个小时，月休6天，每周五准时三点下班，周六固定休息，法定节假日放假（带薪）； 4、薪资待遇：底薪3000（满一个月转正3500）+全勤400+提成5%，平均薪资4500-10000元； 5、每周不定时下午茶、小甜水，每月外出团建等； 6、工作地点在普宁广场附近 ​有兴趣的小伙伴找我哈，期待您的加入！

上市公司，正式编制，六险二金，年终奖，过节费，年度体检，降温费取暖费，生日红包，结婚、生育补贴等多项福利待遇；业务扩大，新增编制名额5个，投递简历快速沟通

我们希望你具备： 学历要求：大专及以上，专业不限，能力突出者学历可适当放宽。 经验要求：不限经验，全程带教，零基础也可快速上手。 表达能力：能清晰沟通，顺畅交流即可。 学习能力：对新知识有热情，愿意主动探索和实践。 高自驱力：希望你以成长为目标，用努力实现高回报。 【工作内容】（这个岗位主要做什么）： 1、工作模式：顾问型岗位，无需外出跑动，不强制陌拜，拒绝无效电话轰炸，工作方式灵活多样，按个人优势选择。公司统一提供已合作的企业客户资源，晋升空间广阔，加薪机制透明。 2、通过电话、微信等渠道面向中小微企业普及法律常识，识别企业在经营过程中遇到的法律难题，为有需求的企业匹配常年法律顾问解决方案； 3、依据部门市场推广计划，收集有效客户线索，并通过多种方式拓展合作机会； 4、根据公司战略布局，开拓并维护高价值渠道合作关系； 5、落实后续服务环节，与老客户保持长期互动，提升客户满意度，促进转介绍与新增业务 【晋升通道】： 不讲资历论能力，团队以90后为核心力量，每两个月组织晋升评估，支持跨级别晋升，路径清晰：助理→顾问→主管→经理。两个月晋升为主管真实可期。 【任职说明】： 1、我们招聘的不是普通职员，而是未来行业的管理精英。公司对每位成员的培养标准均为行业领军人才，管理层均为资深从业者，亲自指导，倾囊相授。 2、认同平台价值，坚持付出必有回报。公司为国有资本参股企业，四川省重点龙头企业，发展实力强劲，平台值得信赖。 3、我们从不缺人，只缺真正的人才。如果你心怀理想，渴望施展抱负，欢迎加入我们。 4、无经验无需担忧，提供带薪系统培训，助你快速起步。 【工作优势】： 1、服务对象为高校、医院、科研机构等高素质单位，现有合作客户包括四川大学、电子科技大学、长虹集团、中科院等知名机构； 2、团队年轻化，氛围简单纯粹，无复杂人际关系； 3、客户资源精准优质，转化效率高，成单周期短 【福利待遇】 薪资：无责任底薪4000-5000 + 提成10%-18% + 奖金 + 餐补，月均收入1W-1.5W 福利：五险一金、节假日福利、生日礼金、定期团建、下午茶点、海外学习机会 工作时间：上午8:30-下午17:30，周末双休，法定假期照常休息，带薪年假10天 职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、餐补 职位亮点：国资背景、四川省龙头企业

明天可有人去干活吗？需要两个工人。28块钱1小时一点钟到去的，联系

工作主要职责： 1、负责接听客户来电，准确记录相关信息并及时反馈； 2、依托公司提供的意向资源，通过电话定期回访精准客户，无需外出拓展，邀约客户到访； 3、接待来访家长，深入沟通了解其对孩子教育方面的困惑与需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程规划，推动签约成交； 任职资格： 1、年龄******之间，普通话流利，性格亲切，具备活跃的思维和良好的沟通能力； 2、具备较强的团队协作意识和职业责任感，语言表达清晰，执行能力强，能适应一定工作压力； 3、优秀应届生可接受并纳入定向培养体系（经验丰富或综合能力突出者可放宽学历要求）； 我们的优势： 1、提供系统化带薪培训，零经验者亦可快速上手，无需担心缺乏行业或销售背景； 2、由校长亲自指导帮扶，全程带教协助成单，助力新人快速实现高业绩突破； 3、无需自主开发客户，公司统一通过线上渠道推广、市场团队获客及在读学员转介绍，精准线索直接分配，专注电话跟进与到访转化； 关于您的薪酬： 1、薪酬构成：入职即享无责任底薪+高额提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月度红包激励+每月销售线现场颁发3000-8000元现金奖励，收入上不封顶，凭实力说话； 2、试用期薪资全额发放，无任何扣减机制，保障全薪待遇； 您的福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职培训、专业技能、行业知识、在岗实践及办公基础技能培训）； 2、丰富的团建活动与员工关怀项目，包括年度集团活动、团队拓展，表现优异者可获得公司全额承担的带薪海外多日游机会； 3、五险一金+带薪年休假，配备工作电脑及手机； 4、员工旅游+每季度团队聚餐+生日会+节日礼品，营造积极有活力的工作环境； 5、广阔的能力成长平台，每年4次竞聘机会，晋升机制公开透明、公平公正； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理发展方向：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校长→区域负责人→大区经理→总经理；

您好宣传员 上班时间：周一到周五9:00-11:00， 28-45周岁：两个小时150元 46-55周岁：两个小时100元 联系电话：王经理（同步） 地址：弘阳广场 截止限时限额

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1、擅长销售，喜爱教育培训工作； 2、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长做出专业的咨询； 3、引导家长带孩子上门并接待； 4、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可； 5、制定孩子长期的辅导计划与方案； 6、与家长签订辅导协议； 7、监督和跟踪辅导和服务质量。 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限；有相关行业的实习经验者优先考虑 2、熟练使用常用办公软件； 3、热爱教育,有良好的表达能力,工作条理性强,应变能力、协调能力好； 4、具备团队精神,认真负责,热情诚恳； 5、高度认同新东方文化； 6、有教育培训行业经验者或相关工作经验者优先考虑。

基本要求 游戏理解：精通游戏机制，精通所有地图，包括但不仅限于出生点位，物资点位，战术路线等 沟通能力：能带领老板熟悉游戏，能引导老板如何操作 服务精神：能提供情绪价值，尽职尽责带老板安全撤离 有游戏代练，游戏主播，游戏陪玩经验者优先 服务行业，不摆烂，不敷衍，照顾客户情绪 三角洲护航：黑鹰以上段位，绝密Kd3.0以上。

岗位职责: 主要协助部门完成市场调研开拓、产品推广及跨部门协作等相关工作。 1. 市场调研：配合开展竞品分析、行业动态研究及用户实地调研，为产品策略制定提供依据。 2. 数据整理与分析：承担产品相关数据的采集、归集与分析任务，输出有效建议，助力项目推进。 职业发展: 1. 初级阶段：需具备基础的数据洞察力与逻辑判断能力。 2. 能力成长：可在实践中积累业务知识，强化数据分析、人际沟通及团队统筹能力。 3. 晋升路径：公开透明的晋升机制，从 助理—主管—高级主管—副经理—经理，逐步承接更具挑战性的产品团队管理任务。 应聘要求: 1. 学历背景：年龄18～27周岁，大专及以上学历优先，可接受应届毕业生或跨行转型人员，表现优异的中专学历亦可考虑。 2. 技能要求：具有较强的数据处理能力、语言表达能力及团队合作意识。 3. 经验要求：不限经验，有相关领域从业经历者优先录用。 福利待遇: 1. 薪资结构4500+补贴+绩效奖金，综合收入7000~12000元 2. 提供免费住宿，生活配套完善 3. 定期组织团建活动，如聚餐、旅游等；每年安排3～5次国内外出行，涵盖登山、拓展训练、休闲游玩等形式 4. 晋升机制公开公平，全程透明化操作 5. 包住、年终奖励、节日礼品、带薪年休假、法定假期正常休，无常态化加班 岗位优势: 零门槛入职，欢迎新人加入，配备专人指导，解决住宿问题，团队年轻化，00后伙伴多，工作氛围轻松活泼

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-30 职位名称：兼职课程顾问（高提成·生源开发） 工作地点：不限制 工作性质：兼职（时间灵活，可自由安排） 薪资待遇：每单提成3000元起（根据业务结果，可浮动和商议） 我们是谁？ 道恩教育是一家专注于孩子学习能力提升领域的专业机构，拥有成熟的课程体系和优质的教学资源。现因业务扩展，诚邀有资源、有冲劲的市场伙伴加入，共同开拓市场，共享丰厚回报！ 岗位职责： 1. 自主开发潜在客户资源，通过地推、社群、人脉圈、线上渠道等方式，为我们的校区介绍有意向的客户前来咨询； 2. 主动联系目标客户，清晰介绍课程服务，引导客户到校区或线上进行详细咨询； 3. 协助完成客户初步沟通与需求匹配，配合咨询老师促成报名； 4. 维护客户关系，提升转介绍率，持续挖掘合作机会； 5. 定期反馈市场动态与客户反馈，协助优化推广策略。 任职要求： 1. 年满18岁，具备良好的沟通表达能力和人际交往能力； 2. 有销售、地推、招生、市场推广等相关经验者优先，无经验但有资源/有冲劲者也可； 3. 拥有本地资源（如学校、社区、家长群、培训机构合作渠道等）者优先； 4. 责任心强，目标感明确，能自我驱动，独立完成客户开发任务； 5. 熟悉微信、抖音、小红书等社交平台运营者更佳； 6. 兼职时间灵活，能长期稳定合作，接受结果导向的工作模式。 我们提供： 高额提成：每成功促成一单咨询并报名，提成3000元起步。 灵活工作时间，无需坐班，结果说话； 提供宣传物料、话术支持及培训指导； 定期优秀兼职奖励与资源倾斜； 长期合作机会，表现优异者可转为高级合伙人。 你将获得： ● 一份真正“多劳多得”的高收入兼职； ● 锻炼销售与资源运营能力的实战平台； ● 与教育行业深度接触，拓展人脉与视野。 加入我们，用资源和行动，把人脉变成收益！ 感兴趣？立即私信我，了解具体合作模式与提成规则，期待你的加入！ 南京道恩教育期待与您合作共赢！

市区明天带班职位出现空缺，工作地点南京，工资达每小时300元。

撰写分部诚聘全职各领域专利撰写工程师，同时欢迎对专利行业有热情、愿在此方向深入学习并长期发展的新伙伴加入。 办公地址：江苏省南京市高淳区科创中心A1栋10楼虎翅云 一、工作内容： 1、承担实用新型及发明专利的技术挖掘、文献检索与文件撰写； 2、处理专利审查意见的分析与答复； 3、开展内部专利知识相关培训； 4、配合流程团队完成专利申报及其他辅助事务。 二、岗位要求： 1、理工类专业背景，具备基础机械学科知识； 2、熟练操作CAD、SolidWorks、UG、犀牛等绘图工具，掌握三维制图技能； 3、性格稳重，做事严谨细致，具备较强的责任意识和执行力。 三、工作时间： 9:00-12:0013:30-18:00 每周双休，法定节假日正常休息 四、薪资待遇： 按件计酬+补贴+全勤奖励+绩效奖金