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销售专员6-10人经验不限高中门店销售
邵阳星港家居诚聘英才 招聘岗位:家具顾问 要求:男女不限,50岁以下,无学历要求,门槛低,有丰富经验优先,有富经验优先 薪资:4000-6000+元/月 上不封顶 联系:,陈女士 地址: 邵阳市建材城二期新华综合楼邵阳星港家居工厂直营店
无责底薪12000
1.2-1.3万元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.开发新客户资源,维护现有客户关系,完成个人销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略 5. 参与行业展会、推广活动,提升公司品牌与产品影响力 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强,具备自我驱动力和抗压能力 4. 具备销售经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,热爱销售工作,愿意长期发展
销售专员保险五险餐补3-5人1-3年中专/中技代理商销售电话销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB
工作内容:通过打电话和网络开发新客户,维护公司分配的老客户(经销商),完成每月的目标任务 要求:想赚钱,有激情,善于沟通,有耐心,心态积极,年龄20-35岁 待遇:底薪绩效提成目标奖金补贴 薪资3200-8000
销售
100-500元/天
销售专员五险一金20人以上周结经验不限学历不限代理商销售
1. 负责公司产品的销售及; 2. 制定和执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标; 3. 开拓新市场,发展新客户; 4. 建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度 4. 参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求: 1. 只要有2年销售相关的工作经验; 2. 有韧性、有较强的抗压能力; 3. 善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。 薪资待遇: 1. 各种团建 2. 定期团队培训 3. 五险一金、法定节假日 4. 销售额提成 5. 月薪10000-12000万
销售,导购,
3000-8000元/月
销售专员交通补助包吃年终奖餐补经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成接受居家办公其他产品/服务房地产电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
嘉宝莉艺术涂料|高薪诚聘·野心家专属平台 想赚钱、敢拼搏、有野心?这里就是你的舞台!有意创业直接拨打本司电话。 我们是嘉宝莉艺术涂料官方授权门店,坐拥350㎡超大高端展厅,主营内墙乳胶漆、外墙冠晶石、专业美缝,一站式墙面定制,品牌强、口碑硬、市场广! 我们给你的,不止是工作,是赚钱快车道 - 精准客户资源直接提供:不用盲找、不用陌拜,公司配客户,你只管专心开单、快速变现! - 多重合作模式任选 合伙创业平台:低门槛、高分红,一起当老板,收益无上限 底薪+高提成:稳定保障+丰厚奖励,多劳多得,上不封顶 待遇与业绩挂钩:敢冲敢干,收入自己说了算 我们寻找这样的你 - 有强烈赚钱欲望、野心、冲劲,不甘平庸 - 执行力拉满,不拖延、不摸鱼,目标感极强 - 有团队精神,肯学习、能抗压,热爱销售与建材行业 - 有无经验均可,只要你想拼,我们全力教、全力带 在这里你能得到 大品牌背书+超大展厅加持+成熟客源+灵活机制+丰厚收入 不怕你要得多,就怕你不敢干! 加入我们 用野心换财富,用行动赢未来! 嘉宝莉艺术涂料,等你一起赚大钱、创大业! 需要我帮你把这份招聘文案改成朋友圈短版或招聘平台精简版吗?
手机销售
3000-6000元/月
销售专员社保年终奖1-3年大专
1、负责门店内产品销售,引导其达成交易。 2、主动为顾客提供良好的服务体验,了解顾客需求,推荐符合其需求的产品,并能不断挖掘客户需求销售更多产品; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作,确保产品展示美观、任何时候运行良好; 4、确保所负责工作区域的干净、整洁; 5、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 1.要求:年龄21-35岁; 2.喜爱数码产品,有2年以上零售或3C产品销售经验优先; 3.有良好的沟通表达能力和团队合作能力 福利待遇:带薪年假、五险、全勤奖、节假日福利、购机优惠、年终奖等。
业务合作
1.8-3万元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限善于沟通表达地推销售销售额提成TOC接受居家办公无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
定制工厂业务合作
销售专员五险一金五险20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公
岗位职责: 1、工商营业执照注册、领取; 2、银行开户、变更、注销; 3、税务处理(包括:税务局领票、购买税控盘、核发电子发票、大厅报税、财务信息制度备案等公司代账客户税务方面的事宜) 4、熟练使用表格等办公软件。任职要求: 1、接受应届毕业生,本地财务公司工作经历者优先; 2、熟悉计算机操作,熟练使用金蝶财务软件; 3、了解最新税法、法规、税收优惠政策(入职培训); 4、能承受一定工作压力,按时完成所分配的工作; 5、沟通、协调能力强,能够合理分配、统筹外勤工作,且能够接受外出安排;有较强的学习欲望,可将零散的知识点进行整理形成知识库。 工资福利: 1.无责底薪阶梯制提成带薪年假 丰富团建 2.舒适的办公环境休息室零食区茶水间; 4.工作时间:早9:30晚18:00,中午休息一个半小时,双休,法定节假日休假; 5.员工可享受生日、节日及各种福利。 6.我们这边是底薪加提成的模式,单子每日都能结算,新人完全没做过第一个月薪资大概在4千左右,有经验的第一个月最少六千
长沙长沙县物流业务-公司提供平台-享受业务分红
1-1.8万元/月
销售专员20人以上经验不限高中面销/陌拜较多出差按单提成TOCTOGTOB
物流业务-公司提供平台-享受业务分红
清吧营销/客户经理
6000-15000元/月
销售专员包住包吃生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售地推销售直销较多外勤销售额提成其他产品/服务其他行业无经验要求
岗位职责:协助公司维护老客户,开发新客户 岗位要求:有责任心,踏实肯干,赚钱欲望强烈,能吃苦耐劳
腻子工艺术漆工地学徒工
湖南娄底市涟源市招,家装学徒工艺术漆、腻子刀功和滚漆很好的一位师傅,长期合作点工,半桶水的不要打扰,要能吃苦,手脚灵活,偷奸耍滑不要,人品好的有责任的,到外地去工作,工资月结,工资电话沟通
娄底 涟源市
8月11日 06:48拨打电话
娄底双峰县大道科信达重工,会干污水处理设备5名,混子勿扰,电话
污水处理3-5人
双峰大道科信达重工,会干污水处理设备5名,混子勿扰,电话
娄底 双峰县
8月11日 06:39拨打电话
娄底娄星区路面切割
开槽1-2人
路面切割
娄底 娄星区
8月11日 06:24拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住11-20人日结
新能源常州厂目前缺几个看机器的普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
娄底新化县招砍伐工160一吨打堆开窗包住电
1-1.1万元/月
砍伐工1-2人
娄底市新化县招砍伐工160一吨打堆 开窗 包住 电
娄底 新化县
8月11日 05:55拨打电话
写字楼招商运营
6000-7000元/月
物业招商管理社保交通补助保险生日福利五险一金高温补贴五险餐补3-5人1-3年大专面销/陌拜基本坐班销售额提成TOB不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验
工作内容: 1、协助项目总做好项目的招商运营工作; 2、对接企业、了解需求,匹配办公场地; 3、更新房源,与法务对接、做好客户转、退、租相关合同及手续办理; 4、物业费及房租催缴; 5、举办活动; 6、了解政府政策,并进行申报; 7、公司安排的其他工作。 任职要求: 1、 工作认真负责,性格沉稳 2、 善于沟通,有团队协作精神
物业招商管理交通补助高温补贴6-10人月结1-3年学历不限面销/陌拜团购销售渠道销售较多外勤按单提成TOC
我们是一家专业的信息咨询平台,业务主要服务于深圳本地实体商铺,帮助商家快速转让商铺或出租商铺等服务! 随着平台不断发展壮大,目前我们正在紧急招聘业务经理,巩固市场地位。 工作流程: 客户由我们负责帮您找,您只需要回复客户咨询的店铺信息,跟客户对接好后,负责带客户到店铺现场考察,促成交易! 您需要分析店铺周边环境,了解和分析商铺周边的交通、人流、租金,面积,水电,等,跟商铺老板愉快沟通,建立良好关系,在商铺选址过程中能够更好地了解客户的需求和意见,快速处理各种问题。 职位要求: 男女不限,年龄在23-48岁之间; 工作地点:主要服务全深圳,工作地点随机 工资:18000-38000(上不封顶) 工作时间:无固定限制 要求具备: 吃苦耐劳,有一定的心理抗压能力 跑过业务优先,有房产中介相关工作经验优先 熟悉深圳路况 简单的拍摄视频能力 良好的沟通能力和人际关系处理能力 具备出色的应变能力能够在工作中处理各种问题; 有强烈的责任心和团队精神; 对于商铺选址及拓展业务有浓厚的兴趣和热情。 如果您符合以上要求,有热情和能力成为一名出色的商铺业务经理, 欢迎将您的简历发送给我们。我们期待您的加入,一起创造更美好的未来!
招商经理/主管
8000-13000元/月
物业招商管理3-5年大专写字楼招商经验招商加盟综合体物业招商/租赁有地产招商经验商业地产不需长期出差商业地产招商经验产业园区招商经验产业地产
岗位职责: 1. 具备专业市场的招商背景,掌握商户开发及招商洽谈相关流程。 2. 发掘商场核心优势,主动寻找并对接客户与商业合作资源。 3. 策划并实施招商方案,合理规划团队工作任务。 4. 配合团队管理,参与制定招商运营规范及相关政策。 5. 主导招商业务推进,完成客户接洽、合同签署等环节。 任职要求: 1. 5年以上家具或同类卖场招商工作经历。 2. 拥有丰富的招商实操经验,熟知招商各环节流程。 3. 具备充足的商业资源,并能高效整合利用。 4. 执行力强,擅长谈判沟通,具备良好的客户关系维护能力,保障招商目标达成。
厂房销售
3000-13000元/月
物业招商管理社保交通补助3-5人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOB不需长期出差接受无地产招商经验toB销售经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
工作职责 1. 负责周边工业园区、老旧厂区等产业集群地的实地陌拜,精准挖掘有搬迁、扩产、购厂需求的制造企业客户。 2. 运营招商平台、短视频等线上渠道,通过企业名录筛选、电话沟通、私信及社群互动,持续挖掘意向客户线索。 3. 跟进意向客户,深度讲解园区优势、厂房参数、购厂政策及价格体系,邀约客户实地考察厂房。 4. 做好客户日常回访,精准匹配需求、解答异议,持续跟进直至成交;维护老客户关系,挖掘转介绍资源。 5. 完成每日拜访量、电话量、邀约到访量及成交业绩指标,规范登记客户台账与跟进记录。 6. 配合团队开展渠道开发与客户支援工作,严格遵守团队管理制度。 任职要求 1. 目标感强,心态稳定,能接受销售压力,愿意深耕工业地产招商行业。 2. 性格开朗,善于沟通,执行力强,不排斥外出跑市场、陌拜及电话沟通。 3. 诚实守信,服从管理,严格遵守团队客户归属与分佣制度,无内耗行为。 4. 有销售、地推、外出业务或电话销售经验者优先。 5. 持有驾照并自有车辆者优先。
地产招商
5000-6000元/月
物业招商管理包住3-5人经验不限高中区域销售基本坐班按单提成TOB不需长期出差接受无地产招商经验房地产销售经验产业园区招商经验
兆丽投资(广州)有限公司|招商专员招聘 招聘人数:4名(年龄40周岁以内) 上班时间:09:00‑18:00,月休4天,享有法定节假日 食宿福利:包住、不包吃 薪资待遇: 试用期底薪5000元/月,转正后5500元/月,高额招商提成,上不封顶 岗位职责 1、负责园区厂房、仓库、商铺招商推广,客户接待、带看、商务洽谈。 2、维护中介渠道,拓展客源,跟进意向客户直至签约落地。 3、做好客户台账登记,完成上级安排招商相关工作。 任职要求 1、年龄40岁以内,沟通能力强,有销售、地产招商经验优先。 2、工作踏实,具备目标感,能够承受业务业绩压力。 3、团队协作意识好,服从园区日常管理。 工作地点:白云区兆丽合创中心(白云区人民医院黄石院区正对面)
专兼职销售
180-300元/天
网络销售11-20人日结经验不限高中招商加盟电话销售直销
工资日结18-40男女不限,能熟练操作手机软件
销售,服务员
3000-5000元/月
销售专员经验不限中专/中技代理商销售电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
看护指导顾客正确使用产品
湘中陶瓷城
2000-3000元/月
电话销售1-2人经验不限学历不限
打电话联系客户。一天电话比较多。八小时。
鼻健康产品销售
3000-5000元/月
网络销售1-2人1-3年中专/中技团购销售区域销售地推销售门店销售基本坐班按单提成医疗/大健康网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销
岗位职责: 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源,完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务,精准匹配客户需求,提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户,推动商机转化,完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录,优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广,提升品牌曝光与获客效率 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售工具 3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力,熟悉CRM系统者更佳 5.积极主动,抗压能力强,目标感强
电话销售6-10人经验不限学历不限
招聘电话销售专员工作地址:石马山梅亭路上班时间:8:30-12:00下午2:00-6:00,月休4天底薪加提成制,上不封顶,前期保底1800面试电话:
1W+高薪聘销售
5000-12000元/月
销售专员包住社保交通补助餐补3-5人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB接受居家办公其他产品/服务快消品房地产企业服务其他行业批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责 1、负责平开窗、推拉窗、推拉门、卫生间、阳光房等产品市场开发、客户洽谈、订单跟进; 2、接待到店客户,方案沟通、报价谈判,促成签单; 3、维护与开发装修公司、物业、家装渠道,拓展长期合作资源; 4、跟进订单生产、对接售后,做好老客户维护,挖掘; 5、完成公司下达销售目标,做好客户档案登记,定期复盘客户跟进情况; 6、配合市场推广活动,主动开发小区、自建房、家装零售客户。 任职要求 1、有建材、门窗、家居、家装行业销售经验优先;优秀应届生、转行销售也可培养; 2、具备良好沟通表达能力,善于客户谈判,有较强目标感,愿意挑战高薪; 3、能主动外出跑市场、跑小区,吃苦耐劳,有自主开发客户意识; 4、诚信踏实,服务意识强,懂得维护客户,具备长期稳定发展想法; 5、有驾驶证、自备交通工具优先;熟悉本地市场资源者优先录用。 薪资福利(招聘吸引人重点) 底薪+高额提成+开单奖励+季度业绩奖金,上不封顶,多劳多得 定期培训门窗产品知识、谈单技巧; 工作氛围简单,老板直带,没有复杂层级; 节日福利,业绩优秀者额外年终奖励
业务员多名6000+
4000-10000元/月
销售专员交通补助包吃3-5人经验不限学历不限
岗位职责 一、 市场开拓与客户开发 1. 负责本地及周边区域建材市场、装修公司、设计师、房产工地、自建房业主等客户资源开发,主动走访市场、挖掘潜在客户,拓展B端渠道与C端终端客户。 2. 调研区域市场行情、竞品价格、产品款式及销售模式,收集行业动态、客户需求及市场痛点,定期反馈市场信息,为公司产品优化、定价、营销方案提供依据。 3. 积极参与建材展会、线下推广、地推拓客等营销活动,提升品牌曝光度,扩大市场占有率。 二、客户接待与业务洽谈 1. 熟练掌握公司产品知识,包括断桥铝型材、系统窗结构、多腔体隔热、氟碳喷涂工艺、五金配件、玻璃配置、防水密封等专业参数,精准为客户讲解产品优势、报价标准、定制方案。 2. 负责客户咨询接待、需求沟通、预算报价、商务谈判,根据客户户型、需求定制专属门窗、阳光房解决方案。 3. 跟进客户成交全过程,解答客户疑虑,协调沟通产品款式、颜色、尺寸、安装细节,促成合同签订与订单落地。 三、订单跟进 1. 严格按照公司财务制度,跟进订单款项回收,包括、进度款、收尾款,礼貌高效完成账款催收,保障资金回笼,做好账款台账登记。 四、客户维护与口碑运营 1. 建立完善客户档案,分类维护新老客户、渠道合作客户,定期回访,维护客情关系,挖掘老客户复购、转介绍资源。 2. 妥善处理客户售后咨询、轻微售后问题对接,联动售后、生产部门解决客户诉求,提升客户满意度,维护品牌口碑。 3. 维护长期合作的装修公司、建材门店、工程渠道,稳定合作关系,搭建持续增收的销售渠道。 五、 业绩目标与日常管理 1. 严格执行公司销售计划,完成个人月度、季度、年度销售业绩指标及新客户开发指标。 2. 每日、每周做好工作台账、客户跟进记录、业绩统计,按时提交工作总结与工作计划。 3. 遵守公司规章制度,积极参加产品培训、销售培训、部门例会,持续提升专业知识和销售能力。 4. 完成上级安排的其他销售相关工作。 任职要求 1. 年龄25-49岁,学历不限,沟通表达流畅,思维灵活,具备良好的商务谈判能力与客户服务意识。 2. 有无经验均可,有门窗、建材、家居、装修行业销售经验者优先,熟悉系统窗、断桥铝产品工艺者优先。 3. 能吃苦耐劳,抗压能力强,敢于挑战高薪,具备主动拓客、自主开发市场的意识和能力。 4. 诚实守信、责任心强,具备良好的团队协作能力,服从公司管理。 5. 熟练使用手机办公、基础电脑软件,可适应区域内短途外出跑市场、上门对接客户。 薪资待遇 1. 薪资结构:底薪 + 高额提成 + 开单奖金 + 月度绩效奖 + 年度分红,上不封顶。 2. 福利保障:节日福利、不定期团建、新人培训、晋升通道清晰(业务员→销售主管→销售经理)。 3. 公司提供成熟产品资源、报价体系、客户支持,零基础可手把手教学,适合长期发展。
业务员跑业务
1-3万元/月
销售专员包住1-2人经验不限学历不限直销较多外勤按单提成不接受居家办公面销/陌拜经验
钢结构雨棚盖瓦,包住,跑业务分成,
销售专员社保年终奖6-10人经验不限高中区域销售回款提成销售额提成快消品批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
招聘业务合伙人。薪资为每月3000元以上。岗位要求为有快消品、酒水饮料业务经验者优先。薪资待遇包含底薪、提成、月度奖励、年度奖励、社保以及各类节假日福利。湖南娄底
电话销售生日福利6-10人经验不限学历不限
岗位职责: 需要负责客户的信息资料审核工作,确保客户信息准确性和合规性,并跟客户进行电话沟通,解答客户需求的相关问题。 工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00,节假日按国家法定假期正常休假。 任职要求: 1.普通话流利,接受无经验小白; 2.具备良好的沟通理解能力。 薪资福利: 1.底薪3000元+提成10%,月均收入5000-9000及以上,上不封顶; 2.大小休,享有带薪年假(15-20天)、节日福利、生日红包、团建聚餐、员工旅游、零食下午茶、绩效奖金、通讯补贴等; 3.公司提供持续激励政策、团队奖金及主管一对一带教支持;
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