
工艺工程师(配液技术方向)
1-1.6万元/月
工艺工程师PE5-10年大专工艺设计工艺改良
岗位职责:
1、与客户沟通,准确把握用户需求说明书(URS)内容;
2、开展配液系统PFD、P&ID图纸设计,完成物料与热量平衡计算;
3、进行工艺设备选型,并编制相应的工艺数据表和采购技术文件;
4、为项目前期销售工作提供专业技术支持;
5、参与系统标准化设计的优化与持续完善,负责设计文档的整理与归档;
6、把控所负责设计项目的执行进度与成本控制,项目结束后完成总结报告;
7、积极参与公司内部、部门内及外部相关培训,持续提升设计水平、工作质量与效率。
任职要求:
1、具备扎实的化工系统工艺设计理论基础,有精细化工行业经验者优先;能独立完成三维管道设计者优先;
2、五年以上系统设计工程师工作经验,对相关行业有全面深入的理解;
3、熟练操作办公自动化工具,精通AutoCAD或其他软件绘制PFD、P&ID图纸;
4、英语能力较强,具备良好的听、说、读、写综合应用能力;
5、工作积极主动,具有良好的沟通协调能力和团队合作意识。
主轴设计工程师(项目主管)
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科非标设备机床设备精密设备
1. 负责主轴及轴承箱系统的技术方案评估与结构设计,确保满足评审要求以及内部设计与工艺实施需求;
2. 参与客户技术方案讨论,并独立承担项目整体进度的规划与管控;
3. 解决产品开发过程中的各类异常问题,能够快速制定并实施有效应对措施;
4. 完成3D建模与2D工程图绘制,同时对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训;
5. 配合上级工作安排,高效完成各项任务并及时反馈执行情况。
职位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,机械类相关专业;
2、经验能力:具备主轴零部件设计经验,熟悉标准化设计流程,擅长机械设计方案的制定与优化;熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图软件;具有5年以上机械设计工作经验,有非标自动化设备行业背景者优先;
3、个性特质:执行力强,沟通协调能力良好,工作认真负责,具备良好的职业素养,严格遵守公司各项规章制度。
研发部工程师
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职长白班三餐免费月结工资2人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
35 岁以下,有相关工作经验 1-3 年以上,机电、光学相关专业优先
铍冶金研发工程师
1.5-1.9万元/月
其他生产营运人员3-5年本科冶金工艺设计贵金属重金属
岗位职责:
负责产线建设项目实施过程中的全面技术支撑,涵盖技术路线制定、工艺流程与参数设定,并协同工程团队完成设备选型及设计等技术支持工作,输出完整的技术工艺方案包;
承担公司指定或产线需求下的各类技术研发与工艺开发任务;
负责产线运行阶段的技术改造与工艺持续优化;
完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、精通以绿柱石为原料的铍冶炼技术,掌握高纯氧化铍、金属铍、铍铜合金等产品的制备工艺,具备项目建设或生产实践经验者优先;
2、在相同岗位工作满3年以上,或在同类岗位积累5年以上经验,熟悉行业动态,对本专业技术领域有深入理解;具备扎实的冶金与化工理论基础,逻辑分析能力强;掌握工艺原理,能根据原料和产品差异独立设计工艺方案,具备理论计算能力并有实际研发经历;
3、本科及以上学历,专业方向为冶金工程、金属材料工程、化学工程等相关领域;特别优秀者可适当放宽年龄与学历条件;
4、具备较强的专业知识学习与应用能力
工艺工程师PE10年以上本科总装工艺
岗位内容:
1. 负责总装生产线工艺流程的规划与优化;
2. 协同各相关部门推进生产计划的实施;
3. 及时处理产线异常问题,并推动持续改进;
4. 编制生产相关的标准文件与操作规范;
5. 开展生产数据的统计分析,输出优化建议。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化等相关专业;
2. 熟练掌握办公软件及CAD等专业工具;
3. 具备较强的数据分析能力与问题解决能力;
4. 了解生产作业流程及生产管理方式;
5. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向保险行业知识客户服务团队管理
工作职责
1. 深入学习保险领域专业知识、产品架构及营销方式,迅速理解业务运作机制。
2. 配合团队推进客户拓展与关系维护,参与保单推介及后续服务全流程。
3. 参与团队日常运营工作,掌握团队目标分解、成员激励等管理实践内容。
4. 按时参加专业培训与能力提升课程,达成各阶段成长评估要求。
任职要求
1. 大专及以上学历,不限专业背景,热爱金融保险行业者优先考虑。
2. 具备优良的沟通表达能力和客户服务意识,能承受一定工作压力。
3. 学习领悟力强,能够高效吸收新知识、新技能,紧跟行业发展趋势。
4. 具有团队合作精神,目标明确且执行力强,乐于迎接挑战并实现自我提升。
工业工程储备干部(21-25届)
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
目标职责:
1、推进WCM制造体系及工厂精益生产模式的构建与落地;
2、统筹并推动各生产环节在质量、效率、成本等维度的持续优化,针对责任区域开展系统分析,识别改进机会;
3、参与部门重点难点项目的实施与突破,主导所辖区域精益生产的推广与执行。
任职要求:
1、工业工程或相关专业本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑;
2、具备较强的学习能力、沟通协调能力,具备一定的书面表达与语言表达能力;
3、有强烈的进取心,执行力强,抗压能力佳,认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求。
培养方向:
管理类:生产主管、总监、部长等中高层管理岗位
研发类:聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建,培养为精益研发专业人才
生产工艺员
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年大专设备操作生产管理
岗位内容:
1. 负责生产设备的操作与日常维护,保障生产流程稳定运行
2. 制定产品质量检验标准及生产工艺文件,并严格落实执行
3. 参与新产品的研发与工艺优化,攻关生产过程中的技术难题
4. 审核批生产记录、工艺规程及相关生产管理文件
精益生产工程师
8000-12000元/月
工业工程师IE3-5年本科食品机械工业工程相关专业沟通能力强
负责集团精益项目的实施,推进车间优化与成本降低工作,具备独立组织精益体系培训的能力,推动精益管理项目有效落地。
生产工程师
6000-9000元/月
工艺工程师PE1-3年大专3C工艺流程设计工艺文件编制新产品导入AutoCADPro/E熟悉各类装配工艺熟悉各类化工工艺熟悉各类电气工艺
1,参与新产品试制与测试
2,产品工序流程的设计与管控
3,设备管理
4,生产部门的技术支持
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【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
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√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
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精益生产工程师
1-2万元/月
工业工程师IE3-5年本科精益生产流程优化数据驱动决策跨部门协作
工作职责:
1. 运用精益工程相关方法(如5S、VSM、Kaizen等)识别业务及生产流程中的瓶颈,主导优化方案的规划与实施。
2. 牵头组织跨职能改善项目,整合资源推进落地,借助数据指标评估改进成果,持续提升产品品质与作业效率。
3. 搭建并维护流程数据跟踪机制,深度挖掘生产运营数据,提出切实可行的优化建议并推动闭环管理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械工程或相近专业背景,具备扎实的精益管理理论知识。
2. 熟悉常用数据采集与分析工具,能够以数据为基础支持流程优化决策。
3. 具备较强的逻辑分析与问题拆解能力,可独立应对复杂业务场景并制定系统性对策。
4. 具备良好的沟通协作能力与团队意识,能有效推动多部门协同项目顺利执行。
高级工业工程师
1-1.6万元/月
工业工程师IE1-3年大专精益生产CAD
1、在制造部现场识别可改善的问题点,并制定相应的优化方案
2、收集OEE相关损失数据,对各类损失进行量化分析,提出有效建议以提升车间整体OEE水平
3、审阅车间运行报表,分析人员配置、库存状况等关键指标,输出可行性改进建议
4、参与部门整体布局规划,主导车间内部空间与流程的合理化设计
5、负责新设备进场后的安装调试及相关协调工作
6、执行上级交办的其他工作任务
要求:
专业要求:工业工程、机械、自动化等相关专业优先考虑
技能要求:熟练掌握现场IE手法、产能评估、价值流分析、物流布局规划、精益生产及数据分析能力,具备项目管理与绩效管理基础知识,熟悉办公软件及CAD绘图工具
工作经验:本科需具备2年及以上,大专需3年以上生产管理相关工作经验
IE工程师
8000-16000元/月
工业工程师IE1-3年本科精益生产SPCFMEA英语日语
1. 本科及以上学历,工业工程相关专业优先;
2. 英语口语表达顺畅,掌握日语者更优;
3. 具备1年以上IE领域工作经验,能够协调多部门推动项目落地;
4. 拥有1年以上生产或品质数据分析经验,熟悉报告编制流程,可独立解决实际问题;
5. 接受过精益生产等相关培训者优先录用。
IE工业工程技术人员
8000-15000元/月
工业工程师IE1-3年本科CADSolidWorks
工作职责:
1. 组织开展中转场价值流分析,优化并创新工艺流程,推进新工具系统的开发、引入与应用推广;
2. 在分拨区域分解效能与成本指标,落实执行并推动目标达成;
3. 推进中转场标准化建设工作,包括作业模式复制推广、现场巡查及星级评定认证;
4. 负责中转场地筹建阶段的运营筹备及后续运营过渡实施;
5. 完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械类、信息管理等相关专业优先;
2. 具备3年以上工作经验,其中至少1年从事流程设计或工业工程相关工作;
3. 熟悉动作标准化、流程规划及IE方法论,掌握相关工具的研发与设计知识;
4. 熟练使用AUTOCAD、OFFICE等办公软件,具备良好的数据分析能力,能承受较强工作压力。
工业工程师(IE工程师)
1.2-1.8万元/月
工业工程师5-10年本科精益改善经验Layout经验要求有工业工程师经验CADSolidWorks
工作职责:
1.产能管理:分析产能,根据公司中长期产能与扩建规划并组织实施,产能系统管理及优化;
2.效率提升:分析生产过程并找出瓶颈,提出改善目标,管理和推进改善项目的实施进度;
3.布局管理:建立和管理部门layout,对新增、移位的项目进行方案制定和管控,推动设备的导入和评估;
4.精益生产:推行精益生产系统并持续实施,削减浪费,提升效率,降低成本等活动的有效执行;
5.自动化产线改善
6.工时测定
任职要求
1.统招本科以上,工业工程等相关专业;
2.3年以上IE和精益生产相关工作经验;
3.精通IE手法,熟悉精益工具,具备流程能力分析能力,包含对生产流程改善、现场改善、工艺改善、优化生产瓶颈;
4.有车间layout规划经验,能进行工厂布局设计与规划;
5.具备知名制造企业精益生产和IE经验优先考虑;
6.熟练使用CAD软件和Office软件-
生产拉长
3000-6000元/月
生产管理11-20人月结经验不限中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理电子/半导体
要求:
年龄26-40周岁,会电脑操作,熟悉生产流程,有管理经验,沟通能力和执行能力强,有生产拉长工作经验者优先。
机修
3000-6000元/月
生产管理
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:协助生产经理制定并落实日/周/月度生产计划,监控生产进度,确保订单按时交付;
2. 现场管理与优化:深入生产一线,熟悉各工序流程,协助解决生产过程中的突发问题,推动现场5S管理及流程优化;
3. 跨部门协调:负责与物控、采购、品质、工程等部门保持密切沟通,协调处理生产异常,确保产线顺畅运行;
4. 数据分析与改进:收集并分析生产数据(效率、良率、损耗等),识别瓶颈环节,提出并实施改进方案;
5. 团队建设:作为管理梯队后备力量,协助进行一线员工的日常管理、技能培训及绩效考核,营造积极的团队氛围;
6. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。
【任职要求】
1. 工作经验:5年以上制造业生产管理或生管(PC)相关工作经验,熟悉制造业生产流程及运作模式;
2. 核心能力:具备优秀的计划统筹能力、组织协调能力以及现场问题分析与解决能力,能独立处理生产异常;
3. 职业素养:具有极强的责任心和抗压能力,良好的团队协作精神,愿意从基层做起,有强烈的意愿向管理岗位发展;
4. 技能优先:熟练使用Office办公软件,熟悉ERP系统操作者优先。
招商主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专OTC推广
1:依据公司年度拓展规划,开展市场、竞品及药房存量的调研与数据分析
2:制定阶段性招商开发方案,并将其细化至日常工作任务中执行
3:按照工作计划划分有效客户、意向客户、准客户及签约客户,推进各阶段客户池目标达成
4:负责客户邀约、过程跟进、合同签署及门店装修支持等相关工作
5:拓展招商业务渠道,维护良好的客户关系
6:承担门店选址任务,评估加盟商现有门店位置,对新店开设的成效负责
7:完成上级领导安排的其他相关工作
岗位要求:
1:大专及以上学历,市场营销或管理类专业优先考虑
2:具备2年以上招商工作经验,或有零售药房、单体药房医药代表从业经历
3:熟悉市场营销与法律基础知识,具备基本谈判能力
4:熟练操作办公软件,具备一定文书撰写能力
5:责任心强,工作认真细致,能适应高强度工作
6:有连锁药房或特许加盟招商经验者优先
数冲组长
8000-10000元/月
生产管理1-2人月结1-3年全职
熟练操作激光数冲设备,完成金属材料的下料加工任务;根据图纸要求调整相应参数,确保精度与质量;定期对机器进行保养维护,保持机器设备良好运行状态;负责加工过程的质量检查,及时发现并处理异常情况;工作认真负责,服从安排
焊接组长
9000-11000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年全职
有3年以上焊接经验,会氩弧焊、二保焊、激光焊,有进取心、责任感和良好的职业操守
生产班组负责人
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理食品车间管理5S管理落地生产效率优化
工作职责
1. 负责车间日常生产任务的组织与协调,科学调配人力与设备资源,确保各环节按计划推进。
2. 严格遵循食品加工工艺规范及品质管理流程,监控重点工序执行情况,保证产品达标率。
3. 推行车间现场5S管理措施,贯彻安全作业制度,及时识别并整改设备运行和人员操作中的风险点。
4. 定期召开班组例会并开展岗位培训,提高员工操作技能与质量责任意识,协调解决团队日常运作问题。
5. 汇总生产相关数据并实施每日/每周复盘,识别效率制约因素,提出改进对策,推动产线持续优化。
任职要求
1. 具备高中或以上学历,食品类专业背景或有食品制造领域从业经历者优先考虑。
2. 拥有2年以上食品生产车间管理经验,了解生产工艺流程、设备使用及品控标准。
3. 熟悉5S管理、安全生产等现场管控方法,具备独立应对生产异常的能力。
4. 工作认真负责,执行力强,具备良好的沟通能力与团队带领经验,能保障班组高效达成生产指标。
厂长主管
岗位要求:
1..有责任心,服从公司各项管理制度;
2.能吃苦耐劳,有团队精神,听从主管安排;
3.实行计件制,每日工作8小时;
4.待遇优厚,公司提供工作餐及免费住宿
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