上班啦上班啦！！！长期招聘，持续进行，工作时长合理！！时间灵活！！缴纳社保！！享受假期！！福利齐全！！提成丰厚！！ 岗位职责: 1、提供精准客户资源 2、对符合条件的客户进行邀约到店 3、无需独立成交，仅需完成邀约，后续由融资经理负责沟通洽谈 岗位要求: 1、具备良好沟通能力，渴望高收入； 2、有电话销售经验者优先，目标明确，执行力强 薪资福利: 1、薪酬结构：底薪3K+浮动5K+40-50%提成+日结工资+到店抽奖奖励+月度销冠奖（季度）+月度时长王奖+月度微信添加王奖+季度奖金+年终奖金 2、工作时间：09:00-18:00，每周双休，法定节假日正常休息 3、员工福利：下午茶持续供应，麻辣零食、甜点、奶茶、炸鸡等丰富选择，定期组织团建活动，国内外旅游安排到位 4、年度激励：公司全员参与年底分红！长沙地区独此一家！ 以下内容请仔细阅读后再咨询： 月薪3万元真实有效，并非虚构，也并非仅限老员工达成，新入职人员同样可实现月薪2万以上！！上月销售冠军实际收入超35万元，数据真实可查，欢迎实地核实。高薪确实存在，但并非人人轻松获得，需付出超越常人的努力！！在此平台，投入与回报必定匹配！！ 我们寻找的是： 强烈渴望增加收入的人！ 目标清晰、行动力强的人！ 勤奋踏实并能坚持的人！ 符合条件者，请立即联系沟通！

朝九晚六，周末双休！不加班！不加班！不加班！ 无压力工作！只需轻松邀约客户到店！ 工作内容： 1、无需自主开发资源，通过电话与客户交流，了解其需求并邀请上门即可。到店后由专业团队负责人对接签单，无需个人独立成单。 2、维护已有客户关系，深入挖掘客户的潜在需求； 3、定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作纽带。 工作时间： 每周一至周五，上午09:00-18:00，午间休息两小时，法定节假日及传统节日均按规定休假。 福利待遇： 1、无责任底薪3000元，绩效1000元+行业顶尖提成+管理服务费，在职员工平均月收入超1万元； 2、入职过程全程免费，提供带薪培训，专人一对一教学，确保快速上手； 3、公司设有完善的晋升机制，支持专业路线与管理路线双通道发展； 4、奖励多样（包含新人首单奖、目标完成奖、月度奖、季度奖、年度奖等）； 5、除享受国家规定节假日外，每年额外享有3天带薪年假； 6、丰富员工活动，如团队建设、带薪旅游、下午茶时光、生日庆祝会、内部推荐奖金、团队聚餐等； 7、年终享超长带薪假期，春节放假天数显著高于法定标准。 我们是一家温暖和谐的大家庭，管理层不施加压力，全面实行人性化管理。想要工作轻松又能增收的伙伴，欢迎加入我们，O(_)O哈哈~

工作职责： 通过电话联系意向客户，公司提供精准客户资源（仅需负责邀约，后续由专业谈单人员完成成交） 任职资格： 18-43岁，性别不限（具备电销经验者年龄可适当放宽） 普通话流利，表达清晰，对电话沟通岗位有积极性 具备较强的沟通技巧和学习能力 接受零经验入职，公司安排系统化培训，实行老员工带新机制 薪资待遇： 无责任底薪+提成+绩效+奖金，员工月均收入8000-12000元左右 定期组织团队建设活动，提供下午茶、节日福利等 晋升通道完善，机会丰富，支持内部晋升，路径为：副主管-主管-经理-总监-公司副总

岗位职责: 1.通过电话与意向客户沟通，深入了解客户需求，协助解决资金相关问题。 2.持续维护客户关系，及时响应客户咨询，提供专业、贴心的客户服务支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与客户进行高效顺畅的交流。 2.具有较强的自我驱动力，始终保持积极向上的工作状态。 待遇: 保底3800加提成，周末固定双休，节假日正常休息，收入可观，每月组织团建活动，提供带薪试岗机会，工作氛围轻松融洽。

薪资待遇：无责任底薪+高提成40%-55%可叠加累积持续享有+年终奖金享受团队通提平均月薪2w以上能力强可突破8w+最关键的是双休！依法缴纳五险一金 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，进行客户沟通，负责前期跟进与邀约工作；客户到店后由专业谈单人员对接，全程办公室办公不需加班准时下班 无业绩考核指标，工作无业绩压力 任职要求： 1.欢迎零经验新人及应届毕业生，公司将统一安排带薪培训； 2.普通话流利，工作态度认真积极。 入职即安排带薪培训，并按规定缴纳五险一金； 实行标准8小时工作制，享受国家法定节假日全部带薪休假

岗位介绍 风控专员主要承担金融风险的管控工作，涵盖信用风险与操作风险管理，保障银行业务安全、稳健运行。 岗位优势 1、岗位稳定性强 2、高薪职位，福利待遇优渥 工作内容 1、掌握风险管理相关政策及其最新动态 2、应对异常事件并制定风险处置方案 3、开展数据分析，确保合法合规且合理执行 技能要求 1、熟悉金融类产品知识 2、具备良好的沟通与协调能力 3、具有法律法规认知及合规意识 工作时间 9:00-18:30月休4-6天法定节假日休息 薪资待遇 1、试用期无责底薪2700+高于行业标准提成+其他奖金 2、为员工缴纳五险 3、传统节日发放员工福利，享受带薪年休假 4、提供系统化、专业化带薪岗前培训

岗位职责：公司提供精准客户资源，通过线上渠道接待客户咨询，根据客户需求匹配合适的资金解决方案，全程在线文字沟通，无需外呼电话，工作环境安静舒适，纯室内办公。 任职要求：年龄19-40岁，会基本电脑操作和打字即可。 岗位福利：团队氛围融洽，支持灵活调休，享受餐补+房补，薪资水平位居行业前列，对新人友好包容，秉持以人为本的管理理念，同事间协作紧密、氛围温暖和谐，稍加努力即可实现月入过万。

干销售不如干金融，干金融首选速融！对跨行新人我们有最完善全面的培训，有师傅兜底，0经验也可以月入5位数！对有同行经验的小伙伴我们有最全面的产品渠道，最精准的资源，稳定长久保持高薪！ 【优势】： 合规：长沙唯一一家有银行经理驻点办公的助贷公司，0客诉，3A级企业认证 稳定：长沙成立最久的助贷公司，成立十一年在职200+ 资源：同行中公认的最好资源，绝不盲打或者白名单 发展：全面培养，不做电销机器人，贷款界的黄埔军校！ 【小伙伴实例】，感兴趣想验证的可以随时跟我交换微信查看朋友圈~ 1.2024.11月证券行业来的小伙伴，一个月转正，最高日薪达到1w+！！！ 2.2024.8月入职的一个员工，之前是美导，0电销经验，在公司只花了两个月的时间冲进了公司业绩前十！两个月到手薪资8w+！！！ 3.2024.1月入的 ，之前是周大福销售，来公司的第一个月拿了销冠，到手工资6位数，现在自己已经是股东且带团队，每个月5位数的薪资稳稳的！！！ 4.2024.7月来的同行小伙伴，3个月晋升到自己带团队，5个月成为股东，每个月享有分红，6个月时间有两个月都冲进了业绩前十，最高薪资当月6位数！！！ 【薪资福利】： 1、0业绩责底薪3000元起+提成（20-65%）+奖金+分红+“蒲公英收入” 2、周末双休+法定节假日满格带薪休+级别假（1-4天）+年假+生日假 3、购买五险一金 4、每个月都有丰厚的分红（*k--*w不等） 5、婚假、产假（158天！！！）、哺乳假（宝宝周岁前每天一小时带薪哺乳假） 6、每年都会有3-5次的带薪旅游 在职一年以上的员工年假5天起 7、月度孝心基金，给到父母的~ 【公司优势】： 1、跟银行总行签订了对公协议（长沙不超过三家），公司有银行经理驻点办公 2、成立十一年0客诉，行业头部公司，占地面积三层楼 3、有专业实力过硬，24小时随时在线的专属产品部门，产品齐全。人我有，人有我优 4、资源都是广告引流进来的意向资源以及客服部门提供的精准资源 5、国家认证3A级企业证书！！！ 【上班时间】： 周一至周五：9:00-12:0014:00-17:30 做五休二！！！ 法定节假日满格带薪休，只多不少~ 公司还有月级别假（1-4天），可以和年假一样跨年休，目前带薪休假天数最多的高达58天！ 【岗位内容】： 1、公司提供工作机、工作微信、电话卡，所有工作产生的话费。 2、不用陌拜不是盲打，都是公司广告引流进来的高意向客户。 3、打电话邀约客户到公司面谈签单，根据客户的需求和资质提供相应匹配的银行贷款产品，银行审核风险放款。 4、接受小白，老人一对一带着跟单成单 5、三个月晋升一次，只看业绩不看资历 【应聘要求】： 1.年龄23-34岁； 2.有销售经验优先，电销更佳； 3.高度自律，有抗压能力 4.有赚钱欲望 5.想长期稳定发展的优先考虑

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期/现货货居间经纪人 【合作内容】 居间业务，仅引荐有大宗商品购销需求的客户对接平台，不得参与客户操作、不做行情指导。 【合作要求】 1. 有证券/期货从业经验优先； ​ 2. 具备贸易商、产业端、交易者资源，有同类居间对接经验也可； ​ 3. 年满18周岁，无金融违法违规记录； ​ 4. 遵守合规要求，向客户充分揭示购销风险，不夸大宣传。 【合作优势】 高提成，结算准时 居间模式，无需垫资，合作无资金风险 时间自由，不用坐班，资源变现 【重要说明】 属于居间合作协议，不是劳动合同，无底薪，佣金按照客户产生的服务费结算。

1，岗位：全职销售，熟悉金融行业，有外汇行业经验，熟悉MT4/MT5 2，要求：对工作认真负责，学习能力强，吃苦耐劳，抗压能力强，能承受销售业绩压力的优先，年龄：接受应届毕业生，35岁以下，有自有资源优先。 3，薪资待遇：试用期底薪4000，转正底薪5000-30000，提成6%-11%。 4，上班时间：周一至周五，早上9点-下午18：30，周末双休

岗位职责： 1. 负责期权产品的市场推广与客户开发，精准匹配投资者风险偏好与交易需求 2. 为客户提供专业的期权交易咨询、策略建议及风险教育服务 3. 协助客户完成开户、权限开通、交易系统使用等全流程服务 4. 持续跟踪市场动态与政策变化，及时向客户传递合规有效的投资信息 5. 配合公司开展投资者适当性管理及合规展业工作 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、数学、统计等相关专业优先 2. 具备证券/期货从业资格，熟悉期权交易规则及风控要求 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有券商、期货公司或财富管理机构从业经验者优先 5. 诚实守信，具备较强合规意识与职业道德

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.定期组织投资者教育活动，普及证券知识与风险防范意识 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保业务操作合法合规 任职要求： 1. 学历不限，具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可） 2.有金融、经济、市场营销等相关领域经验者优先 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.诚信正直，责任心强，能承受一定业绩压力 5.热爱证券行业，具备持续学习意愿和职业发展潜力

年龄】25—55周岁（特别优秀者可放宽至60周岁）； 【学历】全日制本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大 专） 【工作时间】标准上班时点，周末、法定节假日无安排 【工作区域】福州市区（五一广场附近） 【任职要求】具有良好的服务意识和沟通能力；积极向上，愿意持续学习 【求职优先级】有市场TO C端工作经验人员优先 【招募岗位】优秀者可应聘为合伙人，总监职级（具体薪资面议） 【主要职责】 1、参与公司中高端客户服务团队的筹建工作。 2、能够正常参加公司会议及培训学习，掌握专业知识。 3、综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供全面的财富规划咨询及管理服务，制定个性化资产配置方案； 4、根据客户需求及市场变化，确保解决方案落地，提供职业化、高价值服务. 工作支持： 专属政策：人寿省公司专项政策投入专属荣誉：自上而下多形式荣誉专屋培训提供系统化高居昌专业培训专属办公场地：高规格配置财富管理中心 金融综合规划师（Financial Life Planner，简称FLP）—聚焦大中城市中高端客户市场的职业化、专业化、综合化、高素质销售服务队伍。聚焦中高端客户的意外、疾病、医疗、养老、财富等需求，覆盖客户全生命周期，掌握综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供保险保障、财富管理服务、以及专业化解决方案。公司将依托完善的培训体系，开展养老规划师、遗嘱规划师、托付规划师、跨境规划师、税务合规师等系列认证培训。

产品销售‌：他们向客户介绍、推荐各类保险产品，如人寿保险、健康保险、财产保险等，并根据客户的具体需求和经济状况，定制合适的保险方案。 ‌2.客户服务‌：保险代理人协助客户办理保险合同变更、理赔等相关事宜。这包括增加或减少保险金额、更改受益人、整理理赔资料等，确保客户在需要时能够得到及时、有效的帮助。 ‌3.代理收取保费‌：作为保险公司与客户之间的桥梁，保险代理人还负责代理收取保险费，确保保险合同的顺利执行。 ‌4.损失勘查与理赔协助‌：在某些情况下，保险代理人还会协助保险公司进行损失的勘查和理赔工作，确保客户在遭遇保险事故时能够得到公正、合理的赔偿。

【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的保险产品咨询与销售 · 通过电话、网络或面谈方式开展客户沟通与业务拓展 · 完成公司下达的销售任务目标 【职位要求】 · 大专及以上学历，1年内相关工作经验优先 · 具备客户服务、导购或客服经验者优先 · 不需要外出，无需陌拜，可居家办公 【工作时间】 08:30-17:00，周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资2000-8000元，多劳多得 · 五险保障，周末双休，稳定可靠

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

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【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的保险产品咨询与销售 · 通过电话、网络或面谈方式开展客户沟通与业务拓展 · 完成公司下达的销售任务目标 【职位要求】 · 大专及以上学历，1年内相关工作经验优先 · 具备客户服务、导购或客服经验者优先 · 不需要外出，无需陌拜，可居家办公 【工作时间】 08:30-17:00，周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资2000-8000元，多劳多得 · 五险保障，周末双休，稳定可靠

薪资福利： 1、五险一金，底薪2200——5200，余额佣金，现在职人员人均15000以上。 岗位职责： 1、依据提供的精准客户资源，推广度小满贷款服务。 2、与客户保持高效沟通，挖掘其实际需求，并提供专业的信贷咨询支持。 3、完成既定销售任务，积极拓展产品市场覆盖，提升业务渗透率。 任职要求： 1、表达清晰流畅，普通话标准，具备较强的语言感染力和沟通说服能力。 2、掌握基础销售方法论，有相关经验者优先，能快速识别客户意向并匹配合适金融方案。 3、具有团队协作意识，能与组员协同推进工作，合力达成业绩目标。

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作观念 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及客户拜访工作

是不是电销能力很强，却一直被劣质资源拖累？ 每天盲目拨号、缺意向、缺精准客户，空有开单能力赚不到钱！ 来我们团队，彻底告别瞎打、告别无效拓客！ 公司全程直供精准意向客源，客户自带资金需求，无需自己找名单、不用打冷call！ 只需要专注谈单、成交、变现，让你的电销经验直接换高薪！ 岗位职责 1、对接公司提供的精准意向客户资源，主动跟进客户资金周转、贷款融资需求； 2、根据客户资质、征信、负债情况，一对一匹配最优金融产品，详细讲解产品优势、费率及办理流程； 3、全程一对一跟进客户进件、审核、面签、放款全流程，解决客户疑问，高效促成成交； 4、维护存量客户，做好客户回访，挖掘复购及转介绍资源，持续稳定出单； 5、熟练掌握公司各类金融产品政策、准入条件，独立处理客户各类基础问题。 任职要求 1、男女不限，无经验，想认真工作可来，有1年及以上助贷、金融电销经验，熟悉贷款行业业务流程可来； 2、沟通表达流畅，共情能力强，能快速建立客户信任，有独立谈单、独立成交的能力更好，未来可快速晋升； 3、目标感强、搞钱欲望强，不混日子，想靠专业能力稳定高薪； 4、心态积极，服从团队安排，能利用优质资源持续稳定出单。 薪资福利 1、全员精准客源扶持：公司统一分配意向客户，无需自拓、无盲打、无无效工作量，老手入职即开单 2、行业超高提成40%-60%：纯高佣模式，单值高、利润足，多劳多得、上不封顶 3、作息稳定不内卷：朝九晚六、周末双休，不加班、不熬夜，工作生活平衡 4、零隐形消费：无培训费、无押金、无资料费，收入透明，结佣准时 5、纯老手团队：团队氛围简单、无内耗、不画饼，专注搞业绩、搞收入 只要你有真电销本事，我们给你优质资源兜底，让你的能力真正变现！ 需要我帮你微调得更抓人、更适合BOSS推送曝光，或者改成短版本置顶简介吗？

要求看的懂征信报告的，对大数据也懂的，找需要有贷款的，客户群体大楷是25-45岁以内，只要客户有需求，我们都可以给客户想办法，对那些征信没有当前逾期的，都可以做，产品要求：不看负债，年入50万不是问题，一起合伙做业务。 岗位职责： 1.负责客户征信报告的专业解读与信用状况评估，精准识别贷款可行性 2.运用大数据工具进行客户画像分析，定向挖掘25-45岁有融资需求的优质客群 3.根据客户实际情况匹配适配信贷产品，提供个性化融资解决方案 4.持续跟进客户需求变化，优化服务流程，提升客户转化率与满意度 5.严格遵守金融合规要求，确保业务操作合法、审慎、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备基础金融知识或征信相关从业经验者优先 2.熟悉个人征信报告结构及关键指标，能独立完成信用风险初筛 3. 具备基本大数据分析意识，能结合客户数据制定营销策略 4.沟通能力强，服务意识佳，善于理解并响应客户真实融资需求 5.诚信守法，无不良从业记录，认同合规展业理念

【公司优势】 1. 15年成立，深耕十一年，目前是行业头部品牌公司。长沙有7家分公司，各地级市也有分公司，5A级办公区整层，精英业务400+人。 2. 湖南省为数不多有银行驻点办公的贷款公司，有总行对公协议官方授权认证。 3. 拥有湖南前三的律师团队合作，和风控部门，为员工和客户保驾护航，绝对合规合法。 4. 提供精准资源，新媒体广告引流精准资源。 【岗位职责】 负责银行信贷和抵押贷款，无须自行外出拓客，电销为主，面销为辅。通过公司的精准客户资源电话邀约到公司进行面谈，匹配方案，达成签约。 【岗位要求】 1. 年龄在22-45周岁以下，我们愿意培养行业小白。 2. 做过销售，有电销、网销、面销的相关工作经验即可。 3. 有目标感，想要挑战年薪五十万高薪。 【工作时间】 8:50-11:50，14:00-18:00，中午休息两个小时，周末弹性双休，不加班。坚持高度自律，高度自由。级别高可自由打卡，后期拥有营销部精准资源转化，几乎不用打电话，业务越做越轻松，真正实现高薪且时间自由。每季度员工国内外旅游激励，带薪旅游，年假，节假日正常休。 【福利待遇】 1. 无责底薪无上限（无责4000~9000不等）+40%~55%通提+五险+各类高额奖金+年终奖。综合月薪高达2w-20w。 2. 跨行的小伙伴也不用担心，我们会有专业培训，培训期年度销冠老师带你一骑绝尘。下组后跟单经理对一带教，学习氛围浓厚，精英培训交流机会非常多。很多新人在七天内就能开单，老人薪资每月维持5w+，月最高二十万。我们现有的团队最低月薪也在1w以上。 【案例分享】 24年入职的陈女士，从一个宝妈跨行到金融行业，之前一直在家带孩子，因为想出来工作，所以想找到一个收入高的行业。入职后第一个月就有业绩5万，入职9个月业绩破100万，月薪超15万，年薪超百万，已经全款提车、买房。 【行业前景】 现在大环境不好，各行各业跌宕起伏，但是金融行业一直很稳定，没有淡旺季。市场活力需要资金流动，有交易就需要资金，目前国家对于金融行业是直扶持的，前景一片光明。并且薪资没有上限，年入百万比比皆是。休息时间也是跟银行一样，所以选择大于努力，助贷行业绝对是精英们的首选。

精准资源入职当日开单！带薪培训！五险一金！地铁口附近！ 1. 长沙最早的助贷公司，龙头企业。公司成立12年至今0投诉，各大平台均有官方网站可查验。 2. 湖南省唯一一家有银行在编工作人员驻点办公的贷款公司，随时可核查。 3. 拥有湖南前三的律师团队，为公司保驾护航，合规合法正规大平台。 【公司介绍】 1. 正规性保障：有银行在编人员驻点办公、总行对公协议、AAA信用评级认证。公司百度官网、微信公众号、抖音企业号均可查询。 2. 公司规模：成立于2014年，已运营11年，业务精英近300人。办公区超3000㎡，位于中天广场10楼、13楼、20楼三层。 【薪资待遇】 无责底薪最高7000元（上不封顶）+高额提成20-60%+月度奖金（500-10000元）+月度分红（1000-10000元）+年度分红（2%-11%）+股权制度，月平均收入2-20万+。 【工作时间】 周一至周五 9:00-12:00，14:00-17:30，双休，节假日正常休息。保证双休不加班，到点下班。 【公司资源】 公司提供精准优质客户资源，通过专门渠道获取实时有需求的客源。成立11年拥有庞大资源库，无需打骚扰电话，无需看客户脸色，无需大海捞针式寻找客户。 【培训体系】 无需经验，只要态度端正。提供产品知识培训，前三天由三位专业培训老师指导，培训一天即可上手，一周后进入具体业务部门进行一对一教学。 【岗位要求】 1. 年龄24-36岁，性别不限（有电销经验的年龄上限可放宽）。 2. 普通话标准，沟通能力强，愿意尝试电话销售岗位。 3. 有保险、房地产、招商公司等电销或面销销售经验者优先。

岗位职责： 1.冲刺业绩！创造收益！挑战高收入目标！ 2.公司提供客户资源，根据客户需求解决其资金周转问题； 3.精细化维护客户关系，完善客户信息归档管理； 4.遵守公司制度，严格按照业务流程执行操作； 任职要求： 1.大专及以上学历优先，无经验亦可培养； 2.有拼劲的年轻人群优先，必须具备强烈的赚钱动力！ 3.熟练使用办公软件，具备主动学习能力； 4.心态稳定，对未来有明确规划和目标； 5.能吃苦！能坚持！有韧性！ 岗位福利： 1.完善的培训体系，安排专人带教入职培训； 2.年轻团队氛围融洽+不定期日激励奖励+节日福利+不定期下午茶+每月团建活动+定期月度奖励 晋升机制： 连续三个月个人业绩超过4W，可参与储备组长竞聘，享有团队提成，月薪轻松突破2W。 薪资待遇： 底薪4000-8000+业绩提成（阶梯式提成5-20%）