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其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位要求: 1、能够深入生产现场,在一线实践中锻炼成长,愿意在生产岗位轮岗并取得突出业绩表现 2、具有强烈的进取心和吃苦耐劳精神,具备良好的组织、沟通、协调与计划能力,有学生干部经历或参与过大型活动组织者优先考虑 3、专业范围:机械、电气、工业工程、金属材料、压力加工、质量管理、数控等相关专业 欢迎访问公司官网www.chinasnto.com获取更多企业信息
其他生产营运人员3-5年本科非标设备自动化设备SolidWorksCREO
岗位职责 1. 负责米面制品、预制菜等整线/整厂的工艺规划、产线布局及整体方案设计; 2. 结合客户产能需求、场地条件与预算情况,完成产线流程规划、设备选型及自动化系统集成方案; 3. 编制方案相关图纸与文件:平面布置图、工艺流程图、设备清单、技术说明及投资估算; 4. 与客户对接具体需求,开展现场勘察、需求梳理、方案汇报及技术问题解答; 5. 协同销售团队完成项目报价、技术支持投标、设计方案优化等工作; 6. 联动内部设计、制造、采购及安装实施团队,保障方案的可行性与顺利落地。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、食品工程、工业工程、自动化等相关专业背景; 2. 具备3年以上食品生产线、米面/面食/中央厨房整线方案设计工作经验; 3. 熟悉米面类食品生产全过程,具有整线规划设计、产能计算及车间布局能力; 4. 熟练操作AutoCAD、Office、Visio等软件,可独立完成技术方案与成本核算; 5. 掌握食品工厂配套系统知识,包括净化设施、暖通空调、水电工程、消防、冷库及环保要求; 6. 具有较强的沟通协调、方案展示与客户交流能力,能够接受出差安排。
硬件工程师3-5年本科压缩机硬件开发
职责描述: 1、硬件方案设计:依据项目实际需求,开展电动压缩机控制器的硬件系统方案规划与设计。 2、器件选型与设计:承担产品元器件的选型及设计任务,包含功率模块的损耗分析与工艺结构设计。 3、调试与生产:主导产品的调试、生产落地及售后阶段的技术支持工作。 4、技术文件输出:完成控制器硬件相关图纸和技术文档的编制与归档管理。 5、优化与降低成本:持续改进电路设计和元器件配置,提升产品可靠性并实现成本控制。 6、参与项目总体技术方案的制定:参与硬件开发项目整体技术路线的规划与制定工作。 任职要求: 1、教育背景:具备本科及以上学历,专业为电气工程、电子信息工程、自动化等相关方向。 2、工作经验:拥有3年以上相关领域工作经验,掌握数字电子技术知识,熟练使用常见硬件调试工具。 3、技能要求:熟练掌握电气控制原理,了解电容、继电器、接触器等元件的性能特点,熟悉电气类产品设计流程。 4、其他要求:具有较强的学习意识和实践能力,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
其他生产营运人员3-5年大专发那科三菱马扎克数控车床数控铣床
岗位职责 1. 负责人形机器人核心精密部件的车铣复合编程、设备调试及工艺流程优化; 2. 独立操作车铣复合加工中心,实现复杂零件从图纸设计到成品制造的全流程作业; 3. 主导刀具选型、工装夹具的设计与现场应用,持续提升加工效率与质量稳定性; 4. 处理生产过程中的技术难题,开展首件试制验证及生产全过程质量控制; 5. 配合完成设备日常保养与点检工作,编制标准化作业指导文件。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,机械制造、数控技术或相关专业背景; 2. 拥有3年以上车铣复合设备实操与编程经验,熟练掌握主流数控系统操作; 3. 可独立识读复杂机械图纸,精通多轴联动编程与加工工艺规划; 4. 熟悉常用金属材料的切削性能,具备较强的现场异常问题分析与处理能力; 5. 工作态度认真严谨,能够适应项目化生产节奏与任务调配安排。 优先条件 1. 具备机器人关节、减速机、精密传动类零部件加工经历者优先考虑; 2. 有瑞士型纵切车床或五轴车铣复合设备操作经验者优先录用; 3. 熟练使用CAD/CAM软件(如UG、MasterCAM)进行编程者优先聘用。
交付工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专电工证包吃住只上白班自动化设备经验数控设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验; 2、熟悉机械设备的基本工作原理; 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 4、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备自我推动力,可接受出差安排,适应高强度快节奏的工作环境; 5、须持有电工证。
PLM系统工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专JavaSQLSPRINGBOOTSPRINGCLOUDMyBatis产品生命周期管理
岗位职责: 1。全面参与产品生命周期管理的各个环节,主导PLM产品生命周期管理系统的产品设计与需求分析工作; 2。协助开展业务流程整理,评估流程试运行的成熟度,结合实际业务场景提炼需求,牵头进行IT系统整体规划; 3。负责PLM系统的配置管理、推广实施,并为业务部门提供系统操作培训支持; 4。对接软件供应商,明确需求内容,制定解决方案,并组织业务部门开展方案评审工作; 5。推进产品的落地执行,涵盖产品迭代跟踪、测试成果输出、系统维护及用户培训等相关工作。 岗位要求: 1。具备三年以上相关工作经验,其中至少两年从事PLM项目实施或同类系统运维工作,熟悉PLM基础功能模块(如配置管理、数据管理、工艺管理、项目管理、产品生命周期过程管理、BOM等),有制造行业PLM平台应用经验者优先; 2。精通Java语言,具有扎实的Java开发基础,熟练掌握SpringCloud、SpringBoot、MyBatis等主流框架,具备良好的数据库设计与调优能力者优先; 办公地址:江西省九江市 包吃住,5.5天工作制
生产部长助理
5000-7000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职长白班工作餐免费月结工资缴纳社保
位职责: 1、协助生产部长制定和跟进生产计划,确保生产任务按时完成; 2、协调生产各环节资源,推动跨部门沟通与问题解决; 3、收集并整理生产运营数据,编制生产报表及分析资料; 4、监督生产现场执行情况,协助推进生产流程优化与效率提升; 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力,能有效支持生产管理工作的开展; 2、熟练使用办公软件,具备较强的数据处理与文档编制能力; 3、工作细致踏实,具备较强的执行力和抗压能力; 4、熟悉制造业生产运作流程,有生产管理相关背景优先
其他生产营运人员3-5年本科研发设计结构设计非标设备精密设备机床设备
岗位职责: 1. 负责主轴及轴承箱系统的方案分析与结构开发,确保符合评审标准及内部设计与工艺要求; 2. 参与客户技术交流,主导项目全过程进度管理,确保各阶段按计划推进; 3. 解决研发过程中的各类异常问题,并能快速制定切实可行的应对措施; 4. 完成三维建模与二维工程图绘制,并对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训; 5. 执行上级交办的任务,并按时高效完成相关工作安排。 职位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,机械类相关专业; 2、经验能力:具备主轴零部件设计经验,熟悉标准化设计流程,擅长机械方案的制定与优化;熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图工具;具有5年以上机械设计工作经验,有非标自动化设备行业背景者优先; 3、个性特质:执行力强,沟通顺畅,工作认真负责,具备良好的职业素养,严格遵守公司各项管理规定。
其他生产营运人员3-5年本科非标设备机床设备精密设备
1. 负责主轴及轴承箱系统的技术方案评估与结构设计,确保满足评审要求以及内部设计与工艺实施需求; 2. 参与客户技术方案讨论,并独立承担项目整体进度的规划与管控; 3. 解决产品开发过程中的各类异常问题,能够快速制定并实施有效应对措施; 4. 完成3D建模与2D工程图绘制,同时对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训; 5. 配合上级工作安排,高效完成各项任务并及时反馈执行情况。 职位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,机械类相关专业; 2、经验能力:具备主轴零部件设计经验,熟悉标准化设计流程,擅长机械设计方案的制定与优化;熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图软件;具有5年以上机械设计工作经验,有非标自动化设备行业背景者优先; 3、个性特质:执行力强,沟通协调能力良好,工作认真负责,具备良好的职业素养,严格遵守公司各项规章制度。
其他生产营运人员月结1-3年大专QMSJavaISO/TS16949ISO9001汽车零部件
1. 深入掌握质量管理部门(如检验、投诉、审计、改进等)的业务流程,系统梳理QMS平台建设所需的数字化需求 2. 将质量领域的业务需求转化为明确的系统功能要求,协同技术团队完成基于QMS系统的解决方案设计 3. 促进跨部门协同,组织业务与技术团队开展需求评审及方案实施推进 4. 承担项目经理职责,全面管理QMS项目的实施过程,保障项目按期交付上线 5. 负责系统的日常配置与变更控制,编制标准化操作规程及培训资料 任职资格 1. 具备2年以上QMS系统(如SAP QM、Trackwise、MasterControl等)实施或业务流程优化经验 2. 熟悉质量管理体系(如ISO9001、GMP、IATF16949等)及其相关业务运作流程 3. 具备较强的业务需求分析能力和规范的文档编写能力 4. 有质量数据分析、质量预警机制建设或持续改进项目实践经验者优先 5. 具备项目管理能力,能够独立推动项目执行并确保落地成效
张家界武陵源区招石材安装
300-400元/天
石材安装1-2人
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张家界武陵源区招装修木工、广告安装
300-400元/天
装修木工广告安装1-2人
张家界市武陵源区招装修木工、广告安装
张家界永定区招工地力工
200-300元/天
力工1-2人
张家界市永定区招工地力工
张家界 永定区
6月18日 08:05拨打电话
服务员包吃1-2人
【台球室招人】服务员2名,18-35岁男女不限,吃苦耐劳,有经验优先薪资面议,一天上班9小时,包工作餐地址:湖南省张家界市永定区官黎坪街道桂花园9栋2楼联系电话:。
张家界 永定区
6月18日 08:05拨打电话
湖南张家界永定区需要一个修理工带开车的,单洞,二把手别打,联系
机械维修工1-2人
湖南张家界需要一个修理工带开车的,单洞,二把手别打,联系
张家界 永定区
6月18日 08:05拨打电话
射频开发工程师
2-4.5万元/月
射频工程师1-3年本科UWBPALNA链路预算前端电路CST/HFSS/ADS电子/电磁场/微波相关专业
岗位职责: 1、负责UWB定位/通信产品的射频电路全流程开发,包括方案评估、原理图与PCB设计(LNA/PA/滤波器/匹配网络)、样机调试及量产转化。 2、主导 SRRC、FCC、CE 及 FiRa/Omlox 等国内外射频法规与互通性认证,独立处理预扫问题与整改。 3、负责射频性能优化,解决EMC/EMI问题,并对天线选型与OTA测试进行评估。 4、编写射频相关技术文档,指导生产测试方案(ICT/综测)制定。 任职要求: 1、本科及以上学历,电磁场与微波、通信工程或电子相关专业,3年以上射频硬件开发经验。 2、精通6GHz以上高频电路设计,有UWB(DW1000/DW3000/Qorvo等)实战项目经验者优先。 3、熟练使用ADS/HFSS等仿真工具及频谱仪、网络分析仪、暗室等测试设备。 4、具备扎实的射频基础理论,能独立完成阻抗匹配、链路预算及噪声系数分析。 加分项:有FiRa联盟认证经验;熟悉射频自动化测试编程(Python/LabVIEW);具备0201封装手工焊接能力。
射频工程师5-10年本科射频电源设计激光器射频电源
一、岗位职责1. 负责射频CO₂激光器配套射频电源的系统架构设计、技术方案制定及关键元器件选型,主导MHz级别、千瓦级射频放大电路的研发与调试,主导阻抗匹配网络的开发与优化,解决因负载变动(如激光管装入前后)引发的匹配失配问题。 2. 负责射频电源的抗干扰能力设计,涵盖输入/输出EMI滤波电路、屏蔽结构、PCB EMC布局、接地系统等设计内容,提升电源在复杂电磁环境下的运行稳定性。 3. 承担射频电源单板级别的调测与验证工作,运用网络分析仪、频谱分析仪、示波器等设备开展性能测试,输出完整的测试数据报告及相关技术文档。 4. 参与射频电源与整机腔体的系统级联调,识别并处理腔体环境对电源的影响(如寄生参数对匹配效果的影响、屏蔽结构对散热与信号完整性的制约),确保电源与激光器协同稳定运行。 5. 编写产品开发全过程的技术资料(包括设计方案、测试规范、工艺文件等),协助生产团队完成研发向量产的转化流程。 二、任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历(硕士优先),电磁场与微波技术、通信工程、电子科学与技术、电力电子、电子信息工程、等离子体物理等相关专业背景。 2. 工作经验 本科需具备5年及以上、硕士需具备3年及以上射频功放或射频电源研发经验; 有千瓦级(≥1kW)大功率射频功放产品实际开发及量产经历者优先; 具备射频CO₂激光器电源、等离子体电源、半导体设备射频电源等同类产品开发经验者优先。 3. 专业技能 掌握大功率射频功放典型拓扑结构(如Class D、Class E等高效电路),具备80~100MHz或更高频段射频放大电路独立设计能力; 精通宽带阻抗匹配网络设计方法,能根据负载动态调整匹配参数,提升功率传输效率; 熟悉电磁兼容(EMC)设计原理,可独立完成滤波电路、屏蔽方案、接地处理及EMI问题整改,了解电源类产品的EMC认证标准与测试流程; 熟练使用ADS、HFSS、CST等射频仿真工具进行电路建模与仿真分析; 熟练操作网络分析仪、频谱分析仪、示波器、信号发生器等常用射频测试仪器; 了解电源热管理与结构约束要求,对PCB布局、信号完整性与电源完整性有深入理解。 4. 综合素质 具备较强的独立分析和解决复杂技术问题的能力,能在系统层面进行跨领域问题定位; 具备良好的团队协作与沟通能力,能与光学、机械、软件等团队高效配合; 责任心强,具有自我驱动力,能够主动追踪射频电源及EMC领域的先进技术发展。 三、加分项 具备射频CO₂激光器或气体放电激光器电源的实际研发与调试经验; 具备自动阻抗匹配器(Auto Matching Network)的设计或应用经验; 有GaN HEMT等新型功率器件在射频功放中的应用实践; 具备医疗设备方向EMC认证相关经验。
射频工程师3-5年本科射频开发滤波器
岗位职责 1、承担射频微波模块的原理图设计、PCB布局布线,编写配套技术文档,并完成电路调测相关工作。 2、配合系统级整机联调工作。 3、参与产品转产过程,为生产环节提供技术支持与操作指导。 岗位要求 1、具备3年以上相关领域工作经验,电子科学与技术、通信工程、无线电物理等电子信息类专业背景,本科及以上学历。 2、掌握模拟电路、微波固态电路等射频微波相关理论知识。 3、熟练运用Altium Designer或Allegro进行微波印制板设计,至少掌握一种微波仿真工具(如:ADS、HFSS、AWR、CST、SystemVue等),可开展二维或三维电磁仿真。 4、了解T/R组件设计流程,具备超宽带电路开发经验者优先;有频率合成器设计经历者更优。 5、熟悉电子装联及微组装工艺规范。 6、能熟练操作示波器、信号发生器、频谱分析仪、矢量网络分析仪等仪器,具备良好的手工焊接技能。 7、具备良好的协作意识,主动性强,学习能力突出。
射频工程师5-10年本科通信相关专业PCB设计经验电子/电磁场/微波相关专业
工作职责: 1、配合开发团队完成新产品及新工艺的调试与试验工作。 2、负责对已完成装配的产品开展调试作业,并准确记录调试数据形成报告。 3、针对调试过程中发现的问题进行分析,提出可行的优化建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子、微波、射频、电磁场、通信等相关专业,具备调试经验或相关工作经验者优先考虑。 2、熟练操作矢量网络分析仪、信号源、频谱仪、功率计等常用测试设备。
射频工程师
2-2.5万元/月
射频工程师3-5年本科
任职资格: 1、本科及以上学历,通信、电子、微波等相关专业; 2、了解通信原理,有3年以上的手机射频开发或测试经验; 3、掌握各种数字电路和模拟电路知识,熟悉移动通信的基本原理和相关知识;具有创新精神及团队合作精神; 4、有MTK和展讯平台射频开发经验者优先。 工作内容: 1、负责原理图制作,摆件,调试,解决存在问题,达到公司规定的标准; 2、负责射频技术研发的功能,性能,质量和进度,使射频技术的研发符合产品定义书的要求,完成具体射频技术的研发,协调与其它部门或合作者的接口技术与关系,完成射频技术文档的填写及归档; 3、参加射频技术关键节点的跟踪,负责指导对项目中具体问题的解决,并提供修改方案,参与评估导入的解决对策,总结项目出现的问题,积累技术; 4、其他部门所需要的射频技术支持; 5、负责手机所用新的器件能够按时、按质设计到手机硬件,不影响项目开发的周期,评估新模块的接口,与手机系统的匹配,及时与厂商合作,完成新的设计或替换工作。
其他生产营运人员月结3-5年本科研发锂电池
任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,电化学/应用化学/材料/化学工程等相关专业; 2、工作经验:3年以上锂离子电池研发经历,具备圆柱电池开发经验者优先; 3、技能要求: (1)掌握锂电池关键材料特性及电芯设计原理; (2)了解锂离子电池各类测试规范、国家相关标准,熟悉电池常见失效模式及其分析手段; (3)具备良好的书面与口头表达能力,善于总结,同时具有较强的沟通协调能力; 4、个人素质:诚实守信,抗压能力强,具备团队协作意识,工作积极主动; 岗位职责: 1、配合部门负责人推进电池技术优化及新产品研发工作; 2、参与电池设计方案制定,涵盖原材料筛选与测试、结构设计、失效问题分析等环节; 3、主导新电池产品的开发、评审与验证流程,严格执行APQP开发体系要求,编写对应技术文件,确保电芯顺利导入量产; 4、完成所承担任务的实验报告撰写、工艺过程评估及测试数据汇总整理; 5、组织新产品的试验结果评审,并归纳形成工艺技术文档; 6、协助开展项目组内电池产品相关专利的申请与资料准备; 7、及时完成上级交办的其他临时性工作任务。
研发主管2
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
1、负责精密部件行业相关信息的搜集与开发工作,统筹项目开发团队的日常管理; 2、依据主机装备研发中心的技术需求,开展精密部件的设计研发,并独立承担项目全流程进度管控; 3、及时识别并处理研发过程中的异常问题,提出切实可行的解决方案; 4、完成三维及二维图纸的设计输出,指导装配、调试人员及助理工程师进行技术操作与学习; 5、主导所管项目团队的人才选拔、培养与绩效考核等团队建设相关工作; 6、积极配合上级主管的工作安排,并高效推进任务落地执行。 任职资格: 1、具备三年以上精密部件研发工作经验,掌握机械自动化控制基本原理; 2、熟悉各类机械加工工艺,了解常用机械材料及其性能特点; 3、熟练掌握气动传动、电力传动中常见的气动元件、丝杆、导轨、电机等部件特性,能依设计要求完成合理选型; 4、精通Pro/E、Solidworks、NX等至少一种三维设计软件的操作应用; 5、工作态度端正,细致严谨,具备良好的协作意识与沟通能力; 6、具有主轴类精密部件设计背景者优先考虑。
其他生产营运人员月结经验不限本科自动化设备高精密设备SolidWorksC#
该职位仅面向全国普通高校全日制本科及以上学历的2026届应届毕业生 岗位职责: (1)参与各类设备研发项目,协助开发工程师完成相关技术工作; (2)参与项目交付任务,配合现场工程师推进实施工作; (3)参与设备生产与调试过程,协助调试工程师完成测试与优化; (4)参与部门知识体系建设,协助开展资料整理、文档归档及报表汇总等工作; (5)完成部门交办的其他工作任务。 任职要求: (1)全日制本科及以上学历,机械设计、电子、电气工程、自动化、计算机、人工智能等相关专业,985/211高校毕业生优先; (2)具备扎实的专业基础和基本实操能力,性格积极乐观,具有良好的沟通与理解能力; (3)因涉及自主研发核心技术,入职需签署保密协议,能适应短期出差安排。
研发部工程师
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职长白班三餐免费月结工资2人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
35 岁以下,有相关工作经验 1-3 年以上,机电、光学相关专业优先
其他生产营运人员经验不限学历不限销售方向市场营销方向人力资源管理方向
工作内容: 经培训并签订合作协议后,在主管老师的指导下,前往公司合作的政府机关、事业单位(如派出所、民政局、街道办、社区、企业等)开展医疗健康服务活动。为客户提供血压测量、仪器康复理疗服务,普及中医养生知识,指导客户正确操作和使用设备。根据客户身体状况,结合中医辨证思路,推荐适宜的膏方产品及康复器械。客户体验后如有购买意向,协助其完成下单申请即可。 工作职责: 1. 为公司合作单位的客户提供基础健康检测服务 2. 熟悉掌握公司产品知识,能够熟练操作并为客户进行专业讲解 3. 持续跟进客户服务,保障服务流程顺畅 岗位要求: 1. 具备吃苦耐劳品质,积极进取,乐于学习成长 2. 口头表达清晰流畅,沟通能力强 3. 性格阳光乐观,心理素质好,能适应一定工作压力 岗位福利: 1. 周末双休 2. 免费提供住宿 3. 免费接受中医专业知识培训 4. 定期组织团建旅游活动 5. 责任底薪3000-3200元,提成比例10%-30%,综合月收入约5000-8000元 招聘人数:仅招3名
其他生产营运人员3-5年本科设计检测分析仪器
岗位职责: 1、开展分析仪器类产品的市场研究,深入挖掘用户需求并进行竞品评估,规划产品发展方向与技术路线; 2、主导产品从立项到量产的全流程开发,联动机械、电子、软件等多专业团队推进样机研制、版本迭代及关键技术突破; 3、承担分析仪器整体方案设计、核心部件选型与验证工作,解决研发过程中的技术瓶颈,保障产品性能稳定与系统兼容; 4、统筹产品测试验证、性能调优及异常问题定位,编制相关技术资料、测试记录及操作说明文档; 5、跟踪客户使用反馈,推动产品功能升级与体验优化;协同项目执行,管理开发进度、成本投入与风险控制; 6、参与专业技术研讨活动,面向客户开展产品培训与解决方案讲解,有效传递产品优势与应用价值。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为分析化学、仪器科学与技术、测控技术与仪器等相关领域; 2、有3年以上分析仪器产品研发经历者优先考虑; 3、掌握分析仪器的工作原理、开发规范及行业标准,熟悉检测方法与调试流程,可独立完成仪器方案设计、性能调校及故障诊断,具备独立完成系统架构设计、模块实现及工程化落地的能力; 4、具备分析化学、仪器分析、传感器技术、信号处理等方面的知识储备,同时拥有一定的机械结构、电子电路和软件编程基础; 5、具有较强的项目统筹意识,能独立制定研发计划、调配资源并掌控项目节奏; 6、沟通协调能力强,逻辑思维清晰,善于解决问题,具备良好的团队协作精神和跨职能协作经验,表达能力强,可胜任技术宣讲与培训任务; 7、具备良好英文阅读水平,能熟练查阅国外技术资料、行业规范及专业文献; 8、责任心强,积极主动,学习能力突出,富有创新意识,能承受一定工作压力,接受短期外出差旅。
其他生产营运人员经验不限博士实用型研发抗衰老医学生物医学化妆品科学
一、公司简介 深耕大健康领域近 30 年,专注中医养生保健,融合传统医学与现代科技,聚焦抗衰老核心板块。 二、岗位职责: 1. 主导抗衰老相关项目的统筹规划与落地执行,涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。 2. 跟踪抗衰行业最新动态,结合市场实际需求,提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。 3. 独立承担研发全流程工作,包括配方开发、实验测试及功效验证等环节的推进与优化。 4. 协同市场、生产等部门,推动研发成果向市场化产品的高效转化。 5. 构建并持续完善研发管理体系,制定标准操作流程与质量管控机制。 三、任职要求: 1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。 2. 对衰老机理及抗衰老技术具备系统研究基础,掌握主流抗衰成分、技术路径及功效评估方式。 3. 具备抗衰类产品或相关领域研发经历者优先,能独立主导研发项目并实现成果落地。 4. 具备较强的创新意识、实验设计能力及数据解读能力。 5. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,可带领团队或独立完成研发目标。 四、薪资待遇 1. 年薪 30-50 万,优秀者面议; 2. 双休、五险一金、带薪年假、提供食宿(中晚餐)、传统节假日福利。
其他生产营运人员月结5-10年本科液压
兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦贝、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案应用经验者优先 自建有选型资料文档库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行优化对比分析 岗位职责: 1.针对开式与闭式系统、行走及控制系统所配套的比例阀、伺服阀系统,提供具性价比的成熟解决方案案例 2.具备扎实的液压理论基础与现场维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法 3.参与零件加工质量提升与工艺流程优化 4.跟进产品售后质量表现,推动持续改进措施落地 5.协助开展产品性能优化与升级工作 岗位要求: 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性及机械加工、热处理基础知识 3.熟悉液压元件与系统的基本构成及工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验 4.能够面向客户开展技术培训与操作指导 福利: 节日礼品,生日福利 待遇: 采用顾问兼职合作模式,月服务费3000元 独立项目整体外包费用根据具体产品另行协商确定
硬件工程师3-5年本科LoRaWAN硬件全流程开发团队管理单片机
工作职责 1. 主导物联网领域LoRaWAN、Modbus嵌入式产品硬件全周期开发,涵盖电路原理图设计、PCB布局布线、元器件选型及硬件调测。 2. 组织团队攻克产品设计与测试阶段的硬件技术瓶颈,确保项目按期推进并保障交付品质。 3. 建立团队技术标准与开发流程,提升工程规范化程度与协同工作效率。 4. 负责硬件研发团队日常运作管理,包括任务统筹、绩效考核及人才梯队建设。 任职要求 1. 本科及以上学历,电子、自动化或计算机相关专业,具备扎实的专业基础。 2. 3年以上硬件研发经验,能够独立完成电子设备的开发工作。 3. 熟练掌握嘉立创、PADS等EDA设计工具,具备复杂PCB设计与布板能力。 4. 有STM32系列单片机开发背景,熟悉LoRaWAN通信协议者优先考虑。 5. 具备团队管理经历,能高效整合资源推动项目执行落地。
调试技术员
1-1.3万元/月
硬件工程师3-5年大专智能硬件/可穿戴设备
岗位职责: 1. 负责产品硬件电路方案设计、PCB布局(2~6层板LAYOUT)及调试工作; 2. 承担电子元器件的选型、评估与可靠性测试验证; 3. 参与整机结构设计方案,协同完成硬件与结构的联合优化; 4. 编写相关技术文档,包括BOM表、测试计划、调试记录等; 5. 跟进样机制作、功能测试、产品认证及批量生产导入过程;配合解决研发、制造和应用环节中的硬件技术问题; 6. 远程响应客户反馈,提供技术支持并解答疑问。 任职要求: 1. 电子信息工程、电气工程、自动化、机械电子等相关专业背景; 2. 掌握数字电路设计原理,熟练操作Altium Designer、Cadence、立创EDA等一种或多种EDA设计工具; 3. 熟悉常用通信接口(如UART、I2C、SPI、Ethernet等)及电源管理电路设计; 4. 具备EMC/EMI防护、信号完整性分析、热设计等方面经验者优先考虑; 5. 熟练使用示波器、万用表、焊台等常规电子测试仪器; 6. 了解结构开发流程,能运用SolidWorks进行三维建模,具备硬件与结构协同设计能力; 7. 动手能力强,可独立开展硬件调试与故障排查工作; 加分项: 1. 拥有瑞星微、全志平台完整项目开发经历,涵盖方案制定至量产落地全过程; 2. 具备基础的Linux、Debian嵌入式系统软件调试能力。
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