职位描述 1、负责公司在所属省份内临床渠道客户的开拓与维护工作。 2、承担所在区域的销售职责，达成公司下达的各项销售指标。 3、监督临床销售市场秩序，杜绝产品挂网及窜货行为。 4、协助开展辖区内的市场推广活动，收集并及时上报市场动态信息。 任职要求： 1、在所属省份具备临床市场资源及团队基础； 2、具备较强的临床市场拓展能力； 3、责任心强，富有进取心，具备良好的沟通协调能力

岗位职责: 1、配合完成招投标相关工作，推进招投标流程顺利实施； 2、拓展新客户资源，构建并优化客户开发、合作及维护的业务体系，持续发展优质客户合作关系，达成互利共赢的长期目标； 3、合理分解工作任务，依据公司业务方向与市场开拓规划，达成团队销售任务指标； 4、落实公司各项管理规定与操作流程，保障公司资产安全，稳步提升产品市场占有率，确保客户满意度维持在较高水平； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄25-40岁，本科及以上学历，具备5年以上项目销售或渠道代理销售经验，其中至少3年团队管理经验，条件特别优秀者可适当放宽学历及年限要求； 2、熟悉弱电系统、安防设备、综合布线及数据中心等相关领域专业知识； 3、具备出色的沟通能力和商务谈判技巧，拥有一定的团队组织与协调能力，为人正直，态度积极向上。

1，对不良资产赛道感兴趣者优先 2，大专以上学历 3，形象气质佳，沟通能力强 4，抗压能力和执行能力强 5，有房产、汽车、保险、美业，奢侈品销售经验优先 6，有年薪收入目标超百万的销售精英 7，有销售管理或团队组建经验者优先 福利待遇 1，朝十晚五双休，节假日全休 2，百万佣金等你来拿 3，全国目前51集团公司 一旦上手月薪30000到50000保底收入，年入百万不是梦

我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025年公司以发展上市为目标，今年将在武汉再开两家分公司，大量储备人才！！可以接受小白。想搞钱，你来就对了，我们月入3~10万不是问题，想拿死工资的就不太合适！ 我们公司的优势在哪里呢？ 1.集团公司规模大，目前全国6800人。 2.美业新赛道品项是市场上没有的蓝海项目，针对全国市场资源好，易开单。 3.提成高，并且还有长期捕获收益和管道收益。 4.月休8天 5.人性化管理，不强制性加班。 6.晋升制度透明化，没有空降，凭能力晋升，能力优秀者，两个月可晋升管理岗。 7.公司人才济济，可以吸收到很多知识。 8.氛围好，没有勾心斗角，大家都是互帮互助。 9.公司奖励机制很多。 10.定期下午茶和团建。 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全零成本，零投资，公司，给客户做出业绩后，再抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果，工作内容简单，资源精准、好开单，团队氛围很好。 咱们这边不压工资80%月薪资2~5万， 20%月薪5~10万，提成日结买社保，工作时间非常惬意，不加班，而且还是双休，靠近地铁口！ 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果！工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好。。 咱们这边不押工资，80％月薪资2-5W! 20%月薪5-10W+！提成日结，买社保，工作时间非常惬意不加班而且还是双休，靠近地铁口！ 【薪资待遇】: 底薪＋高额提成（加盟提成、爆卡提成、返单提成等多项构成）＋各类奖金＋社保＋双休（不加班） 单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破【2w 以上】，优秀者可以突破【10w以上】，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实！ 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖（组员每开一单都有1500-8000元不等的伯乐管理奖），和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40％的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。 1、加盟提成：现提9500-33000元／单 2、爆卡提成：40元／张（一家店能爆50-80张左右，好的200-500张） 3、组建团队：组员开单每单奖励1500-8000元不等的伯乐管理奖。 4、返单奖励40%（老门店返单率100%) 5、综合一单可提成1-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入。 6、公司业务经理平均工资2-3万，业务精英10万以上！ 【岗位要求】 1、接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85％新人小白都能开单。2、工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3、花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复制粘贴即呵。 4、入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-3单！ 5、每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出，时间自由。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息！有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果！ 【上班时间】: 1.月休8天，（每周日固定休，另外4天自由调休，可周末双休），带薪年假30天，国家法定节假日放假休息！ 2.工作时间弹性很大，没有硬性要求 3.9:30--18:30 中午休息1.5⼩时，不要求加班 晋升：业务经理右→储备总监→总监→运营部总裁。 【⼯作内容】 1. 目前美业最大的集团全闭环公司（主要赛道 经养 抗衰，眼部，面部） 2、公司免费提供付费资源（全国皆可开发） 3、微信对接即可，培训需要3天可独立操作（有专门话术模版，老人带） 4. 固定月尾团建（不记请假） 5. 目前分公司（广东，苏州，天津，重庆，郑州，北京等22个城市) 例：广东（白云，天河，佛山，深圳，番禺）写字楼，皆可入职。 工作地址： 武汉市 江汉区 西北湖国金中心1号楼290

岗位职责： 1. 开发具有货运代理需求的工厂、直客及同行客户，维护现有客户关系，定期收集并反馈客户需求； 2. 负责与客户沟通合作细节，持续跟进服务需求，协助处理相关业务问题； 3. 达成公司年度销售目标，并依据整体目标完成个人月度业绩指标； 4. 熟悉国际货运代理操作流程，掌握主要国际航线及运价信息，以空运业务为主； 5. 统筹管理销售团队，对团队整体业绩负责，推动团队稳定成长与高效运作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上货代销售经验及客户资源者优先，性别不限； 2. 了解海运与空运相关知识，拥有良好的销售开拓能力和团队管理经验； 3. 工作态度积极，沟通能力强，具备较强的领导力、自我驱动力和抗压性，认同团队协作与服务理念。

宏炎房产销售经理急聘！高薪+管理红利等你解锁 宏炎房产深耕行业多年，现因业务扩张，诚邀销售管理精英加入！ 薪资福利 高底薪+团队提成：基础薪资叠加团队业绩分红，月薪轻松过万，年薪20W+触手可及 晋升通道：晋升机制公开透明，表现优异者有机会晋升为区域总监 岗位职责 团队管理：搭建销售团队，规划培训体系，带领团队达成销售任务 策略制定：研判市场趋势，拟定区域销售策略，优化整体作业流程 客户维护：统筹重点客户资源，提升服务体验，开发多元获客渠道 数据管控：跟踪销售指标，诊断业绩波动，制定并落实改进方案 任职要求 3年以上房产销售经验，具备1年以上团队管理背景 了解房地产市场动态，拥有较强的市场分析能力 具备良好的沟通协调能力，目标明确，责任感强 拥有丰富客户资源或曾获销售冠军者优先考虑

岗位职责： 1、对接政府部门开展招商合作，开发企业客户并协助解决客户相关问题， 2、推进项目招商进程，办理企业落户相关手续及配套服务工作； 3、具备良好的市场开拓意识与人际沟通协调能力 4. 落实上级安排的其他工作事项 任职资格： 1、具备高中及以上学历，大专学历优先考虑；年龄不超过40周岁。掌握基础电脑操作，持有驾照者优先录用。 2、可零经验入职，提供带教培训，能吃苦耐劳，富有团队协作精神和积极进取心态，语言表达流畅者优先。 薪资福利，工作时间： 上午8:30—下午5:30，夏季调整为下午6点下班。每月休息4天，提供免费午餐，底薪3500—10000元，综合年收入10-15万元，业绩优异者提成可达20—50万元以上。 福利待遇： 1. 提供无责任底薪、高比例提成、绩效奖励及各类奖金。 2. 按规定缴纳五险，享受免费工作餐、法定假期及额外年休假。 3. 组织专业技能培训，助力职业成长。

福利待遇： 1. 入职即办理五险一金 2. 底薪范围2200元-5200元（根据绩效浮动） 3. 享受国家法定节假日及带薪休假 4. 定期组织团队建设活动 5. 每月享有丰厚业绩激励 6. 提供新员工岗前系统培训 人员要求： 1. 具备高中或同等及以上学历 2. 有相关工作经验者优先（如银行IPC客户经理或信贷领域从业经历） 3. 品行端正，具备责任心与执行力，工作积极踏实 4. 个人信用记录良好 工作职责： 1. 负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2. 开展客户前期风险评估与审核 3. 维护老客户关系并定期进行走访跟进 4. 收集市场与客户需求信息，反馈用于产品优化 薪资结构=基础底薪+绩效奖金+首贷提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

我司专注于法拍助拍服务、法拍银保服务、资产拍卖服务、不良资产收购与处置等业务领域。目前在全国设有30家分支机构，总部位于成都，覆盖武汉、北京、深圳、上海、广州等中东部主要一二线城市。作为法辅行业中唯一登陆双创企业板的准上市公司（代码813837），拥有“法辅”、“法辅在线”两项注册商标，致力于为客户提供全流程保障服务，实现安全置业、稳健捡漏，是我们始终坚持的使命！ 1、期待你看好不良资产行业发展前景，愿意长期深耕该领域；当前武汉法拍房成交量位居全国第五，但市场整体成交率仅为24.8%，而行业领先城市的成交率已超90%。武汉市场尚处起步阶段，竞争较小，成长空间广阔，正是脱颖而出的好时机。表现优异者除享有高额提成外，还可参与公司分红。 2、期待你具备强烈的创收意愿，主动性高，学习能力强，有团队管理经验者优先；即便无销售背景、资源有限，或来自不同行业、不同学历背景、包括全职妈妈，均有机会加入。公司汇聚众多跨行业优秀人才，只要肯拼搏、愿付出，再加一点机遇，年收入突破百万并非遥不可及； 3、期待你热衷于自媒体运营，熟悉抖音、微信视频号、小红书等内容平台的内容创作与推广，这些是当前线上获客的核心渠道；我们只需专注内容发布，客户将主动咨询对接，无需陌拜、无需拓客。货源充足，客源不断，唯需更多连接客户的桥梁型人才； 4、年龄在25至55岁之间，形象端正，气质良好，语言表达流畅清晰； 工作内容： 通过自媒体渠道及个人资源开发有意向投资或购置法拍房的客户群体，邀请客户到访公司，协助完成委托助拍服务的签约流程。 你将获得： 1、进入上市级法辅机构（双创企业板813837）工作，平台起点高、发展空间大，助力你在不良资产赛道持续进阶； 2、公司提供系统化支持与完整资源配套，全程带教培训，快速实现开单转化； 3、工作时间灵活自主，周末双休，其余时间可根据个人节奏自由安排； 4、收入完全与业绩挂钩，采用分级提成结合管理津贴的合伙人式佣金机制，佣金即时结算，越早加入越具先发优势； 5、组织结构扁平化，团队成员来自各行各业精英，年龄跨度从00后到60岁，氛围开放包容、协作高效，成员间各展所长，共同成长； 6、新人经3至5天集中培训即可独立上岗，快者一周内实现首单成交；已有新成员入职一个月即达成佣金收入超十万元。 欢迎你的加入！感恩彼此相遇！

接到集团总部通知，分公司经理需重点培养分部管理人员，为公司长远发展储备核心人才。 无复杂人际关系，无职场内耗，只有一群志同道合的年轻伙伴共同奋斗，在平凡中创造不凡，彼此支持、共同成长！ 工作内容清晰易掌握，提供3天带薪岗前培训，结业后安排资深员工一对一指导实操。 由经理亲自指导，涵盖市场运营、人事招聘与培训、系统化财务管理等全方位内容。晋升通道畅通，发展空间广阔且健康可持续。 具体详情欢迎沟通或面谈。 岗位职责： 1.初期主要负责武汉及湖北其他城市的产品推广与开发，客户维护及新客户转化工作 （目前湖北省内设有9家分支机构） 2.负责目标区域内的品牌宣传与推广，拓展业务合作渠道，跟踪后台市场数据，并制定相应活动方案 3.无需相关经验，部门主管将全程带教，帮助快速熟悉各职能部门运作流程 4.协助经理开展营销团队管理及项目运营相关事务 5.配合完成公司安排的出差任务 公司以00后团队为主，氛围轻松融洽，晋升机制公开透明。 【岗位要求】 1.具备良好的沟通协调能力，有责任心和吃苦耐劳精神 2.在校期间曾担任学生干部者优先考虑 3.可保证全职到岗工作 【薪资待遇及福利】 1.薪酬结构：底薪5000元+提成+绩效奖金，综合月收入6000-8000元以上，上不封顶。能力突出者可面议，底薪随个人能力提升而调整 2.福利保障：享受国家法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训期间供餐+生日福利 3.成功入职后可申请免费住宿 热爱旅游者优先，喜欢篮球者优先，擅长《王者荣耀》者优先，学生干部优先，退伍军人优先！！！ 具体情况欢迎进一步沟通或预约面谈。 【工作时间】 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，法定节假日正常休息 工作地点 武汉武昌区汉街总部国际B座2602

东数西算找水工七到十人，工资美丽，人走账清，主要做排水，给水，钢管水，请打电话联系，湖北老板，联系电话：

本人技术室招样衣师傅一名，厂在佳海工业园，实力老厂，稳定有保障，双面，羽绒服要会其一，两种都会更好，欢迎以前的同事加入，或者帮我引荐！感谢！！！电话 王师傅

辅工，2 50岁以下

 书本仓明天10点上班。

揽收人员 有良好服务意识，吃苦耐劳，能服从安排，会开4.2米的小微货车，从事过快递行业者优先；年龄45岁以内。收电商客户快递包裹 薪资福利:5000+ 联系此人时请告知在平台看到此信息

岗位职责： 1.负责房源信息的收集、核实、录入及动态更新，确保信息真实准确 2. 开展客户接待、需求分析、带看匹配及租赁/买卖促成全流程服务 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会，提升客户满意度 4.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域竞品分析 5.遵守行业规范及公司制度，保障交易合规与资金安全 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关服务行业经验者优先 3.熟悉当地房地产市场，具备基础政策法规常识 4.积极主动，目标感强，具备团队协作意识与学习意愿 5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者更佳

岗位描述 1、负责教培行业潜力类目的业务发展，进行行业和市场分析，制定业务发展目标和策略;2、搭建业务拓展团队，负责行业规模化发展目标和业务目标的达成; 3、结合线上线下，探索商业场景和解决方案，实现服务增值。 岗位要求 1、5年以上互联网教培行业拓展、运营经验，有业务团队管理经验优先。 2、对行业发展趋势和行业在互联网平台的经营有深入了解，有业务策略设计能力;3、目标导向，有较强的逻辑思考和分析能力，较强的沟通协调能力;

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作 3. 指导并赋能下属经理级团队，推动人才梯队建设与绩效提升 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化经营策略并优化资源配置 5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目 任职要求： 1. 具备区域总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2. 优秀的领导力、跨部门协作能力及复杂问题解决能力 3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策意识 4. 沟通表达能力强，能适应高频次跨区域出差与业务拓展 5. 学历不限，具备本科及以上学历者优先

招聘：区域经理 1名 1. 任职要求 - 大专及以上学历，年龄45周岁以下 - 具备3年以上物流、仓储相关项目管理经验 - 有区域统筹、团队管理、业务拓展能力者优先 2. 薪资待遇 月薪6000元+业务提成 3. 工作内容 负责区域内业务统筹、项目管理、团队管理及客户维护等相关工作

保洁区域经理 1、领导、监察、审查、评估及修订物业保洁管理的职能及工作的能力； 2、与甲方有关各部门保持良好关系； 3、管理日常物业保洁的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况； 4、妥善处理一切紧急及突发事件； 1、五年以上物业管理相关经验，且在管理岗位上工作三年以上； 2、参与前期策划工作，协助提出项目定位方案； 3、执行力和规划能力强，富有团队合作及敬业精神；制定物业管理计划并协调实施； 男女不限，年龄：62岁以下， 薪资待遇：8000-9000（面谈） 联系人：戴先生

岗位职责： 1.全面负责指定区域的终端市场开发，独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户； 2.深入挖掘客户需求，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3.协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 任职要求： 1、具有3年以上B端大客户销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

招聘：酒店前台夜班收银员（3200-3800） 薪资：3300-3800元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台宾客入住、退房等收银业务操作。 2. 准确快速办理各类支付结算，确保账目清晰无误。 3. 解答宾客关于房价、押金等相关疑问。 4. 协助宾客处理入住、退房过程中的特殊需求。 5. 与其他部门紧密协作，保障前台工作顺畅运转。 任职要求： 1. 具备扎实的财务知识，熟练掌握收银操作技能。 2. 拥有良好的沟通能力，能与宾客有效交流。 3. 工作认真细致，有较强的责任心和服务意识。 工作时间：根据酒店运营需求排班

孝感招收大业务经理，业务费430，板子到农户给钱，量大可谈，直营

招聘：客房服务员3000+提供食宿（云呈酒店） 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1、有客房工作经验优先考虑； 2、负责客房日常清洁整理（床铺整理、卫生间清洁、更换布草等） 3、及时补充客房所需物资 任职要求： 1、身体好，能吃苦，做事细心； 2、薪资待遇：底薪+提成 3000+ 提供工作餐

电销，公司提供资源，每天聊聊天，一单提 200，平均每天 3 单 5 单

招聘：酒店前台（3500-4200）薪资：3500-4200元/月岗位职责1.负责酒店前台宾客的接待、入住及退房手续办理2.解答宾客咨询，提供准确有效的信息与帮助3.处理宾客投诉，确保宾客满意度4.大专以上学历，酒店管理等相关专业优先5.具备良好沟通能力、学习能力工作时间早班08:00-20:00晚班20:00-08:00两班倒上四休二大部分时间看这个不及时有需直接电话联系

销售业务合伙人 一、岗位工作职责 1. 客户开发：线上线下拓展家装、工装、旧房改造、局部翻新等意向客户，挖掘装修需求。 2. 客源对接：收集业主联系方式、房屋户型、装修预算、需求风格等关键信息，登记客户资料并同步对接设计师。 3. 邀约到访：跟进意向客户，沟通活动优惠、装修方案亮点，邀约客户到店看房、量房及面谈。 4. 渠道维护：维护小区业主群、建材门店、物业、中介等合作渠道，持续获取精准客源。 5. 过程跟进：简单解答客户基础装修咨询，配合设计师完成客户衔接，促进签单成交。 6. 数据上报：每日同步客户跟进情况，做好客户台账记录，及时反馈问题与需求。 二、任职要求 1. 年龄18-55岁，学历不限，有无装修行业经验均可，宝妈、自由职业、上班族副业优先。 2. 沟通表达流畅，性格外向主动，具备良好的亲和力与服务意识，善于与人打交道。 3. 熟悉本地小区、商圈环境者优先，有物业、建材、房产、家装相关资源者择优录用。 4. 时间自由灵活，可利用下班、周末、碎片化时间开展工作，无需坐班。 5. 目标感强，愿意主动开发客户，有赚钱意愿，抗压能力良好。 6. 遵守公司管理制度，不恶意窜单、飞单，保守客户及公司业务信息。 7. 具备基础手机操作能力，可正常微信沟通、发送资料、登记客户信息。 三、岗位待遇 1. 薪资模式：签单提成5%-50%+拓客奖励+利润分红，多劳多得，上不封顶。 2. 公司支持：提供装修案例、活动方案、报价参考、话术培训，全程专人带教。 3. 适合人群：想做副业增收、人脉资源广、时间自由、想轻松兼职就业人群。

工作内容 1、负责市场拓展、客户开发以及新客户的初步接洽与沟通工作。 2、公司提供大量精准客户资源支持业务开展。 任职要求： 1、有目标，有冲劲，渴望通过努力获得高回报的年轻人才。 2、踏实肯干，积极学习，具备较强的责任意识和团队合作能力。 3、熟悉门窗行业相关背景或拥有行业经验者优先考虑。 4、年龄*****。

大业务经理，负责孝感业务开展

招酒店前台多名