租房带看员穿衣自由超高提成时间自由
5000-25000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜直销门店销售
1.负责房产租赁业务，提供专业咨询与服务;
2.开拓市场，发展客户关系，维护老客户，扩大业务范围;
3.参与房产广告宣传，通过各种渠道发布房产信息;
4.定期与客户沟通，了解客户需求，提供个性化服务;
5.协助房产交易过程中的各项事宜，确保交易顺利进行。
任职要求:
1.对房产市场有浓厚兴趣，具备较强的市场分析、营销、谈判能力;
2.具有良好的人际交往和沟通能力，能够独立解决问题;
3.有责任心，能够承受工作压力;
4.具备较强的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境;
5.有相关房产工作经验者优先。工作时间:
1.早九晚六，月休6-8天，自由调休;节假日假期当月内自由调休。
2.工作时间自由，超长年假。
薪资待遇:
1.业内最高提成:4500以下22%;4500以上百分百提成，单单现金
2.公平透明的晋升通道:达到晋升条件即可晋升，公平透明。
3.新人阶段店长手把手带，工作氛围良好，不定时聚餐团建。
4.业绩与目标完成后的现金奖励。
房产经纪人
2000-15000元/月
地产中介3-5人经验不限学历不限房屋买卖房屋租赁二者兼具实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新豪宅新房二手房带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠工作自由
本岗位招聘房产经纪人3人；
年龄要求在20-45之间；
挑战潜能，超越自我，成就高收入梦想
德祐房产瑞泰欣城店招聘
一）任职要求：
1.年龄20~45岁，具备相关从业经验者优先。公司提供系统化专业培训，并推行成熟的“师徒制”培养模式，即使无经验也可快速入门；
2.头脑灵活，勤奋务实，普通话表达清晰；
3.熟悉基础办公软件操作。
（二）工作职责：
1.负责客户接待及房产政策解答；
2.深入沟通客户需求，实现房源与客户的精准对接；
3.带领客户实地看房，协助签署三方协议；
4.跟进后续服务流程，持续维护客户关系。
（三）薪酬福利：
1、具有市场竞争力的收入结构：无责任底薪2000元，叠加60%-80%高比例提成，月综合收入约8000-15000元；
2、带薪岗前培训+季度及年度团队旅游+带薪年休假+节日关怀礼包。
（四）工作时间：
1.上午9:00-12:00，下午14:00-18:00
2.每月休息4天
租房顾问2W~5W双休不穿正装时
1.5-3万元/月
地产中介包住经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发新房二手房客户开发受理客户
租房管家双休+朝9晚6
工作轻松双休朝九晚六准时下班无业绩压力公司提供充足资源
接受零经验新人友好仅需手机沟通轻松月入过万不限学历不限经验
团队氛围融洽全武汉房源任你对接客户主动联系你！
新人享两个月保护期资深主管一对一指导快速开单！
入职即享全武汉房源中介费全免公司包资源！包资源！包资源！
提成100%兑现例如客户通过你租下4000元的房子你到手就是4000元
[岗位职责]
1.公司提供覆盖全武汉的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动联系）
2.安排带看房源，公司配备电动车，外勤时间灵活自主安排
3.带领客户实地看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成（客户租金多少你拿多少）
[薪资待遇以及福利]
1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成全额发放（公司员工平均实收月薪超1万元）
2.公司免费提供电动车使用端口费用可报销
4.新员工入职即安排培训首月提供辅助订单专人带教不用担心无单可做
5.享受租房优惠政策入职后在全武汉范围内租房免收中介费
6.设立月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者有机会参与公司分红
房产销售高薪工作时间自由灵活
8000-13000元/月
地产中介1年以下中专及以上交易手续办理房产信息维护更新新房二手房带薪培训受理客户咨询租房优惠房屋租赁购房优惠实地看房房屋买卖
岗位职责：
1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务
2、陪同客户实地看房，积极匹配需求，推动新房交易达成
3、开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系
任职资格：
1、年龄22—45岁，具备相关工作经验者优先考虑
2、能适应快节奏工作环境，敢于追求高收入，对未来发展有明确目标
3、普通话标准，具备良好的沟通能力，乐于人际互动
加入我们，你将得到：
1、与一群形象气质佳的伙伴共同工作的机会~
2、领导贴心，同事幽默友善，拥有清晰透明的晋升通道~
3、公司每月定期组织团队建设活动~
工作时间：9:00-12:0014:00-18:00，单休！！
租房顾问月薪8K起早九晚六工作自由
6000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责：
1.根据客户租房需求，提供专业的咨询与全流程服务；
2.持续跟进并维护客户租赁关系，保障服务品质；
3.及时响应并妥善处理客户在租赁期间的各项问题；
4.严格保护客户隐私信息，落实数据安全管理要求；
5.工作时间：早九晚六，按需完成工作任务。
任职要求：
1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识；
2.熟悉本地租房市场，具备相关实操经验；
3.能够准确理解并高效应对客户需求与突发情况；
4.工作踏实负责，具备独立开展工作的能力。
岗位福利：
教育背景：
行业经验：
岗位经验：
徐东专注租房+可带教零经验+时间灵活轻松无压
6000-11000元/月
地产中介五险一金经验不限学历不限交易手续办理房产信息维护更新退伍军人受理客户咨询租房优惠豪宅房源开发带薪培训商业地产带薪年假房屋租赁购房优惠实地看房
岗位职责：
1.负责房源、客源等相关信息的搜集与归档，定期更新并维护信息数据库。
2.主动开发客户资源，利用线上及线下多种方式开展推广，与客户保持顺畅沟通。
3.根据客户需求精准推荐匹配房源，推动租赁成交，并协助处理交易流程中的各项事务。
任职要求：
1.具备良好的语言表达和人际互动能力，性格热情友善。
2.有较强的适应能力和积极的服务态度，能有效应对工作压力与挑战。
3.零基础亦可，提供系统培训，由店长一对一指导带教。
福利待遇：
1.提供具有市场竞争力的底薪，叠加高比例提成，整体收入无上限。
2.建立健全的培训机制，助力快速掌握专业技能，顺利融入工作节奏。
3.五险一金、带薪年假、团队建设活动等福利齐全，保障工作与生活的平衡。
房产销售
3000-8000元/月
房产销售社保6-10人经验不限学历不限区域销售基本坐班按单提成TOC新房二手房实地看房客户开发二者兼具
岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格：
1、经验不限，有相关经验者优先。
2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；
4、普通话流利；
房产顾问｜工作轻松不加班｜8K+｜都是年
1-1.5万元/月
地产中介生日福利经验不限学历不限
[岗位职责]
1、可自主选择专注房源开发或主攻成交，工作模式自由灵活，无强制束缚！
2、入职两个月后有机会带领新人，即可参与通提分配！（通提额外增加3500，按月发放）
3、四个月后具备团队管理资格，收入实现倍增！（团队分红40%，管理奖励1000元/人）
[任职要求]
1、年龄范围16-55周岁
2、出勤无硬性要求，每日按时完成朝9晚6打卡即可！
3、无需经验基础，实行一对一帮扶带教，学习意愿强即可！（团队中众多应届毕业生，入职首月月薪破万十分常见）
[晋升机制]
1、智能店长：业务合伙人连续两个月业绩超4500，可晋升为智能店长，享“0”元通提政策，每月多赚3500！（通常周期为2个月）
2、店长：连续两个月达成“0”元通提目标，即可晋升店长，年薪保底20万起！（通常周期为4个月）
3、部长：成功培养4名合格店长后晋升为部长，年薪50万起步不是梦！（通常周期为2年）
[海居心法]
1、愿景：打造大型租赁生态舒适圈！
2、使命：让租房更便捷，让创业更有温度！
3、价值观：成就客户，成就伙伴！
4、法则：客户永远没有错，伙伴始终最可爱！
[关于公司]
1、海居租房创立于2011年，专注房屋租赁服务领域，深耕房产大租赁市场13年，致力于为大众提供高品质租房解决方案。
2、坚持自主研发与技术革新，推动租赁业务数字化升级转型。推行助人自助的合伙联营机制，引领行业创新风向。
3、目前为武汉规模最大的租赁企业，业务遍及全市，拥有400余家门店，在职员工超8000人。诚邀有志之士进店交流，携手共赴未来！
员工福利
交通补贴生日礼遇节日关怀高温补助
住房支持团建活动免费零食下午茶员工旅游
立即咨询不犹豫，伙伴永远最可爱！
缝纫工11-20人
本厂因业务繁忙招裤子车工10名可做到腊月二十，工价高过年前想赚钱的过来看看，另有爆款羽绒服反单，款式简单，80元一招车工6名。
电话，
湖北襄阳楚能新能源元月七八号需要小工六七个.有愿意做的兄弟联系周200元一天包吃住
200元/天
小工包住包吃6-10人
襄阳楚能新能源 元月七八号需要小工六七个.有愿意做的兄弟联系周200元一天包吃住
组装/质检/包装/普工月入6000+
6000-7000元/月
普工免费培训包吃交通补助包住20人以上月结
招聘条件：16-50岁，男女不限，不要求文化和技术，身体健康，有团队责任感；
岗位职责：汽车导航仪产品的组装，质检，包装，工作简单易上手，坐班，站班均可安排！
工厂福利：包吃包住，宿舍4-6人间，空调，热水器，洗衣机，住宿免费，公寓楼环境好！
加急招普工2800周结包吃包住人走帐清不拖工资
8000-10000元/月
汽车厂操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
320一天，每月10号准时发放工资，厂区主要生产汽车电子配件
招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、组装工、工厂简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求：
1、不限经验，18岁一50岁
2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训
包吃包住：
1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！
3、交五险一金
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额
襄阳汽车内饰厂大量要人，48岁以内，包吃包住
6000-8000元/月
长白班内饰厂包吃有提成包住20人以上月结
18-20元/时，200-220/天包吃住
限48岁以内
急招涂装焊装，打胶等岗位
48岁以下，包吃包住，身体健康，吃苦耐劳
长白班/两班倒，结合订单随机分配
若有夜班夜班另补贴20元/班
评估助理
3000-6000元/月
资产评估经验不限学历不限地产评估
1、配合估价师开展实地勘查及基础资料整理；
2、协助估价师完成市场数据采集与分析；
3、负责评估报告及相关预估文件的编制工作；
4、执行上级交办的其他相关工作任务；
5、对所参与的评估项目承担相应责任。
岗位要求：
1、大专及以上学历，房地产估价类专业优先考虑；
2、具有2年以上相关工作经验；
3、品行良好、思维清晰、应变力强，具备较强的沟通、协调与学习能力；
4、热爱本职工作，身体状况良好，责任心强，能适应出差安排；
5、具备良好的职业素养和团队协作意识。
双休+高提成评估方案撰写顾问
7000-8000元/月
资产评估3-5年大专及以上环保报告编写环评评估报告环评报告
我们需要这样的你：
1、负责环保评估报告的撰写与整体规划，具备同行业3年以上相关工作经验
2、熟悉行业相关政策法规，确保报告内容的专业水准与准确性
3、协同团队成员，高效推进项目进度，保障评估报告按时交付
任职要求：
1、具备优秀的沟通协调能力，能与客户及内部团队顺畅对接
2、执行力强，能准时完成上级安排的各项工作任务
3、具有良好的团队协作意识，能快速适应团队环境并积极发挥作用
工作地点：明发广场
权证按揭（行政）
7000-12000元/月
资产评估经验不限大专及以上投资管理类
岗位职责：
1、负责整理并收集客户办理按揭贷款所需的各类资料；
2、与评估公司协调，推进评估报告的出具工作；
3、对接多家银行，协助客户完成贷款申请及手续办理；
4、跟进银行审批流程，积极沟通以提升审批效率；
5、维护客户关系，提供持续的服务支持。
岗位要求：
1、大专学历；
2、接受应届毕业生；
3、具备良好的沟通表达能力；
4、熟练操作常用办公软件；
5、形象良好，气质端正，普通话流利；
6、2400+提成周天休息（综合收入7千+）
评估专员
4000-5000元/月
资产评估经验不限大专及以上房地产评估房地产评估经验土地评估经验投资/咨询
公司因业务拓展需求，现面向社会招聘评估岗位人员若干名。
要求：
1.年龄：23至40周岁之间
2.学历：大专及以上学历，具备房地产评估或工程造价咨询相关专业背景者优先考虑
3.基本要求：熟练掌握电脑操作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车
薪酬待遇详谈
有意向者请通过私信联系了解详情
不良资产处理专员
5000-6000元/月
催收员月结经验不限学历不限银行/互联网金融电话客服经验沟通/谈判能力电话催收普通话流利
通过电话与花呗、借呗以及银行客户联系，协助客户处理相关问题。
工行信用卡催收
6000-9000元/月
催收员月结全职
工作内容：处理银行信用卡逾期业务，负责筛选分类后提交名单，不强催，工作轻松好上手，有岗前带薪培训。电话公司提供。
职位要求：沟通能力正常，接受应届生，可开实习证明，有经验优先。
招聘人数：10人左右，位置不多，按照面试先后顺序，录满即止。
薪酬：无责底薪2600+提成+200-800奖金+工龄补助，+入职补贴500，+节假日福利，+五险，+聚餐+周冠军月冠军奖励。
银行业务安全稳定，公司操作合规合法，无套路，不加班，在职员工平均薪资7K，经验不限，不看学历，只看能力，感兴趣请直接投简历或私聊！
【同业看过来】资深贷后管理专员
7000-11000元/月
催收员经验不限高中及以上银行不良资产清收经验沟通/谈判能力电话客服经验贷后管理体系及流程建立电话催收普通话流利
公司规模--2005年【深圳、郑州】成立，全国40多家分公司；
业务资源--与各大家银行以及大型互联网持牌机构合作，如招商、广发、建设、农行、交行、浦发、阿里、微众等皆为合作伙伴，屡获嘉奖。
业绩好---在本行业郑州排名前三，在全国可排前十；
非销售：这里有爆满的优质客户资源，这是一致发展速度惊人的奇兵，在这个平台，没有复杂的人际关系，最大的优势是，拼努力凭业绩获取高薪及晋升。
职位诱惑：
享受高挑战性，享受带团队的成就感。
职位描述：
1.受支付宝委托负责信用风控管理（无须主动开发客户），协助蚂蚁金服处理逾期账款，维护客户的个人信用；
2.合规通知逾期账户还款，详细、准确记录客户接触过程和信息；
3.本岗位不涉及销售。
任职要求：
1.21-40岁，高中/中专以上学历
2.具有较强的沟通协调能力，擅长谈判优加
3.具备一定的分析及判断能力，有耐心，具备一定的客户服务意识
4.目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力
5.有责任心，有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录
6.有催收、电话销售、客户服务、电话客服、信用卡等相关工作者优先考虑。
福利待遇：
1.薪资结构：优厚无责底薪+提成+银行奖励，月综合收入7k-11k，上不封顶，无须开发客户，无须销售，业绩中等5000-8000，业绩优秀者10000-20000；
2.经录用正式签订劳动合同，缴纳五险一金；
3.享受国家法定年节假日，带薪年假；
4.享受每年生日礼品，中外节日均有精美礼品；
5.定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内外游）、不定期聚餐、创意满满的员工生日会，活力四射的英雄联盟、趣味十足的抖音竞赛等；
6.入职即享受带薪培训，更有绩优员工一对一帮扶，让你快速入门；不间断都有专项技能提升，持续助力您的职业发展。
职业方向：
1.技术方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调）
2.管理方向：法务专员--法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大）
入职半年有机会晋升组长，一年内有10%晋升为主管级别，1%晋升经理！
工作时间：
9:00-12:30,14:00-18:00，月休7天（每个月第二个周六工作日）
花呗借呗催收员
6000-11000元/月
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职位描述：
1.受支付宝委托负责信用风控管理（无须主动开发客户），协助蚂蚁金服处理逾期账款，维护客户的个人信用；
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3.本岗位不涉及销售。
任职要求：
1.21-40岁，高中/中专以上学历
2.具有较强的沟通协调能力，擅长谈判优加
3.具备一定的分析及判断能力，有耐心，具备一定的客户服务意识
4.目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力
5.有责任心，有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录
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福利待遇：
1.优厚无责底薪+提成+银行奖励，月综合收入7k-11k，上不封顶，无须开发客户，无须销售，业绩中等6000-8000，业绩优秀者10000-20000；
2.经录用正式签订劳动合同，缴纳五险一金；
3.享受国家法定年节假日，带薪年假；
4.享受每年生日礼品，中外节日均有精美礼品；
5.定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内外游）、不定期聚餐、创意满满的员工生日会，活力四射的英雄联盟、趣味十足的抖音竞赛等；
6.入职即享受带薪培训，更有绩优员工一对一帮扶，让你快速入门；不间断都有专项技能提升，持续助力您的职业发展。
职业方向：
1.技术方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调）
2.管理方向：法务专员--法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大）
入职半年有机会晋升组长，一年内有10%晋升为主管级别，1%晋升经理！
工作时间：
9:00-12:30,14:00-18:00，月休7天（每个月第二个周六工作日）
银行催收专员（五险一金）
6000-10000元/月
催收员月结经验不限学历不限银行/互联网金融电话催收
工作内容：
致电支付宝花呗、借呗及中信银行信用卡逾期客户，提醒其及时处理个人逾期事项
福利：
五险一金、大额回款奖励、节点回款奖励、单休、法定节假日休息
薪资待遇：
无责任保底3500元，综合薪资6000-10000元，五险一金
工作地点：
职场1：台子湾路云谷电商园职场
职场2：追日路软件园职场
催收员无责底薪4千，不加班有社保，月均1
7000-12000元/月
催收员月结经验不限学历不限
岗位要求：具备基础电脑操作能力，沟通表达顺畅（有相关经验者优先考虑）。
无责任底薪4000元，工作不加班，团队稳定，发展长期。
银行信用卡催收员（月均7K+，前期易上手）
7000-12000元/月
催收员月结经验不限学历不限
工作内容：
负责银行信用卡逾期账户的初步处理，对分配名单进行筛选与分类后提交，不涉及强制催收，工作压力小，易于掌握。岗位仅承担前期整理工作，后续沟通协调由主管完成。公司统一提供工作电话及系统支持，入职即享带薪岗前培训。
职位要求：
具备基本沟通表达能力，欢迎应届毕业生应聘，可提供实习证明，有相关经验者优先考虑。
薪酬待遇：
无责任底薪+提成+200-800元绩效奖金+工龄补贴+入职奖励500元+节假日福利+五险+团队聚餐+周度及月度优秀员工奖励。月综合收入区间为7000-15000元。
上班时间：
上午9:00-12:00；
下午1:30-6:30（周一、周五）；
下午1:30-7:00（周二至周四）。
业绩表现优异者可享提前一小时下班政策，支持每周双休，每月至少安排5天休息。
银行合作项目安全可靠，运营流程规范透明，无隐形套路，杜绝无效加班。在职人员平均月收入7K-15K，不限经验，不设学历门槛，注重实际能力。有意者请直接投递简历或在线联系！
【优秀者1W+】支付宝贷后管理
6000-11000元/月
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公司规模--2005年【深圳、郑州】成立，全国40多家分公司；
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享受高挑战性，享受带团队的成就感。
职位描述：
1.受支付宝委托负责信用风控管理（无须主动开发客户），协助蚂蚁金服处理逾期账款，维护客户的个人信用；
2.合规通知逾期账户还款，详细、准确记录客户接触过程和信息；
3.本岗位不涉及销售。
任职要求：
1.21-40岁，高中/中专以上学历
2.具有较强的沟通协调能力，擅长谈判优加
3.具备一定的分析及判断能力，有耐心，具备一定的客户服务意识
4.目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力
5.有责任心，有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录
6.有催收、电话销售、客户服务、电话客服、信用卡等相关工作者优先考虑。
福利待遇：
1.薪资结构：优厚无责底薪+提成+银行奖励，月综合收入7k-11k，上不封顶，无须开发客户，无须销售，业绩中等5000-8000，业绩优秀者10000-20000；
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1.技术方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调）
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9:00-12:30,14:00-18:00，月休7天（每个月第二个周六工作日）
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岗位职责:
1.负责租房业务的日常运营与管理，确保服务流程规范高效
2.与租客保持顺畅沟通，及时响应并处理租赁过程中的各类问题
3.维护租赁市场的正常秩序，确保交易环节安全可靠
任职要求:
1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识
2.能独立开展租赁相关工作，具备基础的市场判断能力
3.认可团队协作，能与同事协同推进任务落地
岗位福利：
1.团队每月组织聚餐活动年轻化团队氛围轻松融洽
2.工作时间灵活无需正装出勤
行业经验：
1.接受零经验者入职即有专人指导
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【海居背景】
武汉专注租房领域13年，成立于2011年，是一家专业从事房屋租赁服务的品牌机构，业务涵盖写字楼、商铺、套房、合租单间等，市场需求旺盛，提成居行业前列，上手迅速，成交周期短，当天入职当天即可开单。
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岗位职责：
1.负责网络信息的发布、更新与维护，接待客户并提供专业的房屋租赁咨询服务
2.带领客户实地看房，深入了解房源情况，推动租赁交易顺利完成并签约
3.维护客户关系，整理并归档客户资料，确保信息管理规范有序
薪资待遇：
1.月业绩4500元以内提成22%，超出4501元部分提成100%（单笔业绩等于月租金，房东与客户各支付月租一半作为佣金）
2.公司免费配备小电驴供工作使用
3.店长全程一对一指导，直至独立胜任岗位
4.享受内部租房优惠
5.定期组织团建活动，享有生日福利等员工关怀
任职要求：
1.表达流畅，具备良好沟通能力，无学历门槛
2.身体健康，无重大疾病或精神类病史
3.热爱销售工作，对房地产经纪服务有浓厚兴趣
4.性格热情开朗，积极进取者优先考虑
客源：主要来自58同城、安居客、抖音等线上平台或线下渠道，开拓方式因人而异
房源：海居系统内资源共享，根据客户需求精准匹配推荐
晋升通道：
经纪人→智能店长→店长→部长→区域经理→区域总监
诉前调解专员
5000-10000元/月
催收员月结经验不限高中及以上电话销售银行不良资产清收经验电话客服电话客服经验沟通/谈判能力电话催收催收团队建立及管理普通话流利
岗位职责：
1、依照法定流程，通过电话、信函及网络渠道协助客户处理还款提醒事宜；
2、作为法院特邀调解员，依据专业规范流程协调解决客户逾期还款问题；
3、公司统一提供业务资源，无需自行开发客户；
4、熟练操作常用办公软件，具备较强逻辑分析能力；
任职要求：
1、高中及以上学历，年龄18-40岁，有电话客服或电话销售经历者优先，具备电话调解经验者条件可适当放宽，沟通表达流畅，服务意识良好；
2、工作态度积极，学习能力强，具备团队协作精神；
薪资范围：5K-1W+
福利待遇：五险一金+节日礼品+免费零食+带薪培训
工作时间：月休6天9:00—12:0013:30—18:00
栏目概述
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