工作室目前做游戏搬砖项目，挂G打金，长期稳定运行！ 面向全国招募合作伙伴，提供一对一指导，包教包会！ 想兼职，有创业想法的优先 有执行力，踏实肯干的来 长期稳定运行，人均月收入2W左右，多劳多得！

岗位职责： 1。负责对图片内容进行审核，确保信息的准确性和合规性 2。完成房源录入工作，保证数据的及时更新和准确性3。处理客户投诉，确保问题有效解决，提升客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通能力，能够高效完成上级分配的任务 2。具有良好的团队合作精神，能够迅速适应并融入团队 3。拥有持续改进工作方法的能力，能够在工作中不断学习和成长

一、招聘岗位 房产销售专员若干名（网络电话/门店销售）-接受应届生/实习生一对一带教 二、【我们的工作内容】 1.新员工入职后，快速掌握所在商圈情况；（无需频繁外出奔波，门店即设于服务商圈内）。 2.收集整理客户资料与房源信息；（系统内已沉淀大量真实、详尽的房源数据，助力高效起步）。 3.在线上为客户提供咨询与接待服务，深入挖掘客户需求，实现资源精准对接；（依托智能化作业平台，提升匹配效率）。 4.根据客户意向，安排实地看房，并详细介绍周边配套及区域优势；（话术资料齐全，轻松上手）；VR看房技术赋能日常作业。 5.参与交易环节协商，推动房产买卖或租赁业务顺利成交；（从首次带看到成功签约，全程有导师指导支持）。 6.持续提供高品质服务，维护客户关系，赢得信赖与口碑；（优质服务带来持续转介绍，业绩稳步增长）。 三、任职要求 1.年龄18-50岁，学历不限，专业不限，经验不限。 2.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，能迅速与客户及业主建立信任关系。 3.具备敏锐的市场感知力和业务开拓能力，擅长发掘潜在客户与优质房源，敢于追求高收入目标。 4.有责任心、敬业精神和团队协作观念，能适应一定强度的工作节奏，保持积极向上的心态。 四、薪酬福利 1.薪酬结构：无责底薪+行业高提成+绩效奖金+福利补贴，综合月薪5000-8000元，表现优异者可达10000-20000元，上不封顶。在职员工享租房、购房专属优惠。 2.配备系统化新人成长计划，涵盖房产知识、操作流程、沟通策略等多维度培训，助力快速胜任岗位。 3.公司依法为员工缴纳五险，提供带薪年假、病假、节日福利、生日关怀等多项福利保障。 4.定期组织团队建设活动，如聚餐、户外拓展、集体旅游等，营造和谐活跃的工作氛围。 5.提供清晰的职业发展路径，晋升机制公开透明，优秀人才可晋升为团队主管、经理等管理职务。 五、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，午休2小时；月休4-5天 六、工作地点 武汉三镇各商圈就近分配，离家近，方便通勤 贝壳找房平台品牌房地产公司，一家在房产行业深耕多年的专业中介企业，拥有丰富的房源储备、广泛的客户基础和专业的服务队伍。凭借出色的业绩表现和良好的市场声誉，已在本地占据重要市场份额。公司致力于为员工打造广阔的发展平台、具有竞争力的薪酬体系和完善的人才培养机制。 【联系我们】 如有疑问欢迎随时沟通，投递简历可优先安排面试，我们诚挚期待您的加入！

岗位职责: 1.开展并推广房产中介相关业务 2.协助客户顺利完成房产交易各项流程 3.持续维护客户关系，提供高质量的售后支持 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和良好的服务意识 2.能够迅速学习并熟悉房产交易专业知识 3.性格积极，具备团队协作精神，适应合作工作模式

职位详情: 1、没经验？新人无需担心，定期开展新员工业务培训，资深同事一对一指导，因为我们专注租赁、不涉及买卖！节奏快、流程简单，3-5天即可熟悉全部操作 2、店长全程带教，参与各项实操环节，陪伴你从入门到独立上岗，绝不为冲业绩而招人。我们寻找踏实肯干、认真负责、愿意共同学习进步的伙伴！武汉本地合伙创业标杆品牌！自创立以来始终坚持“合伙创业、告别打工”的发展理念！ 如果你是销售能手，在这里将拥有广阔发挥空间，100%业绩提成模式，日入三四千很普遍，突破万元收入也不再是梦想。 如果你渴望成长与发展，平台提供透明晋升通道，有能力、有想法的人就有机会脱颖而出，获得支持与资源，携手共进，共创未来。 再说说我们的[工作内容] 工作内容非常清晰，专注于房屋租赁服务。 1、客户主动咨询租房需求，你及时沟通，通过系统匹配合适房源，安排看房，根据客户需求促成签约并收取佣金，不成单也无压力，继续跟进下一单即可。 2、房东有出租意向，你主动联系确认房屋是否空置，若已退出则录入公司房源系统，成功出租后即可参与业绩分成。 薪资：业绩4500元以内提成22%，举例来说，刚入职第一个月完成几单，业绩达到13510元，收入即破万。简单算就是你的总业绩减去3510元即为实际所得。想要更高收入？只要努力，两万三万也很常见！ [我们的团队] 根据居住地灵活安排办公区域，定期举办表彰大会、团队建设活动、每月主题激励计划及集体生日会。团队成员年轻有活力，颜值在线，氛围轻松融洽，都是小哥哥小姐姐，工作更有温度！ [培训晋升] ①培训体系：全面覆盖各阶段技能，助新人快速上手 ②晋升路径：租房顾问→店长→区域经理→市场总监 ③晋升机制：每季度组织晋升考核，内部公开竞聘，凭实力说话 [工作时间] 早九晚六，不加班，弹性上下班，手机APP打卡。每月享有6天休息，法定节假日正常休假，可自行安排调休。APP记录考勤，其余时间自由掌控，接送孩子、兼顾家庭两不误

工作内容就是 1.负责空房的日常看管，确保环境整洁。 2.当有客户看房子时，协助客户找到楼栋房间号，包括开灯、开门、介绍房子户型等。【提供电动车】 【工作时间】 固定早9晚6双休 【薪资】 8000+超高佣金 前一两个月稳定到手8k以上两个月以后稳定到手1w+

陪看，看房专员进行协助拿钥匙，讲解合同。工作内容比较简单，容易上手，适合应届的毕业生 对租户进行一定的回访，然后做好专业的服务，整理每个楼盘信息。

高薪诚聘！零基础月薪可达8000，期待闪耀的你！ 这里是宏炎房地产经纪有限公司，深耕房地产行业，具备成熟的运营机制与丰富的客户资源。因业务持续扩张，现面向社会招募勇于突破、追求高收入的伙伴加入我们的团队！ 岗位职责 1.负责公司房源信息的推广与销售，积极开发潜在客户； 2.保持与客户的高效沟通，及时解答咨询，推动成交达成； 3.持续维护客户关系，提升服务体验，助力长期稳定合作； 薪资福利 高底薪+丰厚提成：综合月收入8000元起，付出越多回报越高，收入无上限！ 带薪培训：资深导师全程指导，涵盖销售技能与产品知识，助新人迅速转型为销售精英。 团队活动：定期组织团建、聚餐及户外拓展，在轻松氛围中增强团队凝聚力。 我们期待这样的你 任职要求： 学历不限，经验不限，只需拥有进取心和实现高薪的愿望； 性格乐观外向，具备较强的沟通能力与服务意识； 工作主动性强，能适应一定的工作节奏与压力； 富有责任心，认同团队协作价值； 别再等待！心动即行动，把握机遇，开启属于你的高薪新篇章！

致优秀的你： 如果你是沟通能力强，却困于日常的中介同行； 如果你是渴望突破，却苦无门路的小白/宝妈； 欢迎闯入武汉商铺“天花板”——美立方！ 十五年武汉商铺领域绝对王者 带你挑战商铺蓝海，实现降维打击！ 岗位职责： 开发房源，开拓客户，居间负责商铺、写字楼等商业地产的买卖、代办、租赁、收购等业务 任职资格： 1、男女不限，20-45岁，学历不限，可放宽至应届毕业生或再就业宝妈； 2、沟通能力强，具备销售心态，有赚钱欲望； 3、钉钉打卡，外勤居多，工作自由，多劳多得，工资有下限，无上限！ 资源累积后薪酬几何倍上升！（员工平均年薪10-30W）。 4、有房产中介/总包分销/商业地产/电销面销经验/擅长拍抖音者优先； 5、百万年薪经纪人用顶尖资源和实战亲自带教，为你的职业生涯开路！ 薪资待遇： 1、稳定无责底薪＋租赁提成70%现结＋空铺招租提成＋买卖提成35%-40%＋社保等，每月10号前发放上月工资和提成，绝不拖欠！！！ （员工平均年薪10-30W，TOP前30均为百万经纪人）。 2、完成百万业绩享受总公司分红＋竞选店长资格，店长享受总店提＋门店提＋个人提成。 3、优秀团队年底出国游+业绩奖励+季度优秀表彰+生日会+节日礼品+年假＋法定节日休息＋季度定期团建＋月月团队聚餐等福利。 4、工作时间是9:00-18:30，中午1个半小时，钉钉打卡，工作弹性，安排自由。 工作地点： 1家写字楼签约中心，10家直营门店就近安排（汉正街、江汉路、协和、南湖、司门口、后湖等） 公司介绍： 武汉市美立方房产经纪有限公司成立于2011年7月，注册资金500万，员工130余人，我们深耕武汉商业地产领域超10载，累积海量独家真铺资源，收益真实，是武汉商铺买卖与租赁的金色桥梁。不论是繁华商圈的黄金旺铺，还是潜力地段的新兴商机，美立方不动产都能做到精准匹配。我们公司凭借一流的资源优势，员工一流的专业素养，造就了员工一流的收入水平！

毕业时间:不限 招聘截止日期:2026.0131 可兼职可全职上班时间自己选择 接受小白宝妈可盖实习章新人有师傅一对一带包教包会 工作时间:早九晚自由月休8-12天自由调休穿衣自由 定期团建下午茶带薪撸猫 公司主营业务简单客户主动找你每天手机聊聊天轻松月入过万 目前在职人员6000人，70%以上都是00后小哥哥小姐姐氛围好氛围超nice不限学历不限经验无考核压力 岗位职责: 1，我们有全武汉50万套+的房源，任选区域，筛选优质房源并进行发布 2，客户主动咨询，根据客户需求，为客户匹配相应的房源 3，协助师傅带领客户看房，并进行签约(比如客户找你租4000的房子，到手4000，做多少拿多少) 4，适当跟进维护好已租客户，形成转介绍和续租; 5，有超高的赚钱欲望和发展的动力; 岗位福利: 1，新人前两个月平均月薪8000左右，两个月后平均月薪15000+(优秀者可达30000-50000)无上限，提成100% 2，新人入职带薪培训，师傅手把手交代，包成单 3，早九晚六不加班不要求坐班上班时间自由，穿衣自由，五险一金月休8-12天 4，租房优惠，人职即可享受全武汉所有房源补贴月租金50%，优秀者还可参与公司分红 5，没有KPI没有PUA不画大饼 岗位晋升:业务合伙人智能店长人店长初级经理高级经理部长区域经理一城市合伙人 所有晋升全凭能力，不靠任何关系，晋升全凭个人意志，没有任何人能阻挡你;

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1、配合估价师开展实地勘查及基础资料整理； 2、协助估价师完成市场数据采集与分析； 3、负责评估报告及相关预估文件的编制工作； 4、执行上级交办的其他相关工作任务； 5、对所参与的评估项目承担相应责任。 岗位要求： 1、大专及以上学历，房地产估价类专业优先考虑； 2、具有2年以上相关工作经验； 3、品行良好、思维清晰、应变力强，具备较强的沟通、协调与学习能力； 4、热爱本职工作，身体状况良好，责任心强，能适应出差安排； 5、具备良好的职业素养和团队协作意识。

我们需要这样的你： 1、负责环保评估报告的撰写与整体规划，具备同行业3年以上相关工作经验 2、熟悉行业相关政策法规，确保报告内容的专业水准与准确性 3、协同团队成员，高效推进项目进度，保障评估报告按时交付 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，能与客户及内部团队顺畅对接 2、执行力强，能准时完成上级安排的各项工作任务 3、具有良好的团队协作意识，能快速适应团队环境并积极发挥作用 工作地点：明发广场

岗位职责： 1、负责整理并收集客户办理按揭贷款所需的各类资料； 2、与评估公司协调，推进评估报告的出具工作； 3、对接多家银行，协助客户完成贷款申请及手续办理； 4、跟进银行审批流程，积极沟通以提升审批效率； 5、维护客户关系，提供持续的服务支持。 岗位要求： 1、大专学历； 2、接受应届毕业生； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、熟练操作常用办公软件； 5、形象良好，气质端正，普通话流利； 6、2400+提成周天休息（综合收入7千+）

年收入可达50～100w

公司因业务拓展需求，现面向社会招聘评估岗位人员若干名。 要求： 1.年龄：23至40周岁之间 2.学历：大专及以上学历，具备房地产评估或工程造价咨询相关专业背景者优先考虑 3.基本要求：熟练掌握电脑操作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车 薪酬待遇详谈 有意向者请通过私信联系了解详情

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招聘：软件开发工程师 薪资：5000元以上/月 襄阳软件开发工程师

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要求：做过法催，带过团队，如带团队高于行业提成。

兼职绩效 上班时间：周二至周日（14：00-18：00）， 上班地点：泛悦校区（泛悦商场二楼） 时薪： 12.5元/小时 绩效：寒假班一单，提成20元/单，来上体验课，提5元一人， 工作要求：每小时呼出电话保底20个。（有效电话，接通）。 联系电话：（）

岗位职责: 1.作为独立第三方调解机构，通过电话、信函、短信等方式与逾期客户进行高效沟通，帮助其认识履约还款的重要性，并协助制定切实可行的还款安排。 2.以法院特邀调解员身份，评估逾期客户的还款意愿与实际能力，结合申请方需求拟定专业、合规、合法且合理的调解策略。 3.完整准确地记录全部调解过程，确保信息真实、可追溯，保障数据质量。 4.与公司法务团队密切配合，确保调解流程符合相关法律法规要求。 5.公司配备完善合规支持资源，保障工作顺利开展。 任职要求： 1.拥有优秀的语言表达与谈判沟通能力。 2.具备较强的逻辑分析能力和问题处理能力。 3.认同团队协作价值，能在集体中积极发挥作用。 4.能够准确理解并规范执行相关法律条款。 5.年龄18–40岁，有电话客服、销售或调解相关经验者条件可适当放宽，具备良好服务意识者优先。 薪资：5k-15k（上不封顶） 工作时间：早九晚六、单休不加班，法定假日、5天年假带薪休假。 职位福利：无责底薪、绩效奖金、节日福利、入职当月缴纳五险

岗位职责： 1、依据法定流程，通过电话、信件及线上渠道提醒客户及时履行还款义务； 2、作为法院特邀调解人员，依照专业标准和规范流程协助客户处理逾期账款调解事务； 3、公司统一提供客户资源，无需自行开发或拓展客户群体； 4、熟练操作常用办公软件，具备较强的逻辑分析与条理表达能力； 任职要求： 1、具备高中及以上学历，年龄在18至40周岁之间，有电话客服、电销工作经验者优先，具备电话调解相关经验者条件可适当放宽，沟通表达流畅，服务意识良好； 2、态度积极主动，学习能力强，具备良好的协作意识与团队精神； 薪资范围：5K-1W+ 福利待遇：五险一金+节日礼品+免费零食+带薪培训 工作时间：月休6天9:00—12:0013:30—18:00

工作内容： 致电支付宝花呗、借呗及中信银行信用卡逾期客户，提醒其及时处理个人逾期事项 福利： 五险一金、大额回款奖励、节点回款奖励、单休、法定节假日休息 薪资待遇： 无责任保底3500元，综合薪资6000-10000元，五险一金 工作地点： 职场1：台子湾路云谷电商园职场 职场2：追日路软件园职场

一、职位描述： 接受银行及金融机构委托，按照专业、合规的流程，通过电话与信函等形式，与信用卡及贷款逾期客户进行沟通协商，提醒并协助其了解还款责任，推动履约进程。 二、任职要求： 1、年龄20-40岁； 2、具备催收、客服、电销、保险或房产销售相关经验者优先考虑； 3、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通技巧，熟练使用电脑及常用办公软件； 4、工作认真细致，积极主动，富有团队协作意识，欢迎应届毕业生应聘； 5、条件优异者可适当放宽录用标准。 三、福利待遇： 1、薪资：无责任底薪+绩效奖金+激励奖励+其他补贴，综合收入5000+； 2、保险：依法缴纳五险一金（养老、工伤、医疗、失业、生育、公积金）； 3、培训：提供舒适办公环境，系统化岗前带薪培训，实施一对一老员工帮带机制； 4、假期：享受国家法定节假日，按规定带薪休假； 5、活动：定期开展聚餐、旅游、户外竞赛、年会文艺等团建活动； 6、休假福利：依规享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等； 7、其他福利：节日礼品、部门团建、带薪培训、国内外旅游、下午茶点、生日庆祝、年终奖金； 8、晋升机制：（专员—主管—经理—总监），每年2月开放晋升调薪机会； 9、上班时间：上午9:00—下午18:00，每月休息不少于6天

要求：表达流畅，具备责任感。 无责底薪3000+提成+激励 综合薪资：5000元-15000元 五险一金、单双休、月休6天、国家法定带薪休假，每月团建。 项目介绍：配合政府相关单位处理平台逾期资产，属政府授权调解项目，工作性质为客服类，合法合规，以调解员身份开展还款协商工作 薪资待遇： 1.培训：舒适办公环境，系统化岗前带薪培训，实施一对一资深员工带教机制； 2.薪资：无责底薪+绩效奖金+激励奖+其他补贴，综合收入7000+； 3.假期：严格执行国家法定节假日规定，享受带薪休假； 4.活动：定期组织聚餐、旅游、户外竞赛、年会等团队活动； 5.休假福利：按国家规定落实婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等； 6.其他福利：节日礼品、部门团建、带薪学习机会、国内外旅行、下午茶点、生日庆祝、年终奖金； 7.晋升机制：（专员—主管—经理—总监），每年2月统一进行晋升及调薪； 8.上班时间：上午9:00-11:50，下午13:50-18:20，每月休息不少于6天