1. 高强度抗压、执行力强； 2. 吃苦耐劳、不卑不亢； 3. 守正行稳-保护老师利益； 4. 熟练掌握表格制作能力

工作内容 1、开展小学教育课程的推广与销售工作，向家长详细介绍教学计划与课程优势 2、策划并实施各类教育活动，增强品牌认知度与市场影响力 3、维护与学生之间的积极互动，保障教学过程的质量与服务体验 任职要求： 1、有小学教育领域实际工作经验，能胜任线下课堂教学任务 2、具备小学教师资格证，了解教育行业的规范与标准 3、具备较强的英语交流能力，可对学生进行数学和语文科目的辅导

武汉招聘前厅主管一名，根据能力谈工资，联系电话姚

都是年轻有活力的团队，办公氛围轻松又融洽~ 专注小初英语教学，拥有稳定丰富的教学资源，需具备一定英语基础或曾带过小学、初中英语课程的伙伴，收入有保障； 薪资：4-6K底薪（根据面试表现定薪）+带班服务费+续费奖励，综合平均收入8K-15K； 岗位职责： 1、能依据学生不同基础制定个性化学习方案，针对各类学习难点采用启发式引导教学。 2、全程参与教学全流程，包含课前提醒上课、直播课跟听、课后辅导答疑等；做好学员学习情况记录，确保作业完成质量与正确率。 3、敏锐捕捉学生学习过程中的需求，确保问题解答及时高效。 4、与家长保持顺畅沟通，主动了解并挖掘需求，定期反馈课程进展，建立长期稳定的信任关系。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、表达清晰，沟通能力佳，普通话标准； 3、熟悉中小学英语学科知识体系，持有教师资格证者优先； 4、具备良好的服务意识，耐心细致，富有责任心和抗压能力，热爱教育事业； 5、有在线教育行业经验者优先，岗位涉及一定销售性质，需接受续班考核相关工作。 【福利待遇】： 1、每周双休，享受法定节假日及节日关怀福利； 2、入职即缴纳五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团建活动等多项福利； 3、工作氛围轻松简单，办公环境舒适宜人； 4、薪酬构成：固定底薪+带班服务费+续报激励； 5、工作时间：13:00-22:00，授课期间及寒暑假期间排班略有调整；

鉴于公司目前发展，还需再招3位小伙伴！ 没有早会，没有KPI，教育行业，不卷不加班！ 人事也没有KPI哦，岗位问题随便问，我会真实回答您的疑问哦。 没毕业也可，提供实习报告。 宝妈也可，我们上午不上班，周末休息。 没经验也可，只要愿意学习，前期培养给保底工资。 欢迎有教育情怀的同仁们踊跃加入，大家都年龄同步，不用担心职场问题哦。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 任职要求： 1.有餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

中小学生课后托管，需要管理能力和带班能力，熟练的批改讲解作业及讲大课，亲和力较强，包吃不包住、有双休，希望有梦想，肯奋斗的优秀教师加入我们！

1. 高强度抗压、执行力强； 2. 吃苦耐劳、不卑不亢； 3. 守正行稳，保护老师利益； 4. 熟练掌握表格制作能力。

招聘：餐厅领班 薪资：4000-5000元/月 月休：2天 上班时间： 早班 09:00-14:00 晚班 14:00-21:00 岗位职责 1. 负责餐厅日常运营管理、人员安排与现场协调 2. 维护用餐秩序，处理顾客需求与简单客诉 3. 监督服务质量，带领员工做好餐前准备、餐中服务、餐后收尾 4. 落实卫生标准、食材盘点与成本控制 5. 配合店长完成日常工作与营销活动 任职要求 1. 有餐饮服务或领班管理经验优先 2. 沟通能力强，有责任心，能吃苦耐劳 3. 形象端正，做事细心，执行力强 4. 热爱餐饮行业，稳定长期优先 有意者请直接联系面试，期待踏实靠谱的你加入！

天门市招光伏安装、电焊工不要证会焊就行工资300-400一天

扬州要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ，不用证学徒可以带 年龄18-49岁 点击下方【免费聊】联系我报名

天门市招防水工

天门南洋大道19号招煮饭阿姨一名（）

天门市招工地电工

岗位要求： 1.大专及其以上学历，企业工商管理、市场营销、教育学等相关专业; 2.有学管 教务 班主任经验优先 3.沟通表达流畅，有耐心 责任心强，亲和力佳。 4.热爱教育行业 抗压能力良好 工作内容： 1.负责学生在校期间的管理工作； 2.负责对学生教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，做好对学生的回访记录;对学生出现的任何问题，给予及时疏导和解決 3.负责做好与家长的沟通、及时反馈学生的学习憒況 4.负责与任课老师沟通协调，推进教学工作的顺利展开; 5.负责观察学生、家长的思维动向，做好保单： 6.针对学生的学习情况，进行或转介绍业务的开展

【岗位职责】 1. 负责班级日常管理与学生学习进度的跟踪，保障教学秩序稳定运行。 2. 组织协调教学安排，配合教师完成课程实施与教学支持工作。 3. 与学生、家长保持定期沟通，及时反馈学习情况与行为表现。 4. 涉及学生后期续费情况，不负责招生。 5. 管理学生档案及教务信息，确保数据准确与资料完整。 6. 协助开展教学活动与家校互动，推动良好班风与学风建设。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织管理能力，能高效处理班级与教务相关事务。 2. 热爱教育事业，责任心强，工作细致，能够同时推进多项任务。 3. 善于沟通，具备较强的家校协调能力和团队协作意识。 4. 具备较强的问题应对能力，能妥善处理学生管理中的各类情况。 5. 具备良好的服务意识和抗压能力，适应教育工作的多变需求。

要求：五官端正，形象好，身体好，抗压能力强。沟通能力强，阳光有爱心，舞蹈专业的优先。 工作时间:早8点～晚6点，每周休一天，串休， 工作内容:管理班级消课，录课。拍视频剪辑视频，卫生管理。 福利待遇:五险一金，饭补，底薪+提成

异地可线上面试，接受无经验，入职之后会有系统的培训。 【岗位职责】 1. 完成课前课后小班授课，学生课后一对一答疑，小灶课等授课辅导内容； 2.参与大班直播课程，负责学员到课、作业提交，课后作业批改及反馈工作； 3. 学员班级群维护，学员家长问题解答等，增强客户粘度，建立客户信任帮助学生提升成绩； 4. 通过专业的课程服务，学期结束后完成学员的续费工作，6个月一次续费； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限

具有初高中学科能力的安排助教岗位，没有学科能力的要求需要具备良好的沟通协调能力，编排班主任岗位。 岗位职责： 1.全面负责班级日常管理，包括学生考勤、纪律监督、心理疏导与家校沟通 2. 组织开展主题班会、德育活动及综合素质教育，营造积极向上的班级氛围 3. 协助教学管理，跟进学生学习情况，与任课教师协同制定个性化成长方案 4.及时处理突发事件，保障学生安全与身心健康，落实校园安全责任制 5.完成学校布置的各类统计、档案整理及迎检迎评等行政事务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强亲和力与沟通能力 2.具备学生管理工作经验者优先，熟悉青少年心理发展特点 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和文字表达能力 4. 普通话标准，能熟练使用办公软件及信息化管理平台 5. 无违法违纪记录，符合教育行业从业基本要求

招聘：天门国贸-必胜客储备经理-（六险一金&双休）薪资：3000-4000元/月任职条件：1、大专及以上学历；2、品行端正；3、良好的亲和力及沟通能力，有强烈的学习意愿，期望在餐饮行业长期发展；薪资福利：1.根据您的供班与餐厅需求**调整；2、专人带训练/加班薪资；超低折扣员工餐；3、法定节假日三倍工资/带薪年假；4、舒适的工作环境，免费提供工作服，休息室内设备齐全；5、人性化氛围，可以学习多种技能；稳步向前/发展新机遇；工作内容：1、餐厅轮岗学习：顾客服务、产品制作等。时长：2月。2、楼面管理：生产管理、品质管理、收货管理、服务管理。时长：2月。必胜客欢迎您!

【工作内容】 1. 负责运营已报名的长期班付费学员，包括课程安排、作业点评、学员解答等； 2. 建立良好的训练营学习氛围，对学员学习完课率、用户满意度、续费率等指标负责； 3. 搭建学员体系，挖掘潜力用户，针对不同用户分层采取持续运营策略； 4. 收集反馈用户问题，定期输出产品及社群优化建议，提升用户服务体验和产品转化。 【福利待遇】 1. 无责底薪（4.5-5K，优秀者高于常规薪资）＋绩效提成+额外奖金，简单上手标准化的开发模式让你的薪资上不封顶！ 2. SOP各类话术流程应有尽有，有时候在家也能轻松办公！五险一金、各类法定假期、带薪年假、生日派对、节日福利，你能想到公司该有的福利都有； 3. 工作环境舒适，交通十分便利； 4. 完善的培训体系：入职基础培训、日常工作能力培训、日常赋能培训； 5. 融洽的公司氛围：年轻有朝气，没那么多勾心斗角，轻轻松松赚大钱； 6. 自由平等的舞台：公司高层全部来自基层，只看能力。

主要岗位职责： 1、跟进学生学习进程：结合学生实际学习情况与课程进度，制定个性化课时安排，确保学习任务按计划推进； 2、协同授课教师保持密切交流，及时掌握学生学习表现与反馈信息，协调教学节奏，保障教学品质稳定； 3、提供学习辅助支持：为学生准备所需学习资源，开展针对性辅导，协助解决学习难点，提升学习成效； 4、维系客户关系：定期与学生及家长进行沟通，收集需求与建议，增强服务体验，提高满意度并推动口碑推荐； 5、规划课时与课程路径，依据学生各阶段学习进展，制定阶段性学习方案，落实扩科与课程调整工作； 6、开发转介绍资源，维护在读学员关系，在帮助学生提升学业的同时，借助现有学员家庭资源拓展新生源； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、熟练操作各类办公软件； 2、热爱教育行业：具备良好的职业素养，做事细致、耐心、严谨、务实、沉稳，态度积极向上； 3、具备出色沟通能力，能有效衔接家长、教师与学员三方，快速响应并解决学员和家长的问题； 4、具有团队协作精神，能够迅速参与并融入集体协作与活动； 5、目标导向明确，业绩意识强，能清晰制定并努力达成个人月度业绩指标。

1、负责班级管理、整理资料、批改学生课后作业；填写班级管理手册； 2、合理安排学生作业内容，认真维护课堂秩序，激发学生学习兴趣；认真检查学生作业质量，统计学生错误状况，难点答疑； 3、课后检查学生清洁，对学生当日表现进行记录并统计，填写统计表，将资料及物品归位； 4、及时向主管老师反馈学生日常学习中的特殊状况；关心学生身心健康，与家长定期沟通。 5、参与必要的市场等相关活动。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限，英语类，早期教育类优先考虑。 2、有责任心有爱心有耐心； 3、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐； 4、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广； 5、热爱教育事业，工作积极主动；

岗位职责： 1. 在课外辅导机构中，负责学生的学习规划与日常管理工作。 2. 为在读学员提供高质量的服务支持，提升学员续课意愿与满意度。 3. 通过高效沟通与协调，与学生及家长建立持久、稳定且信任的合作关系。 4. 合理安排学生的上课时间，确保教学课程有序开展与顺利推进。 5. 主动参与校区组织的各类活动，为家长提供专业化的课程解答与建议。 6. 按时完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售意识。 2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，能与学生和家长进行有效交流。 3. 热爱教育事业，具备客户服务意识，能够适应弹性工作时间安排。 4. 对教育行业有高度认同感，责任心强，可独立承担学生管理相关事务。 福利待遇： 1. 提供系统化的职前培训与持续性的在职成长支持。 2. 缴纳五险一金。 3. 表现优异者可纳入公司分红激励计划。 4. 团队氛围融洽，定期开展丰富多彩的员工团建活动。 5. 晋升通道畅通，每年享有晋升及调薪机会。 晋升机制：学管师(班主任) → 教务助理 → 营销副校长 → 校长

【岗位一】兼职授课老师 科目：初中英语、物理、化学、语文 工作方式：不需要坐班 【岗位二】初中培优托管老师（理科） 【岗位职责】 1. 工作时间：周一到周六 14:00-22:00。 2. 辅导托管学生作业，解答重难点知识。 3. 培养学生良好的学习习惯和规矩。 【岗位要求】 1. 有托管培训经验。 2. 工作认真负责，严谨，热情主动。 【薪资待遇】 底薪+绩效+岗位工资+课时费10%（详情私聊）

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

1、负责托管学生纪律 2、负责辅导学生作业 3、负责与家长对接学生离校事宜

招聘：领班主管 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 负责前厅日常管理，安排员工工作，培训新人 把控服务质量，处理顾客问题 检查环境卫生、餐具消毒、物资盘点 配合店长完成日常运营管理

26届招聘招班主任老师（不限专业）,薪资6000-10000元以上/月,有经验者优先!联系孙博昊（微信）

岗位职责: 1. 负责日常用品的归类整理及清洁工作 2. 保持环境干净卫生，确保空间整齐规范 3. 协助开展日常事务处理，提供基础照护与支持 任职要求： 1. 具有较强的责任意识和细致耐心的态度 2. 能够自主完成工作任务，具备良好的条理性 3. 沟通表达顺畅，善于与团队成员协作配合