市直控股 快消品粮油供应链销售（武汉） - 岗位：快消品及粮油供应链销售，10人 - 依托平台：拉卡拉云掌柜 - 工作地：武汉三镇（武昌、汉口、汉阳） - 岗位性质：全职 岗位职责 - 拓展武汉三镇便利店、商超、粮油、餐饮店等线下门店，开发合作客户，完成拓店指标 - 维护合作门店客情，响应门店需求、处理基础售后，稳固长期合作 - 传达平台促销活动、订货优惠及补贴政策，指导门店平台下单、核销 - 定期走访门店，跟进订单回款、货品动销，反馈市场及客户问题 任职要求 - 学历不限，有快消品、粮油、商超销售经验优先，熟悉武汉本地门店渠道者优先 - 执行力强，善沟通谈判，能吃苦，适配外勤拓店、门店走访工作 - 责任心强，有服务意识，能快速上手平台操作，维护客户关系 - 自有代步工具、持C1驾照者优先，工作时间灵活 薪资福利 - 薪资：底薪+拓店提成+绩效+年终奖，多劳多得，上不封顶 - 福利：缴纳五险，享带薪培训、节日福利、高温补贴、团建 - 作息：弹性工作制，无需坐班，适配门店经营时段 - 发展：晋升通道清晰，可晋升销售主管、区域经理等管理岗

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5.诚信务实，责任心强，认同企业价值观

美发产品公司 渠道销售客服

岗位职责： 1.负责青岛啤酒在指定区域餐饮渠道（饭店、酒店、烧烤摊、快餐店等）的客户开发与日常维护 2.执行地面推广活动，完成产品铺货、陈列优化、动销支持及竞品信息收集 3.按计划达成销售目标，及时回款并准确录入销售数据 4. 协同经销商团队开展促销执行、库存盘点及终端服务支持 5. 定期拜访客户，了解需求反馈，提升客户满意度与合作黏性 任职要求： 1. 学历不限，有快消品/酒水行业渠道销售经验者优先 2. 具备良好的沟通能力、抗压能力及市场敏锐度 3. 能适应高频次外出拜访，熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 诚信踏实，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责: 1. 负责销售团队的组织体系搭建，包含人员招募及培训管理工作。 2. 制定并分解团队销售指标，推动团队完成既定任务目标。 3. 维护现有客户资源，开拓新客户群体，建立长期稳定的合作关系。 4. 参与公司重要事项及突发情况的应对处理，落实公司及总经理交办的其他相关事务。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调、沟通表达能力。 2. 能够高效推进公司内外部销售及业务拓展相关工作。 3. 富有团队协作意识，善于激励团队成员实现销售业绩目标。

一、薪资待遇：3个月实习期，实习期月工资3000元。，五险一金； 二、转正后基本工资+固定补贴+津贴，预计月收入4500元+； 三、工作区域：郧阳区； 四、招聘要求：大专及以上学历，35周岁以下； 五、工作内容：（1）‌市场推广与销售‌：业务员需要负责产品的市场推广和销售，执行并完成公司指定的销售计划，完成月度销售目标。（2）‌客户管理‌：与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。业务员需要定期拜访客户，建立良好客情关系，并管理维护客户关系，制定长期战略合作计。（3）‌市场信息收集与分析‌：负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析，动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告。（4）‌销售活动策划与执行‌：负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。这包括根据市场营销计划完成部门销售指标，开拓新市场和发展新客户，增加产品销售范围‌。（5）‌新市场开发与客户开发‌：积极开发新客户，寻找新的销售机会点，提高品牌和产品的铺货率‌。（6）‌传达公司政策与活动‌：向客户传达公司的政策、促销计划和其他活动信息‌。

解债销售渠道经理 专注高负债客户，实现高价值回报 专业服务被拒贷的高负债人群，提供债务纾困解决方案。 岗位职责 1. 开发高负债、还款难的客户； 2. 讲解服务并完成签约； 3. 跟进回收； 4. 确保全程合规。 任职要求 1. 一年以上贷款销售经验，销售能力强，有助贷行业人脉。 2. 认同行业前景，抗压能力强 武汉正规平台，百人团队，业绩领先；自有核心地段写字楼，银行渠道成熟。 可选不坐班工作模式时间自由

一、岗位职责： 1.负责本地农资渠道开发、维护零售商客户。 2.推广公司产品，完成销售任务。 3.做好市场信息收集、客情维护与售后跟进。 二、任职要求： 1.热爱销售，热爱农业，能吃苦耐劳，有责任心。 有农资、农药、肥料、农产品销售经验优先。 2.会开车、能跑市场，沟通能力强。

招聘：业务员薪资：无责底薪3500元、综合工资3500-10000元/月要求：年龄18岁以上、性格外向、能吃苦耐劳，熟悉应城城乡线路，有快消品工作经验以及驾照者优先工资待遇：无责底薪3500元+阶段性任务奖励+销售回款提成，综合工资5K-10K元，，三节福利等。工作地点：应城市城区。 业务员1名应城团购渠道业务员2名！电话

【湖北市场扩招·急招】子锐机器人深耕弧焊机器人配套混合气节气装置研发销售，专业赋能工业企业降本增效！现寻找敢跑市场、敢拼敢干的销售伙伴：帮客户一年省下好几百万，拿下大单，收益足以轻松躺赢多年，诚邀有志之士加入！ 销售的产品这是什么？ WGFACS智能焊接节气装置——是弧焊领域刚需节能产品。能帮企业年省数百万，老板都喜欢的产品。客户买得放心，你卖得轻松。 岗位职责 你进来后具体干什么: 1.跑客户——湖北区域的汽车生产/零配件厂、摩配制造厂、钢结构厂、工程机械厂、压力容器厂、造船厂等，有工业焊机、焊接机器人的需求我们都要拿下。 2.协助客户测试——结合客户的焊接工艺匹配产品，对接客户完成样机测试工作，节气前后效果对比，依托实测数据佐证效果，专业加持，成单率更高。 3.全程跟进项目——从需求对接、样机测试、报价签约到落地交付一跟到底，项目体量可观，周期 1-6 个月属常态。 4.维护关系——B2B销售本质是关系销售，和采购、技术、老板都处好关系是老销售员的核心竞争力 一句话总结: 你不止卖产品，更是帮企业省钱的专业工业顾问。 任职要求 1.负责WGFACS智能焊接节气装置及配套产品区域销售 2.具备3-5年销售经验 (焊接机器人、焊机类销售相关经验优先) 3.大专及以上学历 4.有车、会开车加分 (湖北区域需要跑客户) 5.能接受出差 我们希望你有: 想赚钱的欲望(不是来混底薪的)

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

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湖北神农架工地招聘2个大工2个小工磷矿钻探人员，操作44A全新立轴钻机。目前进行约500米深的钻孔作业，设备已在孔位。薪资按单孔结算，每单结清。

招聘视频操作专员1名。岗位要求：大专及以上学历，机电、电子、多媒体相关专业优先。无相关从业经验亦可，单位统一岗前实操培训。要求吃苦耐劳，动手能力强，善于钻研设备故障，学习接受速度快。熟练电脑基础操作，能配合演出排班、临时加班。岗位职责：负责演出LED大屏、视频服务器、视频控制系统现场播放与操控。负责视频系统、大屏硬件设备日常巡检、保养、故障排查与设备维修。配合彩排、演出完成画面调试、设备试机。建立设备维保台账，上报配件采购需求，打理机房环境卫生。薪资福利：包吃住，提供公寓宿舍，带薪培训，薪资面议，转正后享受剧院福利。工作地址：湖北神农架木鱼镇炎帝大剧院。

一、岗位核心定位： 统筹公司全渠道货运 B 端业务开拓、销售团队搭建管理、客户全生命周期运维，对整体业绩、回款、市场增量全权负责；同步牵头内部业务标准化落地、销售体系搭建与全员业务培训赋能。 二、核心工作职责 1. 市场与业务开拓 调研深圳及珠三角本地工厂、工业园区、商贸企业、三方物流市场，制定年度 / 月度业务开发方案、报价体系、拓客策略； 牵头大客户、连锁企业、园区集中客户商务洽谈、实地拜访、方案定制，独立攻坚标杆大单，完成合同签约、对账、全流程回款管控； 拓展渠道合作（物流园、车队、货代、同行分包），开发新货源线路，优化货源结构，提升整车 / 零担订单体量。 2. 销售团队搭建与管理 根据业务需求完成销售团队招聘、编制搭建、人员定岗，搭建销售梯队； 拆解公司年度业绩指标，按月 / 周拆分到人，日常跟进外勤过程、拜访量、意向客户跟进数据； 制定绩效考核、提成制度、奖惩规则，做好团队日常管理、异动管控、人员留存； 统筹团队业绩复盘，针对未达标人员优化帮扶方案，盘活团队整体产能。 3. 业务标准化 + 内部培训赋能 梳理一线拓客话术、异议处理、报价规范、异常客诉处理流程，提炼可复制的标准化销售方法论； 落地新销售入职全流程培训：行业知识、产品规则、谈判技巧、回款注意事项；常态化在岗技能提升培训； 汇总月度业务数据、客诉案例、签单案例，输出复盘报告，持续优化业务制度与培训课件。 4. 客户维护与风险管控 统筹存量客户维护，处理重大客诉、货物异常、赔付纠纷，提升老客户复购与转介绍； 管控业务坏账风险，跟进逾期账款，建立客户信用分级机制； 联动调度、运力部门，协调车辆、装卸资源，保障客户履约稳定性。 5. 经营数据与经营规划 按月输出业绩报表、拓客数据、成本核算、毛利分析，向老板汇报经营情况； 根据市场行情、同行定价动态，及时调整业务策略与产品定价； 配合公司中长期发展规划，布局异地市场、细分品类专线业务。 三、任职硬性门槛 1.有物流运输 / 三方物流行业实操经验，熟悉零担、整车货运业务逻辑； 2.亲身落地一线拓客、陌拜、签单、回款全流程，有实打实开单业绩； 3.具备销售团队组建、带队管理经验，能从零搭建销售队伍、扛整体业绩； 公司福利---- 1.基础保障：入职购买社保 + 法定节假日 + 带薪年假 + 节日福利（春节 / 中秋 / 端午等）； 2.成长支持：一对一师徒带教 + 定期销售技巧培训 + 清晰晋升通道（销售业务员→销售主管→销售业务经理）； 3.其他福利：包住宿、团建、生日会等 4.上班时间：8：30-18：00（单休）

负责区域内目标客户开发、意向对接、商务洽谈，推广远程消防值守、智能巡检、应急闭环管控等全系列服务。 挖掘客户现存消防值守、人员管理、合规检查、安全风险等痛点，输出定制化服务方案与报价。 跟进全销售流程：线索对接→上门拜访→方案讲解→商务谈判→合同签订→对接落地→售后维护与复购拓新。 维护老客户关系，定期回访，挖掘增购、扩点位、转介绍资源，搭建长期合作渠道。 完成每日 / 每周 / 每月销售数据上报、客户档案整理、项目进度跟进，配合团队完成业绩目标。 协同技术、值守团队，对接项目接入、现场勘测、落地调试等衔接工作。

一、岗位核心定位： 统筹公司全渠道货运 B 端业务开拓、销售团队搭建管理、客户全生命周期运维，对整体业绩、回款、市场增量全权负责；同步牵头内部业务标准化落地、销售体系搭建与全员业务培训赋能。 二、核心工作职责 1. 市场与业务开拓 调研深圳及珠三角本地工厂、工业园区、商贸企业、三方物流市场，制定年度 / 月度业务开发方案、报价体系、拓客策略； 牵头大客户、连锁企业、园区集中客户商务洽谈、实地拜访、方案定制，独立攻坚标杆大单，完成合同签约、对账、全流程回款管控； 拓展渠道合作（物流园、车队、货代、同行分包），开发新货源线路，优化货源结构，提升整车 / 零担订单体量。 2. 销售团队搭建与管理 根据业务需求完成销售团队招聘、编制搭建、人员定岗，搭建销售梯队； 拆解公司年度业绩指标，按月 / 周拆分到人，日常跟进外勤过程、拜访量、意向客户跟进数据； 制定绩效考核、提成制度、奖惩规则，做好团队日常管理、异动管控、人员留存； 统筹团队业绩复盘，针对未达标人员优化帮扶方案，盘活团队整体产能。 3. 业务标准化 + 内部培训赋能 梳理一线拓客话术、异议处理、报价规范、异常客诉处理流程，提炼可复制的标准化销售方法论； 落地新销售入职全流程培训：行业知识、产品规则、谈判技巧、回款注意事项；常态化在岗技能提升培训； 汇总月度业务数据、客诉案例、签单案例，输出复盘报告，持续优化业务制度与培训课件。 4. 客户维护与风险管控 统筹存量客户维护，处理重大客诉、货物异常、赔付纠纷，提升老客户复购与转介绍； 管控业务坏账风险，跟进逾期账款，建立客户信用分级机制； 联动调度、运力部门，协调车辆、装卸资源，保障客户履约稳定性。 5. 经营数据与经营规划 按月输出业绩报表、拓客数据、成本核算、毛利分析，向老板汇报经营情况； 根据市场行情、同行定价动态，及时调整业务策略与产品定价； 配合公司中长期发展规划，布局异地市场、细分品类专线业务。 三、任职硬性门槛 1.有物流运输 / 三方物流行业实操经验，熟悉零担、整车货运业务逻辑； 2.亲身落地一线拓客、陌拜、签单、回款全流程，有实打实开单业绩； 3.具备销售团队组建、带队管理经验，能从零搭建销售队伍、扛整体业绩； 公司福利---- 1.基础保障：入职购买社保 + 法定节假日 + 带薪年假 + 节日福利（春节 / 中秋 / 端午等）； 2.成长支持：一对一师徒带教 + 定期销售技巧培训 + 清晰晋升通道（销售业务员→销售主管→销售业务经理）； 3.其他福利：包住宿、团建、生日会等 4.上班时间：8：30-18：00（单休

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理，具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力，能适应高频次出差与业绩压力

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和独立开拓能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

1，电商销售(年龄35岁以上)，经验不限，兼 职全职均可，工资日结200~1000元，当天上 岗当天赚。 手机居家线上办公。 2。工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有 免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有 限。 3。有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要 求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生 活有目标有要求。 4。招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

底薪：5000-10000（含五险）加提成 1. 年龄22-32岁，积极乐观，心态端正； 2. 需长期出差，对耐力和毅力要求较高； 3. 工作勤勉，具备良好的观察与应变能力； 4. 有进取心和责任感，追求稳定安逸者请勿扰； 5. 无专人带教，吃住行费用当日报销

公司业务范围： 主要做商业办公选址，全国CBD商务写字楼办公楼的租赁 为各大企业选择合适的办公地点 总部在北京，于2009年成立，目前全国所覆盖城市有北京，上海，南京，成都，杭州，深圳，广州，武汉，郑州，合肥，苏州，太原，无锡，西安等多地，稳定持续发展！主要服务的企业有中国电信、伊利、万达集团、平安银行、太平洋保险、百度等知名企业！ 武汉分公司于2020年成立。 岗位要求： 专业不限，有3个月及以上的销售经验优先（有想做销售的小白会有师傅带），我们提供优秀的师父长期一对一带教，另外提供长期线上线下的带薪培训，往管理层发展。 岗位职责： 1.通过公司广告平台，端口维护，等渠道获取精准、优质客户资源， 2.清晰了解客户需求，专业解答客户咨询写字楼项目相关问题，并进行房源信息匹配， 3.线下实地带客户看办公室，进行商务洽谈，促成写字楼签约，过程中是一对一搭配共同完成业务全流程， 4.维护客情关系，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 5.积极配合完成团队中其他工作等 任职资格： 1.年龄：20―26岁 2.学历：全日制大专及以上学历（学信网可查）（退伍军人凭退伍证适当放宽到高中学历） 3.沟通能力强、有亲和力、为人正直、形象好，素质高，懂礼貌 4.学习能力强，执行力高，抗压能力强，对金钱欲望高，对自己有要求，有目标，有清晰的职业规划 5.没有房产从业者背景优先 选择我们的理由： 1.长期无责底薪（季度调薪封顶6300）+10%-30%高额提成，每个月12号发工资，遇节假日提前发，绝不拖欠。 2.单双休+五险+节假日正常放假和福利+丰富的员工活动+婚假+年假等 3.公司提供大部分可直接开发的客户以及客户渠道+配公车 4.提供师父一对一长期带教+长期培训的机会 5.晋升透明+面向全国平台的优势+良好的办公环境和团队氛围（00后团队） 6.另外每个月设置新人王，签单王，销售冠军，优秀标兵荣誉奖等奖励 7.各种团建国内国外出游+跨城市游学+发展空间无限~ 完美透明的晋升机制： 选址顾问--师傅--储备经理--经理（合伙人）--储备区域经理--总经理  都是内部晋升机制，公平公正公开，无空降兵，管理层没有外聘 武汉三镇就近分配： 武昌区：武昌区徐东大街中兴时代数贸港D栋15A07室（地铁4、8号线岳家嘴地铁站D出口） 江汉区：江汉区淮海路泛海国际SOHO城3栋1609室（3号线武汉商务区N出口）

岗位职责 1. 负责开拓并维护猪肉产品的销售渠道，提升市场覆盖范围与占有率 2. 制订切实可行的销售方案，确保销售目标的达成 3. 跟踪市场变化趋势，为公司制定猪肉销售策略提供有效建议 任职要求 1. 具备高中及以上学历，畜牧、市场营销等相关专业背景优先 2. 了解猪肉行业市场情况，具备良好的销售技巧与沟通协调能力 3. 有猪肉类产品销售从业经历者优先考虑，能接受长期驻外工作安排

美业渠道合作专员（双休+9k底薪+上市公司） 公司亮点 美业渠道头部上市公司 | 深耕14年 | 全国千家合作门店 | 平台靠谱，资源成熟 薪资福利 底薪9000元 + 高额提成，综合月入10k-20k，优秀者上不封顶 ·朝九晚五：9:30-17:30，双休不加班，告别内卷 上市公司背书，14年行业沉淀，自带海量美业门店资源，无需从零拓客 岗位职责 1. 对接现有合作门店，讲解公司美业项目及活动方案，促成签约； 2. 依托成熟渠道，做好门店维护与售后对接，提升合作粘性； 3. 配合团队完成业绩目标，反馈市场信息，优化服务。 岗位优势 直属大队长1对1带教（本人深耕美业多年，资源丰富），新手也能快速出单规上市公司，工作稳定、双休轻松，高薪不靠加班 任职要求 1. 热爱美业，有美业或销售经验者优先； 2. 沟通能力强，擅长商务洽谈，责任心强； 3. 认可渠道合作模式，愿意长期发展，执行力强

【上班时间】 1. 10:00—18:00，中午休息1.5小时 2. 周末双休 3. 节假日按国家法定安排休假 【工作内容】 1、根据公司提供的客户资源进行开发与跟进 2、通过线上沟通、电话、微信等方式与客户建立长期合作关系 3、达成个人销售目标并协助完成团队整体业绩指标 【岗位要求】 1、有1年以上相关工作经验者优先，无经验者亦可培养 2、年龄23岁以上，具备良好的沟通表达及人际协调能力 【福利待遇】 1、底薪6000-8000元（面议定薪）。公司商务经理平均月收入3-5万，优秀商务人员月入10万以上！成功推荐或自主招聘新人，每单奖励600元，老客户复购提成30%（现有门店复购率达100%） 2、成单奖金当日发放 3、晋升通道：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁

流通渠道业务员 岗位职责 1、负责公司产品在荆州地区流通网点的销售和推广工作； 2、按要求进行门店拜访，通过传达销售政策等方式同客户建立良好的客情关系，提升产品覆盖率; 3、日常进行网点资料更新与维护，并完成空白网点的开发: 4、根据公司支持政策进行真实合理规划使用，并按要求执行落地; 6、负责区域内客户问题处理，确保售后问题及时、高效的解决。 任职要求： 1、20-45岁，有快消品行业销售经验1年以上； 2、表达能力强，具有较强的沟通能力，有亲和力； 3、有良好的学习能力、抗压能力。 薪资待遇 1、底薪+提成，有社保

拥有成熟施工班组，具备连锁店、商场工装现场施工经验； 技术扎实，施工能力强，能高效完成各项施工任务； 为人踏实，服从现场管理，处事灵活，配合度高； 严格遵守施工规范与安全制度，注重工程质量与工期。

岗位职责： - 负责医药批发企业销售部门的全面运营与日常管理工作。 - 策划并落实销售方案，确保销售任务的达成。 - 开发并维护客户网络，促进长期稳定的客户合作关系。 - 组织和指导销售队伍，推动团队整体业绩提升。 岗位要求： - 大专及以上学历，医药类或市场营销类专业者优先考虑。 - 具备三年以上医药行业市场推广及开票团队管理经历。 - 具有良好的市场洞察力与团队管理能力。

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