
专业监理员
4-5千/月
土建监理
岗位职责:
1、负责施工现场的安全、质量及进度的监督、检查与管控;
2、负责现场文明施工的巡查与管理工作。
任职要求:
1、工程类相关专业,具备【中级职称】;
2、身体状况良好,能适应高强度作业;
3、持有驾驶证,能够熟练驾驶;
4、熟练使用常用办公软件。
销售总监
6千-2万/月
渠道经理社保3-5人1-3年大专电话销售渠道销售基本坐班销售额提成TOB证券/互联网金融15人(含)以上5人(含)以上电销团队销售工作经验金融产品推广经验营销能力
【非保险公司】银发经济黄金赛道:年龄25-40岁以内,大专以上学历。公司为大型集团公司,无责底薪+产品佣金+绩效+奖金,公司分配足够的精准客户名单,有完善的会销模式及销售闭环。周一至周五(上午9点~下午5点半),工作地点在黄埔路高端写字楼,不出差,周末,节假日休息,公司员工以85-90后人群为主,氛围轻松和谐,不加班和压榨式管理。有意者请发简历详谈。
大区销售经理
6千-1.2万/月
渠道经理交通补助年终奖五险餐补11-20人3-5年大专有机肥 颗粒较多出差回款提成弹性工作制先进制造5人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责
•制定年度销售目标与整体营销策略,拆解月度、季度及各团队/个人销售目标,建立常态化跟踪机制,定期复盘目标达成情况,及时调整策略、解决达成阻碍,确保目标达成。
•搭建并完善销售团队、新媒体团队及海南区域销售团队架构,负责团队成员的招募、培训、考核与激励;建立科学的成员管理体系,明确职责、工作标准及考核细则,提升团队整体专业素养与战斗力;重点加强销售员日常工作管控,杜绝偷懒怠工行为。
•负责销售员客户拜访全流程管理,制定明确的客户拜访标准(含拜访频次、拜访时长、拜访内容、拜访记录要求),要求销售员每日提交拜访日报、每周提交拜访周报,每月核查拜访轨迹(线上定位、客户回执等),对未按要求完成拜访任务的成员及时约谈并联动考核,确保拜访工作真实、有效,切实推进客户对接与业务落地。
•重点负责高端生物有机肥的市场拓展、渠道开发及核心客户维护,牵头对接高端客户需求,统筹推进大额订单洽谈、签约与履约跟进,提升高端产品市场占有率与客户忠诚度。
•深入研究肥料行业发展趋势、政策导向及市场竞争格局,精准挖掘各渠道、各层级客户核心需求,结合市场需求优化公司产品组合,提出产品迭代及推广优化建议,增强产品市场竞争力。
•加强团队成员日常督导与沟通,及时了解成员工作难点、思想动态,做好帮扶引导;建立良性的团队竞争氛围,完善奖惩机制,将客户拜访质量、业绩达成情况与薪酬直接挂钩,加强成员差旅审批,对拜访、出差造假的提出处罚意见。
抖音代理商/业务总监
1-2.7万/月
渠道经理1-2人3-5年大专代理商销售
上市集团华视传媒旗下子公司-华颜天成招聘啦!
岗位职责
1、业绩与战略:制定代理商业务年度/季度销售目标(营收、毛利、新签、续费),拆解并落地执行;研究平台政策、竞品与商家需求,制定差异化销售与服务策略。
2. 客户开拓与管理: 负责客户开拓(品牌方、电商、B端商家等),主导大客户谈判、签约与客情维护;搭建客户全生命周期管理体系,提升签约率、续费率与客单价。
3. 销售团队管理:搭建与管理销售团队,负责招聘、培训、绩效考核与激励机制设计;过程管控销售数据,提升团队人效与签单转化率,打造高绩效销售团队。
4. 资源与交付协同: 对接官方,争取政策、资源与服务商权益;协同运营/投放/达人团队,保障服务交付质量,推动老客户增值业务。
5. 合规与风险管控:遵守平台规则与行业法规,管控合同、回款与服务合规风险,保障业务安全稳定。
任职要求
1. 大专及以上,2年以上抖音服务商/代理商销售管理经验,1年以上同岗管理经验,有千万级营收操盘经验优先。
2. 熟悉平台服务商体系与政策。
3. 具备大客户开拓、商务谈判、销售团队搭建与管理能力,有客户资源优先。
4. 结果导向,抗压能力强,具备优秀的领导力、跨部门协同与资源整合能力。
项目总监
国企监理单位直聘:土建,钢结构,电仪,管道,设备安装,安全和实习监理员若干名,实习监理2人,化工项目总代1人,要求:监理员要有培训证,安全要有C证或注安,专监要有监理培训证或注册证,总代必须有注册证及3个以上化工项目总监或总代业绩,大专及以上学历,身体健康,土建年龄50岁及以下,安装监理年龄在58岁及以下。
福利待遇:五险一金,定期体检,培训取证,评职称,降温费,过节福利等。一周休一天,三个月探亲一次,。
营销总监
8千-1万/月
渠道经理交通补助五险餐补1-2人1-3年学历不限区域销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成批发/零售地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
1. 全面负责桑葚养生酒整体市场战略、品牌定位、推广策略制定与落地执行。
2. 搭建与管理市场团队,统筹餐饮渠道、地推团队、招商体系、新媒体运营、活动策划。
3. 深度开拓本地及全国餐饮、酒店、商超、团购、礼品渠道,打造爆款动销模型。
4. 制定价格体系、渠道政策、促销方案、终端陈列标准,提升覆盖率与复购率。
5. 负责品牌内容打造、短视频营销、直播种草、异业合作,提升品牌影响力。
6. 数据分析、成本管控、业绩目标拆解,确保年度销售目标达成。
我们希望你
1. 3年以上酒水/快消/食品/养生酒行业市场管理经验,有从0到1操盘经验优先。
2. 精通餐饮渠道、地推铺货、团购礼品、本地生活、新媒体营销全链路打法。
3. 拥有成熟的餐饮资源、经销商资源、团队管理经验与渠道操盘能力。
4. 目标感极强,能拿结果、能带团队、能扛业绩、能落地执行。
5. 认同养生酒赛道,看好桑葚酒品类未来,愿意长期深耕共同发展。
现场监理(蕲春光伏)
5千-1万/月
土建监理月结
职责:负责施工过程中的安全、进度与技术监督,统筹施工团队的管理与调度,协调材料供应及仓储配送
要求:年龄30至40岁,持有驾照并自带车辆,高中以上学历,具备100户以上户用光伏项目施工管理经验,能使用蕲春方言者优先考虑
待遇:底薪加提成加油费补贴(根据个人能力核定,具体面议)
区域经理社保保险6-10人经验不限大专基本坐班弹性工作制证券/互联网金融5人(含)以上
招聘:区域经理8000-12000+商保
薪资:6000-8000元/月
岗位工作:
1、为落实政府主导的惠孝保实施工作(政府已发文),联络社区,负责本社区该项工作的策划组织和宣传,KPl数据的统计及汇报
2、部署安排本区域医保服务网格员工作,配合社区医保、商保的各项工作。
区域范围为:孝感城区
岗位要求:
1. 大专以上学历;
2.不低于5年的工作经验,有2年以上的管理经验,具有金融行业或营销管理经验优先
上班时间:8:00-12:00 14:30-17:30 ****
福利待遇:区域扶持津贴+ 提成+基本法津贴+商业险 综合工资8000-20000
本岗位意在储备主管干部,公司有定向的培养计划,
无功补偿节能柜厂家城市负责人(全国招聘)
1.1-2.8万/月
区域经理20人以上1-3年学历不限渠道销售较多外勤按单提成TOG弹性工作制O2O/电子商务30人(含)以上地推团队销售经验销售管理经验快消/零售产品推广经验软件推广经验教育/培训产品推广经验市场营销相关学历独立开拓市场能力市场调研客户/渠道开发及运营品牌招商市场活动策划及执行
无功补偿节能柜厂家直聘:【全/兼职城市负责人】全国各城市同步招聘中
一,【厂家直聘】 :
我司生产的升级版无功补偿柜,节能技术实力领先,确保客户合作效果,售后无忧;市场开拓全方位支持。
二,【岗位优势】 :
1,工作简单:让月电费超2000元商家免费试用,有效果再谈合作,成交率85%以上。
2,提成高:一般月收入超3万以上。
3,工作灵活:根据自己时间开展工作,每天只需3-5小时。
三,【主要工作目标】 :
1,带领销售团队达成工作目标;
2,针对中小型商户推广“节能设备”,客户免费使用,每月可帮助客户节约9-20%电费。
3,目标客户:网吧,台球室,餐馆,酒店,KTV,休闲娱乐场所,超市,中小工厂,商业体等,月电费2000元以上,均有直接节能效果。
四,【项目3大优势】 (客户0成本):
免费试用,按节电效果付费,。
五,【无工作时间要求】 无工作打卡要求,提成高,及时结算。
【益电新能源公司】是技术实力领先的“节电设备智造商与节能改造服务商”,聚焦国内外商业、工业企业、市政单位及小区物业,提供更节能、经济、高效的整体节能解决方案,致力于打造全球领先绿色低碳能源服务平台。
公司实力雄厚,资质卓著,已获得天使轮投资,是3A 信用企业;益电新能源品牌力强大,已签约体育冠军代言,在央视CCTV农业农村频道,CCTV国防军事频道广告宣传。
益电新能源公司是“小型商用节电柜”源头厂家,欢迎同行咨询,我们提供全方位贴牌生产合作。
要三个焊工450包吃住无需证二把刀也要
400-450元/天
工厂焊工高温补贴包住包吃五险一金保险3-5人日结
扬州 要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ,不用证学徒可以带
年龄18-49岁
点击下方【免费聊】联系我报名
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
【工作介绍】
1、不露脸语音主播,可兼职。
2、内容简单,例如与听众聊天八卦、日常分享、唱歌等节目建立良好的互动与沟通。
【任职要求】
1、每天4小时,时间段任选。
2、敢说话。
3、口音不重。
4、一部手机加耳机,较为安静的环境。
【薪资结算】
纯礼物提成50%-60%,日结,自提
【主播福利】
1、纯绿色平台,提点高,流量大。
2、公会大力培养新人,以个人曝光度为主,打造新星主播。
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
J119GF0001
【薪资结算】
线上主播 50%/线下主播 40%,满额提成不扣点,工资随时后台自提到账,多劳多得。提供主播税务合规专业解决方案,保障长期权益。
【工作介绍】
1、娱乐主播,坚持内容为王,欢迎想要发挥自己表达欲、镜头感、才艺、幽默感的朋友。
2、活跃直播间气氛,娱乐观众,与粉丝积极互动,根据个人特点确定全周期直播方案,承诺不散养。
【工作要求】
1、年满18周岁,男女不限。
2、正式排播日每天能够稳定安排至少6小时直播,可分为两场进行。
3、有赚钱目标,职业发展,而不是偶尔尝试(兼职勿扰)。
4、美丽、帅气、表达欲、镜头感、才艺、幽默感、聊天能力或其他个人特点中的任意一项即可。
5、愿意学习,接受意见,积极进取,认真投入。
福利待遇:
线下主播免费提供住播一体 loft/平层精装修公寓免费入住,独立卫浴;
线下主播免费提供声卡、电脑、灯光、麦克风、背景搭建、专业级灯光美颜调试;
线下主播可随时申请转为线上。
游乐场巡逻保安包吃住6000月
6-7千/月
保安包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
工资6000月,12小时一个班,可以固定长白或者长夜班。月休4天,上保险
要求:18-54周岁,身高165,身体健康,能稳定工作
福利:过年15天带薪年假
巴中巴州区/重庆彭水县/重庆永川区招土建监理
4-6千/月
土建监理
岗位职责:
1、在专业监理工程师的指导下,开展现场监理工作;
2、检查施工单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录;
3、复核或从现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证;
4、进行见证取样;实施旁站工作,填写旁站记录,发现问题及时指出并向监理工程师报告;
5、做好监理日志和有关的监理记录。
岗位要求:
1、大专及以上学历,男女不限;
2、建筑工程类相关专业,具备监理员证书。
3、具有3年以上房建类监理经验。
福利待遇:
1、周末双休
2、国家法定假日休息
3、缴纳社保、享受节日福利、年终奖等
监理月结
岗位职责:
1.负责土建工程全过程监理工作,包括施工准备、基础、主体、装饰等各阶段质量、进度、安全及文明施工管控
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底落实情况
3.对进场材料、构配件及设备进行验收,核查质量证明文件并见证取样送检
4. 组织或参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时签发监理通知单及整改闭环跟踪
5.如实填写监理日志、旁站记录及监理月报,定期向建设单位汇报工程进展与风险问题
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书或四川省监理员证。
2. 熟悉《建设工程监理规范》《建筑工程施工质量验收统一标准》等法规及地方标准
3. 具备现场协调能力与责任心,能适应阿坝州若尔盖县高原环境及项目驻场工作
4.无学历限制,优先考虑有高原地区或藏区项目监理经验者
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
施工现场巡查,五险一金(北京),可以小白
5-7千/月
监理月结全职
岗位名称:设计监理现场巡视巡查岗(劳务派遣)一、用工形式劳务派遣:员工与北京京电全合管理策划有限公司签订劳动合同,派驻项目现场;在北京缴纳五险一金。二、工作地点河北雄安新区项目现场三、任职要求(2-4人)1.学历:大专及以上学历,理科类专业;建筑、土木、工程管理、给排水、电气、市政、规划等相关理工科优先;2.年龄:25岁以下;3.经验:可接受应届毕业生,无相关工作经验亦可,项目现场安排专人带教培训;4.能力基础:会基础电脑操作(Word、Excel),会手机拍照、图片整理;5.素质:能适应雄安现场外勤巡检,吃苦耐劳,沟通踏实,服从现场管理;6.其他:具备基本识图能力,愿意学习工程图纸、现场核查规范。四、岗位职责(巡检工作内容)1.在资深监理工程师指导下,开展雄安项目现场巡查,核查现场施工情况是否符合设计图纸要求;2.现场采集影像资料,对现场偏差、质量问题拍照记录,做好点位标注;3.填写现场巡检记录表,如实记录现场现状、图纸不符问题、现场隐患;4.收集、整理现场工程资料,汇总巡检素材,协助编制巡检简报、问题台账;5.跟进问题整改情况,复核整改后的现场状态,留存复核影像;6.完成上级安排的其他现场辅助核查、资料整理工作。五、需要学习、掌握的技术/专业内容(新人现场培训)1.工程识图:建筑/市政施工图基础识图,看懂平面、剖面、节点图纸;2.现场核查方法:图纸与现场实物比对方法,尺寸、标高、位置复核;3.巡检记录规范:工程问题描述标准写法、照片拍摄规范、台账填报;4.基础工程常识:土建、管线、构筑物基础施工常识,识别常见偏差现场安全基础:工地现场安全注意事项,现场作业防护要求;6.办公工具:Excel台账制作、图片归档、简单文字报告整理。六、薪资福利1.薪资:应届生税前4500–6500元/月,根据学历(大专/本科)微调;试用期3个月,试用期工资不低于转正工资80%;2.社保公积金:北京缴纳五险一金;3.食宿:项目提供住宿,不包餐;4.培训:项目安排老员工一对一带教,零基础可学。七、其他说明1.岗位常驻雄安项目,需要长期驻场,接受工地现场环境;2.本岗位为劳务派遣岗位,劳动合同主体为北京京电全合管理策划有限公司;3.有意向者简历投递,面试通过后安排岗前培训。
KTV营销经理
1-1.8万/月
销售经理包住包吃五险一金高温补贴餐补6-10人经验不限学历不限直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成弹性工作制其他行业无经验要求
八小时工作制 包吃包住 按单提成 酒水提成订房提成
销售总监
1-1.5万/月
销售总监经验不限学历不限
【岗位职责:从执行者到经营者】
我们期待的不仅是出色的个人贡献,更是一位能够定义标准、复制成功的团队引领者。
团队搭建与管理:从零开始组建并带领高绩效投资顾问团队,全面负责人才引进、系统培训、激励机制设计及人才梯队发展。
战略规划与落地:主导制定团队业务增长方案并推动执行,对整体资产管理规模及客户满意度承担核心责任。
专业引领与支持:作为团队最高专业标杆,深度参与重点客户的战略沟通,主导解决复杂投资议题。
收益共享机制:除个人业绩提成外,还可享受团队整体业绩带来的管理分红。
文化传承与建设:主导构建并持续传递“客户至上、专业立身”的团队价值观与行为准则。
【我们为您提供:平台与资源】
我们给予的不仅是一份职位,更是一个可施展抱负的发展舞台。
坚实后盾支撑:您将依托公司旗舰级标准化产品开展工作——成立5年,连续实现正收益,历史最大回撤仅3%。这一实绩将成为您开拓市场的有力武器。
具有市场竞争力的回报体系:
- 稳定且具吸引力的底薪,保障行业精英的基础需求。
- 高比例个人业绩提成,让专业价值直接转化为收入。
- 团队管理分红机制,使领导成果获得倍增回报。
充分授权空间:在公司整体战略方向下,享有团队运营与业务拓展的自主决策权。
资源配套保障:提供充足预算用于团队建设、客户维系活动及品牌推广投入。
【任职要求:我们寻找这样的您】
领导能力验证:具备强烈目标感与成就驱动力,善于吸引、凝聚并培养优秀人才,带领团队达成高难度业绩目标。
专业基础扎实:热爱投资事业,拥有系统的金融专业知识,能作为团队的技术核心与指导力量。
【薪资福利:为领袖量身定制】
薪酬结构:“有竞争力底薪 + 个人高额提成 + 团队管理分红”
长期激励机制:业绩突出者将进入公司“未来合伙人计划”,共享企业成长红利。
时间保障:严格执行双休制度,依法享受节假日,确保高效工作与生活节奏平衡(我们相信,卓越领导者需要充足的思考与恢复时间)。
品质保障:工作日提供免费午餐,配备更高层级的商务接待预算与权限。
美业招商总监~美容养生新领域
2-4万/月
渠道经理年终奖11-20人1-3年学历不限电话销售招商加盟美业商务
【上班时间】
1. 10:00—18:00,中午休息1.5小时
2. 周末双休
3. 节假日按国家法定安排休假
【工作内容】
1、根据公司提供的客户资源进行开发与跟进
2、通过线上沟通、电话、微信等方式与客户建立长期合作关系
3、达成个人销售目标并协助完成团队整体业绩指标
【岗位要求】
1、有1年以上相关工作经验者优先,无经验者亦可培养
2、年龄23岁以上,具备良好的沟通表达及人际协调能力
【福利待遇】
1、底薪6000-8000元(面议定薪)。公司商务经理平均月收入3-5万,优秀商务人员月入10万以上!成功推荐或自主招聘新人,每单奖励600元,老客户复购提成30%(现有门店复购率达100%)
2、成单奖金当日发放
3、晋升通道:业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁
渠道经理3-5人经验不限高中门店销售基本坐班销售额提成地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验营销能力
诚招
店员 2800-10000元(22-45岁)
营销总监 3000-10000元
店长 4000-10000元
上班地址 万达负一楼
有意者可联系
市政监理
岗位职责:
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作;
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定;
3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告;
4、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
5、有驾照,驾驶技术娴熟。
6、年龄35岁以下。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;
2、有相关行业类证书者优先;
注意:
若为未毕业的实习生,可作为实习监理员入职,实习期工资为1500元,包吃住毕业后可直接留在公司,签订正式劳动合同并且办理社保。
工作地点在武汉
项目包吃住
区域主管
3-5千/月
区域经理社保1-2人经验不限高中服务意思基本坐班居家办公
专业散装成品物流。
可居家办线上办公,较强协调,调度,沟通能力,熟练使用电脑及部分软件(钉钉,飞书,微信,金碟)通信保持全天畅通。不定期出差公办。
销售总监
1.5-2万/月
渠道经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人1-3年大专区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公企业服务互联网/科技医疗/大健康15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
岗位职责:
1.制定并执行月子中心整体销售战略,完成年度业绩目标与客户增长指标
2.统筹管理销售团队,开展培训、考核与激励,提升团队专业力与转化率
3.深度对接高净值孕产家庭需求,主导高端定制化服务方案(如VIP产康5.0、百万宝贝计划等)的推广与签约
4.联动医疗、护理、营养、产康等多部门,推动“医养结合”服务闭环落地,提升客户满意度与复购转介率
5.分析区域市场及竞品动态,优化渠道策略(含医院合作、社群运营、KOC口碑建设等)
任职要求:
1. 具备5年以上高端健康/医美/月子/母婴行业销售管理经验,有成功从0到1搭建团队或突破区域市场的案例
2.熟悉孕产周期服务逻辑,能精准解读产后康复、新生儿护理、月子膳食等核心价值点
3.本科及以上学历,具备优秀的商务谈判、资源整合与跨部门协同能力
4.形象气质佳,亲和力强,认同母婴健康服务理念,抗压能力强
5.有本地医疗资源、高端社区或私立医院合作经验者优先
区域经理
8千-1.5万/月
区域经理交通补助生日福利年终奖高温补贴1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB弹性工作制销售经验
拼多多旗下社区团购平台,多多买菜招聘区域运营经理
1、工作内容是负责区域内的团长运维,社群搭建,一般一个人负责400左右个团长,其次是开发新团长加入多多买菜
2、工作地址蔡甸全区,就近安排,纯外勤工作,早晚线上会议打卡
3、无责底薪3800,500补贴绩效3800(最高2.5倍绩效)月休四天,
综合收入8100-13000
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供神农架区域总监招聘在线招聘信息,主要招聘神农架土建监理相关人才。作为土建监理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建监理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。