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项目经理3-5年大专
公司在武汉江岸招,水电消防项目负责人,要求精通机电商务,会建模算量,有二级建筑师者优先考虑,工资待遇面谈,(10000+)
市政项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年本科市政工程
岗位职责: 1.负责市政工程项目的整体管理工作,包括施工组织、进度控制、质量安全管理等; 2.协调业主、监理、设计及分包单位关系,确保项目顺利推进; 3.负责项目成本控制、签证变更及竣工验收等相关工作。 任职要求: 1.年龄45周岁以内; 2.持有市政公用工程或建筑工程一级建造师证书; 3.具有市政工程项目负责人或类似岗位经验,有完整项目管理经历者优先; 4.熟悉市政工程施工流程及相关规范,具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
销售总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年大专制定销售计划及策略企业政府/社会团体市场开发及维护市场信息收集及分析
岗位职责: 1. 负责销售团队的组织体系搭建,包含人员招募及培训管理工作。 2. 制定并分解团队销售指标,推动团队完成既定任务目标。 3. 维护现有客户资源,开拓新客户群体,建立长期稳定的合作关系。 4. 参与公司重要事项及突发情况的应对处理,落实公司及总经理交办的其他相关事务。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调、沟通表达能力。 2. 能够高效推进公司内外部销售及业务拓展相关工作。 3. 富有团队协作意识,善于激励团队成员实现销售业绩目标。
施工负责人
6000-8000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控; 2.组织编制施工组织设计、专项施工方案并监督落实,协调设计、监理、分包及供应商等各方关系; 3. 主持项目例会,及时解决现场技术与管理问题,确保项目按期优质交付;4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生; 5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理。 任职要求:1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上);2. 具有5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个中型以上房建或公建项目负责人; 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类);4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的组织协调与应急处置能力;5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识。
输变电项目经理
9000-13000元/月
项目经理5-10年大专1000千伏变电站输变电特高压工程技术算量
岗位职责: 1、负责特高压变电站电力项目,包含(变电站、配电等)项目的质量、安全等管理工作。 2、完成项目过程中的沟通协调、施工管理、项目整体管控、工程相关资料的审批等工作; 3、根据不同的项目、现场的不同要求,对施工人员组织管理; 4、熟悉输电、变电、配电的施工工艺和流程; 5、能够完成项目的最终验收及交接; 6、熟知电力安全管理规定; 7.能有效进行项目成本测算、成本管控及回款; 8.能完成前期准备工作,对接设计院、业主单位、监理单位及其他单位,能够编制施工方案及进度计划; 9.负责现场施工过程管理工作; 10.领导安排的其他临时性工作; 岗位要求: 1、独立承担工作能力强,具备良好的团队协作意识,沟通协调能力,具有一定的分析处理问题的能力和现场应变能力; 2、有3-5年输、变电施工工作经验,必须具有注册类证书、建造师(机电工程); 3.熟悉电力行业土建、电气安装、调试或者110kV及以上等级施工工艺及施工流程。 注意:长期随着项目出差,全国各地,比较偏远
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建工程安装工程电力工程商业建筑办公建筑一级建造师
工作地点:陕西省西安市,常驻!!! 岗位职责: 1. 主导机电工程项目的整体规划、组织执行及全过程管控,全面负责项目的安全、质量、进度、成本控制以及竣工验收等工作。 2. 编制施工组织设计、专项技术方案及相关实施计划,并监督落地执行。 3. 负责施工现场团队的搭建与日常管理,协调甲方、监理、设计单位、分包商及政府相关部门之间的沟通协作。 4. 承担项目合同执行管理,包括工程量核对、进度款申报与支付、变更签证办理及最终结算等事务。 5. 严格管控项目成本支出,开展动态成本监控与分析,保障项目实现预期盈利目标。 6. 落实企业制定的安全文明施工和质量管理规定,确保无重大安全事故,工程质量符合标准要求。 任职要求(必须满足): 1. 资质要求:须有机电工程专业一级建造师注册证书及有效的安全生产考核合格证(B证),且证书可注册或转入本公司名下。 2. 业绩要求:须有作为项目经理独立完成的机电类工程项目(如暖通、消防、给排水、电气等)管理经历,单项合同金额不低于1000万元人民币。 3. 经验要求:具备5年以上机电安装工程现场管理经验,熟悉工程项目全周期运作流程。 4. 能力要求: · 熟悉机电安装工程施工规范、行业标准及施工工艺流程。 · 具备较强的项目成本管理、工期把控和风险应对能力。 · 拥有良好的沟通协调水平、团队管理能力和复杂问题处理能力。 · 熟练操作AutoCAD、Project及各类常用办公软件。 5. 学历与个人素质:大专及以上学历,工程类相关专业;责任心强,能承受高强度工作压力,适应施工现场工作环境,需长期驻守西安。 6. 持有一级注册消防工程师资格者优先考虑 职位福利:节假日福利、包吃包住、缴纳武汉社保
项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制与现场管理,确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.严格把控施工安全、质量标准和成本控制,落实各项工程规范与管理制度 4.编制项目关键节点计划,定期汇报项目进展,及时预警并应对潜在风险 5.负责竣工验收及相关资料归档工作,保障项目顺利交付使用 任职要求: 1.具备建筑工程类(市政、岩土)相关专业背景,学历不限, 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建设项目者优先 3.熟悉国家建筑行业法律法规、施工规范及项目管理流程 4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力和抗压能力,能适应工地现场环境 5.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专8年以上
具有丰富的项目管理经验,任务分配,工作协调,能确保项目按照既定目标完成,能跟踪项目成本,确保项目在预算范围内完成。①持湖北二级建造师证书,或一建;②专科及以上学历,参加工作年限≥8年,工民建、土木工程、建筑类相关专业,对外沟通能力良好;③目前没有担任任何在建工程项目的项目经理。项目在湖北,需驻场工作。
幕墙项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专
本公司承接各类幕墙、售楼部装饰工程,现扩招核心技术人员,平台大、项目多,长期合作! 岗位要求 1. 2年以上幕墙现场技术管理经验,独立操盘过完整幕墙项目; 2. 精通全套深化设计、现场施工、质量管控、资料及签证办理; 3. 熟练运用CAD、办公软件,沟通能力强,可对接各方单位; 4. 能统筹现场技术工作,带领班组,解决各类施工疑难问题。 薪资待遇 薪资9000-15000元/月,能力突出薪资面议; 工作地址:目前武汉后期可接受出差啊
项目经理10年以上中专/中技
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.严格执行安全生产管理制度,定期开展安全检查,落实隐患整改 4.负责项目成本控制,审核工程变更与签证,优化资源配置 5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保合规推进 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.拥有5-9年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整项目者优先 3.熟悉国家建筑行业规范及施工流程,具备较强的组织协调能力 4.持有建造师执业资格证书者,能适应工地现场工作环境. 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强 6.薪资待遇11000-14000 7.人证合一,带证上岗
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
一、我们是谁? 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台! 二、我们要干什么? 我们招2种主播:接受小白,0经验! 视频主播:可居家,兼职、全职都可,200元/天;要求美颜后,视频上镜效果好看;演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可; 音频不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,133元/天;会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺; 薪资日结,补贴不拖欠,主靠提成,提成50%,稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务? 我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴! 一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉? 公司是哔哩哔哩( B 站)第一公会!在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试? 请添加我们的企业微信,联系我们~
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
湖北神农架南昌市青云谱区招定制柜安装
200-400元/天
家具安装1-2人
南昌市青云谱区招定制柜安装
钻机3-5人完工结算
湖北神农架工地招聘2个大工2个小工磷矿钻探人员,操作44A全新立轴钻机。目前进行约500米深的钻孔作业,设备已在孔位。薪资按单孔结算,每单结清。
神农架
6月10日 09:54拨打电话
维修设备采购弱电工机电工
招聘视频操作专员1名。岗位要求:大专及以上学历,机电、电子、多媒体相关专业优先。无相关从业经验亦可,单位统一岗前实操培训。要求吃苦耐劳,动手能力强,善于钻研设备故障,学习接受速度快。熟练电脑基础操作,能配合演出排班、临时加班。岗位职责:负责演出LED大屏、视频服务器、视频控制系统现场播放与操控。负责视频系统、大屏硬件设备日常巡检、保养、故障排查与设备维修。配合彩排、演出完成画面调试、设备试机。建立设备维保台账,上报配件采购需求,打理机房环境卫生。薪资福利:包吃住,提供公寓宿舍,带薪培训,薪资面议,转正后享受剧院福利。工作地址:湖北神农架木鱼镇炎帝大剧院。
神农架
6月10日 09:48拨打电话
渠道经理五险一金学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售直销门店销售较多出差回款提成TOC
岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定销售战略规划及年度销售计划,推动销售目标达成; 2. 组织市场信息收集与分析,把握行业动态与竞争格局,为销售策略提供决策支持; 3. 统筹管理销售团队,优化团队结构,提升团队整体作战能力; 4. 监督销售过程执行,跟踪关键业绩指标,及时调整销售策略以应对市场变化; 5. 建立并完善销售管理体系,推动销售流程标准化与高效化。 任职要求: 1. 具备较强的市场洞察力和商业判断能力; 2. 拥有优秀的团队领导能力和组织协调能力; 3. 能够独立制定销售策略并推动落地执行; 4. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力; 5. 有高度的责任心和结果导向意识。
物流销售经理
1.5-2万元/月
渠道经理包住社保1-3年大专B端货源开发及团队统筹干线运输三方物流客户开发渠道开发
一、岗位核心定位: 统筹公司全渠道货运 B 端业务开拓、销售团队搭建管理、客户全生命周期运维,对整体业绩、回款、市场增量全权负责;同步牵头内部业务标准化落地、销售体系搭建与全员业务培训赋能。 二、核心工作职责 1. 市场与业务开拓 调研深圳及珠三角本地工厂、工业园区、商贸企业、三方物流市场,制定年度 / 月度业务开发方案、报价体系、拓客策略; 牵头大客户、连锁企业、园区集中客户商务洽谈、实地拜访、方案定制,独立攻坚标杆大单,完成合同签约、对账、全流程回款管控; 拓展渠道合作(物流园、车队、货代、同行分包),开发新货源线路,优化货源结构,提升整车 / 零担订单体量。 2. 销售团队搭建与管理 根据业务需求完成销售团队招聘、编制搭建、人员定岗,搭建销售梯队; 拆解公司年度业绩指标,按月 / 周拆分到人,日常跟进外勤过程、拜访量、意向客户跟进数据; 制定绩效考核、提成制度、奖惩规则,做好团队日常管理、异动管控、人员留存; 统筹团队业绩复盘,针对未达标人员优化帮扶方案,盘活团队整体产能。 3. 业务标准化 + 内部培训赋能 梳理一线拓客话术、异议处理、报价规范、异常客诉处理流程,提炼可复制的标准化销售方法论; 落地新销售入职全流程培训:行业知识、产品规则、谈判技巧、回款注意事项;常态化在岗技能提升培训; 汇总月度业务数据、客诉案例、签单案例,输出复盘报告,持续优化业务制度与培训课件。 4. 客户维护与风险管控 统筹存量客户维护,处理重大客诉、货物异常、赔付纠纷,提升老客户复购与转介绍; 管控业务坏账风险,跟进逾期账款,建立客户信用分级机制; 联动调度、运力部门,协调车辆、装卸资源,保障客户履约稳定性。 5. 经营数据与经营规划 按月输出业绩报表、拓客数据、成本核算、毛利分析,向老板汇报经营情况; 根据市场行情、同行定价动态,及时调整业务策略与产品定价; 配合公司中长期发展规划,布局异地市场、细分品类专线业务。 三、任职硬性门槛 1.有物流运输 / 三方物流行业实操经验,熟悉零担、整车货运业务逻辑; 2.亲身落地一线拓客、陌拜、签单、回款全流程,有实打实开单业绩; 3.具备销售团队组建、带队管理经验,能从零搭建销售队伍、扛整体业绩; 公司福利---- 1.基础保障:入职购买社保 + 法定节假日 + 带薪年假 + 节日福利(春节 / 中秋 / 端午等); 2.成长支持:一对一师徒带教 + 定期销售技巧培训 + 清晰晋升通道(销售业务员→销售主管→销售业务经理); 3.其他福利:包住宿、团建、生日会等 4.上班时间:8:30-18:00(单休)
市场总监
1-3万元/月
渠道经理1-2人经验不限大专区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB
负责区域内目标客户开发、意向对接、商务洽谈,推广远程消防值守、智能巡检、应急闭环管控等全系列服务。 挖掘客户现存消防值守、人员管理、合规检查、安全风险等痛点,输出定制化服务方案与报价。 跟进全销售流程:线索对接→上门拜访→方案讲解→商务谈判→合同签订→对接落地→售后维护与复购拓新。 维护老客户关系,定期回访,挖掘增购、扩点位、转介绍资源,搭建长期合作渠道。 完成每日 / 每周 / 每月销售数据上报、客户档案整理、项目进度跟进,配合团队完成业绩目标。 协同技术、值守团队,对接项目接入、现场勘测、落地调试等衔接工作。
销售总监
1.5-2万元/月
渠道经理包住社保1-2人1-3年本科货运物流干线运输珠三角物流华南物流客户+渠道开发
一、岗位核心定位: 统筹公司全渠道货运 B 端业务开拓、销售团队搭建管理、客户全生命周期运维,对整体业绩、回款、市场增量全权负责;同步牵头内部业务标准化落地、销售体系搭建与全员业务培训赋能。 二、核心工作职责 1. 市场与业务开拓 调研深圳及珠三角本地工厂、工业园区、商贸企业、三方物流市场,制定年度 / 月度业务开发方案、报价体系、拓客策略; 牵头大客户、连锁企业、园区集中客户商务洽谈、实地拜访、方案定制,独立攻坚标杆大单,完成合同签约、对账、全流程回款管控; 拓展渠道合作(物流园、车队、货代、同行分包),开发新货源线路,优化货源结构,提升整车 / 零担订单体量。 2. 销售团队搭建与管理 根据业务需求完成销售团队招聘、编制搭建、人员定岗,搭建销售梯队; 拆解公司年度业绩指标,按月 / 周拆分到人,日常跟进外勤过程、拜访量、意向客户跟进数据; 制定绩效考核、提成制度、奖惩规则,做好团队日常管理、异动管控、人员留存; 统筹团队业绩复盘,针对未达标人员优化帮扶方案,盘活团队整体产能。 3. 业务标准化 + 内部培训赋能 梳理一线拓客话术、异议处理、报价规范、异常客诉处理流程,提炼可复制的标准化销售方法论; 落地新销售入职全流程培训:行业知识、产品规则、谈判技巧、回款注意事项;常态化在岗技能提升培训; 汇总月度业务数据、客诉案例、签单案例,输出复盘报告,持续优化业务制度与培训课件。 4. 客户维护与风险管控 统筹存量客户维护,处理重大客诉、货物异常、赔付纠纷,提升老客户复购与转介绍; 管控业务坏账风险,跟进逾期账款,建立客户信用分级机制; 联动调度、运力部门,协调车辆、装卸资源,保障客户履约稳定性。 5. 经营数据与经营规划 按月输出业绩报表、拓客数据、成本核算、毛利分析,向老板汇报经营情况; 根据市场行情、同行定价动态,及时调整业务策略与产品定价; 配合公司中长期发展规划,布局异地市场、细分品类专线业务。 三、任职硬性门槛 1.有物流运输 / 三方物流行业实操经验,熟悉零担、整车货运业务逻辑; 2.亲身落地一线拓客、陌拜、签单、回款全流程,有实打实开单业绩; 3.具备销售团队组建、带队管理经验,能从零搭建销售队伍、扛整体业绩; 公司福利---- 1.基础保障:入职购买社保 + 法定节假日 + 带薪年假 + 节日福利(春节 / 中秋 / 端午等); 2.成长支持:一对一师徒带教 + 定期销售技巧培训 + 清晰晋升通道(销售业务员→销售主管→销售业务经理); 3.其他福利:包住宿、团建、生日会等 4.上班时间:8:30-18:00(单休
业务经理
8000-13000元/月
渠道经理社保年终奖餐补3-5人1-3年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成弹性工作制企业服务先进制造工程施工批发/零售5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商海外市场开拓
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责: 1、主持编制项目施工组织设计及质量方案,制定年度、季度、月度施工进度安排,并推进计划落地执行; 2、统筹施工现场人力、物资与设备调配,保障各项施工活动高效有序推进; 3、牵头项目团队搭建与日常运作管理,明确人员职责分工并组织实施考核机制; 4、协调建设方、设计方、监理方、政府监管部门及分包单位之间的对接工作,及时完成相关手续办理,做好外部联络事宜; 5、组织阶段性验收及竣工验收流程,按时完成项目交付移交程序; 6、监督并指导项目预算人员作业,确保工程资料的完整性、时效性与合规性; 7、负责项目质保期内各项工作,包含后期养护检查及质量问题维修处理; 8、跟进项目成本核算与回款进度,保障资金流转顺畅; 9、全面执行安全生产管理制度,杜绝各类安全事故发生; 10、配合公司跨项目协作,定期向上级反馈工程进展,接受公司职能部门对项目的监督、审查与审计; 11、具备良好抗压能力与责任意识,能以身作则带领团队攻坚克难,达成既定目标。 岗位要求: 1、高中及以上学历,工程管理、园林工程、建筑工程、工民建等相关专业背景; 2、具备6年以上工程项目管理经历,了解工程建设领域相关政策法规; 3、有地产类项目工作经验满3年及以上者优先; 4、拥有完整的现场施工管理经验,擅长施工计划制定、资源组织、过程管控与质量监管; 5、掌握工程预决算知识,熟悉项目规划、图纸设计、施工实施及验收全流程; 6、熟知施工规范、操作规程以及工程质量评定标准; 7、熟练掌握土建施工图纸、施工组织方法及相关技术规范要求; 8、精通建筑材料特性、应用范围及施工工艺流程; 9、精通工程技术管理与项目成本控制手段; 10、熟练操作CAD绘图软件及常用办公工具; 11、具备较强的组织协调、沟通表达与团队领导力,可有效管理监理单位及总分包队伍; 12、认同公司文化理念,品行端正,责任心强,积极主动,富有团队协作精神; 13、具有高度敬业精神,能在高强度工作环境下稳定发挥; 14、身体健康,可胜任出差或长期驻场工作; 15、持有二级建造师或更高级别执业资格证书者优先考虑; 职位福利:五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、年终分红、交通补助
渠道经理1-2人3-5年大专代理商销售
上市集团华视传媒旗下子公司-华颜天成招聘啦! 岗位职责 1、业绩与战略:制定代理商业务年度/季度销售目标(营收、毛利、新签、续费),拆解并落地执行;研究平台政策、竞品与商家需求,制定差异化销售与服务策略。 2. 客户开拓与管理: 负责客户开拓(品牌方、电商、B端商家等),主导大客户谈判、签约与客情维护;搭建客户全生命周期管理体系,提升签约率、续费率与客单价。 3. 销售团队管理:搭建与管理销售团队,负责招聘、培训、绩效考核与激励机制设计;过程管控销售数据,提升团队人效与签单转化率,打造高绩效销售团队。 4. 资源与交付协同: 对接官方,争取政策、资源与服务商权益;协同运营/投放/达人团队,保障服务交付质量,推动老客户增值业务。 5. 合规与风险管控:遵守平台规则与行业法规,管控合同、回款与服务合规风险,保障业务安全稳定。 任职要求 1. 大专及以上,2年以上抖音服务商/代理商销售管理经验,1年以上同岗管理经验,有千万级营收操盘经验优先。 2. 熟悉平台服务商体系与政策。 3. 具备大客户开拓、商务谈判、销售团队搭建与管理能力,有客户资源优先。 4. 结果导向,抗压能力强,具备优秀的领导力、跨部门协同与资源整合能力。
项目负责人
5000-10000元/月
项目经理5-10年大专
建造师证,熟悉装修工程包含土建及安装专业,会商务,会CAD,与各方有协调沟通能力。熟悉展会展台的设计施工。
电仪施工负责人
8000-13000元/月
项目经理3-5年高中电仪施工经验丰富者优先,为人正直有责任心
岗位职责 1. 负责化工厂电气、仪表、自控安装全流程技术管理,统筹图纸会审、方案编制、技术交底、现场施工管控; 2. 主导10kV变配电、变压器、高低压柜、仪表调校、DCS/PLC系统、防爆接地、电缆敷设、单机/联动调试等工作; 3. 对接业主、监理、设计、国网及质监部门,处理技术变更、签证、隐蔽验收及竣工资料报审; 4. 管控施工质量、安全、进度,解决现场技术难题,落实化工防爆、防腐、防静电专项规范要求; 5. 审核材料计划、工程量、技术资料,带领技术团队及施工班组作业,配合项目结算与审计。 任职要求 1. 电气自动化、机电、电力工程相关专业,有化工项目电仪安装技术管理经验; 2. 精通化工电仪施工全流程,熟悉行业验收规范、国网电力验收及化工防爆要求; 3. 能独立编制施工方案、技术交底,熟练使用CAD,具备现场协调与问题处置能力; 4. 可常驻项目现场,抗压性强,有总包/专业分包电仪管理、化工园区项目经验优先; 5. 持有二建、安全员C证、高压电工证、自控相关证书者优先录用。
泛光照明项目经理
6000-8000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1、负责工程实施期间泛光照明工程范围内的综合管理及协调。 2、熟悉施工图纸,参与图纸会审和设计交底等,整理交底内容及会审纪要。 3、根据公司批准的施工总进度计划审查泛光照明工程施工组织设计,负责控制泛光照明工程项目的现场施工进度,确保项目进度计划的完成。 4、根据合同的约定,施工图纸、规范及相关图集的要求,严格监督机电工程施工质量,参加材料、设备进场验收和工程检查验收。 5、严格监督控制泛光照明工程项自施工成本,参加泛光照明工程现场的经济签证、技木核定单等。 6、负责项目泛光照明工程设计、监理、施工单位等各单位间的联络、对接及协调;负责项目泛光照明工程专业与各专业间的沟通协调。 7、及时督促施工单位整改泛光照明工程施工过程中的质量缺陷。 8、参加泛光照明工程现场协调会和监理例会,及时记录施工记录。 任职要求: 1、机电工程相关专业毕业。 2、全过程实施过至少2项造价200万以上的泛光照明安装工程。 3、熟练使用 CAD ,能进行深化设计、综合布置。 4、熟悉泛光照明工程全系统实施规范、规程、生产、工艺。 5、熟悉泛光照明工程全系统预算、合约、商务管理。 6、熟练开展材料计划管理。 7、能合理制定工作计划,组织班组开展现场实施。 8、具备机电建造师贰级及以上职业资格证。 9、从事过文旅项目安装工程的项目,优先考虑。 10、面试地点:武汉市东湖高新技术开发区鼎创国际大厦1栋604 11、此岗位需要出差,驻外地现场 薪资待遇:6000-8000,五险
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专高速公路工业建筑一级建造师二级建造师
岗位职责: - 全面负责高速公路改扩建项目的统筹管理,涵盖项目策划、实施推进、过程监督及竣工交付。 - 确保项目在规定工期内,按质量标准和预算要求顺利完成。 - 组织并管理项目团队,提供工作指导,推动团队整体效能提升。 - 及时识别并解决项目执行中的各类问题,保障工程有序推进。 - 与各相关方保持高效沟通,协调资源,维护企业合法权益。 岗位要求: - 工程管理、建筑工程等相关专业大专及以上学历。 - 具有5年以上工程项目管理经验,具备高速公路改扩建项目经历者优先考虑。 - 持有项目管理类相关资格证书,如PMP、二级建造师或一级建造师等。 - 熟悉项目管理运作流程、施工技术规范及工程质量验收标准。 - 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识。 工作地点:根据项目实际所在地进行岗位分配
海外招聘项目负责人、技术总工
项目经理
海外招聘工程项目负责人、技术总工。入职五险一金。待遇丰厚。
施工经理/调度员
6000-10000元/月
项目经理
1.制定施工计划,安排劳务队日常工作 2.施工过程接受甲方和监理管理,负责与甲方和监理对接沟通协调。 3.监督施工安全和质量。 4.控制用工和项目成本。
家装项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责: 1. 与客户及项目团队保持密切协作,保障家装项目有序推进并按时交付。 2. 合理调配项目资源,涵盖人力、材料、工期等,提升项目执行效率与成本控制。 3. 全程监督施工实施,确保各项作业严格遵循既定规范与操作流程。 4. 提前预判项目潜在风险,并制定应对方案以规避可能发生的各类问题。 5. 主持项目例会,定期汇报进展,确保各项事务及时协调与落实。 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划与领导能力,能有效组织并带动项目团队高效运作。 2. 拥有良好的沟通表达能力,可与客户及内部成员实现顺畅交流。 3. 熟悉家庭装修业务流程,具备独立分析和解决现场实际问题的能力。 4. 掌握系统的项目管理方法,能够严格执行行业相关标准与管理制度。 5. 具备积极的协作意识,能在高强度工作环境中保持稳定心态与责任心。
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业)、具备安全生产考核合格证(B类) 3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 6. 有证者优先考虑
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