1. 负责学员招生咨询工作，解答学生问题。 2. 通过多种渠道开展招生推广，完成招生目标 3. 维护潜在学员信息，跟进咨询进度，提升转化率 任职要求： 1. 谈吐自信，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力 3. 性格积极开朗，能适应灵活的工作节奏 4. 具备团队协作精神，能够融入协作环境并共同推进工作

（能力优秀或有相关经验者，薪资可谈） 一、薪资待遇: 纯无责底薪4.5-8K（没有全勤和绩效）+高额提成20个点+奖金（1000-3000），试用期100%薪酬，月薪过万是常态！目前扣除五险一金后的人均薪资最低1.3w， top级别5w+ 二、岗位职责: 1.公司提供精准客户资源，通过电话/微信与学员沟通，给予学员专业学历报考建议，指导学员报名；（无硬性通时通次要求） 三、工作及休息时间： 8小时工作制，午休+晚休有3小时休息时间，公司从不加班，周末大小休，节假日正常休，年假20天左右，每年2-3次工作日带薪外省游玩机会 四、任职要求: 1.热爱教育事业，热爱销售工作，有学历提升工作经验优先录取； 2.表达能力佳，学习能力强，有责任心，有较好的团队协作能力，敢于挑战高薪； 五、员工福利： 1.入职统一购买五险一金； 2.公司提供精准资源，小白提供带薪培训，老带新一对一帮扶，让你轻松实现月入过万； 3.各种节假日福利和奖金，每周下午茶、带薪聚餐团建； 4.员工旅游（武汉周边、季度省外旅游）+大型团建活动，不用你掏一分钱； 5.每月销售TOP享有惊喜大礼包和高额奖金； 武汉氛围最好的公司没有之一，如果你有兴趣有实力想赚钱，欢迎加入

最低学历要求 高中 性别要求 不限 工作职责 岗位描述 通过电话或微信与有看牙需求的客户进行沟通，协助完成到店就诊的预约安排（工作内容简单易上手，客户资源由公司提供，意向度高）。 招聘要求 1、中专及以上学历； 2、具备电话销售、医疗类线上推广等相关工作经验者优先考虑； 3、表达清晰，反应敏捷，普通话流利，打字速度较快； 4、具备较强的服务意识，以客户需求为导向，富有团队协作精神； 5、能承受一定工作压力，性格稳重，耐心倾听，积极乐观，语言沟通顺畅。 福利待遇 薪资待遇+福利 1.试用期有责保底2500-5000。 2.公司提供午餐，四菜一汤，营养可口； 3.缴纳五险一金； 4.设有优秀员工奖励机制； 5.转正后月均收入6000以上； 6.每月休息6-7天。 任职资格 有电销从业经验者优先，无经验者也可培养 其他特殊要求 工作态度端正，责任心强，对自身有明确要求

工作职责： 1、承担政府或企业项目涉及的评估任务（如房产、土地、资产等），确保评估数据准确且符合相关规范要求； 2、协助开展客户对接、实地勘察及项目所需资料的搜集与归档工作； 3、参与评估报告的撰写与复核，出具专业的评估分析意见。 任职要求： 1、掌握咨询评估领域的专业知识，了解评估工作的基本流程与技术方法； 2、具备扎实的数据分析能力和逻辑思考能力，可独立推进评估工作执行； 3、具有较强的责任意识和沟通协作能力，能胜任一定工作强度的项目任务；

科大讯飞招聘寻找最优秀的你 科大讯飞AI学习机 招兵买马 公司简介 科大讯飞专注人工智能27年，荣获70项国际人工智能大赛冠军，国家科学技术进步奖一等奖 深耕智慧教育22年，覆盖全国5万多所中小学，为中高考，普通话，英语四六级等考试提供技术服务 科大讯飞学习机在市场上属于头部品牌，旨在给更多孩子更好的家庭教育以及自学体验。 招聘岗位 学习顾问(入职有统一培训)任职要求： 1，有责任心，有做过电教或教培行业的优先录用，高中学历及以上学历； 2，性格开朗，善于沟通交流，有一定的语言表达能力；3，工作时间是排班制，能够接受轮班轮休； 4，有课程顾问教培行业经验的优先考虑： 5，有高客单价销售经验者优先考虑。 福利待遇 1.底薪2200+提成+五险，月收入3000-6000上不封顶 2.工作时间，月休4天，上班时间7小时 3.定期免费举办各类培训和学习活动，提升员工能力。 4.提供广阔的职业发展空间和晋升机会。

工作职责： 1. 为客户提供法拍房全流程的专业咨询，涵盖房源信息解析、竞拍规则讲解、潜在风险告知及交易环节指引。 2. 深入挖掘客户实际需求，结合当前法拍政策与市场趋势，量身定制合适的法拍房购置策略。 3. 全程跟进客户竞拍进度，协助处理竞拍中出现的各类问题，保障交易有序进行。 4. 做好客户关系维护，定期开展回访，收集意见建议，持续优化咨询服务体验。 任职要求： 1. 大专及以上学历，法律、房地产、金融等相关专业优先考虑。 2. 熟知法拍房操作流程、相关政策法规及常见风险，有法拍房咨询或相关领域从业经验者优先。 3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能准确把握客户需求并提供针对性解决方案。 4. 学习能力强，能够及时跟进法拍房市场的变化与政策更新。

岗位职责： 1、主导企业主数据及数据治理项目的全周期实施与管理，开展业务调研、需求分析与现状诊断，完成主数据体系架构设计、数据规范制定、系统集成方案规划及数据清洗整理等核心任务，把控项目关键节点，协同业务、产品与技术团队推动落地执行，参与阶段评审与成果验收，确保项目高质高效交付。 2、独立对接重点客户，结合行业特点与公司产品能力解析客户需求，提供专业咨询建议，输出切实可行的主数据治理解决方案与实施路线图，通过专业汇报与沟通答疑赢得客户认可，助力项目顺利推进。 3、牵头制造或医药领域主数据与数据治理项目的售前全流程工作，承担商机评估、方案撰写、投标文件编制、方案讲解与技术答辩、合同技术条款拟定等职责，整合内外资源推动项目签约落地；配合完成售前技术交流、系统演示、方案优化等相关支持工作。 4、参与构建并持续完善企业主数据管理体系、数据标准及运营流程，维护更新各类体系文档；基于市场变化与项目实践，反哺主数据产品功能迭代，提出行业策略与产品发展建议，支撑公司业务与产品的持续升级。 5、协同市场部门开展行业影响力拓展，通过线下活动、线上直播、行业论坛等形式进行主题分享，强化公司在主数据与数据治理领域的专业形象与品牌认知。 6、总结沉淀项目经验、解决方案与行业方法论，建立可复用的知识资产库；通过内部培训、案例分享等方式赋能团队，定期组织项目复盘，优化方案设计与产品体系，提升团队整体服务能力和交付水平。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，5年以上主数据、数据治理方向售前、咨询、解决方案或项目交付相关经验；具备3年以上制造、医药行业主数据项目实战经历。 2、掌握主数据管理、数据标准化与数据治理核心方法论，拥有完整的项目落地实践经验；能独立制定项目计划、推动执行进程、控制交付质量、实现阶段性目标，具备出色的跨部门协作、内外部协调与问题应对能力。 3、熟悉项目、组织、人员、客户、供应商、财务科目等常见主数据的业务逻辑与管理流程，了解SAP、三维天地、普元、得帆等主流主数据平台产品功能与应用场景。 4、具备良好的需求挖掘、方案策划、商务沟通及讲标答辩能力，抗压性强，思维严谨，擅长团队合作，可适应项目所需的短期出差安排。 5、具备数据资产管理、资产运营、可信空间等相关经验者优先。

【公司地址】 公司2002年成立，武汉三镇多个校区，可就近分配，让您的工作与生活更加便捷~ 【上班时间】 朝9:00晚18：00，每周双休，休周一周二 【福利待遇】 双休/入职缴纳五险一金/带薪年假/春夏秋冬四季游/激励奖/孝心奖/节日礼包/婚假、产假陪护假和哺乳假等 【职位亮点】 1、多元化发展路径:3个月阶梯升级，快速晋升通道，可横纵向晋升，管理层优先内部选拔，为您的职业生涯提供更多可能性。 2、带薪培训，总监从入职进行培训跟带，对业务提供辅助跟支持，公司每个季度，安排一次大型培训，快速提升个人能力。 3、灵活工作时间:双休制度，平衡工作与生活 【岗位职责】 1、负责日常咨询工作，及时解答家长各类咨询并推荐合适课程; 2、通过电话、网络等方式邀约家长到店试听并转化报名; 3、与市场部门密切协同，有效利用市场部提供的资源名单，提升转化率; 【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力和语言表达能力，不限经验 2、有一定抗压能力; 3、大专及以上学历，专业不限，20-50岁 4、有教育行业销售或教务经验优先。 【薪资待遇】 试用期和转正后薪资不打折扣，无责+提成+激励奖 收入上不封顶，综合薪资8k-20k，销冠薪资：30K-50K

高中招生咨询老师(餐补+包住)职位详情： 1，负责高中学校的招生，教学，学工，就业。 2.全程办公室，单独办公位办公 3，负责提供专业的咨询服务，对学生的问题进行详细解答，结合意向学生情况推荐合适的专业及学校。任职要求： 1，男女不限，身体健康 2，热爱学生，思维敏捷，有志于长期从事学生工作，有较强的协调沟通和口头表达能力，高度的事业心和责任感； 3，能熟练掌握办公软件的使用，有c1驾驶证者优先； 岗位福利： 1，上班时间及休假：9:00-18:00，大小周休假。2，薪资待遇：基本工资4500+招生高提成+招生奖金+绩效奖金(综合每月10000-15000); 3，员工活动：各部门不定期举行各种团建活动，部门聚会等，公司统一组织户外拓展，周年聚会，年度晚会等丰富多彩的娱乐活动； 4，节日福利：公司在三八节，端午节，中秋节，教师节，圣诞节，春节向员工发礼品或者红包表达节日问候；

岗位职责： k12课外辅导机构学生学习规划管理。 ①)对所带在读学员提供高水平的服务促使学员继续购买课时。 2)对所带在读学员提供高水平的服务促使学员推荐他人购买课时。 3)安排好学生每一次的上课时间，确保课程的如期进 4)按照课程管理流程对学员的学习进行管理并与学生家长 及时有效沟通，与学生和家长建立长期，稳定，良好的关系。5)接受上级安排，与市场部组织的校区活动： 6)接待到访家长提供课程咨询： 7完成部门内部工作及上级交代的其他任务。 任职资格： 1)本科及以上学历; ②自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳： 3)学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强； 4)亲和力强、善沟通、协调说服力强; 5)热爱教育行业有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。(包括周末)。 福利： 1、完善的职前及在职培训; 2、六险一金；无责保底8000 3、能力优秀者可成为合伙人，参与入股分红计划； 4、良好的工作环境和团队氛围； 5、密集的意外福利 6、丰富的公司员工活动： 晋升机制：学管师(班主任）-＞教务助理一＞营销副校长一＞校长

诚聘:民宿招聘阿姨，要求有客房工作经验，身体健康，细致负责，工作地点:木鱼，包吃住，工资4000。有意者请电话联系。

1，电商销售(年龄35岁以上)，经验不限，兼 职全职均可，工资日结200~1000元，当天上 岗当天赚。 手机居家线上办公。 2。工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有 免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有 限。 3。有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要 求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生 活有目标有要求。 4。招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

神农架林区招专业贴砖工人 工作内容：员工宿舍、卫生间墙地砖铺贴，做工标准需达标，完工可正常验收 工期：稳定干两个月 食宿：提供住宿 薪资结算：，结账稳妥 手艺过硬、踏实肯干的师傅欢迎咨询

神农架林区招种植工/杂工

工作内容:主要是后台岗位，没经验都没有关系，接受小白。 节日福利、生日福利、带薪年假、五险一金、广阔晋升空间、项目&公司关怀活动，节假日礼品，不定期代言人福利周边 办公室坐班，工作环境好，地理位置优越，上下班方便。 具体工作内容可以详情私聊了解，直招直招， 不是中介，不销售。

沪城邻里线上咨询专员 岗位介绍： 上海本地纯线上便民协作，依托小区线上邻里、同城社群，为住户分享居家相处、日常养育实用思路，全程居家手机线上对接，不存在线下定点服务场地。 无硬性服务指标，线上统一分享参考内容，新人配有完整线上指引，可自主安排线上服务时段，完成线上咨询对接即可申领劳务酬劳。 岗位要求：性格温和擅长倾听，认同正向居家生活理念，熟练手机线上文字沟通，每日有碎片空闲时间可线上对接。

岗位名称：线上商品需求调研专员（全职） 岗位介绍：线上收集办公用品用户使用反馈与采购诉求，完成信息分类、数据汇总归档；仅少量线下用于用户信息核对，不做推广拓客。固定排班全职在岗，无硬性考核，入职配套标准化线上培训，岗位长期稳定。 岗位要求：沟通耐心细致，擅长线上文字对接，熟练手机线上办公；稳定全职到岗，按排班完成用户需求收集与信息整理工作。

公司一家具有科技创新和社会责任感的上市公司！ 连续入选北京民营企业“科技创新”和“社会责任”百强榜！ 大厂直招 机会等你把握～ 【工作时间】 1、上午10点上班，下午7点下班，错峰出行不堵车 2、享受法定节假日及带薪休假 3、无试岗环节，入职即签署正式劳动合同！享有国家规定的全部法定假期及带薪年假，年假天数随工龄递增；同时可享婚假、产假、陪产假、育儿假等多项福利假期 【工作内容】 1、跟进公司分配的加保专供数据资源，无需自主开发客户 2、通过企业微信渠道，对来自公司官方系统等途径的咨询用户进行对接与维护，解答疑问，满足需求，提升服务体验 【任职要求】 具备相关类岗位工作经验者优先录用 【福利待遇】 1、正式录用后签订劳动合同；享受员工综合保障体系（含体检、医疗、意外补充保险）；每月设有旅游激励+零经验可投+春节礼品计划，另有月度奖金、生日礼金、节日福利及个人成长支持方案 2、平均综合收入15K至2w 3、入职即缴纳五险一金；半年后升级为七险一金 4、为表现突出员工提供完善晋升机制，支持双通道职业发展 5、纯办公室办公，无需外勤，无尘化办公环境，每位新员工入职均配备全新笔记本电脑 选择大于努力！上市平台稳健前行，福利体系健全完善。有梦想就出发，我们始终相信，优厚薪酬与优秀团队文化是吸引并留住人才的核心！欢迎有志向、有抱负的青年加入我们！

你好！我们正在寻找一位富有爱心、善于倾听的心理咨询师伙伴，共同为他人提供心理支持与陪伴。 你的主要工作是与来访者交流，耐心倾听他们的困扰，并协助专业咨询师运用专业技术，开展职场天赋规划及心理疏导服务。 如果你具备以下条件，欢迎加入我们的团队： 本科及以上学历；对心理学有浓厚兴趣，欢迎新手加入；具备良好的沟通能力，能快速建立信任关系； 拥有较强的同理心与共情能力；保持开放心态，愿意持续学习与自我成长。 期待与你携手，为更多人带来心灵的慰藉与力量！

招暑期工 1工作安排:介绍宣传学校、电话客服、沟通咨询学生、接待安排学生参观学校、组织学生开学报道2工作时间:一天8小时，做六休一。六月底到八月底(50天左右) 3工作环境:校内办公、包吃住、有空调、独卫4招聘人群:大学生、高中毕业生、毕业两年以内的大学生 5薪资待遇:底薪(3000)+奖励提成+各项补贴福利 6平均工资:5000-8000+上不封顶 7工作要求:工作踏实认真，服从管理，表现优异者可提拔为组长 8其它福利:(1)可提供实习证明(2)不定期组织聚 餐及娱乐活动(3)提供岗前培训

1. 负责湖北省高考生升学咨询工作，线上对接学生、家长，客观科普统招本科、全日制自考助学班、专科、专升本多条升学途径； 2. 精准解答院校分数线、校区位置、专业选择、学费、毕业文凭、就业发展等家长高频疑问； 3. 维护线上客户资源，持续跟进意向人群，建立良好信任关系，完成团队招生指标； 4. 协助团队制作升学科普素材、短视频文案，参与线上内容运营； 5. 严格合规科普，不夸大宣传，站在学生角度提供真实升学建议。

无责底薪4K+绩效提成 综合8-15K，中等以上员工月收入普遍过万，信息真实可靠！！！ 新人绩效保底1500/月~ 寻求快速提升收入者欢迎加入~ 不设虚假考核指标，诚心招人！！ 【资源质量高 转化率稳定】 【面试流程】 线下一面，当天出结果 异地求职者可安排线上面试~ 【晋升机制】 每年两次晋升机会，支持专业线与管理线双通道发展~ 一、岗位职责 1. 利用公司提供的意向客户资源，通过电话或微信深入沟通，了解家长对1对1课程的具体需求，并掌握孩子当前的学习情况； 2. 结合学员实际需求进行分析，提供专业、合理且个性化的1对1课程方案讲解，推动课程成交，完成个人销售目标及月度业绩任务； 3. 主动回访潜在学员，做好现有客户的维护、巩固以及老带新推荐工作； 4. 配合其他部门协作事项，高效完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，有教育行业电销相关经验，长期稳定且曾为TOP销售者优先考虑； 2. 掌握基本电话销售方法，目标明确，具备较强的抗压能力与客户洞察力； 3. 拥有良好的团队协作意识，责任心强，服务意识佳； 4. 逻辑思维清晰，执行力强，沟通表达顺畅。 【主要工作内容】 负责试听课程的邀约及正价课的转化跟进 【工作时间】 周一周二单双休 下午13:30-23:00（17:00-18:00休息一小时）

【公司地址】 公司2002年成立，武汉三镇多个校区，可就近分配，让您的工作与生活更加便捷~ 【上班时间】 朝9:00晚18：00，每周双休，休周一周二 【福利待遇】 双休/入职缴纳五险一金/带薪年假/春夏秋冬四季游/激励奖/孝心奖/节日礼包/婚假、产假陪护假和哺乳假等 【职位亮点】 1、多元化发展路径:3个月阶梯升级，快速晋升通道，可横纵向晋升，管理层优先内部选拔，为您的职业生涯提供更多可能性。 2、带薪培训，总监从入职进行培训跟带，对业务提供辅助跟支持，公司每个季度，安排一次大型培训，快速提升个人能力。 3、灵活工作时间:双休制度，平衡工作与生活 【岗位职责】 1、负责日常咨询工作，及时解答家长各类咨询并推荐合适课程; 2、通过电话、网络等方式邀约家长到店试听并转化报名; 3、与市场部门密切协同，有效利用市场部提供的资源名单，提升转化率; 【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力和语言表达能力，不限经验 2、有一定抗压能力; 3、大专及以上学历，专业不限，20-50岁 4、有教育行业销售或教务经验优先。 【薪资待遇】 试用期和转正后薪资不打折扣，无责+提成+激励奖 收入上不封顶，综合薪资8k-20k，销冠薪资：30K-50K

岗位内容： 1. 深入理解客户的需求与目标，提出专业且可行的建议与实施路径。 2. 为客户提供定制化咨询服务，助力其实现业务增长与战略落地。 3. 维护并管理客户关系，保障服务过程中的满意度及项目顺利交付。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和人际互动能力，能够高效协同客户开展工作。 2. 拥有较强的行业理解力与快速反应能力，能准确捕捉客户核心诉求。 3. 熟悉商业运作模式与市场发展动态，具备良好的分析判断能力。 4. 具备团队合作意识，乐于协作并共同推动问题的有效解决。

岗位职责： 1、为高中生及家长提供高考志愿填报咨询与规划指导服务； 2、根据学生兴趣、成绩、职业倾向等因素制定个性化升学方案； 3、解读高校招生政策、专业设置及录取规则，提供专业建议； 4、协助组织开展高考志愿规划讲座、公益咨询等宣传活动； 任职要求： 1、熟悉各省高考招生政策及高校录取流程； 2、具备较强的沟通能力与服务意识，能够准确把握家长和学生需求； 3、逻辑思维清晰，数据分析能力强，能熟练使用相关工具辅助决策； 4、有教育行业咨询或生涯规划相关经验者优先；

岗位内容： 1. 为意向学员提供专业课程解答与规划建议，协助其制定个性化的学习方案。 2. 积极参与部门例会，分享行业最新动态与市场趋势，共同探讨提升团队销售效能的策略。 3. 严格执行公司销售规范，协同团队成员推进业务进展，维护客户长期合作关系。 任职要求： 1. 具备三年及以上相关岗位工作经验； 2. 熟练掌握销售方法，拥有出色的沟通表达与客户服务能力； 3. 具有强烈的目标导向意识和责任心； 4. 能够高效处理多项任务，具备良好的自我管理能力； 5. 可根据工作需要灵活安排时间，接受 occasional 加班。

岗位职责: 1.负责意向学生的咨询解答，提供招生相关信息支持 2.参与招生宣传活动的组织与执行，提升招生效果3.协助维护与合作单位的良好沟通关系 4.完成招生目标相关的数据记录与反馈工作 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.有责任心，能够按时完成分配的任务 3.具备团队协作精神，能积极配合团队开展工作4.学习能力强，能快速掌握招生相关政策与流程

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源，以电话方式邀请有口腔诊疗需求的患者到院就诊； 2、负责老客户的日常维护，持续挖掘潜在新客户； 3、积极与相关团队成员协作，跟进客户从预约、咨询至治疗的全流程进展； 任职资格 1、具备电话销售经验者优先考虑，性格积极向上、热情大方； 2、思路清晰，表达流畅，具备较强的沟通能力及强烈的业绩目标感。 提供五险一金，餐补、全勤奖、工龄工资、年终奖、带薪年假等节假日福利

岗位职责: 1. 负责公司K12教育类培训产品的招生咨询，积极开发新客户并维护现有客户关系。 2. 深入理解客户需求，提供专业化的培训建议与解决方案，完成既定销售任务。 3. 开展市场信息收集，研究行业动态，制定切实可行的销售策略与推广方案。 4. 维系客户联系，及时响应客户意见，提供完善的售后支持服务，提升客户体验。 5. 完成个人业绩指标，同时配合团队达成整体销售目标。 6. 负责销售相关材料的整理及各类信息归档，定期更新客户资料与销售数据。 7. 持续学习教育领域知识，精进业务能力，以更高效地服务客户。 岗位要求: 1. 大专及以上学历，退役军人或执行力突出者优先考虑。 2. 具备K12教育顾问经验者优先，有教育培训行业工作经验者更佳。 3. 拥有良好的沟通表达、谈判及说服技巧。 4. 热爱教育事业，具备耐心与责任感。 5. 工作主动性强，结果导向，能承受一定工作压力，学习能力优秀。 6. 形象良好，气质端正，富有亲和力，擅长与人建立长期信任关系。 岗位福利: 早8：30晚6：00午休两小时，单休周一。节假日全休。