工作内容： 1.负责风机现场日常运行维护、周期性检修及故障排除 2.分析设备运行状态，掌握运行与检修实际状况 3.登记设备缺陷问题，开展原因分析并实施处理措施 4.对设备进行操作调控和巡检，发现异常情况及时处置并上报 5.编制项目工作计划，按时提交项目运行相关报表 岗位要求： 1.具备大专或以上学历 2.机电、电气、机械、风电、能源等相关专业背景 3.可在项目所在区域内接受工作安排 4.持有高压电工证、低压电工证及登高作业证 5.有国家电网项目工作经验者优先考虑

职责描述： 1.负责服务器系统、数据库及常用支撑软件的部署初始化、运行监控、日常维护、配置变更、系统迁移及故障响应，开展网络质量评估 2.承担业务系统的部署实施、版本发布更新及上线后的质量跟踪工作 3.负责服务器资源规划、系统监控策略制定、数据备份机制建设、日志审计分析与系统性能优化 4.持续研究运维相关技术方案，根据实际需求设计运维架构，推动自动化工具开发，优化现有系统结构，提升整体服务稳定性 5.对接项目团队日常沟通，接收、评估并响应各类运维支持请求，保障协作顺畅 6.主导内部账号管理、发布平台、持续集成体系的搭建与运维管理 职位要求： 1.本科及以上学历，具备2年以上中大型互联网企业运维工作经验 2.熟悉主流公有云服务使用，如云服务器、安全组、负载均衡、对象存储、函数计算、日志服务、DataWorks、数据库服务、CDN等 3.精通至少一种数据库系统的运维与性能调优（如MySQL、Redis、MongoDB），掌握备份恢复、数据迁移、跨地域同步及安全防护等操作 4.熟练掌握至少一门编程语言，有参与运维平台开发或效率工具研发的实际经验 5.熟悉CI/CD流程建设及相关工具应用（如JenkinsPipeline、Git、Maven），掌握Ansible、SaltStack等自动化运维工具 6.具备出色的故障定位与问题解决能力，拥有较强的技术洞察力和学习能力，工作严谨负责，抗压能力强

岗位职责 1、承担腾讯云测试环境专项任务，参与测试环境的网络架构设计及计算、网络、存储等产品的部署实施； 2、负责云原生/IASS/SASS/PASS等领域测试环境的问题排查与根因分析； 3、参与测试研发流程的优化与治理，协同推进测试环境管理与发布变更，确保腾讯云线上变更的稳定性与可靠性； 4、撰写并持续更新云平台运维文档，涵盖系统配置说明、操作指南及故障应对方案等内容 岗位要求 1、本科及以上学历，具备3~5年相关领域工作经验； 2、熟练运用主流运维自动化工具，如Ansible、Terraform，具有云原生实际应用经验； 3、掌握Linux操作系统及网络协议相关知识，具备较强的学习能力与问题定位解决能力； 4、具备良好的沟通协作意识和团队合作精神； 5、至少掌握一门编程语言，如Golang、Java、Python、Shell，能独立开发自动化脚本 加分项 1、具备云网络或云原生方向的运维开发经验者优先考虑； 2、熟悉腾讯云服务体系，拥有相关运维实践或工具平台研发背景者优先 岗位亮点： 1、加入腾讯云核心团队，直面行业领先的复杂环境挑战与技术场景； 2、与高水平的产品与技术团队协同作战，共同打造高质量的云产品与卓越用户体验； 3、提供全面的培训资源与成长通道，支持专业能力进阶与职业路径发展

岗位职责： 一、系统部署与现场支持 1.赴客户现场开展系统安装、调试及验收相关工作； 2.排查并处理传感器、RTU终端、4G通信模块等物联网设备的现场技术问题； 3.为智慧能源物联网系统提供涵盖部署、运维及优化阶段的全流程技术支持。 二、系统运维与保障 1.承担平台系统的日常运行维护，保障系统7×24小时持续稳定运行； 2.监测系统运行状态，及时识别并解决异常情况与性能短板； 3.参与系统迭代与扩容方案实施，完成版本测试、上线及部署任务。 三、文档编写与流程建设 1.编制技术说明、API接口说明、需求文档及相关基础原型设计内容； 2.建立并完善系统操作规范、安全机制与应急响应预案。 任职要求： 1.熟悉主流物联网硬件（如RFID、智能终端、传感器、RTU、4G通信模块等）的配置、调试及故障处理流程； 2.具备系统部署、配置、维护及性能监测能力，熟练操作至少一种运维监控工具（如Zabbix、Prometheus等）； 3.具备需求梳理与文档撰写能力，可独立输出技术文档和需求说明书。 综合素质 1.具备良好的逻辑分析能力，能高效判断并解决系统与硬件相关问题； 2.具有较强的团队协作意识和客户沟通技巧，能接受常态化出差安排； 3.抗压能力突出，具备快速执行及多任务协调推进的能力。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施风机部件技术升级及辅助装置加装等任务。 2、积极参与公司组织的各类培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差作业 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应长期外派工作，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气现场停工休息，每满三个月享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行流程，负责隐患识别、整改落实，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，实践能力强，能够接受长期出差安排，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，住宿免费，恶劣天气下现场停工休息，每工作三个月可回家休息10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

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1、网络运维：搭建网络拓扑结构，结合公司现有需求及发展需要，评估并制定网络建设方案，依据整体架构完成路由转发、上网行为管理、VPN、AC设备、接口设置及路由协议等相关功能的配置与日常维护；定期检查路由器运行情况，记录异常事件，优化带宽使用，防范非法入侵等安全风险；负责核心交换机的三层转发配置，实施Vlan划分、IP地址分配、ACL控制、数据交换及Qos策略等配置与维护工作，定期巡检交换机状态，登记异常信息；建立网络性能评估机制，涵盖可用性、利用率、吞吐能力、输出稳定性及延迟等指标，参与网络设备选型、部署、配置、测试全过程；制定网络使用规范与操作流程，部署连接策略及防火墙规则。 2、服务器管理：执行操作系统安装与版本升级，部署防病毒软件并定期进行查杀处理，制定资源共享与访问权限策略，定期审查系统日志，识别并响应异常行为；负责网络账户创建与管理、资源调配、数据保护及系统安全防护；完成数据库的安装、初始化、性能调优，维护底层数据完整性，建立本地自动化备份方案，验证数据真实性和安全性，监控数据读写过程的安全合规；落实服务器系统与数据的备份策略，通过多种备份方式设定关键数据的保护机制，执行周期性备份与过期数据清理，定期检测备份文件的完整性和可恢复性。 3、负责公司内部计算机终端的桌面支持与系统维护工作 4、负责公司各类信息化系统及信息安全系统的日常运行与技术维护 5、完成公司或上级领导交办的其他工作任务

熟悉Oracle即可！！！ 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，计算机、物流信息工程或相关专业优先 2.工作经验：1年以上WMS系统或供应链IT相关工作经验，了解仓储业务流程；具备WMS系统实施、运维或二次开发经历者优先考虑 3.技术能力：掌握Mysql、Oracle等数据库技术，能熟练编写SQL语句，完成数据提取与处理；熟悉WMS系统各功能模块及操作流程，具备快速学习新系统的适应能力 4.沟通协调能力：具备良好的表达与协作能力，能够与客户及内部团队顺畅沟通，整合资源推动问题解决并实现闭环管理 5.适应能力：能适应外包工作模式，根据项目需要接受出差或远程支持；责任心强，富有团队意识，工作积极主动，能承受一定强度的工作压力 岗位职责： 1.需求对接与落地：协同业务部门开展需求调研，参与WMS系统方案设计与实施推进，确保系统功能贴合实际业务需求 2.系统配置与验证：依据客户具体要求，完成WMS系统的参数设定、流程定制等个性化配置，并执行系统测试，保障系统运行稳定性和功能完整性 3.用户培训与技术支持：组织用户培训，指导客户正确操作系统，提供持续的操作支持，及时解答使用过程中的疑问 4.问题响应与故障处理：快速定位并解决WMS系统运行中出现的各类异常情况，保障系统可用性与业务连续性 5.系统维护与性能提升：负责WMS系统的日常运维工作，确保系统高效稳定；结合业务发展需求，持续推进系统优化，提升整体运行效率与用户体验

一、基本要求 年龄与形象：18-35周岁，形象整洁、亲和力强，无明显纹身或不良外在形象。 -身体条件：身体健康，无关节疾病或心肺问题，能适应长时间站立、走动。 -基础资质：大专及以上学历，持有效身份证，无违法犯罪记录，入职需提供健康证明。 二、核心能力要求 1. 基础服务技能：熟练完成练习场基础流程，包括为客人递球、摆放球Tee、清洁球杆、协助调试练习设备（如打位垫、球包架），能快速响应客人需求（如添水、借用品）。 2. 场地维护意识：及时清理练习场打位周边的废球、垃圾，检查打位设施是否完好（如球Tee充足、球杆摆放整齐），发现问题及时上报。 3. 基础安全意识：了解练习场安全规则（如禁止横穿打位、提醒客人注意挥杆范围），能引导客人在安全区域活动，避免安全事故。 三、职业素养要求 -服务态度：耐心热情，主动问候客人，使用礼貌用语（如“您好”“请问需要帮忙吗”），不与客人发生争执。 -责任心：妥善保管客人临时放置的物品（如手机、水杯），准确记录客人练习时长或消费项目（如租杆、买球数量），避免错漏。 -学习能力：愿意学习基础高尔夫知识，能快速适应练习场的工作节奏（如早晚高峰时段的高效服务）。 四、加分项 -对高尔夫运动有兴趣，高尔夫相关专业毕业优先

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1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

年龄要求:18-45周岁 入职体检合格，无色盲 学历要求:中专（高中）以上学历，优秀者放宽到初中学历；退伍兵优先晋升 个人有经验优先，无经验公司免费培训 薪资待遇：，晋升后缴纳一金，晋升快！涨薪快！ 休假为攒休（两个月休八至九天） 管吃管住 企业直签合同2-3-5 工作地点:辽宁地区为主，其他省为副

**运维电工一年以上风电经验有高低压证** 拥有能源、电力、机械、自动化、建筑或工程施工等相关工作经验，如对拟派项目电站较为了解或参与该项目前期施工、现场管理者可放宽专业及工作经验予以优先考虑，持有高压电工作业、低压电工作业、高处作业等特种作业操作证的可放宽专业及工作经验予以优先考虑 薪资福利:6500左右 招工人数:三名 工作地址:大庆肇源县青花湖

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

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1. 当班运维执行：根据站长制定的计划，安排当班人员完成日常任务（如巡检高压电站一二次设备、箱变、SVG；逆变器、光伏组件，记录设备运行数据，清理设备周边杂物），确保运维工作按规程落地。 2. 当班突发处理：实时监控设备运行状态，发现设备报警、高压箱变跳闸、小范围故障（如逆变器故障）时，按流程快速排查与处理，无法解决的问题及时上报站长并协助跟进。 3. 当班安全管控：监督当班人员严格遵守安全规程，检查作业工具、防护用品（如绝缘手套、安全帽）的完好性，制止违规操作，确保当班期间无安全事故。 4. 信息衔接与反馈：做好交接班记录，详细反馈当班设备运行异常、未完成工作及注意事项，协助站长落实检修、测试等专项工作，提供现场执行层面的建议（如优化巡检频次）。

薪资福利:执行8小时工作制，月休2天，法定节假日根据医院实际情况合理安排休假 邮箱： 工作地址:松滋市新江口街道高成大道80号

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