工作内容： 1.负责风机现场日常运行维护、周期性检修及故障排除 2.分析设备运行状态，掌握运行与检修实际状况 3.登记设备缺陷问题，开展原因分析并实施处理措施 4.对设备进行操作调控和巡检，发现异常情况及时处置并上报 5.编制项目工作计划，按时提交项目运行相关报表 岗位要求： 1.具备大专或以上学历 2.机电、电气、机械、风电、能源等相关专业背景 3.可在项目所在区域内接受工作安排 4.持有高压电工证、低压电工证及登高作业证 5.有国家电网项目工作经验者优先考虑

设备运维经理岗位职责 需要懂技术、无需写代码但需能理解技术逻辑，具备出色的沟通与管理能力，能够带领团队高效推进工作！ 1.组建并管理设备运维技术团队，持续提升团队技术水平及问题响应处理能力； 2.参与搭建客户服务、运维支持及售后系统平台，并推动其持续优化升级； 3.建立运维团队的晋升发展机制，明确成长路径； 4.制定并完善部门管理制度、作业标准和业务流程，监督落实执行情况； 5.合理安排下属工作任务，实施过程指导与监督，保障部门运作顺畅； 6.组织开展本部门绩效考核工作的落地实施； 7.高效统筹客服团队管理，确保内外部协作畅通，定期评估并优化考核体系，提升服务效率与质量； 8.重视团队梯队建设，注重人才培养与输出，增强团队凝聚力与进取氛围。 岗位要求： 1.计算机相关专业统招本科及以上学历，5年以上客服中心或售后管理经验，具有管理30人以上团队的实际经历； 2.具备扎实的内容判断、数据分析与复盘总结能力，能结合业务模式与产品特性制定有效解决方案； 3.熟悉流程管理体系，拥有丰富的项目推动实践经验； 4.思维条理清晰，表达沟通高效，责任心强，具备良好的抗压能力； 5.擅长通过系统化、自动化手段提升效率，有实际流程优化改进案例，了解计算机审核机制； 6.具备智能软硬件领域售后客服管理经验者优先考虑； 7.有家电或智能硬件售后服务体系搭建经验者优先。

岗位职责： 1.日常配置管理业务支持：承担项目中日常的配置管理相关工作，涵盖项目代码维护、权限分配、分支策略执行、软件版本发布等环节； 2.承担配置管理核心工作，涉及版本控制、发布流程管理、变更操作管理及配置合规性审查等内容； 3.制定并持续完善项目的配置管理方案，推动配置管理流程向自动化方向演进 任职要求： 1.具备3年以上软件配置管理领域实际工作经验，具有金融行业背景者优先考虑； 2.熟悉DevOps技术体系及相关工具链，如Docker、K8s、Jenkins、Nexus、Maven等；掌握Gerrit、GitLab、Github等版本控制工具及其底层机制； 3.精通Linux系统基本操作，能够熟练编写Shell、Python等脚本语言，并具备实际开发应用经验； 4.熟知软件配置管理规范流程，有在Linux环境下完成组件编译、打包及发布全流程经验者优先； 5.能够熟练完成代码仓库配置，独立开展项目分支建立、编译环境设置、打包处理及制品上传等操作； 6.拥有良好的沟通协作能力与突出的问题排查能力，可在复杂技术场景中高效定位并解决问题

前端运维技术人员 1:负责前端应用（如PLM/PDM系统、智慧交通平台等）的日常运维，快速定位并解决技术故障，减少服务中断时间 2:‌前端设备部署与维护‌： 负责智慧交通类设备（如卡口、电子警察、信号灯控制系统、诱导屏等）的现场安装、调试及故障排查，确保设备正常运行‌。 进行定期巡检，监测设备运行状态，及时处理硬件或软件故障，并记录运维日志‌。 ‌3:系统运维与数据管理‌ 维护视频综合管理平台、交通综合管理平台等系统，确保数据推送的准确性和实时性‌ 收集和分析运维数据（如交通流量、设备状态），与研发团队协作优化系统性能‌

岗位职责： 1、负责电力系统的日常运行维护，保障系统安全稳定运转； 2、开展电力设备的周期性检查、保养及故障处理工作； 3、参与电力系统的技术升级与改造，提高运行效率与安全保障水平； 4、编制运维相关文档，记录运行参数及维护过程信息； 5、配合团队成员协同应对和处置复杂技术难题。 任职要求： 1、掌握电力系统基本理论，熟悉电力设备工作原理； 2、精通电力运维常用工具与软件操作，具备现场实操经历； 3、具备良好沟通意识和协作能力，能高效整合资源推进问题解决； 4、具有较强的逻辑分析与应急处置能力，可在高压环境下稳定发挥； 5、持有相关专业资格证书者优先录用。

核心职责 1.旺店通中枢管理 主导旺店通与抖音/快手/拼多多平台订单的实时同步（延迟控制在1分钟内），优化审单及发货流程 设计智能分仓策略，依据销量预测动态调配库存，实现跨区调拨成本下降30%以上 建立滞销商品自动清理监控看板，并联动乐言客服话术推送机制 2.乐言机器人深度运维 基于ERP系统库存状态，动态更新客服应答话术（如预售商品到货后自动通知用户） 构建工单自动化流转体系：退货申请→旺店通订单拦截→财务退款执行（全流程控制在2小时内完成） 持续优化机器人知识库内容，将人工客服转接比例控制在15%以下 3.系统集成攻坚 打通旺店通（订单与库存）、乐言（工单与会话数据）、财务系统（结算数据）之间的数据链路 开发大促期间风险预警机制（例如订单量激增时触发服务器自动扩容） 硬性要求 1.系统能力 熟练掌握旺店通企业版各项功能（包括模块配置、API开发及奇门接口对接） 精通乐言机器人后台操作（涵盖话术策略设置、工单流程设计与数据分析） 具备SQL与Python能力，可完成跨系统数据清洗任务（日均处理百万级订单数据） 2.业务场景经验 3年以上电商ERP系统运维经验，曾主导多个店铺集群在旺店通上的统一管理 具备客服系统对接实战经验，成功缩短售后处理周期（需提供具体案例说明） 熟悉电商平台大促保障全流程（含库存预售管理、订单分流机制与灾备方案制定） 加分项 曾设计并落地库存熔断机制（商品超卖时自动下架） 具备聚水潭、ECRP等同类系统迁移实施经验 了解抖音小店、快手小店API调用限制及相关规则

岗位描述： 1.为公司客户部署公司产品系统（偶尔出差） 2.根据甲方网络环境，设计部署方案 3.线上问题的排查分析，告警日志分析定位 能力要求： 1.熟悉基本网络原理，tcp，https协议，linux常用命令 2.熟悉mysql等数据库的安装，备份，主从，导入导出 3.熟悉微服务原理和一种微服务框架 4.熟悉k8s为佳，具备管理能力，有证券行业从业经验为佳

中共党员，年龄50周岁以内，需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验，文字功底扎实，能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作，且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力；

一、职位描述： 1、负责通信网络7×24小时运行监控，发现异常及时上报并跟进处理； 2、按计划完成日常维护任务，准确填写值班记录及各类网络运行数据； 3、上班方式：入职前一至两个月在公司行政班办公，做五休二；熟悉工作流程后实行上一休一，表现优异者后续安排轮班制为上二休二，即第一天白班（9:00-18:00），第二天夜班（18:00-次日9:00），休息两天；上一休一为第一天早9点至晚9点，第二天休息。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、电子、通信等相关专业优先考虑； 2、工作态度端正，认真细致，具备较强的责任意识和团队协作精神； 3、能够接受倒班工作安排。 三、待遇： 1、正式签约后，公司按规定缴纳社保五险及住房公积金； 2、薪资结构=基本工资+公司福利补贴，其中 （1）转正后月均收入3800元，试用期三个月按80%发放，实习生每月3200元； （2）福利补贴包含健康体检、加班补助、节日津贴、年终奖金等； （3）每年享有一次调薪机会。 3、提供免费住宿。

岗位职责： 1、定期对数据中心的电气系统、空调系统及弱电系统进行巡检，准确记录设备运行参数。 2、在巡检过程中如发现设备告警或异常情况，及时登记并向上级汇报相关信息。 3、配合专业技术人员参与机房设备变更后的观察工作，协助完成日常维护及故障处理任务。 4、积极参与本项目组织的专业技能培训与应急演练，持续提升个人技术水平。 5、严格执行公司各项规章制度及数据中心管理规范，协助落实机房人员出入管理工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，具备高压或低压电工操作证、制冷作业证者优先考虑； 2、*****，有数据中心运维工作经验者优先； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，积极进取，能够适应较高强度的工作节奏； 4、可接受夜间值班安排，服从项目“白-夜-休休”的轮班制度； 5、服从项目整体运维调度安排，必要时可短期支援其他岗位的值班需求。

物业水电工 招工人数:1 报名时间自公告发布之日起至2026年1月28日17:30止；报名方式有现场报名（工作日8:30—12:00，14:00—17:30）和网上报名（将资料打包至）；需提交《荆州岑晟置业有限公司招聘报名表》、身份证复印件、学历学位证等相关资料扫描件；报考人员需对材料真实性负责，限报一个岗位 工作地址:荆州经开区西湖街道曙光路2号双创中心A3栋411室

招工: 冚车1名 地址:南浦沿沙路82号3楼（森淼服饰）。 电话:

运杰物流急聘夫妻驾2对，拉硫酸，上车，二人保底1万7千元，多劳多得，，有意者请联系饶队，非诚勿扰，谢谢！

公安街里南教堂附近雇一位住家保姆。护理一位卧床的阿姨，体重90斤。面积60平。简单家务。自己能吃饭。只需抱两次轮椅。到。床边的坐便椅上小便。有支撑力。9点一次。夜里两点一次。阿姨有尿时候会。招呼你。万一睡着尿到纸尿裤里。换一下纸尿裤。月工资4000。月休两天法定假日都有。联系电话，

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

基本要求:​​ ​学历：​​大专或以上学历，电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、发电厂及电力系统、机电一体化等相关专业优先。 ​经验：​​具有3年以上220kV或35kV及以上电压等级变电站运行值班工作经验。​有新能源场站（风电场、光伏电站）升压站值班经验者优先。​​ ​证书: ​高压电工证​（或电工进网作业许可证-特种作业类别：高压电工作业）。有效的调度受令资格证​（根据当地电网调度要求）。 ​注：​​证书需在有效期内，并符合国家及地方安监要求。持有变电站值班员或变电运行专业等级证书（初级工/中级工/高级工等）优先。 ​年龄与健康：​​22-45岁，特别优秀者可适当放宽。身体健康，无妨碍电力运行工作的疾病或生理缺陷。能适应倒班工作制（包括夜班）。需提供入职体检合格证明。

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术改造，提升机组运行效率 3.记录运维数据并分析运行状态，及时发现潜在问题并提出解决方案 4.配合现场团队完成大修、技改及突发抢修任务，保障发电指标达成 5.严格遵守安全生产规程，落实各项安全措施，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、自动化或相关专业背景优先 2.有风电行业运维工作经验者优先，能适应长期驻外工作 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，掌握基本的电气与机械知识 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定工作压力 5.持有登高证、电工证等相关证件者优先考虑

岗位职责： 1.负责机电扇叶维护及故障排查，扇叶技改，确保设备稳定高效运行 2.参与项目机电系统的设计优化和技术方案制定，提供专业支持 3.协同团队完成工程现场管理，监督施工质量与进度，保障安全生产 4.编写相关技术文档和操作规程，推动标准化作业流程建设 5.配合相关部门进行设备验收、技术培训及售后服务支持工作 任职要求： 1.具备机电类相关专业背景，学历不限，有实际项目经验者优先 2.熟悉机械与电气原理，掌握常用自动化控制技术 3.有1-3年及以上相关工作经验，能独立完成设备运维任务 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强 5.能适应occasional现场作业环境，工作地点灵活，接受短期出差

湖北洪湖 招 卸头师傅 1位 红白脏师傅1位 修白条师傅1位（二把刀勿扰）下午2点后打电话

1. 当班运维执行：根据站长制定的计划，安排当班人员完成日常任务（如巡检高压电站一二次设备、箱变、SVG；逆变器、光伏组件，记录设备运行数据，清理设备周边杂物），确保运维工作按规程落地。 2. 当班突发处理：实时监控设备运行状态，发现设备报警、高压箱变跳闸、小范围故障（如逆变器故障）时，按流程快速排查与处理，无法解决的问题及时上报站长并协助跟进。 3. 当班安全管控：监督当班人员严格遵守安全规程，检查作业工具、防护用品（如绝缘手套、安全帽）的完好性，制止违规操作，确保当班期间无安全事故。 4. 信息衔接与反馈：做好交接班记录，详细反馈当班设备运行异常、未完成工作及注意事项，协助站长落实检修、测试等专项工作，提供现场执行层面的建议（如优化巡检频次）。

过磅员 会操作电脑优先，沟通能力强，能适应夜班工作 薪资福利:月薪8000元以上；公司为员工缴纳五险一金，提供食宿 招工人数:5人 工作地址:市小河口镇、大垸镇、横沟市镇、新厂镇

在线运维工程师岗位职责： 1、负责区域内在线监测系统及其配套仪表的日常维护、耗材管理（如试剂补充、易损件更换等）及突发异常问题的处理。 2、负责区域内设备与仪器的定期巡检，以及运行数据的采集与归档整理。 3、负责整理并上报设备运行过程中出现的各类技术故障与问题。 4、组织开展区域内在线监测系统的季度比对测试、自主监测及超标样品留存检测工作。 在线运维工程师任职要求： 1、环境工程、化学工程、电子信息等相关专业大专及以上学历者优先考虑； 2、需持有C1驾驶证且具备3年以上实际驾驶经历； 3、有火电厂、污水处理厂等相关行业工作经验者优先； 4、要求工作细致认真，态度严谨，具备较强的责任心和实干精神。

基本条件：1.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.能够积极践行企业文化和价值观，具有较强的事业心、责任感和团队精神；4.具有良好的心理素质和能够正常履行岗位职责的身体条件；5.具有符合岗位要求的工作能力和资格条件；6.年龄的计算时间截至2025年12月31日。有下列情形之一的不得报名：1.被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员；2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；4.法律法规规定不得聘任的其它情形。 薪资福利:按照岗位相关薪酬制度执行，按国家规定享受社会保险待遇和相关福利待遇。 招工人数:4 1.每人只能申报一个岗位，同时明确是否同意调剂岗位。2.应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假，一经查实即取消面试或聘用资格。3.公司将在笔试、面试前，通过短信、邮件等方式向应聘者发送具体信息，请保持通讯方式畅通，实时接收邮件信息；若因本人原因导致无法及时联系的，视为自动放弃。4.未进入招聘下一环节者，将不再另行通知。 工作地址:湖北省洪湖市

岗位职责 1.负责光伏电站设备日常巡检、维护，保障设备稳定运行； 2.记录运维数据，及时上报设备故障并协助处理； 3.遵守安全操作规程，落实电站安全管理要求。 任职要求 1.中专及以上学历，电气、新能源相关专业优先； 2.有光伏电站运维经验者优先，可接受应届生； 3.具备基础电气知识，能熟练使用常用运维工具； 4.吃苦耐劳，适应户外作业，有责任心。 5.具有高压、低压电工证者优先 福利待遇 -缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； -薪资面议，另有绩效奖金、节日福利； -提供岗前培训及职业发展空间。 联系方式 联系人：高孙建 电话： 工作地点：湖北省内（具体面议）

岗位职责: 1.协助保障自控室的正常运转与实时监控 2.协同团队推进日常体育活动相关工作的执行 3.配合处理体育产业运行中遇到的技术性问题 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作 2.能够迅速适应工作环境，融入多元化协作团队 3.对体育产业具备一定认知，拥有较强的学习能力

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