“你不是来打工的，是来创业的——我们给你火种，你让自己燃烧”“大多数人卡在‘生不如死’的雇佣状态里——上班下班，重复劳动，半死不活。而我要找的，是敢把销售当成轻创业’来干的人。你缺的从来不是能力，而是一个让你彻底燃烧的平台。” 为什么要考虑这个岗位？ 1.时间真正自由： 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝 996/807;早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2.资源全部公司给： 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源（复购强、高净值）;不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能； 3.师父靠谱+团队年轻： 团队负责人为市精英主管，实战派带教，亲手带你起飞；团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 我们期待这样的人加入： 1.年龄25~45岁，大专及以上学历（能力强者可放宽）; 2.不想躺平也不愿卷死，渴望自己掌控事业节奏； 3.抗压强、学习快、愿意突破天花板，应届生/小白/转型者优先。 4.渴望创建自己的团队，我们提供你平台 工作内容很清晰： 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务； 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推 销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规 划。 1.“没经验？”→带薪培训+师父1对1跟练，从小白到专 业； 2.“没客户？”→公司直接分配政府资源客户，无需自带资源; 3.“晋升难？”→透明机制，达标就升，没人卡你； 4.“氛围差？”→团队年轻单纯，全员搞钱模式，不聊八卦不甩锅。 位置方便、环境舒心：楼下就是美食街，干饭喝茶超方便。 如果你： 厌倦了半死不活的“雇佣状态”， 愿意把销售当成一次正经的轻创业， 相信风越大、火越旺—— 那么，请你毫不犹豫联系我。 团队只招10人，岗位有限

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后支持，及时响应并解决客户在使用产品过程中遇到的各类问题，持续跟进反馈情况，全力保障客户需求得到满足。 2. 持续维护客户关系，提升用户体验，塑造良好口碑，助力公司积累可持续发展的客户资源，推动客户满意度全面提升。 3. 协同部门优化售后服务流程与标准规范，并对团队成员开展相应培训，促进整体服务效率与专业水平的提升。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力和应变技巧，拥有强烈的客户服务意识以及良好的团队协作精神。 2. 熟悉售后环节中常见问题的识别与处理流程，具备主动学习行业相关知识的积极性。 3. 具备快速响应与解决问题的能力，在二次激活、缺货处理等典型售后场景中具有实际操作经验。

招聘半天售后上班（8.30-10.30） 下午休息（周六周天休） 年龄25—50周岁️不需经验 工作时间自由 福利待遇丰厚 双休、 薪资5000 联系电话:

一、工作内容 本岗位负责梳理并更新老客户资料，维护客户信息的准 确性与时效性。通过电话方式，礼貌并准确的通知客户 领取专属性权益礼品。 二、职位要求 年龄在25至50岁之间。 具备大专及以上学历，若个人能力优秀可适当放宽。 三、工作时间 周一至周五: 上午8：30-11：00，下午2：30-5：00。 周日放假，节假日正常休，不加班。 四、薪资待遇 综合薪资面议 工作内容简单易上手，表现优秀者将优先予以录取。 正式入职即缴纳商业医疗保险、养老保险。 五、为什么选择我们 1、工作时间短，讲究快速高效，不耽误接送小孩和照 顾家人。 2、绝不加班！假期多，免费培训多。 3、公平公正公开的晋升制度，可尽情发挥个人能力， 每年四次晋升机会。

岗位职责 1. 为客户提供专业化的售后技术支撑，保障问题得到及时妥善处理。 2. 参与售后服务流程的持续改进，提高服务体验与客户认可度。 3. 协同团队成员，共同保证售后服务的高效性与服务质量。 任职要求 1. 具备较强的售后技术支持功底，能独立应对和解决各类技术难题。 2. 拥有良好的沟通能力，可与客户顺畅交流并有效协调需求。 3. 具备团队协作意识，能在集体协作中主动贡献并发挥正向作用。

岗位职责： 1.负责测试环境中交换机、路由器、防火墙等网络与安全设备的部署、配置维护及策略调优。 2.承担项目中技术方案的编制工作，涵盖网络架构设计、设备安装实施与调试任务。 3.按计划执行客户现场网络安全设备的巡检作业，并按时完成巡检报告的撰写与提交。 4.负责公司产品相关的测试执行，协同团队成员合理分工，输出完整的测试文档与报告。 5.参与客户现场技术交流，提供必要的技术支持材料及技术层面的沟通协助。 任职要求： 1.计算机或相关专业大专及以上学历，具备3年以上网络运维或测试工作经验，掌握主流网络技术。 2.熟悉主流厂商的网络与安全设备，如交换机、防火墙、IDP、分流器、网闸等产品的配置与应用。 3.深入理解TCP/IP协议栈，熟悉OSI七层模型及常见网络拓扑结构，具备IP规划与拓扑图绘制能力。 4.熟练使用Linux、WindowsServer操作系统，掌握系统安装、配置及相关运维操作。 5.熟悉产品测试流程，能通过生命周期管理系统开展系统性测试及缺陷跟踪闭环管理。 6.熟练运用Office、WPS等办公软件，具备标书制作能力。 7.工作态度积极，思维条理分明，身体状况良好，具备较强的学习能力和沟通协作能力，可接受出差安排。 加分项 具有以下领域经验者优先：信息安全·通信/网络设备·计算机服务

岗位职责： 1、带领团队完成非标自动化设备的现场安装与调试，解决各类复杂技术问题，保障设备按期交付并通过验收； 2、负责售后团队的搭建及日常运营，合理分配工作任务，组织技术培训，持续提升团队专业水平与服务能力； 3、建立并完善售后服务的标准操作流程（SOP），构建服务质量评估体系与客户反馈闭环，推进服务流程标准化与信息化； 4、协同研发、生产等相关部门，汇总现场问题并提出产品设计优化建议，助力产品质量不断改进； 5、作为核心技术对接人，妥善处理重大客户投诉，维护重点客户关系，深入挖掘客户需求，提高客户满意程度。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、自动化、电子信息技术等相关专业背景； 2、具备出色的故障分析与处理能力、实践操作能力及应变能力，拥有良好的沟通协调技巧； 3、执行力强，工作积极主动，能适应高强度工作压力； 4、5年以上售后服务管理经验，具有打印设备行业背景者优先考虑； 5、有海外出差经验者优先。

岗位职责： 1.负责品牌客户及大客户的全周期对接工作，搭建并维系高效的客户沟通机制，保障服务体验与客户满意度。 2.全面梳理客户各类需求，涵盖软件层面（如系统个性化开发、功能优化升级）、硬件方面（如设备选型建议、技术参数适配）以及客诉处理（如下游用户反馈问题）等，整合形成标准化需求文档并及时传递至相关部门。 3.主导客户项目的落地执行，统筹协调研发、技术、生产、采购等多方资源，制定实施计划并跟进各节点进度，确保项目按期交付。 4.对接客户指定或合作的第三方供应商，负责需求传达、日常沟通、异常跟踪及潜在风险管控，确保协作流程顺畅高效。 5.识别并应对项目推进中的各类挑战，牵头组织团队开展问题诊断与闭环处理；定期向客户和内部相关方汇报进展，快速响应变更请求与争议事项，推动达成共识解决方案。 任职要求： 1.本科及以上学历，项目管理、商务管理、计算机类相关专业优先考虑。 2.具备3年以上面向B端大客户或品牌商的项目对接经历，有软硬件行业项目运作经验者更佳。 3.拥有出色的沟通协作能力和需求洞察力，能够精准捕捉客户需求并转化为可落地的执行策略。 4.熟知项目管理全流程，具备风险预判意识和实际问题处置能力，擅长跨企业、跨部门资源整合与推进，具有良好的上下级协同管理能力。 5.承压能力强，能胜任多任务并行的工作节奏，可根据客户需要接受短期出差安排。

岗位职责： 1、具备团队管理经验，能推动一线团队（1-4具体工作项）的执行落地，拓展公司现有产品或项目的商务合作渠道，维护合作关系，持续挖掘新的合作机会并整合资源保障项目顺利推进； 2、依据公司战略方向及业务发展目标，制定客户开发计划，并有效拆解任务、组织实施，确保目标达成； 3、深入理解所负责行业及客户需求，系统挖掘客户在产品与运营方面的潜在需求，为产品优化和解决方案迭代提供市场支持； 4、主导新客户开拓及客户关系维护，开展商机挖掘与跟进，推动项目成功签约； 5、参与项目招投标流程，主导合同签订，跟进回款进度，并持续做好售后客户关系管理； 6、协同建立并优化商务拓展相关的合作流程与标准化规范。 岗位要求： 1、本科及以上学历，5-10年快递物流领域市场营销或商务拓展相关工作经验； 2、具有敏锐的市场洞察力，能够及时捕捉市场变化并判断发展趋势； 3、具备出色的沟通协调能力和策划组织能力； 4、熟练操作Office办公软件，尤其擅长PPT等商务工具，具备优秀的方案撰写与呈现能力； 5、有物流、供应链背景或拥有ERP客户资源者优先考虑； 6、具备良好的团队协作意识和强烈的责任心，品行良好，反应迅速，能适应高强度工作节奏。

任职要求： 1、计算机、通信或电子信息工程相关专业，具备三年以上系统集成或安防通信领域售前技术支持工作经验； 2、掌握信息化系统集成项目的工作流程，参与过系统架构设计与规划，熟悉计算机软硬件、网络原理，了解弱电工程及安防工程相关产品； 3、了解政府、运营商及大型企业等客户的主要业务场景，具备提供定制化解决方案的能力； 4、具备中大型IT系统建设方案的撰写能力，能独立完成技术宣讲及售前支持工作，胜任技术交流、谈判与需求澄清等任务； 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，学习能力强，沟通表达和文档编写能力良好； 6、具备优秀的协调沟通素质，判断分析能力突出，口头与书面表达流畅清晰； 7、能适应高强度工作节奏，性格亲和，具备团队合作意识，可接受不定期出差安排； 8、持有PMP、信息系统集成项目管理师、建造师等相关资质者优先考虑； 岗位职责： 1、承担项目售前技术支撑工作，涵盖需求调研、方案设计、设备选型、现场技术支持、协助业主评审、客户培训与交流、投标支持及验收资料编制等环节； 2、负责产品解决方案的讲解、技术引导与答疑，深入挖掘并引导客户需求，输出成熟的技术路径与项目实施方案； 3、依据客户实际需求制定项目实施计划，持续与客户沟通优化方案内容，确保方案满足客户期望，包括初设方案、详细需求分析和技术深化设计； 4、收集客户对产品与方案的改进建议，并及时向研发技术部门传递反馈信息； 5、针对行业趋势、用户需求及竞争格局进行分析，形成报告，为公司市场策略和产品研发提供决策参考； 6、在信息化项目全周期中提供技术保障，覆盖项目集成、落地实施及售后技术支持，涉及云计算、物联网、大数据、软件平台、弱电智能化等专业技术领域； 7、参与编制系统与产品的技术文档、操作手册及相关规范流程，制定安全防护与数据备份策略； 8、熟练使用各类售前文档制作工具，如Office办公套件、流程图绘制软件、基础图像处理工具等； 加分项 具备以下行业背景者优先：计算机软件·化工·计算机/通信/其他电子设备

鄂州市鄂城区招工地小工/杂工

鄂州市华容区招氩弧焊

鄂州市梁子湖区招工地力工

鄂州市华容区招电焊，8号槽钢焊接在预埋件上，槽钢已裁切好，有焊工证优先

鄂州市鄂城区招挖机/钩机司机，都是旧车，会简单动手的优先。工资月发，吃苦耐劳优先。公司车多，服从安排。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心、高效的解决方案 2.处理保单投诉跟进等全流程售后服务事项 3.准确记录客户反馈并同步至相关部门，推动问题闭环与服务优化 4. 定期整理售后数据，分析常见问题，提出流程改进建议 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务或售后支持相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和抗压能力 5.学历不限，接受应届毕业生，公司提供系统化岗前培训

岗位：新菁英，保险售后专员，增员助理 ＞工作地点：固原原州区泰合A区 ＞上班时间：8:30-10:30 14:30-16:30 薪资待遇： 25-45岁大专以上学历（优秀可放宽） 佣金+基础津贴＋学习津贴＋绩效＋提成＋福利 周末节假日正常休息，周六常常组织各类活动 工作轻松自由有工作经验者优先考虑 ️：（同微）

山西临汾招聘男性服务售后人员，提供具有竞争力的综合工资，固定工作时间，每月休息三天，工作机会无限。

负责客户后续服务和信息整理，后续业务发展

郴州售后服务岗(若干) 工作内容:对接公司提供的精准老客户名单，做理赔协助、续费提醒、保单年检、资料整理、邀约领礼品等后端服务工作。非纯销售，服务为主 要求:25-45岁，大专及以上学历，征信无问题，无犯罪记录。薪资:综合3000-5000+提成+奖金，稳定后5000-10000+，入职即享五险+养老金 时间:8:30-12:00，14:30-17:30，单休，法定节假日正常休。福利:独立工位、节日礼包、月度团建、师傅带教。

线上帮助公司回复客户消息，上手简单，待遇优厚

25至45周岁，有良好的沟通能力，品行端正 福利待遇面谈

岗位职责： 1. 利用公司提供的精准客户资源，主动与客户建立联系，初步了解其收藏品情况，并完成基础评估工作。 2. 根据客户藏品特点，推荐合适的平台参与展览展示。 3. 确保沟通及评估流程在规定时限内高效推进，保障服务质量与时效性。 任职要求： 1. 年龄需在18至36周岁之间，能力突出者可适当放宽年龄限制。 2. 无责任底薪4000元，提成比例从8%起，最高可达20%。 3. 每月最低收入保障5000元，综合收入达1W/月属常态。 4. 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午间休息一个半小时，每月固定休息4天，可自行安排调休；公司严格执行工时制度，无加班现象，法定节假日依法享受带薪休假。

负责协助客服部门进行线上回复，客流稳定，内容简单，零基础可带教，要求认真负责，可居家！可兼职！

双休不加班，法定节假日全休，试用期一个月。 中国移动电话客服，工作内容简单易上手 8:30-12:00 13:30-17:30 福利待遇：五险，交通补贴，每周下午茶，工作日团建不占用下班时间，每日激励奖金，星级补贴 领导同事友善，工作环境轻松融洽

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5.配合团队完成日常服务指标及临时性专项支持任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈与投诉，协调内部资源高效处理，提升客户满意度 3.规范记录客户信息及沟通内容，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4.协助完成订单查询、售后办理、信息变更等基础业务操作 5. 积极参与服务流程培训与考核，持续提升专业服务能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，有较强的服务意识和抗压能力 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，适应轮班制工作安排 5.学历不限，有客户服务经验者优先

品牌商及大客户方向 岗位职责： 1. 负责品牌商及大客户的全周期对接工作，搭建并持续优化客户合作关系，提升客户体验与满意度。 2. 全面梳理客户各类需求，涵盖软件层面（如系统个性化开发、功能升级）、硬件方面（如设备选型建议、技术参数适配）以及客诉处理（如下游终端用户反馈问题）等，整合为标准化需求文档并高效传递至内部相关部门。 3. 主导客户项目的落地实施，协同研发、技术、生产、采购等多职能团队，制定可行的项目推进计划，并全程跟进执行进度，保障交付节点达成。 4. 对接客户指定或合作的第三方供应商，负责需求传达、日常沟通、异常跟踪及潜在风险管控，确保各方协作顺畅无阻。 5. 针对项目执行中出现的各类问题，牵头组织相关人员进行根因分析与解决方案制定；定期向客户和内部管理层同步项目进展，及时响应变更请求与争议事项，推动高效闭环。 任职要求： 1. 本科及以上学历，项目管理、商务管理、计算机等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上面向B端大客户或品牌商的项目对接经验，有软硬件行业项目管理背景者优先。 3. 拥有出色的沟通协调能力和需求洞察力，能精准捕捉客户需求并转化为可落地的实施方案。 4. 熟悉项目运作流程，具备风险识别与应对能力，擅长跨企业、跨部门资源整合与协作，具有良好的上下级管理意识。 5. 承压能力强，能够同时统筹多个项目，愿意配合客户需要开展出差工作。

岗位职责: 1.为客户提供建设性的售后技术支持与服务； 2.及时响应客户诉求，保障客户体验的满意度； 3.持续维护并深化客户关系，提高客户长期合作意愿； 4.定期汇总市场动态及客户意见，为产品优化和服务升级提供有效参考。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2.能够快速准确地解答客户疑问并处理相关问题； 3.熟悉汽车售后服务流程，可提供专业指导建议； 4.具备较强的协作能力与客户至上的服务理念。

岗位职责： 1、负责公司产品在交付过程中的技术支撑及后续服务工作； 2、负责收集并整理客户反馈的售后问题，形成有效信息归档； 3、协助完成产品的现场安装调试，保障项目顺利实施与交付； 4、对接售后服务验收环节，配合解决技术类故障问题。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，计算机、机械、自动化等相关专业，熟悉计算机网络及软硬件基础知识； 2、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力，能承受工作压力，适应高强度作业环境； 3、熟练操作计算机及常用办公软件，可胜任一线现场作业及频繁出差任务； 4、有售后支持或客户服务工作经验者优先考虑。