
建筑工程经理
1.3-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划方案的编制工作。
2. 按照项目进度安排,统筹调配人员、材料与设备资源,保障产值目标顺利达成。
3. 协调各劳务队伍之间的施工衔接,优化项目施工资源配置与调度。
4. 落实生产过程中的安全管控措施,及时发现并处理安全隐患,确保施工安全与进度有序推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工程类相关专业背景。
2. 具备3年以上施工总承包项目生产管理岗位工作经验。
3. 能够接受在本区域范围内进行工作地点调配。
装修施工负责人
7000-10000元/月
生产经理3-5年大专
1.学历大专至大专以上学历.
2.有装修施工三年以上管理经验!
3.熟悉电脑方面,熟悉CAD图纸.
市政施工员
7000-8000元/月
生产经理5-10年高中
一、 硬核“技术”要求
行业经验:必须有5年以上的工程现场管理经验,熟悉施工流程、图纸和规范。
二、 精细“算账”能力
成本控制:能精确计算材料、人工、机械成本,杜绝浪费。
进度管理:能制定科学的施工计划,确保项目按时交付。
质量把控:对工程质量有“洁癖”,能严格执行验收标准。
三、 团队“管人”艺术
沟通协调:能处理好与甲方、监理,分包商的关系。
应急处理:遇到突发状况(如天气、材料短缺)能快速拿出解决方案。
团队激励:能调动工人的积极性,保证施工效率。
房建生产经理
8000-10000元/月
生产经理3-5年大专负责过2个从开工到竣工、房建项目
岗位职责:
1.负责房建项目的实施、监督和管理;
2.负责房建项目的施工计划编制和预算控制;
3.协调与其他部门的合作,确保按时按质完成;
4.参与房建工程的方案论证、技术交流;
任职要求:
1.大专及以上学历。具备一建或二建。至少完整负责过2个建筑面积70000平方米以上的房建项目(开工到竣工整体流程)生产经理经验;
3.熟练掌握CAD和广联达。
4.接受驻外。8000~10000元/月
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
建筑装饰生产经理
7000-8000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及文明施工目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织日常安全巡检与隐患整改,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程中的材料使用、工序验收及资料归档,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目经理完成成本管控、劳务管理及内外部沟通协调工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.持有建造师(建筑工程)资格证及安全B证者优先
5. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的职业素养
生产主管
7000-14000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理质量管理生产流程优化KPI报表制作团队领导
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。
3. 有效管控生产投入,减少损耗与浪费,持续推动流程改进以提升运营效率。
4. 编制并优化各类生产数据报告及关键绩效指标报表,用于跟踪和评估生产进度与成效。
5. 主动参与各项改善项目,为提升生产水平和企业长期发展贡献可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理实际经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备优秀的沟通协调能力,能够带领团队完成项目启动与实施管理。
4. 熟悉常用生产管理系统,掌握基础数据分析及报表制作能力。
5. 结果驱动型思维,注重团队合作与企业文化认同,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
中央厨房运营
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年高中物流仓储机械设备/机电/重工食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
制定车间生产排程,主持车间日常会议
完善现场管理规范及安全生产相关制度
安排车间人员参与培训并负责考勤与绩效管理
协调跨部门协作关系,及时对接各部门负责人,快速应对和处理突发情况
生产部长,生产计划员
6000-7000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年大专全职
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力,能有效管理生产团队。
2.有在各类生产环境中工作的经验,能够处理生产中的各种挑战。
3.对生产流程和设备操作有深入理解,能够迅速定位并解决问题。
4.能够实施改进措施,提升生产效率和产品质量。
岗位职责:
1.主导生产部门的日常管理活动,确保生产流程的高效运行。
2.监控生产质量,确保所有产品符合公司和行业标准。
3.管理生产设备,确保其正常运行,并及时解决故障问题。
4.领导和激励生产团队,提高团队的生产效率和质量。
风电叶片安装工保底16000
1.6-1.8万元/月
风电安装长期20人以上月结
保底16000/月,包吃包住,五险一金,高薪急招风电叶片安装工,学徒工
江苏南通
薪资待遇
(有半年以上安装叶片经验直接上岗,无经验者也要,前1-3个月在车间实习生产大风车叶片,7500-11000,1--3个月转正后转户外安装叶片,安装保底16000,公司免费办理证件)
1. 月薪保底16000,班组计件(每个班组6-8人)多干多得,熟手综合月薪16000-18000
2. 薪资构成:底薪+高空补贴+出差补助+绩效奖金,每月准时月结,不压工资
3. 食宿全包,野外项目配套齐全住宿;全年发放防寒、防暑专项补贴
工作内容
负责全国风电场风力叶片现场安装、设备调试、机组检修维护;班组协同作业,流程标准化,上手简单。
任职要求
1. 年龄18-48周岁,身体健康,无高血压、心脏病,无恐高症
2. 愿意接受户外高空作业,配合全国风场短期出差
3. 有无相关经验均可,零基础提供带薪岗前培训
4. 新人专人带教,入职满3个月转正,公司免费办理上岗全套证件
额外福利
1. 上岗证件统一免费办理,一站式安排,无需个人承担费用
2. 师徒一对一全程带教,上手速度快,晋升通道清晰
3. 统一缴纳高额意外险+工伤保险,高空作业安全保障充足
4. 团队管理宽松,不拖欠、克扣薪资
5. 线上私信即可报名,当天对接项目
风电安装长期20人以上月结
保底16000/月,包吃包住,五险一金,高薪急招风电叶片安装工,学徒工
江苏南通
薪资待遇
(有半年以上安装叶片经验直接上岗,无经验者也要,前1-3个月在车间实习生产大风车叶片,7500-11000,1--3个月转正后转户外安装叶片,安装保底16000,公司免费办理证件)
1. 月薪保底16000,班组计件(每个班组6-8人)多干多得,熟手综合月薪16000-18000
2. 薪资构成:底薪+高空补贴+出差补助+绩效奖金,每月准时月结,不压工资
3. 食宿全包,野外项目配套齐全住宿;全年发放防寒、防暑专项补贴
工作内容
负责全国风电场风力叶片现场安装、设备调试、机组检修维护;班组协同作业,流程标准化,上手简单。
任职要求
1. 年龄18-48周岁,身体健康,无高血压、心脏病,无恐高症
2. 愿意接受户外高空作业,配合全国风场短期出差
3. 有无相关经验均可,零基础提供带薪岗前培训
4. 新人专人带教,入职满3个月转正,公司免费办理上岗全套证件
额外福利
1. 上岗证件统一免费办理,一站式安排,无需个人承担费用
2. 师徒一对一全程带教,上手速度快,晋升通道清晰
3. 统一缴纳高额意外险+工伤保险,高空作业安全保障充足
4. 团队管理宽松,不拖欠、克扣薪资
5. 线上私信即可报名,当天对接项目
武汉东西湖区招工地小工/杂工,24元一小时,食宿补贴50元一天,20-45岁,每周可以借支一千
290-320元/天
小工餐补包住1-2人
武汉市东西湖区招工地小工/杂工,24元一小时,食宿补贴50元一天,20-45岁,每周可以借支一千
武汉江夏区招工地小工/杂工,泥瓦工,砌砖/石,有意者打电话咨询,随时上岗!大小工,泥工
210-220元/天
泥瓦工砌砖小工3-5人
武汉招工地小工/杂工,泥瓦工,砌砖/石,有意者打电话咨询,随时上岗!大小工,泥工
生产经理
项目位于深圳市南山区侨城坊,甲级写字楼办公室室内装修,面积1500平方,涉及消防、暖通、砌墙、隔墙、强弱电、天棚吊顶、墙地面装饰等等室内装饰内容。工期80天。现招聘1位现场施工管理负责人。
天津滨海新区主体及二次结构生产经理和技术总工,要求有责任心,沟通能力强
1.2-1.7万元/月
生产经理
主体及二次结构生产经理和技术总工,要求有责任心,沟通能力强
生产跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验AutoCAD建材经验
岗位职责:
1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、完成公共办公区、日常维护工作,确保办公区的整洁有序;
4、懂全屋定制能看懂全屋定制CAD优先考虑
5、熟练运用办公软件;
6、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
7、工作时间:8:00-12:00-13:30-6.00
8、排单发货,订单汇总,出纳。
贯流项目主管
1.3-1.9万元/月
厂长/主管3-5年本科
1、全面保障贯流生产线持续稳定运转,确保完成产量、交付周期及质量要求。
2、推动单件流、节拍化生产与低库存管理,减少浪费,提高生产效率。
3、协调人员、物料、设备与工艺资源,及时应对并解决生产异常问题。
4、强化现场6S管理、安全生产和标准化操作,有效控制成本与不良品率。
5、带领团队实施改善项目,推进精益生产落地,达成公司各项考核目标。
6、主导新建产线前期投资评估、现场规划及相关建设筹备工作
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
任职资质:1、质量管理意识,掌握产品品质标准,过程质量分析2、能独立带教新员工3、能识别安全隐患并组织排除4、掌握现场异常分析及改善措施5、目标分解、复盘(早晚会)6、有敬业精神,能够以身作则7、食品行业≥1年工作经历个人资质:1、学历:中专以上2、年龄:40岁以内3、最好能住厂
高级研发工程师(功能薄膜、涂布)
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科材料研发
一、岗位职责1. 新产品开发
主导功能性薄膜涂布类新产品的研发工作,围绕中高端客户的技术需求,开展市场调研与技术可行性分析,完成从产品构想、设计验证到批量生产的全流程开发,确保产品性能符合高端客户的指标要求。
2. 工艺改进
持续优化现有涂布制程工艺,针对涂布均匀性、涂层附着力等关键技术难点进行系统分析,制定并实施工艺改善措施,有效降低制造成本,提升生产效率与产品合格率,增强企业在高端市场的竞争优势。
3. 技术服务支持
为市场营销团队提供专业技术支撑,配合销售与高端客户开展技术对接与方案讨论,回应客户技术咨询,依据具体应用场景提供个性化技术解决策略;同时面向生产现场提供技术指导,及时处理产线突发技术问题。
4. 知识产权建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利布局及行业技术标准的制定工作,强化公司在涂布核心技术方面的知识产权积累与行业影响力,助力开拓高附加值客户群体。
5. 跨部门协同
与研发中心各模块及BOPP、BOPET等业务单元紧密协作,统筹集团内部技术资源,推动跨事业部联合研发项目落地;承担初级技术人员的带教任务,促进团队整体专业能力提升。
二、任职资格
(一)学历要求
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学位;条件特别突出者,可放宽至本科学历并具备深厚行业实践经验。
(二)经验要求
1. 拥有5年以上功能性薄膜或相近材料领域的研发经历,其中至少3年专注于涂布技术方向,掌握微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等主流工艺及设备操作要点。
2. 具备成功开发应用于消费电子、光学显示等行业高端涂布薄膜产品的案例,曾服务于三星、华为、小米等头部企业或同类高端客户者优先考虑。
(三)技能要求
1. 精通涂布材料(如光学胶、保护膜涂层等)的配方研发、性能调优及检测手段,熟悉高分子材料的合成与改性方法。
2. 熟练操作各类涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度计、万能拉力机等),具备独立完成测试数据分析与结果解读的能力。
3. 了解ISO等国际质量管理体系在研发管理中的实际应用,具备较强的项目规划与执行能力,能独立主导研发项目并保障进度达成。
(四)综合素质
1. 具备良好的英文读写水平,可流畅查阅国外技术资料,具备基本英文技术沟通能力者优先;善于表达与协调,具备团队协作意识,能胜任多部门协作及短期出差安排。
2. 富有创新思维与市场敏感度,能够快速响应高端客户需求,提出具有前瞻性的技术应对方案;责任心强,抗压能力强,具备出色的逻辑分析与问题解决能力。
smt生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体印刷机生产计划与物流控制团队管理生产设备管理倒班工作制贴片机包装/印刷SMT3C电子
工作职责:
1.负责SMT生产线的人员调配、生产计划执行及品质目标达成
2.物料管理、员工技能培训以及现场5S管理等工作
任职资格:
1.具备2年以上SMT生产管理相关工作经验
2.熟悉印刷机、贴片机操作,掌握转线接单与设备调试流程;具有现场生产管理及质量管控经验
3.具备良好的沟通能力,能配合加班并接受倒班安排
厂长
岗位职责:
1、配合生产厂长开展日常生产管理工作,保障生产环节有序运行;
2、参与制定并落实生产计划,跟踪生产进展,确保任务按期达成;
3、协助解决现场突发问题,持续优化作业流程,提高生产效能;
4、统筹协调各部门资源,助力生产厂长高效完成各项生产目标;
5、负责生产相关数据的整理与分析,为管理决策提供有效支持;
6、负责物料申报、跟进原材料、配件及相关物资的库存情况。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力,能高效应对多线程工作任务;
2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,善于与生产团队协同作业;
3、了解生产运营流程,有生产管理实际经验者优先考虑;
4、适应高强度工作节奏,具备独立分析和解决问题的能力;
5、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据分析技能。
锂电制造技术工人
5000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下高中
1、按时完成岗位规定的日常生产任务,确保质量与效率达标;
2、及时反馈生产过程中的异常情况,处理常见问题,并参与重大品质异常的分析与改进;
3、承担本岗位新员工的理论教学与实操指导,帮助其掌握所需岗位技能;
4、执行车间设备的日常点检及其他防错防呆类检查工作;
5、落实所在区域的5S管理,保持现场整洁有序;
6、严格遵守车间安全规范,按安全要求开展各项作业;
7、统计并上报岗位相关生产数据,准确及时填写各类报表;
8、在工作中认真执行公司各项规章制度;
9、配合完成上级交办的其他临时工作任务。
带线主管
1.4-1.5万元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验
岗位职责:
1、统筹车间生产任务分配与进度管控,协调车间及本部门各环节工作衔接,确保生产计划清晰明确,严控产品质量,保障所有订单按时按客户标准交付;
2、始终以客户需求为导向,快速识别并解决生产过程中出现的问题,持续提升产品合格率;
3、充分激发和发挥团队成员的专业能力与积极性,确保各项工作高效、保质保量完成;
4、监督并审核新入职员工的岗位技能操作培训落实情况;
5、全面负责安全生产管理,确保新员工100%通过考核后上岗。
任职要求:
1、具备5年以上服装生产领域工作经验,其中至少2年流水线管理实战经历;
2、精通服装生产制造各部门运作流程,擅长生产调度与现场管控,掌握制造全流程关键节点;
3、熟练掌握服装生产成本管控方法,具备整体运营统筹能力,熟悉生产工艺流程及技术规范,了解品质控制体系;
4、为人诚信正直,具备良好的职业道德与行为准则,富有团队协作精神,责任心强。
水电消防项目经理
1-1.3万元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业)、具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
6. 有证者优先考虑
栏目概述
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