
项目经理/生产经理(机电专业)
1-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人1年以下本科
【岗位职责】
1. 负责项目全生命周期管理,确保项目按时、按质、按预算完成。
2. 与客户及内部团队保持良好沟通,明确项目需求,制定项目计划,监控项目进度。
3. 协调资源,解决项目执行过程中的问题,确保项目目标的实现。
4. 进行项目风险评估与管理,制定应对策略,保障项目顺利进行。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工程管理相关专业优先。
2. 有电力、消防、石油化工相关工作经验,持有二级或以上机电建造师证书,具备中级及以上职称优先。
3. 具备优秀的组织协调能力及沟通能力,清晰的管理思路,较强的服务意识。
4. 具有较强的责任心和抗压能力,能够在多任务环境中保持高效。
5. 可以接受出差。
加分项有以下行业经验:装修装饰·机电工程·土木工程
项目生产主管
9千-1.2万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产成本项目
岗位内容:
1. 负责生产项目的全流程管控,包括项目规划、执行、进度跟进及整体协调;
2. 确保项目在规定质量标准、安全规范和成本范围内顺利交付;
3. 带领项目团队,统筹协调各部门资源,对接客户、供应商等相关方沟通协作;
4. 及时识别并处理项目运行中的各类问题,推动流程持续优化与效率提升。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有二级建造师证书,具备5年以上生产管理或项目管理工作经历;
2. 掌握ISO管理体系、PMBoK项目管理框架、TPM管理技术及精益生产理念;
3. 具备良好的组织协调与沟通能力,有团队管理经验者优先;
4. 具备一定的风险预判与应对能力,能适应高节奏、高强度的工作环境。
工作经验要求丰富
1-1.1万/月
生产负责人5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患
4.组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历)
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书及安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调能力与应急处置能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与团队管理能力
建筑工程经理
1.3-1.6万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划方案的编制工作。
2. 按照项目进度安排,统筹调配人员、材料与设备资源,保障产值目标顺利达成。
3. 协调各劳务队伍之间的施工衔接,优化项目施工资源配置与调度。
4. 落实生产过程中的安全管控措施,及时发现并处理安全隐患,确保施工安全与进度有序推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工程类相关专业背景。
2. 具备3年以上施工总承包项目生产管理岗位工作经验。
3. 能够接受在本区域范围内进行工作地点调配。
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理(路桥领域)
1-1.2万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
岗位职责:
1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工现场的生产管理工作,是现场组织与指挥的核心责任人,对项目的进度推进、质量把控、安全生产及环境保护工作承担直接管理责任;
2、牵头制定项目施工生产计划(年度、季度、月度及周计划),审核并考核分包单位的周期计划执行情况,组织落实各项生产任务;
3、组织实施项目工程施工组织设计及相关目标方针,直接管理计划统计、安全文明施工、机械设备运行、现场材料调配等各项现场管理工作;
4、组织施工人员严格按照施工流程科学作业,强化现场指挥与统筹调度,对施工过程中的质量控制、环境管理及安全防护实施监督检查,并落实纠正与预防措施;
5、在施工过程中统筹安排人力、设备与物资资源的合理配置,参与制定从业人员安全教育培训与考核方案,确保相关人员持证上岗;
6、组织项目相关职能人员开展技术、质量、环保、安全及计量等方面的管理工作,履行项目部技术管理职责;
7、牵头开展施工人员的安全教育与培训工作,制定有效管控措施,及时排查并消除各类安全隐患,保障现场安全有序运行;
8、配合项目经理推进团队建设,注重项目人员的思想文化建设与精神文明提升,增强团队凝聚力与协作能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有五年以上市政或高速公路类路桥工程项目工作经验;
2、责任心强,具备良好的沟通协调能力与丰富的管理经验,能够独立承担现场管理工作,善于应对和解决实际问题。
工作地点:黄岗蕲春
项目生产经理
1-1.4万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科生产质量项目
1、负责项目部生产管理工作的组织实施;
2、牵头办理项目相关的各类手续事务;
3、组织编制项目生产专项策划方案,审核年度、季度、月度生产计划,落实生产过程控制;
4、完善项目安全生产实施体系,构建涵盖四个责任体系的安全技术支撑机制;
5、在项目建设期间,强化对安全、质量、工期、环保、水保及劳动卫生等方面的监督检查,参与业主单位组织的工程质量与安全生产检查、事故调查、分析与处理会议,并跟踪验证整改举措的执行情况;
6、负责项目实施过程中的内外协调及各项维稳事务的推进;
7、完成分公司领导及项目经理安排的其他工作任务。
8、工作地点:全国各地
建筑施工生产经理/负责人
7-9千/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划进度、质量及安全标准推进
2. 编制施工方案、进度计划及资源调配方案,并监督落实执行情况
3. 统筹管理施工班组、材料设备及分包单位,及时解决现场技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患整改,杜绝安全事故发生
5. 配合甲方、监理及设计单位沟通协调,及时处理工程变更与签证事宜
市政施工员
7-8千/月
生产经理5-10年高中
一、 硬核“技术”要求
行业经验:必须有5年以上的工程现场管理经验,熟悉施工流程、图纸和规范。
二、 精细“算账”能力
成本控制:能精确计算材料、人工、机械成本,杜绝浪费。
进度管理:能制定科学的施工计划,确保项目按时交付。
质量把控:对工程质量有“洁癖”,能严格执行验收标准。
三、 团队“管人”艺术
沟通协调:能处理好与甲方、监理,分包商的关系。
应急处理:遇到突发状况(如天气、材料短缺)能快速拿出解决方案。
团队激励:能调动工人的积极性,保证施工效率。
装饰装修生产经理/负责人
8-9千/月
生产经理5-10年大专
(一)行业经验
必须具有以下至少一类或跨类组合项目的完整机电安装管理经历(从进场到调试验收):
半导体/泛半导体:晶圆厂/封测厂/显示面板,涉及洁净室、大宗气体/特殊气体管路、纯废水、HVAC精密空调;
大型数据中心(IDC):涉及高低压配电、不间断电源/蓄电池、精密配电、冷热通道封闭、动环监控;
光纤光缆:光纤预制棒/拉丝塔厂房,涉及洁净室、工艺冷却水、压缩空气、特气输送、高精度温湿度控制;
新能源:洁净室、锂电池电芯/模组厂房、光伏组件厂、储能系统集成厂房,涉及电极浆料制备、涂布/卷绕设备配管配线、NMP回收系统、高除湿环境控制、大功率直流电源冷却系统;
医药/生命科学:GMP洁净车间(固体制剂/注射剂/生物制品)、生物制药原液/制剂厂房、医疗器械生产车间,涉及工艺用水(纯化水/注射用水/WFI)、纯蒸汽、压缩空气、HVAC净化空调系统、排风/除尘/防爆、EMS/BMS环境监控系统。
熟悉上述行业特有的规范标准(如半导体GB 50472、数据中心GB 50174、新能源相关消防/环保规范、医药GMP/GB 50457)及**业主/监理的严苛验收流程。
(二)核心能力要求
全盘统筹:能独立负责本专业的进度、质量、成本、安全四大控制,编制施工计划并刚性执行;
协调达人:擅长与总包、其他分包(土建/内装机电)、业主工程师、设计代表多维沟通,能高效解决交叉作业、工作面移交等现场冲突;
资料同步:熟悉工程资料(检验批、隐蔽、签证、竣工图)的编制与归档,做到施工与资料同步;
风险预判:对甲供材到货延迟、设计变更、天气影响等突发状况有预案和快速应变能力。
(三)基本条件
大专及以上学历,机电、暖通、给排水、工程管理等相关专业;
项目经理岗需5年以上相关经验,施工员岗需3年以上相关经验;
持有一级/二级建造师(机电)或中级以上职称者优先,待遇从优;
能适应项目现场办公,服从全国范围内(或指定区域)的项目调遣。
普工/操作工免费培训包吃有提成五险20人以上月结经验不限无需经验男女不限工作简单五险一金两班倒
1.免费三餐 吃住在厂
2.免费体检 不过安检
3.工时稳定 吃住环境好
4.纹身烟疤看不见不查
5.有食堂 可以接收
快递员包住有提成3-5人月结全职
仓库招聘极兔快递员。6000一个月。旺季7000就几个小区位子3602铁铺附近百分之90以上驿站柜子件联系
光模块技术员/6.5k+/入职五险一金/包吃住
7-9千/月
工厂技工五险一金餐补包住月结包吃住入职缴纳五险一金晋升空间大正式工可学技术
光电技术员
一、岗位职责
1. 负责光电器件、光电芯片工艺制程作业,包含芯片贴片、金丝键合、光纤耦合、精密点胶、光学性能测试、成品外观质检等核心工艺工序,跟进产品全流程工艺落地。
2. 按照SOP工艺标准、无尘车间规范作业,管控制程工艺参数,把控产品良率,规避工艺瑕疵,保障量产稳定性。
3. 协助设备工程师完成设备日常点检、校准、简易维护,记录制程工艺数据、设备运行台账,及时上报工艺异常、设备异常问题,配合制程优化改善。
4. 配合研发、品质部门完成小批量试产、工艺验证、不良复盘,积累光电芯片制程技术经验。
二、任职要求(技术学徒可培养)
1. 中专/高中及以上学历,可接受无经验应届生、转行学徒,公司安排一对一技术员带教,系统学习光电工艺技术。
2. 逻辑清晰、动手能力强,服从工艺标准,稳定性高,愿意长期深耕光电半导体行业。
3. 能够适配车间作息:上六休一,可配合生产排产。
4. 有光模块、光电、通信、电子制程经验者优先,男女不限。
三、薪资待遇(技术岗薪资体系)
1. 综合月薪6000-7000+,基础薪资稳定,每年有年终奖、节假日现金红包、持证可加薪。
2. 加班费严格按照国标计算:平日/周末/节假日分层核算,薪资透明。
3. 专项福利:入职缴纳五险一金、岗位津贴、夜班补贴、加班餐补等
四、工作环境
1. 恒温无尘精密车间,精密技术坐岗,非流水线、无重体力、无硬性产量压榨,专注工艺技术学习。
2. 工作环境干净整洁,设备精密,适合长期沉淀技术、稳定发展。
五、晋升发展(技术路线,不做流水线)
1. 新人期(1-3个月):工艺学徒 → 熟练技术员
2. 中期(3-6个月):晋升制程技术员、测试技术员、班组技术骨干
3. 长期发展:设备工程师、工艺工程师、品质工程师、技术管理岗
全程技术路线晋升,不靠体力、靠技术增值,越做越值钱。
六、食宿福利
1. 精装宿舍,独立卫浴、阳台、洗衣机、冰箱齐全,住宿环境优质。
2. 园区配套完善,生活便利,临近地铁,通勤便捷。
房建施工生产经理
1.2-1.3万/月
生产经理10年以上大专
本建筑公司隶属于房开公司,专做本房开公司的房建项目,故对项目生产品质要求较高,过程管控要严。其生产经理岗位职责如下:
1、主要负责工程施工全过程控制和检查各班组合同的执行情况。
2、抓好施工生产、工程质量、安全生产工作,确保施工顺利进行。
3、合理安排生产进度,并给各劳务班组下达生产指令、品控要求、安全要求,确保项目工期、质量、成本、安全文明施工等各项管理目标的实现。
4、组织实施各专业管理人员、施工日常工作的落实,及时解决施工中出现的各种问题等。
5、组织各阶段验收工作。
任职要求:
1、工民建、土木工程等相关专业大专以上学历,需持二级建造师证或以上和安全B证。
2、10年以上房建现场施工管理工作经验。年龄在32-45岁。有担任过2个完整以上的房建项目经理或生产经理的工作经历。
3、熟练操作CAD等专业软件。
4、需进行对其背景调查。
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.8万/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
建筑施工生产经理/现场负责人
8千-1.2万/月
生产经理3-5年大专济宁本地
岗位职责:
1.全面负责室外景观绿化、管网铺设、硬质铺装等施工项目的生产组织与现场管理
2. 编制并落实施工进度计划,统筹协调各专业班组,确保工期、质量与安全目标达成
3.监督施工全过程,严格把控材料使用、工艺标准及验收规范,解决现场技术与管理问题
4.组织安全文明施工检查,落实隐患整改,保障施工现场符合国家及行业安全环保要求
5. 配合成本、合约、设计等部门,参与图纸会审、变更洽商及竣工资料整理工作
任职要求:
1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉园林景观、市政管网及铺装类工程全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3.具备较强的现场组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应户外作业环境,具备良好的沟通表达与文档编写能力
5. 持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先
毕节织金县,能管理80多人不浪费人工成本精通图纸,有组织能力的,
1.3-1.5万/月
生产经理
毕节市织金县,能管理80多人不浪费人工成本精通图纸,有组织能力的,
建筑施工生产经理/负责人
9千-1万/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量标准
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 配合项目经理完成现场人、机、料、法、环等资源统筹与动态调配
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/装修类项目全流程
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的现场组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.需要持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
工程管理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科土建工程工业建筑
岗位职责:
1、全面把控公司工程技术和工程质量,组织制定并落实相关工程技术标准及技术文件;
2、统筹项目技术管理工作,主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题,指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂技术问题,并对施工过程中的技术执行进行监督;
3、主持项目技术专题会议,协调处理项目在设计与施工中的技术争议,审核技术变更方案;
4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作;
5、组织编制现场施工临时技术措施,并监督实施;
6、推动施工标准化体系建设,牵头制定公司工程技术规范及相关技术文档,并组织实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、土木、结构等相关专业;
2、具备8年以上施工现场技术管理经验,有建筑加固或装配式项目经验者优先;
3、品行良好,工作踏实,具备较强的敬业精神与责任感;
4、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力,擅长谈判与跨部门交流。
海外专家招聘项目主管
7-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科海外专家
职责描述:
1. 与客户深入交流,全面掌握其咨询项目需求,包括访谈要点、目标行业、企业及具体职能范畴;
2. 根据项目标准筛选并推荐合适的行业专家,评估专家匹配度,确保满足客户需求并对咨询成效负责;
3. 协同公司内部团队高效协作,保障项目顺利推进;
4. 开拓并维护全球范围内的专家资源网络,重点覆盖美国、欧洲及东南亚地区;
5. 持续跟踪所辖行业的最新资讯与发展动向,定期汇总整理行业动态与趋势分析报告。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备流利英语沟通能力,理解外籍人士思维模式,国籍不限;
2. 有涉外人才招聘经验者优先,熟练使用 LinkedIn 等国际招聘渠道;
3. 具备出色的人际沟通技巧,性格沉稳耐心,善于从客户角度思考问题;
4. 优秀的项目统筹能力,可同时管理多个项目并合理规划进度,适应快节奏工作环境;
5. 责任心强、积极主动,兼具灵活创新意识和高涨的工作热情;
【27校招】生产主管-领导直带+员工宿舍
1-1.5万/月
厂长/主管在校/应届本科接受无生产管理经验
【企业介绍】
易点云是港股上市的办公IT综合解决方案专家(02416.HK),为全国5万多家企业提供“随用随还”的订阅服务:不用买断、不用押金,每天不到2块钱,设备坏了2-4小时上门换新。我们的业务覆盖全国百余座城市,拥有超5万家活跃客户,截止2026年Q1在服务设备超过170万台。我们不仅有再制造自研技术及AI检测产线,使得公司能将设备商用寿命延长至10年,更有自研电脑品牌部门,支持自主研发笔记本电脑、一体式电脑和高性能定制机;这些自研设备通过我们的订阅平台+IT托管服务,直接送进千万企业的办公室!
【易点云硬件中心】
易点云硬件中心是易点云的核心部门之一,拥有全球唯一且最大的PC再制造工厂。硬件中心主要负责硬件研发所有产品的创新、定义、需求、迭代,并带领技术部实施,能通过低成本保障设备高效流转,为客户提供高质量的产品和优质的设备体验。
【岗位职责】
1. 带队伍·打胜仗
1.1 团队组建与激活:负责一线生产团队的搭建、培养与日常管理,通过建立标准、奖金激励、带教培训,确保团队稳定且全员达成产能与质量目标。
1.2 氛围营造:打造团队战斗文化,让每个人有方向、有方法、有干劲。
2. 扛指标·破纪录
2.1 产能交付:带领团队完成每日/每周/每月生产任务,确保按时、按量交付。你将成为产线效率提升的核心驱动力。
2.2 质量管控:通过标准化SOP执行、过程管控、异常快速响应,持续降低客诉率,带领团队拿到更好的结果。
2.3 持续改善:识别产线瓶颈与浪费,推动流程优化与工艺改进,不断突破历史最佳产能记录。
3. 解难题·定风波
3.1 异常处理:快速响应产线突发状况(设备故障、物料短缺、人员请假等),协调资源、果断决策,确保生产不中断。
3.2 资产管理:负责厂区资产规范化管理,通过周盘、月盘及物料流程管控,确保账实零差异。
3.3 安全生产:全面落实安全生产责任,定期组织消防检查与隐患排查,守护团队“平平安安下班”。
4. 带员工·育人才
4.1 带教实战:亲自带教一线新员工,帮助他们从“新手”成长为“熟手”,再从“熟手”走向“组长”。
4.2 人才梯队:识别高潜员工,制定个性化成长计划,为产线持续输送后备骨干。你培养的人,未来可能成为下一个主管、甚至厂区经理。
【“启航”培育计划】
从应届——主管的通关路径:
1. 深入生产一线,在关键工序轮岗实操,全面掌握流程、技术与管理卡点。要求在此期间达到TOP级产能/质量水平,为带教打下扎实功底。
2. 第5-6个月|合格主管的养成:轮岗学习达到岗位优秀的同时,对产线员工进行之前学习项目的带教与指导,能够辅导员工的技能问题,发现并纠正员工的态度问题,保证组织团结奋进的状态,同时推动团队效能与产能质量双提升。
3. 职业发展:半年学习通关 + 述职考核通过后,正式成为带线主管。
纵向发展路线:高级主管-厂区经理-生产经理-生产总监
横向发展路线:质量经理、维修经理等核心管理岗位。
【薪酬福利与工作时间】
1. 工作时间:8:30-20:30,周日及国家法定节假日休息。
2. 薪酬待遇:
2.1 培养通关期:生产薪资+额外2500补贴
2.2转正期:根据落位地点和整体表现定薪
3. 其他福利:安排住宿,2-4人间,入职即全额缴纳五险一金。
【岗位要求】
1. 25-27届,统招本科及以上学历,工科专业,电子、机械、材料、化学化工等相关方向优先;
2. 具有很强的目标感,并且为了目标愿意全力以赴;
3. 情商在线,有服务意识和利他心,愿意帮助他人成长;
新能源机电安装工程
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专实施交付经验
【岗位要求】
1. 经验要求(最看重同类业绩)
1.1 年限:通常5-10年以上机电项目管理经验,其中3-5年担任项目经理。
1.2 核心门槛——锂电/洁净厂房同类业绩:具备锂电、半导体、医药等洁净厂房的全过程管理经验,至少1个完整项目业绩或独立负责过千万级机电安装项目全流程。
1.3 头部项目要求:有单体合同额1亿以上的洁净室项目主导经历。
1.4 专业范围:涵盖暖通、消防、强弱电、给排水、冷冻水系统、洁净围护等。
1.5 有宁德时代、锂电池工厂或汽车制造厂项目经验者优先。
2. 核心能力
2.1 精通项目全生命周期管理:启动、规划、执行、监控、收尾。
2.2 熟悉锂电行业车间建设标准,精通洁净车间施工工艺。
2.3 掌握BIM技术应用、管线综合优化、施工图深化设计。
2.4 熟悉招投标法、合同法及工程建设流程。
2.5 具备成本管控、签证变更、结算回款能力。
2.6 熟练CAD识图绘图及项目管理软件。
3. 软性要求
3.1 较强的沟通协调、商务谈判及客户关系维护能力。
3.2 能承受高强度压力,独立处理现场突发问题。
3.3 能长期驻场、出差及全国调派,服从项目调配。
加分项:有以下行业经验:机电工程
制造领域项目主管
1-2万/月
厂长/主管5-10年大专精益生产
岗位职责:
1、参与新产品功能与线路图原理设计及试制阶段的问题分析与讨论;
2、快速应对产线功能与机构异常(如批量不良、重大异常),协调跨部门资源,主导根本原因分析;
3、解决生产过程中的功能与机构瓶颈问题(如生产异常、物料异常),推动PY持续改善提升;
4、汇总OOB、XCSA及客户验货抽检中发现的功能与机构异常,推动责任单位落实改进并闭环处理;
5、整理DOA/RMA判退类客诉中的功能与机构异常,推动质量改进及问题闭环管理;
6、归集Buglist并形成培训资料,定期对PE/ME工程师、技术员及维修人员开展培训;
7、主导研发、生产、质量等多部门协作,推进设计优化与工艺升级。
任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、5年以上电子制造行业电子与机构相关工作经验,具备3年以上团队管理经历;
3、能够准确定位PCBA功能类失效的根本原因,熟练操作频谱仪、示波器、X-Ray、万用表等检测设备;
4、掌握5Why、8D等分析方法,可对量产过程中出现的功能性质量问题进行深入根因分析;
5、精通FMEA,能从模具可行性、组装公差及成本控制维度提出优化方案;
6、熟悉各类失效分析工具,具备不良品拆解与逆向工程的能力;
7、擅长根本原因分析,能针对组装类不良(如屏幕开合异响、键盘翘曲)迅速制定有效对策。
研究员-传感器设计
1.2-2.3万/月
其他生产营运人员经验不限硕士柔性传感器精密机电器件智能座舱传感器柔性电子平台化设计
面向汽车座椅及智能座舱感知应用,承担柔性传感器核心器件研发工作。从应用需求出发,统筹传感机理、结构设计、材料体系、制造实现和样机验证,形成可复用的器件设计能力,并支撑后续多模态感知器件、平台化产品及量产导入所需的技术储备。
【岗位职责】
1. 传感机理与技术路线研究:围绕传感器原理开展机理分析、竞品对标、技术选型与方案论证,系统评估不同路线在性能、成本上的适用边界;结合汽车座舱场景形成传感器技术路线、器件架构和阶段性演进方案。
2. 结构与多物理场仿真设计:负责传感器结构的设计与优化,开展传感器机理分析;利用仿真工具对传感器结构尺寸、材料参数、安装边界进行优化,逐步建立可复用的仿真模型、设计数据库和工程判据。
3. 材料与制造工艺开发:负责传感器制造材料的筛选、表征与匹配,研究不同材料特性对性能的影响;协同工艺装备岗位进行关键工艺开发,推动材料—结构—工艺协同设计,并兼顾可制造性、一致性及后续工艺放大。
4. 样机开发与性能闭环:输出器件3D/2D图纸、BOM、设计计算、仿真报告及验证要求,推进样机制作和阶段性技术评审;结合器件评价结果及失效现象识别结构、材料、工艺、装配和边界条件中的主要影响因素,形成针对性的设计改进方案并完成验证闭环,推动器件性能由原理样机向稳定工程样机演进。
5. 平台化设计与产品化支撑:参与Demo/DVPV阶段的技术问题解决及设计定型,推动传感器逐步模块化、标准化,形成能够跨项目复用的设计平台;配合产品、系统、测试及制造相关团队完成技术规格、设计规则和工程交付物沉淀,为后续项目快速开发和成本优化提供基础。
6. 技术文档管理与知识沉淀:持续沉淀传感器设计规范、仿真模型、材料数据库、设计失效案例和技术路线,形成专利、技术提案及研发知识资产;跟踪行业新技术并评估其产品转化价值,为实验室中长期技术储备提供支撑。
五金模具设计工程师(5.5天 包吃住)
1.1-2万/月
厂长/主管1-3年中专/中技UG连续模结构设计汽车AutoCAD冲压模具汽车模具有模具工程师经验冲压经验铸件模结构设计工艺分析
办公地址:江西九江修水
工作时间:5.5天制
需求岗位:设计主管/经理2位、结构设计工程师10位、工艺工程师3位、项目品质工程师4位、营运主管1位
薪资范围:9-25K
【岗位要求】
1. 大专或中专以上学历。
2. 能熟练运用3D设计软件。
3. 具有两年及以上五金模具(铸件模或连续模)设计经验,做过汽车模优先考虑。
4. 具有较强的沟通协调能力及团队协作精神。
【岗位职责】
1. 执行模具的结构设计、加工图、物料单和BOM表等的设计和制作,以达成部门业绩。
2. 执行模具设计流程,控制设计品质异常,以确保设计品质目标的达成。
3. 执行模具设计流程,控制模具设计进度,以确保进度目标的达成。
4. 执行模具设计成本的预算,控制模具物料成本。
5. 参与工艺评审、结构评审、改模检讨,提出建议并执行评审内容的修改,以确保模具设计合理性与规范性。
6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术指导,协助新进人员提升技术。
【福利待遇】
1. 入职即享五险一金。
2. 免费宿舍+三餐全包。
3. 子女入学支持。
4. 年度体检守护健康。
5. 内/外部带薪培训+晋升双通道(半年评定),技术与管理并重,助力职业跃升。
生产总监(宜昌)
2-3万/月
生产总监10年以上本科
【岗位职责】
1. 负责生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成
2. 优化生产流程,提升生产效率与产品质量
3. 统筹生产团队管理,保障安全生产与现场秩序
【岗位要求】
1. 具备新能源动力电池管理相关经验
2. 具有较强的组织协调能力与问题解决能力
3. 能够适应制造企业工作环境,具备较强的责任心
办公室跟单
4-7千/月
生产跟单包吃免费培训有提成6-10人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验建材经验
,负责跟客户对接,有铝材门窗厂相关工作经验,底薪3000++提成,月休三天
生产班组负责人
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理团队管理技能带教成本控制安全生产食品/饮料生产成本管理损耗控制
一、岗位职责
1、负责生产线日常带班工作,科学分配人员任务,合理安排排班计划,跟踪每日生产进展,确保按时按质完成车间下达的生产指标。
2、严格把控班组生产质量水平,减少不良品产生,预防并及时处理批量性品质问题。
3、负责班组团队管理,涵盖出勤记录、劳动纪律、新员工培训指导及人员沟通协调,保障生产现场秩序稳定,持续提升班组作业效率。
4、执行现场5S规范要求,落实安全操作规程,实现安全生产与规范化作业。
5、准确填写生产日报表、产量数据统计及工时核对工作,第一时间反馈生产异常、物料不足、设备故障等情况,协同主管推进各项生产任务顺利完成。
6、
栏目概述
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