1、负责质量体系文件管理。 2、负责ERP系统审核。 3、负责日常质量监督管理及质量风险把控。

主动打招呼可以享有自荐费100-500,感兴趣请主动给我打招呼加微信咨询!大量接受实习生，可开具实习证明 [工作内容]非流水线，坐岗，无尘服主要对芯片,光器件，光模块的测试检测，调试，组装简单手工活，易上手。 [薪资待遇] 小时工:白班240/天，夜班260/天 派遣工:底薪2210+绩效奖金+加班费(平时加班18元/小时，节假日班36元/小时)+车补18元/天+餐补16元/天+夜班补贴50元/晚，综合薪资:6000~7000 [企业优势详情] 1免费体检,可以安排长白班 2包住宿空调，洗衣机，热水器 3入职发餐卡 4出勤满7天可预支 5中秋,端午,春节均有礼品 6管理人性化，岗位后期可调换 7工时稳定，,收入稳定

→招聘岗位:测试员和耦合技能员【咨询可提供工作视频】 →岗位职责:对产品进行高速测试和对电脑耦合操作 →工作条件:坐班坐岗、非流水线 【咨询可提供工作视频】 【咨询可提供宿舍视频】 【咨询可提供真实工资条】 -------------------------------------------------- →每天有指定的任务量提前完成可以摸鱼 ---------------------------------------------------- →薪资：月综合收入6500-7800元。 (高于同行的加班费计算标准:节假日加班：400元/天，周末加班300元/天，平时加班50元/天。夜班补贴30元/天-50/天。车补18/天 包三餐 年终2-4倍月薪的生产激励奖)保税区上班额外有补贴和奖励 -------------------------------------------------- →车补：5000元/年（住宿舍同样享受4-6人间宿舍，内设空调热水器、网络、独立卫生间、公共洗 ） →通勤班车:班车通达武汉三镇(班车40多辆) ------------------------------------------------ 福利待遇： 1.七险两金社保公积金:购买“五险一金”(公积金缴纳比例高达12%) 2.商业医疗保险:购买补充商业保险(用于门诊+住院的补充医疗，门诊可报销3000元/年) 3.商业意外保险:购买补充商业意外保险，为员工提供双重保障企业年金:购买企业年金额外补充员工个人养老金 4.入职，全武汉滴滴从家门口接送求职【咨询可提供真实报销截图】 5.转介绍客户享受【咨询可提供真实转账截图】 6.春节、端午、国庆三节物资(价值1000元)、生日蛋糕券(价值290元)、职工生育慰问(200元)、高温补贴(160元)、专属补贴 (580 元)(年度累计) 带薪假期：可享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、年休假等带薪假期(工龄满1年入职当月即可享受带薪年休) 7.公司现有八大娱乐协会，且工会定期举办各种丰富多彩的娱乐活动 8.园区医务室:园区内配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务 9.配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务配套设施:配备餐厅、超市、健身房、篮球场、羽毛球场、乒乓球馆、图书阅览室等各类设施股权激励，骨干技能员择优派股，每年免费安排职工体检 ----------------------------------------- 员工晋升通道 1.培训平台，完善的培训平台，多样化培训模式，高品质课程，助员工职业发展 2.晋升通道，根据掌握技能情况，选拔提升为班组长、技术员、管理员、工程师助助理等【咨询可提供真实晋升记录】

厂区新开产线 ，急需招聘 零部件检测，测试，组装等一线操作员 18-40岁，月薪7000-8000 包吃包住，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

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年龄18-39岁，男女不限，初中及以上学历，坐岗，无案底，有长白班岗位，两班倒。 招聘岗位： 1、普通技能员（测试、调试、拼接、检验、组装、包装等） 2、熟练操作员（熔接机）盘纤、（显微镜）检验员、（电烙铁）手动焊接、 （微调架）耦合优先录用，优先晋级 薪资待遇：底薪2010～2800＋绩效奖金0-1800＋加班费（平时加班18元/小时，节假日当天加班36元/小时）＋车补18元/天＋餐补16元/天＋夜班补贴30元/晚， 综合薪资：5000~7000 员工归属感强，在职员工稳定性高，生活成本低食堂吃饭，素菜1-2快，荤菜4-8块，多种选择。 体检入职公司垫付费用，随时可退。 厂内可免费停车。 入职发餐卡，有餐补，每周可以预支生活费，月休四天。

岗位职责： 生产过程中的异常问题处理： 及时处理产品在生产过程中异常或问题，组织技术部进行现场确认、纠正和预防； 主导产品在生产过程中异常或问题纠正和预防； 指导检验员的检验工作，及时发现错/漏检或其他异常，及时纠正和预防； 不合格品的控制： 及时处理产品在生产过程中产生的不合格品，组织各部门进行不合格品的确认、评审，跟进不合格的处理； 对不合格品及时进行纠正和预防，及统计分析，进行持续改进； 客诉管理： 处理有关客户投诉事宜，汇总并汇报给直属上级； 客户退货进行检验和测试，判定退货状态和退货反馈的符合性； 根据技术部门分析原因，确定责任部门，下达不良问题的整改通知单；跟踪原因、整改措施及完成日期，确认整改效果； 领导交办的其他事宜。 任职要求： 1、具备3年以上质量控制管理经验； 2、具备1年以上制程（CPQE）质量控制工作经验； 3、具备制程异常处理及组织不合格品评审经验； 4、能够从5W方面，独立进行异常/不合格品统计及分析，主导不合格品评审会议，协助责任部门改善； 5、能独立完成制程及成品质量事故分析报告。 6、沟通及协调能力强，具备一定的抗压能力。 福利待遇： 1、五险一金、周末双休； 2、内部晋升管理通道， 3、管理培养机制；

岗位职责： 1.确保客户质量所有文件的适宜性、充分性、有效性。 2.监控并支持客户质量工程师针对0公里\售后\退货件质量问题进行数据收集、分析、解决。 3.监控客户质量工程师快速反馈客户出现的质量问题，按照客户要求提交8D报告并确保措施有效。 4.监控客户质量的绩效指标，针对未达标的指标有原因分析、纠正措施、并确保措施的有效性且被落实。 5.审核过程质量工程师编制的控制计划和检验指导书，确保其可被实施。 6.完成质量经理临时委派的任务。 7.依据客户要求实施产品审核。 8.建立内部质量问题数据库，定期统计、分析并采取纠正措施。 9.确保过程质量控制和成品检验控制有效。 10.内部质量标准的制定及缺陷的判定。 任职要求： 1.大学本科或大学本科以上学历； 2.工作经历3年或以上，熟练应用office 办公软件，如word，excel，powerpoint等，能看懂英语或德语技术文件，熟练英语交流； 3.熟练应用8D质量工具； 4.五大工具培训证书； 5.良好的沟通能力、组织协调能力。

1.焊接材料与工艺检验 检验焊接电极、焊丝、焊剂等材料是否符合标准，确保焊接工艺参数（电流、电压、速度等）设置正确，保障焊接质量。 2.焊接接头与外观质量检测 对焊缝尺寸、形状、焊透性、焊渣等进行严格检验，确保无裂纹、气孔、疤痕等缺陷；同时检查焊接件表面光洁度。 3.检验仪器操作与数据管理 熟练使用焊接微孔检测仪、探伤仪、硬度计等设备，完成焊接件全面检测；负责检查记录的填写、保存及统计分析。 4.不合格品处理与流程监督 识别、报告不合格品，监督返工/返修执行情况，确保问题得到及时解决；参与不合格品评审及再检验工作。 5.质量报告与持续改进 编制详细焊接检验报告，记录质量问题并分析原因；参与工程验收，配合完成质量资料整理；持续学习最新焊接技术标准，提升专业水平。

华中企业城电子厂招聘招聘岗位：机器操作工、焊接、测试、包装等，操作简单易学。工厂普工：男女不限，年龄18～40，服从工作安排，做事细心负责。工资结算有计件和计时，月工资4000～6000工作时间：长白班8.30～17.00地址：华中企业城E2栋一单元二楼联系电话：

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接受残疾人福利员工[玫瑰]10-300老黄岛电子厂宝妈班一、工作制多元选择[爱心]9小时长白班，12小时长白.二、薪酬及福利待遇[爱心]&①免费午餐；②固定周末休息；③岗位补贴；⑤全勤奖 [爱心]&综合工资:3500-6000，按时结算工资。三、工作简介[爱心]1、工作内容：电源板、显示驱动板、控制板等电子产品的组装、测试、包装、焊接、检验、SMT贴片等工作；2、工作环境：无尘车间，恒温恒湿，坐着工作；3、工作地点：老黄岛前湾港工业园四、任职要求：18-45岁，男女不限；

海淀7k五险一金机器人组装/测试 要求：18-35周，男女不限，高中/中专以上学历 ，有电洛铁焊接经验或者电子，机械，自动化和计算机专业优先，最少做3月，优秀可长期。 工作内容：负责产品的组装，测试，检验，库房收发料等方面工作，坐岗 工作时间：8.30-19.00排班9.5h，六日双休，测试岗会涉及夜班倒班 待遇：底薪4000-5000+绩效工资(750左右)+加班费(一个月50h左右)+生活补贴(1000)，不管吃住可协助在附近租房，入职缴纳五险一金。入职需要体检 面试地址：北京市海淀区北分科技创新园

新员工入职奖励3500！ 推荐朋友奖励1000 临时工22-24元/ 小时，综合工资6000 -7000元！ 包吃住，上班可站可坐，独立岗位可以带手机，工作轻松简单！ 入职可以借支生活费！每周可以预支工资！ 每个月7号准时发工资，不拖延， 正式工底薪：2800 五天八小时制，八个小时以外加班按劳动法计算（平时加班1.5倍，周末2倍 ，假节日3倍 ）综合工资6000 -7000元。月休4天，节假日带薪休假！ 绩效奖金：1000~3000/月，全勤奖金：100元/月，岗位津贴：1500/月 1：上午8:30一12:00；下午1:30一18.00 2：免费包吃住，不用掏钱。 伙食丰富 ，吃饱为止。 3.住宿环境好： 标准4人套间（电梯公寓式宿舍，环境很好，独立配套（热水器空调 阳台 洗衣机 WIFI）） 4.福利待遇：五险一金，旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖，年终奖！过节礼品免费发放。每年7月份享受7-10天探亲假！ 二.招聘要求 1.男女不限，18-40岁 招聘岗位：装配、QC质检、测试、维修、外观、包装、仓管、物料员，技术员、CNC、SMT、（全部岗位无需工作经验）！

新建工厂，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!! 薪资待遇: 日结工:日结280，下班天天发正式工;早8晚6，保底工资7500，有五险一金3000 薪资发放: 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金岗位职责:1.负责功能测试工作，确保产品质量符合标准 2.按照公司要求完成日常测试任务，保证测试结果的准确性3.与团队成员协作，确保测试顺畅的进行

荆楚上品科技正常招聘，今天可面试 光纤产品的加工制造 岗位：点胶，测试，光斑 坐班 不体检 不穿无尘服 可带手机 薪资： 18/小时，发薪日不在职17元/小时 要求：18-40 岁，23 岁以下查个税流水 工作时间:8:00-20:00，到点下班不拖班 食宿：包两餐包住宿，水电均摊，，！ 面试时间：13:00-16:00 地址：光谷芯中心二期Ｅ区11栋

岗位职责： 1、依据甲方制定的测试方案、用例及相关需求，开展语音AI全场景测试工作，涵盖功能测试、专项测试、兼容性验证及实车路测等环节。 2、负责测试环境的搭建与调试，确保环境配置满足测试标准要求。 3、结合产品需求文档及UX设计资料，独立完成测试用例的编写与优化。 4、准确记录测试执行过程中的操作步骤、数据结果及异常现象，按时提交测试日志和阶段性报告，并跟踪缺陷修复情况，完成回归验证。 5、按照甲方文档管理规范整理测试相关文件，高效协同甲方团队，及时同步测试进展与关键问题。 任职要求： 1、具有智能座舱相关测试经验，熟悉语音AI功能（如唤醒、多媒体语音控制、车辆功能语音操控、导航语音交互等）的测试流程，了解台架测试与实车测试实施方法；具备测试策略规划或测试管理经验者优先考虑。 2、熟练掌握功能、性能及兼容性测试技术，能够独立完成测试环境部署并处理常见测试故障。 3、有语音能力评估（ASR、NLU）实践经验者更受青睐。 4、逻辑思维严密，擅长问题定位与分析，具备清晰的书面表达能力，可规范输出各类测试文档。 5、能积极配合项目调度安排，拥有良好的团队协作意识和执行能力，必要时可接受阶段性出差任务。

岗位职责： 1. 负责整车CAN网络中单节点、台架及整车层面的网络测试工作，涵盖物理层、数据链路层、传输层及应用层等相关测试内容，同时开展台架环境下的故障诊断测试与实车诊断验证； 2. 依据总线通信规范搭建总线仿真与测试平台，并执行相应的仿真验证测试； 3. 制定诊断测试方案与测试标准，完成零部件级诊断功能的测试与确认，整理并归档网络相关测试资料及报告，按要求上传至Redmine系统。 任职要求： 1. 本科及以上学历，汽车工程、通信、电子、自动化等相关专业背景，掌握车辆总线系统的架构与基本原理，了解整车电子电气架构及其相关法规与技术标准； 2. 具备5年以上主机厂汽车总线设计与测试工作经验，熟悉CAN网络开发流程及车载CAN标准，掌握LIN协议、车载以太网等规范；具备嵌入式环境下C语言开发能力，熟练操作CANdb、CANoe、CANape、CANScope等CAN总线测试工具，以及DIVA、DELA等诊断软件，能熟练使用示波器等测试仪器； 3. 有新能源汽车整车CAN通信协议开发、CAN网络管理策略设计、网络唤醒机制开发等项目经验者优先；具备良好的团队协作意识、责任意识、敬业态度和沟通协调能力； 4. 拥有新能源汽车台架集成及实车诊断测试经历者优先考虑； 5. 具备CAPL脚本开发能力

岗位要求： 1、26年毕业统招专科及以上学历，计算机/电子/通信等相关理工科专业。 2、掌握软件测试流程、测试方案设计及缺陷问题跟踪管理。 3、具备实习期间项目实际参与经历，沟通协调能力良好，工作态度严谨踏实，可适应阶段性加班需求。 4、熟练操作WPS办公软件，包括word、excel、ppt、pdf等常用文档处理工具。 5、工作地点：武汉未来科技城。

一、工作职责 1. 掌握公司编辑业务流程，负责稿件的整理与编排，确保格式规范并按时发布，对接领域专家，保障同行评审高效推进； 2. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿人之间的协作关系，保障期刊日常运行顺畅； 3. 汇总行业动态与数据，开展领域发展趋势的分析与调研工作； 4. 熟悉公司现有业务体系及服务优化项目，提出可行性改进建议； 5. 参与公司业务与服务项目的宣传推广，探索与行业协会的潜在合作机会； 6. 开展学术交流与学者关系管理，按需参与期刊编委会或线下会议的组织协调； 7. 配合出版团队与BD团队推进OA出版及MDPI相关业务的外部培训支持； 8. 负责期刊学术质量的监督与把关； 9. 完成出版或期刊团队交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 博士学历，自然科学类专业优先考虑； 2. 热衷学术出版领域，具备出版行业经验或曾参与、组织学术会议者优先； 3. 具备出色的英语书面与口头表达能力； 4. 具有良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：根据能力及表现面议，22K-30K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

工作内容： - 策划并实施测试用例，像探案一样挖掘隐藏的问题； - 编写自动化测试脚本，提升测试效率与准确性； - 与研发团队紧密配合，快速定位和修复缺陷； - 深度参与产品上线前的质量把关，保障交付品质。 我们希望你能： - 熟悉Java/Python等至少一种编程语言； - 对自动化测试有强烈兴趣并具备实践经验； - 具备良好的沟通能力，乐于团队协作； - 对质量保障工作富有热忱，责任心强。 薪资结构：基本工资 + 绩效 + 加班费 （周六日双倍）+ 年终奖（2-4个月） 五险一金：入职即缴，试用期薪资不打折，全额发放 通勤：园区班车，路线可查 保障：年度体检 假期：带薪年假、婚假、产假、哺乳假齐全 其他：下午茶、节日礼品、健身房、内部餐厅、内购福利 成长：导师一对一带教，开放海量学习资源与技术社区

职位描述: 1、依据产品需求设计并编写自动化测试用例，涵盖接口自动化及UI自动化测试 2、负责搭建自动化测试环境，持续维护与优化所辖产品的自动化测试脚本 3、结合产品与项目特性，提出可行的自动化测试方案，并主导其设计与落地，提升测试执行效率 4、评估项目质量风险，就项目进展及相关问题与项目经理、开发团队保持有效沟通 5、参与自动化测试平台功能的优化与改进 任职要求: 岗位要求： 1、具备3年金融领域自动化测试工作经验 2、至少精通接口自动化、app自动化或web端自动化测试框架之一（必备），能独立完成测试框架部署，应对逻辑复杂的测试场景；有使用Selenium/Appium/RobotFramework/JMeter等主流自动化测试工具或框架经验者优先 3、熟练掌握Java或Python其中一种编程语言（必备） 4、熟悉Jenkins工具并参与过完整的持续集成流程，具备自动化测试集成经验者优先 5、了解贷款相关业务流程者优先 6、熟悉数据库操作及Linux系统常用命令

重点以功能测试为主，同时需具备自动化测试相关经验 任职要求： 1、具备5年以上测试领域工作经验； 2、熟悉测试流程与理论基础，具备优秀的测试用例设计能力，能够准确定位并调试问题； 3、具备自动化测试实践经验，能编写和维护自动化测试脚本； 4、有持续集成环境的搭建与维护经验，熟练使用jenkins、git、linux等相关工具； 5、掌握常用系统压力测试工具，如jmeter、badboy等； 6、有APP在不同设备及系统版本上的兼容性测试经历； 7、熟练配置与管理tomcat、nginx、oracle、redis等常见中间件； 8、具有一年及以上金融行业工作背景；有证券、基金、期货类项目测试经验者优先考虑

厂区新开产线 ，急需招聘 机械检测，测试，贴标签，组装等一线操作员 18-45岁，无经验要求 240元/天，月薪5800-7000 包吃包住，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

20号开班标注的薪资为底薪，加班费另行计算支持的城市包括深圳、上海、杭州、武汉、长沙、成都上课形式：深圳地区可选择线上或线下，其余城市统一通过腾讯会议进行线上授课。若不了解游戏测试岗位，建议提前自行查阅相关信息。 1、本岗位为初级游戏测试培训生项目，完成培训后将推荐至大型企业就业（需通过面试）； 2、面向毕业1-2年内计算机相关专业人员，热爱游戏，熟悉腾讯旗下多款游戏者优先考虑； 3、培训周期约3周（全程免费，包含入职后阶段，不收取任何费用），深圳线下参与需自行承担食宿，请确认可接受后再投递； 4、学历要求统招本科优先；性别不限； 5、学习方式优先线下，也可选择腾讯会议线上参与，两者可自由选择其一； 6、开班时间：25年10月20日上午10:00预计开始 7、授课时间：上午10:00-12:00；下午14:00-17:00，周一至周五。 游戏测试岗位职责说明： 岗位职责： 1、负责测试用例、测试方案的设计与维护，并执行相关测试任务； 2、拆分版本测试工作，汇总测试结果并提出优化建议； 3、撰写测试文档及测试报告，及时反馈产品质量情况； 4、与策划、程序等相关团队保持高效沟通，协同推进项目进度。

1、负责在云仿真平台开展SIL闭环仿真测试（worldsim测试）； 2、根据测试用例在云仿真环境中构建虚拟仿真场景； 3、基于基础场景实现场景的扩展与泛化处理； 4、执行实车数据的云仿真回灌测试（logsim测试），配置回灌场景的metric参数； 5、协同智能驾驶研发团队，推进仿真验证及场景库搭建等相关工作。 重点关注具备智能驾驶系统功能用例设计与测试执行经验者，如ACC、AEB、APA等功能测试经历，具有泊车功能测试背景者优先。 需具备SIL仿真测试中场景构建相关经验，熟悉VTD等仿真工具者为佳。