岗位职责： 1. 工艺方案编制：承担膜处理系统（如纳滤、反渗透）的工艺设计工作，完成投标所需技术文件及整体方案的撰写； 2. 项目集成：作为系统集成方，负责膜处理设备与配套装置之间的设备布局、管路桥架设计，以及新型膜处理设备的集成化研发； 3. 项目技术支持：解决项目执行过程中的各类技术难题，指导现场设备调试，开展工艺优化与故障诊断； 4. 文档与标准：制定工艺操作规程、技术资料及体系规范，负责相关数据和图纸的整理与归档管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上膜工艺设备研发相关工作经验； 2. 掌握给水工程基本构成，熟悉各类常见水质净化工艺，具有丰富的常规膜处理工艺研发实践经验； 3. 工作态度积极，热爱工艺探索与设备开发，主动学习前沿技术与新工艺，具备创新意识； 4. 性格外向，具备良好的沟通能力，做事严谨踏实，责任心强。

武汉双茂机电设备春招空调车间❤ 因产量增加现招聘以下岗位 装配工2名 有线束厂装配经验者优先，坐岗，六天八小时班，加班另算加班费，综合薪资6K左右。 2⃣CNC操机6名，两班倒十小时居多，六天八小时班，加班另算加班费，综合薪资5-8K左右。 3⃣装配电工2名，能接受出差，六天八小时，加班另算加班费，综合薪资6-8K。 4⃣非标工程师1名，有机械非标设备设计经验五年，能接受出差，薪资面议。 5⃣制图员2名，熟练使用solidworks软件，大小休八小时，加班另算加班费，薪资面议。（接受应届毕业生） 6⃣装配钳工1名，能接受出差，有较强的装配图识别能力，熟练划线、钻孔、攻丝、操作台钻及使用各种检验量具。六天八小时外算加班，薪资面议。 7⃣编程1名，两年以上加工中心编程及操机经验，长白班，能接受加班，薪资面议。 空调车间❗❗❗五险一金，年终13薪。 服从管理，头脑灵活，吃苦耐劳。 有意者联系：（） 地址：常福工业园

1、大专及以上学历，光机电、激光加工、机电一体化等相关专业优先考虑，具备扎实的专业基础知识； 2、具备较强的学习能力以及良好的沟通与协调技巧； 3、富有团队合作意识，积极进取，乐于学习与接受新事物； 4、主要配合工程师完成基础性工作，工作环境整洁有序，欢迎详询。

工作内容 1.负责工装夹具的方案设计、加工制作及现场装配； 2.对产品生产流程进行全程跟踪，实施质量检验与过程控制； 3.针对生产环节中出现的异常情况及时汇报，并提出有效改进措施。 任职要求 1.具备良好的健康状况和体能条件； 2.工作态度认真，能适应一定的工作负荷； 3.具有较强的分析与问题处理能力。 薪资5000-8000，月休4天，五险一金

武汉特朗斯科技急需以下模具人才！招聘项目1人，编程2人，设计3人，钳工5人，欢迎大家推荐，联系电话杜总

岗位职责： 1. 负责减速器的结构开发（如行星齿轮、谐波减速器等），涵盖传动比设计、材料选择、强度校核等内容。 2. 参与减速器生产工艺规划，优化零部件加工（如轴类、齿轮加工）及装配流程，解决制造过程中的技术问题。 3. 承担齿轮专用软件应用及三维模型构建工作。 任职要求： 专业背景：机械设计、车辆工程或相近专业本科及以上学历，具有5年以上相关领域工作经验 技术能力：精通UG/Creo/SolidWorks等设计工具，熟练操作Romax/KissSoft等齿轮分析软件 行业知识：掌握精密传动装置（如谐波减速器、行星齿轮箱）的设计原理、材料性能及加工工艺 综合素质：具备自主开发能力，良好的表达沟通技巧和团队合作意识

岗位职责： 1）激光设备安装与调试：负责激光设备的现场装配、调试及验收工作，确保设备运行符合技术标准；进行光学系统校准，包含光路校正、透镜组聚焦调节及光束品质优化，保障满足生产制程需求。协同技术人员开展新机型设备的功能测试与运行数据采集，确认设备稳定性和实用性。 2）日常维护与故障处理：执行激光设备的常规维护任务，定期巡检设备运行状况，及时更换损耗部件以降低故障风险；针对设备突发异常，迅速定位光机、光学、水冷或气路等环节问题，并采取修复措施或联动外部资源解决。 3）安全与现场管理：严格遵守激光作业安全规范，防范光辐射、高温等潜在危害，保证现场环境达到5S管理要求。负责调试工具、工装夹具及耗材的管理，保持作业区域整洁、有序。 岗位要求： 1、大专及以上学历，理工科或机械相关专业背景； 2、具备激光行业工作经验者优先，有半导体设备装配调试经历者亦可考虑；熟悉机械结构设计并有意愿投身激光设备装配调试工作的候选人可报名；具有光电子（如光芯片）、光通信（如光模块、光器件）领域工作经验者也可尝试申请。 3、实践操作能力突出，态度积极主动，具备较强的学习能力。

1.负责总装技术在量产阶段的相关工作 2.解析生产现场各类异常问题，制定并落实改善对策 3.负责量产文件的更新及制程变更的管理 4.需参与夜班作业，实行两班倒工作制 熟悉总装设备工艺要求： 1.能够识读力矩曲线，并对力矩异常进行分析与判断； 2.熟悉四合一加注工艺流程，具备相关问题的分析与解决经验

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）

岗位内容： 1. 负责制造产线的规划与布局设计，制定并推进项目实施计划。 2. 配合研发部门开展产品设计开发工作，依据产品特性制定并优化生产工艺方案。 3. 参与生产现场的工艺管理，持续优化作业流程，提升制程效率与产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或材料加工类相关专业，具备2年以上制造工程师岗位经验。 2. 熟悉先进制造技术、工艺流程及相关设备操作，掌握行业发展趋势，推动生产工艺迭代升级。 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，善于沟通并解决实际问题，适应较高强度的工作节奏。

招医美顾问若5名/全/兼职纹绣美甲师若干名 ✅ 任职要求：懂基础护肤，医美相关经验优先；热爱美业，开朗诚信，有销售经验，亲和力强，纹绣美甲师需经验丰富 ✅ 工作时间：朝十晚四｜周末双休｜法定节假日正常休+带薪年假 ✅ 薪资福利：底薪+绩效+提成，可保底可面议，内部免费美容+团建+双向晋升 工作地址：盘龙城奥莱店，三阳路店 联系人：杨总

一、【招聘岗位】 1.分拣，扫码，包装，贴标，操作工，仓管，技术员 2.工作内容负责三只松鼠系列产品的包装，质检，贴标，简单轻松，上手容易 二、【岗位要求】 1.16-55周岁，不限学历，不限经验，前期有人教 三、【综合薪资】 1.短期工/长期工：240-280/天（可预支）月综合薪资6500-7500/月 四、【工作时间】 上班时间8点～8点，中间休息吃饭两个小时，每天工作十小时，上六休一，有事直接调休就行，管理轻松，节假日正常放假，节假日加班3倍工资

一、[招聘岗位] 1.分拣，扫码，包装，贴标，操作工，仓管，技术员，可短期，入职0费用 2.工作内容负责维他奶系列产品的包装，质检，贴标，简单轻松，上手容易 二、岗位要求：18~55周岁，男女不限，前期有人教 三、综合薪资:240-280/天月综合薪资6700-8000/月（岗位不同工价不同） 四、[工作时间] 上班时间8点～8点，中间休息吃饭两个小时，每天工作十小时，上六休一，有事直接调休就行，管理轻松，节假日正常放假

【坐岗简单轻松】【包吃住】【打包、贴标、理货】 【企业优势】工作轻松易上手+恒温车间+岗位晋升空间大+工时饱满稳定+免费停车+人走账清 【招聘岗位】：主要做康师傅各类饮料零食的外包装，贴标，扫码，装箱，理货，质检等（非流水线，坐岗，易上手，不限经验，不穿无尘服） 【招聘要求】：16-55岁 男女不限 身体健康 【薪资待遇】： 1.长期工/短期工：240-260/天（可预支）综合薪资6500—7000元/月 2.每月15日发工资 【福利待遇】： 免费包三餐、免费住宿（公寓式宿舍4-6人间），宿舍空调、宽带、独立卫生间、衣柜、洗衣机等设备齐全，另设有篮球场可放松娱乐。坐岗（每个岗位都有凳子，可坐可站）

武汉市洪山区招空调维修师傅，主要负责挂机，柜机，家用空调的维修与维护工作

我司招聘信息如下: 1.品质5人，男女不限，年龄18-38岁。要上两班倒。在电子厂做过iPQC,oqc的优先。 2.工程招5人。做过自动化的优先。。大专及以上学历。 3.smT操机员10人，不穿连体服。上两班倒。 看机器员18-40岁。50人，要上两班倒，穿连体服。 5.储备干部，拉长等管理岗位多名，应届大专及以上学历。机电，电子等专业优先。联系电话:

岗位职责： 1. 负责生产现场日常运营支持，包括物料协调、设备基础巡检及记录填写 2. 配合班组长完成生产计划执行，确保工序流转顺畅、时效达标 3. 严格遵守安全生产规范与6S管理要求，及时报告异常情况 4. 参与质量自检与过程改进，协助提升产品合格率与作业效率 5. 完成上级交办的其他生产相关事务性工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，应届生亦可接受 2. 无经验要求，具备责任心和团队协作意识 3. 身体健康，能适应制造业生产环境及轮班安排 4. 学习能力强，愿意在实践中快速掌握岗位技能 5. 遵守规章制度，服从工作安排，执行力强

急招：以下岗位 钳工（正式工）多名 ，包吃住 月综合工资 9.5-11K/月 模具设计工程师 3名，待遇11-16K/月 模流分析工程师 1名，待遇11-16K/月 地址：广州毅昌科技股份有限公司，电话 曾小姐

DCS工程师 【岗位职责】 1、负责基地DCS及机电一体化等电气类课程开发及授课，并根据学员、企业、学校的反馈对现有课程进行优化。 2、负责基地DCS及机电一体化等电气类实训设备的日常维护工作和故障的分析处理。 3、为基地其他DCS项目提供技术支持。 【任职要求】 1、电气自动化或机电一体化相关专业大专及以上学历。 2、有2年以上DCS系统调试或维护等相关工作经验，有电厂新项目建设经验优先，熟悉DCS组态，调试，维护。 3、熟练掌握上海新华、浙大中控、和利时的一种或多种DCS系统。 联系人:兰女士（）

三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责： 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化，包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析，解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目，撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作，推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术，提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求： 1、博士学历，材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验，熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术（如XRD、SEM、热导率测试等）。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇： 年薪30万元以上，缴纳五险一金，工作餐，住宿安排或补贴。

岗位职责： 1、负责前端模块的高质量代码开发，并适配海外多区域网络、时区等场景需求。 2、输出模块详细设计文档，包括接口定义、数据流转逻辑、异常处理方案等，确保设计方案符合整体架构规范且具备可扩展性。 3、负责代码质量全流程保障，包括编写单元测试、参与代码评审（CodeReview）、遵循团队编码规范，同时引入静态代码分析工具提升代码健壮性。 4、快速响应项目中的技术问题，包括开发阶段的Bug排查、测试阶段的问题修复，以及线上海外用户反馈的复杂问题攻坚，并沉淀解决方案到团队知识库。 5、配合架构师落地技术方案，协助跨团队进行联调，确保模块功能与整体业务目标对齐。

任职要求： 1. 精通Java语言开发，具备良好的面向对象编程思维，能够灵活运用常用设计模式，掌握主流关系型与非关系型数据库技术，熟悉Spring生态框架体系； 2. 了解前后端协同开发模式，能够熟练操作Git进行版本控制与团队协作； 3. 精通SQL性能调优，具备较强的数据库查询优化能力。 行业经验： 1. 具备证券、银行、保险、财税等金融领域相关项目实施背景。

岗位详情 1、依据业务目标，高效完成JAVA服务端功能开发； 2、针对核心业务场景，主导关键技术问题的攻关与实现； 3、独立承担模块级系统设计、代码编写、单元测试及配套技术文档输出； 4、自主定位并解决项目开发中的各类复杂技术难题； 5、结合客户实际需求，主导集成方案规划与研发执行，涵盖可行性分析、架构设计及技术框架选型 任职要求 1、计算机类相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上真实JAVA开发项目经历； 3、Java基础深厚，深入掌握集合、多线程等核心技术机制； 4、熟悉主流开发框架应用，如：SpringCloud、SpringBoot、SpringMVC等； 5、熟练操作常用数据库系统，如：MySQL、Oracle、PostgreSQL、达梦等，具备数据库建模与性能调优能力； 6、熟练运用常见开源中间件，如：Kafka、MongoDB、Redis、Netty、ActiveMQ、Elasticsearch、Flume等，并拥有实际项目集成经验； 7、具备多线程环境下的高性能系统设计与编码实践能力； 8、具有高并发系统优化、大规模数据处理经验者优先考虑； 9、具备较强的责任意识，良好的团队协作与沟通表达能力； 10、能够持续跟踪前沿技术并推动团队落地应用，具备一定的技术引领能力； 11、有政法领域项目经验者优先，曾主导政府类项目实施者优先

1、人力外包招商证券，长期，双休，五险一金，不加班，薪资14500。 工作时间：上午：8：30~11：30； 下午：13：00~18：00；线上面试。 岗位要求： 1、技术深度： 熟练掌握Java核心编程，具备扎实的多线程与并发处理能力，有丰富的Spring Boot、Spring Cloud等主流框架实际项目经验。 2、数据库与ORM： 具备较强的SQL调优能力，能独立完成慢查询诊断、索引策略优化及数据库整体性能提升工作。 3、架构能力： 有中大型分布式系统的设计与实施经验，熟悉微服务架构及常用中间件的实际应用场景。 4、排查能力： 能高效定位并解决复杂生产环境问题，熟练运用各类诊断工具（如Arthas）分析系统性能、内存异常等技术难题。 5、思维特质： 思维严谨，反应迅速，具备独立分析问题和提出创新解决方案的能力，拥有良好的技术决策力与风险预判意识。 6、附加项： 具备高并发、高可用系统开发背景者优先考虑。具备良好的团队协作精神与责任担当意识。

岗位职责： 1、主导系统平台架构设计及核心基础模块的开发工作； 2、开展技术平台选型分析，评估新技术落地可行性，参与架构标准制定、规范推广及持续改进； 3、制定从顶层到底层的技术接口方案与开发规范； 4、提供项目开发过程中的技术指导与支持，跟踪系统上线后运行状态并解决相关问题。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上软件开发经历，有ERP/MOM/MES类工业软件开发背景者优先； 2、熟练掌握Linux常用操作，具备线上系统故障排查与性能调优的实际经验； 3、理解JVM原理，熟悉内存模型、类加载机制及相关性能优化策略； 4、精通SpringBoot、SpringCloud、MyBatis、MyBatis-Plus、Nacos、Ribbon、Sentinel、Gateway、Seata等主流开源框架和中间件； 5、可独立完成项目整体架构搭建及所需组件部署，如Jenkins、Gitlab、Nacos、Redis、RocketMQ等； 6、了解分库分表架构设计，熟练使用Oracle/MySQL/Sql Server、Redis等数据库并具备调优能力，具备SQL优化经验，熟悉达梦等国产数据库或时序数据库者更佳； 7、对Docker、虚拟化技术、弹性计算及Devops体系有一定实践与认知。

职位描述 1.负责常规UI开发工作，可于AppStore搜索“贪吃蛇大作战”查看参考UI效果； 2.承担HTTP/TCP网络通信相关开发，包括协议制定、接口设计及客户端本地数据管理； 3.在版本迭代过程中定位并修复应用崩溃问题，优化用户反馈的性能瓶颈 职位要求 1.具备独立完成上线App的开发经历； 2.熟练掌握Objective-C语言，拥有至少1年以上iOS平台实际开发经验； 3.具备良好的架构设计思维，关注兼容性、扩展性、安全与性能，代码规范且追求质量； 4.对移动产品有高度敏感性和浓厚兴趣，沟通协作能力强，具备优良的职业素养和团队合作意识，工作积极认真

负责钢结构产品的制作与安装，以及设备管道系统的加工与安装工作 根据公司计划，统筹组织并管理相关作业，合理安排人员推进生产任务 需具备一定的生产管理经验，熟悉相关工艺技术及操作流程

熟练操作各类办公软件，能识读基础平面图纸，了解纸箱结构及报价相关知识。

1、具备本科及以上学历，地理信息系统或计算机相关领域专业背景。 2、计算机基础知识牢固，了解W3C规范，掌握ES5/ES6语法特性； 3、精通主流前端框架（Vue/React），了解微前端架构，对代码分层设计及优化策略有深入理解； 4、掌握WebGL与Cesium开发技术，有基于Cesium的三维GIS平台开发经历者优先考虑； 5、熟悉组件化与模块化开发模式，能基于基础组件封装业务组件，高效支持业务需求； 6、了解前端工程化实践，熟悉构建工具（如Webpack/Babel）的配置与优化，具备项目打包、发布及部署经验； 7、具备较强的调试与性能优化能力，能快速定位代码缺陷和性能瓶颈，并总结通用解决方案； 8、熟练运用各类开发调试工具，包括vs code、抓包工具、Chrome开发者工具及插件、移动端调试手段等； 9、责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作意识； 10、思维积极主动，具备优秀的分析问题与解决问题的能力，富有创新意识。

职位描述 1.负责各项目前端相关工作，涵盖前端开发、架构设计、交互实现及组件性能优化等内容； 2.参与系统代码重构、版本迭代的设计与开发任务； 3.承担平台日常版本更新的开发与维护，参与需求分析评审、前后端协作联调等环节。 职位要求 1.2026届毕业生，计算机、通信、软件工程等相关专业； 2.熟练掌握前端基础技术，精通HTML、CSS、JavaScript，熟悉jQuery等开源框架的应用，具备插件开发经验者优先； 3.至少熟练使用一种主流前端框架如React、Vue，并理解其核心原理与特性； 4.熟悉前端工程化构建工具，例如Webpack、Rollup等； 5.至少了解一门后端语言（Python/Java/PHP/Node.js等）； 6.对技术有高度热情，具备良好的沟通能力与团队协作意识，以及出色的分析和解决问题的能力。