岗位职责: 1. 负责客户贷款业务的咨询、推广及签约服务； 2. 协助完成贷款资料整理与初审，跟进贷款审批流程； 3. 维护客户关系，提供专业解答，提升客户满意度。 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

拥有上市公司完善的薪酬福利体系，享受高效稳定的后台数据支持，充满活力与激情的系统化培训机制，畅通的晋升发展路径，诚邀您的加入！ 【我们为您提供的】 公司搭建专业的技术服务平台，覆盖全国120+企业资源， 精准客户资源无需自行开发，所属行业为国家支持的正规刚需领域。 与银行合作平台对接，可开展多种金融类贷款业务！ 工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日正常休假+年假 缴纳五险，享有年终奖、年假、工龄补贴 每日下午茶点，生日福利，节日礼品，定期组织团队建设活动 薪资待遇：无责任底薪+10%-40%提成+新人奖励+开单奖励等多重激励奖金， 新人首月综合收入10000-25000元（上不封顶）

岗位职责： 1. 通过电话联系已申请客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新系统数据 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核 薪资待遇： 无责底薪5000+提成

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 试用期5000+通提15%-40%+绩效奖金（业绩优异者奖金可达3万元）+多项福利+五险，员工平均收入8.5k以上，上不封顶，每月20日准时发放薪资，遇节假日提前发放。 2. 每周下午茶供应，每月组织聚餐，每年开展省内外团建旅游，节日发放礼品礼金，享受带薪年假及婚假共11天。 工作时间：早九晚八，午休12:00-13:30，傍晚休息17:00-18:00 岗位职责： 1. 利用公司提供的意向客户资源，通过电话或微信进行客户跟进与回访。 2. 梳理客户需求及基本情况，做好客户关系维护与资源管理。 3. 达成公司制定的业绩目标并持续提升业务表现。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，不限性别，接受零经验人员（配备主管全程指导培训）。 2. 具备良好沟通表达能力，有强烈进取心和赚钱动力。 3. 具备团队协作精神，责任心强，工作积极主动。 公司优势： 1. 正规持牌助贷平台，运营稳定，在武汉地区放款规模位居前列。 2. 客户资源优质，精准度高。 3. 签单转化率远超行业平均水平，高达70%。 内部晋升机制完善，不依赖资历与学历，注重实际能力发展，晋升路径：专员→主管→分公司负责人，管理层享有公司额外分红权益。

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！！！ 0成本创业风口项目，全程师傅手把手指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作， 无论新手、宝妈或行业资深者皆可参与！ 要求：热爱学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多元， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均耗时约20分钟！ 日均完成2-5家，轻松实现月入2万+，叠加管道流水持续增长！ 自由灵活，无强制约束，想做就做， 无需朝九晚五，不必看人脸色，真正实现为自己工作！ 管道收益层层累积，越积越多！ 相比其他行业干三年离职归零， 我们是干两年，收入从主动迈向被动，即便停止操作，管道收益仍稳步上升！ 举例说明：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计办理60台； 6个月累计奖励收入：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类商户常达数十万）。 另配套美团代运营、聚合支付码、大流量电话卡等线上线下产品， 多业务模块组合操作，综合收益更可观！

岗位职责： 1.负责信贷业务的初步审核与客户资料的收集、整理与归档； 2.协助客户完成贷款申请流程，确保信息准确无误； 3.与内部团队紧密合作，跟进贷款审批进度，及时解决客户疑问； 4.监控信贷风险，确保业务操作符合公司政策及法律法规； 5.定期分析信贷数据，为业务决策提供支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.熟悉信贷业务流程及风险控制要点； 3.具有较强的责任心和细致的工作态度； 4.能够高效处理多任务，具备良好的团队合作精神； 5.熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 试用期5000+通提15%-40%+绩效奖金（业绩越优奖金越高，最高可达3万元）+多项福利+五险，员工平均收入8.5k以上，上不封顶，每月20日准时发放薪资，遇节假日或周末提前发放。 2. 每周安排下午茶，每月组织团队聚餐，每年开展省内外团建旅游，节假日发放礼品礼金，享受带薪年假及婚假共11天。 工作时间：早九晚八，午休12:00-13:30，傍晚休息17:00-18:00 岗位职责： 1. 公司分配意向客户，通过电话或微信进行跟进与回访。 2. 深入了解客户需求及基本情况，做好客户关系维护。 3. 达成公司制定的业绩目标。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，性别不限；接受零经验人员（配备主管一对一辅导培训）。 2. 具备良好的表达与沟通能力，有强烈的增收意愿。 3. 具有团队协作精神，富有责任感，工作积极主动。 公司优势： 1. 少数持有正规金融牌照的稳定助贷平台，当前放款规模位居武汉前列。 2. 客户资源优质，转化基础好。 3. 签单成功率显著领先同行，整体签单率达70%！ 内部晋升机制完善，不依赖资历与学历，重视人才成长与发展，晋升路径：专员—主管—分公司负责人，管理层享有公司额外分红权益。

工作内容： 1、无需自主开发客户，公司分配有贷款意向的客户资源，通过电话与目标客户沟通，准确记录客户需求；（非骚扰性质） 2、邀请客户到公司面谈，协助完成签约流程； 3、依托公司提供的优质资源，回款与放款规模挂钩，工作内容简洁高效，月均收入20000-50000。 工作时间：早8:30至18:00，中午休息两小时 薪资待遇：底薪5200+高额绩效+五险+晋升通道+团队旅游

任职要求： 具备良好的沟通技巧，踏实可靠 岗位福利： 1、固定办公场所，无需外勤，客户资源精准，工作时间早九晚六，中午休息一个半小时 2、无责任底薪、缴纳五险一金、享受法定节假日

岗位职责: 1. 统筹团队日常运作与工作指导，保障团队目标达成与执行效率 2. 策划并实施团队建设活动，增强团队协作氛围与凝聚力 3. 跟踪团队绩效数据，适时优化管理策略以提升整体工作表现 任职要求： 1. 拥有良好的管理素养及丰富的团队带领实践经验 2. 具备较强的沟通协调能力，能高效推动团队成员协同作业 3. 对团队产出结果负责，具备抗压能力并确保团队稳定高效运转

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1. 岗位：信用卡和储蓄卡发卡推广，无需电销、不用陌拜 2. 薪资：无责底薪5000+提成+激励，月薪平均10000+ 3. 福利：入职即买六险一金，每月餐补、高温补贴、节日福利、生日礼券、带薪年假、定期团建 4. 资源：0成本展业，企业团办+场景驻点，全行渠道支持 5. 要求：22-35岁，本科及以上（含非全日制），征信良好，无工商法人/股东身份 6. 发展：专业培训+竞赛奖励+清晰晋升通道，有人带教 有意向直接私聊～

该岗位为公司直招， 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求：沟通能力较好。有没经验均可，前期 有师傅带。 工作内容：银行信用卡合法催收，不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间：9：00-12：00，14：00-19：00，月休5天

光大银行招聘 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为光大信用卡持卡客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理光大银行分期，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑作业，都是银行正规业 工资情况: 底薪 2700+新人保底+团队激励+个人业绩提成，工资预计5K--2W+ 整个部门共计500人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月6K，均值工资7K，最高工资3W+ 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点30，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升。 工作地址: 德州市德城区新华街道阳光新天地四楼 面试地址既工作地址 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补都有

1、熟悉外卡收单流程，有客户资源优先； 2、有半年以上相关工作经验，具备客户开发与维护的实战能力； 3、能通过展会、电商等平台拓展市场，主动联系、谈判沟通，最终达成合作签约； 4、持续保护销售成果，处理客户反馈，降低流失风险并优化服务体验； 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标，确保业绩可持续增长。

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

泰康 HWP 优才合伙人招募 岗位核心信息 任职要求：25-50 周岁，大专及以上学历 工作职责：为客户提供一站式健康与财富管理服务 薪资结构： 无业绩津贴：1500 元 / 3000 元（定级优才） 有业绩底薪：1200 元 - 160000 元 收入构成：底薪 + 提成 + 季度奖 + 年终奖，收入上不封顶 [礼物]福利待遇：各阶段现金、旅游、实物奖励，提供培训基金、新人津贴等成长支持

岗位职责： 1、掌握产品信息，及时跟进公司产品更新及政策调整，高效推进订单落地； 2、分析二手车市场车源动态，并及时提供有效反馈； 3、对接二手车商等合作方，建立并维护良好合作关系，协助用户完成分期按揭办理； 任职要求： 1、性别不限，高中及以上学历，年龄20-33岁； 2、具有一年以上销售经验，抗压能力强，学习能力佳，思维清晰，沟通表达顺畅； 3、有汽车销售或汽车贷款分期相关从业经历者优先录用； 福利待遇： 1、阶梯底薪3000—4000元＋高比例提成，综合月收入7000—12000元； 2、入职首月即办理五险一金； 3、绩效奖金、项目提成、年度奖励、带薪年休假、海外旅游机会； 4、生日礼遇、团队融洽、办公环境舒适，节日慰问、定期团建、节日福利。

1、底薪4800加高额提成，月入轻松过万，不用你投任何钱，直接来了就赚钱 2、底薪+满勤+油补，提成每单100元—1000元，工作轻松自由，不打卡签到， 3、入职后试岗7天，师傅全程帮带，免费培训，周日单休，正常法休 4、公司提供精准客户，按区域匹配，邀约客户上门，办理信用卡及相关金融业务 5、公司无套路、不画饼、不忽悠，不洗脑、不诱惑，实打实的干活赚钱，写多少就是多少，政策绝对是同行业最好的，请各位应聘者擦亮眼睛，不要被表面的诱惑所套路，支持多去几家看看，最后再来我家做政策对比 6、男女不限，有经验者优先，其他福利待遇可面谈

【岗位职责】 1. 处理公司平台客户提交的申请，协助客户完成贷前贷中各环节事项，推动顺利签约 2. 掌握产品信息及相关政策，结合客户需求，提供专业的融资规划建议 3. 负责客户邀约、沟通谈判及签约工作，持续跟进后续手续办理进度 4. 维护新老客户关系，提供高效服务，助力构建长期稳定的协作关系 【任职资格】 1. 无经验要求，欢迎新人加入，年龄18-45岁，具备房地产销售或金融领域工作经验者优先 2. 学历不限，能力突出者学历条件可适当放宽 3. 具备良好的沟通表达、人际互动、应变能力和执行力，敢于冲刺业绩目标 4. 工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，具备团队合作精神 【福利待遇】 1. 综合薪资6k起＋高比例提成（10-40）满勤奖+绩优奖金（500-3000）+五险一金，收入上不封顶 2. 工作时间早九晚六，享受国家法定节假日休假安排 3. 新员工享有入职培训、产品知识学习、营销技能提升等系统培养机制，支持个人成长 4. 其他：专属零食柜、下午茶供应、节日福利、季度/年度团建旅游活动

工作内容： 1、协助银行开展信用卡逾期账款的相关处理工作。 2、以电话沟通方式联系逾期客户，核实未按时还款的具体原因及实际还款能力，提醒并引导客户履行还款义务。 3、本岗位无销售性质，无需自主拓展客户资源。 岗位要求： 1、具备高中或同等及以上学历（综合表现优异者可适当放宽条件） 2、能熟练操作基础办公电脑系统 3、无违法犯罪记录，个人征信状况良好； 4、有电话客服、保险推广、电销或账款催收相关从业经历者优先考虑 福利待遇： 1、无责任底薪3000-4000元+五险+业绩提成+团队奖励+带薪年假等多项福利，提成按阶梯计算，月均综合收入6000~10000元，收入上不封顶； 2、依法缴纳五险，每周单休，工作时段为9:00-18:00，中午休息1小时（13:00-14:00） 3、享有国家规定法定假期（含元旦、五一、国庆、春节、中秋、端午等）； 4、提供生日关怀、节日礼品、公司周年庆祝活动及不定期组织团队建设活动等

工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:00，中午休息1.5小时，期间不定期组织王者荣耀竞技活动（获胜者可获皮肤或现金奖励） 周末单休，法定节假日按国家规定休假 提供五险一金，设有年终奖金、带薪年假及工龄补贴 每日供应下午茶，享有生日福利、节日礼品，定期开展团队建设活动

负责平台用户信用评估解读及邀请对接

岗位职责: 1. 负责二手车金融贷款相关业务的受理及后续跟进工作 2. 与客户保持有效沟通，准确把握客户需求并给予专业解答与建议 3. 协助客户准备材料并顺利完成贷款申请全流程 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识，富有团队协作精神 2. 能够独立应对并解决贷款办理过程中出现的各类问题 3. 大专及以上学历；有金融、汽车或互联网领域销售经历、地面推广经验者优先考虑 薪资结构：底薪3000-7000＋高提成（入职缴纳五险一金，法定假期） 工作地点：黑河市爱辉区、逊克县、嫩江市、北安市（按归属地就近安排）

【招聘客户经理】10名 【岗位职责】 1. 处理公司平台客户的申请需求，协助客户完成贷前、贷中及贷后相关流程，推动合同签署达成 2. 掌握产品信息及相关政策，精准把握客户诉求，结合专业视角为客户设计合适的融资计划 3. 负责客户邀约、沟通洽谈及签约工作，持续跟进后续手续的落实与完善 4. 维护新老客户关系，提供高效优质服务，助力构建稳定持久的合作纽带 【任职资格】 1. 不限工作经验，欢迎零基础人员加入，年龄要求20-32岁 2. 具备大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件 3. 具备良好的语言表达、人际沟通、应变能力和执行力，敢于冲刺业绩目标 4. 工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备团队协作精神 【福利待遇】 1. 无责任底薪2k起＋高比例提成（10-40%）＋满勤奖+绩效奖金+五险一金 2. 工作时间8:30-17:30，享受国家规定节假日休假安排 3. 新员工享有入职培训、产品知识学习、营销技巧提升等系统化成长支持 4. 其他福利：专属零食柜、下午茶点、节日礼品、季度/年度团建旅游、广阔晋升通道、实物奖励、现金红包等

冠军团队，仅招两人，反应慢、不够灵活者勿扰 男女不限！欢迎零基础，今天面试，明日即可入职！ 拒绝懒散，不甘于平庸的你，欢迎加入！ 1. 无责任底薪5000元+提成＋奖金（3000-30000元） + 苹果设备（手机或电脑）＋年终奖励 新人前两个月平均收入约1.5万元，表现优异者轻松突破2万元 收入上不封顶，潜力无限 2. 法定节假日照常休息，享受带薪年假 无需经验，应届生、新手均可，全程有人指导 工作过程即是成长过程，边做边学，未来可期