【公司简介】 天童集团成立于2004年，专注儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业更专注），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，21年来累计服务家庭超1000万。因新校筹建需要，现面向社会广纳英才，储备优秀人才，诚邀更多有志之士加入天童，共筑教育梦想，期待您的到来！ 【任职要求】 1、不限经验，企业提供免费系统化培训； 2、年龄20-36周岁，欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生，专业不限，可提供三方协议与实习证明； 3、具备良好的团队协作意识与职业操守，执行力强，富有爱心与责任感，仪容整洁大方。 【福利待遇】 1、六险一金+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖直系亲属：父母、子女、配偶）+童基金会支持； 2、春节享受15-20天带薪长假； 3、年终奖金与股权分红+周度激励奖励+孝心津贴（向父母发放红包）； 4、员工子女可享免费课程学习机会； 5、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动+国内国外公费旅游+生日关怀+节日专属礼品及礼金； 6、提供完善的成长培训体系与公开透明的晋升通道； 7、年度精英之旅设有多重惊喜大奖，包含汽车、手机、平板电脑等抽奖环节。 【工作内容】 双通道发展路径，既可深耕岗位职责，也可带领团队走向管理方向。 1、负责运营管理团队，统筹人员配置、合作校区拓展、员工晋升规划、人才梯队建设及培训实施，持续优化工作流程，提升团队整体效能与服务质量； 2、完成日常到店接待，为学生及家长提供专业的教育咨询服务，结合实际需求制定个性化解决方案；开展市场调研，收集招生信息与竞品动态，分析并提出应对策略； 3、负责周末试听课的接待与安排，配合讲师完成宣讲活动，协同教学部门做好跨部门协作，确保客户获得高效便捷的服务体验。 【工作时间】 9:30-18:00 【晋升路径】 入职后第1-4个月起享有晋升机会，每年三次晋升评定，机制公平透明。 横向发展：一星至七星评级体系 纵向发展：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 职级提升同步实现薪资增长、知识积累与能力进阶 【就近分配】 龙江校区：博物馆马家街87号 道里校区：建国街92-1号（哈药路与建国街交汇处） 哈西校区：北兴街67号（和谐大道与北兴街交叉口，西城红场背后）

招聘岗位：冻品行业销售（黑龙江省市场） 岗位职责 •负责黑龙江省冻品市场的销售与推广 •开发维护餐饮终端店及零售食材批发商客户 •完成销售目标并提升客户满意度 任职要求 •年龄35岁以内 •有销售经验者优先 •持有驾驶证并会开车优先 •能适应出差及市场走访 薪资待遇： 1.试用期前三个月，提供无责任底薪8000元，另加1200元饭补，提成按1000元/吨计算；试用期三个月结束后，取消8000元底薪，饭补及提成标准保持不变，若达成业绩目标，可享受高额分红。 2.试用期间，由资深区域经理协助开展业务，帮助员工掌握业务技能和产品知识，助力其快速成长，以便早日独立开展工作。 3.公司重视人才培养，为员工提供广阔的发展空间。本公司作为朝阳企业，正处于发展阶段，平台稳定，重视人才，秉持正能量企业文化，内部无勾心斗角之风。 工作地点 黑龙江省（全省市场开发）

【公司福利】 带薪年假，弹性工作制、节日福利、团建活动、员工旅游、带薪培训 免费住宿 五险 就近分配 【公司位置】 全哈尔滨246家门店就近安排 无责底薪4000+高80%跳点提成 高无责底薪4000 宝妈工作时间早九晚四/新人补贴6000元随工资发放！！！！ 底薪4000起+高提成（新人奖、月度奖、季度奖、年终奖），公司提供房源和客源，骄阳品牌优势、业内拥有丰富房源 免费提供住宿 【任职要求】 （1）年满18周岁，热爱房地产经纪行业 （2）专业不限，学历不限，经验不限，店经理亲自指导，带薪培训 （3）具备良好的表达能力，性格开朗，乐于与人沟通，工作积极主动，具备较强的观察力和应变能力 （4）具有良好的团队协作意识，形象端正，语言清晰 【晋升渠道】 1、完善晋升机制，内部选拔，内部晋升 经纪人/顾问--店经理--区域经理--区域总监--总监 2、有同行业经验的优秀人才可直接竞聘更高职级 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，为客户提供专业优质的置业咨询服务； 2、掌握客户需求，推荐匹配房源，陪同客户看房，推动房屋租赁、买卖交易达成； 3、负责后续业务跟进及房屋过户手续办理等相关服务工作 【企业文化】 永远成就伙伴！

销售无责4000提成2000

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、务实进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能够适应长期外派工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富从业经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，外勤期间按地区差异发放食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年且负责市场的员工，年度平均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品渠道销售工作； 2、工作模式：属地派驻制； 3、主要职责： ①协助合作经销商推进产品在当地市场的推广、服务及日常运营，达成既定销售目标； ②配合经销商开展会议营销、门店促销、试验田建设、测产观摩等推广活动； ③负责规模种植户的开发及相关技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理事务； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求统筹调配。

1. 新客户：公司提供高质量、新鲜的客户资源，无需个人开发； 2. 维护老客户：负责已有客户关系的维护，及时掌握客户需求，解答疑问，并推荐新产品，推动老客户复购，打造稳定持久的合作关系； 3. 定期组织微信端客户参与公司专家直播活动； 任职资格： 1、******，表达清晰，普通话标准，具备良好的逻辑思考能力；短期兼职请勿扰； 2、热爱销售工作，积极主动； 3、拥有较强的学习意识与出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备优秀的抗压性与应变能力； 5、具有敏锐的市场感知力，事业心强，责任心强，工作态度端正，有电话销售经验者优先考虑。 【薪资待遇】 1. 底薪3500元；高比例提成＋奖金；新人平均月薪5k-6k，员工收入8k-3w不等；上不封顶；缴纳五险； 2. 定期安排团队聚餐、外出旅游；享受节日福利； 3. 多项奖励机制（单品奖、业绩奖、排名奖等）；不定期发放现金红包激励； 4. 晋升机制透明：管理岗位均从内部提拔，无空降；每季度开放晋升考核； 【工作时间】 上午9:00-下午6:00，中午休息1小时；法定节假日正常带薪休假；无业绩压力，不加班不加班不加班 【入职须知】 1. 公司直接招聘，不收取任何费用，提供带薪岗前培训；通过公平完善的晋升体系保障每位员工的成长空间与晋升通道：员工—组长—主管—经理； 2. 每月15日准时发放工资，绝不拖欠或克扣 团队以90后为主，管理方式人性化，工作氛围轻松融洽，欢迎有志之士加入（不招短期工）

职位描述 一、基本要求： 1. 大专及以上学历，年龄30周岁以内； 2. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 3. 有销售相关工作经验者优先录用。 （具备丰富从业经验或退役军人，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬福利：（提供食宿） 1. 无责任底薪：5000-7600元/月； 2. 食宿由公司统一安排，出差期间根据地区差异享受食宿补贴3600-6200元/月； 3. 工作满2年市场人员收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入普遍在20万元以上； 备注：拥有专业能力及实战经历的优秀人才，首年即可冲刺30万元以上年收入。 三、工作职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域（不含台湾、西藏） 3、区域划分原则：每人负责一个县域（可省内或跨省灵活调配） 4、合作体系：县级代理商—乡镇分销商—种植大户终端 5、主要工作内容：农药产品的推广与销售，具体包括： ① 销售支持：通过会议营销、门店促销、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）推动销售转化 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关工作

招聘岗位：销售BD 岗位职责： 1、负责公司洗碗机产品及配套设备在指定区域内的租赁、销售、培训、安装与维护等全流程服务； 2、结合客户实际需求及门店运营情况，制定面向连锁餐饮品牌大客户的专项销售方案与执行策略； 3、积极参与并落实公司、部门及区域部署的各类营销推广活动； 4、独立推进洗碗机产品的销售及租赁合同签署、到期续约等日常运营事务； 5、确保在约定账期内完成回款，掌握客户信用状况，有效防范坏账风险； 6、深入理解并践行公司企业文化与经营理念，熟练掌握产品知识，为客户设计个性化服务方案，持续开发新客户并维护现有客户关系； 7、依据公司产品定位、定价机制及市场战略，挖掘客户需求，拓展新兴销售渠道与客户资源，达成个人销售目标； 8、严格按照公司流程，主动协调解决售前、售中及售后环节中的各类问题； 9、建立并完善客户信息卡和档案资料，按时完成各项销售数据报表； 10、高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、年龄25至40岁，统招全日制本科及以上学历，具备三年以上销售经验，有地推或陌生拜访直销经历者优先，提供基础薪资叠加丰厚业绩提成； 2、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓市场的能力以及出色的沟通表达能力； 3、安全意识强，工作积极主动，富有团队协作精神和组织协调能力； 4、具有强烈的责任心与进取心，思维创新，善于学习，能独立分析并解决实际问题； 5、能够自主完成公司下达的各项销售任务及回款指标； 6、熟悉公司产品体系，积极传播企业形象，维护良好的品牌口碑； 7、品行端正、诚实守信、爱岗敬业、心态开放、抗压能力强、身体健康，具备拼搏精神； 8、认同公司文化理念，严格遵守各项管理制度； 9、服从工作安排，能承担出差性质的工作任务。 薪资待遇： 1.无责任底薪3000-6500元+高比例提成+公司专项奖励，综合收入9000-15000元，表现优异者月收入可超15000元！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。

月休四天月薪4000包两餐

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

烧烤店招聘钟点工，联系电话，

讷河和合金街餐饮区福康堡牛扒饭招钟点工10：00---14：00供饭联系电话：

水果店招聘 新鲜水果等你来摆，甜甜的水果等你来撑秤，招4名勤快靠谱的伙伴！ 工资待遇，底薪加提成，一个月一天带薪假，还有年终奖，年龄在35到45之间，老板人好事少。 联系电话

铁峰区土特产农产品经销处招聘： 做饭阿姨：工资面议，家庭住址不要太远 开票员，打字熟练，28~53岁之间，早7点半到晚5点半，工资3500元 第二个月工资3700元 营业员：早7点半到晚5点半，工资3500元，第二个月工资3700 要求有亲和力，语言表达流畅，记忆力好 力工：会骑电瓶车，工资3500元 保管员：早7点半到晚5点，工资3500元，要求干活利索 保管员：早7时20到晚5时半，工资4000元，要求会开叉车和手动档小货车 司机：头一个月4500元，第二个月工资5000元，能干活 以上所有岗位人员要求：居住在齐齐哈尔市内，长期稳定干的，短期不用，脚踏实地，非诚勿扰 待遇：月休二天，月休一天，管午饭，电话：

**货现金 德惠中古大柜**货 松原大柜**货中古 青冈 绥化大柜**货信封安通中古远洋4800 依安中古安通中远大柜**货5600 昂昂溪中古中远大柜**货。 富裕信封中远中古安通大柜**货天天装5000 桦南安通中古信封中远大柜**货 集贤中古安通信封中远大柜**货6100 宝清中古中远安通大柜**货6200 牡丹江大柜**货中谷中远安通 扎兰屯中古中远安通信封大柜**货 巴彦中古5100中远安通信封大柜**货 招12.5集装箱大柜司机，出发沈阳到哈尔滨配货大庆 齐齐哈尔 工资趟结 ，路线熟悉，交五险。要干长期的，开过气车的，短期的勿扰！

一、工作内容： 1、负责杭州地区支行中信信用卡的营销办理业务 2、分行、支行、商场、超市、展会资源进行客户开发。 二、岗位要求:大专以上学历，20-35周岁 三、新资待遇(10000元-24000元) 税后！完全真实，不玩虚假套路！！！ 【您最关心的】 1、薪资模块： 薪酬=底薪+绩效+超额佣金+高额激励奖金+年终奖，月均10k及以上，优秀者可达到30k+，年薪可达20-30w！！ 2、福利模块： 过节费:享受国家法定节假日过节补贴，750/次，合计3750/年！ 开门红礼包:688-1688！ 话补每月100，合计 1200/年！ 、每年一次免费体检！ 节假日福利：双休，每年可享受法定节假日，年假,婚假,产假及产期陪护假！ 3、五险一金入职即上，年度平均工资最高基数调整！ 三、职业发展：(各管理岗位均来自内部竞聘) 【相当重要哦】 业绩突出者，三个月可竞聘储备主管，半年竞聘主管，主管业绩突出者一年晋升室经理，每年都会有行编名额，优秀者可竞聘行员，行业内优势最大 完善的培训体系：根据员工生命周期的发展，根据员工的职业阶段会有相应的培训支持员工快速成长

1、福利待遇： 13薪×底薪2700＋新员工补贴500元（连续发放三个月）＋业绩提成＋银行高额返现＋团队月度及季度绩效奖励等，转正后底薪可上浮； 2、多样激励奖金＋年终奖金，节日期间发放礼品或购物卡；依法缴纳五险一金； 3、节日关怀涵盖妇女节、端午节、中秋节、圣诞节、元宵节等，福利持续不断；享有业绩奖励、带薪年假、带薪病假；组织免费春游、秋游，举办员工生日会、运动会，茶歇饮品无限供应； 4、提供带薪家长会假、结婚礼金、生育礼金、住院慰问金、配偶住院关怀金、年度健康体检、敬老津贴、直系亲属丧葬抚恤金等多项人文关怀； 5、定期为在职人员免费安排专业技能培训，助力个人成长与能力提升。 工作内容： 1、通过电话方式提醒、督促并引导信用卡逾期客户按时完成还款； 2、接听或拨打电话，向客户说明应还金额、还款途径及截止时间等相关信息； 3、核实并更新客户资料，及时维护和完善客户信息记录。 任职要求： 1、年龄在18至35岁之间，欢迎应届毕业生报名； 2、性格积极乐观，反应敏捷，表达清晰流畅； 3、本人无任何不良信用记录。 上班时间： 上午：09:00-12:00； 下午：13:30-18:30； 法定节假日照常休息。

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

银行获贷项目招‬聘: 1.综合保障工资 4400-8000+绩效=8000-35000（上不封顶） 2.有赚钱欲望，能吃苦耐劳，征信良好 3.赚多少凭能力！ ​4.前二个月保底7700收入 三个月后基本稳定在13K以上

[24家银行战略合作][支付宝战略合作][工作内容] 1，金融支付(客户群体广泛)相关业务； 2，时间自由，无需坐班，不要求打卡 3，完善的培训体系，老人手把手带。 1，业务提成：服务一位客户提成500-1000元，月成单量20-50单； 包含：信用卡一张100-350 POS一台 150碰一碰120信用卡积分兑换 2，长期提成： 客户成交后，进行一定售后维护，每月可产生被动收入提成，业绩累计不清零，离职仍发放。 3，综合收入：1.2万+提成+奖金+团队奖+补贴(月综合收入1~3万) [招聘区域] 寒亭区，坊子区，奎文区，昌乐，临朐，青，诸城，寿光，安丘，高密，昌邑等。

暖玛士石墨烯电采暖系列产品市场招商，产品推广、销售

招聘！招聘！招聘！ 全国连锁大型正规专业种植牙口腔医院8000多平米，已落户鹤城造福千家万户！ 现诚招市场经理,市场专员，月薪保底加提成5000~10000元！交社保！每天免费三餐！月休四天！ 要求35~55岁，男女不限，有市场，金融，保险，销售经验的优先录取。 工作内容客户信息采集，工作地点就近安排。 医院地址:卜奎大街121号保险大厦对面 报名热线:-史经理

上市公司招聘电销专员20人 【工作职责】：通过电销及网络销售.为客户介绍体检套餐.邀约至门店进行详细了解！ 【岗位要求】： 1、男女不限，年龄18-45周岁。 2、普通话标准语言表达清晰，具有良好的服务意识，责任心强，抗压能力强。 3、熟悉电脑基本操作 【福利待遇】： 1.正式员工：底薪3000绩效提成,上不封顶！ 2.！ 年度体检及家属体检！！ 3.各种节日福利~年终奖励~团建活动~家人及朋友体检折扣优惠等 电话:

急聘外阜销售代表（调味品方向） 【薪资福利】：底薪2500-3000元+高提成，综合月薪5000-9000元，业绩上不封顶！入职即缴五险，保障权益无忧~ 【工作内容】：负责外阜区域调味品销售推广，开发维护客户，拓展市场份额，达成销售目标。 【工作模式】：月休4天，灵活调休；以当天往返出差为主，部分地区需住宿（公司统一安排或补贴）。 【任职要求】： 1. 年龄35-50岁，男女不限，能适应外阜出差节奏； 2. 有快消品销售经验者优先，熟悉调味品市场或终端渠道者加分； 3. 沟通能力强，有责任心，目标感明确，能独立开发市场。 如果你想挑战高薪、稳定保障，且擅长快消品销售，欢迎投递简历！我们期待与你携手共赢市场~

负责老客户的维护，新客户的开发

招聘岗位：资产保全客服（电话客服） 1、通过外呼方式与客户沟通，协商解决逾期账款问题。 2、协助客户制定还款计划，维护个人信用记录。 薪资待遇：前两个月保底3200元，转正后享受底薪+提成+奖金池+现金激励，综合收入5000-8000元，表现优异者月薪可达10000元以上。 3、每月15日发放上月工资，工资直接打卡到账。 4、公司提供保险及住宿支持。 5、现代化办公环境，配备电脑设备，场所整洁有序，服务互联网平台业务，无需外出跑动。 每周安排一至两次下午茶、团建活动、生日会，享有节日福利、礼品发放、带薪休假、团队旅游等；员工可自带餐食，公司配备微波炉、冰箱等便利设施。

工作职责： 1)服务公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为核心，协助客户完成产品筛选、组合配置及资产规划，持续维护客户关系，及时解答保险相关问题； 2)充分利用公司资源，为客户提供便捷化、本地化的保险需求解决方案； 3)参与公司系统化培训，通过持续学习专业知识与技能，提升个人服务水平及综合解决保险等金融产品问题的能力； 4)参与部分专业技能课程的开发与培训工作 8:30-17:00周末双休法定节假日正常休息 [薪资福利] 底薪+高额提成(5-45%)+新人津贴奖励(600-10000元) 世界五百强企业，福利待遇齐全！缴纳五险一金，团队年轻有活力~ [岗位要求] 25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查毕业状态） 注：常有人咨询，为何如此优质岗位仍在招聘？因今年新设部门，全国多个城市同步扩招，招聘周期较长，机会难得，遇见即是缘分。 世界五百强企业，职业发展平台优越，切勿错过。 哈尔滨群力、香坊、江北、双城、阿城及黑龙江周边地区均设有网点，可就近分配

招聘销售类客服 工作内容 拍摄并剪辑视频，负责线上接单，全程坐班，工作轻松，领导和善管理宽松，有销售背景者优先考虑，无经验者前期安排专人带教 上班时间 淡季时段为早上九点至下午五点，旺季调整为早上8:30至下午5:30 薪资待遇 底薪3000元叠加高提成4-6点，月收入普遍在5000至80000元之间，能力突出且积极上进者月薪过万，团队达成目标另有额外奖金 要求 招聘长期稳定人员，短期务工者请勿打扰 有意者请联系*********** 任职要求 适合中年人群

啤酒销售

岗位职责： 1.开发新客户，维护老客户，确保业务的持续稳定增长； 2.整合资源，高效出单，多维度拓展客户； 3.工作时间：8:30-12:0013:30-17:00（春季时间待调）； 4.负责独立驾驶，确保销售活动的顺利进行。 任职要求： 1.年龄25-45岁，有经验者优先； 2.有车能够独立驾驶，具有良好的沟通能力和团队合作精神； 3.公司提供岗前培训及定期专业培训； 4.薪资待遇：底薪3000元，加上提成、补助和公司福利。 福利待遇： 1.团建、节日福利、旅游机会； 2.法定节假日休息，周六、日双休。