任职资格：年龄要求20-45周岁 学历大专及大专以上 接受应届生 招聘岗位：售后人员管理 售后专员 储备主管 岗位职责： 1售后专员: 维护客户关系，解决老客户问题，定期发放公司礼品，活动通知。接受应届生！薪资4000～6000+ 2储备主管: 管理团队，拓建队伍，培养新人，业务督导！5000～10000+ 工作时间：上午8:15-下午4:00，中午休息两小时，无加班，法定节假日均全部休息，周未双休 【岗位福利待遇】 1 完善的福利保障，各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2. 丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐，让员工的业余生活丰富多彩。 3.作为世界五百强公司，公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4. 周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假： (国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦等） 5.属于公司直招岗位正式员工，可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 7.。 任职要求：具备责任心及认真的工作态度，有一定的学习能力

工作职责： 1、业务管理：指导区域品牌经理开展业务分析，定期组织区域内业务复盘，为全国市场负责人与区域销售负责人提供决策支持与市场洞察； 2、落实中央市场战略并推进区域策略落地：联动中央市场部，传递各区域市场动态，协助完善整体战略规划；结合总部策略方向，依据不同区域特性，协同区域销售负责人制定区域品牌发展方案，并统筹规划所辖区域的市场费用分配； 3、讲者体系搭建与维护：构建区域专家资源池，持续拓展讲者队伍，开展RKOL与YKOL的日常关系维护； 4、市场活动组织实施：搭建区域级市场活动平台，制定区域市场活动规划，协调区域品牌经理高质量推进项目执行，全程把控辖区内活动质量与时效，推动区域业绩目标实现； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备医学或药学教育背景者优先，有相关行业市场工作经验者更佳。 2、具备3年以上代谢领域区域市场工作经历或团队管理经验。

岗位职责: 1. 主动推进医疗器械的销售工作，确保完成既定销售任务。 2. 宣传推广公司医疗器械产品，增强市场覆盖范围。 3. 为经销商提供培训与支持，提升其销售能力与业绩水平。 4. 策划并参与产品相关的学术交流活动，扩大品牌在行业内的影响力。 任职要求： 1. 拥有医疗器械销售相关工作经验，熟悉行业发展趋势。 2. 具备较强的市场拓展能力和销售执行力，能达成各项销售指标。 3. 善于维护客户关系及合作渠道，推动长期稳定合作。 4. 可独立策划并实施产品学术会议，助力产品认知度提升。

1.负责工厂日常运营及团队人员的组织、协调与指导工作 2.制定并落实生产计划，确保生产任务有序推进 3.监督各生产环节，包括生产进度与质量控制等关键流程 4.需具备3－5年生产管理相关经验，熟悉生产运作流程及管理模式

岗位职责： 1. 负责净水设备的租赁与销售推广，拓展本地及全国客户资源 2. 执行产品安装、售后维护及故障维修等全流程服务支持 3. 参与公司工作日下午直播，进行产品讲解、客户答疑与订单跟进 4. 独立运营自有渠道，覆盖线上线下多场景营销触点 5. 收集客户反馈，协同优化产品服务与市场策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与客户服务意识 2. 有销售、家电、净水设备或相关行业经验者优先 3. 能适应灵活工作节奏，具备自主学习与问题解决能力 4. 具备基础直播互动或线上推广经验更佳 5. 责任心强，认同长期深耕净水健康行业的职业发展路径

薪资：月薪5500元，为您的生活提供稳定的经济支持。后续将根据个人表现和公司发展情况，提供具有竞争力的薪资增长空间。 其他福利：享有完善的五险保障，还有丰富的节日福利、定期的团建活动等，让您在工作之余感受公司的关怀与温暖。 岗位职责 深入掌握公司业务流程、产品知识及管理机制，为未来胜任经理岗位打下扎实的专业基础。 配合部门负责人推进日常运营工作，涉及人员调度、任务安排、进度监督等，提升统筹协调能力。 主动与团队成员协作沟通，增强团队协作氛围，合力达成各项既定目标。 任职要求 具备1年相关工作经验，有同行业背景者优先考虑。年龄40岁以下。 具备良好的沟通表达能力和人际互动技巧，能与各部门及不同层级人员顺畅对接。 工作态度积极，富有责任心与团队意识，具备较强的抗压性与灵活应对能力。 职业发展 我们为储备经理搭建明确的成长通道，表现突出者可优先晋升为部门经理，承担核心业务管理职责，带领团队实现业绩突破，同时享受更具吸引力的薪酬待遇和更广阔的职业平台。

货场经理 工作内容： 全面负责公司货场的运营管理，涵盖粮食收购、加工、发运及仓储等环节。 承担货场人员的日常管理与人事事务。 协调处理货场外部协作相关事宜。 职位要求： 具备较强的责任意识，自律性好，具有良好的统筹规划能力。需常驻货场 学历要求： 高中及以上学历 工作地点： 黑龙江省 薪资范围： 3000-8000元/月，保险和奖金另算

岗位职责： 1、负责产品相关学术资料的收集、研究与整理，根据实际需求制作并持续更新产品学术PPT课件； 1.2负责解答产品学术问题及相关技术咨询，提供专业的学术支持与指导。 2、根据市场实际需要，组织开展各类产品学术培训活动。 3、负责搭建并维护产品学术病例数据库，确保内容及时更新。 4、依据市场需求，编制产品背书材料、联合用药方案等学术文档，用于市场推广与指导。 5、撰写海报、宣传册等推广物料的文案内容，并对文字表述及准确性进行审核把关。 6、按照公司制度要求，审核激励病例标准，并落实相应奖励发放工作。 7、根据公司宣传渠道需求，完成产品宣传视频、音频的录制，并做好归档管理。 8、依据公司销售政策及防窜货管理规定，监督各事业部B端产品的市场执行情况。 9、按照窜货管理制度，梳理并建立黑名单客户档案，每月向省区反馈高风险客户预警名单，为优化客户结构提供参考建议。 10、配合维价公司开展C端事业部各产品的市场价格与秩序管控工作。 11、定期分析B端、C端窜货及维价数据，提炼可行建议，为市场策略和客户体系优化提供指导支持。 12、负责监控各大互联网平台上的产品定价及市场行为，确保价格合规稳定。 13、参与建设维价公司资源储备库，并开展初步调研工作。 任职资格： 1、具备相同岗位3年以上工作经验。 2、大专及以上学历，医学或医学相关专业背景。 3、具备优秀的语言表达与沟通能力，熟练掌握演示文稿制作，具有较强的文案撰写能力。

鹿山九井招聘采煤工，炮采、煤厚1米。月工资14000到17000元。有宿舍、食堂、浴池，烘干室。下井条件方便，一段人车，二段猴车到达片盘口。常年不放假。中午12点以后打电话。

临时工只要肯干吃苦耐劳，服从安排，干活利索。有汽修经验者优先，没经验只要勤快也要。临时工，主要协助师傅拆装轮胎薪资福利:工资面议不会没关系，手把手教；供饭

服务员服务员薪资福利:3200‑4000元/月+工龄奖+业绩提成，综合可达8000元左右每月2天带薪休假，包吃包住工作地址:七台河桃山区山湖路8号禧悦汇酒店

服务员干净利索，人品好，有责任心，长期。服务员薪资福利:底薪+满勤+提成月薪可得5000元

招聘掘进工、打眼工。工作时间为8小时制。

薪资：3000底薪+1500绩效 【福利待遇】 - 缴纳五险一金，节日福利，周末双休 【岗位职责】 - 配合厂区沟通管理 【职位说明】 - 1、要求本科应届生，机械、汽车、工业工程专业 2、岗位方向为质量过程管理、生产管理，晋升方向为班组长、车间副主任 【工作时间】 - 8小时，周末双休

岗位职责： 1.全面负责圆形不锈钢水箱生产厂的筹建工作，包括工艺布局、设备选型、产线搭建及验收交付 2.主导水箱制造全流程管理，涵盖材料采购、圆形不锈钢水箱滚筋成型、焊接组装、表面处理、压力测试及出厂检验 3.制定并优化生产计划、作业指导书及质量控制标准，确保产品符合国标及客户技术要求 4. 组建并管理生产团队，开展岗位培训与绩效考核，提升团队专业能力与执行效率 5.协调供应链、工程、质检等部门，保障项目进度、成本控制与安全生产 任职要求： 1.3年以上圆形不锈钢水箱制造行业经验，熟悉圆形水箱结构设计、模具应用及自动化生产设备 2.具备生产厂筹建或新产线导入实战经验，能独立推动从0到1 3. 学历不限，持PMP、质量/安全类相关证书者优先

岗位职责： 1、全面负责钣金车间的日常生产管理与人员调度，制定并执行生产计划，确保按时保质完成订单交付； 2、监督钣金加工工艺的执行情况，优化作业流程与技术标准，提升生产效率并严格控制生产成本； 3、主导产品质量管控体系，处理生产过程中的技术异常与质量事故，推动持续改进以提升产品合格率； 4、负责车间设备的安全运行维护管理及现场管理，落实安全生产责任制，消除安全隐患。 任职要求： 1、具备扎实的钣金专业知识，精通折弯、激光等核心工艺流程及设备操作规范； 2、拥有丰富的钣金团队管理经验，具备较强的计划组织、沟通协调及突发问题解决能力； 3、熟悉质量管理体系及精益生产理念，能够独立分析并解决复杂的技术与工艺难题； 4、工作责任心强，具备良好的职业素养与抗压能力，能适应智能电气设备制造行业的快节奏工作环境。

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

家具道具优先

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中出现的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理抱负； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

岗位职责： 1. 全面主持油厂日常生产运营，根据公司战略目标编制生产方案，合理调配人力、设备与原材料，确保大豆预处理、压榨等各环节连续稳定高效运行； 2. 熟悉生产设备结构原理，掌握日常保养及故障诊断技术，牵头推进产能提升、技术改造、产线扩建及新厂建设相关工作； 3. 主抓质量与安全管理，组织原料检测、生产过程监控及产品可追溯体系建设，严格执行国家及行业相关标准规范； 4. 落实安全生产、环境保护、消防管理及职业健康各项法规要求，健全管理制度，组织实施巡检、隐患排查与员工培训； 5. 负责生产团队组建与人才培养，开展技能训练，推动部门间协同配合，达成公司下达的各项生产与经营任务指标。 任职要求： 1. 具有5年以上大中型油脂或粮油加工企业生产管理经历，其中至少3年担任油厂厂长、副厂长或生产总监等同级别管理职务； 2. 精通大豆压榨工艺流程，具备生产线技术改造或产能扩张项目实际操作经验者优先考虑； 3. 熟知粮油领域国家标准体系，掌握环保、消防、安全生产等相关法律法规及行业执行规范； 4. 具备优秀的统筹协调、应急处置与团队领导能力，工作责任心强，能胜任轮班作业安排。 工作地点在绥芬河市，能接受再投递！！一经录用，待遇从优。

小货车司机，送货工，学徒工，做饭工人，内部会计，文员，保管员，销售经理年薪十万元。微信号

爱多步（AIDUOBU），CCTV展播品牌，国内智能康养穿戴领域创新品牌，全国连锁布局。品牌生产基地坐落于中国鞋都晋江，与贵人鸟（福建）鞋业制造有限公司战略合作，是集产品自主研发、外观设计、智能制造、品牌运营、线下门店销售为一体的科技型企业。 公司设立独立研发中心与产品检测实验室，拥有多项产品专利，整套生产流程严格按照ISO9001质量体系管控，从选材、打板到成品出厂层层质检，保障每一双鞋子的品质。 核心产品为爱多步智能按摩鞋，依托足底穴位舒缓理念，兼顾轻便舒适，适配日常出行、久站人群，品牌配套半价换新服务，售后保障完善。 品牌线上线下渠道同步发展，全国实体门店持续拓展。产品可面向企业、个体商户采购，适合作为员工福利、商务礼品。现面向各地招募业务合伙人，有企业资源即可对接，合作分成，多劳多得，收入上不封顶，诚邀志同道合的伙伴一起开拓市场。

1、负责电机产品的市场调研、客户开发及销售渠道拓展，完成公司制定的销售目标。 2、维护现有客户关系，挖掘潜在客户需求，提供专业的电机产品解决方案。 3、协调技术、生产等部门，确保订单顺利交付，处理客户反馈及售后服务问题。 4、参与合同谈判、签订及回款跟踪，确保销售流程合规高效。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电机、机械、自动化或市场营销相关专业优先。 2、1年以上销售经验，具备独立开发大客户的能力。 3、熟悉电机产品性能及应用场景，能快速理解客户技术需求。 4、优秀的商务谈判、沟通协调能力及抗压能力。 5、能适应出差，有行业客户资源者优先。

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我们是一家专注于优质玉米面条研发、生产与销售的现代化食品企业，拥有先进的生产设备、严谨的工艺流程及严格的质量管理体系。现因生产规模扩大，诚邀有志之士加入，共同推动健康主食产业发展！ 二、岗位职责 1.全面负责玉米面条生产车间的日常管理，确保生产任务按时、保质、保量完成； 2.监督执行生产工艺标准，优化生产流程，提升效率与产品合格率； 3.负责车间人员排班、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围； 4.落实安全生产与食品卫生规范，确保车间环境、设备、操作符合国家标准； 5.协调与其他部门（如仓储、品控、设备维护）的协作，保障生产顺畅运行； 6.控制生产成本，减少物料损耗，协助进行生产数据统计与分析。 --- 三、任职要求 1.年龄30-45岁，大专及以上学历，食品工程、生产管理等相关专业优先； 2.具备3年以上食品生产车间管理经验，熟悉面条、米粉等粮食制品生产者优先； 3.精通生产现场管理（如5S、精益生产），具备较强的质量与成本控制意识； 4.具备良好的沟通协调能力和团队领导力，能适应生产型企业的作息安排； 5.熟悉食品行业相关法律法规及安全卫生标准（如ISO22000、HACCP）； 6.责任心强，吃苦耐劳，能妥善应对生产应急事件。 四、薪资福利 1.薪资待遇：月薪5000-6000元（具体面议） 3.发展空间：提供岗位技能与管理能力培训，畅通晋升通道； 4.工作环境：现代化厂房，整洁车间，人性化管理。

岗位职责： 1.个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 4.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验

1、年龄要求30至40周岁 2、具备大专或以上学历 3、拥有3年以上面向企业负责人的销售工作经验 4、自带企业类客户资源者优先 5、具备出色的商务交际能力、语言表达能力、职业操守及资源整合能力

岗位职责： 1、负责指定区域内种子、化肥等产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成既定的销售任务指标； 3、积极开拓新客户资源，稳定维护现有客户关系，提升品牌影响力与市场份额； 4、及时收集并反馈市场信息，开展产品使用效果跟踪及售后回访服务。 任职要求： 1、具备较强的市场分析判断能力及客户拓展能力； 2、能快速熟悉公司产品内容与销售政策，并有效传递给客户； 3、拥有良好的人际交往和沟通技巧，能够持续优化客户关系； 4、目标意识强，注重结果并能对工作成果负责； 5、具有本行业三年以上从业经验，能够适应出差安排。 薪酬福利：我们有着完善的晋升机制，清晰的职业规划，无责底薪+绩效奖金+提成+补贴+保险+培训+旅游+年节福利，欢迎来咨询了解！

公司简介： 我们是一家专注于培训教育领域的创新基地与综合服务平台。我们与国内外众多知名教育培训机构建立了深度战略合作伙伴关系，致力于整合优质教育资源，为合作机构提供全方位的运营支持、场地服务、市场赋能与成长解决方案。现因业务飞速扩张，诚邀有志之士加入，共同打造教育培训界的合作新生态！ 招聘岗位： 一、招商经理 岗位职责： 负责公司教育合作基地的招商推进，独立完成目标教育机构的开拓、接洽及签约落地。 深入洞察客户需求，评估潜在合作方资质，设计定制化合作模式，推动合作达成。 持续维护现有合作机构关系，发掘后续合作空间，提升客户满意度与合作价值。 跟踪行业发展趋势与竞争格局变化，输出有价值的市场分析供决策参考。 带领或辅导招商专员达成团队整体业绩任务。 任职要求： 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先。 3年以上教育培训行业招商、渠道开发或大客户销售经验，具备丰富教培资源者优先。 具备出色的商务谈判、沟通协调及方案策划能力，能精准识别客户核心需求。 结果导向，自我驱动力强，抗压能力强，富有热情与开拓意识。 具备良好的团队协作与带教能力，能够带领成员实现业绩目标。 二、招商专员 岗位职责： 配合招商经理开展目标客户的寻找、甄别与初步沟通，通过电话、线上及实地拜访等方式拓展潜在合作方。 整理并归集客户信息资料，跟进意向客户进展，协助推进合作谈判进程。 参与招商推广活动、教育展会的组织与实施，获取潜在客户线索。 处理合作初期的基础咨询与对接事务，保持良好客户互动。 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 专科及以上学历，应届毕业生或具1年左右销售、市场、客服类工作经验者均可考虑。 对教育培训行业充满兴趣，有意愿在招商方向长期发展。 性格外向，积极进取，具备较强的学习理解与表达沟通能力。 责任心强，工作细致认真，具备良好的团队合作意识。 熟练掌握Office办公软件操作。

【岗位职责】 1. 负责制定和优化饲料配方，并指导生产技术人员正确执行饲料的生产工艺。 2. 确保饲料的质量稳定可靠，满足饲养需求，保证生产过程安全有效运行。 3. 配合采购部门对供应商进行筛选评估及管理，维护良好的合作关系。