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IT项目总监
1.3-2.5万元/月
项目经理/主管5-10年大专软件项目物联网项目信息化项目PMP系统集成项目管理工程师信息系统项目管理师
岗位职责: 【项目排期与资源统筹】 统筹公司各类软件项目的进度规划与人力配置,构建清晰的工时统计与资源使用情况跟踪体系。 【项目交付体系搭建】 搭建规范化、可度量的项目管理流程,覆盖从项目启动、需求确认、开发执行至验收交付的全周期,替代现有松散管理模式,提升项目准时交付比例,保障客户满意度达到预期标准。 【重点项目攻坚】 主导或监督重点项目的实施交付,确保核心项目顺利推进、关键节点无疏漏。 【成本意识植入】 推行项目成本核算机制,强化项目经理的经营思维与成本控制能力,避免人力资源的隐性损耗。 任职要求: 7年以上信息化领域项目管理经验,具备3年以上带领10人以上项目团队的实际管理经历; 熟练掌握敏捷开发模式及传统项目管理方法论,持有PMP认证者优先考虑; 核心特质:高度关注执行效率与成本控制,善于进行资源分配与任务优先级判断;具备应对突发问题的能力,能在资源受限条件下保障项目持续推进; 加分项:具有定制化软件项目群组管理背景,能够有效协调客户个性化需求与标准化交付之间的关系。 工作时间:上午8:30-11:50,下午13:30-18:00,周六周日双休
装饰工程主管
1.4-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位内容: 1. 制定并执行装修项目的实施计划,全面负责项目落地过程的监督与管理。 2. 统筹推进项目相关法律手续办理、招标采购流程及合同管理工作。 3. 全面管控项目在进度、质量、安全及成本等方面的执行情况,确保目标达成。 4. 协调各方参与单位之间的协作关系,保障项目高效有序推进并顺利完成。 任职要求: 1. 拥有2年以上装修项目管理经验,熟悉项目全流程运作及相关管理工具。 2. 熟练操作办公软件及CAD等专业软件,具备工程计量、质量检验等基础技能。 3. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及应对和解决实际问题的能力。
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理1-3年学历不限
1、持有一级建筑工程注册建造师,人证合一,证书需要转到公司;2、有丰富的项目管理能力,沟通甲方和管理施工队伍。
净化车间工程,懂技术,有经验者优先
6000-15000元/月
项目经理3-5年学历不限
懂净化车间技术要求
IT项目经理
1.2-1.4万元/月
项目经理/主管3-5年本科PMPACP信息化项目生物制药行业IT项目管理跨部门协作推进项目全生命周期管控
工作职责: 1. 主导生物制药领域IT项目的全周期管理,涵盖需求分析、方案规划、资源调配及实施进度控制。 2. 推动研发、生产、质量等多部门协同合作,保障信息系统与业务运作高效对接。 3. 建立项目风险防控机制,及时发现并处理项目执行中的技术与业务挑战。 4. 推进项目文档规范化管理,编制项目总结报告,积累可复用的实践成果。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机或项目管理相关专业背景,具备PMP或敏捷认证者优先考虑。 2. 具有3年以上IT项目管理经验,有生物医药或制药行业信息化项目经历者优先。 3. 熟练使用项目管理工具(如Jira、Confluence),了解敏捷开发流程及相关方法论。 4. 具备良好的沟通协调与问题应对能力,能够有效驱动跨职能团队协作。
医疗运营项目主管
7000-14000元/月
项目经理/主管1-3年大专医院公立医院医疗运营医院管理医疗政策
一、岗位职责 1. 科室对接:与院内产后康复科室保持紧密联系,建立高效沟通机制,深入了解科室运营需求,确保信息上传下达及时准确。 2. 运营传导:全面掌握医院运营方针与工作规划,细化运营方案及执行规范,将核心内容清晰传达至相关科室,落实宣导与解释工作。 3. 效果保障:跟踪运营措施落地进展,协助解决实施过程中的问题,监控关键数据并定期复盘,推动各项运营目标顺利达成。 4. 日常协调:协助开展运营数据汇总、台账管理等事务,协同各部门推进运营任务,营造良好的内部协作环境。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,医学类、医院管理、市场营销等相关专业优先,具备产后康复、月子中心等行业管理经验者更佳。 2. 1-2年医疗运营或科室协作相关工作经验,了解医疗机构运作流程及科室业务逻辑。 3. 具备较强沟通协调能力,执行力强,工作细致认真,责任心强,能进行基础数据分析并独立处理常见问题,抗压能力好,具有良好的职业操守和团队合作意识。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科仓储项目WMS系统WESMOM
岗位职责: 1. 负责与客户对接,深入挖掘其在生产、仓储、物流环节的核心需求,开展需求调研与可行性评估,主导自动化立体仓库集成方案的总体设计,包括仓库布局规划、货架系统(如横梁式、穿梭式、堆垛机式等)配置、自动化设备(如堆垛机、AGV、RGV、输送线等)选型、物流动线设计、WMS/WCS/PLC系统集成及成本核算。 2. 编制方案相关图纸(2D/3D)、技术文档和投标资料,参与技术沟通与方案宣讲,根据客户意见持续优化设计方案,推动项目顺利签约并落地实施。 3. 把握立体仓集成领域的技术发展方向,关注堆垛机、四向穿梭车、智能调度算法、数字孪生等前沿技术应用,牵头推进公司技术方案的迭代升级与创新实践。 4. 组织技术评审工作,审核设备技术参数、软件接口协议等内容,确保方案符合行业标准、技术规范及客户实际需求。 5. 搭建公司立体仓解决方案知识库与标准化模板体系,积累不同应用场景下的项目案例,提升售前阶段的响应效率与专业度。 6. 承担智能工厂整体物流系统规划,设计自动化立体库与生产线(机加、装配等)之间的物料自动衔接方案,实现生产过程中在制品(WIP)的高效流转。 7. 主导MES/MOM系统与仓储物流系统的协同架构设计,明确生产计划、工单执行与物料配送间的数据交互规则与业务逻辑。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,物流工程、机械设计制造及其自动化、工业工程、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备5年以上自动化仓储或立体仓库集成领域工作经验,其中至少3年从事方案设计与项目管理工作,曾主导完成不少于2个大型立体仓集成项目的全流程交付。 3. 熟悉自动化立体库系统架构,掌握AS/RS堆垛机系统、穿梭车系统、AGV/RGV调度机制以及WMS/WCS/PLC系统集成原理与技术要点。 4. 精通主流绘图工具,具备独立编制投标文件和技术汇报材料的能力。 5. 掌握自动化设备运行原理、电气控制逻辑及仓储管理软件流程,能独立处理系统集成过程中的复杂技术问题,具备较强的技术方案评审能力。 6. 具备良好的沟通协调、谈判及跨部门协作能力,能够高效联动客户、供应商及内部团队,快速推进问题闭环解决。 7. 能适应高强度工作节奏,接受项目出差安排(含现场驻场及跨区域差旅),具备应对现场突发状况的快速反应与处置能力。 8. 具备清晰的逻辑思维、系统化思考与创新能力,善于精准识别客户需求,制定兼顾技术先进性、成本合理性与运营效率最优的整体解决方案。 9. 熟悉精益生产理念,可根据生产工艺流程设计相匹配的物流配送模式(如JIT/JIS)。 10. 了解工业互联网、边缘计算及数字化工厂仿真技术,具有从产线到系统的整体集成视野。
项目管理专员
5000-6000元/月
项目经理/主管1-3年大专市场/公关项目
负责公司旗下项目销售管理、客户资料维护及后勤支持工作,同时参与业务方案的制定与规划。 薪资3500+多项福利待遇+五险一金+双休,学历:大专以上,年龄25—50,欢迎来电咨询或到公司面试! 工作电话:***********
工程咨询项目经理
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
1. 年龄原则上不超过40岁,具备本科及以上学历,条件特别者可放宽至45岁; 2. 需在工程咨询领域拥有五年以上技术、管理或市场拓展相关工作经验; 3. 具备吃苦耐劳精神,责任心强,执行能力突出,能够适应长期外出工作(每月出差不少于15天); 4. 具有较强的学习能力与文字表达能力,擅长商务谈判及授课讲解。
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系预算管理团队领导
1. 全面统筹行政事务管理,涵盖宿舍、园区及食堂的日常运营。 2. 组织公司月度会议,负责会场布置、座位规划及餐饮安排等会务筹备。 3. 带领并管理行政团队,协助公司副总经理推进各项事务执行。 4. 协同各部门协作,确保工作流程高效顺畅。 5. 维护与外部单位的良好合作关系。 6. 持续推动行政管理体系优化,提升整体运作效率。 要求 1、本科及以上学历 2、具备3-5年行政管理工作经验 3、能接受在新乡办公
濮阳濮阳县有会干彩钢的没有在金桥干
彩钢安装
有会干彩钢的没有在濮阳市金桥干
濮阳 濮阳县
8月3日 22:08拨打电话
长白班耳机厂包吃加班补贴五险一金包住20人以上周结
【0零费用入职!0零费用入职!0零费用入职!】 【0零费用入职!0零费用入职!0零费用入职!】 【旺季招聘新人奖5000!】 【旺季招聘新人奖5000!】 【公司招聘,】 =======薪资待遇======= 日结模式:满30天可转日结,日均约300+ 如特殊情况出差额外补贴3000元 小时工:32元/小时--320/天(当天安排入职,新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(当天安排入职,新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、由于现在是旺季.加班比较多. 2、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 3、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: ,上6休1 【三】入职要求:工作在苏州 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-47周岁身份证上的年龄之内。 =======福利补贴======= 【1】新人入职补贴5000元 [满月直接发放] 【2】推荐人入职,奖励2000元/人 【3】免费三餐 + 免费住宿,吃住全包 【4】4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等 【5】无需体检,长白班坐岗,不熬夜 1 、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 2 、月综合收入到手8500-10000元! 3 、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 【临时工,长期工、小时工】 需入职的员工,请点击下方(免费聊)在线咨询 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!
店长
全城诚聘全城诚聘两条腿服饰长期招聘中两条腿服饰新区店招聘:导购6名,店长1名。要求:年龄在24到40之间,有服装销售经验,能长期干,有责任心底薪3200起提成奖励。面试地址:新区商贸城东门南50米联系电话:
濮阳
8月3日 22:07拨打电话
河南濮阳招SBS防水工
防水工卷材5-14天1-2人完工结算
濮阳市招SBS防水工
濮阳
8月3日 22:05拨打电话
河南濮阳明天经开到石化路招个工。两三个小时50元工作地址:经开到石化路
小工临时工
明天经开到石化路招个工。两三个小时50元工作地址:经开到石化路
濮阳
8月3日 22:05拨打电话
管理层
5000-9000元/月
行政经理经验不限本科活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,制定并落实行政管理制度与流程 2.负责办公环境管理、固定资产统筹、采购管理及后勤保障工作 3. 组织协调重大会议、活动及对外接待,提升企业形象与内部协同效率 4.管理行政预算,控制运营成本,确保资源高效配置 5.指导行政团队建设,培养骨干力量,推动部门专业化发展 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 行政管理经验,岗位管理经验 3.熟悉大型企业行政运作体系,具备跨部门协作与资源整合能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、公文写作能力及突发事件应对能力 5.责任心强,细致严谨,具备较强的领导力与服务意识
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、会务接待及后勤保障工作 3.协调跨部门资源,推动制度执行与流程标准化,提升运营效率 4.管理行政预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用 5.组织企业文化活动,营造积极向上的团队氛围,增强员工归属感 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与沟通表达能力 4.责任心强,细致严谨,具备较强的抗压能力与多任务处理能力 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年高中
从事过建材行业,对建筑工程建材销售管理有丰富经验的
综合人事行政主管
9000-13000元/月
行政经理经验不限学历不限人事行政、行政主管、人事管理办公室内勤
岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作,负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档,工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理,做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作,严守保密制度,服从项目统一安排。 任职要求(精准贴合你的用人标准) 1、40-49周岁,,有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先,情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作,会整理资料、台账、表格,做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作,能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好,可配合项目背景核查,保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签,工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴,福利齐全,长期稳定任职优先。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理1-3年本科留学生优先国内院校优先管理体系建设优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责: 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案,提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件,协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动,加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况,确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求: 有驾照,身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好,责任心强,服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
数智化项目主管
6000-10000元/月
项目经理/主管经验不限本科信息化项目
岗位职责: 1. 负责河南基地信息化与智能化项目的全周期管理,包括项目前期调研、可行性分析、采购招标、落地执行、测试上线、验收归档及后续运维移交等工作,保障项目各阶段有序衔接与推进。 2. 主导编制项目实施计划,明确目标设定、关键节点、资源安排与预算控制,全面监督项目进度、质量、成本与风险,建立预警机制,及时应对项目异常与变更需求。 3. 组织开展需求收集、方案评审、技术交底、系统测试、用户培训及试运行等关键环节,协调解决实施过程中涉及的技术与业务问题,确保项目成果契合基地战略方向与部门实际需要。 4. 对接外部供应商、实施团队及内部各业务单位,统筹沟通协作与资源调配,构建高效联动机制,推动问题快速响应与闭环处理,保障项目按期保质交付。 5. 承担项目全过程文档的撰写、整理、审核与归档任务,涵盖可研文件、立项资料、计划报告、周月报、测试记录、验收材料等,确保文档体系规范、齐全、可追溯。 6. 项目通过验收后,主导向运维团队完成交接,持续跟踪系统运行表现,收集使用反馈与优化建议,组织项目总结复盘,输出复盘成果,为未来项目建设积累经验。 任职要求: 1. 熟悉项目管理基本理论、流程与方法,了解制造业尤其是石化行业信息化项目运作特点,掌握数智化项目(如智能工厂、数据中台、系统改造等)实施路径与管控重点。 2. 具备扎实的需求梳理、方案理解与进度把控能力,能够独立应对项目执行中的各类突发状况,保障项目稳步推进。 3. 擅长项目文档撰写与汇报表达,能规范输出各类项目材料,准确清晰地向管理层、业务方及合作单位传递项目进展与关键信息。 4. 思维条理清晰,抗压性好,具备出色的沟通协调、谈判推动与整体统筹能力,善于整合多方资源实现协同推进。 5. 掌握信息化相关基础知识,如系统架构、网络原理、数据治理、工控安全等,能快速理解技术方案并对接业务需求,发挥桥梁作用。 6. 工作责任心强,执行力高,注重细节管理,能确保项目质量与合规要求,具备良好的团队协作与组织能力。 7. 本科及以上学历,项目管理、计算机、信息技术、化工等相关专业背景;具备3年以上信息化项目管理经验,有炼化领域数智化项目经历者优先;持有PMP、软考等项目管理资质证书者优先。
生产主管
6000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科生产计划管理质量管理
岗位职责: 1. 生产交付:全面统筹压裂机械、压裂工具及压裂泵的生产工作,制定科学生产计划,合理安排排产调度,确保订单按时保质完成交付。 2. 现场管理:负责车间现场运作管理,推进工序标准化执行,优化生产工艺流程,识别并突破产能瓶颈,提升整体生产效率与设备利用率,保障生产运行平稳有序。 3. 质量管控:严格执行产品质量控制要求,监督关键工艺环节,妥善处理返工、报废及质量异常情况,推动问题整改闭环,有效降低产品不良率。 4. 成本管控:统筹管理车间物料、耗材、工时及能源消耗,规范物料申领与报废程序,持续推进降本增效措施落地。 5. 安全设备管理:全面负责车间安全生产工作,重点监管试压、焊接、吊装等高风险作业环节,定期组织安全隐患排查与安全教育培训,防范安全事故;同步落实生产设备、工装的日常点检、维护保养及台账管理工作。 6. 团队管理:负责生产班组的人力调配、技能培训与团队建设,完善班组作业规范,提升团队执行力与人员稳定性。 7. 数据与协同:汇总统计各类生产数据,编制并提交生产报表,健全生产台账体系;协同相关部门解决生产、工艺、物料及质量问题,支持新产品试制、科研项目实施及工艺改进升级工作。 任职资格: 1. 学历与经验:本科及以上学历,机械、机电、生产管理等相关专业,具备5年以上机械制造生产管理经验,其中至少3年从事煤矿压裂机械或油气压裂设备全流程生产管理经历。 2. 行业能力:掌握压裂机械设备生产工艺,精通机加工、焊接、装配、高压试压等核心工序,熟悉相关设备生产标准、安全规范及质量控制要点。 3. 管理能力:具备独立主导车间全面生产运营的能力,包括生产交付、现场管控、质量把关、成本控制和安全管理,善于应对生产异常、产能制约及交付压力,了解5S管理与精益生产理念。 4. 综合素养:具有较强的团队管理与人才培养能力,跨部门沟通协作顺畅高效,执行力强,抗压能力佳,责任心强,坚守安全生产红线,无重大安全责任事故记录。
技术协作项目经理
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
1.具备5年以上工程咨询、规划、设计等相关领域工作经验; 2.掌握项目投资与审批相关政策及申报程序; 3.可独立开展项目资料整理、实地调研、咨询成果编制及评审汇报等工作; 4.了解项目咨询、评估咨询、规划咨询、招商引资、项目策划等技术性工作,精通其中一项或多项业务; 5.具备优秀的文字表达能力和沟通协调能力。
文员经验不限高中内勤管理
500强旗下客服专员岗位招聘,纯白班制,无夜班安排,标准8小时工作制,月休8天,享受国家法定带薪节假日,零基础带薪培训,工作稳定无需加班。 1、日常为坐班白班,所有法定节假日均按规定带薪休息; 2、入职次月即办理五险社保,非商业保险; 3、主要负责产品介绍与资料登记,工作内容轻松无压力; 4、收入稳定,月薪约6000元; 5、公司管理体系健全,在职员工超600人; 任职要求: 1、性别不限; 2、普通话流利,掌握基础电脑操作; 3、具备上进心,诚实守信; 上班时间: 8:30—12:00,14:00—19:00 周末双休,法定节假日带薪休假 工作内容: 1、通过官方热线平台,开展客户到期提醒及年度续期服务; 2、岗位为室内客服,无需外出奔波或顶烈日淋雨,无须自主开发客户; 薪资待遇: 1、薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助,综合月收入4000-8000元,工资按月准时发放,绝不拖欠; 2、缴纳五险社保,享有节日福利,定期组织集体旅游、聚餐活动,每月、季度、年度均设有奖金发放; 3、园区内配备员工住房、餐厅及超2000平米健身房等丰富生活设施; 4、无需倒班,无夜班,入职即享带薪岗前培训; 工作环境: 1、每人配备独立办公工位及专用电脑,全程室内作业,无需外出拜访,工作舒适; 2、高端办公场所,全天候中央空调调节,冬暖夏凉,配备冰箱、微波炉等便利设施; 3、团队氛围融洽,同事关系和谐,无资源竞争,无需迎合他人,专注完成本职即可; 4、诚邀您的加入,为您提供职业发展通道!环境优越,大型集团面向社会广纳人才,是您理想的发展平台,欢迎加入500强企业,成就更好未来!
项目经理/主管5-10年大专
职位名称:项目管理人员 岗位职责: 1、负责项目管理、数字城管、智慧城管、城市生命线、大数据、监控等相关项目的运行管理,保障项目按既定进度顺利实施。 2、统筹内部协作,为项目团队提供支持,推动任务高效落地。 3、落实项目运行过程中的质量管理,确保各项工作高质量、高效率完成,满足业主单位要求; 4、协助推进团队建设与管理流程优化,依据分部人力规划及区域人才需求,开展人员招聘与培训,推行标准化管理,持续完善平台人员绩效考核机制,提升团队整体专业能力。 5、识别并管控项目风险,分析潜在问题,制定相应预防及应急处置方案; 6、本公司提供带薪培训,培训单位:(北京数字政通) 职位要求: 1、具备5年以上政府类项目管理相关工作经验,有实际管理经历者优先。 2、学习能力强,能迅速掌握新领域知识与技能; 3、具有良好的组织协调与执行能力,表达清晰,沟通顺畅,富有团队合作精神; 4、拥有大专或本科学历者优先考虑!
文员经验不限高中售前客服现场客服网络客服全白班
【工作内容】 1、通过线上及电话形式与车主保持联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源,岗位操作简便,收入有保障,办公场所环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥:无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利,月均综合收入约4000-8000元,收入稳定可观。 2、带薪岗前培训:提供系统化专业指导,无需经验也可快速适应工作节奏。 3、享有额外补贴,包含节日福利、年终奖金、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年休假等。 4、园区内设员工宿舍、食堂,配备超2000平方米健身房及多种文娱设施,生活配套齐全。 【工作时间】 1、实行长白班制,每日工作八小时,中午休息两小时。 2、采用单双休轮休机制,每月休息5-8天,享受国家规定节假日及带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、工作细致耐心,具备较强的责任意识;善于沟通,富有团队合作与学习进取精神。 3、背景单位,注重员工长期发展,稳定性高者优先;平台广阔,氛围融洽,新老员工互帮互助,晋升通道公开透明。
光伏项目合作人
1-1.1万元/月
项目经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1.参与光伏项目的技术设计与现场实施,保障技术方案的顺利落地 2.协同团队推进项目执行,确保工程质量和既定进度的达成 3.跟踪光伏行业最新发展,持续改进工作方法,提高项目运作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,善于团队合作与信息交流 2.具有较强的抗压能力,能按时保质完成各项工作任务 3.对光伏发电领域充满热情,具备学习意愿并能在实践中不断提升
行政专员/助理经验不限中专/中技市场推广整合营销公关营销市场拓展
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车辆保险续保方案服务。 2、纯文职类办公岗位,办公环境舒适宜人,四季恒温,无需外出出差、跑市场或承担业绩指标。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元区间,能力达标者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无任何拖欠情况。 2、带薪培训支持:提供专业化的岗前培训体系,无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织团建旅游,享受国家规定假期及带薪年休假等待遇。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂,以及超过2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、年龄20-40岁,性格外向阳光,具备基础电脑操作能力,能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通表达能力和协调能力,态度积极向上,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动,富有亲和力,工作细致严谨、责任感强、品行端正(无犯罪记录)。 【工作时间】 1、标准八小时工作制(含约两小时午休),实行周末单双休轮班制,不安排加班,每月休息5-8天,享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益。 2、依法享有所有公共假期,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均按规定安排带薪休假。
文员经验不限高中
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,配备空调设施,冬暖夏凉,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力:基本工资+绩效奖励+各类津贴+月度奖金+补贴,工资按月准时发放,绝不拖欠。 2、带薪岗前培训:提供专业、系统的培训支持,无论是否有相关经验都能迅速适应工作节奏。 3、额外享有交通/餐补等补贴,年终奖金、节日礼品、五险一金齐全,团队建设经费充足,依法享受法定休假及带薪年假。 【任职资格】 1、性格外向热情,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力,心态积极向上,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于与人互动,富有亲和力,做事细致严谨,责任心强,品行端正(无犯罪记录)。 【工作时间】 1、标准八小时工作制(含约两小时午休),实行单双休轮班制,不安排加班,每月休息5至8天,国家法定节假日均享带薪休假,另配有带薪年假。 2、所有法定公众假期照常休息,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦节,均按规定放假执行。
行政文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专绩效奖金晋升空间大节日福利
上班时间 9:00-12:00 13:30-18:30,一天工作八小时,不加班!!! 职位描述: 工作内容: 1. 利用平台与工具对文本、图像、视频、语音等数据进行采集、标注、筛选及分析处理。 2. 接触人工智能基础数据,深入理解数据背景、标注标准与规则,准确高效完成任务。 3. 确保数据标注质量符合规范,配合完成数据质检及项目相关的其他辅助工作,按时完成上级安排的任务,独立开展作业。 工作要求: 1. 学历不限,公司提供系统培训,学习能力强的人员两至三天即可熟练上岗。 2. 要求工作长期稳定。 3. 具备较强的学习能力,细致耐心,责任心强。 4. 全职坐班,每日八小时,工作内容轻松,团队氛围融洽,成长空间广阔。 5. 计件薪酬制,多劳多得,综合月收入3000-7000元,晋升通道明确:标注员→审核员→组长→项目经理。 入职后统一组织岗前培训,有相关经验者优先录用。 工作态度认真,踏实勤奋,具备良好的理解力与执行力。 对图像类数据具有敏感度,拥有较强的观察、分析与判断能力,不熟悉计算机操作者请勿投递。
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