岗位职责：1. 全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾，确保项目按时、保质、合规交付2. 统筹协调跨部门资源，主导需求分析、进度管控、风险识别与问题闭环，定期向管理层汇报项目进展3. 管理项目预算与成本，优化资源配置，控制变更范围，提升人效与交付质量4. 带领并培养项目团队，指导成员完成任务分工、过程协作与绩效反馈5. 对接客户及合作方，维护良好关系，推动需求落地与持续合作机会挖掘 任职要求：1. 具备3-5年及以上项目管理经验，有PMP/软考高项等认证者优先2. 学历不限，本科及以上学历优先，工程类、管理类、信息技术类相关专业背景更佳3. 熟悉主流项目管理工具（如Jira、Microsoft Project）及敏捷/瀑布方法论4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力5. 工作地点、薪资范围及所属行业需根据企业实际补充完善

招聘工地项目总监经理负责人，薪资待遇详谈 年龄要求25至45岁，大专及以上学历 需具备3年以上工地管理相关工作经验 能适应户外作业环境，接受风吹日晒，具备吃苦耐劳精神 工作地点：山东济南、陕西西安 面试地点：河南商丘

岗位职责： 1、客户需求落地：组织设计评审会议，准确对接客户实际需求，推进设计方案满足技术规范与成本控制要求； 2、全流程设计管理：主导暖通/制冷专业项目计划编制、资源调配及成果交付，保障项目按期高质量完成； 3、技术质量管控：负责撰写设计任务书，审查设计院提交的设计方案与施工图，落实质量管控措施，识别技术风险并实现成本优化； 4、流程体系构建：健全设计管理流程，导入先进工具及新技术/新材料，提高设计效率与项目收益水平； 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，给排水工程、建筑电气、建筑环境与能源应用工程、暖通空调、制冷或相关专业； 2、专业知识： 熟悉本专业设计标准及行业技术发展趋势； 具备图纸审核、成本管控及技术风险预判能力； 3、工作经验： 5年以上设计工作经历，具有工厂类项目全过程管理经验（从方案到施工图）；有甲方设计管理经验或主导过复杂项目者优先； 4、综合素质：工作细致严谨、学习能力佳、抗压性强，具备良好的跨部门沟通协作能力。

一、岗位职责： 1、项目规划与筹备：统筹工业厂房施工项目的前期规划与准备工作，保障项目具备启动条件并有序推进； 2、施工监督与管理：全面把控施工现场运行情况，确保工程进度与施工质量满足既定目标； 3、成本控制与资源管理：科学管控项目支出，合理调配人力、物料等资源，提升项目整体效益； 4、竣工验收与结算：牵头组织项目竣工验收、移交及结算工作，确保项目功能达标、质量合格并完成闭环管理。 二、岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机电、建筑、造价、工程等相关专业者优先考虑； 2、专业知识：熟悉项目管理流程，掌握质量、成本、安全及进度控制等相关基础知识； 3、工作经验：具有两年以上全流程项目管理经历，或五年以上施工质量管理或现场工程管理经验，具备完整项目周期（自开工至竣工）质量管控实操经验者优先。

分包负责人

岗位内容： 1. 负责项目的整体策划、统筹安排、执行推进及过程监管，确保项目在预定周期、预算范围和质量标准内顺利完成； 2. 科学调配项目所需资金与资源，对项目进度进行有效把控与协调管理； 3. 维护客户关系，积极回应客户需求，妥善处理客户反馈与疑问； 4. 针对项目运行中出现的各类问题，迅速制定应对措施并推动实施落地； 任职要求： 1. 具备5年以上项目管理工作经历，拥有出色的组织、协调、沟通、领导能力及问题应对能力； 2. 精通项目管理相关工具与方法论，能快速融入新领域并适应技术或环境变化； 3. 具有较强的客户导向意识和高度的职业责任感； 4. 本科及以上学历，相关专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1. 年龄35-55周岁，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，服从工作安排 2. 具备扎实专业技术功底，技术能力过硬，熟悉相关施工/作业流程，能独立解决现场技术问题 3. 具备一定管理与组织协调能力，可带领班组高效作业，合理安排工序、调配人员 4. 工作踏实稳重，执行力强，有团队意识，能适应现场工作节奏 5. 有相关行业技术管理经验、带队经验者优先录用。 薪资：电话联系 联系时间：9:00-24:00 项目：铁路附属工程（边坡整治）

一、岗位职责： 1、项目规划与筹备：统筹工业厂房施工项目的前期规划与准备工作，保障项目具备启动条件并有序推进； 2、施工监督与管理：对施工现场实施全过程监管，确保工程进度与施工质量满足既定目标； 3、成本控制与资源管理：科学管控项目支出，合理调配人力、材料等资源，提升项目整体效益； 4、竣工验收与结算：牵头组织项目竣工验收、移交及结算工作，确保项目功能达标、质量合格并完成闭环管理。 二、任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机电、建筑、造价、工程等相关专业优先考虑； 2、专业知识：掌握项目管理、质量控制、成本管控、安全管理等方面的基础理论与实践方法； 3、工作经验：具备两年以上全流程项目管理经验，或五年以上施工项目质量管理或现场工程管理经历，熟悉项目全周期（自开工至竣工）的质量管理体系与实操流程。

工作职责 1. 负责工程项目全周期的计划制定与资源调配，精准掌控进度、成本与质量关键节点，保障项目按既定目标顺利交付。 2. 统筹对接业主、监理及施工团队等多方协作单位，合理分配任务并监督执行过程，确保各阶段工作高效衔接。 3. 构建项目风险预控机制，提前识别潜在隐患并拟定应对策略，及时向管理层反馈重大风险及处理进展。 4. 建立团队成长培养机制，通过专项培训与实操辅导，提升成员专业技术水平与项目管理能力，打造高效执行团队。 任职要求 1. 本科及以上学历，工程管理、土木工程或相关工科专业，具备良好的工程理论功底。 2. 3年以上工程施工行业同岗工作经验，主导过完整项目从启动至竣工验收的全过程管理并取得实际成果。 3. 熟悉工程质量管控体系，具备系统性项目风险管理经验，可妥善处理施工中的各类复杂状况。 4. 拥有出色的跨部门沟通协调能力和团队管理能力，能够调动团队积极性并推动目标落地。 5. 适应工程建设领域高强度工作模式，具备较强的学习适应力与问题应对能力，能承受项目交付带来的压力。

享受三包政策： 一包：保证真实工价28/小时，320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 28/小时，320元一天，月薪可达8700元 28/小时，320元一天，月薪可达8700元 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

1.仓对仓C1，B2,A2驾驶证司机，年龄23-58不限男女 2.家门口附近省内外主要运输烟草医药食品百货 3.不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4.长期稳定，有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1．每天8个小时左右，月休4天，没有时间限制 2．日结/月结综合8000以上左右，多劳多得，具体可面议详谈

招铺砖师傅家装（御井社区）

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濮阳市清丰县招光伏安装电焊工两名，只要干过光伏的，工资面议

找个替班主管一星期或者半个月，一天150，如果干的合适可以长期干，工作地址红旗大街西美花街附近，联系电话

地产项目前期物业经理7000+，具体薪资根据能力面议五险一金负责项目日常运营管理，统筹接待、保洁、安保、设备维护等工作，保障销售案场及开放公区、样板间服务品质与秩序，契合高端场所运营标准；制定并执行各项管理制度、服务流程及应急预案，定期开展工作巡检，及时处理运营中的各类问题，确保服务高效规范；管理物业团队，包括人员招聘、培训、考核及排班调度，提升团队服务意识与专业能力，打造高效协作的服务队伍；对接物业相关行政事务，配合完成项目审批、资料归档等工作，确保运营符合相关法规及品牌要求；维护展厅及案场会所设施设备，协调维修人员及时处理故障问题，保障设施正常运行，同时参与设施升级改造相关配合工作；收集客户反馈，优化服务细节，提升客户满意度，处理客户投诉与诉求，维护良好的客户关系，负责项目日常运营管理，统筹接待、保洁、安保、设备维护等工作，保障销售案场及开放公区、样板间服务品质与秩序，契合高端场所运营标准；制定并执行各项管理制度、服务流程及应急预案，定期开展工作巡检，及时处理运营中的各类问题，确保服务高效规范；管理物业团队，包括人员招聘、培训、考核及排班调度，提升团队服务意识与专业能力，打造高效协作的服务队伍；对接物业相关行政事务，配合完成项目审批、资料归档等工作，确保运营符合相关法规及品牌要求；维护展厅及案场会所设施设备，协调维修人员及时处理故障问题，保障设施正常运行，同时参与设施升级改造相关配合工作；收集客户反馈，优化服务细节，提升客户满意度，处理客户投诉与诉求，维护良好的客户关系，具备绿城及其他品牌物业管理2年及以上工作经验，有高端会所、高端社区物业团队组建及管理经验者优先，熟悉物业管理法律法规、会所运营流程及服务标准，具备较强的团队管理、沟通协调与应急处理能力大专及以上学历，物业管理、酒店管理相关专业优先

同江市广厦物业服务有限公司推送岗位：1.万能工1名薪资待遇：试用期1个月，试用期工资2000元/月。转正后工资2800元/月，公司为其缴纳五险。推送岗位：2.物业经理2名岗位要求：精通各类设施设备的维修与维护工作，包括水电、门窗、管道等。具备较强的动手能力和问题解决能力，能及时处理各类维修问题。工作认真负责，有相关工作经验者优先。推送岗位：3.吸污车驾驶员1名推送岗位：4.跟车工1名报名材料：个人简历、身份证原件及复印件、1寸照片2张。联系电话：

同江市超诚物业服务公司（香街丽舍小区物业）推送岗位：项目经理1名岗位要求：爱岗敬业，沟通能力强，身体健康！联系电话：

【招聘】物业领班地点：津石高速蠡县服务区年龄：45-55岁要求：懂管理、肯吃苦、有责任心，善于主动发现并解决问题，做事踏实有担当，听从安排，能主动处理工作问题。服从管理。（招长期工不要摸鱼人员）薪资：面议：提供免费食宿。：诚聘有志之士加入！

信原物业范县汇丰雅筑项目招聘1、公序：能吃苦耐劳，退伍军，工资面议。要求：5名，55岁以下，身体健康，踏实有责任心。2、保洁 ：要求：5名，，55岁以下，身体健康，踏实有责任心， 能吃苦耐劳，工资面议。3、维修：能吃苦耐劳，有电工证优先，工资面议。要求：2名，55岁以下，身体健康，踏实有责任心。4、客服，40岁以下，高中以上学历，会电脑，有客服工作经历优先，善于沟通有亲和力，工资面议。 5、绿化，55岁以下，身体健康，踏实有责任心，能吃苦耐劳，懂绿化机械，会修建绿化，工资面议。联系方式：工作地址：范县新区德政街与人民大道西北角

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综合维修工有电工证，年龄30-50周岁薪资福利:3000-4000元招工人数:1名工作地址:濮阳县上亿广场

岗位职责： 1. 生产交付：全面统筹压裂机械、压裂工具及压裂泵的生产工作，制定科学生产计划，合理安排排产调度，确保订单按时保质完成交付。 2. 现场管理：负责车间现场运作管理，推进工序标准化执行，优化生产工艺流程，识别并突破产能瓶颈，提升整体生产效率与设备利用率，保障生产运行平稳有序。 3. 质量管控：严格执行产品质量控制要求，监督关键工艺环节，妥善处理返工、报废及质量异常情况，推动问题整改闭环，有效降低产品不良率。 4. 成本管控：统筹管理车间物料、耗材、工时及能源消耗，规范物料申领与报废程序，持续推进降本增效措施落地。 5. 安全设备管理：全面负责车间安全生产工作，重点监管试压、焊接、吊装等高风险作业环节，定期组织安全隐患排查与安全教育培训，防范安全事故；同步落实生产设备、工装的日常点检、维护保养及台账管理工作。 6. 团队管理：负责生产班组的人力调配、技能培训与团队建设，完善班组作业规范，提升团队执行力与人员稳定性。 7. 数据与协同：汇总统计各类生产数据，编制并提交生产报表，健全生产台账体系；协同相关部门解决生产、工艺、物料及质量问题，支持新产品试制、科研项目实施及工艺改进升级工作。 任职资格: 1. 学历与经验：本科及以上学历，机械、机电、生产管理等相关专业，具备5年以上机械制造生产管理经验，其中至少3年从事煤矿压裂机械或油气压裂设备全流程生产管理经历。 2. 行业能力：掌握压裂机械设备生产工艺，精通机加工、焊接、装配、高压试压等核心工序，熟悉相关设备生产标准、安全规范及质量控制要点。 3. 管理能力：具备独立主导车间全面生产运营的能力，包括生产交付、现场管控、质量把关、成本控制和安全管理，善于应对生产异常、产能制约及交付压力，了解5S管理与精益生产理念。 4. 综合素养：具有较强的团队管理与人才培养能力，跨部门沟通协作顺畅高效，执行力强，抗压能力佳，责任心强，坚守安全生产红线，无重大安全责任事故记录。

招聘维修工。要求中专及以上学历，具备三年相关工作经验，持有电焊证，接受倒班工作制度。薪资范围为5-8k。工作地点位于河南濮阳市清丰县城关镇孟德大道86号。

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濮阳市恒基物业管理有限公司因业务发展需要招聘：维修工2名：18-50周岁（需有证）报名地址：房管局大厦一楼恒基物业服务中心（携带身份证，周一到周六，上午8:30-12:00下午2:30-5:30）---------------------------------------------------------------------------------【联系电话：】。

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