【岗位职责】 1. 全面负责家装工程项目的整体规划与执行，确保项目按时保质完成； 2. 组织协调施工、设计及相关支持团队，保障各环节高效衔接； 3. 监督施工现场管理，落实安全、质量、进度等关键控制点； 4. 对接客户及合作方，及时处理项目推进中的各类问题； 5. 持续优化工程管理体系，提升项目运作效率与客户满意度。 【岗位要求】 1. 熟悉家装工程项目全流程，具备较强的统筹与执行能力； 2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门协作； 3. 责任心强，能承担较大的工作压力并确保项目目标达成； 4. 具备较强的问题分析与解决能力，能应对现场突发情况； 5. 有团队管理经验，能够带领团队完成既定工作任务。

【岗位要求】 1. 具备工程项目管理相关经验，熟悉锅炉及管道安装施工流程； 2. 能熟练操作办公软件，具备基本的图纸识读和技术文件处理能力； 3. 责任心强，具有较强的组织协调能力和现场问题处理能力； 4. 适应施工现场工作环境，能够承担项目管理中的各项具体任务； 【岗位职责】 1. 负责锅炉及管道安装项目的现场管理与整体协调，确保工程有序推进； 2. 组织施工计划的实施，监督施工质量、安全和进度符合项目要求； 3. 协调设计、施工、监理及相关单位的工作对接，解决现场技术问题； 4. 监督材料、设备进场及使用情况，确保符合技术规范和施工标准； 5. 跟踪项目执行过程，编制项目进展报告并及时汇报关键节点情况；

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，识别并应对各类履约风险 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有8年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3. 持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，责任心强，能适应项目驻场工作中^_^

岗位职责： 1、全面负责公司各项目的统筹规划，实施全过程跟踪与进度把控。 2、主导项目总纲编制、现场施工监管、验收流程、结算办理及回款跟进等工作。 3、高效对接甲方、业主、合作单位、监理等各方关系，确保沟通顺畅，协调一致，维护良好合作关系，保障项目在和谐氛围中稳步推进。 4、全面监督项目安全与质量标准执行，致力于打造精品工程、标杆项目，超越客户期待，力争实现客户高度认可。 5、统一管理预结算及图纸相关事务，科学控制成本支出，保障工期履约，加快资金回笼，最大限度助力企业盈利提升。 6、对项目周期负全责，持续优化时间管理，强化流程推进效率，竭尽全力保障项目按时交付并完成回款目标。 7、统筹指导各项目经理日常工作，组织召开项目例会，对进度节点、签证追加、验收资料、结算材料、劳务安排、分包管理、资产使用等环节进行全流程监督管理。 8、统筹项目团队人员配置与协作，激发团队积极性，推动团队建设与人才梯队培养。 9、梳理并落实项目管理制度、流程与执行标准，持续优化工作机制，调动团队主动性，保障项目运行有序、稳定、高效，不断推动工作取得新进展。 10、及时应对和化解项目中的复杂问题，妥善处理突发状况，积极迎接上级检查，确保重大事项有效解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，信息化工程类相关专业优先。 2、具备5年以上信息化工程领域项目管理实战经验。 3、精通项目总纲制定、施工管控、竣工验收、结算审计及回款流程，具有扎实的实操背景。 4、拥有出色的统筹规划、组织协调与团队管理能力，能全面掌控项目各阶段执行，具备良好的职业操守与管理素养。 5、擅长多方关系协调，可在短时间内建立并维护与各利益相关方的良好互动，确保协作顺畅。 6、学习能力强，能够迅速吸收新知识、掌握新技能，适应快速变化的工作需求。 7、情商高，具备优秀的沟通表达能力，胜任商务洽谈与对外交流任务。 8、富有进取心与责任感，目标明确，思维敏捷，始终以企业利益为核心导向，注重结果交付。 9、工作专注投入，抗压能力强，始终保持积极向上的心态面对挑战。 10、认同公司价值观，追求长期发展，愿将个人成长与企业发展紧密结合，携手共进，共享成果。

岗位职责 1、负责所辖风电项目的进度规划与管控、成本规划与管控、质量规划与管控； 2、组织协调各承包单位，解决在建风电项目中电气安装、吊装作业、系统调试及试运行阶段的关键技术难题，保障项目在进度、成本、质量、安全等方面的全面达标； 3、统筹管理承包商、监理单位、供应商、施工团队及公司内部相关部门之间的协作与沟通； 4、负责所辖项目团队的组织与人员管理工作； 5、落实所辖风电项目施工现场的安全管理措施，确保施工安全规范执行； 6、负责项目现场的后勤支持与资源保障工作； 7、完成上级领导安排的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历需具备3年以上风电混塔项目经验，大专学历需具备5年以上混塔交付相关工作经验； 2、有三年以上混塔风电项目同级别管理或技术岗位经历，具备一定团队管理和项目运作经验； 3、掌握风力发电各系统运行原理，熟悉风电机组及混塔安装、调试的技术要求与实施流程； 4、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和书面撰写能力，身体健康，能胜任长期外派或出差工作。

岗位职责： 1. 全面统筹家庭装修项目的实施与推进，确保工程按既定进度、成本范围及品质要求顺利完成； 2. 整合设计团队、施工班组及材料供应等多方资源，及时应对并解决项目执行中的各类突发情况； 3. 跟踪施工现场进展，把控支出成本，保障作业安全与流程高效； 4. 保持与业主的顺畅对接，定期汇报施工动态，妥善处理客户提出的需求与建议； 5. 归纳各阶段项目成果，持续改进管理机制，推动团队协作效率提升。 任职要求： 1. 精通住宅装修规范与运作流程，具备扎实的项目统筹能力； 2. 拥有出色的协调沟通技巧和团队管理经验，能有效应对多变复杂的工作环境； 3. 具备较强的预算管控思维，能够科学规划与监督项目支出； 4. 工作积极主动，服务意识强，始终以客户满意为核心目标； 5. 具备多年家装现场管理经验，可独立主导大型住宅装修项目的全流程运作。

景观绿化全部工作，项目总负责

工作职责 1. 全面负责通信工程项目的全生命周期管理，涵盖项目启动、施工方案设计至竣工验收的全流程执行与推进。 2. 编制施工进度计划及资源配置方案，监控核心环节（如设备到货、管线铺设、系统调试），实时把控工期、成本与质量风险。 3. 组织协调施工队伍、监理机构、运营商及客户单位，处理现场技术分歧与资源冲突，确保问题高效解决并闭环。 4. 主抓施工现场安全管控，贯彻安全作业规程，开展安全教育与隐患治理，实现安全生产零事故目标。 5. 编写施工记录、进度简报及验收资料，完善工程项目文档体系，确保建设过程全程可查可溯。 任职要求 1. 本科及以上学历，通信工程、土木工程或项目管理类相关专业优先考虑。 2. 3年以上通信工程施工项目管理经历，掌握通信网络结构（如基站系统、传输网络）及相关施工标准（如YD/T、GB规范）。 3. 具备较强的现场组织协调能力，能独立应对复杂地理环境、极端气候等非标施工条件。 4. 持有PMP认证、通信工程师资格或安全生产考核合格证（C证）者优先录用。 5. 具备良好的抗压性与突发事件应对能力，能够有效统筹多方协作关系。

【岗位职责】 1. 负责对公司所有项目进行统筹管理，全流程跟踪和把控。 2. 负责管控项目总纲编写、施工管理、项目验收、项目结算、项目回款等。 3. 负责做好和甲方、业主、合作伙伴、监理等一切和项目利益相关方的沟通工作，确保关系协调融洽，确保客户满意，保证利益相关方的合理关切得到满足，确保项目有序顺利推进，始终处在良好氛围环境中进行工作开展。 4. 负责项目安全和质量，确保项目做到优质工程、口碑工程，让客户超预期，争取做到让客户热泪盈眶。 5. 统筹管控好预结算、图纸相关的一切事项工作，合理把控成本，如期完工，快速回款，全力以赴、力所能及的提高企业利润。 6. 对项目的周期进行负责，尽一切可能提高周期管控，加强项目程序推进工作，全力以赴、尽己所能完成项目回款。 7. 负责管理统筹好各个项目的各个项目经理工作，负责召开项目例会，对项目进度、关键节点、追加签证程序、验收程序和资料、结算程序和资料、劳务工作、分包单位、资产管控等进行全流程管控。 8. 负责项目所有人员的管理协调工作，合理调动积极性，做好团队的建设、人才培养等工作。 9. 负责梳理、执行项目有关的制度、流程和标准建设，不断创新机制建设，合理调动积极性，确保项目有序、稳定、顺利开展，不断打开工作新局面。 10. 负责及时协调解决项目难题，迎接领导检查，处理项目出现的重大问题和突发事件。 【岗位要求】 1. 28-45岁，本科及以上学历，信息化工程相关专业优先考虑。 2. 5年以上信息化工程相关行业项目工作经验。 3. 对项目总纲、施工管理、验收、结算、审计、项目回款有深刻的理解和丰富的实际操作经历。 4. 具备较强的统筹、协调、管理能力，能够全盘把控项目各环节的实施以及项目人员的管理，具有优秀的管理能力和良好道德品质素养。 5. 具有优秀的关系处理能力，短时间做好各个利益相关方关系处理，确保和谐融洽。 6. 具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识、新技能、新本领。 7. 具有高情商、优秀沟通和表达能力，有能力做好商务沟通、谈判工作。 8. 有较强进取心、责任心，目标感强，头脑灵活，思维敏锐、灵敏，能够把企业的利益作为工作出发点和落脚点，结果导向强。 9. 工作投入度高，有较强的抗压能力，永远保持积极乐观心态。 10. 认同企业文化，能够做到持续稳定，愿意和企业发展一道，把个人事业融入公司事业中，做到和公司共进退，共享公司红利。

【岗位职责】 1. 全面负责家装项目的管理与执行，确保项目按计划、预算和质量标准完成； 2. 协调设计、施工、材料供应商等各方资源，解决项目过程中的各类问题； 3. 监督施工进度，控制成本，保证项目安全、高效推进； 4. 与客户保持良好沟通，及时反馈项目进展，处理客户需求和意见； 5. 总结项目经验，优化项目管理流程，提升团队整体效能。 【岗位要求】 1. 熟悉家装行业标准和流程，具备较强的项目管理能力； 2. 优秀的沟通协调能力和团队领导力，能够处理复杂局面； 3. 良好的成本控制意识，能够有效管理项目预算； 4. 强烈的责任心和客户服务意识，能够确保客户满意度； 5. 有丰富的家装项目实操经验，能够独立承担大型家装项目的管理。

濮阳市范县招外墙漆/真石漆

濮阳市华龙区招电焊

濮阳市濮阳县招工地小工/杂工

山东潍坊招出姜工人，管吃管住，300一天工资，240，一天工资，一天工作10小时，活轻松工资，一天一开，，第二天开始发工资，干完一户结清，，一个月左右的活，10月5号至8号开始干活，狡猾的不要，电话，

濮阳市清丰县招钢筋绑扎

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

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精装修项目经理招聘启事 一、岗位职责 项目全周期统筹管理 全面负责住宅、商业公建精装修项目从开工筹备、施工落地、过程管控、竣工验收至结算移交的全流程管理，对项目质量、进度、成本、安全、文明施工五大核心指标全权负责，保障项目按合同及节点要求顺利交付。 施工计划与资源管控 根据施工图纸、合同工期及甲方要求，编制项目总进度计划、月度 / 周施工计划、材料进场计划、劳动力调配计划、资金使用计划，合理统筹人工、材料、机械设备等现场资源，动态跟进施工进度，及时纠偏滞后工期，确保节点目标落地。 技术与质量管理 牵头组织图纸会审、技术交底、样板先行等前期工作，结合现场实际优化施工方案；精通精装全套施工工艺，严格把控墙面、地面、吊顶、防水、机电收口、软装衔接等关键工序质量，落实国家及行业精装验收标准，杜绝质量隐患，保障落地效果与设计方案一致。 成本与合约管理 负责现场工程量核量、签证洽商、变更报审、进度款申报等工作，严控施工损耗、返工成本，优化施工工艺降低项目造价；对接分包单位、供应商，审核施工班组作业成果，管控项目各项费用支出，做好项目成本台账。 现场协调与安全管理 统筹协调甲方、监理、总包、各专业分包、政府质检部门等多方对接工作，高效处理现场施工冲突、技术难题及突发问题；落实施工现场安全生产、文明施工、成品保护管理制度，定期开展安全巡查、隐患排查，杜绝安全事故，保障现场标准化施工。 资料验收与结算收尾 负责项目全过程工程资料整理、归档、报审，组织分部分项验收、竣工验收、分户验收及交付整改；跟进项目竣工结算、回款对接，完成项目收尾复盘工作。 二、任职要求 学历与证书 大专及以上学历，工程管理、土木工程、室内装饰、建筑装饰等相关专业；持有二级及以上建造师证书优先，有中级及以上职称者加分，综合能力优秀者可适当放宽证书要求。 工作经验 3-5 年及以上精装修项目独立全盘管理经验，熟悉住宅批量精装、酒店、写字楼、商业公装等施工流程，有百万级以上精装项目全程落地、验收、结算完整经验；熟悉精装行业主流工艺、各类装饰建材特性及市场行情。 专业能力 熟练看懂施工图纸，精通精装施工工艺、规范及验收标准，熟悉强弱电、防水、暖通、机电收口等交叉施工配合要点；熟练使用 CAD、办公软件，能独立编制施工方案、进度计划及各类工程报表；具备扎实的成本管控、签证洽商、结算回款能力。 综合素养 具备优秀的多方沟通协调、问题解决及现场统筹能力，执行力、抗压能力强；原则性强，重视工程质量与安全生产，有严谨的项目管理思维，能独立把控项目全流程风险；服从公司项目调配，能适应项目驻场、阶段性出差。 三、薪资福利 薪资待遇：12000 元 / 月（根据经验、证书、项目履历面议），项目达标发放绩效奖金、竣工奖金、回款奖励； 基础保障：缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检； 岗位福利：包吃包住、项目补贴、交通补贴、通讯补贴、年终奖金； 成长体系：公司定期工程技能培训、工艺更新培训、管理能力提升培训，清晰的晋升通道（项目经理→项目总监→工程负责人）； 团队氛围：团队稳定、管理制度规范，项目资源充足，长期稳定接单。 四、工作地点 北京，大兴 五、岗位职责 负责精装修工程项目现场全盘管理，统筹进度、质量、安全、成本及多方对接，保障项目高效落地交付。 六、应聘方式 联系电话： |（注：部分内容由豆包工作 AI 生成

岗位职责： 1. 制定并落实部门的战略发展方向，确保各项工作与公司整体战略保持同步； 2. 带领团队达成既定业绩任务，持续优化工作流程，提高团队执行效率； 3. 整合内外部资源，促进跨部门协作，有效应对运营过程中的核心挑战； 4. 跟踪行业市场变化，动态调整策略方向，巩固业务领先优势。 任职要求： 1. 具有扎实的团队管理背景，善于激发成员潜力，推动目标实现； 2. 具备卓越的领导才能和判断力，能在多变环境中做出有效决策； 3. 拥有良好的沟通与协调技巧，能够构建并维护稳定的客户合作关系；

【岗位职责】 1. 负责移动呼出瞬时项目的管理和运营，持续完善业务操作流程，建立标准化、规范化的实施标准； 2. 根据公司制定的项目整体计划，制定可以实现目标的执行方案，推动企业战略经营目标的实现； 3. 全面主持项目的业务运营，监测指标，提升业务营运效益； 4. 与甲方协调沟通，做好需求同步、进度反馈、问题协调及关系维护； 5. 协调项目内部各职场之间的关系，保证信息流通畅通； 6. 合理配置项目资源，最大化利用资源创造更多效益； 7. 完成公司领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，38岁以下，有五年以上项目管理经验； 2. 擅长团队建设与激励，有组织管理能力，较强的协调、运作、决策能力； 3. 具有丰富的经营管理等方面的知识； 4. 优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战； 5. 有电信、通讯行业客服管理经验者优先考虑。 【福利待遇】 基本工资+项目绩效+全勤+工龄+各项奖金+年终分红+餐补+住宿 职位福利：绩效奖金、五险一金、全勤奖、餐补、包住、年终分红

城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名，满员即止。 一、职位详情： 1、采用面谈或电话沟通方式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖全市行政区域 3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等群体，前期通过电话沟通筛选意向客户，后续添加微信，在客户发送经营地址后，约定时间上门实地服务，协助办理贷款手续 4、新员工初期以职场内电销邀约为主，预约成功后上门办理；资深员工可根据个人情况选择电销邀约或实地拜访获客。提供免费系统培训，配备经验丰富的导师带教 二、岗位要求： 1、年龄25～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录 2、具备信用卡地推、外卖/充电宝/售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等相关从业经历，拥有电销+面销复合经验者优先考虑 3、作风正派，责任心强，积极向上，无不良嗜好 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖励 提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万8 月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金、业绩排名奖等 入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：销售经理-团队经理-城市经理-大区经理。互联网头部企业，发展空间广阔！行业首家推出贷款余额提成机制，诚邀加入！ 任职要求：需自有车辆并持有有效驾驶证

【岗位要求】 1. 具备相关工程和项目管理经验。 2. 具有相关资格证书（市政建造师、中级工程师）者优先。

销售经理

【岗位职责】 1. 负责所在区域内的销售业务，拓展新客户资源，维护现有客户关系。 2. 协同大区负责人推进品牌推广工作，达成区域销售目标。 【任职要求】 学历不限 性别不限，有赚钱意愿者优先 每月两次前往总厂参会，需早晚打卡签到 工作自主性强，依靠个人主动性和执行力创造收益 服务对象包括农村自建房施工承包人、自建房业主、建材市场商户及工程项目总包方 仅限全职投入，精力专注方可胜任；无经验可带教，提供客户资源支持 薪资结构：3000元底薪+1300元油费补贴，享受五险一金 提成比例：销售额3% 正常履职半年内有望实现月收入过万 岗位覆盖区域：栖霞、莱州、莱山、龙口

泰康旗下泰康之家养老社区，全国布局36城47家，已开业运营22城27家。 泰康之家为高品质医养连锁标杆品牌，采用CCRC持续照护模式，社区规模与品质位居全球第三、亚洲第一。 濮阳泰康项目组正式组建，现面向社会诚聘“养老地产销售”人才，录用人员可参与全国高端养老社区的推广与服务工作。 一、职位要求： 1、年龄24至47周岁，具备大专学历； 2、性格开朗，积极主动，富有同理心与责任心，学习意愿强烈； 3、具备良好的心理抗压能力及人际沟通技巧； 4、提供行业内领先的专业化培训体系，助力新人快速上手成长； 5、过往年度收入达20万元以上者，有机会直接晋升为管理岗。 工作内容： 1、宣传推广泰康之家养老社区理念与服务； 2、组织有入住意向客户参访全国任一泰康之家实地体验； 3、在团队协作下，为客户制定个性化入住方案，协助其完成权益获取流程。 福利待遇：弹性办公、每周单休、无需加班 薪资水平：年收入20万起（上不封顶） 诚邀关注养老地产发展的有志之士前来交流、探访、深度了解。 我们不寻找普通职员，只携手事业合伙人——平台之上，共生共长

-行业资源雄厚，意向客户转化率高达38%，到店签约率达88% -国家认定的高新技术企业及AAA级信用资质单位，携手多家行业头部企业，为销售业绩提供坚实保障 -丰厚提成体系搭配精细化分级激励机制，助力收入持续攀升 公司专注于AI人工智能领域的团队孵化与深度合作，身处高成长性赛道，诚邀你共启全新职业征程！ **电话销售岗位职责** 1.**客户开发与维护** -运用电话、微信等方式主动挖掘潜在客户，持续扩充并维护客户资源库 -深入了解客户需求，精准推荐匹配的产品或服务，输出专业解决方案 -定期回访意向客户，推动成交转化，提升客户复购意愿 2.**销售目标达成** -严格执行标准化销售流程，确保完成每月/每季度销售任务 -结合公司战略方向优化个人销售策略，提升转化效率与单客价值 3.**数据管理与分析** -全程记录客户沟通内容，及时通过CRM系统更新客户跟进进展 -定期梳理销售数据，提交分析报告并提出可行性改进建议 4.**市场反馈与协作** -汇总客户对产品和服务的真实反馈，协助推动内部服务升级 -协同市场与客服团队推进客户活动的策划与执行落地 --- 任职要求 -学历：大专及以上（市场营销、商务类相关专业优先，能力优异者可适当放宽条件） -经验：具备1年以上电话销售工作经验（优秀应届生可培养，有B2B、B2C销售/AI人工智能/金融/教育/汽车/房产行业背景者优先） 核心能力： -沟通力：掌握高效电话沟通技巧，能够快速赢得客户信任 -抗压力：适应快节奏工作环境，积极面对业绩考核挑战 -学习力：热衷研究销售方法论，能迅速掌握新产品知识 软性素质： -目标导向：对业绩成果有强烈追求，具备拼搏进取精神 -职业素养：诚实守信，严格遵守公司商业秘密与客户隐私规定 --- 我们提供 -AI领域强竞争力平台，阶梯式提成机制（月均收入10K） -完整的岗前培训体系+资深导师一对一指导 -清晰晋升路径（销售顾问→团队主管→区域经理→销售总监） -周全后勤支持，定期组织下午茶与团队聚餐 -入职即缴纳社保

销售经理和县城代理商

1、了解环保行业发展趋势，深入调研和分析区域市场，制定并实施有效的销售计划和策略； 2、能精准识别客户在水处理、废水回用、零排放等方面的痛点，并提供专业的初步技术解决方案和商务洽谈； 3、主导商务谈判，签订销售合同，并负责后续的合同执行协调与客户关系维护； 4、团队管理与建设。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、环境工程、机械、化工等相关专业优先。 2、至少3年以上环保设备销售经验，具有工业污水处理设备（如MBR、超滤、反渗透、蒸发器、生化处理系统等）销售经验者将优先考虑。 3、有成功的重大项目销售案例和医院类客户资源积累者优先； 4、具备良好的技术理解能力，能够与技术团队高效协作，并能向客户清晰阐述技术方案的价值。 如果您热爱销售，对环保事业充满激情，并拥有在水处理领域大展拳脚的丰富经验，我们诚挚邀请您的加入！