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自动化工程师经验不限大专
职位描述 N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 首月月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简
激光设备技术员
1-1.1万元/月
自动化工程师1-3年学历不限电子电气/自动化相关专业
年龄: 待遇:35元/小时(含餐补),住宿补贴300元/月 发薪:每月15日发上一月工资() 技术要求:  1.工作年限1-2年及以上激光焊接工艺开发、自动化机械手调试量产经验(必须有大族激光设备经验)  2.需求工作内容  ❶大族激光打标/焊接机软硬件安装调试及故障分析维修  ❷激光打标/焊接机BOX、点位、图档、CCD模板、扫码枪调试及故障分析维修 ❸具备思灵/爱普生/AR/法兰克等机械手相关调试技能,自动化联机I/O信号故障分析维修 ❹伺服电机/驱动器/光源控制器/相机/工控机等故障分析维修 ❺激光打标/焊接机轴精度、直线度、水平度、CCD精度校准故障维修 ❻打标/焊接机尺寸/位置度不良分析及处理 ❼焊接ORT性能测试异常分析及处理  3.熟练使用工具  千分表、水平仪、万用表、功率计、高度规、千分尺  大专及以上学历,机电一体化、自动化、机械工程、激光应用等相关专业(个人技能维修经验丰富者,可适当放宽相关条件)
专利工程师
8000-13000元/月
自动化工程师1-3年本科氛围好专利代理人不加班
岗位职责: 1、依据技术文档,编制专利申请相关文件; 2、回应审查意见通知书; 3、开展专利检索、提出复审请求、办理专利无效事务; 4、处理专利局及其他主管机构的官方审查反馈; 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、生物化学、通讯、电子等相关专业背景; 2、具有一年以上专利撰写经验,熟练操作计算机,掌握绘图软件使用; 3、具备较强的责任心,良好的沟通能力与技术领悟能力; 4、持有专利代理资格证书者优先,熟悉专利法及相关法律法规基础内容; 福利待遇: 薪资区间 8000~15000+奖金+补贴金, 法定节假日正常放假,7.5h/天
自动化设备售后工程师
9000-12000元/月
自动化工程师1-3年学历不限
有2年以上售后调试经验,有调试过螺丝机,贴片机经验的人优先
质量管理1-2人日结兼职假期工接受无质量管理经验不需要出差
工资日结 一天工作5-6小时 办公室坐着 (医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、 生物工程、机械、电子、医学、化学、药学、护理 学、康复、检验学、计算机、法律、管理学)大专 及以上学历,毕业满三年以上。工作一个月左右 不用干活 会玩电脑 日结工资 一天140
plc自动化工程师
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限大专
工作内容: 1、精通PLC编程、负责公司自动化设备的电气设计、机械设备控制的程序设计、编制相关技术文档; 2、负责电缆布局,输出电气图纸; 3、负责系统调试、现场调试工作; 4、协助优化设备程序
自动化工程师3-5年大专ABB机器人
岗位职责: 1.负责ABB机器人打磨工艺的现场调试与参数优化,确保满足客户工艺精度及效率要求 2.参与自动化产线电气系统集成,协同现场电气工程师实现设备全自动运行及联机控制 3. 编写、修改及调试PLC程序(含ABB PLC或主流品牌),完成I/O配置、逻辑控制及HMI交互功能 4.配合机械完成整机联调,解决现场电气故障并输出调试报告 5.按规范整理技术文档,包括电气图纸、程序说明、操作手册及验收资料 任职要求: 1.电气工程、自动化、机电一体化等相关专业,学历不限 2.具备工业机器人(尤其ABB)调试经验,熟悉打磨、抛光等工艺场景者优先 3. 熟悉主流PLC编程(汇川H5U系列)、伺服驱动及现场总线通信协议 4.能适应短期出差及现场驻点调试,具备良好的跨专业协作与问题解决能力 5.工作认真负责,具备基础英语读写能力,能看懂英文技术资料
自动化工程师经验不限学历不限包吃住、自动化工程师、双休、年底双薪
接受无经验小白、转行人士、以及应届毕业生、想学一技之长的人士、欢迎加入。 岗位职责: 1. 负责自动化控制系统(PLC、HMI、SCADA等)的设计、编程、调试与维护 2. 参与产线自动化设备的选型、集成及现场安装指导 3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南 4. 优化现有自动化流程,提升设备运行效率与稳定性 5. 配合机械、电气工程师完成项目交付与验收 任职要求: 1. 学历不限,接受无经验但学习意愿强、逻辑清晰的应届生或转行者 2. 对工业自动化有基本认知,了解PLC工作原理者优先 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,能适应短期出差或现场作业 4. 吃苦耐劳,责任心强,愿意从基础实操逐步成长为技术骨干 5. 公司提供系统带教培训,双休+包吃住,助力职业稳步发展
自动化工程师5-10年本科
岗位职责: 1、负责产线自动化产线体或单工序环节的整体规划,协同生产、工艺等跨部门团队推进方案落地实施; 2、主导自动化装备及工艺流程的系统化设计,涵盖方案制定、机械结构开发、电气控制体系设计等内容; 3、对接自动化设备供应商开展技术沟通与设备选型,联合精益管理、设备管理等相关职能完成成本测算、设备采购及自动化产线布局规划等工作; 4、承担自动化设备日常运维、故障诊断、技术升级及相关管理工作; 5、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,自动化、电气工程、机械工程等相关专业背景; 2、具备5年以上非标自动化设备研发、自动化工序设计等领域的开发与管理经验; 3、掌握扎实的自动化控制理论,熟悉PLC、DCS等控制系统的工作原理及实际应用,了解自动化生产线的运作与管理模式; 4、具有较强的责任意识和抗压能力,具备良好的沟通协作与组织协调能力。
安阳林州市招幕墙安装(玻璃幕墙)、不锈钢安装、玻璃安装
200-300元/天
玻璃幕墙幕墙安装玻璃安装不锈钢安装1-2人
安阳市林州市招幕墙安装(玻璃幕墙)、不锈钢安装、玻璃安装
安阳 林州市
7月12日 12:45拨打电话
安阳林州市招不锈钢安装、门窗安装/塞缝、打胶、玻璃安装
200-300元/天
塞缝打胶门窗安装玻璃安装不锈钢安装1-2人
安阳市林州市招不锈钢安装、门窗安装/塞缝、打胶、玻璃安装
安阳 林州市
7月12日 12:45拨打电话
保安月结
招保安若干名,要求有保安证,年龄65岁以下,12小时白、夜轮换,单休,工资3300,,地址:地铁龙安站边上小区,联系电话:
安阳
7月12日 12:40拨打电话
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结 【工价320一天,工作轻松,人走账清】 【薪资福利】 28元/小时,综合月工资约8500元 每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄24-45岁,男女不限,经验不限,学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00 加班自由选择,时间为18:00-20:00 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 在苏州
安阳文峰区招空调安装/维修
6000-9000元/月
空调安装1-2人
安阳市文峰区招空调安装/维修
安阳 文峰区
7月12日 12:36拨打电话
质量管理社保
企业简介: 主要产线操作员比如,测试,分板,组装,SMT,站坐班随机分配,空调车间 招聘要求: 1.年龄 22-40岁,男女不限 2.需要本人证件(复印件也可以),无大面积纹身烟疤) 纯 21 元/H 两班倒 薪资待遇: 1.工期 2 个月起,可以长期做 2.每个月 10号发薪,,限 外宿。 每周可预支 800 元
质量管理保险包住包吃6-10人月结全职兼职假期工接受无质量管理经验不需要出差
!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
质量管理餐补
电装机装–30一小时 物流–22一小时 整机测试–40一小时 加班1.5倍工资 月餐补1000 住宿补贴 半导体龙头企业 待遇好 晋升空间大
质量管理保险餐补包住包吃3-5人日结全职兼职假期工接受无质量管理经验不需要出差
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施工现场管理
4000-5000元/月
质量管理1-2人月结全职
从事混凝土预制工厂化施工,管片生产。现场管理、协调、质量把控、安全监督、进度协调等工作。
医疗器械生产/质量管理5-10年本科
岗位职责 1、配合质量中心负责人推进公司质量体系的优化与提升; 2、依据ISO13485/QSR820/MDSAP等国际标准,建立健全质量管理体系及相关流程,持续更新和维护现有体系文件; 3、统筹第三方及监管机构的审核迎检工作,并落实后续整改跟踪; 4、密切跟踪医疗器械质量管理相关法规与标准变化,及时修订内部制度与流程,组织合规性培训,确保体系符合最新法规要求; 5、主导质量体系认证工作的策划与执行; 6、持续优化体系流程与部门管理制度,协同各部门推动质量体系落地实施,并进行监督指导。 任职要求 1.人才背景:本科及以上学历,机械、电气、生物医学工程等相关专业毕业; 2.专业经验:具备5年以上医疗器械行业或家电行业质量管理体系建设经验; 3.体系知识:熟悉有源医疗器械相关的国际质量管理体系,如ISO13485/QSR820/MDSAP等; 4.沟通能力:思维条理清晰,具备较强的适应能力和协作意识;
装配工工厂焊工质检员
[强][强]岁元/天接收一切疑难杂症吃住在厂大龄工天花板主推【宁国万安大龄工】年龄:18-55岁,无文化要求[红包][红包]焊工工资元/天[红包][红包]普工工资元/天工资按照12小时折算,超出或不满按实际出勤工时普工按照24元/时计算,焊工按照29元/时计算!工作内容:装配小配件、打螺丝、质检、机器人辅助工等手工活住宿免费,水电平摊,,,工价包含餐补,焊工不要证会焊就行,!长期支付。
安阳
7月9日 09:58拨打电话
电气工程师3-5年本科
岗位职责:主导电气安全管理工作,统筹电气安全的规划制定、运营执行及团队组建,保障检测工作按既定计划推进,实现既定业绩指标。 任职资格:1. 本科及以上学历,理工类专业背景(如电气工程及其自动化、电子信息等); 2. 具备医疗电气安全检测实践经验,掌握GB 9706.1及相关系列标准要求; 3. 能够对检测流程进行审查,并出具相应的检测报告; 4. 具备标准文件解读能力,可针对检测中发现的问题提出可行性优化或整改措施。
装配工工厂焊工质检员
[强][强]岁元/天接收一切疑难杂症吃住在厂大龄工天花板主推【宁国万安大龄工】年龄:18-55岁,无文化要求[红包][红包]焊工工资元/天[红包][红包]普工工资元/天工资按照12小时折算,超出或不满按实际出勤工时普工按照24元/时计算,焊工按照29元/时计算!工作内容:装配小配件、打螺丝、质检、机器人辅助工等手工活住宿免费,水电平摊,,,工价包含餐补,焊工不要证会焊就行,!长期支付。
安阳
7月6日 10:08拨打电话
医疗器械生产/质量管理3-5年本科CNAS认证体系CMA质量体系负责人
工作内容: (1) 参与编制CMA&CNAS认证体系相关文件及技术报告; (2) 监控管理体系日常运作状态,定期向质量负责人汇报运行情况,提出可行性优化建议,提升体系运行效率; (3) 配合推进CMA&CNAS认证体系的持续优化,并推动落地实施; (4) 承担公司实验室CMA&CNAS资质的维护及相关体系运行事务; (5) 组织开展实验室内审与管理评审工作,完成内审报告和管理评审报告的编制与归档; (6) 支持部门内部各项业务工作,完成上级安排的其他任务。 任职条件: (1) 本科或以上学历; (2) 具备三年以上医疗器械行业工作经验,其中至少两年从事实验室质量管理体系实际操作; (3) 熟悉CMA资质认定及ISO/IEC17025实验室认可体系要求,掌握CMA&CNAS相关法规与工作流程; (4) 掌握实验室质量控制基础知识,能独立起草、修订检验规范、标准操作规程及相关技术文档; (5) 能够承担实验室管理体系的维护、执行与改进工作,涵盖文件控制、记录管理及审核应对,具备良好的总结归纳与文书撰写能力; (6) 具备较强的组织协调、沟通表达、逻辑思维与问题分析能力; (7) 领悟能力强,学习主动,态度积极,责任心强,能适应一定工作压力;
自动化控制工程师
6000-10000元/月
自动化工程师3-5年本科
岗位职责: 1.负责自动化设备的设计开发及日常维护工作 2.参与自动化产线的安装调试与性能优化 3.配合处理自动化运行中的各类技术故障 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识 2.能够自主开展工作,具备较强的分析与问题解决能力 3.热爱自动化行业,具备持续学习和提升自我的意愿
医疗器械生产/质量管理5-10年硕士CNAS实验室主任医疗器械
主导专业领域的检测能力建设、扩展、优化与持续维护,保障检测中心具备充足的检测实力以支持客户服务 具体要求: 1、具有副高及以上职称,或硕士学历且在本行业工作满5年(满足其一即可); 2、有2年以上在电气领域或电磁兼容领域担任授权签字人的实际经验; 3、具备3年以上独立负责电气类或电磁兼容类实验室的规划筹建及运行管理经验。
电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师5-10年大专
任职要求: 1、年龄45岁以下,电气工程、自动控制工程及相关专业毕业。 2、具备5年以上电气自动化领域工作经验,熟练掌握国家及行业相关技术标准,了解电气设备发展现状,熟悉基本建设全流程管理。 3、了解其他行业电源系统应用情况及其对应规范要求; 4、掌握交直流配电系统的布局、布线及施工工艺要求; 5、熟悉国内供配电网络的基本规范与运行特点; 岗位内容: 1、依据公司发展战略,持续优化和完善电气设备管理制度体系; 2、负责全厂供电、配电、输电系统的规划与设计工作; 3、组织编制年度设备改造、维护保养及大修计划,制定设备操作规程和作业指导文件; 4、统筹各部门设备维修计划的执行,并监督落实情况; 5、通过日常管理、检查与考核,持续发现设备管理问题并推动整改提升; 6、按要求建立设备台账,完善设备改造、维护保养等全过程记录; 7、负责设备前期管理及大型检修工作的组织实施; 8、严控电气设备更新选型及备品备件的质量验收; 9、牵头组织重大、中等规模电气设备检修方案的技术论证; 10、提供电气设备突发故障现场处理的技术支持; 11、开展电气设备运行状态的定期巡检工作; 12、根据项目实施及生产运行需求,完成设备选型及技术改造方案设计; 13、管辖范围涵盖公司内高低压电力系统、继电保护装置、自动控制系统及各类仪器仪表; 14、结合设备实际技术状况,组织对电气维修人员开展针对性技术培训,提升维修能力; 15、负责指导、培训一线操作人员,提升其设备操作熟练度,保障生产高效运行;
体系工程师
6000-8000元/月
体系工程师3-5年本科
工作内容 1) 协助开展CMA&CNAS认证体系相关文件的编制及报告撰写工作; 2) 监督管理体系的日常运行,定期向质量负责人汇报运行状态,提出优化建议,提升体系运行效率; 3) 配合推进CMA&CNAS认证体系的持续优化,并协助落地实施; 4) 负责实验室CMA&CNAS资质的维护及相关体系的运行管理; 5) 组织并完成实验室内审与管理评审工作,输出内审报告及管理评审报告; 6) 支持部门内部各项业务运作,完成上级交办的其他任务。 任职条件 1) 本科及以上学历,理工类专业背景; 2) 三年以上医疗器械行业工作经验,其中至少两年从事实验室质量管理体系实际操作; 3) 熟悉CMA资质认定和ISO/IEC17025实验室认可体系要求,掌握CMA&CNAS的相关规定与工作流程; 4) 具备实验室质量控制基础知识,能独立制定、修订检验规范、操作规程及相关技术文档; 5) 可胜任实验室管理体系的维护、运行与改进工作,涵盖文件控制、记录管理及审核应对,具备良好的总结归纳与文书撰写能力; 6) 具备较强的组织协调、沟通表达及逻辑分析能力; 7) 领悟能力强,学习主动,态度积极,责任心强,能适应一定工作压力。
电气设计工程师
6000-11000元/月
电气工程师3-5年大专电气工程师证
任职要求: 电气工程、自动控制工程及相关专业毕业,具备5年以上电气自动控制领域设计与调试工作经验。 必备能力: 1、熟悉国家及行业相关技术标准,了解电气设备发展现状,掌握完整的基建流程; 2、了解其他行业电源应用情况及对应的技术规范; 3、掌握交直流配电系统的布局、布线及施工工艺要求; 4、熟知国内供配电系统的基本规范与运行特点; 5、具备良好的组织管理、创新意识、沟通协调和应急处理能力。 岗位职责: 1、结合公司发展需求,持续优化电气设备管理制度; 2、统筹全厂供电、配电、输电系统的规划与设计工作; 3、编制年度设备改造、维护保养及大修计划,制定操作规程和作业指导文件; 4、监督并推动各部门设备维修计划的执行; 5、开展设备管理检查与考核,及时发现、纠正问题并推动改进; 6、按要求建立设备台账及相关改造、维护记录; 7、负责设备前期管理和大型检修工作的组织实施; 8、对电气设备更新方案及备品备件质量进行审核把关; 9、组织评审电气设备中修、大修技术方案; 10、提供电气故障现场处理的技术支持; 11、定期巡检电气设备运行状态,确保安全稳定; 12、根据项目与生产需要,完成设备选型及技术改造设计; 13、负责公司范围内高低压电力系统、继电保护、自动化控制及仪表装置的技术管理; 14、组织针对电气维修人员的技术培训,提升团队维修能力; 15、指导并培训一线员工掌握设备操作技能,提升操作熟练度与生产效率。 岗位福利: 五险一金 市内班车 生日礼品 餐补
自动化工程师
7000-10000元/月
自动化工程师1年以下大专
月薪7000+不限专业招自动化工程师学员 要求:18-45岁,大专及以上学历,专业不限,理科优先。 省内就业,主要就业单位为:中航光电、郑州比亚迪、宇通客车、郑州华祥、亦磊自动化、乙特自动化、精工锐意等。
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成高社发[2019]12号
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