
铝板厂生产负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1、负责产业园区铝单板的运营管理工作,统筹生产全过程的高效运行、安全管控与品质保障,确保厂区管理体系科学有效;
2、制定年度、季度及月度生产管理规划,搭建并落实生产组织架构,推进生产计划执行,统筹协调生产目标,下达每日生产指令;
3、主导质量管理体系运行,实时监控生产过程中的质量动态,监督、引导并检查全体员工开展产品自检与互检,促进各生产环节协同配合,快速响应并处理生产异常;
4、负责工厂基础设施运维管理,建立设备设施管理台账,组织实施维修与保养工作,保障生产设备稳定运行,维持车间正常生产秩序和设备良好工况;
5、完善作业指导书及检验规范,持续提出优化建议,推动企业实现流程改进与可持续发展;
任职资格:
1、企业管理或相关专业,大专及以上学历;
2、具有10年以上相关领域管理经验,担任过生产副总或厂长职务满5年;
3、精通生产运作机制,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理实战经验;
4、掌握IS9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系要求,熟悉6S现场管理方法,具备系统的生产管理思维和丰富实操经验;
5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等专业培训;
职位福利:五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利、年终分红、包吃、包住
展柜工厂技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中生产计划与物流控制团队管理家居家具生产跟单
1,具备展柜工厂厂长三年任职经历,熟悉生产流程及工厂运营管理
2,精通木作结构、机械设备、材料成本,熟练操作CAD、草图大师等专业软件
3,工作态度严谨,责任心强
制造部资深经理
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科
任职要求:
1、学历要求:全日制本科及以上,机械/车辆工程/工业工程等相关专业;
2、经验要求:具备10年以上汽车主机厂生产管理背景,其中5年在合资品牌(如大众/通用)或日系企业(如丰田/本田)工作,3年在豪华品牌(BBA/雷克萨斯等)担任同级管理岗位;
3、专业能力:熟练掌握精益生产/TQM/6σ等管理体系,通晓IATF16949与VDA6.3质量规范;
4、优先条件:有新能源工厂建设经验者优先,持有PMP或日本能效协会认证者优先。
岗位职责:
1、生产战略:制定年度产能计划,优化生产线布局(对标日系及豪华品牌标准),主导新车型从SOP到量产爬坡的全流程推进;
2、质量管控:搭建覆盖全过程的质量追溯机制,推动实施零缺陷管理(参照雷克萨斯LQS体系);
3、成本控制:运用丰田成本企划方法,达成年度降本5%至8%的目标;
4、团队管理:统筹管理超1000人规模的跨文化生产团队。
工厂长
7000-9000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验精密机械经验成型工艺经验汽车经验质量管理经验
岗位职责:1、主持工厂全面工作,确保企业安全、质量、生产正常运行
2、主持召开各种会议、强化内部管理工作、加强成本核算,挖掘生产潜力,合理使用和节约能源,材料、降低消耗、缩短生产周期;
3、主持编制企业内部管理,安全生产管理,技术、质量管理等各项规章制度,制定切实可行的方案,措施并组织实施;
4、坚持质量第一,抓好全面质量管理工作定期召开质量工作会议,及时解决质量问题,组织质量攻关,开展新产品的研制与开发;
5、加强机械设备管理,使设备完好率达到良好水平
6、处理突发事件,对生产责任事故和安全事故,查清原因,追究责任,作出处理,处理违纪违章行为
任职要求:1.生产管理工作岗位5年以上的工作经验
2.大专以上学历
3.熟练应用Word、excel办公软件,质量体系内审员证的技能
福利:8小时工作制,五险,餐补,周末双休,节日福利,年底奖金
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验新能源经验精密机械经验自动化设备经验其他精益改善经验成型工艺经验汽车经验
岗位职责:
1、全面负责工厂运营,保障企业安全、质量及生产工作的稳定有序开展
2、组织召开各类管理会议,优化内部管理体系,强化成本控制,激发生产效能,科学调配能源与材料资源,减少浪费,提升效率,压缩生产周期
3、主导制定企业内部管理制度,涵盖安全生产、技术规范、质量管理等方面,拟定有效实施方案并推动落地执行
4、坚持质量优先原则,推进全流程质量管控,定期组织质量分析会议,快速响应并解决质量问题,牵头质量改进项目,推动新产品研发与技术创新
5、强化设备运维管理,确保机械设备保持良好运行状态,提升设备完好率
6、应对突发情况,针对生产与安全责任事件,查明原因,明确责任,落实处理措施,严肃处置违规违纪行为
任职要求:
1. 具备5年以上生产管理岗位工作经验
2. 持有大专及以上学历
3. 熟练掌握Word、Excel等办公软件操作,持有质量体系内审员证书者优先
服装生产主管/生产经理
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中
岗位职责:
1、统筹生产流程的协调与优化,确保产品品质达标及交付周期可控;
2、负责下属人员的管理与培训,提升团队协作效率与工作执行力;
3、落实公司各项决策,制定并推进厂区整体运营管理工作计划。
任职要求:
1、具备3年以上制造业或服装行业管理经验,拥有出色的团队领导力与组织协调能力;
2、精通现代制造技术及相关管理方法,了解市场发展方向与行业最新动态。
生产主管(服装)
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专服装、老年服装
岗位职责
1、管理岗位,负责本职能领域内的核心目标与规划,制定、参与或配合上级落实相关管理政策与制度;
2、主导日常运营工作,对下属员工进行管理、指导、培训及绩效考核;
3、编制年度生产计划与作业排程,实施生产调度、过程管理与运行控制;
4、组织拟订、修订并监督执行生产、设备、安全检查、环保、生产统计等相关管理制度,确保有效落地;
5、规划并推行产品生产进度安排、生产工艺与流程优化;
6、协同其他部门,在既定的数量、质量、交付周期和成本范围内实现高效生产。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限;
2、5年以上医疗器械生产制造类企业管理工作经历,具备同行业生产管理背景者优先;
3、掌握医疗制造业务的运作体系与生产流程,擅长生产管控与现场管理,精通制造各环节操作;
4、了解生产成本管控与整体运营,熟悉生产流程规范及工艺标准,掌握产品质量控制要点,了解ISO13485等质量管理体系;
5、具有出色的组织协调、沟通表达与统筹规划能力。
职位福利:餐补、酒店式公寓、定期团建
生产厂长
7000-10000元/月
厂长主管组长3-5年高中二保焊接有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成
2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程,持续优化生产流程与现场管理
3. 领导团队建设,负责车间主管及班组长的培养、考核与梯队搭建,营造安全、高效、协作的团队氛围
4. 主导安全生产管理,确保符合国家及行业安全规范,定期组织隐患排查与应急演练
5.协调采购、仓储、设备、人事等跨部门资源,保障生产系统稳定高效运行
任职要求:
1.具备5年以上制造业生产管理经验,其中至少3年同岗位(厂长/生产主管)实操经历
2.学历不限,具备中专/技校及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业优先
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,能适应制造业现场工作环境
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队领导力
铝板厂生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1、负责产业园区铝单板生产的整体运营与管理,保障生产流程科学高效运行,落实安全生产与质量管控要求,全面负责厂区运作的规范性与有效性;
2、制定年度、季度及月度生产管理规划,搭建并优化生产组织架构,推动生产计划落地执行,统筹协调生产目标,下达每日生产指令并监督完成情况;
3、主导质量管理体系运行,实时监控生产过程中的品质状况,组织并督导全体员工开展产品自检与互检工作,促进各工序间的协作沟通,快速响应并解决生产异常问题;
4、统筹工厂基础设施运维管理,建立完善的设备设施档案,策划并实施设备维护保养计划,确保各类生产设备稳定运行,保障车间连续化生产需求;
5、完善作业指导书及检验规范,持续提出优化建议,推动生产工艺与管理水平提升,助力企业实现精益化管理和可持续发展;
任职资格:
1、企业管理或相关专业背景,具备大专及以上学历;
2、具有10年以上生产管理领域工作经验,其中担任生产副总或厂长类职务不少于5年;
3、精通生产运营全流程管理,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流组织实践经验;
4、掌握ISO9001质量管理体系和ISO14000环境管理体系标准,熟悉6S现场管理模式,具备系统的生产管理思维与实操能力;
5、接受过安全生产、设备运维、财务基础及运营管理等相关专业培训;
职位福利:五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利、年终分红、包吃、包住
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2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
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薪资福利:面谈
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主管质检员品检工生产组长
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2.质检员3名,综合薪资5700,全检硅胶套,长白班,工作轻松简单。
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5.内贸业务员1名,底薪+业绩奖金+超产奖金+以老带新奖金。
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工作地址:乐从水藤杨滘北沙工业大道2排一座6楼
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常州电子新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差包吃跟单经验其他带薪休假,节日福利家居家具经验五险
1、具备良好的语言表达与协调能力,善于处理各类问题;
2、负责核对生产流程进度,跟进产品质量,执行工序转移及扫码操作,确保上下工序物料数据准确交接;
3、工作态度积极主动,责任感强,能适应一定程度的工作压力;
4、具备团队协作意识,能够快速融入团队工作环境
产品规划专员
8000-13000元/月
产品经理3-5年本科商业产品增长产品高级产品经理
1,具备出色的产品策划能力
2,拥有3年以上产品策划相关工作经验
3,具备一定的产品创新思维与创意能力
4,对产品开发及市场趋势有深入理解
加分项:
具有以下行业背景者优先——食品/饮料/烟酒·批发/零售·电子商务
工厂搬运工
一线操作工 普工
工作地址:开封市产城融合示范区智能制造产业园
10小时两班倒;12小时两班倒
5K-6K;6K-7K
五险一金餐补+房补+全勤奖
设备的操作及调试工作;物料准备,搬运,整理;产品修边,检验,定型等;设备点检,保养,清洁清扫,整理整顿;生产记录,过程检验,设备的操作及调试工作;物料准备,搬运,整理;产品修边,检验,定型等;设备点检,保养,清洁清扫,整理整顿;生产记录,过程检验,1年以上操作工作经验;具备相关生产制造企业工作经验,能够适应倒班工作
20-40岁高中以上学历
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320一天!!!
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右下角[免费聊]免费聊!!!!!
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订单跟踪员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科编织袋,吨包,
1熟练使用电脑和来往流水
2有财务统计和订单管理优先
3负责订单的进销存管理和费用
4负责供应链客户资料和维护
5物业物品采购和销售办理
6常更新各物品的采购需求计划增补
7会上下协调口齿伶俐,头脑灵活。
8领导交代的临时任务。
年后开工招普工320一天,月结工资,包吃住满月津贴奖金5000
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘普工,计时32一小时.320天,月结工资
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放心入职,领入职。
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早8点到晚20点
早中晚吃饭各一小时,工作10小时
招聘要求: 年龄18-45岁,男女不限,身体健康,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放,
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每月25号准时发薪,绝不拖欠
工作要求:能胜任岗位工作,做事认真负责,操作熟练优先
食宿待遇:厂里包吃包住,吃住全管,无需额外花钱,省心又省事
研发主管/产品经理(社保缴纳)
8000-13000元/月
产品经理3-5年本科海外产品产品价格管理市场调研产品规划需求分析产品设计项目管理
岗位职责与任职要求:
1.市场研究与需求分析:
(1)跟踪拖车行业发展趋势,深入分析客户需求、竞争格局及政策法规(如安全规范、环保标准)。
(2)识别用户核心痛点(如载重性能、轻量化结构、智能功能等),形成系统化需求文档。
2.产品规划与设计:
(1)制定拖车产品战略与演进路径,明确产品定位、独特优势及目标客户群体。
(2)联动研发团队推进产品设计,主导技术方案评估(包括结构布局、材料选用、制程优化)。
(3)关注前沿技术落地应用(如多用途拖车、智能制动系统等)。
3.项目管理与落地:
(1)主导产品全周期开发流程(从概念到样机、测试至批量生产),统筹研发、制造、采购、品控等资源协同。
(2)跟进项目执行进度,确保产品达成成本控制(BOM管理)、质量标准(ISO/TS16949)和交付节点要求。
4.商业化支持:
(1)制定定价模型、销售支持资料(技术指标、产品亮点手册、竞品对照表)及培训计划。
(2)协助开展市场活动(参展、行业交流、线上推广),对接客户个性化需求并参与售后问题闭环处理。
5.生命周期管理:
持续监控产品上市后表现(销售数据、盈利水平、用户反馈),推动产品持续改进与版本升级。
任职资格:
1.本科及以上学历,机械工程、车辆工程、工业设计、材料科学等相关专业优先考虑。
2.具备3年以上制造业产品经理工作经验,有拖车、专用车辆或工程机械领域背景者更佳。
3.熟悉拖车制造工艺(焊接、喷涂、总装)、常用材料(钢、铝合金)及关键部件(车轴、悬挂系统)。
4.掌握市场分析方法(SWOT、PEST)、项目管理工具(甘特图、JIRA)。
5.熟悉CAD/SolidWorks等设计软件,可解读技术图纸与工艺文件。
6.了解拖车相关法规标准(如ECE认证、GB7258)。
7.具备良好的跨部门协作能力,能高效联动技术、生产、销售团队。
8.具备商业思维,能够在技术可行性与市场需求间实现平衡。
加分项:
1.有拖车或智能化拖车项目全流程管理经验者优先。
2.具备海外市场(欧美、东南亚)产品规划经历,熟悉国际认证流程。
3.熟悉精益生产模式、成本核算逻辑或供应链运作管理。
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