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业务发展经理
1-1.1万元/月
销售经理/主管1-3年大专主管销售
岗位职责: 1、负责开发并维护机构类客户资源,构建稳定持久的合作关系; 2、拟定并落实机构业务发展计划,推动市场份额持续增长; 3、牵头设计面向机构客户的专业化服务方案,提供咨询支持与解决方案; 4、跟踪业务执行情况,研判市场趋势,动态优化业务策略; 5、整合协调内部资源,保障客户需求高效对接与妥善处理。 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验; 2、了解财务、会计或相关专业领域,具有相关行业从业经历; 3、具备敏锐的市场感知能力和开拓新业务的能力; 4、能独立推进项目运作,同时具备良好的协作意识; 5、责任心强,抗压性好,能够适应高强度的工作节奏。
销售经理/主管高中
岗位内容: 1.负责公司生鲜品牌“优选秾稼”新开门店的运营与统筹管理。 2.维护品牌整体形象,制定推广方案,并组织实施多样化营销活动。 3.开拓市场渠道资源,发展合作网络,推动销售业绩持续增长。 4.跟踪市场变化,关注国内外行业竞争趋势,适时优化市场应对策略。 任职要求: 1.具备商超生鲜领域工作经验者优先考虑; 2.具备出色的沟通协调与团队管理能力,拥有敏锐的市场感知力; 负责开封各大型商超
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科电话销售面销/陌拜其他产品/服务网络销售企业(To B)无经验要求
1. 朝阳领域 - 国家重点扶持的流量计量产业,市场活跃且仍有广阔发展空间! 2. 成熟方案 - 由本厂技术团队自主研发优化,产品性能优于主流竞品! 3. 零基础? - 无需顾虑!资深销售带教+现成客户资源,全程指导成长! 4. 担心电销? - 放心!电话营销仅为辅助方式之一,无通话量硬性要求! 流量仪表,凝聚开封数代人的工艺积淀与技术创新。我们期待富有激情、敢于挑战、勇于突破的你加入团队,共同传承这份匠心,并推动其迈向更广阔的全球舞台。 任职资格: 1. 对流量仪表类产品销售有浓厚兴趣 2. 有冲劲 - 渴望通过努力实现收入提升 3. 品行端正,价值观积极 4. 稳重务实,能长期发展
销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年中专/中技门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售网络营销经验
1.具备农业机械装备、农机配件、润滑油、轮胎、市场营销、工商管理或相近领域的专业背景,且拥有农机或汽车配件领域相关的销售从业经历。(从事配件行业且综合条件突出者,可适当放宽要求)。 2.能力要求: 具备独立制定区域销售计划并推动目标达成的能力,统筹管理销售执行、售后服务及信息流通等环节。 市场分析能力:可开展市场调研、客户走访及竞品分析,及时掌握行业趋势与用户需求变化。 沟通协调能力:具有较强的语言表达与人际互动技巧,能与内外部团队及客户保持高效协作。 3.其他条件: 职业素养:遵纪守信,作风严谨,具备强烈的责任意识和敬业精神。 年龄与形象:一般要求年龄介于25至45周岁之间,仪态得体,形象良好。 4.薪酬待遇及其他事项面议。
业务经理
招聘,业务经理,主要:拓展业务,开发市场,送货配送,要求,有驾照,有销售经验优先,年龄18到45岁之间,说话能力强
销售经理
8000-10000元/月
销售经理保险五险一金年终奖1-2人3-5年大专区域销售基本坐班弹性工作制
大专以上学历 25-40岁 有销售经验优先
销售经理五险3-5人1-3年高中
岗位职责: 1、负责开封地区餐饮/住宿/景区/休娱等商家的合作洽谈,不限区域。 2、潜在客户群开发,通过各种渠道独立开拓市场,完成公司的业绩指标。 3、负责商家合作谈判、合同签约、推动业务开展。 4、与商户建立良好的客情关系,促进商户与平台长期发展。 任职要求: 1、具有1年以上本地生活BD背景,美团、饿了么、抖音、联联、口碑、高德、小红书、快手等背景或其他置换行业背景的优先考虑。 2、有CKA资源的优先考虑。 岗位福利: 1、无责底薪3K+绩效+提成 2、公司快速发展期,公平透明晋升机制 3、入职缴纳五险/法定节假日休息
业务经理
1.5-2.4万元/月
业务经理餐补3-5人经验不限学历不限能者多得区域销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先批发/零售建材其他行业其他产品/服务
外出跑业务,拉订单
销售主管/经理
3000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验
1、协助分公司总经理制定销售部门的业绩目标及市场拓展方案; 2、跟进团队成员电话沟通数量、潜在客户开发进度及销售目标完成情况; 3、汇总并分析销售团队每日业务数据,及时反馈分析结果; 4、组织实施销售团队的培训计划,持续提升成员的专业知识与销售技巧; 5、关注团队成员心理状态,开展谈心交流,加强团队凝聚力; 6、落实上级领导或主管部门安排的其他相关工作任务。
业务经理
4000-8000元/月
业务经理包住交通补助保险年终奖1-2人1年以下学历不限代理商销售渠道销售较多出差按单提成TOB
招聘l,业务经理,主要拓展业务,开发市场,送货配送,要求:有驾照,有销售经验优选,底薪400O十提成,十绩
开封尉氏县尉氏大桥门厂招免漆做套一班,3个人最好,要熟手,二把刀勿扰!活多工资准时,工作生
门窗制作3-5人
尉氏大桥门厂招免漆做套一班,3个人最好,要熟手,二把刀勿扰!活多工资准时,工作生活条件优,
开封 尉氏县
3月28日 14:16拨打电话
种植工
尉氏四新招聘 日结 日结 日结 4月10左右招剪红薯苗工人 地址尉氏四新乡宋庄村 四新附近 薪资待遇模式1日结一捆100颗1.5元一捆一天150左右模累计工作30天补贴300元 模式26点-下午6点 实际工作5个小时左右 一个月1800元 有意者私聊我拉你进四新用工群 电话
开封 尉氏县
3月28日 14:15拨打电话
河南开封明天大王屯用一个激光拾料的,一天的活,,
工厂焊工1-2人
明天大王屯用一个激光拾料的,一天的活,,
开封
3月28日 14:15拨打电话
普工
4000-5000元/月
操作工普工免费培训包吃保险加班补贴3-5人月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求: 1.年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录,能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先
自选餐厨师
3000-7000元/月
厨师包住包吃保险1-2人月结全职男,30到五十岁的不怕吃苦耐劳,
踏实,肯干,对工作负责任,不浪费食材。
销售经理20人以上1-3年学历不限电话销售基本坐班
薪资板块有三种:(提成24小时发,当天就发不压工资) 无责底薪:4500+8%(一单2064元) 有责底薪:8000~10000 加盟提成4000/家,综合薪资:15000以上 无底薪合伙人模式:按单提成,一单至少收入1万以上,包含拓客卡提成40/张(最低600/家)十加盟提成9500/家+持续补货提成46%(只要客户加盟,补货率100%) 综合薪资:30000以上,商务经理平均工资3-6万,商务精英10万以上!目前在职人员收入情况(可以过来求证) 工作时间:9:30一18:30;每周天休息一天,也可以申请双休,节假日正常休息,年假高达一个月时间。
半导体销售经理
1.1-2万元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖3-5年大专KA大客户 企业客户
岗位职责: 1、依据公司研发规划,开展市场前期调研工作,收集行业动态及竞品信息,编制完整的市场分析报告; 2、按照公司销售目标,拓展晶圆键合设备市场,推动产品推广,开发潜在客户,完成从客户挖掘、商务接洽、合同签订的全流程,并配合推进回款、发货、设备安装与验收等后续事项; 3、主导晶圆键合设备的销售工作,积极推动项目落地并促成订单达成; 4、协调内外部资源,持续跟踪订单进展,确保服务质量,提升客户满意度以建立稳定的合作关系; 5、定期走访新老客户,了解客户需求,收集市场反馈,强化客户维系; 6、监督销售执行过程,合理管控销售费用支出; 7、结合市场变化情况,及时向公司反馈产品优化和定价策略建议。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、电子等相关理工科专业背景; 2、具备3年以上半导体领域非标自动化设备销售经理经验,拥有一定的行业资源; 3、熟练操作常用办公软件,具备良好的文档撰写能力; 4、能够适应出差安排; 5、逻辑思维清晰,具备优秀的沟通与表达能力。 薪酬待遇: 根据工作经验与能力面议,缴纳五险一金,享受绩效奖金、年终奖金。 成长发展: 提供完善的内部培训与晋升通道,助力个人能力与职业发展同步提升;接触半导体装备、显示设备等高端制造领域,拓展行业视野。 人文关怀:定期团建活动、生日福利、节假日福利、出差补贴,营造和谐协作的团队氛围。 工作环境:5500㎡现代化办公与生产场地,办公区域整洁舒适,团队核心成员多为行业资深人士,技术氛围浓厚。
业务项目经理
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5人3-5年大专
业务项目经理3名(销售性质) 岗位职责: 参与销售战略规划的制定,统筹市场推广、销售及服务全流程,推进产品优化与新项目开发。具体工作内容如下: 1. 达成销售指标:根据公司整体市场策略与经营目标,积极落实各项销售任务,助力企业实现盈利增长。 2. 参与销售战略拟定:协助制定年度市场营销目标与执行方案,并推动各项措施有效落地。 3. 拓展潜在客户资源:主动寻找潜在合作对象,深入分析客户需求,推广公司产品与解决方案。 4. 参与合同洽谈与执行:结合业务及财务成本数据,协商价格、付款条件与合同条款,完成签约流程,并按约定跟进回款进度。 5. 管理客户订单与反馈:在合作过程中保持与客户的持续沟通,确认订单细节,确保信息准确;及时响应客户投诉与建议,提升服务满意度。 6. 客户关系维护:定期联络客户,了解其需求变动,提供长期支持与专业服务,同步收集与业务相关的质量、环境及职业健康安全信息。 7. 跟踪市场趋势:关注行业动态,采集竞争方信息,分析市场走向,为销售决策提供数据支撑。 8. 完成领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 具备物流管理、生产设计或营销管理等相关领域工作经验者优先; 2. 具有敏锐的市场洞察力、应变能力及独立开发市场的能力; 3. 熟悉物流运输及包装行业市场情况; 4. 积极进取,精力充沛,身体状况良好,具备开拓意识、团队协作精神和较强的抗压能力; 5. 熟练操作MS OFFICE等办公软件; 6. 语言表达准确清晰,具备优秀的计划、组织、沟通及文书撰写能力。 工作地点:成都/德阳
销售主管
1-2万元/月
销售经理/主管经验不限大专政府客户企业客户院校客户
薪资结构:底薪+提成 具体提成方式面谈 工作职责: 1、依据公司战略规划,开展业务市场的开拓,建立并持续维护客户合作关系; 2、策划并执行销售策略与落地计划,确保销售目标的达成; 3、在项目推进过程中,全程跟进项目进度,承担与客户的对接与协调职责; 4、识别潜在商业机会,实施项目跟踪、过程把控、重点攻关及商务洽谈,推动回款落实; 5、负责收集市场动态、销售线索、竞品信息以及客户反馈等相关情报并及时上报。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信、电子信息、软件、市场营销等相关专业,具备2年以上销售工作经验; 2、熟悉jun工/通信/电子等行业领域,拥有一定的客户资源基础和客户服务意识,在budui、科研院所或jun工单位有从业经历或市场积累者优先考虑; 3、热爱销售工作,学习能力突出,能迅速掌握新知识,勇于创新,具备优秀的沟通表达能力和团队协作精神,自我驱动力强,追求业绩成果。
区域业务经理
7000-12000元/月
业务经理社保保险生日福利年终奖五险6-10人1-3年学历不限电话销售基本坐班回款提成TOB弹性工作制企业服务其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
公司成立十余年,总部位于河北省。现业务范围扩大开设安徽芜湖分公司。寻找最有潜力的你,我们一起携手并进,共创辉煌。心有多大,舞台就有多大,有梦想你就来,你的梦想我们一起来实现。 一、招聘要求: 年龄25至40周岁,高中以上学历, 具备良好的沟通能力,有销售经验者优先 二、工作时间:8:00-11:30,1:00-5:30,周末单休 三:岗位职责: 1. 岗前带薪培训,公司提供客户资源,通过电话沟通拓展下游经销商促成合作 2. 通过抖音、快手、视频号等平台获客咨询促成合作 3. 办公室坐班完成日常工作,无需外出 四、薪资待遇: 1.试用期底薪3000 2.+高额业绩提成+高额年终提成+工龄工资+生日福利+节日福利,综合收入7K-1.5W上不封顶(目前优秀员工年收入20W左右) 3.优秀员工公司每月给父母发放孝心津贴,并有广阔的晋升空间,并有机会成为公司股东
区域销售3-5人经验不限高中地推销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制建材快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护跟进,提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略并推动产品/服务落地 4. 协同市场、产品、交付等部门,保障客户需求响应及时性与服务满意度 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体作战能力 任职要求: 1. 具备销售岗位相关经验 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉所在行业业务逻辑,有成功带队或独立操盘项目经验者优先
招募城市合伙人
6000-7000元/月
城市经理1-3年中专/中技招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公15人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售经验金融产品推广经验快消/零售产品推广经验品牌招商资产配置及管理团队招募及培养
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-11-07 【日结300-1000新赛道合伙人】 新赛道招募城市合伙人 【岗位职责】 1.招募全国范围内的城市合伙人,加速布局,覆盖全国各省市。 2.公司免费提供运营平台与办公场地,可自主经营,也可组建团队运作。 3.企业深耕收银领域项目,正处于快速增长阶段。 4.如果你一直渴望创业,却缺少合适项目。 5.如果你一直想增加收入,却找不到可靠平台。 6.如果你一直希望突破现状,但缺乏专人指导。 7.如果你担心风险,不愿进行大额投入。 8.那么,请留下你的简历和联系方式。 9.由项目负责人直接联系!一对一沟通!高效对接! 10.2025年,加入我们奋战三个月,解决你大部分现实难题。 11.关键是:只要行动,次日即见进展,一周内出成果,不空谈,不夸大,以实效和实力证明价值。 【薪资详情】 提成方式:销售额提成/绩效奖金 奖金补贴:绩效奖月结/年终奖年末结 试岗时间:无。面试通过后立即上岗。 【任职要求】 1.缺乏赚钱动力、没有拼搏精神者勿扰。 2.不介意行业经验浅,只怕消极应付混日子,公司配备完整培训体系,三天掌握流程,一周实现产出。 3.2025年已过半程,抓紧时机,全力冲刺。 4.再次声明,不收取任何费用!不收取任何费用!谨防假冒诈骗。
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理/主管学历不限
岗位职责: 1、开展市场调研并进行需求分析; 2、完成年度销售预测,制定及分解销售目标; 3、建立销售部门的目标体系与销售配额; 4、编制销售计划与销售预算; 5、搭建销售团队,组织人员培训; 6、考核销售绩效,推动团队建设。 任职资格: 1、市场营销等相关专业背景; 2、具备销售管理相关经验者优先考虑; 3、拥有丰富的客户资源和良好的客户关系,销售业绩突出; 4、具备较强的市场分析、营销策划及推广能力,善于人际沟通与协调; 5、具有强烈的责任感和事业心,具备一定的团队领导能力。
区域总监经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责所辖区域内的业务运营及市场拓展工作 2.为客户提供高效服务,建立并维护良好客户关系 3.策划实施团队建设活动,增强团队协作氛围 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够自主推进工作,具备较强的落实能力 3.持续追踪行业发展趋势,积极改进工作方法
家具销售总经理
8000-13000元/月
销售总监年终奖1-2人5-10年本科团队建设及管理经济/管理相关学历软件推广经验商务谈判能力公关/传媒工程施工较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略市场开发及维护市场营销相关学历地推团队团队管理能力
招聘人数:1人 ---接受行业优秀人才推荐 资源丰富人员高薪聘请 岗位职责 1. 策划并落实公司家具产品的整体销售策略,达成年度销售指标; 2. 主导全国或区域市场渠道开发(包括经销商、代理商、大客户、电商平台等),维系核心客户合作关系; 3. 研判市场竞争态势与行业发展方向,完善产品定价机制、营销方案及销售团队运营体系; 4. 带领销售团队(直营/分销),设定绩效考核机制,强化团队专业素养与执行力; 5. 联动生产、设计、售后服务等相关部门,保障订单高效交付并提升客户满意度; 6. 参与品牌市场推广活动(如展会、行业交流会等)。 任职要求 1. 学历经验: - 本科及以上学历,市场营销、工商管理、家具设计等相关专业优先; - 8年以上家具行业销售工作经验,3年以上团队管理经历(具备民用/办公/定制家具领域背景者优先)。 2. 核心能力: - 熟悉家具行业市场趋势及销售模式(ToB/ToC); - 拥有丰富的渠道资源(如地产公司、装饰企业、经销商等)及大型客户谈判经验; - 具备数据分析意识,能依据销售数据优化业务策略; - 出色的团队管理能力与跨部门协同能力。 3. 加分项: - 具备知名家具品牌企业工作经历 - 了解线上(电商、社交平台)与线下结合的新零售运作模式 福利待遇 底薪+高额提成+年终奖 节日福利
厂长/主管10年以上本科
任职要求: 1、学历要求:全日制本科及以上,机械/车辆工程/工业工程等相关专业; 2、经验要求:具备10年以上汽车主机厂生产管理背景,其中5年在合资品牌(如大众/通用)或日系企业(如丰田/本田)工作,3年在豪华品牌(BBA/雷克萨斯等)担任同级管理岗位; 3、专业能力:熟练掌握精益生产/TQM/6σ等管理体系,通晓IATF16949与VDA6.3质量规范; 4、优先条件:有新能源工厂建设经验者优先,持有PMP或日本能效协会认证者优先。 岗位职责: 1、生产战略:制定年度产能计划,优化生产线布局(对标日系及豪华品牌标准),主导新车型从SOP到量产爬坡的全流程推进; 2、质量管控:搭建覆盖全过程的质量追溯机制,推动实施零缺陷管理(参照雷克萨斯LQS体系); 3、成本控制:运用丰田成本企划方法,达成年度降本5%至8%的目标; 4、团队管理:统筹管理超1000人规模的跨文化生产团队。
销售经理/主管经验不限大专公立医院民办医院中医医院销售师傅带教上市公司
岗位职责: 1、负责公司代理产品在指定区域内的临床客户拓展与市场开发,达成既定销售目标。 2、向客户传递准确的产品信息,并持续维护良好的客户关系。 3、收集市场竞争产品动态及临床客户的新需求反馈。 4、支持本地客户参与各类临床学术交流活动。 任职要求: 1、具有医药、临床、护理等相关专业大专及以上学历,性别不限,年龄23-35岁。 2、形象良好,语言表达清晰,性格开朗,无不良嗜好。 3、具备较强的独立作业能力、沟通表达能力和应变处理能力。 4、工作积极主动,责任心强,热爱销售岗位,能适应多变的工作环境与压力。 5、具备团队协作意识,拥有一定的会议组织与协调经验。 6、可接受每年约26天的长期出差安排,具备优秀的沟通技巧和人际交往能力; 7、无相关行业经验者,公司将提供系统带教培训。
金融产品经理经验不限学历不限金融中介服务/互联网金融支付产品经理
岗位职责: 1.负责所辖区域的业务运营及市场拓展 2.提供高效客户支持,巩固并发展客户关系 3.策划实施团队建设活动,增强团队协作氛围 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够自主推进工作,执行力强 3.持续追踪行业发展趋势,积极改进工作方法
生产主管
4000-5000元/月
车间主任3-5年学历不限生产跟单团队管理库存/仓储管理生产设备管理
工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作; 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的身体条件和积极的工作心态; 2.具有基础管理能力及团队协作意识; 3.拥有较强的沟通技巧与问题应对能力。
城市经理年终奖1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务5人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售经验金融产品推广经验销售管理经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力市场营销相关学历品牌招商客户/渠道开发及运营资产配置及管理团队招募及培养
本公司长期招募共享充电宝区域代理、城市合伙人,无需开店、无需值守,手机即可管理后台。 • 负责当地商户铺设、维护与拓展 • 总部提供设备、技术、运营支持 • 收益透明、分润稳定,长期被动收入 适合想做副业、创业、增加稳定收入的人群,有无经验均可,专人一对一带教。 有意者直接投递简历,线上沟通,非诚勿扰。
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