招聘人数：1人 ---接受行业优秀人才推荐资源丰富人员高薪聘请 岗位职责 1.策划并落实公司家具产品的整体销售策略，达成年度销售指标； 2.主导全国或区域市场渠道开发（包括经销商、代理商、大客户、电商平台等），维系核心客户合作关系； 3.研判市场竞争态势与行业发展方向，完善产品定价机制、营销方案及销售团队运营体系； 4.带领销售团队（直营/分销），设定绩效考核机制，强化团队专业素养与执行力； 5.联动生产、设计、售后服务等相关部门，保障订单高效交付并提升客户满意度； 6.参与品牌市场推广活动（如展会、行业交流会等）。 任职要求 1.学历经验： -本科及以上学历，市场营销、工商管理、家具设计等相关专业优先； -8年以上家具行业销售工作经验，3年以上团队管理经历（具备民用/办公/定制家具领域背景者优先）。 2.核心能力： -熟悉家具行业市场趋势及销售模式（ToB/ToC）； -拥有丰富的渠道资源（如地产公司、装饰企业、经销商等）及大型客户谈判经验； -具备数据分析意识，能依据销售数据优化业务策略； -出色的团队管理能力与跨部门协同能力。 3.加分项： -具备知名家具品牌企业工作经历 -了解线上（电商、社交平台）与线下结合的新零售运作模式 福利待遇 底薪+高额提成+年终奖 节日福利

工作：8小时工作制 薪资：享有50%至70%业绩提成 要求：具备相应能力与资源储备 有开店或运营工作室经验者优先

河南四德生物科技有限公司，是一家集科研开发、养殖技术开发、技术推广、生产、销售、服务为一体的现代化企业共享平台； 岗位介绍： 现在所招的线上营销客服岗位不需要个人陌拜，盲打，找资源等，咱们公司提供准客户资源，您需要把公司提供的精准客户资源，通过电话，微信等方式进行客户回访，跟进，成交即可完成订单，帮助客户的同时，实现高收入！ 薪资福利待遇： 1、工作时间：每周5天，每天工作平均6小时，双休，法定假日； 夏季：上午08:30-12:00 下午14:30-17:00 冬季：上午08:30-12:00 下午14:00-16:30 2、高收入：底薪高提成绩效奖励福利，月收入无上限； 3、福利好：保险、法定节日、旅游、月度聚餐、季度聚餐、节日礼品！ 4、价值提升：一对一培训新人，定期免费培训提升能力，公开晋升体系； 5、优质且有竞争力产品价格（自主研发，生产，销售）。

负责培训新人，带领团队，有领导指挥能力，分析市场，制定计划并顺利实施，有较强沟通能力和团队精神！

岗位职责: 1、负责指定区域市场内产品的销售及推广工作； 2、为所辖区域的农资市场提供专业技术服务支持； 3、维护现有客户关系，积极开发新客户资源； 4、按计划组织实施产品推广活动，并做好相关协调与管理工作； 5、主动拓展市场渠道，持续提升业绩完成率 薪资福利: 1.底薪4000-5000+每月补助3.5k-4.5k+油补每公里7毛+销售额提成5-10%+奖金+各种奖励，综合收入1w-3w+;轻松月薪过万，上不封顶;薪资高，有保障! 2.待遇上不封顶，高底薪+高提成，多劳多得。付出一定有回报! 3.公司交纳五险;节假日福利等 任职资格: 年龄******，大专及以上学历，男女不限。（有同行工作经验30岁以下） 1.大专及以上学历，专业不限，具有一年以上销售经验，农学、植保、农业技术等相关专业优先考虑； 2.持有驾照并能熟练驾驶，拥有自有车辆，可接受出差安排（需前往基地指导经销商开展试验示范）； 3.具备强烈的致富意愿，愿意全力以赴；能适应长期外出工作节奏； 4.为人正直，责任心强，勤奋务实，具备良好的沟通能力和环境适应力 透明的晋升渠道： 实习销售代表--销售代表--高级销售代表（底薪5000起+提成+各种补助）--销售大区经理（底薪6000+起提成+各种补助，年薪不低于15万）--市场销售总监（保底年薪20万），半年左右根据能力晋升。干的时间越久薪资越高。 行业概况： 近年来国家大力推广乡村振兴，助力脱贫攻坚，做强现代化农业产品，公司相应国家号召，为农业助力，不断研发输出专注新农业系列的肥料，主营，矿钾，腐钾，菌肥，水溶肥，叶面肥，可用于不同作物不同时期的各种需求，品牌认可度高，用户粘性大，农资行业是受国家大力推进的可持续发展的事业产业，欢迎有志之士前来投递，一起加入农资行业

本岗位需具备私域营销或白酒行业背景，且拥有团队管理经历 {岗位职责} 1.负责团队日常运营管理，依据公司整体战略目标制定实施计划，带领团队达成各项考核任务。 2.主导销售团队组建与人员配置，识别并解决团队运作中的关键问题。 3.具备突出的个人业绩表现，能在团队中发挥示范引领作用。 {任职要求} 1.具备1年以上电话销售团队或私域运营实操经验，情商高，执行高效，擅长客户沟通与关系维护 2.有白酒类电销项目经验者优先考虑 3.有私域渠道销售实战经验者优先录用 4.拥有持续学习意识和自我成长驱动力，能不断迭代销售方法与策略

~~~~~~~~~★~~~~~~~~~~ 招聘销售经理5名，熟悉业务带队培训新人 ◆职位薪资：无责底薪2800+全勤200+提成，转正+500绩效，综合薪资4000-8000 ◆工作内容： 根据公司提供的资源，耐心和客户沟通介绍产品，帮助客户解决问题，工作内容简单，上手很快 ◆职位要求： 1、25-37岁，普通话标准，基本沟通没问题。 2、有无经验均可，对销售工作有较高的热情，有网络销售和客服有经验者优先。 3、专业的岗前带薪培训+个性化的职业指导。优秀老人一对一新手培训，从零到一跟踪辅助。 ◆上班时间： 8.30-12.00；13.30-18.00，不加班，上六休一 ◆不定期团队聚餐，团建，旅游、节假日福利;各种福利待遇多多！！！ 联系电话: 地址:武陟县木栾大道与文化路交叉口西南角，九万里老售楼部二楼

职位描述: 1.通过公司的市场渠道资源开发客户并维护客户关系,完成业绩指标及任务 2.了解公司产品信息和客户要求,积极开拓新客户,寻找合作机会 3.根据客户需求,制定解决方案和报价方案 4.负责客户的业务沟通与关系建立和维护,跟进订单执行情况,处理客户投诉等问题 职位要求: 1.具有2年以上销售经验者优先考虑，大专以上学历 2.具有良好的沟通能力,有团队协作精神

1.依据公司年度销售目标，制定并拆解部门营销策略，并推动落地执行； 2.优化团队管理流程，强化执行效能，带领团队达成既定销售任务； 3.组织开展销售技能训练，提升团队专业能力，增强整体作战水平；统筹人才梯队建设与培养； 4.落实企业文化和核心价值观，构建积极高效的团队氛围。 【任职要求】 1.具备2年以上团队管理经历，拥有出色的领导力及优秀的销售管理成果； 2.沟通协调能力强，表达清晰，具备面向大群体的培训授课能力； 3.掌握现代管理方法，能够进行客户结构分析与市场布局规划。

岗位职责： 普及并推广干细胞储存服务，在医疗机构内开展干细胞相关知识宣传，提供专业储存方案； 组织协调面向医护人员及孕产妇的培训活动与宣讲会议； 维护客户关系，建立长期稳定的合作，及时提供专业的咨询支持。 任职要求： 年龄25-38岁，具备医药、护理、母婴、房地产等行业销售经验者优先； 具备良好的学习能力、沟通表达能力及抗压能力。 公司优势： 我们是“三有”企业——有前景的行业、有实力的平台、有梦想的团队； 入职即享客户资源、渠道支持与专人带教，月入过万并非遥不可及。 福利待遇： 五险一金、法定节假日及带薪休假、节日与生日福利、年度健康体检、系统化培训、高额业绩提成。

介绍人入职满月奖励红包200红包 奇瑞物流新增叉车工19人 小时工,18-45岁 开封本地:16人 郑州:3人 有证，技术熟练 24+3《补贴三个月》=27元/小时，月综合工资7500—8000 额外餐补:吃饭每月额外补助400-600，直接充餐卡，不需要交钱，住宿免费，平摊水电费 面试咨询《》本地

公司直招纯司机，提供车辆不租不卖，需要到郑州领车 要求22--50岁、C1及以上驾驶证能吃苦耐劳，有责任心，服从公司调度安排，有工作经验者优先 司机需根据公司项目需求，保质保量的将货物送到目的地，月出勤26天，长白班。 运送大型快消品企业、零副食品、酒水饮料、蔬菜水果，家电电器等等工作人员比较忙，电话可能接听不及时，如果有意向，可以先投递一份简历，我们会尽快与您联系

岗位名称：总经理助理 岗位要求：大专以上学历，会办公软件。，身高165以上，形象好可适当放宽；有驾照并能够熟练驾驶。 工作时间：早九晚五，带薪法定节假日 薪资：面议 福利：管吃住、交社保、节假日福利 工作地点：鼓楼区辛仓或者晋安路四大街 有意者电话联系

周结、周结、周结！！！ 寒暑假工、兼职、短期、临时工都可！！！ 上班时间: 上午10点——2点，下午5点——9点，其他时间自由 综合收入: 正常干:6000-8000左右 努力干:8000-10000左右 使劲干:10000-13000左右 上不封顶，多劳多得！！！ 工作内容： 配送商家订单，无技术含量，上手简单易学，新人有老人带。 工作要求: 年龄满18周岁，会骑电车会导航，会使用智能手机

岗位名称：总经理助理 岗位要求：大专以上学历，会办公软件。，身高165以上，形象好可适当放宽；有驾照并能够熟练驾驶。 工作时间：早九晚五，带薪法定节假日 薪资：面议 福利：管吃住、交社保、节假日福利

1、年龄：24-50岁 2、学历：本科及以上，特别优秀者可放宽至大专 3、过往收入：20万/年及以上，可额外享受人才补贴每月12000；12万/年及以上，可额外享受人才补贴每月8000；8万/年及以上，可额外享受人才补贴每月6000（需提供收入证明） 4、从业背景：金融、地产、养老、大健康、教培及相关领域优先 5、品质要求：业务记录良好，无不良执业行为及刑事、金融类违法记录 6、行业认同：对银发经济有高度热情，认可并看好该行业发展前景 薪酬/福利保障项目 1、高额责任津贴，最高可达16万/月，收入与能力挂钩，享有长达18个月新人保护期，首月有责保底12000 2、首年佣金、续期佣金、优质续保奖励、增员激励、人才发展奖励、年终奖金、销售达成奖等多项收入来源 3、意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗保障（不含急诊、门诊）、意外伤害医疗保障等多重保险福利 4、长期服务奖励：与公司签约满5年及以上，达成相应标准可享受长期服务奖金计提发放 5、企业年金：泰康为提升代理人综合待遇设立的企业年金制度，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障体系 （1）项目介绍 泰康集团连续7年入选世界五百强，泰康之家高端养老社区已在36座一二线核心城市布局44个园区，覆盖北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、长沙、杭州、深圳、重庆、南京、厦门、沈阳等地。 引进国际CCRC持续照护模式，打造全国领先的高品质连锁养老品牌，社区居民可在不同城市间自由“迁徙”旅居，体验异地养老的幸福生活。 目前，泰康养老社区已服务超16000位居民，广受认可与好评。为让更多人享受优质养老服务，现面向社会诚邀各行业优秀人才加入。 公司配备系统化培训机制，成长路径多元，涵盖营销序列培训、管理序列培训、医疗序列培训、养老序列培训、资管序列培训 （2）运营模式 泰康养老社区践行医养融合模式，配套建设康复医院，汇聚国内外康复医学专家，组建由资深康复医师、物理治疗师、作业治疗师、言语治疗师、文娱治疗师、临床营养师、中医医师、心理治疗师、康复护师、康复顾问等构成的多学科专业康复团队，提供集诊断、康复、护理于一体的国际化医疗服务。医院重点发展康复医学与老年医学，设有康复医学中心、老年医学中心和健康管理中心。 同时倡导文化养老、活力养老，缓解长者孤独感，满足精神层面需求。社区根据居民兴趣开设1000余门精品课程，成立72个居民俱乐部，定期举办主题文艺活动，日常开展美食节、生日会、化妆舞会、趣味运动会等，让长者交友学习、生活丰富，每日充实愉悦。 银发经济，大健康事业，在时代变革的重要节点，诚邀您共赴未来，携手同行！ 员工福利 五险一金补充医疗保险定期体检年终奖 绩效奖金保底工资底薪加提成企业年金

高端养老社区带看，大健康事业规划师，财富规划专员

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队业务能力与绩效水平 3.深入分析市场动态与客户需求，优化产品销售策略，拓展新客户资源 4.维护重点客户关系，推动长期合作，提升客户满意度与复购率 5.协同市场、运营等部门，推进销售流程标准化与信息化建设 任职要求： 1.具备不限学历背景，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.拥有5-10年销售工作经验，3年以上团队管理经验，有行业资源者优先 3.具备出色的沟通谈判能力、领导力与抗压能力，能适应高强度工作节奏 4.熟悉销售全流程管理，具备数据分析与市场洞察判断能力 5.工作地点不限，能接受全国范围内的业务拓展与出差安排

岗位职责： 1.负责公司智能教育和智能服务机器人产品的市场推广与销售工作，完成销售目标并持续提升业绩； 2.开拓新客户资源，维护重点客户关系，深入挖掘教育机构、企业客户等合作潜力； 3.根据客户需求提供专业的产品解决方案，组织产品演示与商务谈判，推动项目落地； 4.收集市场反馈与竞品信息，协同公司优化产品策略与营销方案； 5.配合团队完成招投标、合同签订、售后服务对接等全流程支持工作。 任职要求： 1.学历不限，具备教育设备、智能硬件或科技产品销售经验者优先； 2.具备1-3年及以上销售工作经验，有ToB销售背景或大客户资源者可适当放宽条件； 3.沟通表达能力强，积极主动，具备较强的市场洞察力和抗压能力； 4.熟悉人工智能、机器人行业者优先，愿意在高科技领域长期发展； 5.能适应偶尔出差，工作地点为深圳，欢迎有志之士加入勇艺达团队。

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的建设、培训与管理，提升团队专业能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.维护重点客户关系，开拓新市场与业务渠道，推动长期合作 5.协调跨部门资源，确保销售流程高效运转，提升客户满意度 任职要求： 1.具备5-10年销售管理工作经验，有团队管理经历者优先 2.具备出色的沟通协调能力与商业谈判技巧，能独立开拓市场 3.目标导向强，抗压能力强，具备优秀的战略规划与执行能力 4.行业背景不限，有快消、制造、互联网或服务行业经验者优先 5.学历不限，具备成功销售案例者可优先考虑

接待客户，沟通农村自建房别墅，核算价格，签订建房合同

1.从事会计代理记账行业，现招聘销售人员，负责推广公司代理记账及相关财税服务业务 2.主要职责为开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与续费率 3.采用电话销售模式开展工作，需具备良好的电话沟通能力，不接受电销者勿扰 4.具备销售经验者优先录用，无经验者可安排主管一对一指导培训，全程带教 5.年龄要求23-38岁 1、熟练使用基础办公软件； 表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压性 薪酬结构：无责任底薪+业绩提成+工龄工资+月度奖金+季度福利+年终奖励+节日礼品 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周双休，法定节假日统一休息，春节享受15天带薪长假 地址：五大街博物馆后新谷电商大厦1401

工作内容: 1、通过公司下发的客户名单，邀约面见客户，宣导公司的产品信息并为其提供保单服务。 2、接听客户的电话咨询，问询客户的需求意向，为客户匹配合适的产品，并做计划书。 3、带客户参加产品报告会并做出详细讲解，促成成交。 任职资格: 1、大专及以上学历 2、适应并喜爱营销型岗位工作； 3、有团队合作精神； 4、乐观开朗，能吃苦耐劳； 5、不排斥户外活动等工作内容； 6、有拿高薪的傲气。

主要工作范围去外地开展业务

发现现在都是26届的好像25届的都找到工作了一样有25届想要找个长期全职的可以聊聊。应届生经验也能做的办公室工作 工作内容： 公司做的电商已经发展15年了，所有生产，研发，销售，物流，推广都已经完善。不需要做电商流量，不必要联系厂家，不担心产品知名度，不需要运营店铺，不用剪辑视频，不做页面设计等等这一系列公司都已经做好。 . 咱们只负责，在电脑上打字沟通精准客户，了解清楚客户需求，给他推荐符合需求的产品（公司产品比较多）她产生购买你赚取业绩提成。办公室线上 . 工作要求： 1会打字，不需要很快，但是要熟悉键盘字母 2目前只招聘长期全职的，因为要为24年发展做人才储备，如果是准备找兼职短期可以私聊详细了解一下. 3招聘一些积极阳光一些，没有啥小心思比较单纯的，都是年轻人在一起相处比较简单，一起干活一起赚钱，一起玩一起成长 4咱们不是固定薪资他是多劳多得的，有拿高薪提成空间的 5公司属于集团性质，正规合法，讲究品牌形象和公司发展长久环境，所以想要擦边，赚快钱，捞一笔的话是不行的哈，而且不招聘有非法从业经历超过3个月以上的 6对电商，线上工作有接受度的，不需要特别喜爱，能够接受就好，抖音呀，自媒体各种的，新玩法 薪资待遇： 1底薪加提成=底薪2600+提成5~16百分比销售额阶梯方式提成 2新人有保护期，前两个月纯新人小白薪资平均在4000左右 3客户精准，永久，可以积累，后面坐等和客户，持续增长 4晋升四个登记：员工~组长~主管~部门负责人 福利待遇 1入职公司包一年中所有的节日，有活动，有礼物，有惊喜，从一月的元旦到12月的圣诞，包括生日，周年日等等 2日常工作不定期准备，奶茶，水果，冰淇淋，咖啡，牛奶，糖果，零食等等 3放假有国内外旅游，北到天安门，南到海南岛，国内山河湖海，国外风土人情 4奖金50~5000不限，奖品从金项链手环到平板耳机不等 工作时间： 上午8.50~12.1012.10~1.401.40~6.30固定休息，法定节假日休息 刷到都是缘分现在BOSS上都是26届的咱们好不容易遇到就是冥冥之中的缘分聊两句说不定就是你的梦中情司嘞.

我们是一家专注于电商业务的商贸公司，现诚邀有志于销售岗位的小伙伴加入。本职位欢迎优秀应届毕业生或无销售经验的求职者，只要你有目标、有热情、对电商行业充满兴趣，我们都将为你提供全面的成长支持，新员工入职后均可享受公司系统化培训！ 工作内容： 1、通过微信与客户交流，完成售后服务并开发新客户资源。 2、借助网络平台维护客户关系，推动订单达成。 3、公司统一配备手机和电脑，办公设备齐全。 4、无需外出，不涉及电话沟通 福利待遇： 1、法定节假日 2、端午、中秋、春节等节日发放专属礼品； 3、员工生日享有礼品、蛋糕及集体庆祝活动； 4、可享受带薪年休假； 5、定期组织团建活动及外出旅游； 6、晋升机制透明：普通员工→组长→主管； 薪资构成： 综合收入约4000+ 任职要求： 1、会电脑的基本打字 2、不要求打字速度 3、提供专人带教，一对一指导上岗； 4、零基础也可安心应聘； 5、年龄要求：18-28岁； 工作时间： （上午8:50-12:10／下午13:40-18:30），周日固定休息，法定节假日正常带薪休假 晋升通道： 普通员工→组长→主管 团队氛围： 开放包容、相互尊重，倡导和谐协作、共享成果，坚持快乐工作、认真生活； 团队成员均为年轻人，关系简单融洽，工作环境轻松愉快！

1、工作简单轻松易学 2、长白班，不出差 3、通过电话联系客户销售流量计仪表 4、实体企业工厂，可邀请客户实地考察 5、会简单的办公软件应用 6、擅长沟通，灵活应变能力强

担心没客户？别怕！公司提供全方位资源支持 不会谈单？没问题！老板手把手带你沟通客户，你只管拿提成 害怕打电话？放心！全程线上文字沟通，无论内向还是外向都能轻松胜任 担心加班熬夜？完全不用！绝不强制加班，没有夜班，准时下班，老板主动提醒你回家 舒适写字楼办公，环境整洁明亮 定期安排下午茶、团建、聚餐、K歌等丰富活动 心情愉悦，工作更高效 宝妈、应届毕业生均可参与 全职、兼职自由选择，灵活上岗

先不谈电商行业的迅猛发展和带来的巨大冲击相信你已经有所体会 当前的趋势显而易见，遇到这样的机会就别轻易错过了 没有人能忽视电商的潜力，公司深耕电商领域已有8年，具备成熟的培训体系，随着线下行业受环境影响，越来越多转向线上布局，因此，即便你是零经验也无需担心，我们提供完善的带薪学习机制（免费带薪），你以为仅此而已吗？花几分钟继续了解吧 工作内容： 1、通过线上沟通了解客户需求，推荐合适的产品方案 2、主动推广公司产品，覆盖更多客户群体，并及时处理售后相关问题 3、岗位为纯线上办公，无需外出，主要通过聊天方式解答客户疑问 4、定期收集并整理客户反馈，协调内部资源优化服务流程，提升整体满意度 职位要求： 1、年龄在19至28岁之间，经验不限，学历不限 2、掌握基本电脑操作及打字能力即可 3、对待工作积极认真，具备责任心和团队协作意识 福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金+全勤奖 2、员工福利：节日礼品、生日会、春节红包等多项关怀政策，每日组织团建活动增进交流，享有带薪年假及相关休假权益 3、定期开展周度、月度培训课程，助力个人能力持续提升 4、配备资深员工一对一指导，新人也能快速上手 晋升方向： 基础员工→储备组长→组长→储备主管→主管 工作时间： 上午8:50-12:10下午13:40-18:30 看了这么多，合适的机会都是主动争取来的，犹豫可能就意味着错过，线上沟通便捷高效，多一个选择，就多一次改变的可能

公司主营电商业务，办公环境舒适，岗位为办公室坐班型，操作以电脑打字为主，流程简单易上手，入职后配备专人指导，全程一对一教学 岗位职责： 使用电脑通过文字方式与客户进行线上沟通交流 任职要求： 1.具备良好的工作态度，积极主动，愿意学习并投入工作 2.掌握基础电脑打字技能即可 3.年龄18---28 岗位福利： 薪资构成： 底薪+提成+奖金，新人初期综合收入约4200元，三个月后收入可达5000--8000元，根据个人表现浮动 晋升机制公开透明，发展路径清晰，不仅限于基础岗位，可由普通员工逐步晋升为组长、主管，提供系列带薪培训，安排资深员工作为导师全程指导，多种培训形式结合，全面支持员工成长 日常设有日奖、周奖、月度奖励，另有带薪国内外旅游机会，享受法定节假日带薪休息、生日会等丰富员工福利 上班时间： 8:50--18:30，中午及下午共休息一个半小时 如需进一步了解岗位信息，欢迎随时联系咨询