岗位职责： 1、全面负责公司各项综合事务的统筹协调，保障部门间协作高效、运转有序； 2、建立并持续优化行政管理体系与流程，推动工作效率提升和执行效能强化； 3、主导人力资源全模块工作，涵盖人才招聘、员工培训、绩效管理及劳动关系维护； 4、负责日常行政管理工作，包括办公场所维护、资产管控、物资采买等，确保后勤保障到位； 5、应对突发情况，及时提供支持方案，协助管理层保障企业运营平稳推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理学类相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上行政或人力资源领域工作经验，具有团队管理背景； 3、拥有优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能有效解决多维度问题； 4、掌握国家劳动法律法规知识，具备较强的合规意识与风险防控能力； 5、精通各类办公软件操作，具备扎实的数据处理与分析能力。

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，拓展新市场资源，提升公司产品在目标市场的覆盖率 2.制定并执行渠道销售策略，完成销售目标，定期汇报业务进展与市场反馈 3.协调内外部资源，为渠道商提供产品培训、营销支持及售后服务保障 4.收集竞争对手信息及行业动态，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.管理渠道客户关系，建立长期稳定的合作机制，推动共赢发展 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和市场开拓精神，有渠道销售相关工作经验者优先 2.具有较强的谈判技巧和客户服务意识，能独立开展业务洽谈 3.熟悉销售流程及渠道运作模式，具备一定行业资源积累更佳 4.学历不限，对销售工作有热情，能够适应短期出差或外出拜访客户 5.具备较强的目标导向和团队协作能力，能承受一定的工作压力

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内外部资源，推动渠道政策落地与项目协同落地 任职要求： 1. 具备渠道销售或相关岗位工作经验，熟悉渠道运作模式 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.具备一定的行业认知，有快消、IT、制造或服务类行业经验者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力与团队协作意识

维护渠道客户

岗位职责：工厂人事、行政、后勤全盘管理；制度落地、台账档案管理、会议组织、跨部门协调。 任职要求：28-45岁，工厂行政人事管理经验，熟悉招聘、考勤、督办、后勤管理，文字功底良好。

大王屯招聘两名铆工，两名二保焊工。木门店招聘一名焊钣金件的人员。薪资后日结。

大王屯招聘长期或长期临时压铆工一名。岗位提供五险，管饭。

大王屯开发区招聘临时压铆工一名，要求成手。

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

白班电商日结13一小时电商打包男女不限18岁到48岁9点30到9点30接送：日结每小时12自行：日结每小时14连续出勤10天以上，每小时补贴1元）报名电话：

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系搭建与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障工作 2. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与行政服务效能 3. 制定并执行行政预算，管控办公采购、费用报销及供应商管理，确保成本合理合规 4. 监督物业、保洁、安保等外包服务，保障办公场所安全、有序、高效运行 5. 协助完善公司制度流程，推动跨部门协作，支持管理层决策落地 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作，具备较强的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备优秀的服务意识和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理工作，包括办公环境管理、固定资产维护、会务接待及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程，提升运营效率与合规性 3. 负责供应商管理、采购协调及行政费用预算控制 4. 组织企业文化活动，协助员工关系建设与跨部门协作支持 5. 处理突发事件及上级交办的其他综合性行政事务 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年行政主管或同等岗位工作经验，熟悉企业行政全模块运作 3. 具备优秀的组织协调能力、服务意识和多任务处理能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 5. 形象端正，责任心强，具备良好的职业素养与保密意识

岗位职责： 1、负责楼宇内行政全模块运营管理(环境、服务、设施等)，制定服务标准，持续提升工作环境及服务体验； 2、负责模块的行政体系搭建与优化：主导构建标准化行政管理体系：办公秩序、后勤保障、固定资产管理、行政成本管控、供应商管理等模块，制定统一行政管理制度与操作规范，提升行政工作效率与标准化水平； 3、行政成本与资源管控：建立科学的行政成本管控体系，制定年度行政预算并严格执行，优化办公资源（物资、场地、设备等）配置，推动行政服务数字化，在保障服务质量的前提下实现降本增效； 4、妥善应对各类突发事件，沟通协调跨部门资源，做好业务连续性保障 5、行政团队管理与能力建设：搭建并带领集团行政团队，明确岗位职责与考核标准，开展团队培训与能力提升工作，打造专业、高效、具备全球化服务意识的行政队伍，营造积极向上的团队氛围。 任职资格： 1、本科及以上学历，5年以上行政经验，3年以上行政管理经验； 2、熟悉行政运营各模块，具备独立操盘的实战经验，负责管理过10000平以上的职场； 3、责任心强，具备良好的沟通协调能力及突发事件处置能力； 4、自驱力强，工作输出结果标准； 4、逻辑清晰，具备数据敏感度及成本管控意识。

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系，优化办公流程与制度建设 2. 负责办公环境管理、固定资产维护、车辆调度及后勤保障工作 3. 组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务 4. 管理行政预算，控制采购、物业、差旅等各项行政成本 5. 指导行政团队开展日常事务，提升服务响应效率与质量 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备跨部门协作与项目统筹能力 4. 具备良好的沟通表达、组织协调及突发事件处理能力 5. 责任心强，细致严谨，具备较强的执行力与服务意识

岗位职责： 1.全面统筹人力资源战略规划，推动组织发展与业务目标对齐 2. 主导招聘体系建设，优化人才引进流程，保障核心岗位高质量交付 3. 设计并落地绩效管理、薪酬激励及员工发展体系，提升组织效能与员工敬业度 4. 搭建并完善员工关系管理体系，防范劳动风险，营造积极健康的企业文化 5. 指导HR团队建设，提升专业能力与服务意识，支撑公司规模化发展 任职要求： 1. 人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 负责财务流水账目统计 3.负责内勤人员统筹及管理 4.具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及高层沟通影响力 5.熟悉劳动法律法规，有制造业/互联网/快消等行业背景者优先

岗位职责: 1. 负责泰康大健康产品的市场推广，提升品牌影响力 2. 通过多元渠道与客户沟通，挖掘并了解其实际需求 3. 协助客户完成保险签约流程，保障服务体验质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与客户进行高效互动 2. 具有团队协作意识，积极配合团队达成工作目标 3. 熟悉保险行业基本知识，具备较快的环境适应能力 任职要求：工作踏实，具备责任心与职业敬业精神

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容： 接待、收银、核验美团订单 面试前提： 接受工作时间安排、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁须成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇布置等 2、依照标准服务流程接待客户，并协调安排采耳技师 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据整理、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄18至30岁 2、具备初中或以上文化程度 3、积极进取，责任心强，具备良好的服务意识与沟通协调能力 4、可适应晚班工作安排 三、岗位优势 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监 2、支持连续休息或灵活调休 3、门店统一安排食宿，定期组织员工聚餐及下午茶活动

我们是一家企业教育培训公司，公司主营企业经营管理培训，以落地服务为主。 公司2005年成立，全国300多家连锁直营公司为企业保驾护航，持续裂变发展。 【职位要求】 1、年龄20-40周岁，男女不限，学历不限 2、性格外向，有一定的沟通能力 3、接受小白，有销售经验最好 （有师傅带） 【薪资待遇】 无责底薪+超高提成10%-60%+业绩奖金等 能者多得，综合工资1w-1.5w以上，强者上不封顶 （入职有师父一对一辅导） 【岗位福利】 1、带薪入职培训+快速晋升+各项超多高额奖励+节 假日福利+管理知识学习+超长年假（20天左右） 2、有明确晋升渠道，管理层+讲师层，支持内部创 业，平台孵化 3、每月固定团建，零食下午茶应有尽有，公司95后 00后居多，氛围很好，欢迎加入我们！！！ 【工作时间】 1、上午8:30-12:00下午14：00-18:00午休两小时 2、7.5小时工作制，不加班，月休四天，可调休连 休

1、律所提供精准客户需求资源，通过微信与客户沟通，深入挖掘客户需求； 2、针对客户咨询的案件问题进行交流，了解案情细节，推动委托达成； 岗位职责： 为当事人提供专业法律咨询服务，整理案件逻辑思路，持续跟进并完成签约流程。 任职要求： 1、具备销售经验者优先录用。 2、接受无经验人员入职。 岗位福利： 入职即享【免费培训】机会 薪酬待遇： 基本工资3200-4700+高额提成（底薪无责任），缴纳五险，带薪培训，综合月薪7-1.5K。 【不夸大承诺，如有疑问欢迎随时咨询，第一时间为您解答。】

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及保管； 2. 协助部门完成基础行政事务支持工作； 3. 负责公司内部信息的上传下达，确保沟通顺畅； 4. 配合完成各类报表、数据的统计与初步核对； 【岗位要求】 1. 具备良好的文字处理能力和办公软件操作技能； 2. 工作认真细致，责任心强，具备较强的服务意识； 3. 具有良好的沟通协调能力，能胜任重复性事务工作； 4. 适应团队协作环境，服从工作安排并按时完成任务；

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

打电话开发新客户，维护老客户

岗位职责： 1.全面负责全屋定制及全屋整装业务的销售战略制定与落地执行 2. 带领销售团队完成年度业绩目标，统筹渠道拓展、客户开发与大单攻坚 3.深度对接设计师、装修公司、地产商等B端合作伙伴，构建稳定获客生态 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化产品卖点与销售话术，提升转化率 5.指导团队客户关系管理，推动从签约到交付的全流程服务协同 任职要求： 1. 具备全屋定制或泛家居行业销售管理经验，熟悉整装业务模式 2. 有成熟团队管理经验，擅长激励、培训与绩效达成 3.具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及跨部门协作能力 4. 能力突出，学历详谈，具备行业资源者优先 5. 目标导向，抗压能力强，认同长期主义经营理念

岗位职责： 1.维护区域内的渠道合作伙伴 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的活动指标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

早九点上班，每天8小时 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成个人销售目标，定期复盘通话质量与转化效果 4.配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品信息 5.持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通说服力与成单率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5.遵守职业规范，无不良从业记录

主要工作，电话催缴，车险续期。上班时间上午8:00~12:00，下午2:00~6:00。，年龄26~40。学历高中及以上。

想要快乐的赚钱吗？想要晋升吗?想要快乐上班吗？ 1、维护公司提供的线上客户，日常维护并建立信任关系，在良性，绿色健康的基础上完成销售 2、对老客户进行维护和复购； 岗位要求： 1、无经验，小白都可以我们会一对一带； 2、会基本的办公电脑操作； 3、年龄：18-28岁，男女不限 薪资待遇：底薪+提成+奖金月均4-8k，上不封顶； 早8：50晚6：30，午休一个半小时，上六休一，法定节假日正常休; 欢迎各位小伙伴加入我们呀！！！

户外社区广告媒体销售有经验优先有责底薪3000-5000加提成

如果你在这工资没上1W，那不是你的问题，是我们还得加油！ 1、公司真心愿意为新人投入，免费培训、外出学习全都有 2、真正厉害的人从不被条条框框束缚，工作方式你说了算 3、通勤便利，节省时间就是提升生活质量 4、师傅一对一指导，资源充足，7天开单都算慢的。各种福利等你来解锁 打工嘛，开心赚钱才是正经事！ 岗位要求： 1、接受应届毕业生 2、有亲和力，具备良好的沟通能力 3、会基础电脑操作和打字 我们享有长达半个月的带薪年假哦～ 工作时间： 上午9:00-12:00 下午14:00-19:00 国家法定节假日全部带薪休息！ 主动才有机会，或许我们能成为并肩作战的伙伴，快来加入吧！ 薪资构成：底薪2600+提成 前期综合收入约5000 用心做满半年，月薪过万很现实【真实收入，绝不虚假宣传】

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包含政务接待、客户来访接待、办公环境协调、文件归档及资料的整理与维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会议安排、文件流转与审批协助等。 3. 策划并执行员工福利活动与培训组织，提供全面的行政管理支持服务。 4. 统筹公司各部门间的联络与信息传达，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与执行力，能迅速应对并处理突发状况。 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉各类办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力和适应性，工作认真负责，服务意识强。