负责开发新案件资源，并与有法律服务需求的客户签署委托代理协议

负责公司新案源的开发和有法律需要的客户签订合同

【岗位职责】 1. 负责咨询项目的整体规划与实施推进，确保项目按时高质量交付 2. 协调内外部资源，推动跨团队协作，保障项目各阶段顺利衔接 3. 跟踪项目进展，识别关键风险并提出有效应对方案 4. 与客户保持沟通，准确把握需求变化，提升客户满意度 5. 组织项目复盘与经验总结，持续优化项目管理流程 【岗位要求】 1. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力 2. 优秀的沟通协调能力，能够高效推动多方协作 3. 工作积极主动，责任心强，能承担一定工作压力 4. 具备较强的学习能力，能快速适应不同项目环境 5. 有团队合作精神，愿意参与项目全过程管理工作

法务专员，要求:男女不限，年龄23-35岁，法学专业，

岗位职责： 1、审核企业合同并提出专业建议 2、对接律师事务所处理相关案件事务 3、处理公司与业主之间的物业费用诉讼事宜 4、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、法律相关专业者优先录用 2、具备至少1年以上法务岗位工作经验 3、拥有服务行业从业经历者优先考虑 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 双休 职位福利：全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、资深导师指导

岗位职责： 1. 法学类专业本科、硕士或博士学历，第一学历须为本科高校毕业，国家重点院校毕业生优先； 2. 有志于从事律师职业，工作态度认真、踏实、严谨，具备良好沟通能力； 3. 大学英语六级成绩达到425分及以上，或托福、雅思等外语考试成绩优秀者优先； 4. 熟悉经济、金融、民商法、管理、海事海商等相关领域业务者优先考虑； 5. 在某一专业方向具有突出能力者优先。

薪资：无责底薪4000元+提成+奖金，70%的新人首月收入可达7000元以上！老员工月均收入2万元以上！ 所有客户均为精准老客户主动添加咨询，转化率高、成交迅速！无需自行拓客，客户主动联系了解产品。 日常工作：为有购买意向的客户提供售前咨询与解答服务。 福利待遇： 1、工作时间：9:00—12:00，14:00—18:30； 2、享受法定节假日带薪休假，每周工作六天，休息一天； 3、节日礼品、生日红包、团队建设及旅游活动等福利齐全； 4、公司配备微波炉，提供小零食和速食（可在公司用餐）。

任职要求： 1、全日制法学本科或高等院校法学硕士学历； 2、取得法律职业资格A证，熟悉民商事及刑事领域法律法规，具备扎实的法律文书撰写与编辑能力； 3、仪态端正、气质良好，普通话流利，熟练使用各类办公软件； 4、认同盈科律师事务所的发展理念，能够适应其创新管理模式，对律师职业有高度认同感并愿意长期发展。 岗位职责： 1、诉讼业务：负责案件资料检索、材料整理、证据梳理及法律文书拟写等工作； 2、非诉业务：参与公司治理相关事务、常年法律顾问服务、合同起草审查修订以及商务谈判支持。 职位福利：专业培训、定期团队建设、周末双休 职位亮点：青年律师成长培养体系 良好的学习与职业发展空间

你的工作： 1. 负责公司合同模板的整理、归档及基础审核 2. 协助处理公司日常行政事务（文件整理、资料归档、行政接待等） 3. 参与选品工作：协助搜集供应商信息、整理样品、记录试吃反馈、汇总比价表 4. 协助处理公司简单的法律咨询 5. 参与业务合规性基础判断，以及合同撰写 6. 其他法务行政相关的日常支持 我们的要求： 1. 能看懂公司在做什么，知道自己该往哪个方向使劲儿 2. 小白不怕，但要有学习的心，愿意和公司一起往前趟，不断的学习 3. 如果你是法务老人，欢迎你来帮我们把法务体系搭起来 4. 公司内外合规，国家怎么要求，我们就怎么做 5. 有补位意识——初创公司事儿杂，分内的事要做好，分外的、需要有人顶一下的事，也能主动搭把手 6. ，希望你能告诉我们：你做到了什么，想拿到什么 我们能给你： 1. 入职就有五险 2. 办公室不定期零食投喂（供应链公司） 3. 不打卡、不内耗的工作氛围 4. 成为公司核心成员的机会 5. 员工持股平台 6.希望后期再招法务是给你打下手，而不是空降。

【岗位职责】 1. 负责公司各类诉讼、仲裁案件的全流程管理，包括案件分析、证据收集、法律文书起草、庭审代理及案件跟踪等。 2. 负责公司各类合同的起草、审核、修订及标准化合同模板的制定与完善；参与重大合同的谈判，提供专业的法律风险分析和建议。 3. 建立健全公司法律风险防控体系，识别、评估公司日常经营中的法律风险；对公司重大经营决策、投融资项目、新业务拓展等提供专业法律意见。 4. 为公司各业务部门提供日常法律咨询服务，开展法律知识培训，提升全员法律意识；跟踪研究相关法律法规及政策变化，及时向管理层提示合规风险并提出应对建议。 5. 协助建立健全公司合规管理体系，推动合规制度的落地执行；配合相关部门处理知识产权保护、劳动用工合规、数据合规等专项法律事务。 6. 完成公司及领导交代安排的其他工作。 【岗位要求】 （一）基本条件 本科以上学历，取得法律职业资格证，有3-5年及以上执业律师或企业法务工作经验。 （二）专业能力要求 1. 诉讼经验：具备较为丰富的诉讼/仲裁实务经验，熟悉民商事诉讼、劳动争议等常见案件类型的处理流程和策略，能够独立负责案件全流程管理，具备良好的庭审应对能力和法律文书写作功底。 2. 法律基础：具备扎实的法律专业基础知识，精通民法典、公司法、劳动合同法、知识产权法等与企业经营密切相关的法律法规。 3. 合同能力：具有较强的合同起草、审核和谈判能力，能够识别合同风险并提出有效解决方案。 4. 综合素养：具备优秀的逻辑思维能力、分析判断能力和沟通协调能力，工作严谨细致，具有较强的文字表达能力。

260/天，无需保安证，有吃有住，上班可带手机，活不累，不用干重活！！ 新人过来有老手带！！工作稳定，适合想长期的朋友！！！ 工作地址：安徽滁州

焊接钢楼梯扶手100米左右

酒店做水电，混子勿扰

安装门窗 找有责任心 伊川县城周边优先 每月上25天班左右 不拖欠 工资 每月15号发工资 每月工资6000-----9000

汝阳县附近找腻子工，二把刀勿扰

• 工作地点：富平县石川河百花溪谷商业街 • 薪资待遇：面议 （全职兼职均可） • 岗位职责： 1. 全面负责公司法律事务工作； 2. 协助审核各类商务合同、购销协议及合作框架协议； 3. 整理法务档案及合规资料，跟进一般性纠纷的对接事宜； 4. 配合商务部门开展业务风险提示与流程合规梳理； 5. 完成法务日常行政事务及报表汇总工作。 • 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学、法律相关专业； 2. 熟悉民法典、合同法基础知识，工作细致严谨； 3. 接受应届毕业生，无需工作经验，稳定性优先。

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

岗位名称：售后法务专员 工作地点：上海徐汇区 薪资待遇：税前11000元/月 用工形式：全职 学历要求：本科 专业要求：法律及相关专业 招聘对象：本科及以上法律专业求职者，应届生、有相关经验均可 岗位职责 1、负责公司售后板块法律合规工作，处理售后纠纷、追偿、客诉争议、合同履约相关法律问题； 2、审核售后相关合作协议、服务合同、免责条款等文书，排查法律风险，优化合规流程； 3、对接客户售后维权、投诉仲裁、简易诉讼对接等工作，整理案件资料，跟进处理进度； 4、为公司售后业务、一线服务团队提供基础法律咨询、合规指导，规避业务法律风险； 5、整理汇总售后法律案例、风险台账，输出合规整改建议，协助完善公司售后法务管理制度； 6、配合完成上级交办的各类法务相关辅助工作、合规核查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，法学、法律事务等法律相关专业； 2、具备基础民商法、合同法知识，了解企业售后纠纷处理流程，有法务、法律咨询、售后合规相关经验优先； 3、逻辑思维严谨，具备较强的风险识别、文书撰写、纠纷协调处理能力； 4、沟通能力良好，耐心细致，具备独立对接客诉纠纷、处理法律问题的能力； 5、遵守职业准则，责任心强、抗压性好，服从团队工作安排。 福利待遇 1、月薪税前10-11K，薪资优于同岗应届生水平，能力优异者可谈涨幅； 2、完善法务岗位专项培养，积累企业合规、售后纠纷处理实战经验； 3、五险一金、带薪年假、法定福利、定期团建，职场保障齐全； 4、稳定办公岗位，工作内容专业对口，适合长期深耕法务合规方向。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料整理 4.配合完成工商登记、资质备案、知识产权申报等基础法务事务 5.跟踪法律法规更新，协助开展内部合规宣导与培训支持 任职要求： 1.法学相关专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备基础法律文书写作能力，熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法规 3.工作细致严谨，具备良好的沟通协调与学习能力 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档与数据 5.为人正直诚信，具备较强的责任意识与保密观念

岗位职责： 1、协助调解组长处理商事纠纷案件的初步材料整理，案件归档工作； 2、负责与当事人进行前期沟通，了解纠纷基本情况并做记录； 3、学习并掌握商事调解流程，相关法律法规及调解技巧； 4、在组长带领下参与调解案件的辅助工作，逐步独立承接案件； 5、完成上级交办的其他事务性工作。 任职要求： 1、年龄21-30岁，大专以上学历； 2、对法律行业、纠纷调解有兴趣，想在此领域长期发展； 3、沟通能力良好，有耐心，具备基本的文字表达能力； 4、无经验要求，公司提供带教指导； 薪资待遇： 底薪4000-6000元+案件提成； 早9晚6，法定节假日正常休息

【岗位职责】 1. 利用公司平台，解决客户商标申请和交易、版权登记等问题； 2. 有无经验均可，提供岗前带薪培训，一对一带教； 3. 做好后期的客户沟通和服务，促进转介绍； 4. 公司提供精准客户资源，无需自己开发客户； 【岗位要求】 大专及以上学历，有相关经验的可以适当放宽，专业不限，有较强的学习能力和抗压能力，有挣钱欲望！ 【福利待遇】 1. 转正保底底薪3000-5000，提成12%-30%，本月业绩达到对应目标，底薪调高! 2. 上班时间：9:00-12:00、13:40-18:00，周末双休、法定节假日正常休、带薪年假、五险！！！ 3. 员工福利、节日福利，生日福利、婚假、产假、法定节假日、工龄奖、公司团建等，公司氛围非常好，让你开心工作快乐赚钱！！！ 平均薪资水平6000-8000，一年以上员工轻松过w!上不封底！能力强的这个时间周期会缩的更短哦~ 入职签订正式劳动合同。 有意向可随时咨询联系~

【岗位】知识产权顾问（电话销售） 【薪资】综合月薪6-15K+（无责底薪3-5K + 阶梯提成12-30%） 同行提成只有5-15%，我们是他们的2-3倍 【公司】叮咚知多多（河南）知识产权有限公司 【地址】洛阳洛龙区龙泉大厦（地铁/公交直达） 【岗位职责】 1. 公司提供精准客户资源，无需自己开发客户 2. 通过电话/微信联系企业客户，推荐商标注册、专利申请等服务 3. 跟进客户合作意向，促成签约成交 4. 维护客户关系，促成复购和转介绍 5. 定期参加产品培训和销售技巧提升 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业不限 2. 普通话标准，表达流畅 3. 有赚钱欲望，抗压能力强，能接受底薪+提成的薪酬模式 4. 有电销/网销/客服经验者优先（无经验公司提供系统培训） 【福利待遇】 1. 无责底薪3-5K + 阶梯提成12-30%（同行仅5-15%） 2. 综合月薪6-15K+，TOP销售月入2W+ 3. 缴纳五险一金 4. 7天系统培训，导师1对1带教 5. 透明的晋升通道：初级顾问-高级顾问-团队主管-销售经理

律师任职要求： 1、具备较高的政治素养，工作认真负责，诚实守信，品行良好，恪守律师职业道德，遵守执业行为规范； 2、热爱法律事业，认同盈科律师事务所的发展理念，能够融入并适应律所的创新管理模式； 3、已取得律师执业资格证书，且具有3年以上执业经历； 4、具备扎实的专业能力，或有清晰的专业发展方向，能独立处理某一专业领域的案件，具备较强的市场拓展能力； 5、品行良好，无不良执业记录，未曾受到司法行政机关或行业组织的处罚； 6、具备团队组建能力，拥有突出的领导力、组织协调能力及沟通管理能力者优先考虑。

【岗位职责】 1. 公司提供精准客户资源，无需自己开发客户。 2. 通过电话/微信联系企业客户，推荐商标注册、专利申请等服务。 3. 跟进客户合作意向，促成签约成交。 4. 维护客户关系，促成复购和转介绍。 5. 定期参加产品培训和销售技巧提升。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 普通话标准，表达流畅。 3. 有赚钱欲望，能接受底薪+提成的薪酬模式。 4. 有电销/网销/客服经验者优先（无经验公司提供系统培训）。 【福利待遇】 1. 无责底薪3-3.5K + 阶梯提成12-30%（同行仅5-15%）。 2. 综合月薪6-15K+，TOP销售月入2W+。 3. 公司提供客户资源，不用自己开发。 4. 入职即缴五险一金。 5. 7天系统培训，导师1对1带教。 6. 透明的晋升通道：初级顾问-高级顾问-团队主管-销售经理。

岗位招聘： 1、提成律师/授薪律师 律师任职要求： 1、具备较高的政治素养，工作认真负责，诚实守信，品行良好，恪守律师执业纪律，遵守职业行为准则； 2、热爱法律事业，认同盈科律师事务所的发展理念，能够融入并适应律所创新发展的运营模式； 3、具有扎实的法学理论功底，本科及以上学历； 4、已取得律师执业资格证书，具备实际执业经验，有清晰的业务发展定位和较强专业能力者优先录用； 5、品行良好，无违法违规执业记录，未曾受到司法行政部门或行业组织的处分。

岗位职责：1.负责与客户沟通交流，用心理学知识分析客户情感问题，比如失恋，婚姻等，客户资源公司提供；2.以客户需求为卖点，促进成交并推荐专业情感导师为客户解决情感难题；3.联络.跟进客户，维护良好的客户关系；4.维护老客户的业务，挖掘客户的“潜力”；5.定期与合作客户进行沟通回访，建立良好的长期合作关系；6.配合好销售主管完成销售任务.做好客户信息的跟新和维护； 任职资格：1.30-50周岁，男女不限，大专及以上学历，心理学和社会学背景优先； 2.热情开朗，乐于助人，热爱情感咨询行业；3.有销售工作经验者优先；4.性格外向.表达力强，具有较强的沟通能力。5.良好的团队精神，有一线销售.面销.电销.客户服务.教育行业工作经验优先；6.有婚恋.情感行业经验者优先考虑；完善的专业培训体系，一系列提升岗位能力的培训课程，只要你肯用心学习，各项技能轻松具备。 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 （月休4天）

入职标配：专业培训+精准客源+工作手机+工作微信（自带千位联系人）+1对1带教师傅 【岗位职责】 1. 关于客户提出的商标注册、版权登记、专利申请、非遗申请等相关需求，进行一对一专业对接。 【岗位要求】 1. 年龄23-35岁，大专及以上学历。（有销售经验可适当放宽） 【薪资待遇】 1. 底薪4000+提成（12-35%），综合薪资8000-15000元。 2. 缴纳五险。 【工作时间】 1. 8:30-12:00，13:40-18:00。 2. 到点走，不加班。 【休息安排】 1. 双休（周六日休，偶尔一周单休）。 2. 法定节假日正常放假。 【福利待遇】 1. 10-15天超长带薪过年假。 2. 生日福利，节假日福利，过年、过节礼，以及周年礼品。 3. 享有婚假、产假、陪产假、丧假等。 【培训与支持】 1. 入职公司提供专业系统培训（带薪），后期有优秀员工一对一帮带。 2. 公司提供客户资源、手机、手机卡以及微信等。 公司位置：泉舜186A座22楼2205

薪资：无责底薪3K-5k+提成（月平均6K+，老员工月入1W+，销售TOP可达2w+） 【岗位职责】 1. 通过电话对接企业，挖掘商标、专利、版权方面的需求。 2. 提供定制化解决方案。 3. 维护老客户，挖掘二次合作（续展/交易/非诉案件等）。 4. 维护客户关系，促成复购和转介绍。 5. 定期参加产品培训和销售技巧提升。 【岗位要求】 1. 大专以上，有电销经验优先（零经验可培训）。 2. 对知识产权行业感兴趣，愿意从基础学起，全面学习知识产权专业知识。 3. 目标感强，想通过努力赚钱，不接受“躺平”。 【福利待遇】 1. 无责底薪3k-5K + 阶梯提成12-30%（同行仅5-15%）。 2. 综合月薪6-15K+，TOP销售月入2W+。 3. 公司提供精准企业名单，无需自己找资源。 4. 7天系统培训，导师1对1带教。 5. 透明的晋升通道：初级顾问-高级顾问-团队主管-销售经理。 6. 每月度销冠奖励：现金红包。 7. 工作氛围舒适，五险，法定假日、年假、工龄奖、团建/生日福利齐全。 工作时间：每天按时9:00-12:00，13:40-18:00

【岗位职责】 1. 对接公司分配的意向客户资源，借助电话、线上客服渠道，解答客户关于专利、商标、版权等知识产权业务的咨询与问题反馈。 2. 挖掘客户真实需求，搭建良好的客户沟通关系，跟进业务洽谈，提高成交转化率，完成合作签约。 3. 归档梳理客户资料，持续维护老客户，做好售后跟进，提升客户体验与满意度。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，专业不限，能够熟练操作各类办公软件。 2. 具备良好的语言沟通表达能力，具备主动学习新知识的能力（公司提供完整的岗前专业培训）。 3. 年龄20-32周岁，行业经验出众者，学历与年龄条件可适当放宽。 【福利待遇】 1. 上班时间朝九晚六，午休90分钟，周末双休，所有法定节假日正常放假休息。 2. 薪资结构：无责任底薪+五险一金+高额业务提成+各项激励奖项+月度/季度奖金。 3. 额外福利包含节日礼品、定期团队团建活动，以及家属可一同参与的旅游福利。

【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，专业不限，可以熟练使用办公软件。 2. 沟通能力强，前期有业务专业知识培训，要有一定的学习能力。 3. 20-32岁，经验优秀的可以放宽学历和年龄要求。 【福利待遇】 1. 早九晚六，午休一个半小时。 2. 周末双休，法定节假日正常休，缴纳五险一金。 3. 无责底薪+五险一金+高额提成+激励奖+奖金，员工月均8k+，公司优秀者可达2w~3w。 4. 15号为发薪日，准时发工资。 5. 严格遵循国家法定节假日放假，享有年终奖、带薪年假。 6. 节假日礼品福利，公司团建、旅游福利。 7. 公司有微波炉、冰箱，可自带饭菜。 【岗位职责】 1. 接收并处理公司提供的意向客户信息，通过客服电话、在线客服工具解决客户在专利、商标、版权等方面咨询或反馈的问题。 2. 明确客户需求，建立客户关系，提升转化率，促成达成合作。 3. 收集、整理客户信息，维护老客户资源，提高客户满意度。