【岗位要求】 1. 持有中国律师执业证A证并具有工作经验。 2. 具有较强的逻辑思维、文字表达、沟通协调、团队协作能力以及工作承压能力。 3. 能独立办案。 4. 有税务师事务所、财税咨询、律所经验优先；熟悉税务稽查、虚开、涉税风险类业务优先。 【岗位待遇】 1. 提供区域市场有竞争力的薪酬待遇，并随团队业绩定期涨幅。 2. 保障休假、团建、生日礼等福利待遇，定期开展团队内部培训及知识管理，提供中长期职业发展指...

岗位职责： 1. 法学类专业本科、硕士或博士学历，第一学历须为本科高校毕业，国家重点院校毕业生优先； 2. 有志于从事律师职业，工作态度认真、踏实、严谨，具备良好沟通能力； 3. 大学英语六级成绩达到425分及以上，或托福、雅思等外语考试成绩优秀者优先； 4. 熟悉经济、金融、民商法、管理、海事海商等相关领域业务者优先考虑； 5. 在某一专业方向具有突出能力者优先。

岗位要求： 1. 持有中国律师执业证A证并具有工作经验； 2. 具有较强的逻辑思维、文字表达、沟通协调、团队协作能力以及工作承压能力。 3.能独立办案 4.有税务师事务所、财税咨询、律所经验优先；熟悉税务稽查、虚开、涉税风险类业务优先 。 【岗位待遇】： 1. 提供区域市场有竞争力的薪酬待遇，并随团队业绩定期涨幅。 2. 保障休假、团建、生日礼等福利待遇，定期开展团队内部培训及知识管理，提供中长期职业发展指导。

1、具备坚实的法律专业知识，要求本科及以上学历； 2、已取得律师执业资格，拥有实际执业经历，有清晰业务领域及突出业务水平者优先； 3、作风正派，恪守律师职业规范，无任何行政处罚或行业纪律处分记录； 4、热爱法律工作，认同盈科发展理念，愿意遵守本所各项管理规定与制度。

我们正在招聘一名专业的事务所律师， 负责向客户提供高水平的法律服务。 工作内容： 涵盖法律咨询、合同拟定、诉讼代理、法律文书审查等。 岗位要求： 1. 法学专业本科及以上学历，持有律师执业资格证； 2. 具备1-3年执业经验，掌握民商事法律规范； 3. 具备扎实的法律分析能力，可独立开展法律事务处理； 4. 具备良好的沟通技巧，能与客户及团队高效协作； 5. 工作认真负责，关注细节，具备良好的职业素养。

岗位内容： 1. 配合律师开展案件相关工作，负责资料检索、信息整理、案卷归档及法律文书撰写等事务； 2. 对接有关机构进行联络与协调，辅助推进项目及案件的顺利执行； 3. 协助提供法律咨询支持，快速响应客户咨询并处理相关问题。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协作能力，能够融入团队高效配合； 2. 掌握基础法律理论知识，具备一定的问题分析与处理能力； 3. 工作态度严谨，责任心强，积极主动，注重细节，具有良好的自我管理意识； 4. 持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 其他：可直接安排实习挂靠，由负责人亲自指导，以传统类案件为主，实践机会丰富，利于能力提升。

1、取得律师执业资格满三年以上（中共党员优先考虑），具备独立开发客户资源及创收的能力。 2、可独立筹建专业法律团队或业务部门，拥有良好的组织管理经验与沟通协调能力。 3、近五年内未受到过司法行政机关行政处罚或行业协会纪律处分。 4、有意愿与律所共同发展，实现收入共享，共享品牌发展成果。 5、认同律所推行的专业化、团队化发展方向，能够融入并适应律所运营模式。 6、自带案源资源，提供具有竞争力的薪酬待遇，免收管理费用与办公位费用。 7、具体薪酬待遇可面谈协商。

1、具备扎实的法学专业知识和良好的教育背景，本科及以上学历。 2、遵守律所规章制度，维护律所声誉，无任何投诉、违法违纪或行业处罚记录，严格遵循律师职业道德与执业规范。 3、已获得律师执业资格证书，能够独立承办案件。 4、认同律所专业化建设与团队协作的发展方向，适应律所运营模式。 5、自带案源，待遇优厚，不收取管理费及工位费用。 6、具体薪酬可面谈。

1. 具备良好的法律专业基础，可独立处理各类非诉讼及诉讼事务（涵盖全流程）； 2. 工作态度严谨，责任心强，具备较强的抗压能力，并拥有良好的团队合作意识； 3. 遵守律师职业规范，持有有效律师执业资格，近二年无任何行业处罚或纪律处分记录 授薪律师 综合7000-10000 专职律师若干 名额不限 具体待遇面议

招聘饲料场叉车岗位，薪资面议。任职要求：45岁以内，持有叉车证并熟练使用，熟练使用智能手机；有责任心、踏实肯干、吃苦耐劳、执行力强，接受驻场管理；有相关工作经验，计件工资，需承担一定体力劳动；需到现场面试。

岗位职责 负责车间下料、切割、组装、打磨、包装等家具生产工序； 按照生产图纸、工艺要求完成产品加工，保证工件尺寸、质量达标； 做好设备日常简单维护、车间工位清洁，遵守车间安全操作规范； 服从生产调度安排，完成每日生产任务。 领导安排的其他工作。 任职要求 年龄 25‑40周岁，身体健康，能适应车间作业； 有1-3年家具行业经验，会操作加工机器设备的优先； 手脚麻利，能吃苦耐劳，服从管理，踏实稳定； 认识简单图纸优先，不会可培训上岗。 包住宿，有餐补，小工首月4000-5000，熟练后计件或按制作面积。 熟手师傅薪资面议（6000-12000）

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招聘：专职律师（免费培训+社保+早八晚五+公司氛围好） 薪资：5000-10000元/月 【岗位名称】专职律师 【工作内容】 1. 负责各类法律事务处理，提供专业法律意见 2. 独立完成案件的诉讼与非诉讼业务 3. 参与客户的法律咨询与法律风险防范工作 【任职要求】 1. 有律师执业证（后期入职可考） 2. 具备良好的沟通和团队协作能力 3. 有相关法律领域工作经验者优先 【工作时间】8-11.30/ 13.30-17 周日公休 【工作地点】芜湖南陵县建筑大厦17楼

招聘授薪律师 底薪4000+五险一金＋提成 联系电话 工作地点河北省唐山市路北区华岩北路。 案源充足，不要求工作经验。

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查各类合同及法律文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与非诉案件，参与庭审及调解谈判 3. 开展尽职调查、合规审查及风险评估，提供专业化法律意见 4. 协助企业完善内部管理制度，开展法律培训与普法宣传 5. 维护客户关系，及时响应法律需求并跟进案件进展 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2.具备扎实的法学理论基础和实务操作能力 3.逻辑清晰、沟通表达能力强，具备独立办案能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业纪律 5.具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏

年薪：主办律师，15~30万/年；主管律师，20~50万/年。具备知产诉讼/非诉经验是硬性条件。 岗位职责： 1.独立承办商标、著作权、版权不正当竞争等行政/民事/刑附民诉讼案件，处理部分非诉法律事务。 2.根据品牌客户要求，进行线索挖掘，落实调查取证，形成完整的证据链，独立撰写法律文书。 3.独立准备法庭辩论材料，向法院提交各类法律文件，代表客户出庭进行法庭辩论。 4.跟进诉讼结果，和解谈判、执行申请、客户汇报等。 5.参与律所公共事务，例如律所专委会工作，行业协会活动。 任职资格： 1.统招全日制本科及以上学历，法学专业； 2.持中国律师执业证，具有知识产权诉讼/非诉经验； 3.拥有扎实的法律知识基础、扎实的文书写作能力； 4.具有清晰的逻辑思维、优秀沟通协调能力和团队协作意识； 5.工作态度积极负责，乐于社交； 6.英语/日语/其他外语可作为工作语言为加分项。 薪酬福利：行业竞争力薪酬+丰厚提成与奖金+全球化晋升通道； 工作与生活共生：周末双休+五险一金+带薪假期+团建旅行+冰美式+零食+桨板+羽毛球…

我们正在寻找一位充满激情、有责任心的事务所律师伙伴，专注不良资产处置、债务纠纷调解业务，一同为客户提供专业、高效的法律服务！ 你的工作主要围绕个人不良资产、网贷逾期债务处置开展，工作内容包括：债务法律咨询、逾期案件梳理分析、债务纠纷协商调解、贷后合规法务对接、案件跟进复盘、处置方案制定与落地等，独立处理不良资产相关法律事务，协助团队高效完成资产回款与合规处置工作。 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧！ 1. 法学本科及以上学历，持有律师执业资格证书； 2. 具备三年及以上律师执业经验，有不良资产、债务纠纷、金融法务相关经验者优先； 3. 擅长沟通谈判，具备良好的客户对接能力与团队协作能力； 4. 责任心强、细心严谨、执行力强，适配高频案件跟进、回款推进工作； 5. 熟悉民商事、金融、民间借贷相关法律法规，可独立处理各类不良资产处置法律事务。 我们期待你的加入，携手深耕不良资产领域，为客户提供专业合规的法律服务！

岗位职责： 1、案件管理与诉讼 · 统筹公司各类纠纷案件的诉前评估、策略规划、诉讼或仲裁代理及后续执行工作，涵盖建设工程领域的多种争议类型（如工程款支付、工期延误、质量争议、分包协议、材料采购合同、工伤处理等）。 2、合同全生命周期风险管理 · 主导合同文本的拟定、审查、修改及标准化建设，重点防控履约环节中的法律风险； · 深度参与重大工程项目招投标流程及合同谈判，提供专业法律支撑，确保关键条款（如价款机制、付款条件、变更程序、索赔权利、担保安排、违约责任等）合法合规且权责明确； · 跟踪合同履行进展，就合同变更、现场签证、索赔事项出具法律意见，指导业务部门依法依规操作。 3、合规体系建设与风险防控 · 构建并优化企业法律合规管理体系，制定配套制度和操作规范； · 持续跟踪法律法规、监管动态及典型司法案例，开展分析解读与内部培训，增强员工法律素养与合规意识。 4、内部咨询与决策支持 · 为项目运营、成本管控、采购管理、市场开发等职能部门提供高效、精准的法律咨询服务； · 参与公司重要经营决策过程，针对涉及的法律问题提出专业意见； · 在突发事件或危机情形下，迅速响应并提供应急法律应对方案。 5、团队管理与知识沉淀 · 带领法务小组开展日常工作，合理分配任务，推动团队成员专业成长与能力提升。 任职要求： 1、教育背景与资质 · 法学专业本科及以上学历，已取得国家统一法律职业资格； · 具备3-5年及以上专注于建筑工程领域法律实务的工作经历； · 有在大型施工企业、房地产开发公司、知名律所建工团队或大型企业法务部门从业经验者优先考虑； · 有独立主导多起复杂建设工程类诉讼或仲裁案件并取得良好结果的实际案例； · 熟悉工程建设全流程，掌握从投标、签约至竣工结算各阶段的风险控制要点。 2、专业知识与技能 · 熟练掌握《民法典》《建筑法》《招标投标法》《安全生产法》及相关司法解释、行政法规和部门规章； · 对工程造价核算、工期鉴定、工程质量判定等问题具备深入理解，能够与工程技术、造价人员顺畅协作； · 具备扎实的法律研究能力、文书撰写水平、逻辑推理能力以及出色的谈判与庭审应对技巧。 3、核心素质 · 商业思维：能结合业务实际，从企业战略目标出发设计切实可行的法律解决方案，有效平衡风险与效益； · 风险敏感性：对建筑行业常见及潜在法律风险具有高度警觉性和预判能力； · 抗压与协调能力：适应高强度工作节奏，擅长跨部门沟通协作，具备良好的项目统筹与多任务处理能力； · 责任心与职业道德：工作作风严谨，责任感强，恪守职业纪律，具备较强的保密意识。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档，确保条款合法合规、风险可控 2.支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与合规建议 3.协助开展法律文书整理、诉讼/仲裁材料准备及外部律所对接工作 4.参与公司规章制度、政策文件的合法性审查与优化建议 任职要求： 1.法学相关专业背景，学历要求：不限（本科优先） 2. 经验要求：不限（有律所或企业法务实习经验者优先） 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》《公司法》等基础法律法规，具备良好法律逻辑与文字表达能力 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识 5.能熟练使用办公软件，具备基本的英文读写能力者更佳

此职位为良承直聘!!!!!! 零基础可投，专业不限，律所提供一对一有薪培训，无需具备法律背景，欢迎积极应聘！！！ 此岗位提供两种销售方向任选： 一、电话销售型法律顾问（案件类型全覆盖）精准客户资源 二、外访式地推法律销售（专注交通事故领域）时间灵活可不坐班 支持已有案源团队者，或有意组建团队者深入沟通合作 1、岗位十大福利优势 24小时实时更新客户，成单迅速，转化高效。 无责任底薪+高比例提成+额外奖励+月均收入1W~5W，上不封顶； 工作时段：上午9:00~12:00，下午14:00~18:30 贴心待遇：五险+定期调薪+法定假期+不定期团建+晚餐供应+餐后果品等，办公氛围轻松愉悦。 晋升通道宽广：管理岗均从内部提拔，入职即享机会，业绩优异者快速晋升，实现职业发展价值。 2、岗位职责 对接精准客户资源，掌握客户需求，提供专业法律咨询服务。依托律所平台资源与专业能力，为客户匹配个性化法律服务方案，提升客户满意度。定期回访存量客户，拓展潜在客户群体，完成上级安排的各项工作任务。 3、任职要求 认同并拥护良承律师事务所发展愿景 具备强烈收入目标感，热爱销售岗位，勇于迎接挑战； 大专及以上学历，拥有房地产、教育培训、金融等行业销售经验者优先，具备法律咨询经历者更优； 表达流畅，思维条理清晰，学习能力强，抗压性好，具备良好协作意识。

【工作职责】 1、完善企业法律风险防控机制，为经营决策提供合法合规性分析及潜在法律风险预判； 2、参与产品开发过程中的法律风险管理，掌握知识产权相关法规及行业前沿法律动态； 3、负责公司内部合规事务，涵盖合同审核、法律咨询支持及出具法律意见等工作； 4、深入了解公司产品与业务流程，主导淘宝、拼多多、抖音等平台的维权行动，通过警告、投诉、购样取证、诉讼等手段推动黄牛链接及假冒商品下架； 5、优化线上运营政策及相关制度流程，促进电商销售体系规范化发展，落实平台价格管控并协助品牌方开展维权工作； 【任职资格】 1、无具体经验年限要求，不接受应届毕业生； 2、有法律相关实务经验者优先考虑，具备良好的职业道德与责任意识； 3、熟悉劳动法、商标法、知识产权法等相关法律法规； 4、具备优秀的逻辑思维与应变能力，文字撰写严谨，语言表达清晰； 【薪资待遇】 1、底薪+绩效，薪酬可面谈 2、假期安排：婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节休假等； 3、定期组织聚餐、节日福利发放、年度团队旅游； 4、办公场所配备微波炉，茶饮、咖啡、零食免费畅饮畅食； 5、五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； 6、职业发展：经验丰富者可晋升为团队管理者，进入管理层，成为公司核心骨干。

正规律所、无责底薪4000-6000，月收入1w以上，无需自行开发客户，律所提供定向案源，专注于劳动纠纷类案件的处理 该岗位主要负责解答涉及劳动纠纷当事人的法律咨询问题 业务成交周期短，转化率稳定在15%以上 岗位职责： 客户对接：依托律所提供的精准客源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解答基础性法律疑问 需求挖掘：梳理客户案件情况，引导有意向客户转化为正式委托 方案定制：为个人客户规划仲裁或诉讼路径，为企业客户提供用工合规指导，提高签约成功率 关系维护：定期回访已服务客户，跟进案件进展，促进后续合作及推荐引荐 岗位要求： 1. 具备1年以上销售相关工作经验，曾获销售冠军或有团队管理经历者优先考虑 2. 热衷于销售工作，具备良好的服务意识和学习能力 3. 对工作积极主动，能适应高强度工作节奏 4. 拥有较强共情力与沟通技巧，能够准确识别客户需求，借助情感共鸣建立信任 5. 擅长电话或面对面交流，可用通俗表达讲解法律流程，在专业性与亲和力之间取得平衡，推动客户完成从咨询到签约的全流程 后期有机会带领团队并参与团队业绩分红 福利待遇： 1. 无责任底薪4000元起，另享个人案件提成（6%-12%） 2. 福利完善：正式员工享受五险、婚假、产假（含陪产假）、生日福利、节日礼品、团建活动等 3. 团队氛围轻松，人际关系简单透明，成员均为目标明确、追求高效创收的年轻人 4. 工作时间：上午8:30-11:30，下午13:00-18:00；每周日固定休息，法定节假日按规定带薪休假 5. 团队协作高效，办公环境舒适整洁

【岗位职责】 1. 负责公司各类合同的起草、审核与修订，确保合同条款合法合规且符合业务需求。 2. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷调解及诉讼案件跟进。 3. 建立并完善公司合规管理体系，开展法律风险排查与防控工作。 4. 负责公司知识产权（商标、专利等）的申请、维护及侵权应对。 5. 参与公司重大决策的法律论证，提供专业法律意见。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法律相关专业，持有法律职业资格证书。 2. 具备2年以上企业法务或律师事务所工作经验，熟悉民商法、合同法及知识产权相关法律法规。 3. 具有良好的逻辑思维能力与文字表达能力，能独立起草法律文书。 4. 具备较强的风险意识与问题解决能力，能快速响应业务部门的法律需求。 5. 熟悉装饰装修或家居行业法律法规者优先。

1. 建立健全公司法律风险防控机制，实施风险识别、评估、预警及应对措施，完善法律风险管理相关制度； 2. 负责合同全流程管理，包括各类合同、协议的拟定、审查、修改、归档及执行过程中的监督工作； 3. 为公司经营决策、项目投资、并购重组、招投标活动及商务合作等重大事项提供法律意见与合规保障； 4. 组织开展合规检查与内部控制监督，推动合规管理体系有效运行，排查并落实合规问题整改； 5. 牵头处理纠纷事件，管理诉讼与仲裁事务，协调外部律师资源，办理劳动争议、合同纠纷、侵权案件等法律事务； 6. 负责知识产权事务管理（含商标、专利、著作权、商业秘密），以及公司证照、法律文书档案和授权委托事项的管理； 7. 组织开展法治宣传教育与合规培训，为各业务部门提供日常法律咨询及相关支持服务。 任职要求： 1. 具备5年及以上法律相关领域工作经验； 2. 有国有企业法务或合规岗位经验、大型企业法务主管经历、诉讼仲裁实操经验者优先；具备项目投资、招投标管理、合规内控实践经验者优先。

岗位要求： 1，本科及以上学历，具备律师执业资格； 2，熟悉民事、刑事案件处理流程，能独立承办案件，具备一定实务经验； 3，条理分明，反应迅速，擅长问题分析与逻辑推导，工作态度积极主动； 4，具备较强的协作意识和良好的职业素养； 5，为人正直，遵守职业规范，重视个人信誉，无任何不良从业记录。 我们的优势： 律所案件资源丰富，提成比例高，案件质量优，无需自行开拓案源，无考勤打卡要求，免除案源压力。 薪资待遇： 案件提成按15%一次性提前全额发放； 入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成提升至20%； 自接案源享受80%提成。 福利待遇： 业务覆盖全面（涵盖各类民商事、刑事等案件），定期组织专业学习与交流活动； 办公场所位于写字楼整层空间，环境优雅，配备高级接待区、洽谈室、多媒体会客室，便于客户接待，免费提供办公电脑； 本所配备完善的后勤保障体系，包括律所文件出具支持、专职行政人员负责当事人接待、礼仪服务及茶水接待等。

一、岗位职责 协助律师开展案件前期调研、证据搜集、法律文书撰写与归档工作。 参与案情分析会议，起草各类法律文件，配合律师出庭及诉讼相关流程。 跟踪案件执行进度，负责与客户、法院、仲裁部门之间的联络对接。 协助组织法律知识分享，参与团队内部学习交流活动。 完成律师安排的其他辅助性工作。 二、任职要求 教育背景：具备法学专业本科或以上学历，已取得国家统一法律职业资格证书（A证）。 专业知识：掌握民法、刑法、商法、诉讼法等基础法律体系，能够正确适用法律法规。 实习经验：具有律师事务所或法律实务机构实习经历者优先考虑。 三、工作能力 沟通能力：具备较强的口头表达与书面写作能力。 学习能力：能迅速理解并应用新出台的法律法规与政策。 团队协作：具备良好的协作意识，适应团队工作模式。 抗压能力：能够在高强度工作环境下保持稳定情绪与积极状态。 职业素养：恪守职业道德规范，为人诚信，工作认真负责。

岗位职责： 1、负责跟进已支付咨询费用或定金的客户，掌握案件具体情况，推进后续服务流程，完成签约目标； 2、与客户保持沟通，明确其实际需求，并提供针对性的法律服务建议； 3、持续维护客户关系，保障服务品质，确保客户满意度。 任职要求： 1、不限学历、专业及年龄，接受无经验人员； 2、具备优秀的沟通表达能力和说服力，能与客户高效互动； 3、拥有良好的协作意识，能够与团队协同推进工作进展； 4、工作积极主动，具备较强的学习与适应能力，愿意持续提升专业水平； 5、需具备电话销售经验，有法律行业销售背景者优先考虑。 上班时间： 9：00-18：00，每周日固定休息，法定节假日正常休假，无需加班。

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